一份特殊的年终奖/一次离奇的索赔/喝酒喝出人命事件/老板借给员工“高利贷”/老板竟抢员工的工资

主持人：赵靖

本刊自2008年第1期起开设全新栏目《秀秀你的上司》，欢迎广大女工、读者把气人的、感人的……总之关于上司的新闻通过QQ：117501534，E-mail：，以及信件的方式通通告诉我们。可以是你的上司，也可以是你朋友的上司，上司们都来这里亮个相，让大家看看谁的上司好，谁的上司坏。

一份特殊的年终奖

网友俄勒冈：主持人，什么样的年终奖最能让你感到震撼？

主持人：到年底，很多公司都会发年终奖，莫不是你们单位发了很特别的东西？

网友俄勒冈：那倒不是。我经常“浪迹”在各个论坛，所以经常能看到一些新鲜事，今天就说个年终奖的事给你听听。

其实这件事不仅仅是网络媒体有报道，连《潇湘晨报》也做了报道。这事发生在一家名叫北辰企业的表彰会上。到了年底，该企业要进行一年一度的表彰会，有两名员工被评为2007年最佳员工。公司的两位经理亲自上台为她们颁发了证书和奖品，奖品是华东五市游和一套豪华床上用品。

主持人：这很正常啊，再说东西也不是很贵，有什么特别的呢？

网友俄勒冈：别急啊，令人惊奇的一幕马上就要发生了。表彰会的主持人让人把两位员工的眼睛蒙上，请人为她们洗脚。主持人你知道为两名员工洗脚的人是谁吗？

主持人：难不成是她们的老板？

网友俄勒冈：恭喜你，答对了。正是公司的两名经理为她们洗脚。当其中一名女员工得知刚才为自己洗脚的人是老板时，竟感动得哭了起来。

主持人：这对员工来说无疑是最高的奖励啊！

网友俄勒冈：对员工人格的尊重是最高的奖赏。当然，也有人说老板是作秀，但我不这么认为，这样的“秀”多作几次有利于建立和谐的劳资关系，有什么不好？何况，老板没有因为替员工洗脚，就免去了对员工的物质奖励，起码不是图省钱。

一次离奇

的索赔

网友利欧：主持人，跟你说件稀奇事啊！

主持人：和我们女工有关吗？

网友利欧：是啊，发生在我们湖北黄州的事，有点戏剧化！

主持人：那你快说说看。

网友利欧：在黄州一家私人工厂打工的女工青莲被机器“咬”伤，老板却不予赔偿，她就和姐姐一起找到老板家。老板见姐妹俩上门，便与老板娘借故离开。青莲姐妹俩见状索性在老板家待着不走了。临近中午吃饭时，姐妹俩有些饿了，虽然她们是来要债，但是坚决不拿老板家的东西。青莲姐姐出门买回菜和米，在老板家里做饭吃。填饱肚子后，姐妹俩便悠哉悠哉地在老板家看电视。

主持人：她们姐妹俩就这么留在老板家了？

网友利欧：戏剧性的一幕发生在晚餐后。到晚上10时左右，老板娘回家叫门，青莲姐姐出来后，与老板娘进行理论，青莲则留在房里。老板娘多次叫门不开后，便报警称家中有“贼”。民警赶到现场将青莲姐妹俩带回派出所。

警方说，青莲为索赔上门讨说法，侵犯了老板一家人的休息权，有问题要寻求正当途径解决，比如到法院老板，而不应采取这种过激的方法。

主持人：话说得没错，但作为一名没有多少积蓄的女工，身在异乡，找律师，打官司，既需要钱，又需要时间和精力，一般人耗不起，即使官司打赢了，能不能执行成功也是一个问题。所以，提倡女工合法维权没有错，但更应该呼吁全社会净化用工环境，呼吁政府降低弱势群体的诉讼成本。

喝酒喝出

人命事件

网友轻轻一口：主持人，不得了,出人命了！

主持人：什么？说清楚，说清楚。

网友轻轻一口：我们镇里的一家电子厂年终聚餐的时候，一名工人喝啤酒喝死了。

主持人：说详细点啊，时间、地点、人物……

网友轻轻一口：我是广东东莞市企石镇人，我们镇上有一家晨彩电子厂在1月25日，老板组织全厂员工吃“年夜饭”。吃完饭后举行喝啤酒比赛，老板拿出500元，奖励最快喝完一瓶啤酒的前三名。当时共有8个人参加，死者获得了第二名，当场拿到了100元的奖励。“年夜饭”结束后，工人们回到了宿舍。死者回到宿舍还与他的工友聊天，但没聊多长时间便躺到床上睡觉了。直到第二天早上，一名工友发现不对劲，便爬到死者床上试图推醒他却发现他已经死了。为这事，《羊城晚报》的记者还去他们厂采访呢。

主持人：喝酒恐怕只是诱发因素吧？这事最后是怎么处理的呢？

网友轻轻一口：死者的姐夫和其他亲戚来到工厂，他们将尸体摆在工厂宿舍里。死者家属认为，老板玩喝酒游戏，与死者的死有关，要求工厂赔偿50万元。工厂觉得不合理，他们说最多按照工伤死亡进行赔偿。

主持人：当地警方介入了吗？有什么结论没？

网友轻轻一口：企石镇公安分局和东山派出所都表示要通过验尸才能查明死亡原因。

主持人：那你认为这个老板是好老板，还是坏老板呢？

网友轻轻一口：在这事情当中，他没有什么坏心，无非是为了活跃气氛，况且还是自己掏腰包，只能说是好心办坏事。

老板借给员工

“高利贷”

网友德库拉：主持人，您听说过谁借钱要加倍偿还的吗？

主持人：似乎是借高利贷吧？

网友德库拉：可是在南京溧水县就有这样一个老板，他的员工借他一万元要还两万元。

事情是这样的，溧水县的一家科技公司马经理想挖一个叫刘大桥的人来自己公司。当时刘大桥欠原单位一万元钱。于是刘大桥便向马经理借一万元用以还债。为了刘大桥这个人才，马经理让妻子亲自将一万元钱交给刘大桥。刘大桥当时打了一张欠条给马经理的妻子。刘大桥来到新公司工作后，公司便每个月从其工资中扣款用来偿还代付的一万元。2005年1月21日，这笔钱终于还清，科技公司还给刘大桥出具了证明，声明其已将欠公司的借款还清。刘大桥怕麻烦就没去要借条。2007年，刘大桥辞职离开了这家公司。不久之后，马经理竟然持借条把刘大桥告了，要求其归还借款一万元。对方有证据在手，刘大桥被迫又还了一万元。

主持人：还有这样的人啊！

网友德库拉：刘大桥在偿还了两万元后又把科技公司马经理告上了溧水县法院，要求讨回多付的一万元。法院认为，公司已将刘大桥所借的款子分期扣还，但马经理却以刘大桥所书的借据并获支持，如此一来，刘大桥成了本次事件的权利受侵害者，判决马经理给付刘大桥一万元。

原来千方百计地把别人请来，等别人走了，就使用这样卑劣的手段，这样的老板真是让人鄙视啊。

老板竟抢员工的工资

网友可人儿：主持人，我的一名同学最近遇到了一个黑心老板。

主持人：哦，发生了什么事？

网友可人儿：我是一名大四的学生，因为面临着就业的压力，我同学们都在四处找工作。我同学陈敏在一家装饰设计公司工作了近三个月，发现老板不好，便在只拿了500元工资后辞职，谁知道老板竟然把工资从她口袋里抢走了。

主持人：竟然会有这种事！

网友可人儿：陈敏原来是通过别人介绍来到通化市一家装饰设计公司工作的，当初说好来应聘设计师，试用期前两个月每月500元，第三个月800元，之后每月800元加提成。2007年10月10日通过面试后，于次日上班。当时公司柳经理说，11日开工资太麻烦，就和其他人一样每月5日开工资，就这样两个月过去了，陈敏拿到了1000元钱，但是对方却拖了3次才给。陈敏渐渐产生了离开公司的念头。今年1月5日开工资时，她以亲戚生病为由，在办公室向经理要工资，经理只拿了500元钱，说她经验不够，不可能给开800元。临离开时，她告诉老板由于个人有事要辞职，让他再另找一个。经理突然跑过来堵住不让她走，说她是骗子，盗窃商业机密。经理让她把那刚拿的500元钱还回去，争吵中双方都提出了报警。警察来后，认为这是纠纷，让他们自己解决，这期间她借机会给同学和姐姐打了求救电话。

警察刚走，经理就给单位的业务员和外甥打了电话。陈敏告诉我们，业务员和老板外甥来后二话没说便指着陈敏的鼻子，要她把钱拿出来。他们软硬兼施，但是陈敏就是不给他们，他们最后恼羞成怒直接把钱从陈敏的口袋抢走。即使是钱抢走了，老板依然不让她走，等她的同学和姐姐赶到后，对方才把她放了。

主持人：你的同学没有和公司签试用期合同吗？

网友可人儿：她吃亏就吃在这上面啊，所以我们现在找工作都很小心谨慎，一定要和对方签合同。我也就是通过这件事，给大家提个醒，希望大家提高警惕啊！