时间：2023-10-19 05:02:15
4月10日，被誉为中国基金业“奥斯卡”的金牛奖新鲜出炉。凭借雄厚的综合实力，2010年嘉实基金业绩逆流而上，规模稳步增长，稳居行业榜眼，一举囊括8项大奖。第五次捧起“金牛基金管理公司”奖杯之余，旗下各类型基金全面绽放。封基方面，“嘉实丰和封闭”摘取“2010年度封闭式金牛基金”称号；“嘉实优质企业股票”则荣获“2010年度股票型金牛基金”；混合型基金领域不论年度表现还是长跑能力均赢得满堂彩。旗下嘉实策略和嘉实主题两只基金同获“2010年度混合型金牛基金”，嘉实服务增值和嘉实增长则共享“三年期混合型金牛基金”；指基方面，嘉实沪深300夺得“2010年度指数型金牛基金”称号。
纵观历届金牛获奖名单，嘉实不论是公司还是单只基金均是金牛基金榜的常客。其中嘉实基金总经理助理邵健领衔的嘉实增长六获金牛赞誉，嘉实沪深300也梅开三度，第三次金榜题名，成为业界唯一一只连续三年上榜的指数基金。而嘉实基金五度问鼎金牛基金公司，至此公司也在三大评奖盛典中实现了大满贯，集2010年“明星基金公司（证券时报）、TOP基金公司（上海证券报）、金牛基金公司（中国证券报）”三项顶级荣耀于一身。
据银河证券数据显示，此次获奖的7只基金无一例外地位居2010主要类型基金业绩榜前5名。除嘉实增长、嘉实丰和封闭以24.87%与24.89%的年净值增长率分别在偏股型基金（股票上限80%）与封闭式股票基金中夺魁外，嘉实优质在166只标准股票型基金中名列第5；嘉实策略、嘉实主题占据偏股型基金（股票上限95%）前5名中的两席，分列第2、4名；嘉实泰和封闭进入封闭式股票型基金第5名；嘉实沪深300在标准指数基金中位居第4。而主动管理方向的六只基金在去年收益率均超过17%，而同期上证综指跌幅为14.31%。
分析基金表现持续优异的缘由，或可从刚披露完毕的2010年年报中窥见一斑。嘉实策略年报显示，早在2009年报中就认为全球货币环境会因各国政府陆续退出刺激政策而收紧，但结构性机会的把握将显得尤为重要，代表中国经济将来发展方向的消费、新经济、新能源等产业将迎来较好发展机遇。这种前瞻性的预见在 2010年的宏观经济和资本市场走势上得到基本确认。为此，嘉实策略在 2010全年坚持以业绩增长确定、符合未来中国经济转型和发展方向的消费、成长、新经济板块为主要投资领域，精心选择并长期持有估值合理、公司治理良好的优质企业，并适量参与战略新兴领域的主题投资、矫枉过正的稀缺资源投资，为投资人获得了丰厚回报。
在业内人士看来，嘉实基金拥有行业领先的投资研究队伍，基金经理平均从业年限近9年，投研团队成员超过100名。嘉实基金通过严谨的精细流程、高效的团队协作，实现投研一体化，打造全天候、多策略能赢的投研能力，为取得长期、稳定的优良业绩提供可靠保证。
但我在最近几年的操作实践中发现，有很多会议的主办机构在会议流程设计方面不太专业，其预先设计的会议流程在实际执行过程中往往要根据现场而做很多修改，从而在客观上也导致主持人在现场主持时往往会随之陷于被动。
因此，张会亭今天就特别针对年终会议上通常比较常见的“团体性颁奖典礼”环节设计给予大方向上的相关指导，希望各主办机构在以后的类似情形中能有所参考。
一、颁奖典礼上常见的十大出错症状
1、 奖杯或证书上的名字与获奖人不符，导致很多心急的获奖人在台上就开始乱找自己的名字然后相互交换奖品，场面一下子陷入混乱。——这是颁奖典礼上最常见、也是最容易出错的关键点。几乎有70%的颁奖典礼都容易出现此类状况，可谓防不胜防，屡禁不止。
2、 在颁奖环节没有任何喜庆性质的背景音乐，现场静得出奇，气氛一下子变得庄严肃穆。丝毫感觉不到任何的荣誉感和愉悦感。——这是颁奖典礼上第二常见的遗忘点和出错点。通常是由主办方和场地方音响师没有事先交代或双方配合不默契造成的。
3、 在特定的时间内，获奖人上台不齐或不全。——这也是颁奖典礼上很常见的毛病。获奖人稀稀拉拉上场，或迟迟有个别人未到，很让主办方和主持人头疼。
4、 获奖人与真正上台的领奖人不一致。——通常在一场大会上能获奖的都是知名企业家或社会名流，而他们往往忙于公事等原因不能到场。（事实上通常是因为本次活动规格不够高，从而使他们不愿亲临现场）从而随便安排一个助理、员工、司机等前来领奖。更有甚者，台上的所有领奖人竟然没有一个是真正的获奖人，而全部是替领人。
5、 领奖人尚未登台，颁奖嘉宾已先上场。——这可能是源于现场主持人不专业，现场引导错位，或是主办方安排不周所致。要知道颁奖人通常都是比获奖人更为德高望重的名流名家或长者，为了彰显尊贵，他们通常要比获奖人后上场才会更好。
6、 礼仪小姐出场时机和站位不正确。——从而影响了获奖者和颁奖者的荣誉气氛营造和现场摄影摄像的拍摄效果。这通常是由主办方忘了事先向礼仪小姐交代造成的。
7、 领奖者与颁奖嘉宾的站位不正确。——可能是领奖人和颁奖人上场顺序的错位，也可能是礼仪小姐的站位不对，更可能是三者之间的交互原因，反正我们经常看到大家的站位不正确而乱成一团。
8、 获奖者、颁奖嘉宾、礼仪小姐的退场顺序搞乱。——往往是该退场的还没有等到退场，不该先退场的就已经退了场。大大影响了颁奖过程给所有参与者带来的荣誉感、愉悦感和喜庆气氛。
9、 颁奖后忘记了拍照留念。——平心而论，颁奖为了什么？领奖又为了什么？当然是为了荣誉的展示和分享。并且还为了能在日后的某些关键时刻向当日未能到场的朋友传递荣誉。然而有很多颁奖现场经常容易出现颁奖刚一结束就有个别嘉宾三三两两跑下台去。严重影响了现场的人员整齐性。
10、 获奖者在合影时站位往往参差不齐。——这个毛病通常是在不经意中出现的，并不算是什么致命的因素，主办方只需在嘉宾上场前向大家交代一下就会改善很多。但我却仍然在很多颁奖场合看到获奖人在获奖后站位或紧或松、或前或后，奖杯、鲜花、证书等或举或落、或拿或抱，极大地影响集体拍摄效果。
二、引入一个最关键的关键词——领位
领位——领位这个词汇最初是源自于在高档餐饮酒店场合中由门迎小姐引导客人到指定桌席就坐。然而用于团体性颁奖典礼时却非常实用。并作为事前的重要准备内容成为确保颁奖典礼流程不乱的一大关键。（这也是我最近几年来主持大型活动的一大发现和贡献。曾经在多次主持《经济视点报》的大型活动时因成功运用事先安排领位而得到该报社的一致认同。）具体的操作顺序大致如下：
1、 当议程即将进行颁奖环节且主持人正在台上串场的时候，主办方工作人员就要开始把本轮获奖的代表逐一叫到会场一侧（通常是观众席的右侧，因为演讲桌通常在观众席的左前方也就是舞台的右侧，颁奖时主持人通常在这里串场，所以让领奖人列队从会场观众席右侧统一上场就会方便很多，且便于主持人引导，不容易出错）。
2、 待本轮领奖的若干人（通常是5-10人）都来到会场右侧后，工作人员可按照台上主持人手中即将念道的获奖人顺序事先将获奖人逐一排序，做到一一对应。然后再交代礼仪小姐在用托盘捧送奖杯、鲜花、证书的时候也按照这一顺序，同样要做到一一对应。
3、 在获奖人台下候场的很短时间内，工作人员要快速交代获奖人上场后站位要紧凑，展示证书时要统一展示证书皮或证书瓤，合影时要将奖品统一举起来或抱怀中等等关键事宜，尽量做到整齐划一。同时还要交代，在台上无论证书奖品顺序是否发错，都要认为是正确无误的，哪怕万一错了到退场后再调换都可以，尽量不要在台上乱找乱换。
4、 工作人员还要事先交代好礼仪小姐证书奖品的捧送顺序确保与台上主持人的手稿顺序一致，捧送奖品上场时要从获奖人身后经过而不能在前面走过再绕到身后。如果礼仪小姐人数少而获奖嘉宾人数多的话，就需要礼仪小姐单次捧多份奖品或多次往返取奖品等等具体事宜。
5、 如果条件允许的话，工作人员可事先告知颁奖嘉宾在颁奖后跟获奖人的合影站位问题。（通常如果颁奖嘉宾少就站在获奖队伍的两侧或正中间，如果颁奖嘉宾较多或跟获奖人数一比一，则要跟获奖队伍插空站位）
6、 如果有多轮颁奖，则上述流程可适当多次重复。
7、 万事俱备后，剩下的就待台上主持人如何引导了。
二、团体性颁奖典礼的正确流程参考
1、 （主持人串词）接下来，我们要共同迎来一个让人振奋的时刻，那就是××颁奖盛典。本次颁奖盛典共有×个奖项，将会有×位嘉宾获得。首先颁发的是××奖，该奖项的获奖人（企业）名称分别是……，有请上述获奖代表上场……
2、 激扬欢快的背景音乐起（通常可选用西洋的经典进行曲，如万宝路进行曲，刚开始声音要高亢响亮，以此来烘托喜庆气氛）。本环节千万不可忘记。
3、 经过工作人员领位后早已等候在会场右侧的获奖代表队伍此刻在欢快的音乐声中从会场右前方列队走上舞台，并在舞台的正中间位置停下来，统一左转面向观众。（注意位置不可太靠前或靠后，要给颁奖嘉宾和礼仪小姐留位置）（并且，如果礼仪小姐人数不足需要多次往返拿取奖品，需快速完成，但只能快走而切记不能跑）
4、 （主持人串词）有请礼仪小姐将奖杯、鲜花和证书捧上台来……
5、 礼仪小姐列队从会场右前方走上舞台，从获奖队伍的身后走过，然后统一左转面向观众。（此刻，礼仪小姐的站位处于获奖代表身后的缝隙中，便于稍后给颁奖嘉宾递送奖品）
6、 （主持人串词）为本轮获奖代表颁奖的贵宾分别是……，有请上述贵宾上场颁奖。
7、 如果条件允许，原则上颁奖嘉宾也统一从会场右前方走上舞台，这样不容易走错，并且现场拍摄效果更好看。颁奖嘉宾走到面向获奖队伍背对观众的位置后停下来。（如果颁奖嘉宾人数比获奖人数少，则通常先站在最靠近主持人的一侧，从这里开始逐一颁奖，然后再逐渐向远处颁发）
8、 （主持人串词）请颁奖贵宾从礼仪小姐手中接过相关的奖杯、鲜花和证书，颁发给我们的获奖代表。
9、 颁奖嘉宾完成相应的颁奖过程。
10、 （主持人串词）请礼仪小姐退场，请颁奖嘉宾与获奖代表合影留念。
11、 礼仪小姐、颁奖嘉宾完成相应动作要求。（注意：通常如果颁奖嘉宾少就站在获奖队伍的两侧或正中间，如果颁奖嘉宾较多或跟获奖人数一比一，则要跟获奖队伍插空站位）
12、 （主持人串词）大家掌声祝贺！（全场热烈掌声配合）
13、 （主持人串词）请颁奖贵宾退场，请获奖代表合影留念。（获奖代表统一将奖杯、鲜花和证书要么举起，要么捧着，做到整齐划一）
14、 （主持人串词）接下来请我们的获奖代表每人发表一句话的获奖感言。（可视主办方要求而定）
15、 或者是（主持人串词）请××、××两位先生留步，每人发表一分钟的获奖感言。请其他获奖代表退场。（可视主办方要求而定）
16、 被指定的获奖人发表获奖感言。
17、 （主持人串词）大家再次掌声祝贺。接下来我们再迎来下一轮的奖项……
18、 下一轮奖项的颁奖过程基本上类似第一轮颁奖。
19、 如果连续两轮奖项都需要同一组颁奖嘉宾来颁发，则颁奖嘉宾可适当留在台上而无需退场。但原则上最好是待获奖人和礼仪小姐先后上场之后再次隆重邀请颁奖嘉宾。尽管对他们而言确实麻烦了一些，但毕竟显得更为尊重。
20、 注意：在整个颁奖过程中要特别注意千万不能把“退场”说成“下台”。
三、单一性颁奖晚会的正确流程参考
根据张会亭最近几年来的主持经验，通常情况下，大型论坛中“嵌入”的颁奖典礼往往因时间相对紧凑而由若干人分批次组队上台领奖。这就是我在上文中所说的“团体性颁奖典礼”。
反过来，如果获奖人不是按批次同时上场，而是一个个地单独上场，则往往发生在顶级的颁奖晚会上。这时候就需要有开奖嘉宾和颁奖嘉宾，以示对获奖人的充分尊敬及其建树成就的充分肯定。不过这时候的舞台背景设计已经不再是普通的平板式喷绘背板，而往往更换成了更具有独特造型含义的专业晚会舞台。通常是先由开奖嘉宾来宣读开奖词（通常是对获奖人事业成就的精炼评价），然后是由颁奖嘉宾把奖项颁给获奖人。
鉴于此类颁奖通常只在电视台做节目或者大型电视直播现场才发生，而在日常的民间活动论坛颁奖现场中比较少见。所以，张会亭在这里仅提供一个大致的流程参考如下：
1、 （主持人串词）……首先掌声有请开奖嘉宾××先生和颁奖嘉宾××先生（女士）……
2、 开奖嘉宾和颁奖嘉宾并肩出场，共同来到演讲台跟前。（如果是一男一女，则通常是女士挽着男士的右臂并肩出场，优雅大方而又不失亲切）
3、 开奖嘉宾宣读开奖辞（通过手牌上的提示词来郑重宣读一段获奖人的精炼评价辞），然后引出获奖人姓名。（或者一人宣读开奖辞，另一人引出获奖人姓名）
4、 音乐起，获奖人从道具背景后闪亮登场，大家掌声欢迎。礼仪小姐捧送相关奖项上场。
5、 颁奖嘉宾从礼仪小姐手中接过相关奖项颁发给获奖人。（或者由颁奖嘉宾和开奖嘉宾分别颁发奖杯、鲜花、证书中的一样给获奖人）
6、 三人集体转向观众，有一个短暂的定格，观众再次掌声祝贺。
7、 颁奖嘉宾和开奖嘉宾退场。
8、 获奖人发表获奖感言。（通常是比较有深意的感慨而不仅仅是感谢这个感谢那个的套话）
9、 获奖人感言完毕退场。观众掌声致谢。
10、 （主持人串词）再次祝贺××先生，接下来有请下一组开奖嘉宾和颁奖嘉宾……
公司员工嘉奖令范文一12月9日上午9点，公司XX车间员工XXX下夜班后，不慎将个人手提包遗忘在车棚内，包内有现金20xx元以及身份证、驾驶证等证件。当时，正值护卫队值班XXXX在打扫车棚卫生，将包捡到并原封未动交给XXXX本人。XXXX非常感激，为表示感谢，邀请XXXXX吃饭，他婉言谢绝。充分表现出了该同志恪尽职守、严于律己的工作态度。
为表彰XXXX同志拾金不昧、尽职尽责的工作作风，经公司党政研究决定，对护卫中队班长XXX同志通报表扬，并嘉奖200元。希望公司各科室、各车间员工学习他这种拾金不昧、严于律己的精神，以XXXX同志为榜样，并以此鼓舞工作干劲，在决战年底安全生产的关键时期，立足本职多奉献、扎扎实实地做好各项工作，顺利夺取全年各项工作的全面胜利!
此令
总经理：
二〇XX年XXX月XX日
公司员工嘉奖令范文二公司各职能部门、司属项目部：
自20xx年x月以来，xx金碧海岸项目部16-19号楼工程在总施工员郑俊英的带领下，不断克服资金紧张、用工难招、开工难办诸多不利因素，齐心协力，迎难而上，抢时赶工，完成任务。与此同时，贯穿于整个施工过程的质量管理、进度控制及安全文明施工工作，体现出管理有方，施工规范，措施得当，安全顺利等良好态势。也多次得到甲方的肯定和表扬。经黄董事长批准，现在宣布对xx金碧海岸项目部16-19号楼工程全体管理人员和总施工员郑俊英的通令嘉奖决定：(全体起立) 对xx金碧海岸项目部16-19号楼工程全体管理人员予以通报表扬，同时奖励4万零665元人民币。
望海岸项目部16-19号楼工程全体管理人员及郑俊英本人，在今后的工作中，珍惜荣誉，戒骄戒躁，提高标准，严格要求，齐心协力，工作更上一层楼，把随之而来的收尾工程如期完成。为此，要求公司上下全体工作人员和职能部门及各项目部，以此为
契机，以海岸项目部16-19号楼工程全体管理人员及总施工员郑俊英为榜样，对照检查，正视差距，在下半年工作中认真履职，知难而进，群策群力，迎头赶上，严格管理，规范施工，确保安全。
此决定。
董 事 长 ：
20xx年x月x日
主题词： 管理工作 嘉 奖 决 定
抄 送： 各部门 司属项目部 本 人
公司员工嘉奖令范文三****年**月**日，国务委员、公安部部长**签发《关于给海南省公安机关取得清网行动重大战果的嘉奖令》(公奖字[****]****号)，嘉奖令全文如下：
20**年**月公安部部署全国公安机关开展网上追逃专顶督察清网行动以来，海南省公安厅高度重视，以对党和人民高度负责的精神，全警动员，全面发动，强力推进各项工作开展。工作中，各级参战公安机关领导靠前指挥、率先垂范、包案攻坚;广大参战民警顽强拼搏、连续作战，成功抓获了一大批网上逃犯，取得了清网行动的重大战果。截至**月**日，海南全省公安机关共抓获行动前网上逃犯2140名，其中故意杀人逃犯117名、历年网上逃犯1238名，行动前网上逃犯下降率达到53.7%，有力地震慑了违法犯罪，为维护国家安全和社会稳定作出了突出贡献。为此，特对海南省公安机关清网行动全体参战单位和民警予以通令嘉奖。
到了年末，每个企业都会动员全体员工举行一次隆重的年会。年会进行的如何，需要一份策划方案，以下是小编精心收集整理的年会活动策划，下面小编就和大家分享，来欣赏一下吧。
年会活动策划1一、年会主题
融合梦想努力超越!
二、年会目的
1、对______年公司发展成绩总结，以及制定______年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
2、加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
3、表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
4、丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
5、让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
6、加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
三、年会时间
1、年会策划及准备期(______年______月______日至______月______日)：
本阶段主要完成年会策划方案、通知发布、会场选址、节目收集，节目报名截止日期______月______日。
2、年会协调及进展期(______年______月______日至______月______日)：
本阶段主要完成节目筛选、节目安排表、节目道具、礼品物品的确认及采买。
3、年会倒计时期(______年______月______日)：
本阶段主要完成主持人、节目单等全过程确定。
4、年会正式演出时间：______年______月______日______至______。
四、年会概况
活动地点：____酒店，提前20天预定酒店并协商好年会场地等各项内容。
参会人员：公司股东和高管、公司研发全体员工、分公司全体员工、工厂全体员工，约300人。
组织形式：由公司年会工作项目组统一组织、执行。
五、年会工作项目组成员及分工
组长：______
副组长：______
副组长：______
副组长：______
主持人：__________________________________________
六、节目参与形式
以部门或以中心为单位选送节目，也可以跨部门合作选送，各部门选送的节目以“自编自演、内容丰富、全员参与、精彩火爆”为宗旨，要求气氛活跃、有声有色。节目内容可包括：各类游艺、小合唱、各类特色节目(如小品、相声、舞蹈、独唱、诗歌朗诵、哑剧表演等)等。
年会节目报名方式：邮件报名、电话报名、现场报名。
报名联系人：______联系方式：______邮箱：______
七、年会筹备阶段
节目编排
为了使公司年会保质保量完成，节目选送之后要求进行定期彩排，以达到预期效果，在年会进入倒计时阶段需要进行三次整体彩排。
1、排练时间：______年______月______日——______年______月______日期间的下班后。
整体彩排为______年______月______日——______年______月______日期间;
2、排练地点：________________________;
3、年会节目确定后，年会工作项目组会分别跟踪节目的排练效果同时进行审核，并解决遇到的问题，若解决不了，及时上报;
4、歌曲舞蹈类节目所需背景音乐自备，并拷贝一份至年会工作项目组，在年会节目正式演出时使用，若如未能提供，耽误演出和影响效果，项目组概不负责，请参演人员一定切记;
5、参演所需服装或道具向年会工作项目组申请费用自行租赁;
6、主持人参与节目顺序的编排，并组织串台词。
与会公司领导的安排：
1、提前告知领导年会的具体时间和地点以及致辞准备和颁奖顺序安排;
2、领导及其家属座位的安排;
3、迎接及引导入座。
与会嘉宾的邀请与安排
1、前期与领导确认是否有嘉宾参会，年会开始前5天与嘉宾确认行程安排及能否参加，晚会当天再次确认嘉宾能否准时参加;
2、嘉宾胸花的准备;
3、嘉宾的迎接与引导入座。
会场布置与酒店协调
1、负责人应提前4小时(或更早)到酒店与酒店负责人协调会场布置事项安排;
2、请酒店人员帮忙配合摆放公司领导和嘉宾的座位;
3、年会舞台背景搭建、现场装饰布置、横幅悬挂，入口醒目地方张贴员工座次表;
4、请酒店配备一名专业音响师和多媒体操作员。
与会人员的安全返回
1、领导和嘉宾，公司包车和自驾车。
2、员工，公司包车。
可能出现问题及解决方案
1、路上堵车
可提前2-3个小时出发，避开高峰期。
2、公司领导或嘉宾迟到
尽量提前去接，若迟到可先开始节目。
3、音响设备故障
提前调试好设备保证运转正常，若出现故障及时联系酒店专业音响设备维修人员排除故障。
4、出现醉酒
通知其家人、朋友或找专人陪护送回休息。
八、年会流程
年会整体分为五个部分：领导致辞、优秀员工表彰、节目表演、幸运大抽奖、年会聚餐。抽奖环节会在节目表演当中穿插到进行。
领导致辞
1、播放暖场音乐，员工签到入席，查看各自座次表;
2、公司领导及嘉宾入席;
3、开场舞蹈;
4、主持人同时登场，开场白，简单介绍本次年会的五个部分，欢迎到场嘉宾;
5、董事长致辞。
优秀员工表彰
1、此项工作由人力资源部统筹安排，确认各部门人员名单以及具体奖金金额，此项费用不在整个年会预算之列;
2、公司本年度优秀员工评选活动最迟在______之前确定获奖类别及人员名单;
3、提前整理好优秀员工简单介绍，做好ppt，在主持人宣读获奖时投影展示;
4、工作人员提前准备好证书和奖金，颁奖领导和所有获奖员工准备上台，同时奏颁奖曲(此环节有会务组成员提前将获奖员工安排到舞台一侧)，依次颁奖;
5、颁奖结束后所有获奖人员与公司领导合影留念;
6、获奖感言，人力资源提前通知，建议放到总结会议上。
节目表演
1、主持人串词，将节目起到承上启下的作用;
2、节目单确定后，主持人按照事先串好词的节目单顺序依次进行;
3、公司领导对节目进行评分，具体评分表在节目开始提前发放;
4、主持人宣布节目评选结果;
5、节目评选分为人气奖，表演奖，创意奖等，每个节目奖励现金分别为______元、______元、______元;
6、领导颁奖后，所有演员与颁奖领导合影，表演节目环节结束。
幸运大抽奖
1、此环节穿插到节目表演当中，由工作人员提前将抽奖号码发放和收集到位，抽奖号码每人一个(一式两联)，按照顺序发放;
2、共设立四个奖项。
奖品价值设立，一等奖______元一名;二等奖______元二名，三等奖______元三名，鼓励奖______名，奖品为等值物品;
3、抽奖形式采取随机抽取的形式，由公司领导进行抽奖，顺序由低等至高等，当场凭抽奖号码?a
href='//xuexila.com/yangsheng/yibao/' target='_blank'>医保绲笔比瞬辉谙殖。∠毕钭矢瘢匦鲁槿。钡匠槿瓯希坏冉庇晒綺_____抽取;二等奖由______抽取;三等奖;鼓励奖。兑奖同时，音响师播放比较激情的音乐，调节现场气氛;
4、所有抽中奖品的员工需当场表演节目一个，抽奖领导和中奖者合影留念;
5、抽奖结束后，主持人宣布活动结束，邀请______致祝酒词,宣告聚餐开始;
6、会务组进行会场清理，我司设备等尚可使用的办公及装饰用品归位装车。
年会聚餐
1、地点：与节目表演场所在同一地点。
时间：______开始;
2、员工入场时餐桌上摆放好瓜子、花生、糖果、边吃边看演出;
3、在节目表演结束前十分钟与酒店负责人进行沟通，准备上凉菜;
4、明确桌长姓名和职责(调节气氛，保证员工安全)可让主持人在台上明确;
5、______祝酒词结束后聚餐开始。
全体起立，共同举杯，共同祝愿公司明年勇创佳绩，硕果累累。聚餐中间如有临时增加的节目主持人可灵活掌握。员工借助气氛相互祝酒，领导与员工相互祝酒，烘托气氛，表现公司业绩蒸蒸日上的势头。
聚餐结束，整个年会结束。
九、注意事项
1、提前确认年会现场舞台大小，按照其尺寸制作活动横幅和背景板。
2、提前采购年会所需的物品;
3、会场需提前布置，包括布置公司领导和嘉宾入座位置和姓名台卡;
4、时间的把控，主持人应注意好时间的把控，避免时间控制节点远远超出原计划的预定时间;
5、会务人员的工作安排，年会的具体工作会细化分解到相关责任人，确定每一项工作的负责人，例如：现场灯光及音响的调试、舞台及场地的布置、物品的采买与运输、酒店与用餐普的提前预定等等，中间如若出现什么问题需及时解决;
6、严禁酒后闹事，如若发生，公司将追究事故责任人。
十、费用预算
年会活动策划2辞旧迎新之际，为展现公司日新月异、蓬勃发展的良好风貌，增进友谊、增强凝聚力，公司将举办20__年度总结表彰暨20__年迎新年会，以此来答谢各位员工一年来辛勤的工作与默默付出。
一、年会主题：
20__年度总结表彰暨20__年迎新年会
二、年会时间：(时间待定)
(1)年会策划及准备期(年月日至月日)：
本阶段主要完成年会方案策划、通知发布。
(2)年会协调及进展期(年月日至月日)：
本阶段主要完成安排表、音响确定、物品购买。
(3)年会倒计时期(年月日)：
本阶段主要完成礼仪小姐、主持人、节目单等全过程确定。
(4)年会正式演出时间：年月日
三、年会地点：(待定)
四、年会目的：
(1)对20__年公司发展成绩总结，以及制定20__年公司总体规划，包括新年度计划、方向、目标等。
(2)加强员工之间的交流，增强团队协助的意识，提升公司的综合竞争能力。
(3)表彰优秀，通过奖励方式，调动员工积极性，鼓励大家在新的一年，工作都有出色的表现。
(4)丰富员工生活，答谢全体员工一年以来付出的辛勤努力。
(5)让员工充分的展现自我，在年会的过程中认知自我及对企业大家庭的认同感。
(6)加强领导与员工之间的互动，让我们在同一舞台共同交流、联欢。
五、参会人员：(待定)
公司全体人员，约人左右。参会人员
六、年会设置奖项：(待定)
七、年会预算
八、年会分工及时间进度
九、年会流程
年会活动策划3一、年会筹备小组
总策划：陈__
总执行：陈_/罗__
成员：___
二、年会内容
活动名称：___
活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重
活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本
活动目的：对20__年公司的工作成绩进行总结，展望公司20__年的发展愿景;同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。
活动日期：20__年2月10日16：00-20：00
活动地点：____酒店
参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。
参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾
活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一)
三、工作分工
(一)文案组(负责人：张梦花、王龙路)成员5名。
负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核;
总经理讲话稿起草、审核;
(二)会场布置组(负责人：邓霖、黄努涛)成员5名。
负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作;
负责鲜花或花篮的采购/租赁;
现场摄影、DV摄像、照相;
开场PPT制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集;
负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等;
会场安全检查(消防、电源、设备等)。
(三)节目组(负责人：陈琦、罗时勤)成员5名。
1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。
2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。
3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。
4、节目彩排时间：1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。
文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人具体工作如下：
负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作;
负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接;
负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等;
负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等;
负责安排文艺节目评委及奖项设置;
负责确定颁奖人员。
(四)迎宾组/礼仪组(负责人：陈珍英)成员5-6名。
年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座;
负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品(做好登记);
负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放;
负责年会过程中放礼炮。
(五)后勤组(负责人：樊美玲、)成员5名。
负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、准备、保管及发放;
负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。
四、活动费用预算
___
五、相关注意事项
(一)活动前
年会开始前，年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。
在年会开始前30分钟，必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。
确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。
(二)活动中
对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机的开通(统一设置振动)便于及时联络。
一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。(三)活动后
年会后期的纪念视频制作、发放(由行政人事部部制作DVD，行政人事部部统一发放，每人一张)
年会照片的收集及保存;
年会总结。
年会活动策划4一、主题：
1、“家”：我们一家人，共赢新未来
2、“赢”：缘聚美的、共赢天下(或未来)
二、时间地点：
__年__月__日下午、晚上
三、聚会主要内容：
1，组织嘉宾参观新办公楼(时间、及陪观领导待确定)
2，组织室外趣味活动
3，安排晚会宴及颁奖
4，安排住宿
四、筹备小组及人员分工
领导小组：___
执行领导成员：__
总协调：__
成立：协调嘉宾组、节目活动组、餐饮住宿组、晚会组、后勤组、财务组、现场接待布置组、机动组(各组详细职责及人员安排见附录)
五、聚会主要流程
(一)，前期准备
1,12月8日前，确定聚会时间地点、会议主题及内容，成立活动领导小组，完成策划方案;协调组联系车辆、酒店。
2，12月12日前，协调组负责确定并通知(寄函)与会嘉宾、导购、公司职能及业务人员，会前三天再次提醒通知。(详细人员需备明细)
3，12月10日，节目组开始征集节目，思考室外活动、游戏;12月15日下班后确定最终节目单、活动游戏单，报领导审批。
4,12月20日，各小组统计所需物品，报财务组审批、报后勤组准备、购买;协调组通知嘉宾、核对最终参会人员，并报相关小组;各小组根据参会人员数量，安排活动、晚宴等，对新乡市区外的嘉宾及公司人员安排住宿(明细附于方案附录中)。
5,12月23日下午活动之前，后勤组前去聚会地点布置会场，做好聚会安排(布;协调嘉宾组组织嘉宾参观新办公楼(提前确定陪观公司领导);置方案待确定)__生态园餐饮住宿组最后检查餐饮、住宿准备情况;晚会组负责布置晚会场所、设备调试;后勤组将所有所需物品送往聚会地点并做好保管;住宿组负责协调住宿人员办理住宿登记。
(二)，中期开展
1,12月23日下午3点，全体与会人员参加户外活动，节目活动组负责组织;活动后举行相应的活动颁奖仪式(提前确定颁奖嘉宾)。
2，晚上6点，餐饮组负责组织晚宴。晚会组负责组织需要化妆演员化妆，开启相关设备;晚会组负责组织嘉宾走“拱门”进场，主持人负责晚会中节目、游戏、颁奖、抽奖、领导讲话等所有环节，晚会组做好晚会中的秩序维持和后勤工作。
3，晚会结束，接待组负责欢送嘉宾，住宿组负责引导市区外人员住宿。
(三)，后期总结
1,12月24日中午以前，后勤组将所有聚会所剩物品打包运回公司，分门别类放好。
2,12月25日前，营运人事部将本次活动精彩瞬间做成PPT供大家分享。
3,12月25日前，财务组做好聚会费用审核、上报。
六，附录：
1，准备物资及费用预算，准备物资及费用预算._ls
2，详细人员分工及工作职责，详细人员分工及工作职责._ls
3，宴会节目及室外游戏，宴会节目及室外游戏.doc、晚会节目安排明细、晚会节目安排明细._ls
4，晚会参加人员及餐饮、住宿安排明细，晚会参加人员及餐饮、住宿安排明细._ls
5，年终聚会应急方案.doc，年终聚会应急方案
6，年终聚会工作跟进表，年终聚会工作跟进表._ls
7，其他事项安排，其他事项安排
年会活动策划5一、年会筹备小组
总策划：陈琦
总执行：陈琦/罗时勤
成员：联达置高及苏蓉科技所有部门成员
二、年会内容
活动名称：联达置高科技有限公司20__年新春团拜晚会
活动基调：喜庆、欢快、盛大、隆重
活动主题：以客户为中心，以奋斗者为本
活动目的：对20__年公司的工作成绩进行总结，展望公司20__年的发展愿景;同时丰富员工企业文化生活，激发员工热情，增强员工的内部凝聚力，增进员工之间的沟通、交流和团队协作意识。
活动日期：20__年2月10日16：00-20：00
活动地点：____酒店
参会人数：联达置高171人、苏蓉科技112人、厂商30人，共计313人。
参会人员：联达置高员工、苏蓉科技员工、特邀嘉宾
活动内容：总经理致辞、文艺汇演、晚宴(详细流程安排见附表一)
三、工作分工(详细分工明细见附表二)
(一)文案组(负责人：张梦花、王龙路)成员5名。
负责主持人形象设计，串词、祝酒词起草、审核;
总经理讲话稿起草、审核;
(二)会场布置组(负责人：邓霖、黄努涛)成员5名。
负责设计、联系制作年会舞台背景墙、横幅、签名板及各种材料的打印和制作;
负责鲜花或花篮的采购/租赁;
现场摄影、DV摄像、照相;
开场PPT制作，年会期间除节目音乐外所有音乐搜集。
负责与酒店工作人员配合调试功放、灯光、音响、话筒、投影、电脑，并播放年会现场所有节目伴奏带及颁奖音乐和进场PPT等;
会场安全检查(消防、电源、设备等)。
(三)节目组(负责人：陈琦、罗时勤)成员5名。
1、节目类型：唱歌、舞蹈、小品、话剧(歌舞剧)、魔术、乐器演奏、戏曲、相声、时装秀等。
2、选取节目规则：以抽签的形式，每个部门可抽取2个节目签，从中选取一个类型节目表演。
3、节目质量标准：若彩排时达不到质量要求，须重新编排直到达到要求为止。
4、节目彩排时间：1月25日—2月5日每日选抽两个部门彩排。
文艺汇演节目内容的要求是“以客户为中心，以奋斗者为本”。节目组负责人具体工作如下：
负责完成对所有节目的排练、设计、筛选及后期的彩排工作;
负责节目的编排及演出的顺序和流程衔接;
负责联系租用或购买节目所需的服装道具和主持人、演职人员的化妆等;
负责小游戏的提供、抽奖奖项设置等;
负责安排文艺节目评委及奖项设置;
负责确定颁奖人员。
(四)迎宾组/礼仪组(负责人：陈珍英)成员5-6名。
年会进场入口处迎接嘉宾，并引领入座;
负责嘉宾、参会人员的签，并发放年会礼品(做好登记);
负责配合抽奖奖品、文艺表演奖品的发放;
负责年会过程中放礼炮。
(五)后勤组(负责人：樊美玲、)成员5名。
负责活动所需的礼品、奖品、纪念品、食品及其他年会所需物品的购买、准备、保管及发放;
负责与酒店工作人员的沟通、协调工作。
四、活动费用预算(具体费用分配由各项目负责人自行安排)
五、相关注意事项
(一)活动前
年会开始前，年会筹备小组成员必须确保每人持有一份“年会流程具体执行方案”。
在年会开始前30分钟，必须对所有年会所需要用到的设备进行调试、检查。
确保年会场地布置，所需物资、参会人员、表演人员全部到位。
(二)活动中
对工作人员进行明确的分工，每项工作都必须责任到人，保持手机的开通(统一设置振动)便于及时联络。
一场活动的顺利进行需要各个方面的配合，更需要对现场环节的控制及管理。对于演出的催场候场，舞台上的道具提供，对于整体活动的节奏的把握都是非常重要的。(三)活动后
年会后期的纪念视频制作、发放(由行政人事部部制作DVD，行政人事部部统一发放，每人一张)
年会照片的收集及保存;
去年年初，不知道厂里从哪学来的花活儿，把我们这些班长以上的干部召集到一起开了个很隆重的大会。会上，一个接一个的领导给我们讲话，领导明确指出，厂里的潜规则必须改，今年绝不准像往年那样，各级私下里分红包，不仅不明不白，有时还因此闹出矛盾，今年要签“军令状”，到年底，秋后算账。到时，如果我们完成厂里下达的各项生产任务，就给我们嘉奖；如果不能完成，那讲不了，罚款。
我记得会议场面是相当的壮观，又拍照又录像的，厂长跟工长签，工长跟我们班长签，层层监管，责任到人。手里拿着的军令状红彤彤的，我仿佛看到了年底要兑现的红乎乎的“老头票”。我们这帮班长私下里通了个气，大家一致认为，既然完不成任务罚的是钱，那完成任务的嘉奖，肯定也是人民币，这是厂领导在变相地给我们弄奖金啊。因为这么一来，年底的红包可就名正言顺了，是谁的，谁都不用争，不像往年的潜规则，工长偷摸塞给你千把块的，你还得感恩戴德地给回赠一半，今年完全是透明的、光明正大的。厂里真是用心良苦啊！
你问我担不担心完不成任务，我说这话绝不是吹牛，本班长别的不敢说，完成生产任务那是老太太擤鼻涕――手拿把掐。透露个秘密，那时才刚开年，当年的生产任务我们班已经完成一半了，剩下的50%，我们就是用手刨脚蹬都能完成，更何况咱机加班还有先进的加工设备呢。
有嘉奖在前头等着，我们这些基层带兵的当然得铆足了劲往前冲。虽说仅剩下50%的生产任务，但我们几个班长要求组员都是按100%的生产任务完成的。为啥？为第二年打好提前量啊，万一还有军令状这样的好事儿呢？
两手皆空
年初签订“军令状”的场面仿佛就跟昨天一样，眼睛一闭一睁，到年底了。“报捷，我们班提前报捷……”我乐呵呵地跟工长说。“有好几个班都报捷了，今年生产任务完成得都不错……”工长非常之满意。
“儿子，过两天老爸发了奖金，就去给你买那个模型车，好不？”晚上回家，我向儿子许愿，儿子欢呼雀跃，看老婆很淡定，我赶紧补上一句，“老婆，到时候再给你换双新靴子。”“等发下来再说吧，别又给你仨瓜俩枣地打发了。”谁说头发长见识短啊？老婆明显有先见之明。
“开会，明天下午两点在二楼大开表彰大会……”通知一下达，我们几个班长嘴乐得都咧到耳根子了，全面完成了生产任务，在这样的表彰会上，红包那可是大大地有啊！
“厂长同志，我代表机加二工段向你报捷，我们工段圆满完成了厂里下达的全年各项任务，请你审阅……”这嗑儿镇人不？会场大喇叭一开，整得跟大阅兵似的。“好，很好，我代表厂里接受你的报捷……”厂长乐呵呵地接过报捷书，还使劲地和工段长握了握手，这是对全工段一年的认可啊！
一道道会序往下走，大伙鼓掌鼓得手都疼了，终于等到了嘉奖环节。“下面，请厂领导颁奖……”全厂十几个班长分几拨上台，从厂领导手中接过火红的绒布面奖状，厂报记者及时拍照，闪光灯晃得人眼也迷迷糊糊的。但更令我们迷糊的是发到手的奖品，翻来覆去找了几遍，这奖真的就只是一个大大的“奖”字，除此之外，别无他物。仔细回想了一下，厂长确实只说了嘉奖，还真没说是什么奖。
左右看看，十几个班长都是一副垂头丧气的样子，完全没有了开始时的兴奋劲儿。大伙心里都想着一件事：这一年到头儿算是白忙活了。工长早说过，今年过节没红包，大伙都指望这军令状的嘉奖呢，这回是两手空，两手都很空。
不过厂长年初的讲话倒是执行得很不错，潜规则确实取消了，完成军令状也真的给了个“奖”字，只是老婆的新靴子和儿子的模型车要随风而逝了。大会开了没多久，厂里盛传，今年领导层的年终奖涨了三成……
一、活动名称:
XXX职业技术学院“动感校园”舞蹈大赛。
二、活动目的:
为了丰富同学们课余文化生活，增进各系科之间的友谊和联系，我校大学生艺术团在校团委的倡导下，特举办“动感校园”舞蹈大赛。本次比赛以提高大学生欣赏美、鉴赏美的能力为目的，以培养大学生的舞蹈素质、增强团队凝聚力为宗旨，一展当代青年的阳光风采。
三、活动主题:
建党九十周年，舞动青春风采
四、活动日程
10月24日—10月28日报名。
10月29日—11月2日比赛筹备阶段。
11月7日在报告厅进行决赛。
五、活动地点:
教二报告厅
六、活动对象:
无锡商院全体学生
七、比赛形式
1、首先是开场舞蹈表演，每个参赛队在正式比赛前先跳一段能表现自己舞蹈特色的开场舞，已给评委一个初步印象。
2、接下来由选手自己准备舞蹈节目及伴奏，进行表演。为考察选手对音乐的感悟能力和肢体语言的创造性等综合素质，评委将根据比赛情况选出冠、亚、季军。
八、报名条件
1、参赛作品内容和题材不限，提倡积极向上、体现时代精神、符合青年学生身心特点的题材和内容。
2、本次大赛鼓励艺术创新，参赛节目如果是学生自行创作请在报名表上标明。
3、参赛舞蹈的形式分为:团体舞和单人舞类(2人以上，10人以内)。每个节目参赛时间不得超过7分钟。
九、活动现场准备工作
1、制作评委的台签。
2、舞台背景、前景所需物品。
3、准备评分表，供评委打分。
4、准备笔、纸、水、评委纪念品
5、准备大赛所需的音乐素材。
十、部门人员安排
a.活动前
1、总负责人:赵坤
2、经费:公关部
3、会场布置:人力资源部
4、主持人:
5、评委:团委施丽莉老师、校学联副主席王超、校学联副主席王盈力、艺术团副团长曹议文、艺术团副团长宋文彬、校学联文艺部部长兼艺术团策划部部长崔程。
6、嘉宾:各二级学院学生会主席以及街舞队队长丁凯凯、韩舞队队长黄云、器乐队队长蔡迪迪。
b.活动中
1、总负责人:[赵坤]全面负责大赛各项工作。
2、参赛选手总负责人:[策划部]全面负责参赛选手的安排工作(包括选手的通知)。
3、赛场环境负责:人力资源部
4、音响、灯光负责人:[广播站]全面负责音响、灯光工作。
5、统计分数负责人:[策划部]负责全面统计和计算每位选手的最后分数以及最终的排名、奖状填写。
6、催场负责人:[秘书处]负责比赛选手的催场工作。
7、嘉宾、评委接待负责人:[策划部]负责嘉宾、评委的接待安排工作。
十一、经费预算
拍手棒、彩带、气球等装饰品:500元活动幕布:1000元矿泉水:300元话筒电池:100元笔、纸:50元奖状:100元团体奖杯:400元评委纪念品:600元报告厅申请费:100元观众奖品:600元音响、灯光租借:500元请帖:300元海报，横幅:1500元鲜花，装饰:500元流动资金:1500元评分表，节目单:500元合计:8500元
十二、协助部门
宣传部:宣传海报，报告厅主题字幅，三赛的视频及照片拍摄。公关部:拉赞助，选手奖品采购，经费流动。
策划部:报告厅申请，音响、话筒、灯光，选手签到。人力资源:维持现场秩序。
秘书处:台卡、评分表、奖状的制作。模特队:四名礼仪。
人力资源部:舞台布置，现场装饰。
十三、奖项设置
本次比赛将评出一、二、三等奖和优秀奖。对表现突出的参赛节目和选手将评出全场人气奖、台风奖、活力奖。十四、主办单位:
XXX职业技术学院团委。十五、承办单位:
XXX职业技术学院大学生艺术团十六、活动流程
1、各系科在11月2号之前选出系科舞蹈大赛第一名并组织相关训练2、11月3号前，各系科文艺部部长把进入决赛人员名单、舞蹈背景上交至大学生艺术团策划部，并填写《舞蹈大赛报名表》。
3、11月4日晚，各系科文艺部部长将舞蹈所需背景音乐拷贝至策划部副部长黄婷处。
4、11月6号晚由艺术团策划部部长崔程组织各系科参赛舞蹈负责人抽签，以抽签方式决定上场顺序
5、主持人讲解比赛流程;介绍评分细则;介绍嘉宾及评委，邀请选手相继亮相。
6、依据抽签顺序，参赛队伍轮流演出，4组结束后，进行中场休息，并与观众互动。比赛结束后，由大学生艺术团嘉宾队进行表演，表演过程中，评委老师进行打分。
7、主持人公布一、二、三等奖和优秀奖。以及个人奖项:人气奖、台风奖、活力奖。
颁奖典礼:由团委老师以及礼仪队颁发一、二、三等奖和优秀奖以及人气奖、台风奖、活力奖。
8、主持人致结束词，再次感谢各位观众和嘉宾的到来。9、获奖人员拍合影照留恋。
10赛后安排:比赛结束后，工作人员负责清扫教室，保持场地整洁。
十七、其他事项
决赛现场的舞美由承办单位提供，参赛节目的服装道具等物由参赛选手自行解决。对现场有特殊要求者请提前予以书面说明。
2005年精英表彰暨客户答谢会主持稿
会前友情提示:
(1)首先为了照顾我们会场中许多女士，请在座的男士不要在会场内吸烟！
(2)为了让您享受到安静和谐的气氛，请大家将手机关闭或调至震动档。
(3)请勿随意走动。
（晨操：向前冲）
男：女士们\先生们,
女：亲爱的来宾朋友们，
合：大家晚上好！
男：中国人寿保险股份有限公司绍兴分公司“寿险十年，感谢有你”—2005年度精英表彰会暨客户答谢会现在开始,我是主持人.
女：我是主持人（来自）,在这里请允许我代表中国人寿保险股份有限公司绍兴分公司全体同仁,对到会的精英和嘉宾表示最热烈的欢迎！
合：欢迎你们！
男：今晚，在这充满着喜庆的殿堂里，我们一起来分享累累的硕果；
女：今晚，在这洋溢着欢乐的气氛中，我们共同来回味成功的喜悦。
男：回顾2005年，中国人寿要向各位献上一份优异的成绩单。
女：下面我们将相关事迹向大家作一简单汇报。
男：2005年5月31日中国人寿获评世界著名品牌，以457．46亿元人民币的品牌价值入选行业十佳品牌，在所有入围的保险企业中排名第一。
女：2005年7月2日“首届中国消费者喜爱品牌民意调查”结果在人民大会堂揭晓，中国人寿获消费者最满意最喜爱的第一品牌。
男：中国人寿当选“2005财经风云榜”最受信赖保险公司
女：中国人寿获2005年度中国最佳表现公司。
男：中国人寿获LOMA亚太区教育成就大奖
女：中国人寿独家承保“神六”航天员，
男：中国人寿为航天事业发展保驾护航的“神六”航天员获保险保障超千万元
女：2005年，中国人寿是充满精彩和辉煌的一年；
男：2005年，我们绍兴分公司同样是充满生机和活力的一年。
女：2005年,中国人寿绍兴分公司开展了一系列业务推动,“春雷行动”我们用勤奋和真诚谱写了国寿绚丽的篇章；
男：“百强精英挑战赛”业务伙伴发扬勇往直前、顽强拼搏的精神，取得了骄人的成绩；
女：“激情盛夏”活动中，我们以饱满的激情、用辛勤的汗水克服了一个又一个困难，创造了一个又一个的奇迹；
男：“秋季大练兵·鸿鑫大决战”，我们更是上下齐心、开拓进取铸就了事业上一个又一个的精彩和辉煌。
女：此时此刻，我们有理由骄傲，有理由自豪，更有理由为公司、为自己的成功喝彩！
男：今天，我们2005年度脱颖而出的营销精英都相聚在咸亨大酒店的咸亨殿，共同来分享成功的喜悦。
女：员工的成功是领导最大的欣慰，因此，我公司领导非常重视本次会议，在繁忙的年终工作中抽出时间亲临会议现场。出席今晚答谢会的公司领导有:
男：中国人寿保险股份有限公司绍兴分公司党委书记、总经理XXX先生；
女：中国人寿保险股份有限公司绍兴分公司党委委员、副总经理XX先生；
男：中国人寿保险股份有限公司XX分公司个险销售部经理XXX先生；
女：同时来参加的还有来自各县（市）支公司的领导们，对于他们的到来让我们用热烈的掌声表示欢迎!
男：接下来我们有请中国人寿绍兴分公司党委书记、总经理XXX先生上台致欢迎辞。
（掌声感谢）
男：接下来我们有请中国人寿绍兴分公司党委委员、副总经理XX先生上宣读2005年度表彰文件。
（掌声感谢）
女：接下来让我们一起来领略精英们的风采。
（胶片）介绍精英及所邀嘉宾。
××精英非常感谢所有客户对她的支持和关爱，今晚她特别应该感谢的客户是来自某某企业的董事长×××先生，今天他也来到了我们的现场并为×××颁奖，对他的到来我们表示热烈的欢迎。（逐一介绍）（来自）
现在颁奖开始，在颁奖前作友情提醒：
报到名字的精英及所带的客户嘉宾一对一对在右边相对应排成两队，获奖精英首先在礼仪小姐的引领下上台，再由礼仪小姐引领客户嘉宾上台为精英颁奖，颁奖结束后先由礼仪小姐的引领客户嘉宾回回座，再由礼仪小姐的引领精英回座（并合影）
首现颁发的是
一、**奖：
请报到名字的精英及所带的客户嘉宾一对一对在右边相对应排成两队。
在这里对为我们获奖精英颁奖的客户嘉宾表示衷心感谢，同时对获奖的精英表示衷心祝贺，请回座。
二、**奖：
请报到名字的精英及所带的客户嘉宾一对一对在右边相对应排成两队。
在这里对为我们获奖精英颁奖的客户嘉宾表示衷心感谢，同时对获奖的精英表示衷心祝贺，请回座。
三、**奖：
请报到名字的精英及所带的客户嘉宾一对一对在右边相对应排成两队。
在这里对为我们获奖精英颁奖的客户嘉宾表示衷心感谢，同时对获奖的精英表示衷心祝贺，请回座。
四、**奖：
请报到名字的精英及所带的客户嘉宾一对一对在右边相对应排成两队。
在这里对为我们获奖精英颁奖的客户嘉宾表示衷心感谢，同时对获奖的精英表示衷心祝贺，请回座。
女：刚才在颁奖的时候我们看到的我们获奖的精英们个个都是光彩熠人，我们很清楚他们每一份收获的背后都孕育了一个个美丽的故事；每一次享受喜悦的同时都会对默默支持你们的客户报以由衷的感谢。
男：接下来有请国寿舞蹈队为我们带来的舞蹈表演<感恩的心>。
女：感恩的心,感谢有你,因为有你所以才有勇气做我自己.这道出了我们营销精英的感谢之意承诺之心,姑娘们的一曲“感恩的心”跳出了我们全体业务伙伴的感恩之情.
男:的确,公司能有今天的辉煌要感谢业务精英昨天辛勤的付出，我们业务精英能相聚在此共同庆祝成功的喜悦要感谢所有支持和关爱他们的客户.
女:同样,我们千千万万的客户通过保险享受到利益和保障时也在默默地感谢我们公司,感谢服务于他们的营销伙伴,感谢我们的寿险行业.
男：寿险行业是朝阳行业，它在人们的经济生活中发挥着日益显著的作用，我们寿险业承担的社会责任和历史使命也将与日俱增!
女：55年的历史让中国人寿成为亚洲最具知名度的人寿保险公司。2005年中国人寿再次成功入选世界500强排名第212位，在中国进入500强的企业中排名第四。2003年6月24日中国人寿经国务院批准正式改制为股份制保险公司，并以优良的资产组合于2003年12月17日、18日分别在美国纽约、香港成功上市。
男：接下来请观看当时的上市盛况。
播放CCTV
男：2003年的中国人寿谱写了具有里程碑意义的光辉篇章，
女：中国人寿以令人信服的实力在纽约和香港成功上市已经两周年。
男：2005年的中国人寿继续创造了令人自豪的辉煌。
女：中国人寿以国内企业排名第4的身份成功入选世界500强，排名212位。
男：辉煌而瞩目的成就，印证了中国人寿的优势和实力，
女：中国人寿能取得如此辉煌的成绩离不开公司员工和业务精英的辛勤付出；更离不开客户对我们的支持与关爱；也离不开广受老百姓喜爱的国寿产品。
男：尤其是股改上市后推出的新险种——XX，更是受到广大客户的热烈追捧。
女：中国人寿绍兴分公司2005年也借着“XX”的东风以保费10亿元的佳绩，坐拥越城60%的寿险市场。
男：如此受市场热爱的XX究竟有怎样的魅力呢！借助今晚的答谢会，我们公司请到优秀讲师为大家献上一份精心准备的礼物，接下来请允许我向各位嘉宾介绍一下讲师的一些情况，，下面让我们用热烈的掌声有请讲师上台。（专题时间）
女:谢谢先生精彩的授课,在此,我要补充一下，先生拥有多年的金融和保险研究经验,通过他刚才的精彩授课,让我们了解到了最新的理财观念,最新的国寿资讯以及一条全新的投资渠道
男：通过刚才的介绍,让我们看到了寿险行业的闪光点,他的收益比银行要高,流动性比房产要好,风险性比股票\期货要低,而且最重要的一点就是全部都是免税的.
女:真可谓是前途无量,让人受益菲浅!
男：中国人寿作为行业的领跑者，我们曾赢得光荣和至尊。
女：中国人寿还将在大浪淘沙的博击中，再度辉煌、一路领先。
男:在这里我们真诚地邀请在座的各位鼎立相助,一路同行
女：有您的同行,我们将会快马加鞭,再创辉煌。
男：各位嘉宾,我们今天的恳谈会一方面是向各位贵宾汇报我们公司的发展状况，另一方面也是能够及时地向大家展示我们公司最新产品。
女：为了答谢各位嘉宾多年来一贯的支持和厚爱，也为了能够让大家尽早拥有国寿最新产品，接下来我们将进入合作恳谈时间，
（来自）
男:我们有一份签约合作意向书,请大家填写完整,不清楚的地方大家可以向客户经理以及工作人员进行咨询,你的意向决定以后,稍后将会在工作人员和客户经理的带领下,上台与总亲自签约.现在有请我们的礼仪小姐为各位嘉宾发放资料。（音乐响起）
男:我们有十分钟的交流和洽谈时间,签订合作意向书后可以交给最近的工作人员,稍后您将在客户经理的带领下，上台与X总亲自签约。我们的X总也特意为上台签约的嘉宾准备了一份精美礼品（）。
男：真诚的感谢大家对我们的信任，真诚的祝愿大家未来的事业蓬勃发展，生活美满幸福。
女：美妙的音乐已经响起，丰盛的酒宴已经呈上，接下来我们即将进入今天的晚宴时间，让我们有请中国人寿保险股份有限公司XX分公司总致祝酒辞。
男：谢谢总对我们的美好祝愿，让我们欢欢喜喜的共度一个美好的夜晚，
下面请欣赏女声独唱《大树对根的情谊》
女:真诚的感谢大家对我们的信任,真诚的祝愿大家未来的事业蓬勃发展,生活美满幸福!
男:今夜因您的到来而蓬荜生辉,今夜因您的加盟而星光灿烂.
女:今夜充满温馨,今夜充满真情,今夜连空气中也飘着美好的祝愿.
祝各位在未来的日子里：
身体健康，万事如意，合家幸福！
第七届中国自主创新评选由科技部中国高新技术产业开发区协会、中关村杂志社和新浪网联合主办，历时6个月，经过网上报名、电话报名、专家、媒体和协会机构推荐等环节，最后经评审委员会评审，共有81家企业及个人荣获奖项。这些获奖企业和个人为中国的自主创新做出了榜样。我们希望在这些获奖的先进代表感召下，在中关村国家自主创新示范区的率领下，中国会有越来越多的企业踏上自主创新之路。通过对这些企业和个人的鼓励，中国自主创新的氛围会越来越浓厚。
共铸“美丽中国” 实现“中国梦”
解思忠（全国政协教科文卫体委员会委员、国务院国资委监事会原主席）
改革开放30多年来，我国经济保持了持续高速增长，已经成为世界经济体系不可或缺的重要组成部分。在以中关村国家自主创新示范区为代表的全国高新科技园区当中，涌现出了一大批具有代表意义的领军人物、卓越品牌及高新企业，这是先进生产力的培育沃土，也是创新创业的聚集地，更是推动中国经济迅猛发展的强力引擎。
第七届中国自主创新评选颁奖典礼在北京科博会期间隆重举行，更是具有非凡的意义。这是一次大检阅，借助科博会这一国际化平台，中国自主创新评选充分展示中国科技企业的“领头羊”及自主品牌的新风采，同时也是为在促进组织创新、服务创新、技术创新、商业模式创新、整合创新方面做出突出贡献的园区的集中展示。
榜样的力量是无穷的！我希望中国自主创新评选能够永远举办下去，因为在这个平台之上，我们能看到更多未来中国的新产品、新技术，以及中国高新技术产业领域领航创新的先锋人物。让我们共铸“美丽中国”，实现“中国梦”！
为中国自主创新擂鼓呐喊
卫汉青（中关村杂志社社长兼总编辑）
“创新”一词有三层含义：第一是更新，第二是创造新的东西，第三是改变。我们知道，创新是推动民族进步和社会发展的不竭动力，一个民族要走在时代前列，就一刻也不能停止创新的步伐。我们关注创新，因为这是一种力量，随着一个个自主品牌的闪亮登场和迅速崛起，使得中国在世界之林崛起，铸造不朽的辉煌。
2013年是党的十之后的开局之年，也是党中央、国务院向全社会发出的“到2020年建成创新型国家”战略号召四周年。全面提高我国的自主创新能力、推进产业结构优化升级、积极推进生态文明建设和中国自主创新，已被中央经济工作会议提为经济工作的重要任务。“中国自主创新评选”正是在这样的背景下应运而生，它为提升我国企业自主创新、塑造民族品牌的意识，推动中国制造向中国创造转变，推进和打造中国的国际化品牌，助力国家及民族创新生态的形成和发展推波助澜。
七年来，在“中国自主创新评选”这个舞台上，我们见证了中国创新之路上品牌的崛起，涌现出了一批创新领军人物，以及为高新科技企业快速发展保驾护航的科技园区，我们共同见证了创新的力量！
这是一场创新先锋的欢乐盛宴，也是一次创新成果的大检阅。就让我们共同为中国的自主创新擂鼓呐喊！
① 中国自主创新领军人物
开奖嘉宾：
王宏甲（鲁迅文学奖得主、著名作家、中国作协报告文学委员会副主任）
王祥生（清华融智同学会秘书长）
颁奖嘉宾：
马俊如（中国国际人才交流协会副主席、国家欧亚科学院中国科学中心副主席、世界创新研究院院长、国家外国专家局原局长）
夏颖奇（北京专家联谊会理事长、北京中关村论坛协会秘书长、北京海外学人中心首席顾问、中关村管委会原副主任）
北京北斗星通导航技术股份有限公司
董事长- 周儒欣
科兴控股生物技术有限公司董事长
兼CEO- 尹卫东
北京神雾环境能源科技集团股份有限
公司董事长- 吴道洪
北京东方灵盾科技有限公司董事长
- 刘延淮
北京绿创环保集团有限公司董事长
兼董事局主席- 姜鹏明
未名兴旺系统作物设计前沿实验室
（北京）有限公司董事长- 邓兴旺
北京仁创科技集团有限公司董事长
- 秦升益
闪联信息工程技术工程中心有限公司
总裁- 孙育宁
北京依科曼生物技术有限公司董事长
- 杜进平
青海春天药用资源科技利用有限公司
总裁、总设计师- 张雪峰
② 中国自主创新杰出贡献奖
开奖嘉宾：
陈庆振（中国民营科技实业家协会常务副理事长兼秘书长）
杜亚利（全国政协办公厅新闻办公室主任）
颁奖嘉宾：
解思忠（全国政协教科文卫体委员会委员、国务院国资委监事会原主席）
李海峰（中国教育电视台总工程师、副台长）
创新工场
腾讯科技（北京）有限公司
北京碧水源科技股份有限公司
北京神雾环境能源科技集团股份
有限公司
青海春天药用资源科技利用有限公司
航天恒星科技有限公司
北京城市发展研究院
北京博电新力电气股份有限公司
北京中关村国际孵化软件协会
北京掌阔移动传媒科技有限公司
③ 中国自主创新卓越品牌
开奖嘉宾：
陈乃醒（著名经济学家、中国社会科学院中小企业研究中心原主任）
王小兰（时代集团公司总裁、中国民营科技实业家协会常务副理事长、北京民营科技实业家协会原会长）
颁奖嘉宾：
杨春长（军事科学院战略部部长、少将、博士生导师）
张 亮（国家新闻广电总局音像司副司长）
北京北斗星通导航技术股份有限公司
- 北斗星通
北京京东世纪贸易有限公司- 京东
北京碧水源科技股份有限公司- 碧水源
北京金山顶尖科技股份有限公司
- 金山顶尖
北京纽曼腾飞科技有限公司- 纽曼
北京索德电气工业有限公司- 索德电气
北京万相融通科技有限公司- 万相融通
每日视界影视动画股份有限公司
- 每日视界
北京汇智博创科技有限公司- 汇智
北京国视果实网络科技有限公司
- 果实网
④ 中国自主创新园区生态文明奖
开奖嘉宾：
刘洪海（国家纳米科学中心党委书记）
杜亚利（全国政协办公厅新闻办公室主任）
颁奖嘉宾：
亚 里（欧洲独立电力生产商协会（IPPF）联）
孙宝启（北京市农林科学院副院长）
武汉东湖新技术开发区
天津滨海高新技术产业开发区
北京经开投资开发股份有限公司
北京雁栖经济开发区
中关村软件园
广东联科国际信息产业园
山东国际生物科技园
株洲云龙示范区
北控宏创科技园
北京土人景观与建筑规划设计研究院
⑤ 中国自主创新园区卓越服务奖
开奖嘉宾：
许红英（中科院北京国家技术转移中心副主任）
霍立峰（中国高新技术产业导报副总编）
颁奖嘉宾：
赵小凡（中国软件行业协会理事长）
劳 瑞（芬兰思宾沃有限公司中国区域总经理）
中关村科技园区海淀园
广州高新技术产业开发区
中关村科技园区昌平园
清华科技园
天津京滨工业园
京津科技谷产业园
临汾经济技术开发区
中关村东升科技园
北京理工大学科技园
中关村多媒体创意产业园
⑥ 中国自主创新科技企业奖
开奖嘉宾：
刘洪海（国家纳米科学中心党委书记）
田建海（中国信息报主编）
颁奖嘉宾：
周立军（北京市科协副主席）
孙宝启（北京市农林科学院副院长）
广东中天自主实业投资集团有限公司
北京远方动力可再生能源科技发展
有限公司
北京绿伞化学股份有限公司
北京为邦远航无线技术有限公司
北京荣之联科技股份有限公司
中芯云创（北京）科技有限公司
北京中科汇联信息技术有限公司
北京华声财讯信息技术有限公司
北京时越网络技术有限公司
北京中海锐智科技有限责任公司
北京中关村科技创业金融服务集团
有限公司
⑦ 中国绿色环保建筑奖
开奖嘉宾：
杨建平（中关村不动产商会会长）
卫寰艺（中国社科院城市发展研究会副主任）
颁奖嘉宾：
栗德祥（中国建筑学会环境艺术专业委员会副主任、清华大学建筑研究所所长）
金良浚（北京城市发展研究院院长）
北川新县城
联合国工业发展组织国际太阳能技术促
进转让中心
天津于家堡金融区
奥林匹克森林公园
临汾市汾河生态建设工程
中关村翠湖科技园·云中心
智汇中心
天津蓟县郭家沟旅游村提升改造工程
O-house清华大学太阳能实验住宅
青岛天人大厦
⑧ 中国民族产业开拓创新奖
开奖嘉宾：
张 虎（中国艺术报社原社长）
仲大军（北京大军经济观察研究中心主任）
颁奖嘉宾：
罗 扬（中国文联民间文艺家协会党组书记）
丁志明（海淀区政协副主席）
甘肃庆阳凌云服饰集团有限公司
西安关中民俗博物院
河南省天杰古建园林有限公司
北京龙发建筑装饰工程有限公司
北京老舍茶馆有限公司
太原双合成食品有限公司
北京白家大院饮食文化传播有限公司
北京龙在天皮影艺术城
北京凯瑞豪门餐饮有限公司