总工会学习实践科学发展观自查报告

时间:2022-03-10 01:06:59

总工会学习实践科学发展观自查报告

科学发展观是我们党在新世纪新阶段执政理论和实践上的重大突破,对全面提升工会工作水平,具有重要的现实意义和重大的理论指导意义。涪城区的工会工作如何牢固树立和认真落实科学发展观,必须体现在党对工会工作的要求上,体现在准确全面履行好工会的职责上,从而充分发挥我区各级工会在支持灾后重建、促进经济发展、推动社会进步中的积极作用。

一、基本现状

科学发展观是指导各项工作的总阀门。近年来,我区各级工会组织和工会干部,深入贯彻落实科学发展观,深刻理解发展是党执政兴国的第一要务,团结动员广大职工,为促进我区经济社会建设又好又快发展作出了较为出色的贡献。

我区各级工会组织一是以科学发展观为统领,坚持以职工为本,深入贯彻“组织起来、切实维权”工作方针,使我区广大职工充分享有经济社会发展的成果,进而调动他们为企业发展,做大做强的积极性和创造性。二是以科学发展观为统领,积极抓好劳动竞赛工作,为推动我区企业发展贡献智慧和力量。三是以科学发展观为统领,扎实抓好扶贫帮困工作,最大限度地解决下岗人员和困难职工紧迫就业问题,切实维护职工劳动权益和经济利益,实现“有困难找工会”的承诺。

二、存在的问题

这几年我区工会的情况看,我区广大工会干部始终坚持学习贯彻落实科学发展观,思想端正、行动积极、成效明显。但我们也必须清醒地认识到,一些同志对科学发展观的贯彻落实还不够全面准确深入。特别是在面对“5.12”特大地震和金融危机给工会工作带来的困难和挑战上,显得信心不足,应对不够。因此,区总工会将在未来的时间里着力解决工会工作和自身建设方面存在的不适应、不符合科学发展观要求的思想观念和突出问题,始终坚持为职工服务、为党政分忧、为企业和谐、为经济加油,努力把科学发展观贯彻落实到工会的各项工作中。

三、解决途径

(一)组织建设要有新突破。近年来,全区的工会组建工作实现了较大突破。但是,在工会基层组织快速发展的同时,基础性工作仍相对滞后,原有的工会工作内容和方法与新形势不相适应。要从全面落实科学发展观、巩固党的阶级基础、扩大党的群众基础的高度,增强抓好基层工会组织规范化建设的自觉性和主动性,按照党政重视支持、组织网络健全、履行基本职责、服务职工群众、扎实开展工作、增强工会活力的要求,加强领导,精心组织,深入开展“基层工会组织建设年”活动,按照市总要求全面完成组建任务和基层工会组织的标准化、规范化建设。力争在2009年10月前完成会员净增数4500人,组织新增数50个。

(二)促进发展要有新成绩。要通过全面贯彻落实科学发展观,进一步明确工会服务发展大局的目标任务,紧紧围绕推进科学发展、促进社会和谐,谋划和开展工会工作,最大限度地保护、调动和发展广大职工的积极性、主动性和创造性,把灾后重建、创建“工人先锋号”活动和评选劳动模范活动作为凝聚职工力量、引导职工建功立业的重要载体,做好结合文章,虚功做实,实功做硬,团结和动员广大职工为我区科学发展贡献力量和智慧。力争在2009年开展建功立业劳动竞赛的规模以上企业达90%以上,覆盖职工90%以上。开展创建“工人先锋号”的企业要达20家以上。开展群众性经济技术创新活动的规模以上企业达到90%以上,参与职工要达到1.2万人(次)以上。

(三)依法维权要有新成效。依法维护职工权益是工会的基本职责,是工会贯彻落实科学发展观的重中之重。我们要通过全面贯彻落实科学发展观,坚持“依法维权,科学维权、主动维权”的基本原则,维护好职工的劳动就业权、获得劳动报酬权、社会保障权、劳动安全卫生权、民、精神文化权和社会权。通过以维权促和谐、促发展,使工会学习实践科学发展观的过程成为不断保障职工经济、政治、文化、社会权益的过程,使广大职工群众能共享改革发展的成果。

(四)帮扶工作要有新进展。工会贯彻落实科学发展观,要坚持以职工为重心,切实帮助职工解决最直接、最关心、最现实的利益问题。我区各级工会组织必须结合自身实际大力推动“六大惠民行动”,竭诚为职工群众办实事、做好事、解难事,在惠民富民改善民生中有新的建树。

1、大力实施就业促进行动。要积极参与各项就业工作,并监督各项政策落实到位;要以区总工会职工学校为阵地创办“就业中心”,对职工就业、再就业提供“一门式”服务,争取多方支持,努力帮助下岗失业人员实现再就业;要充分发挥工会组织优势,切实帮助下岗失业人员转变就业观念,树立市场竞争意识和自强自立意识;加强对下岗失业人员创业指导,鼓励支持他们自主创业、自谋职业;整合工会资源,加大对下岗失业人员进行技能培训,增强他们的就业本领;坚持与有关部门举办下岗失业人员就业专场招聘会,热忱为下岗失业人员再就业牵线搭桥;进一步拓展和创新劳务输出,为下岗失业人员开辟就业渠道。

2、大力实施金秋助学行动。各级工会要对我区的困难学生进行重新全面摸底。在掌握基本情况后,对今后的“金秋助学”活动的资助对象、资助形式、资金来源和相关工作等重新作出科学的明确的规定,其中将因灾致困的困难职工(农民工)子女要作为今后的助学重点。要通过努力,多方筹集助学资金,加大资助力度,千方百计帮助我区更多的贫困学生。

3、大力实施医疗互助行动。要发挥工会优势,提倡、支持兴办各类职工互助补充保险。要采取多种形式进一步的加大职工医疗互助保险的宣传力度,要创新工作方式,力争在2009年内全区参加女职工大病互助保险的女职工要达到1000人次以上;全区参加职工住院医疗互助保险的人数要达到900人次以上。各级工会还要支持企业开展职工医疗互济互助活动,加强经常性的工作指导。

4、大力实施农民工素质提升行动。各级工会要创新工作思路,采取更为有效的工作方式,做到切实关爱农民工,大力提升农民工素质。2009年内,各级工会要组织农民工维权法律法规宣传咨询活动50次,新增农民工业余夜校2所,农民工免费技能培训要达1000人(次)。

5、大力实施困难帮扶行动。要认真落实全总“抗震救灾、重建家园十大帮扶行动”。要定期开展职工群众生活和有关情况的调查了解分析,准确掌握职工状况,掌握第一手资料,并建立困难职工档案。要完善帮扶困难职工的办法和手段,形成困难职工帮扶机制,通过接待、政策咨询、职业介绍、法律服务、生活救助等形式,为困难职工提供直接、快捷、方便的帮助和服务,使涪城区困难职工帮扶中心成为困难职工的“110”。要继续实施“送温暖工程”,重点抓好“送现金、送物资、送精神、送培训、送就业”的“五送”活动,拓宽送温暖工作方式方法;要利用不同时节开展“夏送爽”、“冬送热”、“解难事”、“困时帮”等活动。在“三•八”、“五•一”、“七•一”、“十•一”、元旦、春节等期间,广泛开展满足不同职工需求的活动;把送温暖活动同完善社会保障体系紧密结合起来,积极推进社会保障体系的建立、健全和完善。

6、大力实施安全健康行动。要充分发挥职代会在安全生产中的重要作用,监督企业严格执行有关安全生产的法律法规,加强群众性安全生产监督检查,健全工会劳动保护监督检查网络体系和相关制度;继续组织开展“安康杯”竞赛活动,实现安全生产关口前移,重心下移,切实保障职工的安全和健康。

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