石家庄市国税局第四税务分局采取有效措施扎实开展作风纪律整顿

开展作风纪律整顿活动，是全面提升优化发展环境的一项重要内容，对于提高思想认识，端正工作作风，解决有令不行，有禁不止，不按政策制度办事，不依法行政的行为，提高广大干部素质，维护机关形象都具有重大意义。按照作风纪律整顿实施方案的要求，在查摆阶段，我们分局严格按照要求做好问题查摆分析，为克服在日常管理工作方面，学习意识不够强，工作不够深入细致，思想作风不够扎实，争优创先意识不强等问题，采取以下措施：

加强学习，认清形势。

开展作风纪律整顿是省局党组做出的重大决策，我们要结合自身实际，在理论联系实际上，用心想事，用心干事。省局党组书记、局长李亚民同志指出：“问题表现在业务，但根源在队伍管理；问题表现在基层，但根源在上级机关和领导干部。”上级领导这些发人深省的论述值得我们认真反思。

端正态度，身体力行。

在作风纪律整顿中，我们一定要站在讲政治、顾大局的高度，不折不扣地贯彻落实省、市局决策部署，以这次作风纪律整顿为契机，迅速把大家的思想统一到省、市局的要求部署上来，迅速把精神传达贯彻到每一名干部，迅速把每一项没有落到实处的工作，按照整改完成时限落实到位，确保作风纪律整顿工作顺利开展、扎实见效。

学以致用，求真务实。

在作风纪律整顿中，严格按照作风纪律整顿对照查摆问题环节的有关部署，深层次地查找在管理方法和管理手段上存在的问题，是这次作风纪律整顿的重点，这就要求我们中层领导干部要率先垂范，用干部的带动力，表率的影响力，把问题查摆到位，整改到位，以扎实认真地工作作风和良好的精神面貌履职尽责、尽显真情。

把握症结，积极引导。

作风纪律整顿活动，旨在以查摆问题、开展教育为主。我们分局立足在提高广大干部职工思想认识的前提下，积极引导干部以“四把尺子”为标准，规范执法与服务行为，即：以依法征管为“执法尺子”，规范税务人员的执法行为；以政务公开为“监督尺子”，增强税收工作的透明度；以优化服务为“满意尺子”，真心实意地为纳税人办实事；以干部素质为“形象尺子”，努力塑造文明办税、优质服务、公正执法、廉洁从税的良好