建筑工程安全管理措施的策略分析

时间:2022-10-14 10:53:12

建筑工程安全管理措施的策略分析

[摘要]建筑工程的安全建设,为维护施工建设人员合法利益,实现社会和谐、稳定发展的重要环节。伴随建筑行业的迅猛发展,建筑工程安全管理越来越受到广泛重视。本文由建筑工程安全管控重要性展开探讨,通过引发事故成因分析,制定了科学有效的安全管理措施。对提升整体安全管理水平,创设显著效益,有重要的实践意义。

[关键字]建筑工程;安全管理;策略

中途分类号:TU714 文献标识码:A文章编号:

建筑工程安全管理科学重要性

伴随建筑行业的持续快速发展,安全施工建设与管控取得了显著成效。然而其施工安全问题仍旧无法由根本层面得到妥善解决,各类工程安全事故时有发生。为此,制定安全管理策略,优化管控措施尤为重要。可确保劳动人民的财产与人身安全,预防设备故障与人员伤亡损失,促进建筑工程的持续正常运转。安全第一、做好管理预防为建筑工程持续优质施工的必要保障,是创设显著经济效益与社会效益的有效途径。

建筑工程安全事故引发成因

建筑工程安全事故的引发成因大致包括人员因素、环境、管理因素以及物质因素等。人员因素为人们在生产施工阶段中不安全、不规范行为引发的事故。该类事故通常可以有效预防,为此应通过不断的培训、进场训练、定期进行岗位技能比武练兵、教育管理,作出人员岗位劳动时间的有效安排,方能令其始终具备良好的工作状态,以健康的心理指导实践工作。物质因素为生产施工阶段中,应用各类施工机械设施、生产建设对象、具体物料与他类生产要素等。物质包含不同种类形式特点的能量,一些意外的能量释放将导致安全事故。建筑施工需要应用大量的沉重物料以及丰富类别的施工机械设施。物质种类繁多需要进行科学的比选,其能量的状态也呈现出各异性,因此劳动人员只有明确不同物料的属性特征,熟练掌握应用技巧,注重有效维护管理,遵循操作规范,方能有效的掌控物品,降低事故发生机率。

建筑工程施工建设过程中,施工环境尤为重要。倘若现场混乱不堪,东西位于地面的防治杂乱无章,便会对施工进度形成不良影响,并影响现场卫生条件,对施工建设人员的身体健康、安全生产将形成负面作用。因此只有全员积极配合,共建优质健康的工作环境,打造良好的人文环境,方能预防安全事故的频繁发生。

管理因素影响,通常显现为管控制度不完善,管理人员违章指挥,不严格进行执法,欠缺良好的安全教育,职责划分不清、惩处不公平、不严格、监督管理机构没能行驶相应权责等。为此,只有强化管理,创建健全安全管理系统,方能提升建筑工程施工建设整体安全可靠性,创设显著效益。

3、建筑工程安全管理措施策略

3、1强化法规制度建设,优化安全管理监督

通过实践总结不难看出,经济的迅猛发展以及市场形势变更阶段中,通常为安全事故频繁发生的时期。我国在加入世贸组织后,市场经济形势全面变更,并呈现出经济的快速增长。为符合形势需求,应强化法规制度建设,深入探究外国以及国内的行业法律制度的分析与学习。当前建筑工程安全管理的相关法规制度有限,较多工作管理欠缺充分的管控依据。倘若触犯安全管理规定,施工现场包含较多事故隐患,需要对直接责任人进行处理,而相关的处罚制度条文却较为欠缺。呈现出违法必究操作时效性不强,管理难度较大,监控力度遭受了不良影响的弊端。再者,较多相关机构与工作单位存在职能交叉的现象,其岗位职责较难细化分清,进而对工程进度形成了不良影响。为此应加快出台并完善健全建筑工程安全管理制度法规,令监督管控工作有据可依、有章可循,执法更具说服力、时效性,责任更为具体。并利用制度规范对建筑单位的安全生产建设投入给予全面保障。应为安全管理工作机构配设素质过硬、业务专精的安全管理技术员工,实现安全生产建设的均衡性、优质性发展。

3、2做好安全生产精细化管理,保障经费投入

领导决策层应全面注重安全生产建设管理,履行安全生产责任制,令各岗位员工、机构部门均基于自身权责范畴明确自身安全工作职责。利用有效的教育宣传提升安全工作意识,创建人人安全管控的优质氛围。应遵循管理方负责的标准,明确生产建设安全职责、相关管理权利以及各方利益。施工建设中,通常管理生产的责任人为项目经理。为此,其同样为工程的安全负责人,应做好安全管理工作决策的制定、权责的有效分配以及科学投入。建筑工程建设施工,安全生产同各个工作人员的财产以及生命安全紧密相连。企业综合管理阶段中,应注重全员的积极安全管理,令该项工作成为员工的核心义务与全面职责。建设方、设计勘察机构、监理管理部门、施工方与他类工程建设机构,特别是施工建设单位应做好安全投入管理,应用科学有效的策略措施、保障投入管理,令安全经费发挥效用价值,辅助安全生产的顺利进行,营造可靠优质的施工环境,符合各类机械设施、工地施工的安全生产综合需要。

3、3强化施工安全培训教育,引入新型工艺技术

建筑工程施工队伍整体素质水平参差不齐,呈现出低素质员工众多、蛮干心理严重的问题。为此应强化岗前培训管理,做好施工作业安全培训,令各类名言、警句、经典案例通过有效的宣传途径传达至企业全员,渗透至日常工作以及学习生活中,对员工形成潜移默化的影响。应选择具有普遍意义的警示案例,选用生动视频、板报宣传等方式,做好班交底,还可组织安全管理技能、知识竞赛,通过喜闻乐见的丰富教育形式,提升员工积极参与热情。

另外还应引入新型工艺技术,探究开发环保材料设施,预防安全事故。例如为预防触电事故,可应用三相五线与防护漏电设施。同时应取缔各类轨吊以及竹跳板设施,应用自升设备以及铁木跳板,预防起重以及坠落安全事故。针对高危险作业施工,可采用机械以及自动化设施代替,优化施工环境,进而由根本层面预防安全事故的大面积发生。

4、结语

总之,做好安全管理有利于激发劳动人员的工作积极性,提升实践生产效率。倘若频繁的引发安全事故,不但会对工人健康形成不良影响,令其工作积极性大幅下降,同时还会引发设备财产的不良损失,并对施工建设进度形成负面作用。为此,我们只有做好安全管控,优化措施制定,方能取得显著实效,实现良好发展。

[参考文献]

[1] 段幽幽. 小议我国建筑安全管理问题及对策[J]. 企业家天地(理论版),2011,(07) .

[2] 代秀荣,刘雨晴. 建筑安全管理体制的一点思考[J]. 中国新技术新产品,2009,(20) .

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