伐门实习个人总结范文
时间：2023-10-07 10:24:57
伐门实习个人总结篇1
2009年，在市委、市政府（林管局）的直接领导下，我局深入贯彻党的十七大四中全会和市委十届六次以来全会精神，深入学习实践科学发展观，按照年初制定的2009年工作目标具体内容，积极组织实施，认真细致落实，全面完成了各项工作目标，取得了较好的成绩。在全省森工木材生产工作会议上，被授予2008—2009年度冬季木材生产先进单位的光荣称号，调研员叶贵忠、生产科科长科长朱洪臣、安全科科长隋宪民被评为2008—2009年度冬季木材生产工作先进个人；在全省森工系统对俄工作评比中被评为2009年度对俄森林资源开发工作先进单位；由我局与友好林业局联合立项的科研项目《伐根开发利用及对生态环境的影响》获得了市科技进步三等奖，局长潘若飞、副调研员庞传洪、科长金宝泽分别获得个人科技进步三等奖；林业公路管理科科长陈春被黑龙江省交通工会推荐为省交通系统先进女职工。现将目标完成情况报告如下：
一、主要工作目标完成情况
我局2009年主要工作目标共有6项10条，经过省森工总局、市林管局及相关部门的检查评比或行业管理部门统计汇总确定，全部完成了年初制定的工作目标，完成具体情况是：
1、木材生产管理（有3项3条内容）
（1）依据《森林采伐更新管理办法》、《采伐作业规程》等有关法律、法规的规定，加强木材生产伐区作业质量管理，保证伐区作业质量。全管局伐区作业质量综合得分96分以上。
一年来，我局认真贯彻执行《森林法》，严格执行《森林采伐更新管理办法》和《采伐作业规程》，严格按照林业相关规定制度办事。冬运生产开始之前，林管局召开了全市木材生产经销资源林政工作会议，全面部署了2008—2009年度冬季木材生产工作，提出了“继续坚持‘严管林’方针，紧紧围绕经济效益这个中心，强化伐区作业质量和造材质量管理，抓好遗弃材、火烧木和伐区剩余物的拣集利用，控制质量、保证质量，确保安全、高效地完成木材生产任务”的总体目标，就木材生产的具体工作提出了四项要求，并与各林业局签订了《伊春林管局木材生产工作责任状》；在木材生产工作中，始终坚持不懈地执行“严管林”的方针，把木材生产与保护森林资源有机地结合起来。各林业局把木材生产任务、伐区作业质量、安全生产管理等各项工作指标层层分解，分别落实到林场所、承包组、油锯手、检验员、量材员、造材员等，逐级签订质量管理目标责任状，真正做到了一级抓一级，一级为一级负责，责任到位、落实到人。无论是总体部署，还是具体要求，始终把“严管林”放在第一位，当作头等大事来抓，恪守“三个决不”原则，认真抓好采伐源头管理，严格控制采伐限额，严格执行采伐作业规程，严禁采伐天然红松林木，严禁使用j—50拖拉机集材，加大木材生产、运输环节的督查力度，严肃查处违规操作行为，使木材生产的全过程一直控制在采伐限额范围之内，有效地保护了森林资源。同时，不断加强伐区作业管理，制定和完善了各项管理办法，认真执行伐区三级拨交制度，各林场所及承包组都按照林木采伐公示制度、采伐作业合同书制度、采伐油锯手上岗资格认证制度、生产作业通知单制度、小班作业记录卡制度等进行生产作业，整个木材生产过程都按照程序井然有序地进行。伐区作业质量明显提高。2008——=2009年度冬季木材生产期间，全管局木材生产计划1,314,500立方米（不含管局直属单位），实际完成1,313,264立方米，完成计划的99.9%；经过两次检查评比，全管局伐区作业质量综合得分达到96.11分，超过工作目标0.11分。
（2）“严格执行管局合理造材管理办法，按市场需求调整产品结构，生产适销对路产品，经济材比重要达到85%以上，山上合理造材及产品质量综合得分要达到96以上。”
为了进一步提高木材产品质量、提高森林资源利用率、提高木材产品的经济效益，在年初木材生产工作会议上，管局着重强调要千方百计提高造材质量，并提出了四点具体要求，为合理造材、提高出材率、提高木材售价奠定了基础。木材生产开始前，局木材生产科、木材检验科、安全生产科全体人员与林业局主管部门一起，积极进行岗位培训工作，对在山上直接参与生产的检验员、量材员、造材员进行业务技能培训，共举办了16期各种培训班，参加培训学习的人员达到1,368人；在木材生产过程中，把木材生产与市场需求相结合，与经济效益挂钩，认真抓好山上合理造材，积极生产市场畅销、适销对路的产品。根据市场需求和用户特殊要求，尽量提高生产定制材、经济材、特选材的比重，即促进了木材销售，又提高了木材售价，增加了企业的销售收入，提高了经济效益。经检查验收，合理造材及产品质量综合得分平均为98.60分，超过工作目标2.60分，比预定目标提高了2.71%；经济材比重达到88.60%，超过目标3.60%，比预定目标提高了4.24%；超额完成了年初制定的工作目标；整个冬运期间共生产优质材、订制材152,527万立方米，每立米平均售价比普通材提高44.60元，仅此一项全管局就增加销售收入680万元。在抓好主产品生产的前提下，我们还把抓好伐区剩余物的利用作为一项主要内容，进行专项部署；在签订木材生产工作责任状时，把清林与提高采伐、造材剩余物的利用率相结合，提出明确指标；在检查验收伐区作业质量时，把有利用价值的伐区和造材剩余物是否拣净拉光作为达标的一个标准，列入评比的一项内容，使全市森工企业的森林资源利用率普遍提高。2008—2009年度冬季木材冬运生产期间，全管局共拣集下运枝桠材292,927层积立米，生产木片236,881层积立米，为我市的人造板企业提供了大量的原料，有力地支持了人造板企业的发展。与此同时，针对我市木材产量逐年调减、采伐剩余物减少、人造板原料日益紧张的情况，我局充分挖掘森林资源潜力，积极开展伐根开发利用的科学实验，并于2007年列入《伊春市2007年国民经济和社会发展科技攻关项目计划》，经过三年的实验，此项科研项目已被正式通过市科技局组织的专家评审组鉴定，获得市科技进步三等奖，下一步将进一步推广并申报省科技奖项。如果此项科研成果得以推广，既能解决林产工业原料不足，又能节约森林资源、促进森林天然更新，还可为林业局开辟新的就业门路。按每年生产30万立方米伐根计算，每年可增加木片原料69万层积立米；每年可节约森林资源45万立方米；每年促进更新可增加森林蓄积4.2万立方米；每年可安排富余劳动力6,000多人,可给职工带来收入4,500多万元，企业创造产值9,000多万元；同时带动了运输、加工产业的发展，具有较高的经济效益和社会效益。
（3）贯彻落实《安全生产法》，坚持预防为主、安全第一的方针，健全管理体系，明确责任目标，提高职工的安全防范意识，责任事故控制在规定范围内，力争全年无重大伤亡事故。
在努力抓好木材生产的同时，我局始终把安全生产放在首位，在木材生产工作会议上，就安全生产问题进行了专门部署，提出“以人为本，安全第一，预防为主，杜绝事故”的要求。与此同时，我们进一步强化领导，采取多措并举的有效办法，狠抓安全生产。一是严格落实责任制。分别在友好、朗乡林业局召开了生产科长片会，进一步落实安全生产工作，要求各林业局必须坚持谁主管谁负责和管生产必须管安全的原则，组织好日常检查工作，特别是重点部位和关键工种，实行经常性的检查；各林业局都成立了安全生产领导小组，明确责任，层层落实。二是强化安全生产宣传力度，增强群众安全意识。开展了“百日安全生产行动”，通过进行警示教育、观看事故录像、组织业务学习、岗前培训等多种形式、全方位的宣传教育，形成人人懂安全、事事讲安全、处处防事故的良好社会氛围，使生产技术人员在思想上牢固树立安全防范意识，克服麻痹思想，从业务上通过熟练掌握操作技术，在工作中按照规程操作，避免人为操作的错误导致事故的发生，从基础上杜绝事故发生的根源。三是加大监督检查力度，做好隐患排查。早安排、早部署，通过定期、不定期地安全检查，抓重点、抓难点，对生产设备、车辆及上岗人员的状况等方面进行检查，如对木材生产运输要抓好超员超载、做好运输车辆检修、做好道路防滑工作，确保将隐患消除在萌芽状态，取得了连续10年无木材生产死亡事故的好成绩。
2、对俄森林采伐（有1项3条内容）
（1）“在俄境内采伐55万立方米，加工木材20万立方米；（2）输出劳务人员3,000人；（3）开展培训工作，培训专业技术人员200人。”
今年以来，由于受国际金融危机的冲击和影响，我市对俄森林采伐工作遇到了诸多困难和挑战。为此，我局进一步加大了对俄森林采伐工作力度，一是抓调研、摸情况、及时分类指导。先后到林业局、嘉阴口岸、俄罗斯境内进行调查研究、走访咨询，在此基础上，重新审视我们对俄森林采伐的策略，找准自己的定位，研究解决问题的办法和措施。同时，积极作好在俄企业的指导工作，鼓励和引导他们积极应对挑战，坚定必胜信心，采取必要措施，克服眼前困难。经过一段时期的努力，度过了难关，全面完成全年工作目标。二是抓培训、强素质、树立良好形象。为了提高出境人员素质，更好地适应境外工作的需要，我们为对俄人员建立了“伊春市对俄人员培训基地”，制订了培训计划，举办了赴俄劳务人员培训班，发放了《伊春市赴俄森林采伐人员工作手册》，通过一系列的推进工作，我市对俄森林采伐工作有了长足的发展，截止12月末，完成采伐木材60万立方米，加工木材26.4万立方米，分别完成年初计划的100.91%和132.0%；在俄从事木材采伐工作的劳务输出人员3,000人；培训出国劳务人员480余人；全部超额完成工作目标。
3、林业公路养护管理（有1项2条内容）
（1）“遵循以人为本、统筹兼顾、合理布局的原则，编制2009—2011年林业公路规划。”
按照上级的部署，今年以来，我们紧紧围绕林业公路“三年决战”使通至各林场（所）的路面全部硬化这一主题，认真贯彻落实2009—2011年度伊春市公路建设规划，并在此基础上制定了林业公路2009—2011年度详细改建规划，对辐射区域广、生产生活集中的路线进行优先安排，对全林区的林业公路进行统筹规划，重点推进。为了加快林业公路改建的步伐，我们一方面加强宣传力度，提高基层单位对林业公路改建的认识。另一方面根据各局的实际情况，合理确定、安排建设计划和目标，及时准确地掌握、汇总林区公路建设的进展情况，目前，全管局已实际完成改建公路里程344公里。与此同时，积极组织开展了林业公路养护和改造费用专项测算、林业公路危桥和安全隐患排查、林区公路基础数据采集和电子地图补充调查、林业公路失养、弃养情况等多种形式的调查、普查、测算工作，为我市向上争取、领导决策、制定规划提供了准确详实的数据和文字资料，起到了重要参谋的作用。
（2）“加强林业局公路管理工作，突出重点对林业公路养护、桥涵维护进行监督指导，以确保林业公路畅通。”
在林业公路养护工作中，我局以结构调整为契机，积极进行改革旧体制、建立新机制方面的探索，根据各林业局林业公路的实际情况、路段的地理位置、养护的难易程度，采取不同的管护方式，有的实行统一备料、个人包段养护，有的实行定额拨款、民营企业承包，双方签定养护合同，确定各项指标，定期检查路况，按照路况质量兑现养护工资和奖惩，使林业公路的养护质量、等级水平不断提高，保证了林业公路畅通无阻，受到了省交通系统的好评，我局林业公路科科长陈春同志被省交通工会授予2009年度全省交通系统先进女职工工作者光荣称号。
4、机械设备行业管理（有1项2条内容）
（1）“深入贯彻执行《黑龙江省森工企业设备管理办法》，加强对企业设备的综合管理，充分发挥设备效能，防止国有资产的流失，使设备完好率达到85%，利用率达70%。”
年初开始，我局按照《黑龙江省森工总局企业设备管理办法》的要求，全面安排了企业设备管理工作，进一步加强了对机械设备的管理，与市国有资产管理局、林管局财务处三家联合下发了《关于企业设备报废有关事宜的通知》，以生产机械局文件形式下发了关于填报《2008年度黑龙江省森工企业设备统计年报的通知》，对2008年度的设备统计报表工作做出了具体安排，提出了明确要求，要求各企业认真核对当年设备的增减情况，按2008年年报的具体内容逐项填报。在此项工作中，对各单位上报的报表进行了认真审核，对报表有误的单位，要求他们对报表进行了更正，对迟报的单位进行了及时催报，保证了年报工作及时完成，掌握了2008年设备的数量及增减变化情况，为完善管理打下了良好的基础，也为领导决策提供了合理有效的依据。截止目前全管局共有在册机械设备17039台（套），设备资产原值79，575.08万元，净值42，129.17万元，设备完好率为85%，设备利用率为70%，设备新度系数为0.53，全部实现了年度工作目标。同时进一步加强对设备报废工作的鉴定和审批，对达到报废条件的设备，严格按照相关规定组织进行技术鉴定、办理报废手续，今年已为相关企事业单位办理了208台（套）资产原值2,641.38万元设备的报废鉴定批复手续。积极为需求单位查找所需设备，主动与相关部门协商，将伊春林机厂的139台闲置设备移交给伊春技师学院用于教学实习培训，使闲置多年的设备又发挥了作用，既解决了需求单位的燃眉之急，又促进了闲置设备的合理流动，取得了良好的经济效益和社会效益。
（2）“坚持持证上岗制度，不断提高技工队伍素质。”
为了不断提高我市机械行业技术工人的整体素质，我们进一步加强了技术工人的培训工作，采取了上下结合、分散培训的形式，针对各企业的需要，结合实际有计划、有针对性地开展了培训工作，分别在林都热电厂、友好林业局、新青林业局举办了锅炉、汽机运行、汽车驾驶、机械维修、电焊工等培训班，共培训了高级工、技师、各类设备操作人员等120余人，这些受到培训的人员，经过考试测评后，合格者颁发上岗证书，持证上岗。从而进一步提高了机械设备操作人员的技术理论水平和实际操作能力，并为林业局培养了培训师资力量和技术骨干，促进了全市技术工人整体素质的提高。
二、共同工作目标完成情况
在努力完成上述主要工作目标的同时，我局按照市委、市政府（林管局）、市直机关工委的安排部署，结合我局的本职工作，着力完成了机关党的建设、精神文明建设、廉政建设、社会稳定、群众、扶贫解困、服务型机关建设、行政执法、行政服务、法制宣传教育、政府门户网站建设、政务公开等项工作，主要有以下几方面：
1、进一步加强机关党组织建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用。
我局在全年的工作中，自始至终都贯穿着党的领导、加强党组织建设。局长、党组书记、党支部书记潘若飞亲自抓，专职副书记聂兴厚专职抓，四位副局长、党组成员分战线抓，形成了党组、党支部、党员齐抓共管的局面。在讨论重大问题、考核提拔干部、评选先进、召开民主生活会时，党支部专职副书记列席参加党组会议，并亲自参加考评组织领导活动；认真执行“”制度，共召开了4次支部班子会议、4次党员大会，党组召开了民主生活会，上了4次党课，全体党员都参加了民主评议，围绕实现年初确定的工作要求，开展了深入学习实践科学发展观、学习党的十七大三中全会精神、学习党的基本理论、开展反腐倡廉等学习教育活动，有效地促进了党员精神面貌的改变。全体党员都能够自觉地按照党员的标准严格要求自己，切实从自身做起，从当前抓起，始终坚持讲党性、重品行、做表率，努力做到强信念、提素质、增能力、转作风。通过学习实践活动，使我局全体党员干部在思想理论上有了明显的提高，党员的党性得到锻炼，组织和纪律观念普遍增强，干部职工工作作风明显转变，使我局领导班子成为善于领导科学发展的坚强集体，党支部成为推动科学发展的坚强堡垒，广大党员干部成为带头实践科学发展的骨干力量。
2、积极开展精神文明建设，创建和谐团结、积极向上的工作氛围。
在机关日常工作中，我局着重加强机关干部的思想道德和职业道德建设，通过组织学习、测试等不同方式，积极引导全体干部树立正确的人生观、价值观，坚守健康向上的思想情操；坚持社会主义道德风尚，模范遵守社会公德，局领导班子坚持实行民主集中制，重大问题都通过局党组集中研究讨论决定，经常开展谈心活动，解决工作中出现的矛盾，化解影响团结的不利因素，逐步形成激励上进、鞭策后进、积极向上、团结奋进的工作氛围。大家心情舒畅，工作干劲十足，每天争抢着打扫卫生，工作忙时星期天主动加班加点，积极参加各项组织活动，与基层单位开展了“喜迎国庆六十年”的联谊活动，举行了乒乓球友谊比赛，我局还建立健全了工作纪律、财务审核、车辆管理、办公用品使用等机关事务管理各项规章制度，大力提倡遵纪守法、勤俭节约，全局形成了相处团结友爱、工作互相支持、共创稳定和谐的良好工作环境，全局没有发生违背社会公德的人和事。在今年春季扑灭过境森林大火战斗中，我局局长潘若飞、调研员叶贵忠、副调研员庞传洪、科长隋宪民、副科长刘延东五人先后多次深入火场，直接参加灭火战斗，他们克服种种困难，不怕吃苦受累，出色地完成了各项任务，科长隋宪民同志受到市森林防火指挥部的通令表扬。
3、不断加强廉政建设，践行所做承诺，端正工作作风。
按照反腐倡廉建设责任书的要求，我们认真履行了党风廉政建设和反腐败工作的职责，落实了责任制。首先，把党风廉政建设作为领导班子和干部队伍建设的重要工作纳入年度整体工作目标。二是结合我局的工作实际和行业特点提出具体措施，分解目标任务，细化目标责任，重新调整了党风廉政建设工作领导小组，下设了办公室，形成了按分管工作范围、一级抓一级、相互负责的格局。在抓班子、带队伍中，坚持把领导班子自身建设放在首位，律人先律己，严兵先严将；坚持重大问题集体讨论决定，倡导既有分工又有合作，维护领导班子的整体形象。为了全面加强廉政建设工作，我局从加强机关干部作风建设入手，组织全局机关干部认真学习相关文件相关资料，积极开展清正廉洁教育，进行学先进、找差距、鼓干劲的座谈讨论；通过开展批评与自我批评、民主生活会等形式，及时纠正各种不良现象；几年来，全局没有发生违规违纪问题。与此同时，我局结合本单位的业务工作，从加强机关干部作风建设入手，全面提高机关工作质量，我局结合当前面临的新形势、新任务，牢固树立“服务基层、优质高效、求真务实、清正廉洁”的理念，一切工作从实际出发，一切安排为企业着想，认真履行了所做的承诺；积极改进服务方式，为林业局及所属企业、赴俄森林采伐劳务人员提供优质高效服务和指导，做了大量的工作。
一是进一步加强了对俄森林采伐工作的调查研究和分类指导。针对当前国际金融危机的冲击和影响，多次赴俄罗斯进行实地考察、洽谈、协调对俄森林采伐工作，为在俄境内进行森林采伐的部分林业局提供了技术、信息、出关事宜、职工权益保障、安全生产等多项服务，举办赴俄劳务人员培训班，培训劳务人员480人。同时，针对当前对俄森林开发工作存在的难题，深入进行了调查研究并形成调查报告和相关文章，分别向市委、市政府汇报，并在黑龙江日报、伊春日报、伊春门户网站在刊登发表，有力地指导了对俄森林采伐开发工作的开展。
二是结合本部门的工作特点，创新服务载体，与16个林业局签订了木材生产责任状，组成专项业务指导组经常深入生产第一线，克服天气寒冷、爬冰趟雪、交通不便、长途跋涉等困难，进行实地检查指导和调查研究，与直接生产人员实行面对面的对话交流和现场办公，有效地开展了服务工作，促进了伐区作业质量的不断提高。
三是通过积极向上争取，使双丰、南岔林业局的五条林业公路改造工程纳入了国家国债投资农村公路通村公路改造工程计划。
四是积极组织开展了林业公路养护和改造费用专项测算、林业公路危桥和安全隐患排查、林区公路基础数据采集和电子地图补充调查、林业公路失养、弃养情况等多种形式的调查、普查、测算工作，为我市向上争取、领导决策、制定规划提供了准确详实的数据和文字资料，起到了重要参谋的作用。
五是在发挥闲置设备的作用工作中，积极为需求单位查找所需设备，主动与相关部门协商，将伊春林机厂的139台闲置设备移交给伊春技师学院用于教学、实习培训，使闲置多年的设备又发挥了作用，既解决了需求单位的燃眉之急，又促进了闲置设备的合理流动，取得了良好的经济效益和社会效益。
六是建立了市政府门户网站子网站，设立了政策法规、政务信息、工作动态、办事指南、网上办事、特色栏目等六个栏目，通过网络可以实现文件阅览、表格下载、交流经验、查阅资料等。为及时反映木材生产、对俄森林采伐、林业公路管理、林业机械管理等工作动态，有力地指导了基层工作。
在工作中，为了抢时间、争速度，保质保量地完成各项调查、调研、测量任务，许多同志节假日不休息，起早睡晚地加班工作，今年十一期间，局长潘若飞、副局长侯桂霞带领林业公路管理科及各林业局生产科的人员一道，连续半个月没休息，把我市林业公路普查工作和防火路、断头路进行了详细的测量，为我市森林防火公路设计和规划、积极向上争取提供了准确的数据和电子地图，受到市领导和相关部门的好评。
4、认真做好社会稳定、群众、扶贫解困工作，共创和谐社会。
按照市委、市政府关于“保稳定、保民生、共创和谐社会”的相关要求，我们首先作好本局的职工及家属、家庭、子女的社会稳定工作，一是积极作好离退休职工的医疗保险报销、离退休工资发放等与个人自身利益密切相关的工作，让他们高高兴兴地安度晚年。二是对他们在遇到生老病逝、子女结婚等重大问题时，单位及时安排人员协助处理，使他们感受到组织的温暖。三是有什么问题需要帮助时，单位及时帮助解决。对于本单位在职职工，除要求努力作好自己的本职工作外，还特别加强安全教育，强调增强安全第一的意识，严格要求司机不准酒后驾车，不准违章驾车，要求全体职工要遵纪守法、讲究公德、尊老爱幼，同志之间经常开展谈心活动，把一切矛盾化解在萌芽之中，全局始终保持和谐稳定，没有发生人为造成的事故。
在对待工作中，我局没有直接接待的职能，对于上级领导或相关部门交办的或转交的事件，我们在第一时间内，及时开展工作，进行调查研究，提出处理意见，上报领导决策。没有发生上访问题。
关于扶贫解困工作，按照市领导安排，我局协助主管领导帮扶伊春区前进街道办事处东河街一户烈属。此人因子女在外地就学，本人在外地打工，常年不在家，但其老母亲在伊春，我们就经常去看望她的老人，每逢年节，都带着慰问品、慰问金去看望慰问，一是代她孝敬老人，二是通过老人传达党和政府对她的关怀。
在做好上述工作的同时，我们还积极开展了爱国卫生、创建国家卫生城市的工作，利用周日休息时间深入到伊春区红升乡长征村进行垃圾清理和卫生大扫除活动；积极参与了慈善一日捐献活动，全局共捐献工资2,000多元。
5、全面开展服务型机关建设活动，努力做到“四个服务”。
一年来，我局按照市直机关党工委召开的2009年市直机关建设工作会议精神和《2009年机关建设工作要点》的要求，在市直机关党工委的领导下，继续深入开展了以服务经济、服务基层、服务群众、服务社会为主要内容的创建服务型机关活动，有计划、有步骤地开展了创建服务型机关的各项工作，完成了活动方案制定的工作目标，取得了较好的效果（具体完成情况见我局创建服务型机关工作情况汇报）。
6、完善行政执法、行政服务管理，积极开展法制宣传教育。
我局是林管局业务管理部门，没有行政执法权。但是在业务管理工作中，我们严格按照规章制度办事，始终把“严管林”放在第一位，当作头等大事来抓，恪守“三个决不”原则，认真抓好采伐源头管理，严格控制采伐限额，严格执行采伐作业规程，严禁采伐天然红松林木，加大木材生产、运输环节的督查力度，严肃查处违规操作行为，使木材生产的全过程一直控制在采伐限额范围之内，有效地保护了森林资源。
在行政服务方面，我局认真履行职责，积极改进服务方式，全心全意为企业服务，多次赴俄罗斯进行实地考察、洽谈、协调对俄森林采伐工作，为在俄境内进行森林采伐的企业提供了技术、信息、出关事宜、职工权益保障、安全生产等多项服务。为了提高赴俄劳务人员的业务素质，方便他们的工作和生活，我局还向赴俄劳务人员发放了《伊春市赴俄森林采伐人员实用手册》，从涉外法律、生产生活、俄罗斯国情简介、生产技术规程等应知应会知识和简单口语会话等方面介绍了情况和经验，非常有针对性、指导性、实用性和可操作性；我局还举办了各种类型的培训学习班，先后培养森林采伐、机械作业、机电操作等生产技术骨干人员600余人。与此同时，我局结合本部门的工作特点，创新服务载体，与16个林业局签订了木材生产责任状，组成专项业务指导组经常深入生产第一线，克服天气寒冷、爬冰趟雪、交通不便、长途跋涉等困难，进行实地检查指导和调查研究，与直接生产人员实行面对面的对话交流和现场办公，有效地开展了服务工作，促进了伐区作业质量的不断提高。
在法制宣传教育工作中，我局积极组织机关干部学习《中华人民共和国宪法》、《公务员法》、《行政许可法》、《行政诉讼法》、《行政复议法》、《行政处罚法》、《国家赔偿法》，并进行了考试测验，在搞好机关干部自身学习的同时，在开展业务工作中，积极宣传贯彻《森林法》，以法律为准绳，严格按照林业相关规定制度办事，不断加强管理，制定和完善了各项管理办法，认真执行伐区三级拨交制度，各林场所及承包组都按照林木采伐公示制度、采伐作业合同书制度、采伐油锯手上岗资格认证制度、生产作业通知单制度、小班作业记录卡制度等进行生产作业，整个木材生产过程都按照程序井然有序地进行。
7、克服困难，加强学习，积极建立开通政府门户网站，实行了政务公开。
自市政府门户网站开通以来，我局克服人员少、无技术人员、对网站建设没有经验等困难，专门抽调两名人员（兼职）学习网站建设相关知识，落实网站建设相关问题，并动员全局机关干部人人动手，查找资料、撰写文章、编辑相关知识问答、采编相关新闻图片，并积极寻求专业人员进行业务指导，从而保证了我局子网站的建设和开通。目前，网站运行正常，内容及时经常更新，设立了政策法规、政务信息、工作动态、办事指南、网上办事、特色栏目等六个栏目，通过网络可以实现文件阅览、表格下载、交流经验、查阅资料等。为及时反映木材生产、对俄森林采伐、林业公路管理、林业机械管理等工作动态，有力地指导了基层工作。
在政务公开工作中，由于我局属于林管局系列，没有政务公开内容，但是，我们参照政府部门的要求，成立了政务公开领导小组，制定了相关的方案制度，同时在工作中提倡公开透明，充分发挥网站的作用，在网站上公开有关业务工作的规章制度、相关要求、具体办法等，取得了一定的实效。
三、2010年工作目标
伐门实习个人总结篇2
林业站是林业社会化服务的主体，是林业为林农服务、促进广大农村走兴林致富之路的关键环节。今天小编给大家整理了基层林业站半年工作总结，希望对大家有所帮助。
基层林业站半年工作总结范文一一年来，在上级党委、政府的正确领导和林业部门的大力支持指导下，自己和全体班子成员一道，组织带领林业站广大干部职工，奋力拼搏，开拓进取，圆满完成了市委、市政府及上级林业部门下达的各项目标任务。现将本人一年来的工作情况汇报如下：
一、始终把理论学习作为工作的第一要务。
__年年，我认真学习理论、“”重要思想和十七大精神等理论知识，以发展就是硬道理和落实科学发展观为指导，以全心全意为人民服务为宗旨，认真贯彻执行党对林业发展的有关路线、方针、政策，把恢复生态，构建人与自然和谐相处的生态文明社会做为奋斗目标，认真履行着一名林业工作者的职责，认真学习了国家、自治区、颁发的《关于加快林业发展的决定》、《关于深化改革加快林业发展的决定》、国发32号文件等政策性文件以及市委、政府《关于加快塔城市林果业发展的决定》，全面落实了我市林业改革发展的相关措施，为我市的林业事业发展奠定了坚实的政治基础。
二、加强组织领导，认真完成各项工作任务。
(一)林业生产和林木管护工作。
今年地区给我市下达“三北”四期工程造林任务为3000亩，我带领技术人员深入到各乡(镇)场搞规划、落实造林地块，严把苗木、造林质量关，顺利通过了地区林业局9月份对我市“三北”四期工程的保存率和成活率的验收。今年共完成造林5187、8亩，完成任务的172、9%。
为加强造林管护，巩固造林成果，避免再出现“年年造林不见林，年年造林老地方”的局面，着力抓好林木管护工作，落实浇水日制度，从春季植树到现在，多次与市林木管护领导小组成员定期到乡镇(场)田间地头，对所有新老林带的浇水和管护情况进行检查督促，确保造林植一片，活一片，成一片，有力地促进了林木管护工作的落实。
(二)资源林政工作依法得到加强
1、资源林政部门严格执行森林资源采伐限额管理制度，依法规范了林木采伐审核审批程序，做到了伐前打号公告、伐中监督、伐后验收。
截止目前，全市共审批采伐林木5500立方米，占地区采伐计划的91、7%。
2、在林权确权方面，我站在稳定林地的所有权的基础上，进一步放宽、放活林地经营权，加快了林权证的发放。
目前，全市共发放林权证318本。
3、木材经营加工管理工作步入正轨，林政执法人员素质进一步提高。
今年，我站为更详细的掌握全市木材经营状况，组织执法人员对全市木材经营户进行了逐户检查登记和年审;通过了解，全市共有木材经营加工店41户，截止目前，今年新办木材经营加工许可证3本。
(三)认真落实经济林发展。根据市委、政府《关于加快塔城市林果业发展的决定》以及万亩经济林基地建设的要求，从10月底到现在，我每天都在阿西尔乡努拉村__亩经济林示范基地，从地块的落实、开沟、挖坑，到配套道路、渠道的修建，积极进行协调人员、车辆等，保障了该项目的正常开展。截止目前，整地__亩，其中，防护林用地200亩，经济林用地1800亩，田间道路基本完成1、3公里。
(四)加强技术人员职称管理，调动干部职工的积极性。
近几年来，随着我站获得中级职称的人员逐年增加，而实际岗位仅有5个，为了充分发挥技术人员的工作技能。今年，对这五个岗位进行公开竞聘，本着“公平、公正、公开”和“优者上”的原则，根据综合素质的评定，最后评出五位优秀的技术人员，聘为工程师。
(五)加强班子建设和行风建设，以一流的队伍创一流的业绩。
__年年，我十分注重组织建设和行风建设。在组织建设方面以班子建设为主，一是班子成员分工明确，责任到人。二是始终坚持民主集中制的原则，全面实行集体领导和个人分工负责相结合的制约机制。遵循“集体领导，民主集中，个别酝酿、会议决定”的原则，严格执行民主集中制进一步规范完善了林业站的议事和决策机制。对重大问题，重大干部任免，重大事项安排，大额资金使用等方面全部集体研究决定，有效地避免了“家长制”、“一言堂”现象的发生。三是加强行风建设，从源头预防和治理腐败行为。首先认真学习解读和贯彻执行《行政许可法》，深入推进行政审批制度改革，严格执行采伐限额审批制度，征占用林地审批制度，推进了依法行政重在服务的工作进程。从源头上杜绝了腐败现象发生。全面推进林业站事物公开，达到了公开形式规范，公开内容具体，公开效果透明的目标。
(六)信访工作取得实效
健全信访工作领导小组，明确领导抓信访工作的责任，形成各负其责、齐抓共管的信访工作格局。认真落实责任追究制度。进一步落实好领导接待日制度。共接待来访1次，答复1次，给群众了一个满意的答复。
三、坚持廉洁从政，严于律已，加强自身建设。
__年年，我能够按照重大事项集体决策、具体工作分工负责的原则，对全站的重要业务事项、大额经费开支、重大行政决议、干部任免工作和办法、制度的出台等工作，都能听取班子成员的意见和建议，严格按照决策程序办事;对班子每个成员，都能以诚相待，支持他们大胆开展工作。在工作中，我经常与他们谈心交心，注意从思想修养、作风形象、业务工作等方面与班子成员共勉，积极维护和保持了班子的团结、和谐，也较好地调动了他们的工作积极性。
为带领大家切实做好林业工作，自上任以来，我就给自己严格立下了“两干”的警示牌，一要干事，二要干净，干事就要勤干事、干实事，干净就要心干净、手干净。也许是长期从事基层工作的原因，总想着把每件事情都干得尽可能实在和完美，总担心自己工作如果不到位会给政府、给各基层乡站造成不好的影响。所以对工作我是勤勤恳恳、认认真真，只要不是参加上级的会议，我都是提前到办公室，下班后和节假日加班加点也是常事;站里的重要工作和重要材料，都是认真组织、严格把关，始终保持了积极进取的精神状态和扎实细致的工作作风。
对廉政建设，一方面自觉遵守廉洁自律，做到自重、自省、自警、自励，另一方面带头严格执行林业站各项规章制度，要求大家不做的，自己首先和坚决不做。在住房、用车、通讯工具使用方面，都能严格遵守上级的有关规定，同时也能教育和管好家属以及身边工作的同志，不搞特殊，不搞例外。做到用权有原则，不管公事私事，超出原则的要求坚决不办。同时，在加强班子和本单位的廉政建设方面，建立和完善了一系列预防和制约的管理制度和措施，认真组织开展了形式多样的廉政教育活动，使本单位各项工作向着法制、正气和廉政的目标稳步前进。
四、加强民族团结，确保各项工作顺利完成
我站少数民族同志较多，因此，民族团结工作能否落实到位，直接关系到各项工作的顺利进行。今年，结合自治区第25个民族团结月活动的开展，在立足正面教育、提高各族干部群众的思想觉悟的同时，还充分利用宣传阵地和宣传工具开展多种形式宣传工作。结合市林业站的工作实际，积极开展了互帮互助活动，每当重大节日或单位干部职工及家属生病住院时，都组织本单位工作人员进行探望;经常与民族职工共同开展丰富多彩的活动，从而吸引干部群众广泛的参与，在参与中受到教育和激励，不断增强干部职工的民族团结意识，提高了维护祖国统一，维护社会稳定的自觉性。
总结一年多以来的工作，取得了一些成绩，但与组织的要求和群众的期望还有一定差距：一是学习得不够深入。虽然对党的路线、方针、政策和党纪党规进行了认真学习，但学的不够扎实，理解的不够透彻。二是对干部职工教育管理存在着批评时从重，处理时从宽的问题。今后我将在市委、市政府的正确领导下，加强学习，努力工作，提高效率，为建设“绿色塔城、人文塔城、人居塔城、和谐塔城”和加快我市新农村建设作出积极的贡献。
基层林业站半年工作总结范文二_年林业站在党工委、办事处的正确领导下，在上级业务部门的具体指导下，全站职工精心合作，密切配合，按照上级要求圆满完成了今年的各项工作任务，荣获省级绿化示范乡镇、全市森林防火先进乡镇、县森林防火先进单位。现将一年来的工作总结如下：
一、防火工作
今冬明春是防火关键时期，我站已制定多项防火制度及防火措施，制定防火值班表，轮流按时值班，值班人员及时通报火情火警。各负其责，各尽其能。结合我街道实际，特向市防火中心申请调拨风力灭火器60台，二、三工具一宗，防火服60套，油锯4台，以备急需之用。做到预防为主，为森林防火打好坚实的物资基础。
二、造林绿化
植树节期间组织全办事处职工进行义务植树10000株，今年春季，栽植经济林核桃500亩。主要分布在__、__、__、__等村。
三、雨季造林
每年的雨季造林工作，既是重点，也是难点，所需造林的地块都是立地条件差，土壤脊薄的荒山，无水源，即使下雨也存不住水。因此，要求我们必须抢抓夏季多雨的有利时机，因地制宜地搞好造林村的技术指导工作，林业站全体职工分片包村，责任到人，利用今年雨季雨水多的大好时机，共栽植侧柏10535亩，银花30万墩。
四、美国白蛾预防工作
美国白蛾去年蔓延我省大部分地区，临边县市都有美国白蛾的踪迹，有的地方危害还相当严重，今年美国白蛾的预防使用飞机防治，我们配合好上级业务部门飞防，搞好美国白蛾的预防工作，很好的控制住美国白蛾的蔓延。
五、林权制度改革工作
配合县林业局林改办做好林改这项工作，圆满完成林改这项光荣而艰巨的任务，顺利通过省级验收。
六、林木采伐
做好我镇林木限额有序采伐的工作，做好依法办理采伐手续，减少信访案件的发生，同时为村居稳定提供有力保障，及时为老百姓做好服务工作。
基层林业站半年工作总结范文三一年来，我镇的林业工作在镇委、镇政府的正确领导下，在市林业局的指导下，全面贯彻落实____思想，进一步解放思想，转变思想观念，牢固树立与科学发展要求相适应的思想、工作理念，紧紧围绕建设生态文明、林业又好又快发展为首要任务，以深化改革为动力，以兴林富民为宗旨，以科技创新为支撑，继续解放思想，抓住发展机遇，提升可持续发展能力，发展现代林业;继续实施好天然林保护、退耕还林、农村能源建设等林业重点工程。全镇森林面积持续增加，森林资源得到有效保护，森林防火工作再创佳绩，林业产业快速发展，林业经济实力明显增强;林业产业发展较快，生态状况整体良好，较好地完成了各项工作任务。现将我站一年来工作总结如下：
一、党建工作
(一)加强队伍建设，提高整体素质
一年来我们以学习党的__大、__全会精神及市委、市政府会议精神为重点，组织广大党员干部职工广泛开展学习活动。组织广大党员干部开展以深刻领会科学发展观精神本质为重点，形成识大体、顾大局、谋大势良好氛围的政治理论学习。以廉政勤政为重点，不断加强党性煅炼和修养，做到一个党员就是一面旗帜;不断增强基层党组织凝聚力和战斗力。践行科学发展观，不断提高林业在我镇经济社会发展中的支撑作用。结合解放思想大讨论活动，组织广大党员干部开展集中上党课和日常的“三会一课”学习活动。
(二)加强党风廉政建设,树立良好形象
我站党风廉政建设紧紧围绕全市“生态立市、产业强市、文化兴市、和谐安市”的建设目标，以实现好、维护好、发展好广大基层群众的根本利益为出发点和落脚点，确保党和国家的林业发展政策得到全面、有效的贯彻落实。一是加强组织领导,成立林业站党风廉政建设领导小组，负责抓党风廉政建设的各项工作。结合实际研究制定了我站__年党风廉政建设实施方案、考核办法。分析研究林业站的党风廉政建设工作;把党风廉政建设纳入行政工作目标管理考核中，做到一起部署、一起落实、一起检查、一起考核，使党风廉政建设工作落实明确。二是加强干部理想信念和廉洁从政教育，筑牢反腐倡廉拒腐防变的堤防。我站始终把党风廉政建设宣传教育纳入年度工作的总体计划。有计划、有步骤地深入开展了学习贯彻《党章》以及大力推进以社会主义荣辱观教育为重点的党风廉政建设宣传教育。认真学习贯彻__关于社会主义荣辱观的重要论述，号召全站职工以恪守“人道、廉洁、服务、奉献”的职业道德为荣，以违背职业道德为耻。把首问责任制、服务承诺制、限时办结制、责任追究制落到实处。我站通过开展____思想学习教育活动、保持共产党员先进性教育活动，解放思想大讨论活动等一系列工作，全站职工队伍的工作能力和水平有了较大的提高，工作作风有了明显改善;形成了执行顺畅、政令畅通的管理新局面。四是廉政勤政工作有效开展。认真贯彻执行民主集中制和廉洁自律各项规定，教育引导广大党员特别是党员领导干部发扬艰苦奋斗精神，弘扬求真务实的作风，树立正确的权力观、地位观和绩效观，自觉抵制讲排场、比阔气、奢侈挥霍等不良风气和行为，为全面贯彻落实科学发展观，加强党的执政能力建设和先进性建设从思想、作风、纪律上提供了保证。
(三)党政团结，全面推进各项工作
林业站党支部在开展工作中，充分认识林业站工作的重要性、艰巨性和复杂性，工作上努力做到与站行政领导班子既分工各负其责，又合作齐抓共管，团结一致，共谋全站，全面协调开展好林业工作。
二、林业工作
(一)扎实推进政务公开
一年来，我站积极拓宽和完善政务公开的形式和渠道，不断提高信息的知晓范围和公众的参与监督力度。一是通过新闻媒体和网站，及时公布林业各项重点工作开展情况，提高公众参与监督的积极性与主动性。二是积极、按时通过政府信息公开上报林业政务信息。为保证政务公开工作健康有序地开展，我站遵循公开、公正的办事原则。结合我站实际情况，扩大并完善林业政务公开，对政务公开项目、内容、标准等进行了全面的疏理和明确，对外重点公开7项内容，即：
1、部门机构的设置、职责和法定权限。
2、林业法律、法规、规范性文件。
3、行政事业费、行政许可审批事项的执法依据和办理程序。
4、办理林副产品外运程序。
5、森林火灾突发预报、发生和处理情况。
6、群众关心的林业热点、难点问题的处理情况。
7、党风廉政建设、奖惩及职称评定、财务收支、车辆使用等重要事项公开。
通过公开既让人民群众对我站的职能有了全面的了解，又增加了我站内部管理的透明度，确保了我站政务公开的效果。
(二)全面完成集体林权制度改革
1、通过全镇上下近三年来的共同努力，现已基本完成集体林权制度主体改革的明晰产权及林权登记发证任务，并顺利通过上级检查验收，得到了较好的评价。
为我镇林业又好又快发展奠定了坚实基础。林改工作成效已初步显现出来：“资源增长、农民增收、生态改善、林区和谐”。“山定权、树定根、人定心”后，林改的综合效益日渐显现，林地资源得到初步开发利用，各种生产要素开始向林业汇集，林业经济驶入了发展的快车道。
2、组成专班对全镇林权林地纠纷调处，近100起林权林地纠纷进行了调处，调处率78.9%
。
(三)稳步推进天然林保护、退耕还林、农村能源建设等林业重点工程项目建设
1、天保工程稳步推进。
完成天保工程管护和公益林建设投资34.95万元，其中：实施森林管护项目48.3万亩，投资30余万元;公益林建设项目1.1万亩，投资4.95万元。
2、退耕还林工程效果显著。
完成退耕还林政策补助及巩固退耕还林成果。其中，兑现__年度0.83万亩退耕还林政策补助金180余万元，巩固退耕还林成果建设项目造林500亩。
3、农村能源建设扎实有效。
完成沼气池建设510口，节柴改灶430眼，太阳能110户。在推进社会主义新农村实现“生产发展、生活宽裕、乡风文明、村容整洁、管理民主”的总体目标过程中，发挥了良好的促进作用。
(四)森林资源保护与管理工作得到切实加强
1、资源管理规范有序。
严格执行限额采伐，加强了采伐管理。依据上级下达的森林采伐计划，严格把关、严格程序、严格监督。注重伐前设计、伐中监督、伐后验收到位，最大限度地杜绝了滥伐林木的发生。全年共办理《林木采伐许可证》1100份，采伐蓄积3306.25立方米，占全年计划的72.8%。
2、对全镇所有家俱店、木材加工经营场点进行全面整顿。
对无证非法场点下达限时取缔通知;对合法场点下达了安全整改通知。
(五)林业扩大内需增加投资项目积极推进
完成了林业扩大内需项目建设任务.我镇共完成封山育林0.4万亩，低产林改造0.05万亩，充分发挥了新增投资的增量效应。
(六)二类资源调查外业完成100%。内业计算完成100%。
(七)加强各项能力建设，为林业发展提供可靠保障：
1、加强思想政治工作，坚持依法行政，强化服务意识，提高服务水平。
认真学习党的各项方针政策、林业法律法规，贯彻落实科学的发展观和正确的政绩观，筑牢党员干部和职工反腐倡廉的思想道德防线，提高为民服务的意识和水平;促进职工廉洁从政，执法为民，做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋;牢记党的宗旨，坚定理想信念，做求真务实，作风深入，心系群众，勤政爱民，爱岗敬业的榜样。职工根据不同岗位职责，学业务、钻技术、勤探索，增强为民服务的本领，做好森林资源的保护工作，做勤学善思、业务精通、奋发有为的模范;牢固树立服务基层，服务人民的宗旨，端正工作态度，做理想信念坚定，深入贯彻落实科学发展观，服从大局的楷模。
2、加强业务建设，强化林业政策和业务技能的学习培训，与时俱进地开展工作。
林业工作政策性强、业务要求高。一年来，认真组织开展各类知识教育培训，使全站职工深入了解当前的林业政策、法律法规，及时地掌握林业工作新思路、新方法、新技能。先后参加了集体林权制度改革业务技术、林业科技和核桃培育管理等培训，使职工了解当前林业发展的动态，及时地掌握林业工作的新政策、新方法、新技术，做到与时俱进地开展各项工作。
3、全面推进依法治林。
广泛开展了《森林法》、《森林法实施条例》、《森林防火条例》、《征占用林地审核审批程序》等法律法规的宣传，发放《致全市人民的公开信》23000余份，加强舆论引导，为依法治林营造了良好的舆论氛围。
(八)加强内部管理，办事效率得到有效提高，办事能力得到不断增强。单位内部实行民主管理，科学决策，完善了各项规章制度，明确了党建、综治、信访、办公室、档案管理、重点工程建设等各项工作的责任人，并加强监督管理、注重学习，使工作效率得到有效的提高，办事能力得到不断增强。
二、存在的问题和困难
今年全镇林业整体工作有序推进，较好地完成了各项工作任务，但也存在一些问题。
(一)资源林政管理工作方面还存在薄弱环节。无证采伐林木、少批多砍林木、未批先占林地、少批多占林地等现象时有发生。
(二)由于气候异常，森林防火火险等级偏高，林区附近农耕用火现象时有发生，加之镇内从事水电、矿产、林副产品开发等项目日益增多，林区人口流动频繁，林区火险隐患不断增加。同时，我镇地形复杂，林区防火通道有限，森林火灾扑救装备落后，通信保障能力低，使森林火灾应急处置扑救困难。
(三)资源管理难度大。我镇森林面积大，道路条件太差，加之各项工作任务多，牵扯的精力多，特别对偏远地区的管理难以到位。
“基层林业站半年工作总结”
伐门实习个人总结篇3
刚才林业局班子汇报了学习实践科学发展观活动学习调研阶段的工作情况，从听到的、看到的情况来看，林业局党委对这项工作高度重视，措施扎实有力，规定动作到位，创新工作有自己的特色，总体来说林业局党委第一阶段工作按照县委、县政府“走出去，请进来，沉下去”的基本要求和工作部署，取得了阶段性成果。我对林业局党委第一阶段的工作表示满意。林业局党委在学习实践过程中通过调研、座谈、了解，也发现和梳理了一些问题，在第二阶段要研究出具体的措施和办法进行破解。下面我就如何结合实际抓好林业局党委第二阶段学习实践科学发展观活动讲几点意见：
一、要积极稳妥地解决绿海遗留问题。绿海遗留问题是最现实也是必须解决的一个问题。对此，县委、县政府也高度重视。对于人工林的管理已出台了初步的办法，现在大的原则定了，各乡镇还要拿出具体的办法和细则，尽快把这个遗留问题解决。要按照“条块结合、以块为主”的办法，以乡镇为主，林业部门配合，做到既保护林农的合法权益，也要保护企业的利益，协助解决困难，使绿海公司尽快恢复正常生产，要把这一件事作为第二阶段要解决的一件大事来办。
二、要按照“保护、开发、管理、打击”的八字方针，促进我县林业的发展。一是要做到限额采伐，保护为主，生态保护是我县林业工作的第一要务，尤其是要加强公益林、阔叶林、天然林、景观林的保护管理，真正实现“生态立县”的目的要求。二是要按限额采伐的要求适度开发一些人工林，对一些龙头企业、税收大户企业的用材要进行适当倾斜，要关闭那些高耗低效的小型企业，同时还要引入一、二家有实力的重点企业进来。三是对林业资源的管理要从源头上管紧，对乱砍滥伐的现象要坚决禁止，尽量大限度的减少乱砍滥伐、偷盗现象。四是要对跑黑车辆和非法收购的企业予以打击。要开展联合执法行动，由政法委牵头，林业局、*局等相关部门联合起来，对案件速办速决，对黑车依法强制切割和报废，实行两小时办结制，严厉打击非法行为。
三、要围绕“林业山上文章怎么做？林业产业经济怎么做？”这些问题，探索新的发展路子。要立足“生态立县”目标，大力发展林业经济，根据山区气候、土壤等特点，建立板粟、苗木等基地，要实行品牌加工尤其是要引进一些品牌成品企业。绿化工作要进一步抓出成效，要结合“一大四小”工程建设，提升县城绿化水平，包括两河四岸周边、各居民小区、沿河及公路主干道两旁的绿化要加大力度，重点是抓好通道绿化。总之，山区县的生态要比平原丘陵县做得更好，更上档次。
伐门实习个人总结篇4
关键词：木材检验；意义；林学知识；合理造材
一、检验活动的重要性
木材检验是生产的必要前提，在生产过程中对其数量的分析，经过木材检验，对产品进行一一分析，来获得更精确的信息，才能够更好的开展规划和分析活动，明确速率能够反映出速率以及规划的落实状态，检测达标以后才能够开展后续的经济方面的探索和活动。
二、林学知识在木材检测工作中的作用和运用分析
林学知识与木材检验紧密结合的基础理论主要有①测树学树干解析理论、②测树学造材理论、③森林经理学木材标准理论、④森林计测学计策方法和⑤林分生长模型理论。基层林木检验人员要熟练掌握以上林学知识理论，来提高自己在林木检验工作中的木材检验水平。木材检测工作自始至终贯穿于木材的生产经营当中，从开始原条的处理到合理的造材设计方案的开始，知道最后产品卖出后的整个全过程。作为木材检测人员，一定要遵循国家标准，行业标准，和木材检测的各项细则，不断的提高自身业务素质，为企业带来最大的经济效益。
三、做好木材检测的基础是合理间伐
一般生长级低的林木生长率反而高，但是生长量随砍伐方法的不同而不同。在采用一种间伐方法的壮况下，同一间伐强度的分布范围随着间伐强度的增加反而减小。林分的平均树高一般和平均直径有直接联系，直径大那么树也高，直径小那么树也矮小，改变了整个林分的平均的直径的原因也是间伐的作用。间伐一般要进行到主伐利用一个龄级结束。一般没有特殊的天气情况下全年都可以进行合理间伐，在我国北方的林木地区，以冬季较适宜；南方则以秋末冬初到早春生长休眠期间比较适宜。这时无论在集运材、伐木以及劳力的来源上都较为有利。
四、合理造材标准原则
1、去根腐标准原则。造材应合理去掉根腐，提高优质材出材率。现有林地中林木多有根腐情况存在。去掉根腐后的尖梢度小、树干平而且直，少节或无节，是造长材和特种材的最好手段。
2、造长材标准原则。对树干圆满竖直、节少、无病无腐败的原条，就应该做成长才和特用木材，利用好原条争取获得最大的经济利益。
3、断弯曲标准原则。弯曲木无论其多面弯还是单弯，取材检测时要从原条的中间或者靠近中间的部分取材，以提高原木等级为标准，获得市场较高的经济效益。
4、集中节疤造材标准原则。树木的节疤大多聚集在一定范围之内，所以应该把多节疤的木材原段造成坑木或直接使用原木为好。
五、木材检验的方法
1、加强对木材检测人员自身素质的培养
第一对木材检测人员的培养，要求国家就应该对木材检测人员进行正规统一的相关项目的培训，使其充分了解并掌握与木材检测相关的知识理论，有一个更为深刻的了解，还要指定一定的奖惩制度。在木材检验工作中检验人员提出了好的建议的时候因给与奖励，如果检测人员在工作中出现错误的检测方法时，就应给予相应的处罚。第二就是我们的检测人员时间要互相学习，督促，在不断的木材监测工作中吸取经验的积累，认真学习理论实践相结合，不断的提高自身业务水平，才能做到木材检验工作的准确无误。第三，要想不断的发展木材检测技术，就应该建立一个完整完善的木材检测人员的培养体系，统一管理，制度化，规范化，使得木材检测人员可以有据可依。这样做的话不仅能减少工作人员的压力，更可以让中作人员在木材检验中更好的发挥其作用和职能，两全其美。第四建立一支监督执法队伍，加强执法监督人员对检验工作职责的理解，组成一支高效精干的木材检测人员监察队伍，坚决杜绝在木材检测工作中发生不负责任的现象。
2、做好与经销部门的沟通避免浪费资源
在采伐木材之前由经销部门根据需求成立伐踏区域，确定好伐区的位置之后，再根据经销部门给的资料对树种优选快批伐区资料，小批量多批次的进行采伐，准备作业辅助费用帐和算好用价，互相监督，森调工资的费用要与木材质量相联系，形成动态过管理模式，森调设计的程度要达到市场化，规程化，规范化，彻底解决粗放调林问题。
3、高科技手段充分利用于木材检测当中
在传统的木材检测工作中我们的检测人员还是靠眼睛观察和手触摸的方式进行检验工作，这大大的影响了监测工作的准确性。在当下高科技不断发展的情况下，我们的木材检测人员要利用科技手段进行深入探索，将先进的科技手段利用到木材检测当中去，例如（红外线，超声波）等，利用科技手段可以对木材内部进行检测和观察，发现问题解决问题更加的精准和快速，做到被检验的木材表里如一，提高木材使用效率。再有，加强和利用好国内的高科技手段的同时更应该多引进国外发达国家的一些高精尖的科技手段，引进之后借鉴学习再加以强化。所以说将高科技手段融入到木材检测当中是当今时代的要求，更是木材检测当中不可或缺的重要条件和必要武器。
总结：
总而言之，木材检验工作在林业经济发展之中占有重要地位，木材检测人员通过提高自身知识理论水品，业务能力能够使有限的林木资源发挥其最大的经济效益，同时也给林木企业取得最大的经济利益。利用这门科学更可以建设林木资源，实现可持续发展，造福人类造福后代，现在大家对木材检测技术的不断重视，通过合理的检测方法，不断提高木材检测水平，是中国的木材检测技术不断发展，不断进步，为我国的国民经济和实现可持续发展战略方针做出了一份努力。
参考文献
[1]李新发.浅谈木材检验技术与方法
伐门实习个人总结篇5
别重要。本文结合笔者工作的实际情况，对林业林政管理的一些问题进行探讨并提出对策。仅供参考。
关键词：林政管理；问题；措施；对策
Abstract: with the forestry management system speed up the pace of reform, the forest is facing new problems and contradictions appear in large Numbers, to forest management brings certain difficulties, therefore, forest management is very important. The author discusses the practical situation of the work of forestry management problems Lin, explore and puts forward countermeasures. Only for reference.
Keywords: Lin management; Problem; The measure; countermeasures
中图分类号：TU71文献标识码：A 文章编号：
林政管理是针对林业经营过程中所涉及的管理问题，依照林业相关政策法规，对林业相关产业实施的业务管理。其核心内容包括“六管理一执法”，即林业经营管理、林权管理、森林资源管理、野生动植物保护和自然保护区管理、林木采伐管理、木材流通管理和林业行政执法。
1 林政管理工作基本情况
林政管理工作任务重,政策性强,工作量大,涉及面广。为了保证全年各项林政工作的顺利实施,我们首先在提高林政执法队伍上下功夫,组织全体人员系统地学习了《森林法》等有关林业方面的法律、法规,共组织参加上级举办的培训班一次,组织全局行政执法人员办班两期。其次是为了强化林政检查工作,制定下发了《关于开展林政执法检查工作的通知》,对检查的内容作了具体的安排和部署。为了加强对林政执法检查工作的组织、协调和领导,我县成立了林业行政执法大队，下设4个中队，还成立了林检局、林业服务大厅。同时,要求各林场(所)成立林政执法检查组,划分责任区,包村屯,包场点,包沟系,并利用宣传单、标语等宣传方法广泛宣传,大造声势,确保了此项工作的顺利开展。
在木材运输管理工作中,随着运输网及交通工具的复杂多样化,为我们的林政管理工作增加了一定的难度。为了进一步加强木材运输管理,严把木材流通关,堵住效益流失的漏洞,制定下发了《林业局木材运输管理办法》,一是狠抓源头管理,严把公路运输关。二是狠抓运输管理,严把木材出局关。三是狠抓签证管理,严把木材签证关。在木材经营加工厂(点)管理工作中,制定下发了《林业局木材经营加工厂(点)清理整顿工作方案》,由林政稽查人员组成工作组,深入到施业区的各个加工厂(点)，按整顿的重点和要求逐个清理,对符合条件的数十个木材加工厂予以保留,适时进行了年检,为其到省森工总局换发了《木材经营加工许可证》。
木材检查站管理工作中,不断加强各木材检查站的标准化建设,重新制定完善了各项管理规章制度,签订了《木材检查站岗位责任状》,规定每月15日定期召开站长工作例会,听前段工作情况汇报,安排布置下月工作。工作中林业局还随时对各检查站的执法、执罚情况进行检查,从日常检查和掌握的情况看,各木材检查站做到了制度上墙,监督内容、处罚依据、处罚标准公开,设立了监督台、意见箱、举报电话,主动接受群众的监督。
在林权林地管理工作中,一年来我局根据多年来林地管理的实际状况,在林地管理上主要抓了制度建设、林地档案、林地统计等项工作,并收到了较好的效果。一是健全完善了林地使用管理制度,对征占用林地一律实行现地测绘,按标准收取费用,减少了林地效益的流失,同时完善年终考核验收制度,控制林地丢失。并制定奖励措施,鼓励各单位积极回收被侵占的林地。二是健全完善了土地管理档案,对历史遗留的占地进行了清查摸底；对越界在国有施业区内栽植的树木进行了现地调查和走访取证；对沙化、冲毁、撂荒的耕地进行积极核查变更, 做到了土地档案的动态管理, 减少了土地效益的流失。三是开展了土地现状统计工作,为今后有计划地回收被侵占林地、合理安排退耕还林规划摸清底数奠定了基础。
2 林政管理工作中存在的问题
⑴ 资源林政管理体制不顺、模式单一、监管不到位和基础建设落后的状况,还远不能适应新形势下资源林政管理的要求。长期以来,森林资源林政管理体制,资源林政保护管理的一些具体政策和措施还没有充分突破计划经济体制的束缚,管理模式单一,分类指导不够,在一定程度上造成了该管严的没有管严,该放活的没有放活；少数单位对保护森林资源的重要性认识不足,法律观念淡薄,监督管理不力,致使毁林开垦和乱占林地等破坏森林资源现象在局部地区仍然时有发生；林政管理基础建设薄弱,执法手段落后,一些基层单位执法队伍没有符合工作要求的交通、通讯工具,现代高新技术在林政管理中应用水平还很低,原始的工作方式、简单的手工操作依然是林政管理的主要手段。
⑵ 林政案件查处难度较大。随着社会主义市场经济的发展和“天保”工程的实施,木材价格上涨,砍伐、经营木材有利可图,刺激了一些部门和不法分子铤而走险, 违法收购、“春放秋拉”、“散采零运”,违法的手段和方法较为隐蔽,不易发现和查处。
⑶ 毁林开垦违法开采等蚕食林地现象在地方仍然比较严重。从检查的统计结果看, 在无任何手续的违法乱占林地项目中,有过半为小规模的采石(矿)场,占一半以上 。采矿、采石和取沙等蚕食林地行为是当前无任何手续违法乱占林地的主要类型,造成这种现象的根本原因在于一些地方领导的法制观念淡薄,受经济利益的驱使,以行政行为代替法律行为,以牺牲林地和地方的长远利益为代价,求得任期内的“短期效益”。另外,部分群众林地保护意识差,也是造成此类现象的一个主要原因。
⑷ 未经林业部门审核同意土地部门违法批准征占用林地项目。根据《森林法》及其实施条例的相关规定,凡涉及林地的土地审批手续,其前提条件是建设单位必须先办理占用征用林地审核手续,土地部门然后才能为其办理建设用地审批手续。但个别地方政府和土地行政主管部门没有认真贯彻落实上述有关法律法规的规定,不同程度地出现未经林业部门审核同意违法批准建设用地申请的行为。
3 应采取的措施对策
⑴ 加强队伍建设，提高人员素质。加强资源林政管理必须建立一支高素质的林政管理队伍，建立一支政治素质强，业务技术精，作风纪律硬，热情服务，廉洁奉公的林政管理队伍作为工作的重点，坚持内练素质，外树形象，把提高林政执法人员的业务素质和依法行政水平作为工作的重中之重，采取参加上级学习培训，集中自训，以会代训，安排自学，统一抽考，参观学习等多种形式组织林政管理人员对《森林法》、《行政处罚法》、《国家赔偿法》等有关法律、法规进行学习培训。规定凡林政执法人员必须经过县级以上政府组织的培训，在考试及格、考核合格并取得行政执法证后方可上岗，凡调入人员未经培训不得上岗，凡考核、考试不及格者必须待岗培训。这些措施的采取可以调动林政管理人员学习有关法律、法规和业务知识的积极性，提高了林政管理队伍的整体素质，为搞好资源林政管理工作打下了良好的基础。
⑵ 积极向社会宣传林业法规政策，增强公民遵守林业法规的自觉性。知法是守法的前提，为了更好地让公民了解、掌握国家林业法律、法规和政策，我们注意加强对林业法律、法规和国家林业政策的宣传。在利用电视、广播、报纸等新闻媒介进行宣传的同时，注意利用标语、宣传车、展板、宣传咨询等多种形式加大宣传力度，向公民宣传林业是生态环境建设的主体，是从事维护国土安全，促进经济可持续发展，以向社会提供森林生态服务的行业等知识，增强公民的环境保护和依法治林意识。
⑶ 扎实地抓好基础工作。为了扎实有效地搞好资源林政管理工作，我们注意按上级要求狠抓落实，如期完成了森林资源二类清查，为编制“十五”期间年森林采伐限额提供了依据，按要求顺利完成了我县第四次资源连续清查。严格限额采伐管理，控制林木过量消耗。加强木材检查站的管理，规范木材运输管理。
⑷ 严格控制限额采伐，解决林地逆转问题。我们首先进行了林权证发怔工作。二是明确落实责任，建立了责任追究制度。凡是出现超限额采伐，毁林造成林地逆转的一发追究责任人的行政责任。三是加强了征占用林地的审核审批，杜绝了非法占用林地，毁林开垦的事件发生。四是对一些低产林，疏林地由林业局深入林区山头地块实地调查后作出规划设计经评审后合理确定更新。五是加大了执法力度。制定了林地保护利用规划，按照规划确定使用用途，采取相应的林地保护措施，严格实行林地用途管制。依法严厉打击乱砍滥伐、乱占滥用林地、毁林开垦和违法运输木材等破坏森林资源的行为，对一些重大案件和典型案件由新闻单位公开曝光，依法进行处理，从而使超限额采伐，有林地逆转得到根治。
⑸ 进一步加大采伐限额管理力度，坚决杜绝超限额采伐。确保森林资源消耗不突破国家下达的年度限额指标，是资源林政管理工作的总要求。一是要强化林木采伐许可证的发放管理，严格凭证采伐制度，对申请采伐证明文件，要按照《森林法实施条例》和上级的有关规定认真审核，严格把关。要严格按照《森林法实施条例》和省厅规定的发证权限，核发采伐许可证，严禁越权发证。二是要强化森林采伐限额执行情况的监督检查，发证单位要对采伐作业实施现场检查和作业质量、采伐量进行验收。三是加强对采伐更新验收的检查工作，对于年度采伐后未完成更新造林任务的，不得核发木材采伐许可证。
⑹ 切实抓好林地保护管理工作。主要做好以下几项工作：一是搞好林地保护利用规划的编制工作。二是重点强调配套改革。三是建立健全建设项目使用林地审批制度，包括征占用林地的审核、临时使用林地的审批和林地经营单位在所经营的林地内修筑为林业生产服务的工程设施的使用林地的审批。四是加速调解林权争议，要积极做好林权争议的调查、调解工作，依照有关政策妥善处理。
⑺ 进一步加强木材流通领域的管理，强化林木运输监督检查。一是严格按照《森林法实施条例》的规定，进一步加大对林木经营加工的检查监督力度。凡未经林业主管部门批准的，按照条例的有关规定进行处理，对已办证的林木经营加工单位和个人，要加强管理，把住进货渠道关，防止收购不合法的木材。二是依法强化木材运输管理，严格执行木材凭证运输制度，严格签证制度。三是进一步加强木材检查站的建设和管理，加大对木材检查站基础设施的投入，尽快使木材检查站达到国家标准。
⑻ 深入开展林业法制宣传教育，加大林业执法力度，严格依法治理。继续广泛深入开展《森林法》、《森林法实施条例》、《黑龙江省林地保护管理条例》等林业法律、法规的学习宣传贯彻工作，特别是抓好《森林法实施条例》的学习宣传贯彻，做到有计划、有部署、有检查，真正把《森林法实施条例》落到实处。加大执法力度，严厉打击破坏森林资源行为，做到有法必依，执法必严，违法必究，用严格执法来树立林业部门的形象和威信。加强舆论监督力度，对重大案件和典型案件，由新闻部门公开曝光。下大力气提高执法人员素质，提高执法人员依法行政水平，稳定执法机构和执法人员队伍，加大执法队伍基础设施设备的投入，增加车辆、通讯、微机、传真机等基础设施，以适应现代管理的需要，全面推动我县资源林政管理工作再上新台阶，为做好林业工作打下良好基础。
⑼ 深化森林资源林政管理改革。要解决森林资源保护和管理问题，根本出路在于改革，以适应新时期林业发展需要，对不利于森林资源有效保护管理的办法加以改进和完善。如制定“集体林经营管理办法”，“森林采伐限额审批和采伐管理办法”，“林地管理办法”，“造林成活率保存率成林检查验收办法”等操作性强的地方配套法规。逐步形成办事高效，监管有力，执法严明的新的森林资源林政管理体系。
⑽ 加大对各类违法乱占林地案件的打击力度逐步建立起各级林地征占用检查的长效机制。各级林业主管部门应该将林地征占用检查工作持续性地开展下去,而不能只是阶段性、突击性地进行。阶段性、突击性检查的效果只是暂时的,一段时间过后,各类违法乱占林地势头马上就会死灰复燃。只有将林地征占用检查贯穿于日常的林地管理工作当中, 逐步建立起林地征占用检查的长效机制,才能从根本上减少各类违法乱占林地案件的发生,从而有效地保护我们宝贵的林地资源。
⑾ 强化占用征用林地的审核审批工作严格履行法定审核审批程序。各级林业主管部门应进一步强化林地管理工作,采取有效措施规范、约束林地管理工作中的不正常现象。首先,进一步确立林地审核批准程序的权威性。其次,实行会审制度,对重大占用征用林地项目进行集体会审,保证审核审批工作的规范化和程序化。再次,实行公示制度,对占用征用林地项目的审核审批情况实行定期公示,既提高了审核审批的透明度,又有利于社会监督；最后,还要实行岗位人员考核制, 把那些业务能力强、政治素质高的人员选拔到林地管理工作岗位上,逐步构建“融管理于服务、在服务中管理”的林地管理、保护和服务工作的新机制。
4 结语
经过实践证明，只有加强林政管理，林业才能有跨越式发展，才能把我县打造成林业大县提供有力的保障。林地的根基才会稳定，生态性林地才会巩固、发展、壮大，森林资源才会稳定增长。
参考文献：
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[4] 蒲少华，黄锡良.林业立法须注意的几个关键方面[J].湖南林业，2010（5）：89.
伐门实习个人总结篇6
讲一些重点词的意义时,一般可以引导学生回忆已学过篇目中的同一词的意义。例如,笔者曾教贾谊《论积贮疏》中“卒然边境有急”的“卒”字时,就引导学生回忆《赤壁之战》中“五万兵难卒合”的“卒”字的意义;讲“生之者甚少而靡之者甚多,天下财产何得不蹶?”一句中的“靡”字时,就引导学生回忆《曹刿论战》中“望其旗靡”的“靡”字的意义;讲“蹶”字时,就引导学生回忆《赤壁之战》中“故兵法忌之,曰‘必蹶上将军’”的“蹶”字的意义。这样新旧联系,让学生既巩固了已学过的知识,又掌握了一个词新出现的意义。
二、归纳辨析,系统记忆
一词多义,是古今汉语都存在的现象,但在文言文中尤其突出,可以说一词多义是文言词汇的一个重要特点,笔者在讲授文言词意时,不是孤零零地一个个单独摆下,而是在出现了几个意义后就进行归纳,引导学生去辨析。如学习了《信陵君窃符救赵》,就对“伐”字的意义进行归纳。(1)坎坎伐檀兮(砍伐);(2)命子封帅军二百乘以伐京(进攻);(3)口诛笔伐(声讨);(4)此五霸之伐也(功劳)。学习《阿房宫赋》后,就对“可怜”的词义进行归纳。(1)可怜身上衣正单,心忧炭贱愿天寒(可怜);(2)自名秦罗敷,可怜体无比(可爱);(3)楚人一炬,可怜焦土(可惜)。把学过的这些文言词义,归纳总结,让学生一一去辨析,使他们学到的知识系统化,并牢牢地印在脑子里。文言词语积累多了,日后读文言文时,就可以根据上下文对一个词的词义作出准确的判断,达到执一驭万的目的。
三、追根溯源,学习成语
我们阅读报刊、文章,常常遇到一些成语,它是人们经常引用的一种古语。有些从字面看不可理解,必须知道它的来源或典故才能懂得意思,这就是追根溯源。如学习《廉颇蔺相如列传》,对“怒发冲冠”、“负荆请罪”、“完璧归赵”等成语的原义和出处就了解了。学习《鸿门宴》,对“项庄舞剑,意在沛公”、“秋毫无犯”、“人为刀俎,我为鱼肉”、“竖子不足与谋”、“劳苦功高”等成语的内涵也就清楚了。这些,在教学中,教师就要引导学生学习并掌握,吸取古代语言的精华。还有一些成语的字义仍保持着古义,在讲解文言词义时就要加以联系。如学习《鸿门宴》中“亡去不义”的“去”字时,说明“去”就是“离开”的意思,今天有成语“何去何从”(离开哪里?走向哪里?),学习“持剑盾步走”的“走”字时是“跑”的意思,今天有成语“走马观花”(骑在奔跑的马上看花)。这种联系,既加深了学生对一些文言词语的理解,又丰富了词汇积累,为他们阅读和写作打下了坚实的基础。
四、多读熟记,翻译背诵
伐门实习个人总结篇7
半年来，县林业局认真贯彻落实党的精神，严格按照年初县委、县政府工作部署，紧紧围绕全县经济社会发展，突出生态文明建设，精心谋划，狠抓落实，扎实推进各项重点工作任务。
一、上半年工作推进情况
我局坚持保护与发展并重，以林长制改革、“守护青山”行动为抓手，持续加大森林资源保护，深化林业改革，上半年实现林业经济总产值21.3475亿元，其中林下经济3.9807亿元。
(一)推深做实林长制改革。
开展2021年度林长制改革考核，对各乡镇林长制改革成效进行评估考核，总结林长制改革成效、经验和创新做法。结合实际，制定了2021年全县林长制改革工作要点，进一步深入推行河长制林长制一体化管理。积极推进“五个一”林长服务平台建设。“一林一档”工作已经基本完成，建立档案399份。开展“一林一策”编制，委托安徽农业大学编制县级森林经营规划，已形成初稿，待林地变更工作完成后进行乡镇森林经营修编。建成“一林一技”服务网络，落实林业科技人员89人;建成“一林一警”、“一林一员”护林网络，全县森林资源管护实现网格化管理，共设立森林警长24名，聘请生态管护员218名，全部上岗履职。
(二)加强松材线虫病防控。
一是持续开展枯死松树清理。严格按照技术标准，安排人员全程进行技术指导，全县累计清理枯死松树18.4702万株。开展松木及其剩余物大排查大整治专项行动，累计集中焚烧、粉碎处理松木及其制品50余立方米、松柴1万余斤。二是完成6万株健康松树打孔注药。齐云山景区全面实施打孔注药，约1.5万株;除治区及其它区域选择性保护一批古树、大树、风景树。三是开展松褐天牛综合防治。悬挂诱捕器430套，人工化学防治1.985万亩次，有效降低松褐天牛虫口密度，减小自然传播几率。四是完成松材线虫病春季普查工作。调查松林面积28.9071万亩，普查率达100%，发现枯死松树4004株，取样636份，经鉴定，病死1543株，其它原因死亡2461株。无新增疫点。五是开展松材线虫病疫木执法专项行动，全面加强疫木监管。目前已经出动执法人员达480人次，行动次数达到231次，共对109家木材加工或涉及木材的企业进行排查登记，与103家企业签订了承诺书。
(三)积极开展造林绿化。
完成营造林计划176140亩，其中人工新造林1140亩，占任务114%。封山育林20000亩，退化林修复30000亩，森林抚育经营125000亩。完成“四旁四边四创”房前屋后绿化30亩，路旁水旁绿化长度5公里，公路绿化5公里，河流绿化5公里，城镇周边退化林修复145亩，景区周边退化林修复100亩。占任务100%。2个省级森林村庄创建正在实施当中。
(四)强化资源林政管理。
一是健全保护与发展森林资源管理长效机制。试行党员保护森林资源承诺制，建立林木采伐不良信用记录和“黑名单”管理制度，划定林木采伐禁伐、限伐区，实行商品林减伐制度，完善破坏森林资源案件查处通报机制，森林资源管理水平逐步提升。二是做好商品性采伐的禁伐、减伐、限伐工作，全县商品性采伐指标控制在5.1万立方米以以内，较2021年下降20%。三是加强名木古树保护。对全县2300余株三级古树全部重新挂牌保护。编制《月潭水库工程古树移植保护方案》、《月潭水库工程古树就地保护方案》，对库区范围内20棵古树实行移植。
(五)规范林地资源保护利用。
大力宣传林地保护利用，严厉打击各类违规违法侵占用林地行为。认真做好重点项目建设征占用林地服务工作。截止目前，共上报林地10件，面积17.3844公顷，目前已完成审批7件，总面积10.9823公顷。
(六)切实抓好森林防火。
对全县乡镇的应急队伍、扑火物资、应急预案进行检查。除夕、清明专门抽调了15人的专业应急队伍24小时待命，全面加强野外火源管控，实现春节、清明期间“零火灾”的目标。
(七)依法打击涉林犯罪。
结合“扫黑除恶”专项斗争，先后开展了“打击破坏野生动物资源违法犯罪专项行动”、“2021守护餐桌行动”、深入推进林区矛盾纠纷重大风险大排查大化解工作。重点打击林区涉黑涉恶，整治林区矛盾焦点突出，疑难复杂等涉林问题。截至目前，共受理报警54起，各类森林、野生动物行政案件立案共计43起，查处25起。其中查处森林行政案件23起，处罚24人次，林政罚款8.621万元。刑事案件立案10起，查处9起，刑事拘留3人，取保候审11人，移送XX县人民检察院18人。
(八)深化林业改革。
一是持续推进林业“三权分置”试点改革，兰渡村落实林地所有权山场63块，面积6554.9亩。其中已经落实承包权到户5041.9亩，
1513亩山场确权到村民组，村集体、个人山场林权权属关系全部理清。二是促进产业发展。推进黄山白水口旅游开发有限公司旅游+林业示范点等项目建设，积极开展林权抵押贷款，共办理林权抵押4笔，抵押山场6850亩，抵押贷款5640万元。指导第七批省级林业产业化龙头企业申报复审认定工作。三是完善国有林场改革。加强XX县国有林场和西田国有林场基础设施建设以及森林资源管护工作。同时完成国有林场危旧房改造房屋分配工作，改善林场职工生活条件。对全部268套房屋实行抽签分配，目前已完成234套房屋办证手续。
(九)扎实推进林业精准扶贫。
产业带动。选定5个乡镇9个贫困村种植特色林业产业，源芳乡种植香榧100亩和猕猴桃15亩;璜尖乡葛根种植16亩;鹤城乡香榧种植20亩和石蛙养殖;龙田乡石蛙养殖及榆村乡资产收益项目，市县补助资金159万元。生态补偿。退耕还林涉及贫困户729户，年度补助资金9.08万元，
2021年度资金已经发放到位;公益林涉及贫困户共1918户，年度补助资金58.48万元，目前已经完成核查工作，待上级资金拨付到位，立即发放。生态护林员。在全县21个乡镇聘用100名贫困人员为生态护林员，没人每年6100员，目前正进行半年考核，考核结束后下发护林员工资到各乡镇。
(十)全面从严治党。
一是强化学习教育。科学安排局党组理论中心组学习，强化意识形态领域学习和掌控。加强“学习强国”平台学习管理。明确学习管理员，供稿通讯员，党支部带动，全员参与做到“横向到边、纵向到底、全员覆盖”。组织各支部组织到上饶集中营、泾县新四军军部旧址参观学习，开展主题党日活动，接受革命传统教育坚定理想信念。二是推进基层党组织标准化规范化建设。严格执行县委《重温入党誓词活动制度(试行)》等“六项制度”，2021年基层党组织标准化规范化建设机关党委及所属9个党支部已申报达标，同时完成党支部“六项指数”考评自查。举办迎接建党98周年系列活动。开展局机关党委“两先一优”推荐、“七一”表彰先进基层党支部、优秀共产党员和优秀党务工作者等工作。三是加强党风廉政建设。制定《2021年XX县林业局党风廉政工作要点》，扎实开展了“严强转”专题警示教育。组织党员干部集中进行了塞罕坝精神学习教育;定期开展廉政约谈。班子成员深入基层，与各单位负责人、职工进行面对面的约谈，共开展廉政谈话17人次;加强机关作风效能建设，开展效能督查6次，对督查发现的问题，及时提醒，督促整改;认真做好信访件办理工作。共接待来访群众2
批次，受理各类信访5起，查结5起，按期查结率达到100%。截止6月底无重大群众集体上访事件发生。
二、下半年工作安排
坚持全面加强从严治党和作风效能建设，以优良的政治生态环境和过硬的作风，促进林业各项重点工作落到实处，取得实效，以优异的成绩向建党100周年献礼。
(一)深入推进党建工作和廉政建设。
认真组织开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，紧密结合林业实际，突出问题导向，确保取得实效。进一步落实县委“六项制度”，全面加强党员学习教育。同时围绕信访维稳和林业热点难点工作，强化重大风险防范化解能力，营造稳定良好的林业环境。
(二)科学开展松材线虫病防控。
一是继续开展疫木执法专项行动，确保对木材加工企业排查全覆盖，排查，同时联合各部门开展联合执法，不定期对木材加工企业、工厂工地、电力电信公司、物流公司等单位进行执法检查，每月不低于2次。二是认真开展松材线虫病秋季普查工作，摸清底数，精准防治，持续做好枯死松树清理工作;三是开展松褐天牛综合防治。悬挂诱捕器、进行人工地面化防等。
(三)完善林长制体系建设。
加快林长制信息化平台建设，依托市级林长工作系统，提高数据采集质量。实时调度林长制工作，加强林长制工作督查，充分发挥各级林长作用，提高森林资源管理水平。
(四)持续加强资源林政管理。
一是加强采伐事中事后监管。开展“绿卫2021”森林执法专项行动，严厉查处破坏森林资源违法行动，统筹协调保护发展森林资源责任制相关工作。二是做好重点项目建设用地服务，积极向上对接，做好项目征占用林地报件组织上报工作，针对涉及博村林场林地等难点问题，将全力协调争取，确保重点项目有序推进。三是做好全县三级古树挂牌“回头看”，确保圆满完成。同时对亟需保护的名木古树进行修复保护。
(五)完善营造林工作。
对2021-2022年度造林山场进行第二次抚育，并对年度新造林开展补植补造，完成2个省级森林村庄创新任务。做好迎接省局核查验收准备工作。同时谋划好2021年度造林任务，做好造林设计、造林地块选址和冬季造林整地等工作。
(六)狠抓森林防火。
坚持全年都是防火期，加强对各乡镇物资储备、防火设备更新等工作督查，适时开展防火演练，做好护林员培训管理，编制国庆、冬至等关键节点森林防火应急预案，全力保障森林资源安全。
(七)推进林业产业扶贫。
对年度产业扶贫项目实行跟踪服务，确保项目落地见效，同时联合相关部门开展林业产业扶贫项目督促检查，做到完工一个，验收一个，确保项目资金及时拨付。
(八)开展XX国家湿地公园试点建设。
伐门实习个人总结篇8
【关键词】广东省；森林保护工作；措施
1 引言
森林是由树木为主体所组成的地表生物群落。森林是人类文明的摇篮，是可持续发展的基础，被誉为“地球之肺”，它具有净化空气、涵养水源、减少噪音、防风固沙、调节温度、美化环境等等诸多的作用。国内外的经验证明，如果一个较大的国家或地区，森林覆盖率达到30%以上，而且分布比较均匀，那么这个国家或地区的生态环境就比较优越，农牧业生产就比较稳定。 随着社会的发展，人类已经越来越意识到森林的重要作用，国家也相继出台了一些法律法规来加强森林保护工作，各地的森林保护工作也逐渐开展起来。广东省位于中国南岭以南，是中国经济最发达，人口最多、文化最开放的省份。经济的迅猛发展必然会带来一系列的环境问题，比如：空气质量下降、噪音污染等等，因此要更加重视森林保护工作，把森林保护工作做到实处，下面就如何加强广东省森林保护工作谈几点看法。
2 加强广东省森林保护工作的主要措施
2.1 加强相关法律制度的学习，提高保护意识
为了加强森林保护工作，国家对于森林保护工作相关条例、法律的制定一直都比较重视。《中华人民共和国森林法》是1984年，经第六届全国人民代表大会常务委员会第七次会议通过，1985年1月1日实施，我国最早颁布的一部林业大法[1]。2001年1月29日国务院又施行了《中华人民共和国森林法实施条例》。这是目前我国现行的最主要的两部森林保护法律，也是开展森林保护的基础。为了因地制宜的加强广东省森林保护工作的开展效果，广东省于1994年制定了《广东省森林保护管理条例》，后又于1997年对其进行了修正。这些法律条例的实施，为广东省森林资源保护工作的顺利开展奠定了坚实的基础。因此，加强森林保护，首先需要加强对相关法律制度的学习。各级各部门，需要切实把相关的森林保护条例做为森林保护工作人员的“必修课”，强化其深入的掌握，能够保证在日常工作中熟练的应用。同时也要加强国家森林法规和刑法关于渎职犯罪有关规定的宣传教育，增强有关主管领导和工作人员按照职责要求严格依法行政的观念，以达到从源头上预防此类渎职犯罪的目的[2]。为了加强对法律制度的学习和理解，深入提高森林资源保护意识，，各单位还需结合自身情况制定相应的工作条例，加强舆论监督力度，对重大案件和典型案件，由新闻部门公开曝光，教育疏导群众知法守法[3]。
2.2 完善森林保护奖惩制度，提高工作积极性
目前，在实际的工作中，有很多工作人员之所以对保护森林资源没有积极性，主要原因在于没有明确的奖惩措施，总感觉保护森林资源这个工作做得好，也没有好处，做不好，也没有坏处。于是，在日常的森林资源保护工作中，总是抱着当一天和尚撞一天钟的心理，消极怠工思想明显。因此，我们需要强化责任，把森林资源保护工作的效果与工作人员自身的收入、职务任免、职称评定、工作考核紧密联系起来，一级对一级负责。对于森林保护工作得力的单位和个人，要给于积极的肯定和表彰，一方面是对于那些在森林资源保护工作中作出出色工作的单位和个人工作积极性进一步促进，同时也可以以此作为一个标杆，让其它单位和个人积极的学习，从而形成一个良好的学习和模仿氛围。而对于那些在森林资源保护工作中失职、渎职，为国家和集体造成损失，或者说消极怠工的要给与相应的惩罚，比如取消其评优资格和职称评定资格，造成重大损失的还要免职，以及追加刑事责任。另外，为了有效的对干部队伍和工作人员在工作中积极性进行评价，可以结合个人自评、同事互评相结合的制度，建立良性的竞争机制，推动职工工作积极性的提升。
2.3 加强各级自然保护区管理，严格依法加强森林采伐限额管理
森林资源自然保护区是为了最大限度保护动植物资源，维持生态平衡而设立的，对于发展生态多样性，维持生态平衡，推进环境改善和林业发展都有重要意义。统计显示，早在1956年,广东就在鼎湖山率先建立了全国第一个自然保护区———鼎湖山部级自然保护区。经过近50年的发展,广东已成为全国自然保护区数量最多的省份,是全国部级、省级自然保护区管理体制和人员编制解决得最好的省份之一[4]。面对新时期，日益复杂的森林资源保护形势，我们需要进一步巩固我省现有森林自然保护区工作成果，加大保护力度，并适时的开发新的自然资源保护区，并以此为平台，把我省的森林保护工作推向一个新的高潮。当然，建立自然保护区，必然会出现利益冲突的问题，因此，各级各部门需要协调好保护区的权属问题。除了要建立自然保护区之外，对于现有林地的采伐也需要严格控制，包括林地的采伐量、出材量，加强烧柴和农民自用材管理，努力降低森林资源的低价值消耗；建立林木采伐监督检查台帐，加强林木采伐的源头管理和监督；编制年度的林木采伐计划和消耗计划，严格控制森林资源消耗[3]。
3 结语
对于如何加强森林资源保护工作，广东省也一直在从各方面做着相应的努力，几十年以来，也的确取得了不错的成果。但从整体来看，由于广东省森林面积广大，气候湿热，面临的森林资源保护的技术问题、人员素质问题、保护调理和措施方面的问题又多，真正把森林资源保护工作做好，做到位，那必然是一个系统的工程，而且是一个复杂而长期的过程。因此，各部门还需要进一步提高协调能力，在未来的退耕还林、加强森林资源监管保护，完善和发展自然保护区等方面还要做更多的工作，最终才能使广东省森林资源保护工作获得长足的发展。
参考文献
[1]赵晓娥. 建立森林资源保护政策法律体系是实现林业可持续发展的重要保证[J]. 科技风，2011（7）.
[2]叶钦良. 森林保护工作存在的问题及对策[J]. 北京农业，2011（2）.
[3]乳源采取举措加强森林资源管理工作[EB/OL].