新世纪如何搞好组织方面工作

摘 要：进入21世纪，随着我国成功地加入WTO和市场经济的逐步建立与完善，基层党组织工作也面临一个新的问题和挑战，如何做好新形势下的组织工作。是一个全党和全国人民关心的大问题。笔者认为，要做好这项组织工作，最关键的是要高举邓小平理论的指导地位，坚持不移，旗帜鲜明地坚持邓小平理论。为此我们首先要认真学习和掌握好这一理论体系、既要从总体上把握邓小平理论的科学体系，基本观点和精神实质，又要坚持系统钻研，深刻领会，全面贯彻落实。我们要根据中央确定的新时期组织工作总体思想、目标、任务和工作部署，按照党的组织工作报告的要求，扎扎实实抓好落实，努力开创党组织的新思路。

关键词：新世纪；党风建设；组织工作；观点教育

中图分类号：G710 文献标识码：A 文章编号：1003-2851（2012）01-0181-01

一、注重党风建设和组织工作的新形式

在工作中，我们既要看到有利条件，看到发展的历史机遇，看到积极因素和健康力量是我门党的主流，同时也要看到面临的挑战，看到存在的突出问题和工作中的薄弱环节，看到形势还有比较严峻的一面，在做到居安思危。比如，我们既要看到，在改革开放和发展社会主义市场经济的实践中，各级领导干部都要开阔了眼界，提高了水平，增长了才干，为推进现代化建设事业发挥了骨干作用；也要看到，确有一些干部经不起考验，不思进取，沉迷于花天酒地之中，甚至贪脏枉法，腐化堕落，引起人民群众的强烈不满，党 和国家确实面临着和平演变的严峻考验。还有，我们既要看到新时期党的建设在改进中得到加强，取得了进步，积累了宝贵经验，也要同时看到党的建设还存在许多同新形势、新任务不相应的问题，一些地方党不管党，治党不严，纪律松弛，软弱涣散的现象还没有得到克服和纠正等等。

目前，对党内存在的种种问题，一些同志的看法并不一致，有的看得重些，有的看得轻些。作为领导者，作为党的组织者，对问题一定要有清醒的认识和足够的估计，宁可看的重一些，时刻敬醒自己，从分认识面临向新的形势的党的建设，其中包括组织工作任务的艰巨性、繁重性，切实增强责任感和紧迫感，抓住关键环节，采取有效措施，把问题实实在在解决好。

二、用邓小平理论来武装组织

党的十四大以来，在中央领导下，用邓小平理论武装全党的工作已经收到良好的效果，党的思想理论建设有新的加强。真正认识到邓小平理论是我们正在从事的伟大事业的行动指南。真正认识到，在当代中国，邓小平理论是指引我们实现国家富强，民族振兴和人民幸福的唯一理论；真正认识到只有以这一理论为指导，才能既正确解决自身的巩固和发展问题，又能正确解决党自身的巩固和发展的问题，确保我们在跨世纪的征途上无往而不7，学习理论的自觉性，才能真正提高。为此我们在组织学习过程中，必须把十六大报告作为邓小平理论体系的重要组成部分来学，作为邓小平理论在新时期运用和发展的纲领来加以研究。

用邓小平理论来武装全党，这一任务必落到实处，既要靠广大党员干部提高学习的自觉性，也要采取一些必要的“灌输”措施。当前，要在抓好党员干部培训、抓好领导班子中心组学习的同时，进一步加大领导干部学习督促检查的力度。

三、体制改革必须提高组织改革

随着十六大精神的贯彻落实，我国经济体制改革正在出现新的突破，政治体制改革在继续深入，这就对组织工作改革提出了新的更高的要求，一方面，要求党的建设，组织工作更好 地为改革服务，为改革提供组织保证；另一方面，要求组织工作自身必须适应改革发展的需要，在继承优良传统的基础上大胆创新，对自身不适应的部分进行改革。

党的建设的改革，干部人事制度的改革，是政治体制改革的重中之重，尤其重要的是组成部分。因此，党建工作、组织工作、干部人事工作的改革，必须放到整个经济体制改革的政治体制改革的大背景中去研究。要在党中央的统一领导下，统筹规划，积极稳妥地家以推进。

四、对组织人员进行马克思列宁主义观点教育

我们要引导组织成员自觉实践党的宗旨，密切联系群众。当前，在新一轮改革开放进程中，领导干部面临的一个主要危险就是脱离群众。如果脱离群众，就会违背群众意愿，在改革方式上搞一刀切，一风吹；就会都脑发热，搞超出群众能力“大干快上”，搞“盆景工作”、“泡沫工作“。就会颠倒领导和群众的关系，尤其是今后一段时间，在经济结构调整的力度逐渐加大，下岗职工增多的情况下，如果群众感受不到领导干部是倾听他们呼声的，是关心他们疾苦的，是为他们利益着想的，积极为他们排忧解难的，就会产生不满情绪，危及社会稳定。为此，领导干部必须有一种清醒认识，有一个自觉的行为，深入基层，深入群众，关心下岗职工再就业，想贫困户送温暖，真心实意地为群众办实事，切实作到越是深化改革，发展社会注意市场经济，就越要密切联系群众，坚定地依靠群众，坚定地依靠群众，全心全意为人民谋利益。

要着眼于当今世界科技革命突飞猛进和经济发展的新趋势，在积极培养选拔年轻干部的同时，大力提高干部队伍的知识、专业化水平。要坚持从源头抓起，坚持高标准选人，坚持三支队伍一起抓，把培养选拔优秀年轻干部同时推进干部知识化，专业化进程有机结合起来，按照人才成长规律，强化理论培养和实践锻炼，在努力提高现有干部文化知识和水平的同时，积极选拔具有真才实学的高知识层次的干部充实各级领导班子，努力把各级领导班子建设成为坚决贯彻党的基本路线，全心全意为人民服务，具有领导现代化建设能力，团结坚强的领导集体，为把建设有中国特色社会主义事业全面推向二十一世纪提供坚强有力的组织保证。