妇联招商引资工作总结

时间:2022-06-30 01:06:00

妇联招商引资工作总结

招商引资突破年是今年县委、县政府部署的“三个主题年”活动的一项重要工作。妇联作为群团组织,始终围绕县委、县政府中心工作,认真贯彻落实县委“1125”发展战略,把招商引资工作作为全年工作的重中之重,集中精力抓项目,全力以赴抓招商。现将我会2013年招商引资工作开展情况作总结如下:

一、提高认识,营造招商引资氛围

组织全体干部职工学习相关文件精神,要求干部职工从思想上提高认识。并在会员中大力宣传招商引资政策,形成“人人参与招商引资”的良好氛围。

二、加强领导,抓实招商引资工作

成立招商引资工作领导小组,由党主书记、妇联书记同志任组长,妇联副主席任副组长,机关干部任成员。

三、圆满完成招商引资任务

1、明确任务,用细心去捕捉信息

县妇联招商引资任务500万,数额虽然不多,但对一个一缺办公经费,二无政府职能的妇联来说,也不容易。妇联党组高度重视,认真对待,多方扑捉信息,认真跟踪洽谈,力争做到洽谈成功。为提高洽谈成功率,县妇联先后陪投资商去考察了解情况、选址。经过全面考察,最后决定了在万安镇的金雁社区、泉水村、黎明社交界处选址。

2、发挥优势,用诚心去感动客商

招商引资对妇联是全新的工作,压力大,我们积极想办法、添措施,创新方法,主动作为。一是争取支持,借力招商。投资商是个外贸企业,有关政策需要全面了解,相关职能部门每次都热情接待,耐心答疑,多次陪同到园区考察,帮助招商;二是加强协调,合力招商。县妇联积极与万安镇、金雁社区、泉水村、黎明社区的干部联系,协助解决土地,满足了企业用地需求;三是真诚合作,友情招商。真诚服务是搞好招商引资的保证。首先,为投资商当好参谋。利用一切交流机会向投资商介绍各镇和园区的基础设施、资源情况、招商引资优惠政策、软环境等,解除投资商后顾之忧,做到招得来,留得住。其次,亲自协调,主动服务。在项目跟进的过程中,县妇联多次与镇村干部协调沟通,一起做农户工作,为项目落地搞好全程服务;四是提高效率,促成招商。办事效率是衡量服务的重要指标,项目敲定,立即就办,速办速成。5月15日,投资商再次到县花生产业园实地考察,初步确定在万安镇选址,5月24日,开始实地丈量土地面积,5月25日,分别与镇、村(社区)、组签订了相关合同和协议。

3、以诚相待,用真心去服务项目

搞好后续服务,是增强投资商决心和信心的基础。针对引进的项目,我们坚持与投资商保持密切联系,掌握信息,沟通情况,征求意见,并会同万安镇、相关部门以及村(社区)帮助企业解决建设中的实际问题。做到人格招商、感情留商。现在投资商已在进行前期规划和项目建设的准备工作,力争2013年底建成投产。

截止目前,牵头引进的诚易食品有限责任公司已正式签约,落户县花生产业园。该项目占地43亩,项目建设期限2年,总投资2800万元,预计每年可实现产值5000万元,上交税金300万元,解决100人务工,年发放职工工资总额240万元。

招商引资加快经济的发展是我们每位干部和单位的应尽之责,县妇联将继续围绕五大产业,认真抓好招商引资工作,为打造“三个”,建设丘区经济文化强县极尽绵薄之力!

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