探析播音主持人成长之路

随着电视事业的发展，节目主持人也成了当今电视业的一大热门职业。从中央到地方，各级电视台的电视节目中，主持人层出不穷。许多主持人深受观众喜爱，并形成自己的风格。在播音与主持人成长的过程中要侧重培养厚基础、宽口径、强能力、高素质、具有创新精神和能力。同时，外部环境对他们的成长起到的作用也很重要。下面我就其成长之路进行探讨。

一、培养良好的思想道德素质

节目主持人是在节目中的表演者、播报者。同时以自己的身份、个性面对广大电视观众提供、传播信息。所以，主持人必须具备良好的思想道德素质。包括以下几个方面的内容。首先，政治上要坚定。主持人必须在政治上坚定，自觉地以中国特色社会主义理论体系为指导，与党中央保持高度一致。其次，要有崇高的理想信念。主持人必须有崇高的理想信念，有崇高的信念，才能影响广大观众。最后，要有良好的道德修养。节目主持人为人处世、一言一行都要体现出良好的修养。为人要正，为文要正，为事要正。

二、练就扎实的基本功

要想当好节目主持人，拥有更多的听（观）众，必须具备扎实的基本功，它包括扎实的播音品质、文化功底和文学素养。节目主持人必须讲好普通话，正确掌握语音的声、韵、调，做到发音准确清楚，能准确、优美、流畅、自然地表达自己的思想感情。文化功底的深浅，是决定播音员能否不断提高自我素养的关键。随着电视广播新闻事业改革的不断深入，加之社会政治经济的快速发展，人们已不满足于收视收听昨日新闻，渴望在第一时间内快捷地得到信息。如此，新闻播音员向“能采能写”进行现场报道的新闻主持人过渡已成为不可逆转的趋势。要独立完成采写播发新闻工作，没有深厚的文化功底显然无法深入进行。从另一个方面讲，播音员在播音工作中要体现出“用事实说话，新鲜感人”的新闻播音特点，并做到与作者的思想感情“同步振动”，同样需要扎实的文学功底的支持。由此，才能在短暂的备稿时间里准确、迅速地把握文稿的精神实质，很快洞察记者、编辑编发稿件的意图，消化愈快，恰当准确地播音表述也才有先决条件。

三、形成良好的心态素质

积极的心态是对人对事所持的一种建设性的态度、行为和反应，它使人努力看到并强调事物好的方面，于是就可能充分发挥积极方面的优势，获得良好的结果。对每个人来说保持积极的心态都很必要，对于传播者来说更是尤其重要。播音主持工作具有很大的灵活性、随机性和挑战性，要求播音员主持人具备很高的应变能力。播音员尤其是直播间的播音员，更要具备很好的心理素质，随时准备应付各种突况。任何突发事件对一个播音员来说，都是一次严峻的挑战和考验，是一次严格的心理测试。当遇到突发事件时，播音员不仅要使自己在最短的时间内恢复镇静，而且要迅速采取补救措施，独立解决问题，还要极力保持声音的亲切感与平和感，不能慌了手脚，“乱了方寸”。

总之，一个职业的节目主持人必须学会积极地面对人生态度，培养积极的人生态度，在生活和传播活动中时时处处都积极地思考，并能够尽量用自己的积极情绪去感染受传者，即使面临恶劣的情形仍然能够寻求最好的、最有利的结果。

四、增强主持人的亲和力

首先，主持人的亲和力来自于他对待嘉宾与观众的正确心态。所谓正确的心态，就是指主持人能以平等的态度对待嘉宾与观众，给予别人应有的尊重。其次，主持人要有与节目相吻合的气质。节目定位规定了主持人的气质，只有气质与节目相吻合，才可能在主持过程中透射出强大的亲和力。再次，主持人应该具有幽默元素。有人说：“幽默是才智的瞬间闪光，生活需要幽默。”主持人在主持节目时同样也需要幽默，因为幽默可以放松现场气氛，让主持人显得平易近人，赢得观众的好感；可以展现其睿智与魅力，让他在主持节目时更能举重若轻，轻松掌控现场。主持人的幽默分为热幽默与冷幽默两种，如李咏常常表现出来的那种张扬的玩笑属于热幽默，而以前《实话实说》节目主持人崔永元表现出来的则更多为不动声色的冷幽默。最后，主持人应有敏捷的思维与应变能力。随着广播电视开放程度的增加，与观众的相互依存程度也越来越高，广播电视在人们心中的神秘感正在渐渐消失，观众大量地参与节目，开始敢于在现场与主持人辩论甚至是有准备地调侃主持人。在这种情况下主持人必须沉着应对，这种沉着与主持人的文化底蕴及应变能力密切相关，只有得体的应对才能获得观众对主持人的尊重及对广播电视的支持。

主持的过程可以说是一个结构化演绎事实的过程，目的不在于揭示事实而在于提炼意义;主持人竭尽所能的是认识及把握观众的需要，并能追随观众进而引导观众。主持人的成长是一个长期，复杂的过程，需要媒体，观众，社会链条中的各方在不断变幻的市场条件下不断地协调平衡，达成一个契合点，来共同创造主持人的生长空间，促进他们形成良好的职业素质。

五、外部环境的影响

要让主持人形成自己的艺术风格，必须给他们一个施展自我的外部环境，给他们一个自己驾驭节目的机会，说到底就是让主持人做导演，至少应该做半个导演。一个节目，主持人应该至少当一半的家。主持人必须有独立构思的能力，其构思必须在整个节目构思中占有相当的地位。

从工作环境角度看，主持人是一个特殊的岗位，围绕着主持人有那么多的关心和爱护，有那么多的帮助和呵护，但是也要看到，主持人同时还面对着太多的诱惑（名利），面对着严峻的挑战（人才的竞争），还有难免的纷扰（工作中的内耗），面对所有的一切，如若没有高尚的人格精神，就不可能做出成绩、创造第一等的工作。

参考文献：

［1］郑艳丽，吴林生.节目主持人应具有较好的播音［J］.黑河学刊，2008.07.

［2］徐光春.努力建设一支高素质的播音主持人队伍［J］.电视研究，2000.12.