今日工作总结范文

时间:2023-12-12 10:20:23

今日工作总结

今日工作总结篇1

一、指导思想和目的

这次年终总结,我们以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,以加强司法能力建设为重点,以整合规章制度为举措,以提高司法水平为目的,深入学习xx届四中全会文件精神,认清形势、理清思路、明确任务、制定措施,认真总结出XX年度的工作成绩总结,找出差距,为XX年全院创造性的开展工作奠定基础,使我院总体水平再上新台阶。

二、时间安排

这次年终总结,从元月****日至****日,安排5天时间,集中进行,具体安排

****日上午,召开全院总结动员大会,学习文件,传达全市法院院长会议精神,对年终总结进行动员部署;

****日下午和****日全天,以庭(室)为单位讨论修改制度、岗位目标考核办法,并将修改意见书面反馈研究室;

**日全天,以庭(室、科、队)为单位进行个人总结;

**日上午,庭(室、科、队)为单位进行本部门总结;

**日下午,各庭(室、科、队)研究推荐本部门院先进工作者(4人以下的部门推荐1名,5人以上的部门推荐2名)和先进集体;

**日上午,召开全院干警大会,各部门负责人汇报**年工作情况和**年工作打算;

**日下午,召开全院干警大会,总结全年工作,表彰先进。

安排如有变动,另行通知。

三、几点要求

同志们,刚才过去的**年,是我院各项工作取得佳绩的一年。全院干警在县委正确领导下、在县人大及其常委会和上级法院监督指导下,认真学习贯彻党的xx届四中全会和全省法院加强基层建设工作会议精神,以“公正与效率”为主题,以司法为民为中心,狠抓审判和执行工作、法院改革、队伍建设,各项工作都取得了新的成绩。但我们的工作也还存在一些缺点和不足,所以这次年终总结,既要总结出成绩,又要找出差距,更要理清思路,制定好措施,创造性地开展好今年的各项工作。

第一,提高认识,端正态度,自觉克服模糊认识,真正把思想统一到院党组的工作部署上来。切实提高对总结重要性和必要性的认识,年终总结是院党组了解把握本院情况,计划未来,提高领导水平、决策能力的需要,是推进全院整体工作上台阶的重要手段;是院党组了解把握干警思想状况,密切同志关系,加强队伍建设的有效途径;也是干警本人自我认识自我解剖,进行批评和自我批评,不断完美自我的有效方式。

在总结中,我们要自觉克服“年终总结年年搞,年年都是老一套”、“形式主义走过场”、“搞不搞无所谓”等错误思想和厌倦情绪。切实端正态度,增强搞好总结的自觉性。其实,既然叫“年终总结”,当然是要年年搞的,而且年年都有新意,都有特色。今年年终总结就多了一项内容,就是对市中院考核基层法院的考核办法等6个规定以及本院的《岗位目标责任制实施办法》的讨论修改等。

第二,认真总结,突出重点,切实把总结中的各项工作落到实处。

一是认真负责地组织好对市中院《基层法院年度工作考核办法》、《案件质量评定标准》、《立案工作考核实施细则》、《执行工作考核实施细则》、《法警工作考核实施细则》、《调研、宣传信息、司法统计及其他工作考核细则》等的讨论修改,及时(18日下午下班前)将修改意见书面反馈给研究室,由研究室整理上报中院,请各部门负责人务必引起高度重视,因为这将是从今年起中院考核我们基层法院的依据和标准。

二是要结合《岗位目标责任制考核办法》的学习,认真开展好提高司法能力大讨论。司法能力建设是今年和今后一个时期法院工作重点。肖扬院长在高级法院院长会议上关于司法能力建设的讲话,对司法能力提高的重要性、紧迫性及指导思想、司法能力的内容、增强司法能力的要求和基本原则都提出了具体而明确的要求,会后大家要结合岗位目标责任制考核办法,进一步学习讲话,做到融会贯通。各部门要结合自己的工作特点,提出自己的观点,如案件审理与执行、质量评查、后勤管理、拒腐防变等,以促进我院综合能力的提高。

三是要认真总结出成绩和经验,找出存在的问题,研究制定出解决问题的措施办法。要本着一分为二、实事求是地态度搞好个人和部门总结,把总结作为承先启后的加油站,切切实实把成绩总结出来,把经验总结出来,把问题找准了,把解决问题的办法定实在了。个人总结、部门总结,要实事求是、简明扼要,切忌空谈。同时,要对一年来院党组的工作提出意见和建议,帮助院党组搞好全院的年终总结。院党组成员按各自分管的工作参加部门总结。

第三,各部门认真组织,加强领导,确保总结不走过场

一是正确处理好日常工作与年终总结的关系,切实安排好时间,调整好工作,确保本部门参加总结的人员、时间、内容、效果四落实,年终总结期间,原则上不能请假,有特别需要请假的,报院长或分管院长批准。

二是认真组织,各部门负责人切实承担起“一岗双责”,负起责任,做好表率,保证年终总结的顺利进行,各项内容全部完成,切实总结出成绩,找准不足,定好措施。

三是严肃纪律,坚决杜绝评先中的不正之风,正确对待总结和评比,既要严肃认真,又要发扬风格,积极开展批评与自我批评,切实把成绩突出、表现优秀的人和间接评选出来。

今日工作总结篇2

为了及时、更好地贯彻落实总行2月23日、24日召开的20__年度工作会议精神,XX行长于2月27日组织召开全行员工会议,传达总行20__年度的工作会议和学习有关文件,同时结合本支行特点,提出了支行20__年的工作目标和任务,明确了XX支行今后的发展方向,下面将本支行贯彻落实会议精神情况汇报如下:

一、传达学行工作会议的主要精神

2月27日利用班后时间,我支行召开全体员工会议,会议主要围绕XXX行长“改革发展机制创新发展模式提高发展质量为全/:请记住我站域名/面建设一流城市商业银行而奋斗”的工作报告进行了细致传达:姚行长的工作报告回顾了我行十年间的成长历程;对我行去年的主要工作进行了总结;详细剖析我行目前的发展形式,明确今后五年的工作指导思想和工作要求;重点对20__年和今后五年工作做出部署。最后传达我支行20__年各项业务经营指标及对相关文件精神进行了学习。整个会议期间,员工们细心聆听、用心体会、深入讨论,最后统一了思想,切实领会了总行为今后可持续发展和做大、做强而制定的一系列改革措施,从而也大大促进了全体员工的竞争意识,唤醒了大家学习热情,大家纷纷表示;只有不断的学习和进取,才能更好地立足本职,才能不被商行发展的洪流淘汰。

二、进一步围绕姚行长的工作报告进行讨论,深入领会姚行长讲话的主要精神和意义

今年姚行长的工作报告是站在广商行新的发展时期作出的,为我行新一轮的改革和发展指明了前进的方向,我行员工从中领会到了以下有别于往年的工作要点:

1、报告明确了未来5年的工作指导思想和经营目标。

今年是实施“十一五”规划开局之年,我行面临着新的发展机遇和更激烈的市场竞争。姚行长通过对现今社会形式和竞争环境的分析,结合我行实际情况提出了20__年及今后五年我行存款增长、贷款投放、中间业务、资产质量、经营效益和安全经营的具体目标;同时报告中要求用3-5年时间把我行建设成为具有良好信誉和鲜明特色,治理结构完善、运行机制健全、经营目标明确、财务状况良好、具有较强竞争力的一流城市商业银行。通过学习,大家对姚行长所树立的五年奋斗目标充满了信心,精神振奋,冀望“十一五”末年早日到来(广商行利润达5亿元以上)!

2、明确提出以“贡献度”作为考核标准,直观地反映各支行的经营绩销。

加大改革力度是今年总行构筑灵活高效管理体系的重要举措,进一步杜绝了“大锅饭”、不思进取现象。体现在:(1)在管理体制上,根据扁平化、专业化、集约化、矩阵式管理原则,实行“一级法人、两极管理、分类指导”的机构管理架构,以存款规模划分类别,享受不同的待遇,给予不同的授权;(2)在绩效考核办法,首次以利润为中心,涵盖管理、风险、创新等综合贡献度为考核指标,上至高管人员下至柜员、营销人员均设立了业绩量化和服务质量或工作量化考核,根本实现各支行、各部门减员增效的目的;(3)在薪酬改革制度上,实行“岗位价值贡献度”,真正体现了“多劳多得、少劳少得”、“责、权、力”相结合的激励约束机制;(4)在用人机制上,明确以绩效、能力和价值创造为导向的用人标准。以上一系列的改革新举措,在员工中引起极大的反响,一致认为广商行已向前迈进了一大步,从根本上杜绝了“大锅饭”现象,只有积极努力进取才有收获。

三、根据20__年度工作会议精神,结合本地区域情况部署本支行的各项工作

根据总行机构改革体制,我支行被划分为三类支行。因此,工作中面临着前所未有的机遇和挑战,同时也会出现各种未曾遇到的问题和困难,为此要求我支行全体员工鼓足干劲,强化机遇意识,在挑战中寻找机遇,在问题中寻找办法,在困难中寻找出路,切实掌握工作的主动权,尽最大努力,合理利用各方资源,壮大南岗支行,迈向二类行,并以一类行为奋斗目标。结合本支行的实际,今年南岗支行工作总体要求是:以姚行长工作报告为指导思想,充分利用有利的地理优势,进一步拓展存款业务,扩大中间业务,带动资产业务,大力抓好员工队伍业务素质和网点形象建设,营造一个爱岗敬业团结向上的团队,力争全面完成20__年各项经营指标,把南岗支行的各项业务推向新台阶。

根据上述指导思想,20__年本支行各项工作方向如下:

(一)人事制度改革工作

根据总行人事及撤经警设保安的各项文件要求。积极配合总行完成各项任聘定编人员顺利做好各项过渡工作。根据总行定岗、定编,营业经理由总行派驻的原则,本支行将有2人分流,我行将结合情况采取以最合理的人性化的竞聘上岗方式完成人事改革的合理调配。在撤保安的工作上,已积极与当地公安机关联系,并在总行保卫监察部和法律室的指导下,与XXX保安服务

公司签定相关协议,顺利完成从经警到保安的过渡,确保各项安全保卫工作有条不紊地落实。(二)利润改革方面的工作

深入贯彻利润管理改革精神,积极拓展高利润高附加值的业务品种>:请记住我站域名/<,开源节流,最大限度地以低成本创造高利润,全面树立效益经营意识。同时根据总行核定三类行营业场所不超过300平方米的标准,我支行积极配合总行的网点搬迁任务,为建设发展全新的支行做好各项工作。

(三)营销工作计划

根据我支行为三类行的人事定编规则,XX支行正式成立以两人为核心的营销部门,人员虽少,但意义非同小可,今年营销目标:首先稳住XX支行的“三大两高”客户,并大力开展零售业务以带动中间业务的扩展;二是借助政府出台的“措施”加强与XXX政府和当地街道的联系,拓展政府项目或区内的利税大户;三是根据东部新城区建设的优势,大力挖掘、培植资产业务,由零开始稳中求发展。

(四)安全、风险管理落实

在撤经警设保安的情况落实后,我支行及时建立一支负责任、安全意识强、不怕辛苦的义务保卫人员,坚持做好每天的安全巡查(包括检查电脑、电源开关、消防设施等的安全情况),坚持利用晨课的时间,向员工贯输安全防范意识,确保我支行资金、财产、人员的安全。在防范金融风险管理方面,我支行各项基础业务做到层层有人审批,员工在操作业务中,要及时注意跟踪客户业务周转情况,保证监控作用的有效发挥。

学习贯彻总行二0__年工作会议精神,不仅加大我支行员工对商行的信心,也促使我支行员工鼓足干劲,力争完成各项指标,为迎接X行十周年献上一份厚礼。

商业银行XX支行

二0__年七月三日

总行:

为了及时、更好地贯彻落实总行2月23日、24日召开的20__年度工作会议精神,XX行长于2月27日组织召开全行员工会议,传达总行20__年度的工作会议和学习有关文件,同时结合本支行特点,提出了支行20__年的工作目标和任务,明确了XX支行今后的发展方向,下面将本支行贯彻落实会议精神情况汇报如下:

一、传达学行工作会议的主要精神

2月27日利用班后时间,我支行召开全体员工会议,会议主要围绕XXX行长“改革发展机制创新发展模式提高发展质量为全面建设一流城市商业银行而奋斗”的工作报告进行了细致传达:姚行长的工作报告回顾了我行十年间的成长历程;对我行去年的主要工作进行了总结;详细剖析我行目前的发展形式,明确今后五年的工作指导思想和工作要求;重点对20__年和今后五年工作做出部署。最后传达我支行20__年各项业务经营指标及对相关文件精神进行了学习。整个会议期间,员工们细心聆听、用心体会、深入讨论,最后统一了思想,切实领会了总行为今后可持续发展和做大、做强而制定的一系列改革措施,从而也大大促进了全体员工的竞争意识,唤醒了大家学习热情,大家纷纷表示;只有不断的学习和进取,才能更好地立足本职,才能不被商行发展的洪流淘汰。

二、进一步围绕姚行长的工作报告进行讨论,深入领会姚行长讲话的主要精神和意义

今年姚行长的工作报告是站在广商行新的发展时期作出的,为我行新一轮的改革和发展指明了前进的方向,我行员工从中领会到了以下有别于往年的工作要点:

1、报告明确了未来5年的工作指导思想和经营目标。

今年是实施“十一五”规划开局之年,我行面临着新的发展机遇和更激烈的市场竞争。姚行长通过对现今社会形式和竞争环境的分析,结合我行实际情况提出了20__年及今后五年我行存款增长、贷款投放、中间业务、资产质量、经营效益和安全经营的具体目标;同时报告中要求用3-5年时间把我行建设成为具有良好信誉和鲜明特色,治理结构完善、运行机制健全、经营目标明确、财务状况良好、具有较强竞争力的一流城市商业银行。通过学习,大家对姚行长所树立的五年奋斗目标充满了信心,精神振奋,冀望“十一五”末年早日到来(广商行利润达5亿元以上)!

2、明确提出以“贡献度”作为考核标准,直观地反映各支行的经营绩销。

加大改革力度是今年总行构筑灵活高效管理体系的重要举措,进一步杜绝了“大锅饭”、不思进取现象。体现在:(1)在管理体制上,根据扁平化、专业化、集约化、矩阵式管理原则,实行“一级法人、两极管理、分类指导”的机构管理架构,以存款规模划分类别,享受不同的待遇,给予不同的授权;(2)在绩效考核办法,首次以利润为中心,涵盖管理、风险、创新等综合贡献度为考核指标,上至高管人员下至柜员、营销人员均设立了业绩量化和服务质量或工作量化考核,根本实现各支行、各部门减员增效的目的;(3)在薪酬改革制度上,实行“岗位价值贡献度”,真正体现了“多劳多得、少劳少得”、“责、权、力”相结合的激励约束机制;(4)在用人机制上,明确以绩效、能力和价值创造为导向的用人标准。以上一系列的改革新举措,在员工中引起极大的反响,一致认为广商行已向前迈进了一大步,从根本上杜绝了“大锅饭”现象,只有积极努力进取才有收获。

三、根据20__年度工作会议精神,结合本地区域情况部署本支行的各项工作

根据总行机构改革体制,我支行被划分为三类支行。因此,工作中面临着前所未有的机遇和挑战,同时也会出现各种未曾遇到的问题和困难,为此要求我支行全体员工鼓足干劲,强化机遇意识,在挑战中寻找机遇,在问题中寻找办法,在困难中寻找出路,切实掌握工作的主动权,尽最大努力,合理利用各方资源,壮大南岗支行,迈向二类行,并以一类行为奋斗目标。结合本支行的实际,今年南岗支行工作总体要求是:以姚行长工作报告为指导思想,充分利用有利的地理优势,进一步拓展存款业务,扩大中间业务,带动资产业务,大力抓好员工队伍业务素质和网点形象建设,营造一个爱岗敬业团结向上的团队,力争全面完成20__年各项经营指标,把南岗支行的各项业务推向新台阶。

根据上述指导思想,20__年本支行各项工作方向如下:

(一)人事制度改革工作

根据总行人事及撤经警设保安的各项文件要求。积极配合总行完成各项任聘定编人员顺利做好各项过渡工作。根据总行定岗、定编,营业经理由总行派驻的原则,本支行将有2人分流,我行将结合情况采取以最合理的人性化的竞聘上岗方式完成人事改革的合理调配。在撤保安的工作上,已积极与当地公安机关联系,并在总行保卫监察部和法律室的指导下,与XXX保安服务公司签定相关协议,顺利完成从经警到保安的过渡,确保各项安全保卫工作有条不紊地落实。

(二)利润改革方面的工作

深入贯彻利润管理改革精神,积极拓展高利润高附加值的业务品种,开源节流,最大限度地以低成本创造高利润,全面树立效益经营意识。同时根据总行核定三类行营业场所不超过300平方米的标准,我支行积极配合总行的网点搬迁任务,为建设发展全新的支行做好各项工作。

(三)营销工作计划

根据我支行为三类行的人事定编规则,XX支行正式成立以两人为核心的营销部门,人员虽少,但意义非同小可,今年营销目标:首先稳住XX支行的“三大两高”客户,并大力开展零售业务以带动中间业务的扩展;二是借助政府出台的“措施”加强与XXX政府和当地街道的联系,拓展政府项目或区内的利税大户;三是根据东部新城区建设的优势,大力挖掘、培植资产业务,由零开始稳中求发展。

(四)安全、风险管理落实

在撤经警设保安的情况落实后,我支行及时建立一支负责任、安全意识强、不怕辛苦的义务保卫人员,坚持做好每天的安全巡查(包括检查电脑、电源开关、消防设施等的安全情况),坚持利用

晨课的时间,向员工贯输安全防范意识,确保我支行资金、财产、人员的安全。在防范金融风险管理方面,我支行各项基础业务做到层层有人审批,员工在操作业务中,要及时注意跟踪客户业务周转情况,保证监控作用的有效发挥。学习贯彻总行二0__年工作会议精神,不仅加大我支行员工对商行的信心,也促使我支行员工鼓足干劲,力争完成各项指标,为迎接X行十周年献上一份厚礼。

商业银行XX支行

今日工作总结篇3

12. [经济工作] 在全区三城共建和城建工作调度会议上的讲话 [佚名][2008年6月1日][15] 在全区三城共建和城建工作调度会议上的讲话 同志们: 今天区三城共建指挥部召开全区三城共建和城建工作调度会,是全区三城共建动员大会以来召开的第一次会议。这次会议的目的,主要是总结分析前阶段三城共建工作开展情况,研究部署下一阶段三城共建的工作任务,动员大家进一步统一思想,真抓实干,迅速掀起三城共建的热潮,全面完成区委、区政府确定的工作目标任务。刚才,各镇、办事处、工业园区汇报了三城共建工作开……

13. [工作总结1] 工作总结(城建企业) [佚名][2008年5月19日][89] ****年,是我市全面启动“城市牌”战略的关键之年,市委、市政府敲定了25项市属重点工程项目。市城市建设工程总指挥部在市委、市政府和市城市建设工作领导小组的领导下,按照“优质、高效、创新、廉洁”的工作方针和“一年一大步,五年见新城”的城建目标,全面贯彻“三个代表”重要思想,完善各项管理制度,高标准加快建设步伐。经过一年的艰苦努力,实现了市属重点工程建设预期目标,为“五年见新城”开创了良好的局面。……

14. [工作总结1] 城建工程管理局工作总结 [佚名][2008年5月19日][70] ****年,我市突出路网升级,主攻城市环境,全面启动“五年见新城”系列工程。市城建工程管理局按照市委“好中求快、纵深推进、全面加速”的工作方针,迎难而上,顽强拼搏,克服 “非典”疫情、建材涨价等困难,圆满完成了各项建设任务,为“五年见新城”奠定了良好的基础。 ­截至目前,组织实施的26项市属重点工程(新建12项、续建14项)进展顺利。东江大道、鸿福西路等7条道路竣工通车,五环路、……

15. [工作总结1] 市城建总指挥部2008年上半年工作总结 [wcp][2008年4月29日][24] 2008年,是我市全面实施“城市牌”战略的关键之年,“五年见新城”系列工程将全面启动。今年市属重点工程建设项目共计26项,其中新开工的12项,续建的14项,投资估算100.89亿元,任务繁重,时间紧迫,责任重大。围绕市属重点工程建设任务,总指挥部以“工程优质、干部优秀”为目标,紧紧依靠全体人员的顽强拼搏,一手抓抗击“非典”,一手抓工程建设,初步实现了上半年预定的建设目标,为今年城市……

16. [工作总结1] 市城建总指挥部上半年工作总结 [佚名][2008年4月12日][165] 2008年,是我市全面实施“城市牌”战略的关键之年,“五年见新城”系列工程将全面启动。今年市属重点工程建设项目共计26项,其中新开工的12项,续建的14项,投资估算100.89亿元,任务繁重,时间紧迫,责任重大。围绕市属重点工程建设任务,总指挥部以“工程优质、干部优秀”为目标,紧紧依靠全体人员的顽强拼搏,一手抓抗击“非典”,一手抓工程建设,初步实现了上半年预定的建设目标,为今年城市建设再迈大步创造……

17. [调研报告1] ×市文化名城建设情况调研 [佚名][2008年4月8日][46] @@市文化名城建设情况调研 弘扬传统优秀文化,加快文化大省建设,这是浙江省委、省政府立足全省历史文化资源,根据当前经济社会发展的新阶段、新特点而作出的一项重大战略决策。加快文化名城建设,不仅是弘扬优秀传统文化的必经之路,也是欠发达地区促进社会经济跨越式发展,推进城市化进程的重要途径。本文从@@市文化名城建设现状出发,分析其存在的问题,提出了下一步对策与思路,为下一步我省……

18. [工作汇报] 2008年政协提案办理总结(城建) [佚名][2008年4月4日][405] 2008年政协提案办理总结 为进一步推动和改进政协提案办理工作,我局认真贯彻“围绕中心、服务大局、提高质量、讲求实效”的方针,把办理政协提案的过程,当做实行决策民主化、科学化,改进工作作风,密切联系群众的过程。特别是我局成立以来,把办理政协提案的工作提高到贯彻落实“三个代表”重要思想的高度,自加压力,创新工作思路,努力做好提案办理工作。 今年执法局共承办设计城市管理的政……

19. [思想宣传] 在城建系统保持共产党员先进性教育活动动员会上的讲话 [佚名][2008年4月1日][75] 同志们: 今天参加城建系统保持共产党员先进性教育活动,一是非常高兴,二是感到很振奋,高兴的是第一次与城建系统广大党员干部见面,振奋的是看到城建系统的青年党员多,精神面貌好。按照县委的安排,由我负责包抓城建局的先进性教育活动,希望大家紧密配合,扎实工作,把这次活动搞好,为全县先进性教育活动积累经验,做好表率。 2008年在宏观政策发生变化的情况下,我县经济社会仍然呈现出良好的发展势头。……

20. [经济工作] 在全区三城共建和城建工作调度会议上的讲话 [佚名][2008年4月1日][213] 在全区三城共建和城建工作调度会议上的讲话 同志们: 今天区三城共建指挥部召开全区三城共建和城建工作调度会,是全区三城共建动员大会以来召开的第一次会议。这次会议的目的,主要是总结分析前阶段三城共建工作开展情况,研究部署下一阶段三城共建的工作任务,动员大家进一步统一思想,真抓实干,迅速掀起三城共建的热潮,全面完成区委、区政府确定的工作目标任务。刚才,各镇、办事处、工业园区汇报了三城共建工作开……21. [反腐倡廉] 在全区城建交通系统警示教育大会上的讲话 [佚名][2008年3月31日][274] 在全区城建交通系统警示教育大会上的讲话 各位领导,同志们: 在当前全党上下深入开展保持共产党员先进性教育活动的新形势下,我们召开全区城建交通系统警示……

22. [事迹材料] 个人先进事迹(城建) [佚名][2008年3月29日][1203] 文明城市创建工作的排头兵 —— 记安阳市市政建设维护管理处主任吴海春 近两三年,人们可以明显地感受到城市的文明程度更高,我们的城市更美了:道路更平了,路灯更亮了。这一切无不包含着安阳市政人的辛勤与汗水。在这样一支群星闪烁的市政队伍中,吴海春为全市的市政建设事业作出了突出的贡献,不失为一颗更加眩目的星。2……

23. [述职报告] 城建副县长人大评议述职报告 [佚名][2008年3月25日][212] 述 职 报 告(人大评议) 城建副县长  主任、各位副主任、各位委员: 我从2002年10月起负责城建口工作。两年来,按照县委、县政府的总体部署,与分管部门一道,攻坚克难,真抓实干,较好地完成了各项工作任务。现将两年来的思想工作情况报告如下,请评议。 一、履行职责情况 (一)城乡建设工作。自分管城乡建设工作以来,坚持深入调研,认真分析城乡建设发展现状,努力运用经营城市理念调整工作思路、强化工作重……

24. [工作总结1] 城建个人工作总结 [佚名][2008年3月24日][199] 转眼间又到了十二月,这年的工作已经接近了尾声,根据自身工作的实际情况,我对自己的工作做出分析评定,总结经验教训,提出改进方法,以便使自己在今后的工作中能惩前毖后,扬长补短,为今后不断改进工作方法,提高工作效率提供依据。 一、履行岗位职责 1、日常工作 作为一名年轻工作者,对待工作我不敢有丝毫懈怠。我要求自己做到手勤,要多记笔记,多做记录,尽量把工作中的得失和每次出现的问题记下来……

今日工作总结篇4

不平凡的2010年转眼半年已过,回忆过去的半年,我们一手抓防治“xx”这件大事不动摇,一手抓常见病防治与公共卫生不松懈,夺取常见病防治、公共卫生管理双胜利。下面就我站前半年工作简要总结如下:

一、一年之季在于春,进入元月份我站就开展了大刀阔斧的整顿工作,撤销了药供科,监督监测职能分开,成立了监督执法大队、健康体检中心、消毒杀虫中心、信息中心、结核病防治中心等科室,职责进一步明确,功能进一步齐全。在这次抗击“xx”中,体检中心、信息中心、消毒中心、监督执法大队等均起到了非常重要的作用。

二、整顿了组织纪律,完善了规章制度,为规范一支作风严谨、纪律严明、素质较高、训练有素的防疫队伍,我们经过了二周纪律整顿,全部职工要求南迁办公,实行每日指纹两签到,在严明纪律的基础上,完善了各种规章制度和工作职责,各科工作在规章制度和工作职责的规范下开展得有声有色。

三、防“xx”工作:(见xx市防疫站防治sars阶段性工作总结)

四、传染病防治与计划免疫工作:

1、XX年年1--6月份法定甲乙类传染病发病情况:

2、以霍乱为主的肠道传染病的监测工作,根据全省腹泻病监测方案,全市县级以上医院均开设了肠道门诊。为了认真做好以霍乱为主的肠道传染病的监测工作,我站于近日正在对各医院肠道门诊的开展情况进行检查。5月31日下发了xx市《关于加强夏季传染病防治工作的通知》;6月7日下发了《关于开设肠道门诊做好肠道传染病防治工作的紧急通知》;6月18日我站转发了省疾控中心《关于加强霍乱防治工作的通知》。

4、甲肝防治工作,为防制甲肝疫情在我市的发生,我站于3月份在全市范围内进行了甲肝疫苗的普种工作,共接种甲肝疫苗28万人份。在广大儿童青少年及高危人群中全面普种,广泛地提高了人群的免疫水平。

更多精彩:

铁路局车辆段团委年终工作总结 供电局党委年终工作总结 房产局年终工作总结 统计工作年终工作总结 6、4月14日--15日,我市召开了全市计划免疫暨乙肝疫苗纳入儿童计划免疫工作会议,进一步加强计免工作的管理,规范了簿、卡、表证及技术档案管理,督促各县(市、区)尽快将乙肝疫苗纳入儿童计划免疫管理,并规定了半年内应达到的工作目标,在抗xx期间从没放松对其它流行病的监测工作。 五、消毒杀虫工作。在做好防xx消毒灭菌工作的同时,对市直医疗单位从事消毒工作的人员进行了上岗培训,举办消毒专业技术培训班三期,培训专业人员120余人,经过技术考核颁发了上岗证件。三月初对市直医疗单位进行了消毒质量监测;四月初因防xx中断。五月初以来,在做好防xx消毒工作的同时,开展了大面积夏季灭蚊、蝇、鼠、蟑工作,电视发了通知通过广播报刊做了广告,目前工作进展顺利。

六、地方病科在做好xx防治工作的同时,积极落实今年的地方病防治工作。针对近年来布病逐年上升,而且今年上升速度非常之快的现状,提出了防治计划,并报市政府批准通过普种疫苗予以预防的计划,目前工作正在落实中。

七、防痨科积极实施结核病项目计划,落实归口管理,并深入各项目县开展了督促检查。今年在条件十分困难的情况下,开办了结核病门诊,结核病实行统一管理,并开展了轰轰烈烈的3.24结核病防治宣传周活动,在社会上形成良好局面。

今日工作总结篇5

基层组织上报处理意见

据该校现任校长刘定军讲,因为没有上级单位的处理意见,该校还没有向省人事厅等相关部门反映变更情况。刘定军说,他是今年7月上任的,关于原校长的问题,作为基层党组织,他们于11月18日向陕西省建材工业总公司上报了开除原校长张平党籍的建议,但需要总公司党委会决定。没有上级单位的处理结果,校方不能作决定。因为学校是事业单位,工资都是由省财政发放,是直接打在卡里的。

刘定军说,国家有规定,事业单位人员在缓刑期间也可以领取一定的生活费。他拿出一本文件汇编让记者看,在国家人事部发的“关于国家机关、事业单位工作人员受行政刑事处罚工资处理意见的复函(1999)”当中,确有这样的规定:对于事业单位人员,缓刑期间可以领取原固定工资部分的85%作为生活费。

刘定军表示,等上级单位的处理意见出来后,他们将向省财政反映,进行变更。

总公司纪委正处理

陕西省建材工业总公司纪委的高东说,今年4月3日,西安市雁塔区检察院对张平进行了审查,次日,总公司按要求对张平进行“双规”。之后因为非典等原因,直到8月底,总公司才得知雁塔区法院已于6月13日作出了判决。

高东说,由于张平是处级干部,必须由总公司党委会作出处理结果。目前纪委已拿出了具体的处理意见,但需要上总公司党委会通过。

多领工资将被扣回

高东表示,张平从今年6月至今继续领取原级别的工资,是不符合规定的。他已经和学校打了招呼,等到总公司党委会的决定结果出来,将拿有关文件到人事厅、财政厅等部门进行更改,严格执行有关文件的标准,并且把张平原先多领的钱扣出来。

今日工作总结篇6

一、熟悉情况,掌握家底,是我镇今冬征集新兵的基本工作底线。

今年我镇征兵工作,自10月28日开始至12月28日,按照县的征兵工作的统一部署,为确保征兵工作的顺利展开,首先,是成立了以党委书记第一部长**为组长的征兵工作机构;其次,是以镇为单位召开征兵工作会议,培训骨干计划152人,实到148人次;再三是层层建立征兵工作机构,全镇25个、166人;四是集中适龄应征青年培训“两法、两例”会议一起,受训198人次;五是在境辖25个行政村426个组、39个居民小组、25513户人家、83636人中,有适龄青年888人,受到了一次“三热爱”的启示和教育,最后应征青年在会议上纷纷作了学习体会的交流发言;尔后通过镇级报名、目测、初审、初检应征青年138名;最后经镇征兵领导集体研究,推选送县总检,总审青年55名,临床合格占选送总检的94.6%的历史创新战绩。

二、加强领导,注重宣传,是完成征集任务的重要保证。

自从征集工作的开始到结尾,我镇始终坚持以党管武装的第一责任人为核心的工作机构;对镇的四套班子领导建立征集新兵的区域目标联系片,镇征兵办的主任、副主任职责明确,目标定位,方法科学,对策有力,按时完成了分阶段性的工作,在人力不足的情况下,义务抽出计生办的**同志和安监站**及中心学校党支部书记**老师,不分白日夜晚,坚持了五个日日夜夜的业务工作;为此,在今冬征兵工作中,概括起来共有以下十个方面:一是印发送了以《**省委宣传部、省军区政治部颁发的征兵宣传提纲》16份;二是摘录打印《国防法》、《兵役法》和《征兵工作条例》中的规定30份;三是以*等广播16个小站,展形宣传;四是撰写征兵宣传标语322条;五是打印了征集政策和规定传单80份;六是对“两法”挂图宣传两期;七是墙报宣传22处;八是简报宣传两期;九是电视网络、报社宣传各一期;十是会议宣传32次,其中100以人的两次,受教育人数428人次;同时,法律政策规定咨询站,接待咨询22起、38人次;占咨询问题处置率为100%;由于宣传的规模、形式的多样,在全镇上下的公民都以实际行动来支持征兵工作,所以,按县下达我镇的征兵任务8名,完成10名,超任务完成2名。其中:大学文化毕业的1名;高中毕业文化6名;初中毕业文化有专业特长的4名(另有女兵入伍1名);共计入伍新兵11名,实际超任务3名,首先从文化结构上,高中以上学历的入伍新兵的文化率为64%;初中毕业以上文化率为36%;政治建设方面看,党员2名,团员3名,占入伍新兵的党员率为18.2%;团员率为27.3%。其次又从体格方面看,身高最高的1.74米,最低的1.62米,对入伍新兵的平均身高约为1.68米左右;其它标准完全符合国防部颁发的《应征青年体格标准》和程序;三是从年龄上看,依据《国防法》、《兵役法》和《征兵工作条例》中的规定和程序,完全符合规定;四是从入伍新兵的现实表现、家庭主要成员、社会关系等方面,经过“五访”、“六请”和“三级联审”的做法,按照上级的通知精神,坚持以组织联审与“镇、村、校、户”考查结合的做法,分别实行了“谁签字,谁负责”的个人责任。总之,我镇今冬征兵工作,党委、政府和镇征兵办的全体人员,坚持以踏实的作风,俱实的姿态,站在讲政治的高度,“为向党组织负责、向军队负责、向人民负责、向应征青年负责、向家长负责”的五负责。尽到了全力,在连续保持22年无退兵的基础上,又翻了一页。

、总结经验,找准不足,是我镇今冬征集新兵工作的一个重要环节。

今日工作总结篇7

一、全力开展人口普查工作

今年是全国第六次人口普查工作之年,截止日期是2010年1村官双周工作总结范文1月1日。全县24个乡镇都在忙于这项工作,我们村官也在各自村里与村两委干部挨家挨户的询问普查。人口普查涉及人口短表、长表等相关表格,表格内容相当复杂。镇里专门召开会议对各村会计进行培训,由农经站全体人员协助村会计尽快熟悉普查流程。我村成立了以村支书徐运利同志为首的四个普查小组,每组2人,小组分头行动,以此来提高效率。我村共有人口1313人,每天村官双周个人工作总结我和包村会计陈福柱同志一起下村,他负责询问,我负责填表。这是一项持续时间较长的任务,每天都重复同样的事情,难免会感到乏味无聊,可是工作就是这样,贵在坚持。也从这件事中充分体会到了基层的难、烦、累。我们村在经过了一周的坚持和努力下,终于完成了所有表格的填写,并由我把表格上交给镇人口普查负责人王宗超主任。grgzzj/

二、九九老人节慰问我村70岁以上老人

本月10月16日是重阳节,又称九九“老人节”。每年的老人节,我们村都会给70岁以上老人发送慰问品,以表村干部对群众的关心,今年也不例外。在这个特殊的日子里,我与村两委干部昨天去买了慰问品。

今年发放的东西是每人一件小棉袄。我村70岁以上老人共有78人,男性为31人,女性为47人。每年的老人节都会发放实用性的东西给老人,今年也不例外。上午十点,我与村主任徐明军、村会计徐东先以及老村长徐先军骑着三轮电动车,载着慰问品,一家一户的发放。村主任与村会计负责发放,我负责登记,每到一户,都能感受到老人的感激之情,当李大爷领到小棉袄时,激动地握着我的双手说“还是感谢共产党啊,政策太好了,每年都给我们送东西,太感谢了!”就这么简短的几句话,听的我心里暖暖的,在如今这个物欲横流的社会中,像这么纯朴憨实的人还有几个啊!

到中午十二点半,所有的棉袄发放完毕。通过今天这么一件小事,知道了自己肩上的责任,群众简短的一句肯定的话比什么都好。今天天气很冷,但在回来的路上心里却一直暖暖的,因为今天做了一件非常有意义的事!

三、召开大学生村官“双述双评”会议

为了积极完成县委组织部制定的首批村官年度考核工作,我“村官”工作总结 社区党支部副书记镇召开了大学生村官“双述双评”会议,10月20号下午,我联系村两委干部在村委会办公室,首先召开了徐庄村党支部半年讲评会议,村支书徐运村官个人工作总结范文利首先向村两委干部进行了半年个人述职,紧接着我向各位代表了述职了我一年来的思想和工作情况。21日上午我们三个在镇里进行述职,然后由科级干部给我们打分,评出等级来,最终纳入年度考核之中。

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今日工作总结篇8

    1、总结的一般写法

   

一般而言,总结分为三部分:标题、正文、日期。

   

正文是总结的主要部分。标题通常标明总结的单位、总结的时间、概括的内容。也可分正副标题。总结的结尾要写明日期。

   

总结的正文一般可分为四个部分:情况概述;成绩和经验;存在的问题和教训;今后努力方向。其中主要是“成绩和经验”这一部分。因为它是总结的主要部分,所以一定要写好。另外,存在问题和教训部分也要努力写好。存在问题是指在实践中感受到应当解决而暂时没有解决或没有办法解决的问题。教训是由于思想不对头,方法不得当,或由于一些其他原因犯了错误,造成损失而得出的反面经验。

   2、几种主要工作总结的写法

   (1)全面工作总结的写法。标题要写明:单位名称、总结时限、总结的类别;总结的正文要写清所开展的活动,成绩有哪些,问题有哪些,经验体会,今后打算或建义;最后在文末留下总结人姓名、总结时间。

   (2)专题工作总结的写法。专题工作总结是针对某一项具体的活动所做的总结,不必象全面的总结那样详细。但一般也分三部分:第一部分为标题;第二部分主要有五个方面如:活动的目的,活动时间,基本情况,成绩问题,经验和体会。

   3、写好总结需要注意的问题

   

(1)总结前要充分占有材料。最好通过不同的形式,听取各方面的意见,了解有关情况,或者把总结的想法、意图提出来,同各方面的干部、群众商量。一定要避免领导出观点,到群众中找事实的写法。

   

(2)一定要实事求是,成绩不夸大,缺点不缩小,更不能弄虚作假。这是分析、得出教训的基础。

   

(3)条理要清楚。总结是写给人看的,条理不清,人们就看不下去,即使看了也不知其所以然,这样就达不到总结的目的。

   

(4)要剪裁得体,详略适宜。材料有本质的,有现象的;有重要的,有次要的,写作时要去芜存精。总结中的问题要有主次、详略之分,该详的要详,该略的要略。

   

(5)总结的具体写作,可先议论,然后由专人写出初稿,再行讨论、修改。最好由主要负责人执笔,或亲自主持讨论、起草、修改。

   

一般而言,工作总结写好后,必须抄好一式两份,一份上交,一份用以指导自己今后的工作。

   二、工作总结

   工作总结,就是把某一时期已经做过的工作,进行一次全面系统的总检查、总评价,进行一次具体的总分析、总研究;也就是看看取得了哪些成绩,存在哪些缺点和不足,有什么经验、提高。

   

1、总结必须有情况的概述和叙述,有的比较简单,有的比较详细。这部分内容主要是对工作的主客观条件、有利和不利条件以及工作的环境和基础等进行分析。

   

2、成绩和缺点。这是总结的中心。总结的目的就是要肯定成绩,找出缺点。成绩有哪些,有多大,表现在哪些方面,是怎样取得的;缺点有多少,表现在哪些方面,是什么性质的,怎样产生的,都应讲清楚。

   

3、经验和教训。做过一件事,总会有经验和教训。为便于今后的工作,须对以往工作的经验和教训进行分析、研究、概括、集中,并上升到理论的高度来认识。

   

4、今后的打算。根据今后的工作任务和要求,吸取前一时期工作的经验和教训,明确努力方向,提出改进措施等。

   

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