整改落实情况汇报范文

时间:2023-03-19 03:02:38

整改落实情况汇报

整改落实情况汇报范文第1篇

一、2004-2006年整改落实情况

对2003、2004、2005年行风评议中提出的问题,,全国公务员公同的天地我局落实专人进行了梳理,理清了解决问题的具体思路。要求相关科室和个人都要写出自己的整改措施和整改目标。并在机关和群众大会上进行公示。党委成员进行包片负责,重点蹲防,督促单位和科室、个人进行认真整改。通过近两年的管理和细化,各项整改措施已经得到了落实,群众反映的问题整改程度达到100%,一些反映强烈的问题,我们还专门进行了调查研究,派出小组进行整改督促,整改满意率达100%。群众在我们的整改中得到了实惠。如2003年针对下放以来,我局部分敏感路段、县市区出口路段路况差的问题,我们积极向上争取,跑银行、落实贷款和计划,并加大了公路整修力度,各县市分局都抽调精兵强将蹲驻工地进行施工,通过近3个月的努力,一举改变了全市各条干线公路的路况,极大地提升了宜春公路对外形象,为地方招商引资、地方经济发展奠定了良好基础。

二、2005年先进性教育政风整改落实情况

针对先进性教育活动中征求到的对我局政风意见方面的问题,我局进行了耐心细致整改。班子成员和每个党员都制定了整改措施,并在党员大会上进行了公示,对班子集体整改方案和整改措施还进行了张贴,在群众的监督下,进行阳光整改。

一是党委成员在3月上旬用时近1个多月的时间,走遍了市管的2000多公里的农村公路,进行了现场办公,提出了23个乡镇50余万人出行的农村公路2005年至2006年建设规划,落实了具体改造计划和部分缺口资金。2005年计划改造的300公里,目前已全部动工建设,而且大部分已经完工。

二是构筑惩治和预防腐败的防线,对我局的五大块工作十六个方面的关键环节全面实行责任追究和监督制度。7月14日至24日对全局14个单位进行了专项检查,8月下旬又对重点存在的问题进行了“回头看”。我局预防和惩治腐败实施方案及做法,得到了市纪委、省纪委的高度赞扬,并在全市、全省进行推广。

三是集中进行机关作风整顿。从5月下旬开始用于近一个月时间,在机关进行了机关作风整顿。彻底解决群众反映突出的机关作风问题。通过明查暗访、完善制度、奖惩等措施,机关作风明显改变。现在机关提前上班的人多了,推迟下班的人多了,一心谋事的人越来越多了,闲着无聊的人少了,整个机关呈现出和谐高效率的工作步伐。

四是加大了关心职工生活力度。改善了机关食堂用餐品种,就离退休职工活动场地进行专题研究,目前已经着手在机关大楼后修建一个职工活动场地,同时在先进性教育期间,还大力开展了一系列地群众性活动。如演讲、知识竞赛、文艺演出、大合唱、蓝球比赛,进一步丰富了职工的业余生活和精神生活,单位的凝聚力进一步增强,和谐发展的势头一直不减。

五是班子成员主动加强了自身的学习。自觉参加党委中心组及机关支部的各种活动,在学习中认真做笔记,写心得体会。党委成员都进行了党课教育,有的班子成员还在省市报刊发表了理论文章。

六是加大了对基层及直属单位的关心力度。局党委经常深入到基层一线,以现场办公、协调等方式,帮助基层解决一些棘手的问题和资金困难。使各单位做到了轻装上阵,发展有新的举措。

整改落实情况汇报范文第2篇

我乡铸造企业共计21家,没有冲天炉为3吨以下的铸造企业,辖区内既有冲天炉又有电炉的铸造企业有1家,使用冲天炉生产的铸造企业10家,使用电炉生产的的铸造企业10家。辖区铸造企业中,允许进行整改的铸造企业16家,确定关停铸造企业5家。目前已有8家铸造企业完成整改,并通过环保局验收,可进行正常生产,8家企业正在整改,完成整改后,即可报送环保局验收。

并根据我乡实际对环境整治工作再次进行了严密部署,严格按照《__市环境整治攻坚行动实施方案》和《__市铸造行业环境全面整治技术改造提升实施方案》。从面貌提升、污染防治、技术改造三方面提出了严格的整治标准和要求,坚决关停取缔不合格企业。

一是关停辖区内铸造企业5家。分别为:__市亿鑫泰铸业有限公司、__市欧美达铸业有限公司、陈国勇铸造厂、卢屯铸造厂、张学斌铸造厂。

二是整改辖区内铸造企业16家。分别为:__市益升机械制造有限公司、__市文齐合金铸造厂、__市燕鑫铸业有限公司、__市鑫通达铸造有限公司、__市冠州机械设备有限公司、__市金运铸造有限公司、__市富利达汽配有限公司、__市华恩机械制造有限公司、__市华明环卫设备有限公司、__市九州机械设备有限公司、__市乔泰铸业有限公司、__市龙宇铸造厂、刘欢铸造厂、__市科美阀门铸造厂、火把铸造厂、冯三番铸造厂。

三是建立铸造企业整改台账,严格落实会议精神。对全乡所有铸造企业进行严格整治,完成一个、验收一个、开工一个。卡死时间节点,优化工作流程,倒排工期、挂图作战,确保5月底前完成整治工作,逾期未完成的一律关停。

(一)加大宣传力度,对全乡企业及各村村干部进行会议精神传达,环境整治是一项必须完成的政治任务。改造提升是铸造产业持续发展的必由之路,形成整改的良好气氛。

(二)要对整治完成企业进行随机抽查,严防反弹,对整治不积极、偷排偷放的企业要依据相关法律法规进行严惩,严禁关停企业擅自开炉生产。

整改落实情况汇报范文第3篇

一、关于“认真履行工作职责,说实话、干实事,让全市人民切实感受到经济社会发展带来的好处”意见建议的整改情况。

我市工业经济基础薄弱,发展后劲不足,对加快经济社会发展影响较大。今年,市委、市政府提出了实施“工业强市”的重大战略决策,我委加大工作力度,全力组织实施。最近为贯彻落实《市人民政府关于切实抓好工业生产确保全市工业平稳较快发展的通知》,我们提出了保持全市工业平稳较快发展的八条措施。就是积极认真履行职责,让工业发展更快,让老百姓得到更多实惠。一是认真落实目标责任,确保完成工业强市各项目标任务,确保规模以上工业增加值增长16%以上。二是全面改善融资服务,切实加大对工业企业的金融支持。市政府决定向市中小企业担保公司再注入5000万元以上的资本金,以提高其为企业提供担保服务的能力。三是加大财政税收支持力度,通过工业发展专项资金支持、对纳税快速增长工业企业进行表彰奖励等措施,充分调动企业生产经营的积极性,加快发展。市政府决定对当年实缴税金500万元以上,且较上年增长16%以上的工业企业,按照企业当年新增地方税收额的4%由市财政予以奖励。四是加快推进项目建设,进一步明确目标,靠实责任,加快进度,确保完成今年工业固定资产投资70亿元的目标任务。五是突出抓好市列30户重点企业的生产经营,采取有效措施,积极帮助企业协调解决发展中遇到的具体问题,引导重点企业全面加强管理,提高运行管理水平,增产增效。六是全面落实互保共建的各类措施,积极帮助市内企业参与全省互保共建活动,促进企业扩大销售,加快生产。七是正确处理工业增长与节能减排之间的关系,确保完成万元GDP综合能耗下降4.1%的目标任务,切实完成减排目标。八是进一步做好对工业企业的各项协调服务,努力优化发展环境。

目前,我委上下,正在落实这些措施,按照说实话、干实事的要求,切实抓好跟踪检查和协调服务,力争年内完成上述目标任务。同时,进一步加强作风建设,努力转变工作作风,提高服务质量和工作效能。

二、关于“加强对信息企业的管理,公开收费标准,群众对信息通讯收费意见较大”意见建议的整改情况。

我委按照该条意见建议,立即召开“三大通讯”(电信、移动、联通)企业负责人会议,认真传达了“两代表、一委员”的意见建议,要求他们结合企业经营管理实际,就企业信息化管理,公开收费标准以及通讯收费规范管理提出具体可行的整改措施,限期整改并向社会做出公开承诺。同时我委在最近一段时间,对三大通讯企业就执行国家通讯资费标准进行一次专项检查和治理,切实做到信息透明,收费合理,群众满意。

意见建设反馈到通讯企业后,通讯企业认真研究,狠抓落实,针对“两代表、一委员”提出的意见建议,进行拉网式的自查自纠,对发现的问题和群众投诉的问题,做到当日整改。同时,通过新闻媒体向社会做出了五条公开承诺:一是尊重和维护客户的知情权、自主选择权、公平交易权;二是严格遵守电信条例和电信规范,提高办事效率;三是计费准确,价格透明,让客户明明白白消费;四是严格按照电信条例处理客户来信、来电、来访和上级公司、行业主管部门交办的咨询和投诉,做到有诉必查、查必有果,确保投诉查处率100%;五是加大投资力度,打造精品网络。通过自查自纠、专项检查、公开承诺和进一步加强企业管理,群众对通讯企业收费意见较大的问题,基本得到解决,群众投诉率明显下降。

三、关于“加大对工业园区基础设施投资力度,使每年的投资有所上升,以吸引更多的企业家到武投资”意见建议的整改情况。

园区基础设施建设主要靠地方财政支持。近几年来,市委、市政府对工业园区基础设施建设给予了大力支持,有力促进了重点园区的基础设施建设。2011年,市政府陆续组织召开了三次现场办公会议,以武党发(2011)37号文件出台了一些政策措施,对市级以上重点园区给予财政支持,以加快工业园区基础设施建设步伐,为企业入驻园区创造了条件。2012年,全市工业园区基础设施建设投资达到1.66亿元,增长66%。2010年,我委向省工信委申报争取对“两园六区”基础设施的财政投入,有望获得支持。

整改落实情况汇报范文第4篇

一、2007年全省民主评议政风行风群众满意度调查中收集意见、建议的整改落实情况

(一)多组织各县(市、区)外经贸主管部门负责人在县(市、区)间交流学习及赴外地考察学习

整改措施:

1、全市外贸出口、利用外资、重大项目推进等调度会尽量安排到县(市、区)召开,现场参观、经验交流,达到市内各县(市、区)取长补短的目的。先后在吉水县、泰和县召开了外贸出口和利用外资调度会。

2、与省内外兄弟设区市建立友好关系,每年安排1—2次组织各县(市、区)外经贸主管部门负责人及业务骨干赴市外考察学习。

3、积极向省外经贸厅、市政府争取,落实相关考察学习培训经费。

责任领导:邓淑斌责任科室:局办公室

整改结果:已整改。

(二)加大协调力度,帮助外经贸企业解决融资难题

整改措施:

1、面对市内外资、外贸企业普遍反映的难题,我们已多次向省外经贸厅、市政银企办公室等部门(单位)反映企业面临的困难和问题,争取支持。

2、由于事关商业银行放贷权限、企业授信额度等,自2007年8月份始,已通过吉安外经贸网站、《吉安外经贸动态》等载体,局领导和局财审科上门宣传等方式,积极引导企业争取出口信用证打包贷款、出口退税质押贷款、中小企业国际市场开拓资金、高新技术技改贴息和研发资金资助等政策支持,缓解企业资金压力。

3、继续向省外经贸厅呼吁,力争从更高层面推动政银企协作,解决融资难题。

4、充分发挥政银企领导小组成员单位的作用,并多次在市政银企联席会上呼吁,积极为企业融资牵线搭桥,做好沟通与协调。

责任领导:张杰责任科室:对外贸易管理科

整改结果:已整改。

(三)加大指导、帮扶力度,为企业争取更多项目资金,促进企业优化产品结构、扩大出口规模

整改措施:

1、加强调研,认真研究外经贸相关政策,出台全市相关优惠政策。

2、争取省外经贸厅支持,会同市财政局,随时为市内符合条件的企业落实“中小企业国际市场开拓资金”。

3、争取市、县(市、区)支持,建立和充实市、县两级外贸出口发展基金,确保2007年全市市县两级外贸出口发展基金全部落实到位,认真用好2008年外贸出口发展基金,充分发挥政策的杠杆作用。

4、通过吉安外经贸网站、《吉安外经贸动态》等加强宣传,及时组织业务科室人员赴相关企业上门宣传。

5、4月组织全市外经贸系统业务骨干、企业业务经办培训,加大政策宣传力度,让企业更准确地掌握并运用好各项政策,加快自身发展。

责任领导:潜成宪责任科室:财务与审计科

整改时限:已整改。

(四)多与县(市、区)外经贸主管部门到企业做工作,争取更多企业老板理解,推动本地企业放眼国际市场,多出口,做大全市出口总量

整改措施:

1、建立与企业联系制度,每月1-2次深入市内产品有出口市场的企业走访,进行政策宣讲,业务指导,帮助解决存在的问题,促使企业出口。

2、开展外贸业务指导,2008年4月举办外贸实务和外经贸政策培训班,主动邀请有进出口经营权的企业参加。

3、协助企业办理出国手续,及时提供外经贸信息,积极引荐外经贸人才。

4、认真组织企业参加各种国际经贸交易会。如中国进出口商品交易会、中国东盟博览会、华交会等等。

责任领导:黄平云责任科室:对外贸易管理科

整改结果:已整改。

(五)平时下基层调查研究少,对各地经济发展和基层部门业务指导还要加强

整改措施:

1、外资、外贸、外经、口岸、财审等业务科室每年安排3次以上,深入县(市区)外经贸主管部门和企业调研,主动服务,积极为企业排忧解难。

2、对重点出口企业、重大外资项目,每季度由局领导带队开展调研一次。

3、制定调研计划,每个科室围绕市内发展开放型经济的重点、难点、热点问题,每年完成1个以上调研课题。

4、建立健全调研体系,加强对利用外资和外贸出口政策的研究,构建市县两级外经贸主管部门联动的调查研究网络。

5、加强调研成果的运用,对调研文章提出的对策和建议进行充分论证,及时为政府决策提供参考,当好参谋。2008年5月,向市政府提出了《关于进一步解放思想积极推进外经贸事业又好又快发展的措施和建议》,得到市委周萌书记的充分肯定,许多措施正在抓紧实施。

责任领导:邓淑斌责任科室:局机关各科室

整改结果:已整改。

(六)全市外经贸系统组织学习培训、开展信息交流少

整改措施:

1、从2007年起,每年组织1—2期外经贸业务知识培训,要求各县(市、区)分管领导、外经贸主管部门领导、业务员以及各外资企业、出口企业的业务人员参加培训,2008年4月已举办1期培训班。

2、及时将国家及上级出台的外经贸政策通过吉安外经贸动态或网络平台转发全市外经贸系统。

3、将每月召开的调度会安排在各县(市、区)召开,进行相互交流学习。

4、充分发挥编印的《吉安外经贸动态》作用,要求各县(市、区)积极投稿、提供信息,开展交流学习。

5、认真抓好政府信息公开工作。

6、及时将省外经贸厅有关宣传资料下发相关企业。

责任领导:邓淑斌责任科室:局机关各科室

整改结果:已整改。

(七)多关心、支持对基层外经贸主管部门的自身建设

整改措施:

1、经常督促、指导基层外经贸主管部门加强机关自身建设和不断提高业务素质,树立外经贸新形象。

2、经常与县(市、区)领导沟通,积极推荐表现突出、业绩显著的基层外经贸主管部门领导和干部职工以适当的待遇调动积极性,加强干部队伍建设。2007年以来,邓淑斌局长多次赴吉安县、泰和县、永新县、安福县、万安县、遂川县和井冈山市等地拜访当地党政领导,并积极推荐外经贸系统干部,永新、安福、峡江等县先后有外经贸系统干部获提拔重用。

责任领导:邓淑斌责任科室:局机关各科室

整改结果:已整改。

(八)加快启动局属企业改制,尽快将职工应享受的改制经济补偿金落实到位

整改措施:

1、成立了以局党组书记、局长邓淑斌任组长,局党组成员、副局长潜成宪任副组长的企业改制领导小组。

2、认真做好企业的清产核资工作,严防国有资产流失。

3、开始债务清偿,并基本结束。

4、制定了企业改制方案,经职代会讨论通过后报市政府批复。

5、市政府已批准企业改制方案。

6、改制各项工作正按原计划有序推进。

7、以上工作已向企业职工作了解释说明,企业职工对此较为满意。

责任领导:潜成宪责任科室:改制办

整改结果:正在整改。

(九)希望保持并发扬优良作风,更好地为企业提供优质高效服务

整改措施:

1、规范制度建设。加强机关效能建设,从提高办事效率、规范办事程序、改进工作方法等方面加强局机关的制度建设,进一步制定和完善机关各项规章制度。目前已建立了全市外经贸系统政风行风建设长效机制十二项制度。

2、建立外经贸工作部门协作机制。加强与市发改委、经贸委、农业局、科技局等综合部门的联系,形成联动互动机制,合力推进开放型经济工作。已建立全市进出口推进领导小组,协调涉外相关部门关系。

3、继续做好协调沟通,力促建立稳定的经常的工贸、银贸、汇贸、财贸、税贸、农贸、关贸、检贸等协作机制。四是严格兑现局机关的对外服务承诺。

4、按照“两集中两到位”要求,所有行政审批事项全部进市行政服务中心,主动接受社会各界监督,提高办事效率,推行阳光政务。

责任领导:邓淑斌责任科室:局机关各科室

整改结果:已整改。

(十)国家相关政策性文件或资料,请及时送至相关企业和定期不定期深入相关企业了解些情况

整改措施:

1、局外资、贸管、外经、口岸、财审等相关业务科室,要从多方面指导企业利用网络,及时了解、掌握国家、省出台的政策。

2、通过吉安外经贸网站、《吉安外经贸动态》,及时转发并指导企业用足用好用活国家鼓励外贸出口的政策。

3、外资、外贸、外经、口岸、财审等业务科室每年3次以上深入企业调查了解企业运行状况,及时帮助企业协调解决运行中遇到的困难和问题。

责任领导:张杰责任科室:局机关各科室

整改结果:已整改。

(十一)外贸出口退税要压十四个月,时间太长,希望能够帮企业解决

整改措施:

1、认真执行国家出口退税相关规定。

2、超前运作,局财审科及时会同市国税、财政等相关部门审核有关单据,及时足额兑现退税。

3、做好与出口企业的沟通,争取企业谅解。

4、灵活运用国家退税政策,支持企业扩大出口。

5、指导企业拓宽融资渠道,缓解资金压力。

责任领导:潜成宪责任科室:财审科

整改结果:已整改。

(十二)希望市外经贸局能在本单位内开办一些文件复印方面的服务,适当收取一些成本费用,以方便我们企业的工作,免得跑到外面去复印

整改措施:

1、局机关没有收费项目,所有审批转报业务都免费,增加复印收费,条件暂时还不成熟。

2、局机关经费紧张,每年为加工贸易合同审批、外资企业审批变更等,垫付3—4万元,已经不胜负荷。除少数急件外,一般复印需客商自行解决。

3、机关人力物力有限,要求相关业务科室做好解释说明,取得谅解。

4、在今后的业务办理过程中,明确不提供复印服务。

责任领导:曾圣荣责任科室:办公室

整改结果:已整改。

(十三)对利用外资和外贸出口的力度要加大

1、制定发展开放型经济优惠政策。

2、申报加工贸易梯度转移重点承接地并出台配套政策。

3、申请设立吉安出口加工区。

4、加快口岸建设,启动口岸作业区建设,开通铁海联运,恢复国际集装箱办理站。

5、加强考核奖励。

6、搞好招商活动。

7、抽调精干人员,成立市外经贸局专业招商队赴沿海招商。

责任领导:邓淑斌责任科室:局机关各科室

整改结果:已整改。

二、2008年省、市“政风行风热线”收集意见、建议整改落实情况

无。

三、2008年本系统、本行业自查自纠和征求意见过程中收集到的意见和建议整改落实情况

(一)全市外经外贸工作的发展还不够快,与周边兄弟设区市比,外贸出口增幅较大,但总量仍偏小。

整改措施:

1、抓好“三外互动”:构建大外经贸,加快进出口和“走出去”发展步伐,着力提高全市经济的外向度,发挥外贸、外资、外经的关联效应,努力促进“三外”互动快速发展。

2、打造“五个平台”:㈠争取被国家商务部确定为中西部地区加工贸易产业转移重点承接地;㈡向国家争取在市高新技术产业开发区设立出口加工区;㈢争取启动吉安口岸作业区建设;㈣恢复国际集装箱办理站;㈤争取国家商务部支持,授牌在市高新技术产业开发区建立国家电子信息出口创新基地。

3、建立“六项机制”:政策激励机制、领导挂点帮扶机制、部门综合协调机制、调度督查机制、绩效评估机制、投诉处理机制

4、推行“三全服务”:全方位、全过程、全天候。

5、认真开展调研活动,提前做好来年工作目标、工作思路的谋划,因地制宜提出有针对性对策,不断丰富和完善地方发展开放型经济的政策。

6、大力推行“争先进位,立说立行,马上就办,办就办好”的工作机制,积极落实服务承诺制、限时办结制、首问负责制,不断提高全体人员的服务水平和办事效率。

7、突出重点,着力培植出口大户(县)。一是力促华禹通讯全年出口突破2000万美元,友利电、联创电缆全年出口突破1000万美元,新永胜、鸿裕纺织、新瑞丰生化、协讯电子、金丰萤石、柏特娜家俱、新鹏工艺品、优特利等企业全年出口突破500万美元;二是力促红板、博硕科技、鑫达金属、合力泰等潜力较大的企业尽快启动出口,后来居上;三是力争市高新区全年出口超4000万美元,吉州区、吉安县全年出口超3000万美元,泰和县、吉水县、新干县、遂川县、青原区全年出口超2000万美元,跻身全省出口大县行列。

8、抢抓机遇,扩大纺织品服装等重点商品出口。深入纺织品服装出口企业宣传政策,加大调度和帮扶的力度,协调解决企业的实际困难和问题,鼓励企业抓住有利时机,趋势而上,多接单、多生产、多出口、多收益,巩固并提高纺织品服装等传统大宗商品出口地位。

9、主动承接,加快发展加工贸易。认真研究“承接什么、如何承接、如何发展”等问题,做好承接产业转移规划,加快出台操作性强的配套政策和措施,进一步提升产业配套能力,进一步降低物流成本,进一步优化投资环境,用好用足用活有关政策,加快发展加工贸易。

10、双管齐下,促进流通企业和生产企业稳步发展。加大政策宣传力度,引导外贸流通企业依法经营,鼓励外贸流通企业收购、本市产品出口,促进外贸流通企业稳步发展壮大;加大引进和帮扶力度,着力引进出口创汇型生产企业,大力扶持生产企业扩大出口,进一步提高生产企业出口的占比,促进外贸流通企业和生产企业稳步发展。

责任领导:邓淑斌责任科室:局机关各科室

整改结果:正在整改。

(二)深入基层调研不够,对掌握基层的第一手资料和困难问题不够准确。

整改措施:

1、创新调研工作,认真选好课题。做到三个密切关注:一是密切关注吉安开放型经济发展的态势,抓住发展中出现的新情况、新问题和热点、焦点问题。二是密切关注市委市政府的重大决策部署及其落实情况。三是密切关注外经贸企业的生产运行情况,掌握企业客商关心的热点难点问题。

2、组织专门调研组深入到各进出口企业、各重大招商引资项目建设现场,收集和掌握开放型经济发展过程中的第一手资料,找准制约发展的症结,提出应对措施,为市委市政府决策提供参考;认真完成上报省厅的调研课题。

3、集中力量协调解决外经贸企业反映的用工、退税、融资等问题,支持企业做大做强,扩大出口总量。

4、年内每个科室完成1—2个调研课题。

责任领导:黄平云责任科室:局机关各科室

整改结果:正在整改。

(三)在发掘典型以及主动帮助企业和招商引资单位解决困难问题方面还有欠缺。

整改措施:

1、在机关效能建设上,提出“四比四看”和实施好“八项措施”,即“比工作、看成绩;比团结,看实效;比服务,看水平;比廉洁,看形象”和“严守服务承诺、提供超前服务、提高行政执行力、实行科学民主决策、提高办事效率、加强工作、遵守工作纪律、坚持廉洁从政”等一系列政风行风整治活动。

2、在项目审批注册、开工投产、生产经营等方面加大服务力度,通过开放型经济调度会、重大项目调度会、外资外贸调度会、赴基层调研服务、现场办公会等形式,积极为企业和招商引资单位协调解决用工难、融资难、用地难等困难和问题。

3、进一步加大政策宣传力度,为企业发展提供良好的政策和信息咨询服务。

4、深化岗位责任制、服务承诺制、限时办结制、首问负责制、绩效考评制和责任追究制等制度,提高办事效率,真心实意地为服务对象排忧解难。

5、立足吉安发展大局,以市委、市政府“决战两区”、推进项目建设为己任,积极推出“四零”“三全”服务,努力推进全市开放型经济又好又快发展。即简化程序,提高效率,坚持服务“零距离”;依法行政,热情服务,坚持审批“零收费”;程序到位,廉洁高效,坚持操作“零违纪”;政务公开,接受监督,坚持行政“零投诉”。全天候办理,不分双休和节假日,实行延时服务和预约服务,急事急办,特事特办;全过程服务,从洽谈、报批、筹建、开工、投产到经营等阶段,有求必应;全方位协调,只要进出口企业和外商有需求,做好全力联络和协调。

6、收集整理各地鼓励外经贸发展的优惠政策及典型经验,组织在全市推广。

7、推动出台全市招商引资奖励政策。

8、制定局机关招商引资奖励政策。

责任领导:邓淑斌责任科室:局机关各科室

整改结果:已经整改。

(四)由于银根紧缩,局属企业改制近期进展趋缓,改制所需资金难以到位,迟滞了企业改制步伐。

整改措施:

1、做好局属企业下岗职工的沟通工作,耐心说服解释,维护企业稳定。

2、做好与医保的沟通与联系,用好国家对困难企业的政策,帮助企业下岗职工全部参加医保。

3、做好与社保衔接,力争到龄退休的企业下岗职工按期退休,享受退休待遇。

4、积极筹措改制资金,顺利推进企业改制。

5、未雨绸缪,做好用于企业改制土地的拍卖宣传和招商引资工作,推动企业改制顺利完成。

责任领导:潜成宪责任科室:改制办

整改结果:正在整改。

整改落实情况汇报范文第5篇

根据3月5日至6日市督导组督导发现的问题,园区高度重视,迅速安排相关企业进行整改落实,现将整改情况汇报如下:

一、宏达隆业轴承有限公司。

针对该企业“在防控宣传教育方式上没有张贴宣传画”问题。园区立即责令企业安排专人进行整改,在车间、食堂等显眼位置张贴了疫情防控宣传画。并对企业疫情防控工作进行全面督查,确保没有其他问题发生。同时,要求企业负责人要进一步强化员工疫情防控意识,做到自觉、自律,抓实抓严各项防控措施落实。

二、夸克轴承有限公司。

针对该企业“厨房及卫生间缺少消毒洗手液”问题。园区责令企业其立即配备厨房及卫生间消毒洗手液,确保员工身体健康及生命安全。同时,要企业在后续的生产生活中要切实做好工作和生活场所清洁消毒,严格落实分餐制度,减少员工聚集和集体活动。

整改落实情况汇报范文第6篇

学习实践活动转入整改落实阶段以来,大队领导小组就制定下发了《深入学习实践科学发展观整改落实方案》,结合交管工作实际和性质分别确定了整改落实阶段的重点工作,进一步抓深入、抓推进、抓落实。我队充分认识解决问题的重要性,增强解决突出问题的自觉性和责任感,突出“整改落实”这个重点,对照科学发展观的要求,客观分析贯彻落实科学发展观的现状,对查找整理出的影响和制约科学发展以及群众反映的意见建议进行逐条分析,制定了切合实际、行之有效的整改方案,并分别召开班子会、党员干部座谈会,就整改方案进行研究讨论,并提出了修改和完善意见。最后确定了五项整改事项:1、墩滩大桥三叉路口需安装红绿灯,并安排交警执勤;2、全面推进杏子川中队办公楼建设,改善民警办公条件;3、加强队伍管理,健全和落实各项规章制度;4、完善便民利民措施,简化业务办理程序,提高工作效率;5、加强道路交通应急管理,全面完善事故预防机制和应急预案。大队领导小组办公室的同志认真履行职责,定期召开会议研究工作,针对整改落实工作的不同特点及时进行安排和布置,整改落实事项责任人及各室、所、中队不少同志经常加班加点,发扬吃苦耐劳、连续作战的作风,甚至放弃休息日加班加点,表现出抓整改落实工作的高度自觉和饱满热情,体现了共产党员良好的精神风貌。

二、把握整改落实这个中心环节,集中力量抓整改

通过整改集中解决问题是学习实践活动的着眼点和落脚点,也是对科学发展观活动实际成效的重要检验。基于此种认识,我队紧紧抓住整改落实这个中心环节,在前一段边学边改、边议边改、初步解决一些问题的基础上,进一步集中力量抓整改、抓落实。一是建立整改落实台帐。结合前两个阶段查找出来的影响和制约我县交通管理事业科学发展的突出问题进行了全面系统的梳理,归纳了近期重点解决的突出问题,并在此基础上建立了整改落实事项台帐。把查找出来的突出问题进行排队,区别轻重缓急,列出整改时间表,做到了整改内容、整改措施、责任人、责任所队、完成时限“五落实”。二是强化整改落实工作的组织领导。大队领导亲自带头抓,做到“两清”,即对全队整改落实工作底子清,对分管的整改落实事项工作进展情况清。对查找出来的突出问题进行集中整改,分类指导,并通过召开走访、协调会和座谈会等形式综合治理。在整改过程中,我们突出“三个围绕”:即围绕大局抓整改、围绕发展抓整改、围绕群众反映的突出问题抓整改,确保了整改取得实效。

三、进一步突出重点,切实在解决问题上取得实效

根据“党员民警受教育、交管工作上水平、规范执法见成效、为民服务促和谐”的总目标,我队认真落实整改措施,统筹协调,边学边改,按照向群众作出的公开承诺,已按时完成了四项整改落实工作,我们的做法是:一是明确主攻方向,突出重点目标。大队领导班子都能静下心来,对已经梳理出来的问题进行了认真研究,对要集中整改的重点问题,进行归类排队,明确列出哪些是学习实践活动中可以立即解决的突出问题,哪些是依靠自身力量难以解决的问题,分门别类提出整改意见。注意把群众反映强烈的热点、难点问题作为主攻方向,在整改中化解矛盾、理顺情绪,通过整改赢得了民心。二是明确责任,分解任务。把已经明确的整改任务逐级分解落实到分管领导、分管部门和具体责任人,并公之于众,向群众作出公开承诺。我们还建立了整改目标责任制和整改事项销号制,制定了《学习实践科学发展观活动整改落实目标责任分解表》,在抓落实上下功夫,扎扎实实地把整改措施和目标落到实处,保证每一项整改措施都有责任人,每一件整改目标都得到落实。三是具体安排,明确时限。整改要取得实效,必须使整改任务具体化,具体就能深入,深入才能落实。为此,我们充分考虑问题的轻重缓急和难易程度,对需要解决的问题分近期、中期、远期作出具体安排。对于具备条件的马上进行了整改;对通过努力能够解决的,进行了限期整改;对受客观条件一时解决不了的,向群众说明原因;对涉及多个部门和单位的问题,采取了积极探索、上下互动、左右联动解决问题的有效方法。四是完善制度,提供保障。从以往情况看,列入近期解决的问题各方面都比较重视,也能够通过努力得到解决;列入中长期解决的问题,随着集中活动的结束和时间推移,如果没有有效的监督和约束,领导重视程度和工作力度往往会有所减弱,容易出现虎头蛇尾的现象。为此,我们建立了跟进中长期问题的监督和制约机制,确保了活动结束后这些问题有人过问、有人来抓。我们已完成并取得实效的四项整改落实工作是:1、针对环城路两大桥“十”字车流量大,交通事故频发,群众普遍反应出行安全感差的现状,我队争取政府资金80余万元,在两路口安装了红绿灯电子监控设备系统,并安排交警执勤,使城区道路交通安全管理水平得到进一步提升,得到了广大人民群众的好评和赞誉;2、针对广大人民群众要求加强交警队伍管理的建议和意见,我队进一步严格落实队伍正规化管理,提高民警的出勤管事率,强化内部车辆管理,全部安装使用GPS定位系统,警用车辆得到有效监管;3、针对我县因没有车辆安全技能检测线,“五类”车挂牌办证需到延安市内进行安全检测,检审率低的突出问题,我队积极争取相关部门,在县运输公司院内安装车辆检测线一套,现正在协调省、市、县等各级部门,办理该设备的审批手续,有望在8月低投入运行,届时所有机动车可直接到县运输公司院内上检测线,即方便车辆检审验,又省时省力,同时,进一步完善便民利民措施,简化业务办理程序,推行挂牌办证预约和延时、限时办结服务,提高工作效率;4、针对我县道路交通管理应急机制不健全应急管理不科学的问题,我们全面完善预防交通事故实施方案、恶劣天气下预防道路交通事故工作预案、重特大道路交通事故现场处置紧急救助预案、公路保畅预案等一系列应急预案,道路交通管理应急处置能力进一步提高。同时针对杏子川中队无办公场地,严重制约交管工作发展的现状,大队积极汇报政府,争取到杏子川中队办楼营房建设资金100余万元,现该工程主体建设工程已完工,预计10月份可投入使用,到时我队的整改落实工作便可全部完成。

今后努力的方向

总的来看,我队深入学习实践科学发展观活动整改落实工作取得了明显成效,基本上达到了预期目的,但与县委的要求和广大人民群众的期望相比,还有一定的差距。主要表现在:一是查找问题还不够深入,学习讨论、调查研究还不够扎实,强调客观原因较多,查找主观原因较少;二是个别民警对科学发展观的理解还不够深刻,部分党员民警和个别领导仍然存在陈旧保守的思想;三是对整改难度大、需要时间长又不单纯属于交通管理范畴的问题,可能会出现畏难情绪。今后,我队将进一步开展“树立‘我’的形象”实践活动。按照“从我做起,以我的形象,维护交警部门的形象,以我的形象,维护党的形象,做科学发展观的践行人”的要求,采取全员参加、互教互学、相互监督、对照践行、典型带动等措施,使全队民警在作风上有一个较大的转变。一是转变学风。在学习内容、学习方法、学习途径、学习质量上有所突破,树立科学的学习观,特别是对总书记的重要

整改落实情况汇报范文第7篇

xx市政务公开办公室:

为全面提升我镇政务公开水平和规范,根据政务信息公开培训会会议精神以及市政务办给予反馈的问题对照表和信息目录规范,我镇迅速响应,仔细梳理,全面开展整改落实工作,对存在问题进行了整改。现将整改落实情况汇报如下:

一、 存在问题

1、 信息主动性不强、制度化不足。

2、 信息公开时效性不足。

3、 栏目和信息不够规范。

4、 栏目信息分配不均衡。

二、 整改措施和完成情况

1、针对信息主动性不强、制度化不足问题,办公室人员从建立健全长效工作机制入手,在政务公开工作交接时,未能准确掌握信息公开工作的要点,新信息员的个人主动意识不够强。现在将我镇政务公开工作作为常态化、制度化,明确职责和任务,提高此项工作重视程度,保证信息公开工作按照制度信息,不随员的变动产生重大影响。加强对信息员的培训,使之积极主动开展政务公开工作,提高信息的主动性和积极性。

2、政务信息公开讲究时效性,要注重把握相关信息的时间节点,将信息公开工作日常化,要求每周例行自检,按每月信息分上旬、中旬和下旬三个阶段或按周更新,杜绝将整月的信息到月底集中出来。

3、栏目和信息不够规范。严格按照乡镇街道信息目录规范一一核对,完善之前工作的信息不规范和缺失信息的条目,并就此规范形成日常工作的习惯,保证今后信息能够按照规范正常。

4、针对栏目信息分配不均衡,有的栏目更新频次较高,有的栏目频次较低。加大对可公开的信息的收集整理,同时信息时统筹考虑栏目需要,把信息适当分配,保证各栏目能按时更新。财政资金信息、人口计生和扶贫信息的较少,已与财政所对接,获取我镇相关财政资金信息、人口信息和扶贫工作相关信息,安排信息员。今后将加强与相关部门对接,积极定期收集获取有关信息,信息审核。

5、此次政务信息公开网站进行了更新,严格按照乡镇街道信息公开存在的问题栏目各个把关,本次更新截止到目前或调整信息255条。例如政府领导活动要求15日至少更新一次,经济和社会发展统计信息月度统计信息按月更新,做到不出现空白栏。并且要按照市政务公开办发的乡镇(街道)人民政府信息公开目录内容充实完善我镇信息公开,以迎接地季度全省政府网站抽查检测工作。

今后,我镇将按照市政府办公室的统一部署和要求,进一步加大工作落实力度,不断改进工作作风,提高服务水平,促进政务公开工作再上新台阶。

xx镇人民政府

整改落实情况汇报范文第8篇

动员会召开后,先后由局党组班子成员分别组织进行了三次集中学习会,学习必学科目,在学深悟透中打牢了思想认识基础。一是专题学习讨论。认真学习了《关于党的群众路线教育实践活动论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费—重要论述摘编》等必学篇目,组织全体干部职工认真学习了省委的《建立健作风建设长效机制的意见》、《认真贯彻“三严三实”要求,进一步加强党员干部教育管理监督的意见》的

“两个意见”。 要求全局干部职工结合把“两个意见”与实际工作有机结合,以贯彻“两个意见”推进具体工作,促发展。二是对标先进学。组织观看电影《焦裕禄》、《杨善洲》、《天上的菊美》,专题教育片《用生命书写忠诚》、方言话剧《杨帮武》等影视作品,以先进先辈为镜子,努力查找自身差距。组织党员干部到__保卫战战史陈列馆参观,进行红军精神和艰苦朴素精神教育,推动学教由表及里、由浅入深。三是深入实践学。班子成员分成6个组结合分管工作,带领业务股室深入全市52个乡镇进行专题调研,通过召开现场座谈会、走访群众和服务对象征求意见;深入到联系村河口镇方斗寨村,和河口镇党委政府、驻村干部、联系户召开座谈会,听取他们对帮扶工作的意见和建议,详细记录民情日记,共写民情日记 40余篇。

针对集中查摆出来的具体问题、群众反映强烈的突出问题,以及“回头看”进一步查漏补缺提出的个别问题,局领导班子进行了认真细致地研究,主要领导全程参与,逐项分析确定整改的努力方向和重点任务,制定了民政局领导班子整改清单,并在局群众路线专栏予以公示。整改清单着力突出“实”字,突出整改措施的针对性、可操作性和可检查性。整改清单共包括4大类12项具体措施,每项整改任务都明确了具体措施和时限要求,由班子成员亲自担任责任领导,将整改措施分解落实到领导和相关股室。

根据中央确定的21项专项整治任务,结合本部门实际情况,逐项排查,着力解决群众反映强烈的突出问题,做到即知即改、立改立行。正风肃纪方面,一是严格机关管理,建立健全各项规章制度,明确单位办公流程,严查迟到早退、整治超标占用办公用房。二是坚决整治公款吃喝、奢侈浪费,从严查处婚丧嫁娶借机敛财等。惠民政策落实方面,一是开展了民政政策落实大督查。对各类社会救助、减灾救灾、优抚安置等民政惠民政策落实情况开展专项监督检查,对发现的问题详细说明情况,并勒令限期整改,确保各项民政惠民政策真正落实到位、到人。二是开展了民政对象年度大清查。对全市所有城乡低保对象、农村五保对象、孤儿对象进行年度清理核查,对新申请对象进行审核审批,切实将符合救助条件的对象纳入进来,不符合政策要求的对象剔除出去,实现社会救助工作应保尽保,应退尽退。三是开展了民政资金大检查。我们充分发挥民政局内部审计的监督职能,开展民政专项资金管理使用情况专项检查和内部审计,对救灾救济、优抚安置、社会救助和社会福利等专项资金以及中央、省、市预算内民政项目建设情况进行专项检查,确保专款专用,更多更好地惠及民生。积案化解方面,建立了班子成员接访坐班制,班子成员在接访室每天轮流坐班,记好接访日志。对上访群众耐心接待,疏解上访群众情绪,解答上访群众疑惑。

认真做好作风建设制度的废、改、立工作,确保整改成效“不空”、“不偏”、“不虚”。局党组按照标本兼治的要求,对原有的规章制度进行了一次认真的梳理和完善,形成了作风建设长效机制。在制度建设中注重了科学性、系统性,提高了针对性、有效性和可操作性,做到了用制度说话,用制度管人管事,用制度监督约束,确保制度在作风建设中发挥重要作用,为开创工作新局面,推动工作取得新成效,奠定了坚实的制度保障。一是建立了《民主评议党员制度》、《党员干部学习制度》等党员教育方面的制度7个。二是完善了《民政工作机关手册》、《首问责任制》、《服务承诺制》、《责任追究制》、《党组会议议事决策规则》、《接待制》、《 财务管理工作制度》、《公务接待管理制度》等制度。把严明纪律、厉行勤俭节约、反对铺张浪费的要求落实在机关内部管理的制度里面。三是制定了《民政资金管理办法》、《工作人员近亲属享受低保备案制度》。加大各类下发资金发放的监督。形成国家惠民政策,公平、公正、公开的办事程序,切实解决关乎群众切身利益的问题,切实解决联系服务群众“最后一公里”的问题。切实做到开门办公、礼貌待人、坚守岗位、认真办事、群众满意,以饱满的精神热情干事创业,勇于进取。

整改落实情况汇报范文第9篇

县益民供水有限责任公司始建于1992年,93年元月建成投产。公司由淮委淮河开发总公司、市水利局和县水务局三家共同投资建设,三方股权比例为:淮委42.7%、20.5%、36.8%。公司现有固定资产原值3042万元,净值1700万元,职工总数128人,其中事业性质75人,企业性质40人,退、离10人。公司内设办公室,企管科、生技科、稽查科、财务科、维修中心、劳服公司,生产分为一级抽水站和二级增压泵站,销售下设府城、临淮、门台三个营业所,分别负责三地自来水的经营和管网维护。

公司净水厂位于凤临路北侧村,距府城镇2公里,距临淮镇5.9公里,距门台县工业园区7.5公里。公司初期设计生产规模为3万吨/日,分为两期实施,一期设计生产能力为1.5万吨/日;年扩建了1万吨/日的二期扩建工程,目前产水能力达到2.5万吨/日。公司担负着我县府城、临淮、门台三地生产及生活用水的供应任务。

二、我县城镇供水现状

1、生产设施逐步完善保证了自来水产量

近几年,随着我县经济社会的快速发展和县工业园区的迅猛发展,门台和府城地区用水量增加速度较快,1.5万吨/日的生产能力已逐渐不能满足用水需求。年,利用农村饮用水工程项目资金,我们完成了净水厂1万吨/日二期的供水扩建工程建设,同时还扩容了变压器、改造了高低压电气设备、机泵设备及出入管道。工程投入使用后,净水厂的产水能力达到2.5万吨/日,目前基本满足府城、临淮和县工业园区三地的用水需求。

然而,县板桥硅工业园的迅速崛起,自来水需求又将会进一步迅速上升。为了满足不断增加的用水需求,通过BT方式投资及其他投资方式,我们要实施几大重点工程,包括:在殷涧镇南蔡村建成了县硅工业园区给水工程山水库取水泵站工程;全长3.5公里、从五里庙-公司净水厂的县自来水厂输水管道Ⅱ扩建工程;县自来水厂二期扩建日处理1万吨自来水工程;临淮关镇自来水加压泵站工程;以及板桥硅工业园输水管道工程。

目前,3.5万吨/日的源头取水泵站工程已经完工,即将投入使用;县自来水厂输水管道Ⅱ扩建工程已经投入使用;供水公司临淮增压泵站工程即将完工。板桥硅工业园输水管道工程正加紧建设;扩建日处理1万吨自来水工程也即将在公司净水厂破土动工;新城区加压泵站也将投入建设。这些已经完工或在建的工程,无疑大大提高自来水的生产能力和城镇供水保证率。

2、管网建设和改造保证供水水压

近两年,一些重大自来水管网建设工程的完工,为我县经济发展和供水保障提供了有力的支撑。我们在新城区铺设了全长近10公里的“三纵两横”管道及东长安街主管道,为新城区的建设起到强力推进作用;新城区沿西禁垣路-县工业园区(门台)主管道铺设完工,县工业园区供水管网铺设和改造,合蚌路门台段、景观大道供水主干道管网的先后建成,公司净水厂-县工业园区输出管道的改造,保证了园区内各企业安全供水,提高了供水保证率。新城区管网的建设及县工业园区供水管网体系的完善,对营造良好的招商引资环境,促进新城区建设和县工业园区企业快速发展都发挥了较大的推动作用。

府、临、门三地输配水管道多建于上世纪90年代,而府城的管网多为上世纪80年代,腐蚀老化严重,极易爆管,导致供水安全性、可靠性差,漏损大。为了解决困扰我公司和广大用水户多年的难题,我们专门成立了管网改造办公室,并先后实施了多项自来水管道改造工程,包括:府城西北片汽车站沿东华路、禁垣南路-五岔路的老城区管网改造;南环路管网改造;体育东路、南北火巷街、工人路、小中都南路、清明北路等城市主干道管网改造。同时,管网测漏工作取得突破,先后勘测出几处漏损较大的漏点,使得府城片管网漏损大为减少,供水管网明显提高。去年用水高峰季节一度出现的水荒问题得到了一定程度的解决,预计今年的夏季供水状况将会明显好转。

3、城乡供水一体化建设初具规模

农村饮用水安全是关系到广大农村群众生活、身体健康甚至生命安全的一件大事。目前,县供水公司利用现有供水设施和化验设备,充分发挥规模企业经验和人力资源的优势,集中净化生产、管网全面辐射,已经为府城、临淮和门台三地农村地下水质较差的地区安装了自来水,改善和解决了22个村、4万多人的饮水条件或饮水困难,取得了明显成效,受到了农民群众的一致好评。

府城镇门台片永安村位于工业园区博文大道以北1500米,距离公司净水厂8.5公里,该镇的西门、钟楼、金董、黄庄、小青郢、大青郢、前进村、门台村以及阳光移民小区,距公司平均距离为6.6公里。一直以来,这些地方居民是以地下水为生,而近几年,地下水水质逐渐恶化,可能危及到老百姓的身体健康。我们通过多方筹集资金为这些地区的农村安装了自来水,并利用公司原有管网和扩建管网,为管网加压送水,使得该地2.8万人口受益。另外,临淮镇的邓庄移民小区、淮滨小区、胡府村,板桥镇的古城、濠光村的都是利用相关农村饮用水工程先后安装上了自来水,受益人口约1.4万人。

另外,我们还正加紧建设县硅工业园区(板桥镇)配套的自来水管网工程。至此,我县正在形成以府城、临淮两镇及县工业园区的城镇化供水为中心,以城区供水主干网为纽带的全县城乡供水一体化格局。今后在县委县政府的领导下,在省市水利部门的大力支持下,我们将进一步完善和扩大农村受益范围和受益农民,把城乡供水一体化事业和农村饮用水安全工程向纵深推进,为更多的百姓造福祉。

三、我县城镇供水存在的问题

1、水价上调阻力大

几年来,构成水价的各项成本都有了较大增长。根据《政府制定价格成本监审办法》(国家发改委第42号令)的规定,按照国家对成本监审的工作规定和操作规程,遵循公平、科学规范、效率原则,年4月20日至23日,县物价局依法对我公司年度和年度城市供水定价成本进行了定期监审,确认我公司年单位售水成本1.43元/m³,年单位售水成本1.50元/m³。然而,目前我们执行的水价是年调整的1.20元/m³,过低的水价导致企业连年亏损,公司难以维系生存。为此,我们恳请县人大督促有关部门,尽快推动水价调整工作,让公司有适量的利润,促进供水事业健康发展。

2、新城区增压泵站征地工作进展缓慢

随着新城区越来越多的机关和企业入驻,该片的水压将会明显不足,新城区的用水将带来不便。为了保障新城区正常用水,我公司已多次申请在新城区征地建设增压泵站,但是到目前为止,泵站用地仍未落实,征地工作进展缓慢。

3、城市基础设施配套资金不到位管网建设和改造资金匮乏

整改落实情况汇报范文第10篇

一、"两方案一计划一清单"完成基本情况

(一)抓好整改方案的制定。针对聚焦查摆出的""突出问题,经过广泛征求意见,深入查摆、剖析,进行认真梳理汇总,主要围绕""方面存在的12个问题进行整改,以群众满意为标准,坚持从严从实和标本兼治,制定了《县发改局群众路线教育实践活动领导班子整改方案》,确定了整改目标、整改措施和工作要求,确保整改不打折扣,不走过场,真正落到实处、取得实效。

(三)抓好制度建设计划制定。围绕教育实践活动开展以来,上级要求制定配套制度和办法措施的制度及解决本单位""突出问题拟自行制定的制度,从需要废止、修订完善、重新建立三个方面入手,列出制度建设详细目录,做好制度"废改立"工作,明确制度建设的主要任务、责任领导、责任人和完成时限,确保建立的制度可执行、可监督、可问责。据统计,制度建设计划一共16项,其中拟废止制度4项,拟修改完善制度3项,拟建立制度9项。

(四)开列出"整改清单",公开整改。认真对照检查分析材料,制定单位和个人整改清单。在制定"两方案一计划"的基础上,聚集""和作风建设,班子成员对照检查分析材料,认真制定个人整改清单,以项目表格的方式形成整改工作的"时间表"和"线路图",便于操作实施和检查落实。根据整改清单里面的内容,我局对离退休同志提出的关于进一步加强党内关怀的问题。在今年2月份组织了离退休老同志、干部职工到县人民医院进行身体健康体检,让大家以更好地心身投入工作。在今年3月份,我局退休干部翟新贵同志的次子因病逝世和副主任科员陈惠文同志交通事故住院,局党支部书记何岸灵同志还组织人员亲自到老同志家和到医院对干部进行慰问、看望,从生活上、工作上关心同志。据统计,目前己整改2项问题,通过切实抓好整改落实,实行销号管理,整改一项、销号一项,不整改的不销号来取得实效。

(五)结合教育实践活动,做好梁化镇大小禾洞村民生实事、历史积案化解等驻村工作。按照上级有关要求,我局对驻点村做了大量工作和民生实事。一是针对驻点村小禾洞村涣散党组织的问题,先后多次召开驻村工作专门会议,对驻村的情况进行分析,制定好驻村和整改涣散党组织工作计划,由何岸灵局长亲自兼任村"第一书记",并将办公室设在小禾洞村委,由李少基副局长以及2名驻村人员负责对各项计划任务进行具体落实。同时,我局组成驻村服务团队开展帮扶工作。二是确保"局长驻村工作室"四个有(即有场所、有牌子、有制度、有台账),从而更有力的推动工作。三是开展"植树惠民,美化乡村"义务植树活动。由计划系统牵头,分别到梁化镇晨光村同心路、大小禾洞村委、学校等地进行植树,分别栽植480棵树苗(树种分别有秋枫、铁刀木、红花紫荆、天兰桂、木棉树、凤凰树等),美化了乡村,得到了群众的赞扬。四是做好大禾洞村村道硬底化建设工作。由何局长亲自牵头,多次协议各部门对村道硬底化建设进行探讨和制定方案,邀请公路站工作人员到村进行实地测量。目前己制出规划图纸,找到了合作伙伴,正在为下一阶段工作而努力。五是做好历史积案排查化解。何局长分别到两个驻点村,召开村"两委"干部会议,对村的整体情况进行排查,对有苗头的事件细心聆听,提出指导意见,与村干部一同走访对象,倾听群众诉求,化解思想,维护稳定。

二、存在问题

虽然局党支部按照上级要求,对实施"两方案一计划一清单"完成的情况比较好,但也存在一些不足。如群众参与和群众监督方式方法形式较单一。群众路线教育实践活动必然要让群众参与、请群众监督,但对如何广泛吸收群众参与、接受群众监督、发挥群众作用的形式较少,没有充分让群众给我们提意见、帮我们找问题。

三、下一步工作建议

为保证教育实践活动的成果落到实处,更好地为群众服务。一是要把教育实践活动与各项业务工作紧密结合起来,做到两不误两促进,全力推进发展改革工作上新台阶。二是继续抓好学习,加强对干部职工的综合素质培养和锻炼,增强服务水平。三是继续抓好整改查摆问题。重点围绕为民务实清廉要求,认真查摆""方面的问题,抓好整改,转变作风,积极工作。四是建立健全反对""、加强作风建设、倾听群众诉求、工作落实督查等长效机制,采用多种方式倾听群众呼声,努力为群众办实事、做好事,让群众感受到集体的温暖.

两方案一计划一清单整改落实情况汇报(二)

按照区委实践办的要求部署,我局高度重视在党的群众路线教育实践活动中做好整改落实、建章立制工作。制定了《惠阳区水务局党的群众路线教育实践活动突出问题专项整治工作方案》、《惠阳区水务局党的群众路线教育实践活动整改方案》和《惠阳区水务局党的群众路线教育实践活动制度建设计划》,并认真抓好各项整改措施的落实工作,确保教育实践活动取得实效。现将"两方案一计划一清单"整改落实情况汇报如下:

一、基本情况

(一)针对理论学习不全面不深入问题。

进一步强化领导班子政治理论学习,坚持把理论学习放在首位;落实好每月一次的中心组学习制度;制定了领导干部个人自学计划,举行交流体会活动;采取走出去与请进来的方式,创新学习形式,提高提高学习效果;认真修订学习制度,改进学习方法,注重学习实效、注重学以致用。

(二)针对调查研究质量不高问题。

加强调研工作,落实调研时间,做好决策咨询,改进调研方式,调研采取问卷调查、召开座谈会、实地查看、查阅资料等形式进行;调研时国车简从,不搞陪同,不发事先预告;以"四下基层"为抓手,围绕全面深化改革、全面推进水务现代化建设、提升基层执行力等全区水务工作重点、难点,形成调研计划。

(三)针对参加组织生活不经常问题。

一是切实加强党员教育管理工作,努力增强党员的党性修养,不断提高党员参加党的组织生活的自觉性。使党员懂得按时参加党的组织生活,自觉接受党组织的教育管理和监督,才能够增强组织观念,发扬成绩,克服缺点,纠正错误,不断进步,做一名合格的共产党员。二是建立健全组织生活制度。要求每个党支部每月召开一次支部会议,汇报思想,学习文件,开展批评和自我批评;局党总支部大会每季度至少召开一次,总结和报告工作,听取党员意见,讨论决定支部工作中的重大问题。三是各支部加强对组织生活的检查指导和督促,并注意总结和推广好的经验,帮助党支部和党小组过好组织生活。

(四)对专业技术人才培养不足问题。

(五)规章制度执行不够严格问题。

修订完善《惠州市惠阳区水务局工作制度汇编》,从党务、政务工作、廉政风险防控、人事管理、财务管理、行政执法、效能作风建设等方面严格机关干部的执行力,治理机关部分工作人员庸懒散乱情况、整顿工作纪律,提高工作效率;把严格执行各项规章制度纳入年度考核范畴,作为评定党员干部的根本依据。

(六)针对联系职工群众不够紧密问题。

(七)开展相互批评落实不好问题。

坚持民主生活会制度,遵循"团结-批评和自我批评-团结"的方针,进一步完善了开好民主生活会的相关保障制度。在我局召开的民主生活会上,我局领导班子本着对自己、对同志、对班子、对党高度负责的精神,大胆使用、经常使用批评和自我批评这个武器,使之越用越灵、越用越有效,以此促进民主集中制的贯彻执行,促进党内生活的严格规范,促进党性原则基础上的团结,使党员干部思想灵魂受到震撼洗礼,增强了党内生活的政治性、原则性和战斗性,切实提高领导班子发现和解决自身问题的能力。

二、取得成效

(一)""问题得到有效遏制。通过"两方案教一计划"的落实开展,我局领导班子整体作风有所好转。目前,领导班子成员普遍下基层、到一线的多了,坐办公室享清闲、拍脑门的少了;各类会议大幅减少,庆典、庆祝活动基本取消;各类文件做到精简、实用,文件量压缩初见成效;让老百姓看到我局各方面工作变得更加务实,更有理性与朝气。

(二)作风建设得到进一步加强。"两方案一计划"出台以来,领导班子经常深入基层,走访领导干部、党员群众,深入堤围库坝维修加固现场,取得第一手资料、掌握第一手信息,将问题解决在基层,将矛盾化解在基层,理顺人心,顺应民意。今后,这项工作将作为一项制度,长期坚持下去。

三、经验做法

(一)坚持领导干部带头,发挥示范表率作用。"两计划一方案"中,特别强调领导干部率先垂范。根据《惠阳区水务局领导班子开展"五融五联"主题实践活动实施方案》,由各分管领导为第一责任人建立联系点,通过开展"五融五联"实践活动,组织全局党员领导干部分别联系基层单位、党员群众,下高楼、出深院,入村户、到田头,面对面、手拉手、心连心,广泛听取基层群众意见建议,解决基层实际问题,推动干部融入群众、机关融入基层、代表融入党员、党员融入百姓、为民融入服务,密切党群干群关系,提升党的群众路线教育实践活动的成效,建立完善直接联系服务群众的长效机制,促进全面深化水利改革,推动水利科学发展,让农民群众满意,惠阳水利建设上新水平。

(二)抓好作风建设这一主线,始终保持党和人民群众的血肉联系。"两方案一计划"整改过程中,我局对群众反映强烈的""问题,进行大排查、大扫除,出重拳、用重典,通过日常监督和开展专项整治,收到了良好的效果。同时围绕改进作风制定规章制度,制度执行力明显提高,权力运行进一步规范。实践证明,只要紧紧抓住作风建设这一主线,始终保持党和人民群众的血肉联系,就会以作风建设新成效汇聚起推动改革发展的正能量。

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