拆书帮:释放学习促进者的能量

时间:2022-06-28 06:58:18

拆书帮:释放学习促进者的能量

所谓拆书帮,就是一种实践有效的成人学习思路,“把图书的知识拆解为自己的能力”。阅读几百字的经典图书片段,再花5分钟联系自己的经验、拆解出自己的案例。通过拆书帮,读者完全可以从一本30元的图书中获得与一场叫价3万~5万元的培训同等的价值。

2013年4月,拆书帮在北京开展了第一次线下活动。从那时起到现在为止的一年多时间里,拆书帮已经在北京、杭州、上海、深圳、南京、广州、武汉等地建立了“分舵”。而这些“分舵”,都是由当地热爱读书、认同拆书帮理念的人自发组织运营的。

能量爆棚的学习促进者

“对总舵来说,我们只是提供了一些方法和可能性。现在各地分舵的发展,完全是他们自己的功劳。”拆书帮总舵的负责人苏雪菲这样说道,“他们确实为拆书帮花了很多时间和精力。”而对这些分舵的组织者和积极投入的“拆书家”来说,拆书帮给他们提供了一个学习与分享的平台。

安百尚是最早参与筹建北京分舵的人员之一,后来,他和翻翻一起建立了国贸练武场,又和康成一起建立了通州练武场。他回忆最初加入拆书帮的经历:“那时候我在微博上关心了很多与学习相关的人,以及思维导图、PPT等,主要是我觉得个人有提高能力的需求。后来通过孙小小的微博,知道了《这样读书就够了》,买来一读发现特别有收获,很认同,就积极报名参加线下活动。”

“当时门槛特别高,要在微博参加过3次在线拆书,拿到论坛的邀请码,再去论坛参与1次拆书,才有资格报名线下活动。”虽然过去了很长时间,可徐健一想起当时的情景还是会笑,“但是最后我们报名的30个人一个没漏,全都参加活动了。后来北京分舵的元老基本都是从那次活动里出来的。”

拆书家是拆书帮的灵魂人物,他们相信“教是最好的学”,因此乐意花时间去准备,带领大家拆书。在这个过程中,他们自己也在成长。“比如我带拆过《非暴力沟通》。后来有一次我和一个跟我关系比较亲密的人之间发生了一些矛盾,我们就一起用这本书里提到的方式沟通,最后问题得到解决。这对我来说是一个成功经验。”晓峰这样跟我们分享。目前,他已经是三级拆书家。

除了提升自己,他们中也有很多人是天生就乐意与人分享的类型。“我就是喜欢跟别人分享的感觉。”徐健笑着说,“像我和小安都是这样的‘大孔雀’型。” 她嘴里所说的“小安”,也是最早参与组建北京分舵的元老,毕业之后去了杭州,目前是拆书帮杭州光明顶分舵的舵主。

“一年来,光明顶分舵组织了26场活动,400多人次参与,培养了33位拆书家……” 在杭州光明顶分舵一周年庆典结束之后,小安这样写道,“我们希望让每一位关注自身成长的朋友,通过学习成为一个有生命力的个体,活出个人的精彩。”

给他们一个机会,他们可以照亮世界

在拆书帮,他们是拆书家,用一个更通用的词来说,他们是学习促进者。而在他们的日常工作中,他们是总裁助理、研究员、行政人员、产品经理、程序员……他们不是培训师,甚至也不是内部培训师。很多时候,企业里没人发现他们有多大的能量。

“企业内部有很多学习促进者,他们爱学习、爱思考,喜欢分享收获、帮助别人一起成长。这些人具有很大的能量,在企业当中却没能找到释放的管道。”人民大学继续教育学院培训事业部部长刘宁老师说,“这其实是巨大的浪费。”

当这些拆书家被问到为什么不在自己的公司里组织拆书帮,很多人脸上露出了尴尬的神情。

“我们公司没有这种文化吧,大家也不觉得需要学习。”其中一位拆书家想了想,这样回答,“他们知道我在做拆书帮,也觉得挺好,包括我领导也觉得挺好,但是他们没觉得自己也需要这个。”

作为总裁助理、负责一个核心业务部门日常管理工作的安百尚则说:“我觉得我们公司目前的环境,要开展拆书帮活动还不够成熟。我们现在的培训主要还是针对具体的需求,需要一个什么技术,培训部门就安排一个课。对于通用能力的培养之类的,公司还顾及不到。”

与之相对的是,在TCL上海通讯研发中心,已经有一些学习促进者被调动起来。

孙雷是TCL上海通讯研发中心的一名中层管理人员,他是技术出身,带的也是技术团队。在一般人的印象里,技术人员通常是不善言谈,也不爱分享的,但孙雷显然不属于那一类。“之前我就会读一些书,有一些收获就跟团队里的人分享。自从了解了拆书帮,现在跟团队分享就会用这种方法进行。”他直言不讳道,“其实理念大家都懂,就是学以致用,但是拆书帮的方法确实很有帮助。”

目前,孙雷会在企业内部的一些培训项目中,比如新员工培训,给大家讲解拆书帮的理念和方法。对此,TCL上海通讯研发中心的学习与发展经理Denise的期待是,在即将启动的TCL拆书帮分舵中,孙雷和其他十几名企业内部选拔出的拆书家成为一支生力军,能够在很大程度上撬动满足基层工作人员通用能力培养的需求杠杆。

“我们也希望自己在拆书帮学到的东西能够带回公司去,更希望能够得到老板的认可。”北京分舵的一位拆书家谈及这个话题时感到有些无奈,“但是一份工作不能满足你所有的需求,只能说我现在有学习和分享的需求,那我就在拆书帮这个社群里来满足吧。”

就这样,每个早上,不知有多少个安百尚在地铁上读着书;每个下午,不知有多少个晓峰在工作之余准备着拆书活动的资料;每个晚上和周末,不知有多少个嫣璐、徐健、王环球,从城市的不同地方来到拆书帮,在这里学习、分享、碰撞、交流……

用拆书帮帮主赵周的一句话来说:“这一切,原本都是可以为你的企业带来价值的,你知道吗?”

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