小议新教师的教学成长

时间:2022-05-30 12:26:51

小议新教师的教学成长

摘 要 作为中小学教师队伍中最有生气的力量,青年教师专业知识基础好,富有工作热情和创造力;但是由于走上工作岗位的时间不长,教育教学经验相对较少,教学技能水平不高,如何才能实现从新手阶段尽快走向适应阶段,加快青年教师的教学成长,文章从读书、模仿、网络、小题目等四个方面进行了探讨。

关键词 新教师;教学成长

近几年,青年教师在中小学教师队伍结构中比例越来越高,是中小学教学的重要力量,在教学中有着举足轻重的地位。作为教师队伍中最有生气、最活跃的力量,青年教师专业知识基础好,富有工作热情和创造力,有效提高青年教师教学能力是保证中小学教学质量的关键因素。由于青年教师走上工作岗位的时间不长,教育教学经验相对较少,教学技能水平不高,要实现从新手阶段尽快走向适应阶段还有很长一段距离,如何成为一名合格的教师,担当起教书育人的职责,是每个青年教师要考虑的问题。

一、追求终身学习,在读书中获得

苏霍姆林斯基在《给教师的一百条建议》中写道:“一些优秀教师的教育技巧的提高,正是由于他们持之以恒的读书,不断的补充他们知识的大海。”学习是一个永恒的话题,青年教师的继续学习对于自己的教学成长有着至关重要的作用。“读史使人明智,读诗使人聪慧,演算使人精密,哲理使人深刻,伦理学使人有修养,逻辑修辞使人善辩。总之,知识能塑造人的性格。”

青年教师读书,要读包括自然科学、社会科学、人文科学等各方面的学科资料与书籍,教师丰富的文化知识是教师教学成长的基础,不仅能扩展学生的精神世界,而且能带动学生读书、激发学生的求知欲,促进学生的全面发展。青年教师读书,要读专业学科书籍,读名家经典作品、最新前沿的研究成果,专业知识是教师教学成长的核心条件,只有扩展了自身的专业知识储备,才能做到胸有成竹,运用于教学实践中,提升教学水平。青年教师读书,要读教育科学书籍,读教学论、课程论书籍,教育学科知识是广大青年教师顺利进行教学的重要保障,使教师知道自己在什么时候、为什么以及在何种条件下才能更好的运用原来知识、经验开展教学。

我们可以发现,名师们都有着儒雅的风度、广博的素养,造成这样一个共同特点的原因是因为他们有一个共同的嗜好――读书,腹有诗书气自华。读书可以提高修养,陶冶性情,净化心灵。工作累了,捧上一本自己喜欢的书,读上一段,在喧嚣中寻得一份悠然。总之,青年教师要养成终身学习、终身读书的习惯与信念,在读书中获得知识、陶冶情操,给自己以更深的激励和启迪。

二、探寻名师足迹,在模仿中学习

刚刚参加工作的新教师,对工作怀有满腔的热情和激情,希望自己能够大展宏图,实现自己的教育梦想。他们拥有丰富的专业基础知识,扎实的教育学、心理学功底。但是由于缺乏工作经验,缺乏对教育过程与教育对象以及教育环境的深入了解,缺乏将理论结合实践的驾驭能力。这时就需要从其他名师的教学过程中吸取经验,多观摩,多模仿。特级教师薛法根在谈到自己的经历时说到:“我的教学功底是在一堂堂模仿课中练就的。移植别人优秀的、成功的科学成果,虽然是一路简单的验证性的实验研究,但对刚刚踏入教学和科研大门的青年教师来说,依然不失为一条捷径――既能体验教育科研的过程,又可以夯实自己的科研基本功,还能缩短从教之初的适应期,取得明显教学效果。” 首先要学习。青年教师在优选经验基础上参考优秀教师的教学教案材料,观看优秀课例录像,参加名师公开课,学习优秀教师的先进理念、教学设计方法、教学实施技巧和教学评价策略,做到心中有数。其次要模仿。就是在学习别人经验的基础上照搬照做,模仿的初级阶段是再造性模仿,“这是一种侧重于教学方法和教学思路的模仿,是一种完全的不加改变的模仿。”青年教师可以整体模仿,“依葫芦画瓢”整节课整节课的将名师的教学模式转移到自己的课堂上,也可以局部模仿,在一节课的某一个教学环节模仿名师的教学思路和指导方法。最后是创造。当青年教师的再造性模仿达到了一定的程度,教学技能日渐提高,能根据自己实际的教学情况灵活应对,举一反三。“从语言风格到课堂结构、设计思路等进行创造性的改革,力求体现个人的教学特色,从而达到模仿的高级阶段――创造性模仿。”

三、利用网络资源,在交流中成长

二十一世纪是知识经济时代,同时也是信息爆炸时代,网络飞速发展,我们越来越多的感受到其对教育的巨大影响及作用。网络信息覆盖面广、内容丰富,可以作为青年教师补充专业知识、扩大专业视野的大平台,青年教师可以利用网络中良好的教学资源,如优秀的教学设计、案例、课件等等,学习名师经验,改进教学策略。网络资源更新快,青年教师对于新思想的接受能力较强,可以不断受到新理念的熏陶,发生新思维的碰撞,从而更新教育观念。

近年来,由于具有“开放、合作、共享”的特性,网络新生事物――QQ群组、论坛和博客,得到了广大青年教师的青睐。QQ群组、论坛和博客最主要的特点在于为教师和教师、教师和学生提供了交流的平台,给教师与教师、教师与学生之间塑造了一个平等、互助的交流氛围。在班级QQ群里,教师可以鼓励学生畅所欲言,互相交流讨论,倾听学生最真实的声音,反思自己的教学行为,从而逐渐改变自身,改变课堂,改变学生,师生间的情感也会更加融洽。在教育论坛中,信息共享可以发展到资源共享,思维共享,生命体验共享,为群组教师创设了一个即时学习、即时互动的新环境。使青年教师在自己的工作圈内无法解决的问题得到顺利解决,在群体教师的帮助交流下,得到更多意外收获。在博客上,青年教师利用日志的形式将自己的教学经历、心得体会、生活感悟等写成文章,形成属于自己个人的资源积累库,让别人认识自己、欣赏自己的同时推广自己的学术观点。通过长年累月的记录,青年教师在开放交流中得到启迪,在教师同仁的激励下学习和进步。因此可以说网络为青年教师的专业化发展发挥了重大的作用。

四、挑战小课题,在研究中积淀

教师的教学成长需要在实践中提高,实践只有在理论支撑的基础才能得到更好的实现。用课题研究来推动每一位教师不断地将理论应用于实践,将实践经验转化为理论认识,非常值得青年教师们采用。小课题研究是青年教师对自身教育教学实践中所遇到实际问题进行观测、调查、分析和思考,从而找出日常教育现象之间的本质联系和规律的活动。具有“小”、“近”、“实”等特点,适合正在从事一线教学、科研方法能力尚不全面的青年教师进行研究。小课题的“小”要求青年教师从小事,小现象,小问题入手,以小见大进行学习研究;“近”就是要求小课题贴近教育,贴近现实,贴近学科学习背景;“实”就是实在,要求小课题实实在在,研究效果实实在在,结论实实在在。

小课题研究小、近、实的特点符合青年教师进行科学研究的实际,是青年教师教学成长的有效途径。小课题研究在准备阶段,根据教学成长的需要,选定课题,进行研究方法选择,制定研究方案。在收集资料阶段,要广泛查阅文献资料,进行实地考察,实施问卷调查、访谈等获得相关材料。在整理分析阶段,对资料进行系统的思考,得出初步结论。在完善结论阶段,撰写研究报告。小课题研究与大课题研究之间也是相互联系的,青年教师正是通过一个个小课题研究的锻炼,积累了经验,为他们以后参与大课题研究夯实了基础,能有效提高教育科研能力和课堂教学能力。

总之,青年教师在教学成长的道路上,要通过模仿名师提升专业思想,通过读书来扩充专业知识、利用网络扩展视野,通过研究小课题提高专业能力。在不断反思自己的教育教学理念与教学行为的基础上,确定自己未来的发展方向,形成自己的教学风格,实现专业化发展目标,成为教师队伍中的中坚骨干力量。

参考文献:

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[2][英]弗兰西斯・培根.培根随笔选[M].上海:上海人民出版社,1985,(14).

[3]薛法根.人生三堂课―我的成长故事[EB/OL].http:///book/Con-tents.Asp・ID=270,2012-03-12.

[4]夏立新.教师专业成长之路怎么走[N].北京:中国教师报.

[5]陆雯,潘东良.小课题研究:青年教师专业发展的重要途径[J].江苏教育学院学报,2008,24(2):29-30.

作者简介:贺新星(1987-),女,华中师范大学教育学院研究生,研究方向:课程与教学论、教师教育。

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