矿业管理论文范文
时间：2023-03-05 17:20:37
矿业管理论文范文第1篇
优势矿产资源
根据英国地质调查局2009年的调查资料显示，马拉维拥有稀土、铌、钽、钛、铀、锶、钡、锆、镍、金、铝土矿、高岭土、黄铁矿、石灰石、白云石、大理石、花岗岩石材、磷酸盐、煤、石墨、蛭石、蓝晶石、玛瑙等30多种矿藏。除了开采部分工业矿物用于国内需求以及开采铀矿用于出口以外，总体上来说，马拉维的矿业并不发达，许多优势资源并未详尽勘测，目前已知的主要矿产类型有：与碱性岩有关的稀土－铌－铀矿，沉积型铀矿，煤矿，残积型铝土矿－高岭土矿，与基性－超基性岩有关的刚玉矿床和镍－铜－铂族金属矿，伟晶岩型宝石矿以及湖滨钛砂矿等。
1.铀
铀矿的勘探和开发在马拉维矿业经济中占主导地位，铀矿资源也是近年来外国矿业公司竞相投资勘查的热点，2010年马拉维铀矿产量占世界铀矿总产量的1%。已知的铀矿床有两种成因类型：砂岩型和碱入岩型，主要分布于马拉维北部的卡隆加、伊罗姆巴山、卡松古、坎伊卡、利文斯顿尼亚等地区。氧化铀（U3O8）含量大于0.06%，矿石总储量估计有上亿吨。马拉维的铀矿大多分布在马拉维湖边，是坦桑尼亚铀矿带的延伸。目前仅卡耶勒克拉矿床正在开采，卡耶勒克拉铀矿距坦桑尼亚边界约80公里，赋存于北鲁库鲁（Rukuru）盆地卡罗超群中，共分为7个矿层，矿层之间被页岩和泥岩分隔。属于砂岩型铀矿，最大埋藏深度不超过地表以下100米。铀矿体大多以透镜体形式赋存于长石砂岩层中，极少数赋存于泥岩层中。根据勘探结果，这个矿区的铀矿石按品位级别可分为3类。其中：富矿石220万吨，U3O8含量0.12%，储量约2730吨；一般品位的矿石约1310万吨，U3O8含量0.08%，储量约10880吨；低品位矿石约340万吨，U3O8含量0.06%，储量约为2040吨。据帕拉丁能源公司报告，截至2010年4月，卡耶勒克拉矿床已探明和预测的铀矿石储量共计1819万吨，U3O8平均品位810×10-6。目前的勘探还未详尽，2011年的钻探资料显示该矿床有望找到更多的铀矿资源量。
2.稀土和铌
马拉维的稀土资源尚未开发，已知的稀土矿床集中分布于南部地区的奇尔瓦碱性火成岩省，具有经济价值的稀土矿物主要为独居石，其次为氟碳铈矿，伴生菱锶矿、烧绿石、重晶石等。目前研究程度较高的稀土矿床包括Kangankunde和Tundulu两处。Kangankunde岩体中赋存有约1100万吨品位达2%的轻稀土矿石，并伴生品位达8%（Sr）的菱锶矿矿石；Tundulu岩体中赋存有80万吨品位为1.7%的稀土矿石。
铌矿主要分布于马拉维中部姆津巴地区和南部布兰太尔以及松巴以东地区，矿床赋存于碱性岩体中。最典型的铌矿床为全球金属和矿业公司正在勘探的Kanyika铌矿，该矿床位于姆津巴地区南部，发现于2006年。最新的勘探成果显示，Kanyika铌矿JORC探明的和推断的储量已达6000万吨，同时伴生钽、铀、锆矿。全球金属和矿业公司计划在2012年第三季度完成Kanyika矿山开发的最终可行性研究报告，估计在2015年能正式开采铌矿石。南部地区的铌矿床主要分布于奇尔瓦岛和Tundulu碱性岩体中。奇尔瓦岛赋存有约37.5万吨品位为0.95%（Nb2O5）的铌矿石；Tundulu岩体中赋存有约90万吨品位为0.37%（Nb2O5）铌矿石。
3.煤
马拉维的煤矿资源主要分布在北部地区和南部地区。目前已发现的煤矿田达15个，其中北部地区分布有Ngana、Livingstonia、北Rukuru、Kibwe、Lufira、Mwankenja等13个煤矿田；南部地区仅发现Lengwe和Mwabvi两个煤矿田。马拉维的煤矿大多数已经过不同程度的勘探，其中，Ngana矿田已探明储量为1820万吨，远景储量5000万吨；北Rukuru矿田已探明储量50万吨，远景储量达1.7亿吨。目前正在开采Michenga（属于Livingstonia煤田）、Kaziwiziwi和Lufira3处矿床，马拉维Michenga矿业公司是马拉维最大的半国营矿业公司，Michenga矿床年产煤量72000吨，约占马拉维煤炭总产量的60%以上。
4.铝土矿
铝土矿主要分布在马拉维南部的穆兰杰和松巴山脉地区。由正长花岗岩风化形成，穆兰杰地区的铝土矿资源发现于1924年，随后曾有英美资源集团（1934）、英国铝矿公司（1951~1958）和罗赫集团（1969~1972）对其进行过勘探，共发现6个大型矿床，估计总储量大于5000万吨，其中最具开采价值的矿床位于海拔高度1800~2000米的利森亚（Lichenya）高原和林杰（Linje）高原。据罗赫集团报道，以Al2O3边界品位30%计算，利森亚和林杰两个矿床的铝土矿储量达2880万吨。
5.钛砂矿
马拉维砂矿床十分发育，主要沿着马拉维湖滨和西雷河岸分布，重砂矿物包括钛铁矿、独居石、锆石、金红石、锡石等，估计总储量达20亿吨。典型矿床有位于恩桑杰地区的Tengani矿床、松巴地区的Mpyukyu/Kachulu矿床和Salima/Nkhotakota/Mangochi矿床。Tengani矿床主要由崩积型重砂矿物和砾石组成，估计总储量1.08亿吨，其中重砂矿物含量分布于3.5%~35%之间，平均含0.34%的金红石和1%~14%的钛铁矿。
Mpyukyu/Kachulu矿床储量约1500万吨，重砂矿物平均品位：钛铁矿6.93%，锆石0.38%，金红石0.02%，白钛矿0.04%，石榴子石0.06%。Chipoka/Salima矿床储量估计7亿吨，重矿砂平均品位5.6%，矿床可采厚度最深为5米。此外，在马拉维湖湖滨东南段的马坎吉拉（Makanjila）一带还分布着大量的重矿砂，估计储量8亿吨，重矿砂平均含量13%，其中钛铁矿含量5.2%，具有较高的开采价值。
6.宝石（半宝石）矿床
马拉维南部Chimwadzulu山和恩彻乌县以南地区盛产宝石级刚玉。Chimwadzulu山宝石级刚玉矿床主要赋存于前寒武纪基底杂岩体中，刚玉品位达到75.6克/立方厘米，已开采的最大的红宝石晶体重达40克拉。该矿山由哥伦比亚Nyala矿业公司负责运营，2008年以前红、蓝宝石产量较小，约2000多千克，2008年以后产量超过10000千克。在马拉维南部的恩桑杰、奇克瓦瓦、姆万扎和恩彻乌地区，以及北部的卡松古、姆津巴、伦比和奇蒂帕地区还分布着多处宝石（半宝石）矿床（点），主要的宝石（半宝石）矿物包括海蓝宝石、祖母绿、紫水晶、电气石、烟晶、蔷薇水晶、太阳石、金绿柱石、铁镁铝榴石和铁铝榴石等。目前仅有少数几个矿床正在小规模开采。
7.镍、铜、铂族金属
马拉维具有形成镍、铜、铂族金属（Ni－Cu－PGM）矿床的良好成矿条件。众所周知，全球重要的Ni－Cu－PGM矿床大多数产于层状基性－超基入岩体中。目前在马拉维基底杂岩体中已发现近百个具较大规模的基性－超基入岩体，Minex公司和马拉维地质调查局已对其中的部分岩体做了研究，结果显示以下岩体找矿潜力较大：（1）马拉维北部的Nandupa、Nang’ombe、UsaleHill、Kaulasisi、Kamwe和Chitumbiridi岩体。Nandupa蛇纹石岩体中已探测到的Ni－Cu最高异常值分别为2000×10-6和1000×10-6；Nang’ombe岩体Ni－Cu最高异常值均为1000×10-6；在Kaulasisi辉石岩体的局部岩石取样分析结果显示Ni含量分布于（500~700）×10-6之间，Cu含量分布于（1300~2500）×10-6之间。（2）马拉维中部的Chimimbe山、Lisandwa和Chipata山岩体。地球化学分析结果显示这些岩体的Ni含量普遍分布于（2000~4000）×10-6之间，最高达9000×10-6。（3）马拉维南部的Mpemba、Maperera、Chimwa-dzulu和Likudzi岩体。在Mpemba山超基性岩体表层风化层中检测到Ni含量高达6000×10-6；Likudzi蛇纹石岩体局部岩石取样分析结果显示Ni平均异常值为2000×10-6，最高达7000×10-6，Cu异常值分布于（300~500）×10-6之间。Lisungwe岩体显示出PGM异常，Pd异常值最高为420×10-9，Pt异常值最高为104×10-9。三、资源勘查开发利用现状马拉维由于基础设施落后、生产成本高或开采困难等多方面原因，已经发现的大部分矿产资源长期未能得到开发，只有煤炭、石灰石、宝石等进行了一些商业化开采，但产量极小（表1）。本国的矿业公司也非常小，多年来只对煤矿、石灰石等矿种进行过小规模的开采，2006~2009年煤炭年产量只有6万吨左右，2010年提高到近8万吨。石灰产量2万~3万吨。宝石产量最高达30万余公斤，绝大部分用于出口。2009年9月马拉维第一座铀矿——卡耶勒克拉铀矿开始正式运营，开采的铀矿石主要用于出口。近年来马拉维矿产勘探活动比较活跃，其中以铀、稀土、铌、煤、镍、铂等矿种成为众多公司勘探的热点。主要的矿业公司包括：全球金属矿业公司、帕拉丁能源公司等。
矿业管理机构
马拉维负责管理矿产资源的部门在近年内经历了几次变更。在2007年以前隶属于自然资源、能源和环境部，2007年5月马拉维政府设立了专门的能源和矿山部，2012年4月随着新的马拉维总统乔伊斯班达的执政，马拉维内阁又重新作了调整，其中能源和矿山部更名为能源和矿业部。马拉维能源和矿业部的主要职责是不断促进能源和矿产资源的勘查开发、管理和可持续利用。其下设矿产专员办公室、矿山局和地质调查局3个主要部门（图1）。
1.矿产专员办公室
矿产专员办公室（包括矿业权管理办公室），负责协助执行矿产法案和管理矿产许可证的申请和授予工作。矿产专员由能源和矿业部部长依法委任并赋予其权力，协助部长管理矿业法，行使相关法定权力，包括：许可证发放、矿产特许权使用费（权利金）和矿业法规定的其他款项的管理，所得款项存入财政部的综合账目。此外能源和矿业部还设置了副矿产专员的岗位，协助执行法定职责。尽管是依法委任，矿产专员同时隶属于公务员系统，受公务员章程的约束。
2.矿山局
矿山局的主要职能是促进矿产资源的开发、矿山安全以及部门报告和监督工作，下设4个主要职能部门。（1）矿产开发和规划处：负责矿业许可证的颁发，促进矿产资源开发，收集数据，汇报部门活动，进行经济和技术评估等。（2）矿业督查处：负责监管和强制执行矿山卫生、安全和环境规章条例及爆炸物法规等。（3）矿产研究实验室：负责测试、选矿试验和小规模试验研究以及环境监测取样。（4）管理和审计处：负责征收权利金和规费。
3.地质调查局
地质调查局的主要职能是承担并传播基础地质填图和矿产探测工作，从而促进矿业投资和开发工作。地质调查局负责维护地质数据库，向公众提供基础地质数据，包括各种地质、地球化学图件。由以下5个部门组成：（1）地质测绘和勘探处；（2）地球化学实验室；（3）制图室；（4）宝石鉴定室，可以提供岩石薄片制作、切割、抛光等服务；（5）电子图书馆。
矿业法律法规
马拉维现行的矿业法是1981颁布的《矿山和矿产法》，该法案对马拉维固体矿山的勘探和开采相关事项做出了具体的规定，包括矿权的类型、申请程序、许可条件、权利和义务等。1995年修订的《矿山和矿产法》增加了环境保护条款,矿业权申请首先要开展环境影响评估研究，并向环境事务部门提供审查报告。马拉维针对油气矿藏的相关法规是1983年颁布的《石油（勘探与生产）法案》Act，1983）。依据《矿山和矿产法（1981）》规定，外国投资者在马拉维申请矿业权主要有3种类型：勘测许可证、独家探矿许可证和采矿许可证。勘测许可证的有效期为12个月，勘测范围一般不超过10万平方公里，可续期，延长期限不得超过12个月，不可转让。许可证持有人可以从事一些与勘查测量和地表调查相关的工作，但通常不允许进行钻探和挖掘。
独家探矿许可证的初始期限为3年，勘探范围在2500平方公里以内。如果许可证持有人十分看好勘探前景，许可证有效期限还可再续延2年，但延期后的勘探面积不得超过首次申请勘探面积的一半，能源和矿业部长另有规定除外。独家探矿许可证延期申请不得超过两次，许可证可转让。采矿许可证的有效期限为25年，但通常还可续延15年，可转让。一般来说，采矿许可证仅授予已通过环保评估的企业。
矿业税费概况
马拉维主管税费的部门是马拉维税务局，中央集权，全国实现统一税收征管制度。税种分为直接税和间接税两大类。其中直接税又包含公司税、个人所得税、资本收益税、资产税等；间接税有增值税、关税和消费税等。
马拉维主要的涉矿税费有权利金、矿区土地使用费、所得税、资源租金税和资本收益税等。其中权利金和矿区土地使用费由能源和矿业部负责代为征收，最终上缴到马拉维税务局。1.权利金权利金是采矿权人因开采和耗竭不可再生资源而向矿产资源所有权人支付的赔偿。马拉维《矿山和矿产法（1981）》第86条规定，采矿许可证持有人要向马拉维共和国缴纳权利金，可以按照固定费率缴纳权利金（表2），权利金计征依据是矿产品销售总值减去运输至销售点费用之差值。另外，也可以按照采矿许可证的约定缴纳权利金。
例如，帕拉丁能源公司在投资开采卡耶勒克拉矿床之前，与马拉维政府商定的权利金费率在投产的前3年仅为1.5%，从第四年起税率上调为3%，但也远低于法律规定的5%的费率。就2011年国际货币基金组织调查的马拉维矿企业权利金缴纳费率统计数据来看，大多数矿物征收的权利金费率为3%。此外，权利金的计征依据也并不固定，除了以矿产总值计征以外，有时候也按照矿产品体积或定期租金计征。
2.矿区使用年费
矿业权所有人必须按照《矿山和矿产法（1981）》第90条及其附属法《矿山和矿产（矿业权）规章》第8条的规定，在获得矿业权一年后，每年向马拉维政府支付矿区使用年费，直到矿业权终止。收费标准为：勘测许可证每平方公里10克瓦查；独家探矿许可证每平方公里10克瓦查；采矿许可证每平方公里1,000克瓦查。
3.所得税
在马拉维注册的公司按30%的税率征税，外国公司分支机构的税率为35%。税费按季度交付，可参照公司上年的资产负债情况或者估算当年的资产负债情况来计税。
4.资源租金税
亦称矿产附加税。当一个周期内矿业公司税后的累计现金流量超过税前累积现金流量的20%时，征收税后利润10%的资源租金税。
5.资本收益税
无论个人还是企业资产都要收资本收益税，税率参照个人或公司所得税；对利息部分征收15%的税费；针对非本国居民的分配红利征收资产税，税率为10%。以上两部分税可代扣代缴。
矿业管理论文范文第2篇
在对预算进行考核评价的过程中，只重视考核财务指标，忽略了非财务指标。只重视年度考核，不重视月、季指标考核。只重视考核奖惩，不重视考核结果分析。对预算考核管理的目的，一方面考察预算管理执行结果是否达到预期目标，另一方面通过分析考核结果，对预算管理成功经验进行总结，同时吸取相应的经验教训，进而中泰矿业预算管理提供科学、合理的参考依据。预算评价体系有待进一步完善。管理者在评价预算考核结果的过程中，只注重对比分析预算执行结果与预算指标值之间的差异性。但是，在生产经营过程中，会遭受诸如原材料价格上涨、金融危机等无法控制的客观因素的影响，进一步使得考核结果难以符合预期指标，造成预算控制措施失效。
2提高中泰矿业预算管理的建议及措施
2.1完善预算管理的组织体系，注重全员参与建立完善的预算管理体系，通过规范化的流程对预算从编制、跟踪执行过程、差异分析到预算调整等进行管理，同时由专门的机构负责。在编制预算时，该专门机构需要结合生产、销售、采购、研发等部分的相关人员，对企业的资源、经济活动等进行全面的考虑，在执行过程中，通过预算对每一部门、每一项业务进行严格的约束。同时，预算管理作为一项系统工程，通常情况下，需要覆盖中泰矿业的所有方面，并且始终贯穿于中泰矿业整个生产经营过程中。各个部门都需要参与预算管理的制定与执行，并且落实到个人身上。借助预算管理的时机，中泰矿业员工积极构建和谐环境，进而在一定程度上提高生产效率。实践经验证明，企业实施预算管理，其成功的关键是部门与员工参与程度的高低。
2.2加强预算执行力建设，构建企业预算管理核心对于一个企业来说，其发展战略通过市场规模、销售额、成本费用、利润率等具体指标得以体现。企业战略实施的过程，就是将战略分解为若干个具体的预算指标，形成预算管理方案。方制定案后，为了确保顺利实现各项指标，通常情况下，需要组织上下共同努力，这一过程主要通过执行力得以体现。强化企业竞争力需要以预算执行力作基础，中泰矿业需要在企业内部进一步巩固和强化预算执行力。随着市场竞争的不断加剧，对于中泰矿业来说，如果不能更好地落实好的思路，或者工作安排不到位，那么企业将难以在市场竞争中取胜。在很大程度上，市场竞争主要体现在控制成本费用方面，而成本预算控制为企业实施预算管理奠定基础。中泰矿业只有真正具备相应的预算执行力，并且能够严格实现各项预定指标，不断降低消耗，进而不断提高单位生产率，在这种情况下，中泰矿业才能在激烈的市场竞争中取胜。
2.3推广预算管理软件使用，加速企业预算管理进程充分发挥预算管理的作用，首先编制比较详细的预算，进而在一定程度上符合企业的实际情况；其次随着经营环境的变化，能够对预算进行动态的滚动调整；再次选择科学合理的编制方法，充分利用最新研究成果，不断提高编制效率。所以说，编制预算是一项充满技术性、理论性的工作。而企业常常为降低人力资源成本，进一步减少专业管理人才的引进。对于中泰矿业来说，恰恰相反，将重心转移到引进生产技术人才方面，进一步发挥预算管理的作用。
2.4建立科学的全方位考评制度对关键业绩，建立健全考评体系，根据企业制定的预算目标，结合各部门的责任和权利，对全面预算管理目标运用价值分解原理和目标管理方法，按照自上而下的方式进行层层分解，同时设置关键业绩的具体指标，根据制度安排岗位，按岗位确定人员，无论任何岗位出现问题，都要有相应的责任人。但是，需要注意：一是在设置指标的过程中，需要对不同岗位的特点进行充分考虑，根据岗位的实际特点，进一步设置预算目标，同时确定预算指标的内容；二是对人力资源加强管理，激发全体员工的积极性、创造性。
对预算信息，加强反馈管理。根据预算的执行情况，及时反馈相关信息，同时建立和完善预算管理跟踪报告。对预算目标的实施情况，各责任部门和管理部门需要及时进行跟踪分析，同时做出必要的调整，对于预算的执行情况，管预算管理的人员需要定期进行检查，明确预算执行过程中存在的问题，对产生差异的原因进行分析，及时进行调整，进而提高预算管理水平。
矿业管理论文范文第3篇
审视诸多矿业企业的客观现状，迫于市场经济体制大环境下传统人事管理体制依旧得以惯性沿用的实情，我国国有矿业企业人力资源管理多数须在改革进程的推进中实现机制模式的转换。延滞性的体制改革使得现阶段的矿业企业人力资源管理仍困于不断修正补充计划经济条件下管理模式的“泥潭”，进而对企业人力资源管理在改革进程中如何对其它资源予以有效整合利用形成了制约。以当前煤炭行业为例，在煤炭系统经济萧条的阶段大部分国有煤炭企业处在产能下降、人员裁撤、效益下滑的困境。企业发被动的应对行业形势的变化，难以依托自身人力资本的优势制定前瞻性的战略规划。国有矿业企业在人力资源管理方面，整体存在人才吸引力不足、人员流失大、人力资本竞争力差、制度体系不健全等问题，亟需对当前存在的问题解析并提出切实有效的对策。
2国有矿业企业人力资源管理问题解析
2.1矿业企业人力资源管理思路问题
首先，矿山企业作为技术类行业，在人员的招录上侧重对各技术人员的引进与培养，对人力资源管理人才对企业整体人力资本运作成效缺乏理性认知。在人力资源管理层面的思路模糊，导致人力资源管理机制处于低效运作的困境，以企业发展为导向对各领域人才进行有效整合难以践行。国有矿业企业现存的人事专员多数缺少专业的人力资源管理知识,在自身的人力管理层面只是程序化的推进，缺乏对专业人力资源管控团队的建设。由此，在企业的人力资源管理规划制定及成效遇见上缺少软性力量，进而无法在硬性基础架构上实现企业整体发展的人力资源管理需求。其次，现有人力资源管理的内容过于行政化，缺乏创新性和前瞻性。当前众多国有矿业企业的人事管理的精力主要放在常规性的行政事务上，管理机制和管理内容过于呆板和僵化导致基础性工作停滞、突破性工作缺失。系统的人力资源管理和开发体系缺失，致使人力资源管理的战略模式改进处于任务性、后进性困局。将人力资源简单的归属于人事管理的范畴，以业绩为导向的企业内部人力管控成为工作的核心任务，对企业人力资源在企业整体发展中的功用予以人为的简化。人力资源管理思路的模糊不明，对市场经济条件下企业发展人才引进形成了反向拉力，进而在内部人才培育及外部市场拓展领域造成发展困局。
2.2矿业企业人力资源管理制度问题
首先，基于人力资源管理主客体的界定，企业人力资源管理从业者的业务素养及专业技能的高低成为影响管理成效重要因素。国内多数矿业企业在人力资源管理机制上仍选用计划经济体制下形成的老一套内容，工作分析、绩效考核与薪酬激励等科学化、规范化的人力资源管理体系处于无人问津的尴尬局面，适应市场经济发展的高效人力资源管理机制构建与创新更是无从谈起。现在许多国企都基于传统人事管理的观念的引导与影响，在人事管理者选用上无科学合理的标准，将人事管理误解为无专业限定的“鸡肋”岗位。此种用人思路导致人事部门的自身构建出现严重问题，缺乏专业素养和职业技能的人扮演者为企业发展“招兵买马”的核心角色。其次，缺乏现代人力资源管理的理念，对人的管理过分强调通过“控制”和“服从”来实现人与事相适应。忽视人的才能发挥，忽视建立和健全企业的激励机制，尚未建立起真正能够实现“能者上、庸者下”的用人竞争机制，员工效益最大化没有达到满意化。
2.3矿业企业人力资源管理的观念问题
首先，在观念上对人力资源管理的认识不到位。矿业企业具有其独特的行业性质及区域作业特点，现实中地处偏远地域的矿业企业在作业环境差、一线人员素质低、行业利润大、从业门槛低等因素的共同作用下，对人力资源管理的重视程度不够强。人力资源管理在企业发展中的成效如何，矿业企业则处于长期认知不清、无需了解的观念误区。其次，煤炭企业受计划经济体制的影响较重，发展战略意识淡薄。矿业企业人力资源管理更多的扮演着完成机构配置硬性任务的附属品角色，其真实的服务性、核心性部门角色被现实予以“消除”。计划经济体制所形成的思维与观念，依然影响着企业管理包括人事管理制度，如在一些国有煤炭企业中存在的平均主义现象。企业人力资源管理作为当前企业发展的重要内容，是市场经济大环境下实现企业发展、创新的狠心要素。既有的传统人事理念与模式压抑了人的积极性和创造性，既影响人才的培育与提升，又会导致人才的流失与企业发展的滞缓。
矿业管理论文范文第4篇
关键词 外购矿 矿业 财务管理。
南京梅山矿业分公司是华东地区最大的地下矿山企业，经过 40 多 a 的开采，采出品位越来越低，开采难度越来越大，开采规模不能得到有效提升。选矿厂经过破碎系统、磨浮大型化、浓缩过滤系统及自动化等一系列改造投入后，选矿原矿处理能力不断得到提高，形成部分能力的富余。为使公司资产得到充分利用，在目前铁精粉价格高企的情况下，每多生产 1 t 铁精粉，就能为公司带来较多的利润。如何实现矿山资源的可持续发展，实现最优的经济效益，是摆在公司领导层面前的一个重要课题。
寻求外部资源，利用选矿的富余加工能力生产，可以摊薄固定成本，获取利润，是实现公司企业价值最大化的必不可少的外部途径。2010 年，矿业分公司选矿厂先后对来自国内的连云港矿、韦岗矿、鞍山矿等和来自国外的泰国矿、秘鲁矿等进行了小型试验，在获得一系列试验数据的基础上，经过盈利能力对比分析，最终确定采用秘鲁矿进入选矿流程。秘鲁矿矿石品位较高，以强磁性矿物为主，硫含量较高，硅偏高，均衡进入选矿流程，生产工艺不需要经过大的调整，生产指标稳定，尤其重要的是能降低尾矿品位，有一定效益优势。
从 2011 年 2 月 16 日开始，至 6 月 11 日结束，矿业分公司选厂共处理了 3 批次秘鲁矿，合计 7. 38万 t，获得综合品位 57% 的铁精矿 8. 05 万 t。经过效益测算，3 批次的外购矿共实现利润 554 万元，投资收益率为 11. 54%。另外，该项目存在巨大的潜在收益，由于秘鲁矿属于高硫磁铁矿，因此在脱硫工艺中能够生产一定量的硫精矿，减少尾矿输送量近1 万 t，综合效益远远大于财务测算的数字。外购矿项目的成功给了公司领导层很大的信心，在综合平衡后，计划 2012 年继续实施外购矿项目 10 万 t。外购矿项目的利润对于公司来说属于锦上添花，但围绕该项目的过程管理对公司今后的发展有着重要的启示意义。
1 财务管理主导全过程运营。
企业的最终目的是用有限的资源取得最大的经济利益。外购矿项目作为一项经营单元，公司管理层的目的很明确，就是在技术可行的前提下获得利润。因此从项目策划开始，财务人员全过程参与，针对各项数据进行可行性分析。由于国际矿石价格居高不下，面临着投入大，风险大的局面。公司没有通晓国际贸易的专业人才，盲目进入外方主导的矿石进口贸易存在巨大的商业风险，因此公司领导层经过谨慎考虑，选择从二级市场，即首钢公司中购买秘鲁矿，规避了外汇风险。
在外购矿的选择、定位、对比试验、分析、采购、运输、生产、销售等流程中，财务人员根据各个环节制定了详尽的财务统计条目。从采购成本、加工成本、检修成本、销售收入，以及相关税金等作出了财务分析，为企业及时科学决策提供了客观参考依据，并为最后选择确定最佳方案给出了有力的佐证。
2 投资效益评估制度助力科学决策。
外购矿项目成本主要包括采购成本、运输成本、协力转运成本、选厂加工成本和检修费用，其中除了采购成本不能确定外，其他成本项目属于自身和关联公司业务经营范围，费用相对比较固定。在开展外购矿项目之前，财务进行了经营单元盈亏平衡点测算，确定了外购矿采购成本的最大承受能力。公司选矿厂先后 10 多次对来自于国内外的矿石进行加工试验，对每次试验结果进行效益评估，一切全凭数据说话，没有任何人为因素干扰，为项目的成功实施提供了保证。
3 项目实施过程管理协同机制。
外购矿项目是公司面临的一项全新任务，得到公司上下的高度重视，相对于建设项目，此项目要求高、时间紧、指标特殊，对管理部门的协同机制以及运作是个很大的考验。矿业分公司充分发挥管理协同效应，财务部门为采购及运输费用筹集了足额的资金，生产部门及规划部门协调各个生产环节中出现的问题，选厂各车间则负责精心组织生产。由于自产矿石品位大大低于外购矿品位，为避免选别工序的负荷太大和生产指标的大幅波动，选矿厂技术人员必须严格控制外购矿与自产矿的配比，使外购矿平稳、均匀的给入流程，有利于选矿工艺控制和稳定精矿质量。在全体员工的共同努力下，生产效率得到提升，各个环节运转良好，没有出现任何生产问题。
4 坚持对标管理和项目后评估制度。
严格规范的对标管理和项目后评估制度是项目闭环管理的重要内容，可以从中分析差距，查找原因，落实责任。财务部门为外购矿项目建立了财务数据统计，包括成本、效益、投资收益等方面的指标数据，在项目运行过程中坚持对标管理，使得每一项实际成本数据都不超过成本测算中的数据，为整个项目的成功提供了保证。
外购矿项目完成后，公司召开了经济效益剖析会，会议上各业务部门通报了项目实施过程中的经验及体会。由于铁矿石市场价格的高度不确定性，为确保盈利，公司只能在合适的时机继续进行外购矿的采购和生产。
长期以来，为维持长远发展，矿业分公司积极发展多种经营项目，但由于外部市场的不断变化和国有企业适应市场的变化缓慢，多种经营项目的进展很不理想，其中像线材项目、铸球项目、微晶玻璃项目等因亏损而先后停掉。外购矿项目的成功无疑是公司创立以来的一大突破，根据自身设备及技术优势，为矿山延长使用寿命，优化资源配置提供了一条创新道路。
参 考 文 献。
［1］ 徐恋慈。 工业企业财务管理［m］。 长沙： 中南工业大学出版社，1994.
［2］ 艾志群。 企业财务管理目标-eva 最大化［j］。 上海会计，2002（ 4） :7-9.
矿业管理论文范文第5篇
>> 有文化的女人 有文化的投资 有文化的时尚盛典 有文化的人 成语的味道，有文化 《有文化的文学课》 国有文化企业的“使命” 房地产商的黄金期还有20年? 没有文化的“文化”是可怕的 没有文化的文化是可怕的 没有文化的文化最可怕 让有文化的“主角”推动文化大繁荣 以文化自觉涵养“有文化”的课堂 文化旅游 到有文化的地方行走 有文化的人才会有前途 地产商今天为什么做文化？ 持有物业地产商过冬“大白菜” 有文化差异的地方最美丽 电视是这样慢慢有文化的 舒扬:法律是有文化根系的 常见问题解答 当前所在位置：中国论文网 > 管理 > “有文化”的地产商 “有文化”的地产商 杂志之家、写作服务和杂志订阅支持对公帐户付款！安全又可靠！ document.write("作者： 本刊编辑部")
申明:本网站内容仅用于学术交流，如有侵犯您的权益，请及时告知我们，本站将立即删除有关内容。 《鼎盛王朝・康熙大典》实景演出每年只演五个月。
三年前，当承德京城矿业集团辗转找到梅洪时，他正考虑在广东佛山或安徽黄山等地做实景演出产业。
“他们一直想做，”梅洪说，“没找到人，通过很多关系找到了我。”
他们要找的是“文化背景”。政府对文化产业园项目极度热衷，资本积极响应。盖楼的、挖煤的、开矿的、修铁路的、做私募的，各种资本的注入如荷尔蒙般令整个行业既兴奋又狂躁不安。
梅洪只是淘金大军中的一员。他创办的承德鼎盛文化产业投资有限公司（以下简称“鼎盛文化”），经营着已投资近20亿元的中国・承德《鼎盛王朝》文化产业园。这一产业园是河北省“十二五”文化振兴规划的30个重大文化产业项目之一，位于承德市双滦区元宝山风景区，整体项目占地面积3000亩、总建筑面积30余万平方米。
再没有行业能比“文化”更有资本号召力。过去几年里，在国家对房地产持续打压的背景下，文化公司迅速上位，成为比房地产商更有话语权的地产运营新势力。
梅洪早年创办过一家文化传播公司，以制作音像制品为主，在90年代末MTV市场鼎盛时期，一度做到垄断。此后他留过洋，做过推广宣传类公司，并开始为传统的制作公司模式忧心忡忡。
在与一些地方政府合作宣传推广项目时，他看到了新的可能性―实景演出+文化地产。“从2006年开始一直在接触这个行业，做演出让我看到了背后的问题，让我有了做产业的想法。”梅洪回忆。“只不过在我开始做产业的同时国家又有了一个很好的政策，文化产业大繁荣大发展等东西。”
那时，桂林《印象 刘三姐》和河南《禅宗少林 音乐大典》等项目都已经开始在实景演出领域显山露水。梅洪蠢蠢欲动，想在佛山做类似禅宗少林的功夫主题演出项目：“我原来在广东住过很长时间，对闽南文化很熟悉。我们想在佛山做一个功夫文化，因为佛山有李小龙、叶问、黄飞鸿，但是那边土地成本比较高，相比北方太商业，没有北方这么好沟通。”
梅洪的机会在更重视“文化”的北方。“你是煤老板，要搞一个文化地产，你自己完全没干过，旗下也没这个产业，你怎么弄呢？至少明面上要让政府有一些拿得出手的理由。”东方花旗证券有限公司董事张亚波分析。
文化类公司的价值开始显现―无论是影视公司、动漫公司、文化数字公司、出版公司抑或文化基金，但凡有一定市场品牌，就会被各路资本所簇拥。“像华谊这几个项目”，某位投资人透露，“不都是跟当地的企业有合作吗？华谊2008年的时候还说，你们可以使用我的商标，我们一块搞一个联合体，跟地方政府说搞一个影视园、主题乐园什么的。房地产开发商当然愿意了。现在光凭普通的商业地产，不搞一点文化因素进去，政府也觉得也比较难弄了。”
很快，承德京城矿业集团找上门，希望梅洪能提出构想，进行下一步合作。
梅洪说，从承德抛出橄榄枝到项目最终确认，效率极高：“我们在其他地方谈，地方政府又这个又那个。承德市政府看完我做的方案，当时就拍板：承德的一号工程。这么快的速度，其他地方不具备。” 鼎盛文化：不小心圈了3000亩
梅洪的方案，就是以《鼎盛王朝 康熙大典》实景演出为核心项目的鼎盛王朝文化产业园。“有演出、有四星级酒店，接下来还有马文化主题乐园，京城马会也在谈合作，也可能举办国际性赛事。都是很现代的建筑，都是围绕旅游的，餐饮、院线、室内滑冰场、红酒庄园，包括产权式公寓等配套东西。我们是同时在做，不是其他地方先做再考虑后期配套，那比较漫长。”
事实上，“实景演出某种角度上是比较适合在南方做的。”梅洪说，“实景演出是一种户外演出，对气候、季节有一些依赖。杭州一年的游客两千万，承德政府号称一千万，实际上也就六七百万，因为避暑山庄才一百多万。”
梅洪透露，《鼎盛王朝 康熙大典》一年仅能对外演出五个月，大量员工和演员都是临时的（旺季员工有1000多人，其中演员600多人）。
演出收入显然不是梅洪和投资人在意的。梅洪说，演出项目前期投资2亿元， 2011年开始公演，当年门票收入1300万元，2012年3000万元，除去人工和设备折旧成本，盈利情况并不乐观。
如果单看鼎盛文化的投资项目，你或许永远不会明白它的盈利模式。鼎盛文化2011年和2012年的两部电影《武侠》和《血滴子》，投资都过亿元，最终票房都不理想―《武侠》不到2亿元，《血滴子》则受到票房黑马《泰濉费现丶费梗票房不到1亿元。
“我觉得作为一个投资机构，它是要算账的，”梅洪说，“我投这个东西靠什么来赢利，是一定要计算的。华侨城走到今天是靠什么？靠它的演艺能够成长么？它实际上是通过这个获取了很好的一个资源。资源在哪？在土地上。有地产做配套，其盈利模式就凸显了。现在是因为地过于敏感，再加上有很多投机行为，使得在做的不敢说，想做的遮遮掩掩。我觉得这个东西也没有什么可回避的，因为本身文化的投资，说心里话，回收期漫长。” 文化类公司圈地不完全图谱
“反正他肯定能挣钱的，”一位投资人评论说，“肯定是房地产那边挣了一些钱，往电影、文化那边补。”
梅洪介绍，无论是承德的项目还是国内其他同类项目，以政府主导的占多数。
“这个过程中，政府主要扮演政策制定者和土地供应者角色。”中程国富控股公司CEO、中盛投资集团合伙人杨永强说，“它们很积极很支持，因为产业转型升级成为可持续发展的必经之路，尚在起步阶段的文化创意产业开始承载大多数地方转型的梦想。”
鼎盛文化所在的承德双滦区是重工业区，为吸引投资，在实行土地优惠政策的同时，给予文化类项目免收注册登记费用、重点企业注册资本可分期缴付等优惠。其中，投资额达到2000万―5000万元的投资人自行融资项目，自投产之日起，政府连续3年按年度贷款利息支出额50%进行贴息补助。
“现在地产是比较难做的，”澳嘉集团副总裁师武超说，“文化传媒类公司会通过文化产业园、文化综合体、文化 Shopping Mall去拿地。主管部门现在要批一块地给住宅地产压力是非常大的，牵涉到政治前途，所以都很谨慎。文化行业是全力往前推的行业，这时候你能打造一个有内容的正儿八经的文化综合体，政府都是愿意帮你的。”
“常见的文化综合体，”师武超接着说，“就是以文化的名义把这块地拿下，然后延展开。我引进这么多文化创意企业，这些人来了要有地方住啊，我得造酒店；要开会啊，要有好的会议设施；我还要孵化基金，我再出一笔钱，政府出一笔钱，外面再引入一批LP进来，做成一个小的孵化基金。这种情况下你会发现，文化产业把很多东西都杠杆了，把政策杠杆了，土地杠杆了，金融杠杆了，企业资源也杠杆了。你还能找到这样的行业吗？”
矿业管理论文范文第6篇
[关键词]实物地质资料实物地质资料库新疆建立
中图分类号： F470.1文献标识码：A
实物地质资料是指在各类地质工作中形成的岩矿心、标本样品、光薄片、岩屑及副样等。实物地质资料是记录地质特征和地球演化历程的最真实、最直接的证据之一，是地质资料的重要组成部分。实物地质资料库也同样地质资料库的重要部分。[①国土资源部实物地质资料中心编：《国家实物地质资料库库藏实物地质资料管理》，序言，海洋出版社，2006年；]① 所以，许多国家和地区高度重视实物地质资料管理服务体系的建设，建立了不同规模的岩心库，形成了比较完善的管理服务体系，取得了显著的社会效益和经济效益。
一、国内外实物地质资料库概况
自20世纪60年代以来，欧美等西方发达国家重视建设实物地质资料管理服务体系与开发利用工作，建立了大量的岩心库，而且管理服务系统不断完善，为推进地质矿产勘查与研究工作发挥了重要作用。据了解，美国、加拿大、澳大利亚根据保管用途、目的 、对象不同，都建立了联邦政府一级，州政府一级 、省政府一级以及地区性不同层次的馆藏机构，形成了实物地质资料管理体系，对实物地质资料实行分类，分级的统一管理制度，为社会提供服务。[②刘玉才 主编：《国土资源部实物地质资料中心文集(17)》载之《浅谈建立地质调查实物地质资料馆藏体系的必要性》，地质出版社，2007年2月，第19页；]②
虽然我国地域辽阔、地质条件复杂多样、矿产资源和类型很丰富、但与国外先进国家相比，我国实物地质资料库藏建设比较晚。在1976 年建立的“地质矿产部五六二综合大队”，到2000 年经中央编制委员会办公室批准，更名为 “国土资源部实物地质资料中心”，并进行国家实物地质资料库建设。为了加强地质资料管理，2002年国务院颁布了《地质资料管理条例》，2008年1月，国土资源部实施《办法》。此后，安徽、黑龙江、江苏、浙江，福建、四川、等省区也开始规划实物地质料库建设。[③国土资源部实物地质资料中心编：《实物地质资料管理论文选集（2）》，地质出版社，2010年3月，第66页；]③
总之，目前除国家实物地质资料中心建设有现代化的立体实物库外，省级馆藏机构仅个别省市建有规模小、设备落后的岩心库，部分省着手馆藏机构和实物地质资料库建设的可行性论证。
二、目前新疆地质资料库现状
新疆维吾尔自治区地质资料馆是馆特的专业资料馆。它的前身为成立于1956年的新疆维吾尔自治区地质局地质资料处。1963年9月，更名为新疆维吾尔自治区地质局全区地质资料处。2000年，正式成立新疆维吾尔自治区地质资料馆。详见下表1-1 。
表1-1 新疆维吾尔自治区地质资料馆历史沿革简表
年份 机构名称
1956年 新疆维吾尔自治区地质局地质资料处
1963年9月 新疆维吾尔自治区地质局全区地质资料处
2000年 新疆维吾尔自治区地质资料馆
2001年自治区国土资源厅成立后，新疆地质资料馆与新疆国土资源信息中心合署办公。新疆地质资料馆位于乌鲁木齐市，总建筑面积为1974平方米，其中资料库房建筑面积为525平方米，阅览室用房建筑面积214平方米，办公用房建筑面积265平方米。
截至2012年底，馆藏成果地质资料共计10174余档，其中有电子文档的地质资料8168档，约占86%。根据馆藏分类统计，其中包括区域地质调查资料465档；固体矿产勘查5260档；地球物理、地球化学和遥感地质勘查资料710档；水文工程353档；地质科学研究成果报告863档；其它类资料1750档，这些档案资料为有电介质（光盘）资料，已图文数字化。[④ 《新疆维吾尔自治区地质资料馆槪况》，新疆维吾尔自治区地质资料馆2011年度工作总结；]④这些资料是国家及社会投资，经全自治区地矿、有色、冶金、煤田、核工业、建材等多个行业的地勘单位，几代地质工作者辛勤工作的成果。是国家进行地质基础研究，新疆维吾尔自治区发展经济开发矿业的基础资料，对新疆维吾尔自治区的经济社会发展起着重要作用。
三、在新疆建立实物地质资料库的意义
实物地质资料的采集成本很高，且无法复原和复制，但具有可重复利用性和多元价值。随着科学技术的不断发展和分析测试手段的不断改进，对已取得的实物地质资料进行重新研究和再利用，就可能发现以前未被发现的地质矿产现象和有用信息，获得新的更有价值和更有意义的科学认识。做好实物地质资料的收集，整理，保存和研究，利用工作，可以有效地避免地质工作的低水平重复，为国家节省大量的地质勘查资金，提高地质找矿工作的效率和效果，意义十分重大。[⑤曹毅然：《国土资源部实物地质资料中心文集16》，地质出版社，2003年10月01日，第一页；
]⑤ 因此，建立一个实物地质资料库对国家和新疆的地质工作更有实践价值和科学意义。
1．新疆实物地质资料具有重要保存意义。实物地质资料是记录地质特征和地球演化历程的最真实、最直接的证据之一。实物地质资料是新疆地质工作取得的最有价值的基础性成果资料。通过建立实物地质资料库，可以了解、研究和解决新疆地质与资源情况。它是反映地质结构与地质特点，记录人们认识新疆、开发利用资源历程的档案资料，具有重要保存意义。
2．新疆实物地质资料具有多次开发与应用价值。通过利用实物地质资料可以更全面地了解新疆地质工作的程度，认识新疆各地区地质产矿条件，为地质勘查和科学研究提供基础依据。因此，通过建立实物地质资料库，可以避免重复工作，可以重新观察和测试，取得新的认识和发现，对勘查、找矿和开矿工作提供科学依据并降低投资风险，促进地矿市场的发展。
3．新疆实物地质资料具有重要学术意义。实物地质资料反映新疆各地区的地质条件，展示地质风貌和地矿工作成果的“窗口”，它对从事地质研究的专家学者提供有关新疆地质风貌的第一手资料和原始信息，从而推动地质科学和地球学科的发展。此外,实物地质资料对社会和教育领域具有科学普及与辅助教学意义。因此，通过建立实物地质资料库，可以普及地球科学知识，提高地质科学、地理专业教学水平，提高全社会保护新疆的自然环境、合理开发利用资源环境的意识和能力。
四、结论
近几年来，新疆地质勘查工作蓬勃发展，产生了大量的实物地质料，但是没有得到有效保管和充分利用，丰富多彩的实物地质资料保存在不同单位或个人手，因此很多重要实物地质资料已损毁或面临损毁。为了挽救那些遭受破坏和受到威胁的实物地质资料，使它们能够长期保存下来，确保统一规划收藏、系统管理和充分开发利用，为社会提供的资源共享，建立一个实物地质资料库是十分必要。
参考资料与注释：
1．《地质资料管理条例》，《中华人民共和国国务院令 第349号》，自2002年7月1日起施行，总理 朱镕基，二二年三月十九日；
2. 国土资源部实物地质资料中心编：《国家实物地质资料库库藏实物地质资料管理》，海洋出版社，2006年；
3. 曹毅然：《国土资源部实物地质资料中心文集16》，地质出版社，2003年10月01日；
4. 刘玉才 主编：《国土资源部实物地质资料中心文集(17)》地质出版社，2007年2月；
5. 国土资源部实物地质资料中心编：《实物地质资料管理论文选集》，地质出版社，2007年12月；
矿业管理论文范文第7篇
>> 保守派的终结？ CANALI:保守派的慢决心 矛盾的美国保守派 新保守派做了些什么 “保守派”辜鸿铭，果真“顽固保守”吗？ 新保守派与美国对华政策 新保守派和布什全球战略 品尝新口味，宝宝是个小小“保守派” 入秋保湿季 保守派“淘相因” 保守派父母存款组合法 条戒律做理财保守派 美保守派大会“围剿”奥巴马 “保守派”阿雅挑战大尺度激情戏 伊朗举行议会选举 保守派受挫 新保守派内部关于美国外交政策的辩论 友邦保险高级经理郭春华 一位保守派的理财之道 桑托罗姆:保守派的最后代言人 孤独的共和党保守派：为信念而战 中国近代绘画论争中保守派主张的时代意义 李基培 保守派怎寻千里马 常见问题解答 当前所在位置：中国论文网 > 管理 > 保守派中的保守派 保守派中的保守派 杂志之家、写作服务和杂志订阅支持对公帐户付款！安全又可靠！ document.write("作者： 蔡婷贻")
申明:本网站内容仅用于学术交流，如有侵犯您的权益，请及时告知我们，本站将立即删除有关内容。 澳大利亚新任总理阿博特曾进入修道院准备做神父，因此在政坛享有“狂僧”（Mad Monk）称号。
9月30日，上任不到两周的澳大利亚总理阿博特出访印度尼西亚，显示他对这个最大穆斯林国家的重视。由于上任当日他就推行强硬的难民政策，两国关系正因此经受考验。
9月18日宣誓就职的阿博特于前一日带领自由党-国家党联盟击败执政党工党，获得众议院150个议席中的90个，结束了工党长达六年的执政生涯，换下6月26日才二度上台的陆克文，成为澳大利亚第28任政府总理。
曾带领澳大利亚安然度过2008年金融风暴的工党却被选下， 对此，悉尼大学政府学院教授斯蒂芬（Stephen Mills） 对 《财经》记者分析，由于多年的经济增长，近年来经济议题已成为影响选民投票行为的次要因素，反而工党两位领导人陆克文和吉拉德的内斗让选民感到十分厌烦；加上陆克文过度轻敌，选民最终将选票投给了从未享有高支持率、甚至被标签为“选不上”的阿博特。
区别于工党政府内斗的乱象，阿博特在当选后强调，“我们将有目的地、冷静地、有方法地实现选举承诺，为澳大利亚打造一个强健的经济。”
他承诺在三年内取消碳排放税、阻止难民船继续运送难民到澳大利亚；同时，将减免矿业税、缩小政府规模，并且下放更多权力给地方政府。
在野多年的阿博特不只继承了一个赤字达300亿澳元的政府。多年来依赖能源出口的经济增长也随着主要贸易出口国的需求下滑，慢慢露出疲态 。
他快人快语的性格更为其总理之路埋下不确定因素。澳大利亚国立大学战略研究教授休·怀特（Hugh White） 对《财经》记者表示，如何维持与最重要邦交国印度尼西亚的关系，同时对其执行强硬的“边界行动”政策，是他总理生涯的首要试炼。 个性阿博特
阿博特曾进入修道院准备做神父，因此在政坛享有“狂僧”（Mad Monk）称号。他基于天主教信仰多次声称反对堕胎和同性婚姻，而且还担任过“支持君主立宪制澳大利亚人”组织的主席，当地媒体形容他为“保守派中的保守派”。
曾和阿博特一起在牛津求学的《纽约时报》专栏作家尼古拉斯（Nicolas Kristof）在Twitter上表示，“当我们是学生时，我们喜欢托尼，但觉得他太保守可能无法在澳大利亚政坛成功。我猜澳大利亚人变了。”
他“好斗”的性格还反映在对运动的酷爱上。在悉尼竞选期间，他还抽空参加了14公里慈善跑步，此前参加过铁人三项，并长期担任冲浪救生志愿者。当选之日，他仍坚持习惯骑上自行车，进行每日90分钟的锻炼。一些媒体打趣他是可以打败普京和奥巴马的当今“最佳健身领导人”。
阿博特1957年出生于英国，母亲为澳大利亚人，父亲是在英国出生的移民。他在悉尼大学修读法律及经济期间开始参与学生运动，之后获得著名的罗德奖学金前往牛津大学进修，取得政治学和哲学硕士学位，顺便在牛津练就了一身拳击技巧。
1984年，阿博特回到悉尼，进入圣帕特里克神学院进修并成为天主教神职人员。但他后来离开神学院，转行进入报业大亨默多克的旗舰报《澳大利亚人报》当记者，亦由于这段经历，默多克的媒体集团在此次选举中，大力为阿博特助选，被不少观察家认为是他能赢得选举的主因之一。
1994年阿博特开始参与政治，当选为澳大利亚下议院议员，两年后，时任自由党主席暨澳大利亚总理约翰·霍华德起用他担任联邦议会部长秘书，此后他陆续出任过就业参与部部长、雇佣关系部部长以及卫生和老年事务部部长。当2007年霍华德连任总理败选后，自由党下野，阿博特成为“影子内阁”的一员。2009年竞争党主席时，他以一票之差险胜成为党首。
尽管算得上阿博特的政治导师，霍华德并不很看好他的政治前途。他曾认为阿博特在这次大选“不可能选得上”，原因之一就是阿博特说话不够像政治人物。
2012年10月，吉拉德政府的财政预算报告削减了婴儿津贴，阿博特大力反对时表示，“政府对养儿育女欠缺经验”，这立即被认为是讽刺51岁未婚未育的吉拉德，压力下之他不得不道歉；在竞选拉票时，他还批评一名女性候选人“靠性感吸引选民”，因而被批评为与时代脱节的性别歧视者；他不仅形容堕胎是“为了母亲方便的议题”，也完全不避讳再三公开反对同性婚姻。9月1日，他在接受媒体采访时甚至脱口把叙利亚局势比作“坏人与坏人的内战”（“baddies versus baddies”）。此言一出，对手陆克文立刻攻击他是“不具备登上国际舞台资格的外交门外汉”。
曾经和阿博特面对面交流的哈佛大学澳大利亚籍教授罗斯（Ross Terrill）对《财经》记者说，阿博特是一个“看起来并非特别优雅，但有颗清楚头脑的（政治人物）；他良好的写作能力反映出清晰的思考”。
斯蒂芬也认为，阿博特的从政表现一路出乎对手的意料，其作为总理的治理能力可能再度让人吃惊。 新政惹争议
阿博特上任以来，首先推动的就是困扰澳大利亚已久的非法移民问题。这些以东南亚国籍为主的难民，大多搭乘危险、超载的渔船，从印尼方面奔向澳洲。近年来，有数百人在前往澳大利亚途中溺毙。
将此议题当作竞选主轴的阿博特，上任后马上推动由海军主导的“边界行动”（Sovereign Borders Operation），计划强制将所有抵达澳大利亚的难民船送回印度尼西亚。为表示决心，他在宣誓仪式上说，“从今天开始，我们要告诉那些人口走私贩子，他们的生意模式已经走到了尽头。”
他的政府还打算提供2000万澳元奖金给予愿意协助监视走私分子的印尼村民，但这个想法遭到印尼外交部长的反对，声称这并不符合两国的合作精神。印尼国会外交委员会议员Mahfudz Siddiq表示，阿博特的方案将重伤两国关系，因为这是一个“区域性问题，不是新总理和新外交部长能自己片面解决的”。
根据工党时期的法令，乘船抵达澳洲的庇护申请者一律被送往巴布亚新几内亚审查，如确认为难民则可就地重新安置。
2013年7月，时任总理陆克文还与巴布亚新几内亚总理皮特·奥尼尔签署了一项难民转移协议，寻求庇护者被确认为难民，可留在巴布亚新几内亚，若不是难民，则会被遣送回国或送往其他国家。
新南威尔斯大学教授卡尔（Carl Thayer）表示，由于印尼对阿博特的政策作出负面回应，后者需要找出一个对方能接受的合作方案，这对两国关系至关重要。
阿博特另一项强力推动的政策，取消工党设立的碳排放税和矿业资源税也存在争议。一向敢言的阿博特将科学家提出的气候变化称为“绝对的废话”（absolute crap）。
其所在的自由党主要支持者为澳大利亚商业集团，工党时期推动开征的这两项税增加了企业的营运成本。澳洲能源供应协会（ESAA）估计，企业支付的碳税在2013/14年度为46亿澳元、2014/15年度为52亿澳元。澳洲矿产资源理事会（MCA）总裁胡克（Mitch Hooke）对媒体表示，碳税对澳洲经济造成的成本是每周1亿澳元，矿产资源税则瓦解了商业信心。
阿博特希望推动“直接行动纲领”来取消碳排放税， 该计划将提供30亿澳元用以补助公司，鼓励它们增加能源效能。
不少科学家对该方案是否能降低碳排放感到质疑，但阿博特表示，不论是否能达到2020年减排5%的目标，他都会编列此预算。另外，他还坚持不会再增加现已编列的预算推动减排。
阿博特承诺在上任100天后，将废除这两项税收的法案送到国会，能否通过充满变数，因为自由党—国家党联盟目前并没有在参议院取得多数席位，提案很可能遭到工党和绿党的围堵，至2014年中为止仍控制参议院的这两党已扬言会阻挡取消碳排放税的法案。
为减少联邦政府的作风，阿博特上任后撤销了三名高级公务员的职务。在平衡政府预算方面，他宣誓将在未来四年删减45亿澳元的外交援助，用以改变本国的基础设施，主要是翻新以悉尼、墨尔本和布里斯班为首的六大城市道路。
若阿博特能在短时间内顺利完成这些承诺，他自然将出乎选民和政坛的意料。但不少观察家指出，被讥为“外交门外汉”的阿博特，如何在澳大利亚担任联合国安理会主席及2014年在布里斯班举行G20峰会展现外交手腕，是两道更难跨越的门槛。 外交延续前任
处于边陲地理位置的澳大利亚，原本一直选择自外于亚洲，近年来随着和中国经贸关系的加深，以及美国积极推动重返亚洲政策，堪培拉开始逐渐扮演进入南太平洋和东南亚国家的桥梁角色。
澳大利亚外交政策观察家普遍认为，外交会是阿博特延续工党最多政策的领域。他已经重申将延续工党政府的“亚洲优先”政策，澳大利亚与亚洲的关系放在第一位，当选后将首访印尼、中国、日本和韩国。“只有在照顾好本地区的贸易伙伴后，我才会按传统访问美国和英国。”他进一步补充，他对加尔各答和北京作出的决定还没什么把握。
在延续下来的“亚洲优先”政策下，澳大利亚和中美两国的关系，因为中澳经贸关系的密不可分和美澳的积极军事合作，成为外界观察阿博特外交选择的指标。
澳大利亚在霍华德主政（1996年-2007年）期间和中国的贸易额在十年内增长了626%；中国已经成为澳大利亚最大的贸易伙伴、最大的出口商品目的地和进口商品来源地。但是工党总理陆克文6月底再上台时，提出“中国主导的澳大利亚资源经济盛宴终结”理论，立即引发说“流利汉语”的陆克文是否将疏离中国的质疑。
新政府的外交部长毕晓普不同意陆克文的观点，她指出，最新贸易数据显示，中国对铁矿石和煤炭的进口仍在增长，澳大利亚矿业生产和出口商仍有很大机会从与中国的贸易中获益。
阿博特和毕晓普被认为将延续霍华德“倾听中国声音，维持经贸往来”为主轴的政策，阿博特已承诺将在当选后的12个月内与中方达成中澳自由贸易协定。不过，他去年访问中国时，也提出中国对澳投资的主体大部分是国有企业，“很少会出现一个外国政府或其机构掌控澳大利亚某一行业而符合澳大利亚国家利益的情况”。
霍华德在任时，在外交策略方面的倾向，是将保守主义和实用主义相结合，巩固与美国同盟关系的同时，极力发展与中国的友好关系，他曾先后八次到访中国。
阿博特选择进一步加强和中国的经贸关系时，将如何执行澳大利亚和美国深化安全合作的对冲策略，也成为区域观察的重点。
矿业管理论文范文第8篇
>> 三马终于在一起了 “罗密欧”与“朱丽叶”幸福在一起了 你跟谁在一起了？ 你跟谁在一起了 多久没和母亲住一起了 整个世界已经被连在一起了Keep In Touch “缘”来在一起 一条无形的纽带把我们连在一起了 “我们两岸的吴氏子孙终于聚在一起了” 白百合喜欢和家人一起去旅行 我和名人绑一起了,救命啊! 永远和人民在一起 和汽车绑在一起 和餐馆“在一起” 因为和孩子在一起 和兰花在一起 和葛优在一起 和“奔跑天使”在一起 和印度在一起 和福尔摩斯在一起 常见问题解答 当前所在位置：中国论文网 > 管理 > 百合和佳缘在一起了 百合和佳缘在一起了 杂志之家、写作服务和杂志订阅支持对公帐户付款！安全又可靠！ document.write("作者： 华薇薇 陆佳裔")
申明:本网站内容仅用于学术交流，如有侵犯您的权益，请及时告知我们，本站将立即删除有关内容。 >> 网络婚介已经拥有数亿的注册用户，但仍然没有通过技术来解决太多的本质问题。
在这一波资本收缩的寒冬中，需要抱团取暖的名单上，现在又多了新的一对儿。
12月8日，挂牌新三板不到一个月的在线婚恋网站百合网，宣布旗下简洁子公司Love World将以每股美国存托股7.56美元的价格收购世纪佳缘全部股票，溢价58.7%，耗资约2.4亿至2.5亿美元。收购完成后，世纪佳缘将从美国纳斯达克退市。
这桩交易成为新三板公司收购中概股公司的第一个案例。事实上，从7月开始，有关两家公司合并的消息已经频繁出现，但双方官方此前均予以否认。
收购消息公布后，美国律师事务所L e v i & Korsinksky随即表示会对此次交易的“公平性”展开调查。上述收购协议一旦达成，意味着世纪佳缘大股东Vast Profit Holdings Limited在今年3月向前者董事会开出的每股美国存托股5.37美元私有化要约被放弃。
百合网收购世纪佳缘之后，新公司将会有2亿注册用户和38.9%的市场占有率，稳坐该领域第一的位置，除了快速拉大与其他竞争对手的距离，还会带来一个更有想象力的商业故事―百合网计划未来将从单一的婚恋交友平台到建立婚恋全产业链，由恋爱结婚延伸至婚礼婚宴、母婴亲子、情感咨询等领域，构筑包含金融、地产的大型生态圈。
在华尔街讲一个“相亲+游戏业务”的商业故事，基于中国国情发展的世纪佳缘，现在看来在华尔街已经沦为垃圾股。最近一年来，世纪佳缘的最高股价只有8.85美元，目前徘徊在5美元左右，市值只有不到2亿美 元。
对于同样需要在国内上市的百合网来说，业绩理想、用户增长、市场领先地位稳固，但估值偏低的世纪佳缘是一个值得投入的交易对象。
上市以来，世纪佳缘一直被美国投资者质疑为“盈利模式单一，会员看信收入占到全部收入的90%”。尽管世纪佳缘的业绩每年都有20%的增长，但却难以获得太多的溢价。另一个颇让世纪佳缘尴尬的资本反应是，在5月底公布计划接受私有化退市消息之后，当天股价大涨24%。
作为在线交友第一股的世纪佳缘，同样在盈利模式上捉襟见肘，它尝试推出过情侣智能手环、扩大产业链等业务，但是效果甚微。为了加大对线下业务的倾斜和扩张，世纪佳缘将战略重心偏移向移动端和线下市场，尤其是年轻用户的增长，希望提高用户留存率和黏 性。
加盟式线下红娘店是这一O2O模式的重心，通过线下交友活动、线下实体店、线下针对中高端用户“一对一红娘”等服务获取更多的增值收入。这一策略带来了高增长，从世纪佳缘的财报来看，一对一红娘服务营收在过去一年为4950万元，同比增长258.8%，增速达到新高。此项服务营收在总营收中占比为30.6%，在总营收中贡献度逐渐提高，接近1/3。
这一营收结构变动反映出公司处于战略重点转移阶段，未来移动端以及线下市场将是婚恋网站争夺的重点。
但是美国资本市场对此并不看好。用户要想获得线下实体店的服务，需要付出很高的成本，这也制约了相应用户群的增长规模，在行业集中度相对分散的婚恋行业来说，世纪佳缘还远未成为这一领域的寡头。
“美国没有这类业务模式，我们跟他们讲这个事的时候，他们是听不懂的。因此，他们对这一块业务的期望不像我们实际的业务增长那么高。”世纪佳缘副总裁张亚红5月底接受媒体采访时表达了失望。
百合网曾计划在年底融一轮近20亿元的资金，但未能在资本市场得到足够的投资。登陆新三板成为百合网新的融资渠道，它预计募集资金总额不超过10.23亿元，并透露这笔融资主要用于公司战略收购与投资及日常经营发展。
11月20日挂牌新三板当天，百合网宣布再募资超过10亿元，对于急于私有化退市回归国内的世纪佳缘来说，百合网是一个合适的接盘侠。
在2 01 5年一整年中，百合网最多的新闻是“融 资”。
这是一家多年来一直没有盈利的公司。过去两年中，百合网保持了新增注册用户数30%的增长率，但是仍然连续3年亏损。世纪佳缘的2014年年报财务数据显示，该公司2014年资产总额约为6.51亿元人民币，收购者百合网2014年经审计资产总额为6871.95万元人民币，约是前者的1/10，是典型的“蛇吞象”式收购。
今年5月，百合网宣布获得来自盛大矿业、大湖股份等多家上市公司和机构的15亿元人民币投资，CEO田范江对外宣称百合网放弃在海外上市计划，转而在国内上市。百合网给出的解释是，“国内可以获得更多用户认可和品牌效应，估值明显高于国外”。
不过，无论从用户规模还是收入上来看，百合网在美国上市看起来都困难重重，国内资本市场是更好的选择。在递交新三板挂牌申请之前，百合网通过拆解VIE，募资近15亿元回归国内市场，近半数资金用来回购国外老股东的股份。
近半年内，百合网在资本市场和商业模式上的举动颇为激进。5月20日在宣布拿到15亿元融资之后，百合网随后推出了免费阅读短信模式―PC和手机用户均可在线上免费沟通，这通常占了婚恋网站80%以上的收入。田范江希望通过免费模式，将百合网线上市场占有率至少提升到61.8%。
事实上，没有核心盈利模式的百合网仍在不断贴钱。公开数据显示，百合网在今年5至8月未经审计的营业收入为6487万元，净利亏损1026万元，市场份额仅占婚恋网站的市场份额中12.2%。这个市场前三位的竞争对手包括世纪佳缘、有缘网和珍爱网。
矿业管理论文范文第9篇
分享人/ 丰厚资本联合创始人、黑马会副会长兼秘书长 杨守彬
以色
>> 黑马游学团以色列站・学员感想 黑马会以色列游学团行程图 感想 黑马游学以色列：创业者的世界是什么样的 以色列游学记(二) 以色列游学记(三) 游学以色列，玩转中东 我的以色列游学 黑马游学团与总理、经济委员会主任互动 PICU感想 从教感想 开学感想 关于南极中山站改建后的环境心理学评估和感想 暑假主题全球游学团! 新型职业农民学员走进四平种公牛站 学员心得 kuso学员 学员感言 学员反馈 我的以色列游学生活(四) 常见问题解答 当前所在位置：中国论文网 > 管理 > 黑马游学团以色列站·学员感想 黑马游学团以色列站·学员感想 杂志之家、写作服务和杂志订阅支持对公帐户付款！安全又可靠！ document.write("作者：未知 如您是作者，请告知我们")
申明:本网站内容仅用于学术交流，如有侵犯您的权益，请及时告知我们，本站将立即删除有关内容。 创新国度的秘密
分享人/ 丰厚资本联合创始人、黑马会副会长兼秘书长 杨守彬
以色列仅有813万人口，其中犹太人611万，但这个国家产生了98家纳斯达克上市公司，数量仅次于美国，超过了中国、韩国、日本和欧洲。在以色列，平均每8万人就拥有一家纳斯达克上市公司，每10万人就拥有一家风险投资公司，腾讯QQ的原型就来自于以色列软件产品ICQ。目前，以色列在电信、软件、互联网、半导体、生物科技、医疗器械、电子光学、机器人、航空、农业和太阳能等诸多领域处于世界领先地位，成为名副其实的科技强国。
《创新的国度》作者索尔・辛格在做“未来之国：以色列经济奇迹的启示”演讲互动时指出：小国弱民的巨大危机感所激发的进取精神，所塑造的人的纯粹和大爱对于企业远大使命而言的能量，全民军事化所锻炼的创业者过硬的素质和执行力――这三者或许就是以色列成为创新国度的秘密所在。中国的人脉关系是以校友为核心纽带的，而以色列是以军队战友为核心纽带，特种部队军人退役后大多从政，包括现任总理内塔尼亚胡；而空军退役军人大都从事风险投资和经济工作，包括以色列政府现任的经济委员会主任。 价值观的力量
分享人/北京赛腾公司创始人、黑马成长营第九期学员 李旭东
一个曾经的空军上校Shachar，为我们讲述了一个创业者从看似毫无办法的困境，努力直至获得成功的经历。他讲的是如何将犹太文化价值观同商业有机结合，包括三个部分：犹太正向心理学、犹太感观意识能力、整合执行力。七年的以色列空军军官生涯，使他产生了自我驱动力。之后他去科索沃管理矿业，又投资开咖啡厅和酒吧，在充满战争和压力的市场环境中，他能够将生意做得很好，并且想办法降低员工的压力。
现在他回到了以色列，帮助一些企业做提高员工执行力和发掘员工潜力的培训。面对同学们的质疑，他说：每个人都需要成就感，并不仅仅只是为了钱。正向心理学可以使一切更加有效而且开心。泰德说过，生活中的不快乐只有10%和周围环境是有关系的，另外90%取决于当事人的思维。大脑细胞的数量不是最关键的，大脑细胞的连接更重要，一个人是否聪明也在于此。 致耶路撒冷的沧桑
分享人/北京创意亮点公司创始人、黑马营第九期成员 丁平
在耶路撒冷的第一晚，我竟然睡过去了。但它的一切，竟然给了我深切的、痛痛的感觉。一个民族的苦难、骄傲、倔强、坚韧，统统写在耶路撒冷。我心里想，如果我是一个犹太人，我一定会为耶路撒冷而战。为它的与生俱来的宗教属性，为它的荒凉，为它的每一个用石材堆砌的断壁残垣，为它一次又一次经历的苦难。可以说，如果没有耶路撒冷，以色列将不会是以色列。
以色列之行让我看到的是一种精神，一种为信念而活的全民精神。当我手扶哭墙的一霎那，我真切地感受到那种强大的力量，那力量足以震颤到我们平时没时间去关注的灵魂。
当世界格局变成了今天这样的信息时代、网络时代，中国的一代企业家，我们在为何而战？
夜，已经很深，特拉维夫酒吧灯红酒绿。黑马营终将成为有理想、有干劲的中国企业家摇篮。有人说，中国没有企业家，中国只有生产商和制造商。希望这话错了。让我们一起携手，创造奇迹。 特拉维夫，创业者播撒智慧的热土
分享人/广州易法客网络公司创始人、黑马会成员 高德良
特拉维夫的天亮得早，海是湛蓝的，天也是湛蓝的。上午9点钟我们准时出发，梦想成为以色列政治家的Yuval把每天的行程说明当成就职演讲的排练，逻辑严密，充满智慧又不失幽默。
上午访问的第一家公司Wix是自助建站平台，技术上没有很高的壁垒，但他们的用户体验堪称一流。第二家公司是Ironsource，创始人是一位非常自信的创业者，他的演讲简单明了。这家公司的成功是逆向思维的产物，最初为了推销自己的产品而做的一个工具，没想到反而大获成功。他的核心思想是通过技术手段发现用户的消费偏好或习惯，然后把产品推送给客户。
下午我们访问了一家专注医疗器械的孵化器公司Rainbow。这家公司向我们展示了三款革命性的创新产品：通过物理晶片植入的方法治疗永久性失明；通过物理植入治疗高血压；通过物理植入的方法预防突发性心脏病。最牛的还不是他们的产品，而是他们对用物理方法代替药物的系统思想，以及面对全球人口老龄化的战略布局。 以色列游学关键词
分享人/ 广州尚道女性创始人、黑马会成员 张桓
以色列的商业考察是超出我的预期的，本来是冲着牛文文和徐小平报的团，但最后发现让我收获最大的是以色列人Yuval，他是官二代、富二代，以色列社交达人。因为Yuval，我们见到了以色列总理内塔尼亚胡。在为期7天的商务考察时间里，他全程陪同，低调地扮演了导游的角色，充当大家的服务员。他父亲是以色列著名的特种部队领袖，他自己的理想也是从政，现在做的所有一切都是在体验生活，培养自己的服务心态。 信仰
以色列之行给我最大的启发是，以色列人都是有信仰的，无论个人还是组织，无论生活还是商业，他们始终表现出虔诚。他们很执着地与上帝对话，解决社会问题、用户问题，继而解决商业问题。他们本着小而美的精神和态度去研究一些极致的工具和科技，相信科技可以改变世界。他们是一群乐天派，过去以色列的国土、资源还有生存环境太恶劣了，积极的心态是支持他们继续生活下去的动力。他们信仰自己是上帝特选的子民，信仰自己是最优秀的民族与国家，因而他们信仰以色列是创业的国度。 争吵
以色列的创业者和创业公司都具有强大的想象力，或许这和他们从小被鼓励要和父亲争吵有关。以色列是一个鼓励争论，推崇各抒己见，不盲从、不迷信权威的国度。这样的习惯及氛围，注定不会埋没很多有想象力的idea。这也是为什么以色列有很多几十个人的小公司，做上几年就经常被大公司估值数十亿美金收购，因为他们富有想象力地解决了某个用户痛点。 从军
以色列无论男女都必须参军，一般男人需要服兵役3年，女人则为2年，但退役后依然需要每年回部队45天，直到年满50岁。这样的好处就是，可以让很多人在军队里学会了什么叫做任务，如何随时随地做决策，强强联合，并富有执行力。同时，还可以把最先进的军用技术和理念带到商业中来，产生巨大的商业价值。还有个副产品就是，以色列国民普遍爱运动，身体都特别好，这也是一个创业者要打硬仗所必须具备的素质。 简单
矿业管理论文范文第10篇
论文关键词：证券欺诈虚假陈述内幕交易操纵市场民事责任主体
论文摘要：证券欺诈主要表现为虚假陈述、内幕交易和操纵市场。由于证券市场的特殊性，各种形式的证券欺诈之民事责任的主体各不相同，虚假陈述的责任主体包括发行人、专业顾问和证券商；内幕交易的责任主体除公司内部人员外，还应包括知情的公司外部人员以及派生的内幕信息人员；操纵市场的责任主体一般是指实施了以人为方式控制证券价格以图牟利行为的任何人，但安定操作行为人在一定条件下可免于承担责任。
证券欺诈是指在证券的发行和交易过程中，行为人以欺诈手段破坏市场秩序，损害他人而使自己获利的行为。由于证券市场的特殊性，证券欺诈行为一般都具有相当程度的隐蔽性和技术性，所以确定证券欺诈所致民事责任的承担主体比较复杂。综合国内外法律规范，证券欺诈主要表现为虚假陈述、内幕交易和操纵市场，且每种行为的主体会有所不同。本文将区分这三种形式来分别论述其引致的民事责任之主体确定问题。
一、虚假陈述之民事责任主体的确定
虚假陈述是指单位或个人对证券发行、交易及相关活动的事实、性质、前提、法律等事项作出不实、严重误导或包含有重大遗漏的任何形式的陈述，致使投资者在不了解事实真相的情况下作出投资决定。虚假陈述直接损害投资者的切身利益，影响投资公众对证券市场的信心，危及证券市场存在的基础，因而受到各国立法的严厉禁止。在确定虚假陈述民事责任
主体范围时，必须考虑受损者和发行人利益的平衡，合理地确定责任主体的范围。在信息披露过程中，因虚假陈述而可能承担民事责任者主要包括：
1．发行人
如果发行人没有遵守信息披露要求，那么首先应当成为民事责任主体。因为发行人可以显而易见地预测到市场将消化其所披露的信息并在某种程度上将其反映到证券价格中，而且能合理地预见到某些投资者将依据这种价格买卖证券，因此必然产生发行人对这些投资者的注意义务，所以让发行人对此承担民事责任并没有违背法律的根本原则。使发行人承担民事责任的首要理由是，它们必须对自己造成的损失负责，即使造成损失的决定是在控股股东的控制或影响下作出的(当然，控股股东也可能因此承担相应责任)；另一理由是，发行人必须为其雇员的行为负责。所以发行人的董事或高级职员未能勤勉谨慎地履行职责而致使公司作出虚假陈述造成投资者损失的，应承担赔偿责任。
然而，有学者认为，公司由全体股东所拥有，让一部分股东发行人要求承担民事责任会损害所有其他没有参加诉讼的股东利益。如一家矿业公司因为迟延披露一项新的发现，使一些股东在迟延披露期间售出股票，而后该信息披露引起股票上涨，这些出售者有权向发行人要求赔偿。发行人赔偿损失，必须从公司中拿出事实上属于其他股东的资金。这便意味着无辜的其他股东必须对同样无辜的受损股东因发行人造成的损失负责，而他们惟一的差别可能只是成为公司股东时间上的先与后。
尽管让发行人承担民事责任尚存在种种不利与争论，但世界各国(地区)证券立法都已将其作为首先承担民事责任的主体。在我国证券立法中，虚假陈述之民事责任主体亦包括发行人。
2．专业顾问
专业顾问包括律师、会计师、评估师等。专业顾问的专业资格和经验注定了他们提出的意见或报告具有权威性。专业顾问在为证券市场提供服务时，不仅具有独立性，而且具有一定的市场监督作用，可对发行人及承销商的行为进行监督。专业人员及其所在机构出具的报告中附载了对投资公众的承诺，即其所出具的专业文书证明、所公开的信息是真实完备的，不具有虚假陈述，投资者可以据此作出投资判断。承担公开信息真实保证义务的基础是专业人员及其所在机构职业道德和行业规范的要求。专业人员及其所在机构所从事职业的特殊社会信誉和其行业所享有的特殊权利，要求其承担信息公开真实保证义务，以保障行业信誉和证券市场秩序，最终保护投资者利益。如果专业顾问违背职业道德和行业规范的要求，未能履行公开信息的真实保证义务，给信赖其意见或报告的公众造成损失的，理应承担民事责任。
3．证券商
证券商是指依法从事证券经营业务的自然人和法人。证券商在证券市场中起着不可替代的中介服务作用，有着十分重要的地位，其承上(上市公司)启下(投资者)的纽带功能将证券市场的两极连为一体，使投资者与筹资者能通过共同渠道，获得各自利益。鉴于此，证券公司一旦出现与上市公司或大股东勾结等违规现象，将极易造成投资者的损害。因此，世界各国立法对证券商的行为都有严格的法律约束。我国《证券法》和《股票发行与交易管理暂行条例》均规定，证券经营机构承销股票，应对公开发行募集文件的真实性、准确性、完整性进行核查，发现有虚假陈述的，不得进行销售活动；已经销售的，应当立即停止销售活动，并采取相应的补救措施。日本大藏省证券局要求，证券公司从事投资劝诱时，为有助于投资者判断，应向投资者提供证券性质、上市公司情况等信息；提供的信息应具有客观性，禁止虚假陈述以劝诱投资者；证券公司未尽勤勉义务而作虚假陈述的行为视为违法。总之，各国对违规证券商往往采用严厉的制裁手段，包括以民事赔偿来恢复证券交易中应有的公平与正义。所以，违规证券商也应成为虚假陈述民事责任的主体之一。
二、内幕交易之民事责任主体的确定
内幕交易的行为主体是指掌握内幕信息并依内幕信息进行内幕交易的人。内幕信息与证券价格密切相关，可作为判断证券价格未来走势的核心因素。若容忍知晓内幕信息者利用该等信息进行证券交易，就意味着将巨大利益拱手相送于少数知晓者，也意味着容忍其他投资者丧失获利的机会或遭受损失，这样必然有违证券市场应有的公平和正义。因此，内幕人员从事内幕交易给其他投资者造成损失的，理所应当成为民事责任的主体，承担相应的责任。这样，如何确定内幕人员的范围并予以规制，就显得十分重要，它是确定民事责任的前提，也是基于证券市场公平原则的基本要求。
内幕人员，又称知情人员，是指由于职业关系或通过合法途径能够接触或获得内幕信息的人员。根据《证券法》第68条的规定，我国内幕交易中的知情人员包括以下几种：(1)发行股票或者公司债券的公司董事、监事、经理、副经理及有关管理人员；(2)持有公司5％以上股份的股东；(3)发行股票公司的控股公司的高级管理人员；(4)由于所任公司职务可以获取公司有关证券交易信息的人员；(5)证券监督管理机构工作人员以及由于法定的职责对证券交易进行管理的其他人员；(6)由于法定职责而参与证券交易的社会中介机构或者证券登记结算机构、证券交易服务机构的有关人员；(7)国务院证券监督管理机构规定的其他人员。这些人员利用其所知道的内幕信息进行内幕交易理所当然应当成为民事责任的主体，承担相应的民事责任。
但是，现在各国立法对内幕交易行为主体范围的规定呈现出日益扩大的趋势，认为凡是得以接触内幕信息的人员均属于知情人员，无论该等知情人员直接或间接地获得证券信息，甚至无须关心其获取信息的途径为合法或非法。它不限于公司内部人员，也不仅包括通过职业关系和合法途径获得内部信息的公司外部人员，而且包括派生的内幕信息人员，即通过其他非法途径、手段获取并利用内幕信息进行证券交易的非内幕人员。我国《证券法》第70条规定：“知悉证券交易内幕信息的知情人员或者非法获取内幕信息的其他人员，不得买入或者卖出所持有的该公司证券，或者泄露该信息或者建议他人买卖该证券。”这一规定实际上已经对这类人员买卖证券作出了禁止性的规定。显然，根据我国《证券法》的上述规定，知悉内幕信息的知情人员，无论是通过合法的还是非法的渠道获得内幕信息，其从事内幕交易行为，都应成为责任主体。这种将派生的内幕信息人员也纳入内幕交易主体范围的规定与国际立法趋势相吻合。但内幕信息知情人员并不必然成为内幕交易责任主体，其只有在不当利用内幕信息时(如亲自实施交易、指使他人实施交易及泄露信息等)，才可成为内幕交易的责任主体。
虽然，将内幕人员和派生的内幕人员均视为内幕交易的行为主体，并要求二者同样为不当利用内幕信息承担责任是国际上的一种立法趋势，但是在理论界并非没有不同的声音。例如，因非内幕人员的泄密而掌握内幕信息的人员是否也可成为内幕交易的主体而成为民事责任的主体?对此问题，理论界的看法并不一致。
美国鲍威尔(Powel1)法官在德克斯(Driks)诉证监会一案判决中，阐述了自己的观点，他认为：“并非所有接到泄露信息的人利用信息都招致责任。……接到泄露信息的人披露或弃权的义务是衍生的。只有在泄露人员是内幕人员且泄露信息的人披露不当时，他才负责。至于泄露不当的标准是内幕信息泄露人获得了个人利益。”与此相反，也有不少学者认为内幕交易的不作为义务应当适用于所有参与市场交易的人，而不应仅仅限于一定范围。尽管理论界的看法各异，但从公平和正义的基本法律原则出发，从证券市场牵连的利益主体的广泛性考量，笔者认为，国际上的立法趋势是适当的，内幕人员和派生的内幕人员都应被视为内幕交易的主体，在从事内幕交易给其他投资者造成损失时，应当成为相关民事责任的主体。
三、操纵市场之民事责任主体的确定
就操纵市场行为而言，任何人只要实施了以人为方式控制证券价格以图牟利的行为，均可构成操纵市场的责任主体。但是，要想足以控制市场上某一种或某几种证券的价格，一般来说，行为人必须具有较大的资金或信息优势。因此，操纵行为的主体一般以较大规模的组织居多。他们利用资金或信息优势在证券市场中制造虚假繁荣、虚假价格，诱导或迫使其他投资者在不了解真相的情况下作出错误决定，使自己获利或减损。但在特殊情况下，个人有时也可以通过扭曲信息传播渠道来影响市场价格。例如1993年在我国深圳证券交易所曾经发生的“苏三山”事件，就是一起通过个人制造、散布虚假信息，影响股票交易价格而从中牟利的股价操纵案。因此，操纵市场使他人遭受损失的，理所当然应当成为民事责任的主体。