白春礼 人格与智慧的交响

履新一年多，白春礼希望尽自身最大努力使中国科学院产出更多成果、更优秀的人才和更好的思想，真正成为全国人民的科学院

北京夏日，和煦的清风扑面而至。华灯初上，车流不息。迎着缤纷的晚霞，记者随工作人员引领，走进位于长安街沿线的中国科学院。尽管已是18时的下班钟点，但院长办公室内，灯光明亮。白春礼院长刚参加完下午的繁重会议后，立即不辞辛苦地赶回，未顾及吃晚饭便继续展开工作。在他忙碌的间隙，记者因担心打扰而略带歉意地送上问候。白春礼院长热情爽朗地让座，露出温和坦诚的笑容。访谈中，时而电话铃声响起，时而工作人员敲门汇报事宜，白春礼院长坚毅健硕的身躯，肩负着全新振奋的使命。

儒雅，从容，清醒，自信。视名利淡如水，看事业重如山。中国优秀知识分子的宝贵品格与顶级科学家的非凡素养，在白春礼的身上叠映成辉。才气见于事，义气施于人。经历世间的悲欢离合，有着同于常人的喜怒哀乐，白春礼数十年来把珍藏在心中的那份厚重的爱，无私诚挚地奉献给祖国的科学事业。精神与信仰，言语和实践，宛如撼动人心的铿锵旋律，无论缭绕在巅峰还是回荡在深谷，鸣奏的都是人格与智慧的悠扬交响。在轻松愉悦的气氛中，记者与他就履新感受、科技趋势、办院思路和人生经历等话题，展开难忘的交流。

中国不能错过第六次科技革命

“世界正处于第六次科技革命的前夜，中国再不能与新科技革命失之交臂。”在第13届中国科协年会上，中国科学院院长、党组书记白春礼作了题为“新科技革命拂晓”的报告。他开宗明义，带有前瞻性地讲道：“进入21世纪以来，一些重要科技领域发生革命性突破的先兆已经初现端倪。我个人认为，新一轮科技革命将表现出多点突破的生动景象，既依赖现代化进程强大需求的拉动，又源于知识与技术体系内在逻辑的突破和创新。重要科学问题的研究孕育着未来的大突破，比如，对物质结构的研究，可能使人类走向对原子、分子甚至电子进行调控的时代；对暗物质、暗能量、反物质的探测，很可能在21世纪取得突破性进展。这将极大改变人类对宇宙的看法，甚至可能颠覆对现有世界的认识。”

梳理500年来科技革命的历史，目的是了解大势所趋，认知内在规律。白春礼通过比较文化传统和体制建设的优劣势，和与会科学家、科技工作者共同讨论怎样选择科技路径，有助于中国把握未来战略期，使民族复兴。扎实务实的工作作风，冷静客观的思维视角，使得他的表述充满真知灼见，令人信服：“《左传》说：‘其兴也勃焉，其亡也忽焉。’这辩证地说明能否抓住科技革命的机遇已成为一个国家兴衰的关键。事实证明，有些国家通过抓住科技革命机遇而获得飞速发展成为世界强国。反之，若失之交臂，则发展速度受到制约。中国错失前四次科技革命。到20世纪后期改革开放以来，抓住第五次科技革命中信息技术革命的机遇，一跃升级为工业化和经济增长较快的国家。但当时为尽快缩短与发达国家差距，侧重以引进国外技术装备开展系统集成为主，而在应用基础研究、自主装备研制及理论、方法、工艺等方面创新不足，对原材料、元器件攻关不够。真正的关键核心技术是永远买不来的。我们虽然引进技术、装备和生产线很多，但真正消化吸收的较少，低水平重复引进问题严重，很少在世界市场有自主品牌与核心竞争力的产品。因此在第五次科技革命中，中国只是跟踪者。”

科技革命在现代人类文明与科学发展中占据重要地位，改变思想观念，影响生产、生活方式。第六次科技革命的方向在哪里，会以怎样的景象示人·采取何种方式更好地抓住机遇，对于国家发展至关重要。白春礼以敏锐的洞察力，进行全局的判断和透彻的思考。他预测第六次科技革命将主要发生在生命科学和物质科学及其交叉领域，将引发一系列科学技术领域的重大变革。例如人的生命和健康日益受到瞩目，生命科学领域诸多新理论需探索建立，特别是在合成生物学、再生医学、生物技术、物质科学、信息科技、纳米科技和新型能源等领域，中国要做好充分准备迎接第六次科技革命浪潮的到来。

目前，面对第六次科技革命，中国科学家与世界同行基本处于同一起跑线。在白春礼看来，中国要从跟踪者转变为引领者，关键是信心和行动：首先，中国科学家要树立“敢为人先”的信心。知识经济时代，单纯的跟踪模仿没有前途，只有具备自主创新能力，才能引领世界科技发展趋势。其次，可以通过凝炼目标、集中优势，在一些领域提前布局，担当第六次科技革命的开路先锋。中国科学院与科学共进，经过发展形成较齐全的学科设置，在第六次科技革命涉及的主要学科目前打下良好基础。只有在多学科交叉领域集中优势力量，获得重大突破与核心专利，引领者的地位才能得到承认。白春礼的结束语寄托希冀，充满感召力：“在新科技革命的拂晓，挑战与机遇并存。中国科技工作者身处时代潮流，肩负历史使命，理应将目光投向黎明，保持优良的科学传统、严谨的科学态度、旺盛的创新活力，特别要严守科学诚信，不能急功近利。要重视代表第六次科技革命发展方向、有巨大社会经济需求的科技问题，希望中国学者的名字与第六次科技革命一起载入史册，创造新的中国科技创新体系。”

民主办院 开放兴院 人才强院

2011年2月28日，白春礼正式就任中国科学院院长、党组书记。党中央国务院一直以来十分重视中国科学院的工作，此次院主要领导换届，上级有关部门采取不定向考核方式，在全院范围内广泛征求意见并进行较大范围的民主测评和无记名推荐。白春礼当选院长，这是大家对他人品威望、工作能力以及学术成就的充分认可。尽管工作任务更重，但白春礼不辞辛苦，充满信心。他与院党组的同志们一起进一步明晰战略定位——在新的历史时期，中国科学院要成为代表我国科技最高水平的“国家队”和引领我国科技创新跨越的“火车头”，必须全面实施“民主办院、开放兴院、人才强院”发展战略，确立出成果、出人才、出思想“三位一体”的战略使命，形成研究机构、学部、教育机构“三位一体”的发展架构，不断创造一流的科技成果，培养造就一流的创新人才，提出支撑科学发展的新思想。

谈到发展战略，白春礼介绍道：“首先是‘民主办院’。科学与民主相互伴生，只有更多进行科学、民主决策，才能保证相关政策和决定符合科研实际、少走弯路。作为从事科学研究的国家研究机构，中国科学院要特别注重‘民主办院’，更多地‘问政于民、问需于民、问计于民’。发扬学术民主，营造宽松争鸣的环境，有利于创新思想的迸发，科技成果的涌现。为此，我在去年3月3日设立‘院长信箱’，通过电子邮件方式向院属各单位、院机关各部门主要领导发出258封信，向大家提出四个问题：一是科学院最急迫需要解决的问题是什么·二是未来发展的机遇和挑战是什么·三是怎样能更好地培育出重大成果和拔尖人才·四是如何能使科技与经济、教育更紧密结合·”白春礼凭借务实的行动、谦逊的态度、服务的诚意，赢得广大科技工作者的好评，使人感到中国科学院与自己情同此心。用时不久，他便收到院内各类回信504封。其中，院直属各单位、院机关各部门以领导班子名义对院工作提出意见、建议137封，共计1004条，包括“中科院体制机制建设”、“科研管理与重大成果产出”、“人才队伍建设”和“基础设施建设与生活保障”等10余个方面，总计数万字。“每一封邮件，每一个建议，我都阅读和思考。”白春礼表示，“收到大家的来信，让我既感到喜悦，又顿觉责任沉甸甸。一年多来，大家通过院长信箱就我院的发展提出很多好的建议和想法，我与其他院领导一起进行认真的归纳与分析，作为推动相关工作的重要依据。”