解析石油企业思想政治工作运行方式

摘 要：结合石油企业开展思想政治工作的重要性，对石油企业中思想政治工作的运行方式进行了分析和探讨，为石油企业的稳定和发展提供思想政治层面的保障。

关键词：石油企业；思想政治工作；运行方式

0 前言

石油资源的特殊性，决定了石油行业的性质，可以说，石油企业是国家的命脉，直接影响着国家的稳定和社会经济的发展。由于石油资源的不可再生性，为了保证石油资源的正常供应，国家逐步深入"走出去"战略，也使得我国的石油企业面临着巨大的竞争压力，必须对其进行体制改革，这就不可避免地会对基层员工的利益造成一定的影响，也会对员工的思想认识形成适当的冲击。因此，需要加强思想政治工作，协调员工与企业之间的矛盾冲突，推动企业的稳定和发展。

1 石油企业开展思想政治工作的重要性

1.1 促进企业发展目标的实现

企业发展的主要动力，来自于企业员工的共同努力。由于文化程度、认识水平等的差异性，基层员工的思想存在着巨大的差别，如果单纯依靠思想觉悟较高的员工，而没有绝大多数员工的积极参与，企业的发展就是一句空话，其发展目标几乎不可能实现。加强思想政治工作，可以有效提高员工的思想觉悟，防止错误、腐朽思想对于员工的腐蚀，从而使得企业的决策和发展目标得到有效的执行和传达，促进员工工作的积极性和主动性，从而实现企业的发展目标。

1.2 提高企业的管理水平

通过思想政治工作，可以提高企业员工的认识水平，提高员工对于新事物、新技术的认识和适应能力，从而解决企业管理过程中存在的各种问题，使得企业管理人员的决策可以得到清晰地理解和执行，提高企业的管理水平。

1.3 激发员工的积极性

通过系统化的思想政治工作，可以使企业员工充分认识到自己的责任，将企业利益与个人利益挂钩，发挥主人翁精神，主动参与企业管理，促进生产经营工作的顺利进行，推动企业的发展和繁荣。

2 石油企业思想政治工作的运行方式

2.1 发挥人的主观能动性

对于石油企业而言，思想政治工作的根本目的，在于提高员工的思想认识，充分发挥出员工的主观能动性，促进企业的持续发展。一方面，发挥员工自身的主观能动性，才能确保员工自我价值的实现，使得员工可以更好地完成本职工作，提升对于企业的认同感和归属感；另一方面，由于石油企业属于国有企业，员工既是职工也是主人，思想政治工作可以使得员工清楚地认识到自身的职责范围，确保相应工作的完成，为石油企业的发展提供相应的人员保障。

2.2 及时更新观念，进行开拓创新

思想政治工作人员是开展各项工作的执行者，也是措施的制定者，直接影响着思想政治工作的效率。因此，在新的发展形势下，思想政治工作人员必须及时对自身的观念进行更新，树立全局意识、创新意识和发展意识，用发展的眼光，看待思想政治工作中存在的问题，从而提高工作的质量和效率。同时，思想政治工作者要结合企业的实际发展需求，对思想政治工作进行开拓创新，探索适应企业长期发展的新的工作思路和工作方法。

2.3 充分发挥党员干部的先锋模范作用

在思想政治工作中，要充分发挥党员干部的先锋模范作用，共同努力，确保工作可以取得良好的成效。首先，在遇到相应的疑难问题时，党员干部要发挥模范带头作用，大力支持企业的相关决策，从而提高员工的思想政治觉悟。例如，在企业体制改革的过程中，必然会损害到员工的部分利益。面对这种情况，党员干部要带头对企业决策进行支持，为员工作出相应的榜样，确保思想政治工作的顺利进行。其次，可以结合企业岗位的特点，开展针对性的劳动竞赛等活动，充分发挥党员干部的能动性，更好地起到带动员工的作用。然后，要从员工的实际需求出发，帮助员工解决实际问题，从而促进思想政治工作的顺利展开。

2.4 将思想政治工作与企业文化相结合

首先，企业文化与思想政治工作的基本目标和方向是一致的，都是为了充分调动企业员工的生产积极性和主动性，促进生产的顺利进行，从而提高企业的经济效益，因此，企业文化和思想政治工作的结合存在可行性和一定的必然性；其次，企业文化作为企业经营发展理念的产物，可以有效推动思想政治工作的展开，增强企业思想政治工作在员工中的渗透力，确保其作用可以得到最大程度的发挥，从而推动石油企业的快速健康发展。

2.5 建设高素质的工作队伍

高素质的工作队伍，是思想政治工作取得良好成效的关键。因此，企业管理人员要对思想政治工作的参与者进行培训和教育，提高其学习能力、执行能力、服务能力、创新能力以及反腐倡廉能力，并大力引进外部人才，积极与其他企业进行交流，建设一只政治坚定、业务精通、作风过硬的思想政治工作队伍，确保企业思想政治工作的顺利展开，提高工作的效率和质量。

3 结语

总而言之，作为我国社会经济发展的重要支撑，石油企业的稳定和发展具有极为重大的现实意义和长远意义。因此，必须加强石油企业的思想政治工作，提高企业员工的思想认识水平，激发员工工作的积极性和主动性，确保石油企业的职能可以得到最大程度的发挥，从而促进石油企业的发展，推动我国社会经济的发展和繁荣。

参考文献：

[1]刘正功.浅析新时期下石油企业思想政治工作[J].城市建设，2010，（18）：471.

[2]毕永江.浅谈石油企业思想政治工作的长效工作机制[J].现代企业教育，2012，（7）：141.

[3]曹封杰.浅析石油企业基层思想政治工作管理理念[J].群文天地，2011，（12）：210.