泰和课堂 第1期

全球“薪”情

世界各国，由于经济发展水平迥异，政治制度不同，国民收入也参差不齐。在高福利国家人民享受着其优厚的国民待遇的同时，在一些发展中国家，人们只能眼睁睁地看着GDP大幅增长，看着财政收入的大幅飙升，自己的薪水与福利并不见有多少增加。

资讯

美国：医疗行业仍是高薪行业

据《福布斯》公布的美国“最高薪酬25项职业”榜单中，前9位全部来自医疗行业，平均年薪最高的是麻醉师，184340美元/年，惟一挤进“十强”的非医疗行业职业是商业公司总裁，144600美元/年，排在第10位。律师排在第16位。而排在美国最低薪酬的职业大多来自餐饮、酒店和休闲行业中的服务性行业。

欧盟国家：薪酬“重男轻女”

在欧盟，塞浦路斯和爱沙尼亚两个国家的“两性”薪酬差距最大，其差距比为25%；其次是斯洛伐克，差距比为24%；德国的差距比为22%；英国的差距比为20%，较10年前的26%有所下降。据相关报告称：“在欧盟一些国家，保姆的工资比汽车修理工低，超市收银员的薪水比仓库工人少，护士的待遇不如警察。”由此便可看出由女性为主担任工作的职业在这些国家是受到性别歧视影响的。

巴西：劳工缴纳赋税占工资收入40%

巴西是高福利国家，其税赋也是大得惊人。2007年巴西劳工向政府的各种赋税已上升至40.01%，相当于一位巴西劳工工作365天，有146天的收入被用于向联邦、州和市政府纳税，即他们每年5月26日前的所有工资都被用于缴税。目前，巴西劳工税负仅次于瑞士和法国。

公司介绍

北京汉森泰和咨询有限公司（以下简称“汉森泰和”）是一家专业的咨询公司，公司云集咨询业界的各方精英，8个合伙人都曾有多年的全球四大会计师事务所工作经验，其中多人还具有政府特别是海关、商检工作经验或世界500强企业关务与税务经理的背景。经过两年的发展，汉森泰和已经拥有50余名优秀员工，并成功开拓了国内不同区域的各类咨询服务，已在业界赢得非常良好的口碑。

在海关、商检等国际贸易服务方面，汉森泰和独具特色，已占据业界领先地位。目前汉森泰和关务和商检服务的客户已有拜耳中国、西门子中国、华晨宝马、NIKE、GE、LG、巴蒂尼奥、三井、通用汽车、中远物流、中国进口汽车贸易中心等国内外知名企业。

目前汉森泰和在中国上海和北京设有公司，同时在海关、商检、税务、财务、并购与重组、企业管理等领域开展业务。汉森泰和还是Taxand（国际上最大的国际税务与国际贸易咨询组织）的中国成员，我们正在与美国和欧洲的合作伙伴共同在供应链安全与效率方面给客户提供支持。

俄罗斯：高物价也有高收入

在俄罗斯留学的中国人肯定会有这样的经历，在俄罗斯做一顿普通的中餐成本至少要人民币100元以上。如此高昂的物价却没有引起俄罗斯人太大的愤怒，其理由只有一个：俄罗斯居民收入水平也在快速提高。据日前俄罗斯统计局公布的数字表示，自2001年至今，俄罗斯平均名义月工资的上涨率约为物价上涨的3倍。当然，统计数字和老百姓的感受可能有所出入，但至少说明了工资涨幅跟上了物价的上涨。目前，在俄罗斯月平均收入最高的职业是金融白领，有3.35万卢布，折合1万元人民币，而莫斯科的金融白领工资更是达到了6.5万卢布，折合人民币2万元之多。

日本：薪酬收入“判定公式”

一般情况下，判定日本人的收入很有趣，因为日本是“年功序列工资制”，要想知道一个日本人的收入是多少，只要在他的年龄后面加上“万”就可以了。例如一个刚毕业的日本大学生的收入约为20多万日元，折合人民币约为1.4万元；而50多岁的职员月薪则为50多万日元，约折合人民币3.5万元。不过日本的物价之高也是有名的，日本人的10万日元收入的购买力也就相当于北京人挣1000元人民币的购买力，也就是说日本的工薪阶层挣钱花钱只相当于北京人月薪2000~5000元工资，这样的工资水平是要精打细算过日子的。

2007年累计全国进出口总值迫近2万亿元

据中国海关初步统计，2007年1~11月全国进出口总值为19690.9亿美元，同比增长23.6%。其中：出口11036亿美元，增长26.1%，比1~10月减缓0.4个百分点；进口8654.8亿美元，增长20.5%，比1~10月提高了0.7个百分点。

随着今年上半年国家调整产品出口退税率、公布加工贸易禁止类目录等一系列调整政策的出台，已连续5个月一直保持着进口增幅大于出口增幅的势头，但由于国际分工将生产链条中增值最大的一部分转移到中国，中国对外的巨大贸易顺差无法在短时间实现扭转。

关注

韩国成为对华投资第一大国

据中国商务部网站的统计资料，2007年以来，韩国对中国的投资总额已超过30亿美元，超过日本，成为对华投资金额最多的国家。

今年1~11月，对内地投资前十位国家/地区（以实际投入外资金额计）依次为：

中国香港（224.32亿美元）、

英属维尔京群岛（141.66亿美元）、

韩国（32.29亿美元）、

日本（29.9亿美元）、

新加坡（24.64亿美元）、

美国（22.21亿美元）、

开曼群岛（21.54亿美元）、

萨摩亚（15.99亿美元）、

中国台湾（14.34亿美元）、

毛里求斯（10.46亿美元），

前十位国家/地区实际投入外资金额占全国实际使用外资金额的87.13%。

较之香港、英属维尔京群岛，韩国的投资规模相比不小。但香港是中国的一部分，维尔京群岛是避税地区，有各国投资者云集。因此，在国家中，韩国实际上是第一大对华投资国。

泰 和 视 点

自1992年中韩建交以来，双边贸易额逐年增加，目前已超过1300亿美元。但中韩的进、出口比例也在逐年失调，自2003年起，中韩之间的贸易逆差额甚至超过了中国对韩国的出口额。中国对韩国的技术密集型产品的巨大需求，以及中国拥有较为廉价的劳动力成本、在华建厂可绕开贸易壁垒限制等，是韩国愿意在华投资的主要原因。但韩企对原材料进口高度依赖，以及企业利用各种途径合理避税，致使大额投资注入后，其在华的巨大利润却无法留在中国。

咨询师手记

“当从中国海关发出的质疑通知摆到你办公桌上的时候，你就面临一个严重的问题了。”这是今天一位外企高管向我发出的感慨。

对于这一点，作为关务咨询师的我非常清楚。在当今快速变化的贸易环境中，不熟悉相关政策、不了解关务流程将会给企业进出口贸易的顺利进行带来难以逾越的障碍。

随着中国加入WTO，相当多的跨国公司进入了中国，这些公司在进出口业务方面，势必会涉及到海关事务的问题。虽然现在有些大公司都设立了专门的税务部、财务部、物流部、法律部，但我发现很少有企业会专门去成立“综合关务部”。又由于公司中这些部门都相对独立，各个部门的信息如不能及时地汇总和整合，一旦出现了海关关务问题，不但会有诸多的风险，还将增加管理成本。

因此，为了寻求正确的解决方法，这些企业纷纷找到专门进行关务咨询的公司进行服务外包。我所服务的公司“汉森泰和”就多次提供有效服务，赢得了客户的好评。

如果你简单地认为关务咨询这个行业只是靠关系吃饭，那你就误入歧途了。曾有位央企老总遇到这样一个问题：海关对其“为国内某楼盘的设计费支付是否计入完税价格”提出质疑。于是，他通过各种关系找到当地海关关长，希望关长能对该项“质疑”给予“关照”，但关长并没有因为私人关系而网开一面。这位老总当时很泄气，他找到“汉森泰和”，希望我们能够给他提供有力的帮助。我们针对这件案子，紧紧扣住海关对“完税价格”的管理规定，从特许权使用费计入完税价格的三个必要条件出发，得出该笔设计费的支付与进口货物无关，因此不应计入完税价格的结论，使该企业减少了不必要的支出，实现了合理避税。

这样的案例在我们的实际中工作不胜枚举。正是因为专业的关务咨询师能够熟知海关事务的规则，因此，我们可以对海关事务问题驾轻就熟。无论是举证还是论证，或者从学术上与海关进行交流，又或是在以技术为先的前提下，从第三方的角度进行客观分析等，关务咨询工作都起到了协调了海关和客户之间的关系，架起二者之间沟通桥梁的作用，既为客户争取到最大的利益，也为海关宣传了政策法规，规范了企业行为。

还有人认为，关务咨询师与海关各部门关系密切，所以他们希望得到的“专业帮助”仅仅是向我们打探所谓的“内部消息”。这其实是违反政策的，这样做的结果往往会令管理当局更加反感，对问题的解决更加的不利。而且，无论我们是否了解这些信息，都是不能为客户提供的，因为这违反了行业规则和职业道德。

作为有一定业务规模的进出口企业，由于受到客观因素的制约，在海关事务的管理上都或多或少的会出现一些问题。此时，企业最该做的首先是积极配合海关调查，提供有效的相关证据和情况说明，加强内部控制和业务流程管理，做好相关海关业务培训和整改工作，以实际行动赢得海关的信任和理解，才有可能把企业的损失降为最低。而专业的咨询人员会告诉企业具体错在哪儿、将面临什么风险、风险有多大？以及从哪些方面举证是必需和有效的，并如何有效的控制风险等。

目前，随着海关事务的增多，我欣喜地发现一些具有前瞻性的大型企业率先设立了相关的部门，聘请专业人士控制和管理关务以及税务风险，这些人士大多具有较高的专业水平和职业素养。作为专业的咨询人员，我很高兴企业为此做出的努力，企业设置专门的部门，聘请专业的人员，能够极大的提高企业对风险的预警能力以及内部协调能力，这恰恰是外部咨询人员力所不能及的。同时，有了“同行”的合作配合，将使得咨询人员与企业的沟通变得更加容易和更加有效。

但是，对于企业而言，即使是设置了专门的部门，聘请了专业人士，由于业务的复杂性、地域的广阔性、政策的多变性以及个案的差异等，都不能代替专业的关务咨询公司的作用，特别是在管理部门对“第三方”的认可程度上――经过中国海关认定和推荐的关务咨询公司更具优势。因此，企业通过“关务服务外包”的方式以达到将“关务风险外包”不失为明智之举。