五年党建工作总结范文
五年党建工作总结篇1
关于2017年学校党建工作总结一
20**年7月，重庆师范大学政治与社会学院正式组建2017年学校党建工作总结汇总工作总结。与此同时，学院成立了教学督导组。督导组成员有：李序科、王秀荣、瞿容、周绍英、孔庆茵、卢景昆、孔毅等。组长为孔毅，副组长为周绍英
新成立的督导组全面展开了教学督导工作，现对我们的工作进行期末总结如下：
一、院系领导重视，全院教师支持
我院督导组是在院系领导的重视和全院教师的支持下成立并开展工作的。柯佳敏院长对院教学督导组在促进我院教育教学水平的提升中的意义进行了充分的阐述，她要求院教学督导组在今后的工作中要解放思想，消除顾虑，创新工作思路和方法，要在日常的教学督导活动中，及时发现和总结教学和教学管理中出现的带有倾向性的问题，并积极进行献计献策，争取为我院教育教学质量的提高作出成绩。政治系、社工系和政治理论教研部的领导和全体教师也对我们的工作提出中肯的建议，并对我们的工作表示热情的支持，这些对督导组的顺利展开工作都是极大的鼓舞，也打消了督导组成员的某些顾虑。同时，学院还为督导组提供了专门的办公场所、文件柜、文件盒、电脑、打印机等办公用品，为督导组工作的顺利展开提供了物质保障。虽然督导组的各位教师都有自己繁忙的教学和科研工作，但是，都乐于为了全院教学质量的提高贡献自己的一份力量，并以及大的热情和奉献精神投入了督导工作。
二、本学期所开展的主要工作
1、制订规章制度。为使督导组工作有序开展，督导组自成立起就拟订《重庆师范大学政治与社会学院教学督导工作条例(征求意见稿)》和《重庆师范大学政治与社会学院20xx20xx学年度第1学期教学督导工作计划》，对督导组的工作性质、工作理念和工作职责加以明确，同时对本学期的工作进行了安排。柯佳敏院长和杜斗恒副院长就《重庆师范大学政治与社会学院教学督导工作条例(征求意见稿)和《重庆师范大学政治与社会学院学年度第1学期教学督导工作计划》提出了修改意见，在此基础上，正式成文并开始试行。
2、调研。本期开学之初，督导组向广大教职工发放了征求意见表，听取全院教师对教学督导工作的意见。同时，还听取了不少教师口头所表达的相关意见和建议。老师们建议督导组应加强对青年教师的帮助;请教学经验丰富的教师介绍教学经验;举行教学观摩活动;督导组多与教师交流;督导工作要参加对课堂教学、教育实习的全程监控等等，这些意见和建议十分中肯，有利于督导工作水平的提高和我院教师整体教学水准的提升，督导组在本学期的工作中主要按老师们的意见和建议不断地改进工作。同时，督导组还通过分别召开各年级学生座谈会、与学生的个别谈话等方式，了解和征求我院学生对我院教师课堂教学及教学质量的意见和建议。
3、听课。本学期每位督导组成员都开展了听课工作。平均听课达三十多学时。主要听了全院所有教师的技能培训课，并积极参与集体评课;配合学校督导组成员一道听了本院所有的新开课、开新课;听了本院大部分教师的专业课和专业选修课、公共政治理论课;部分外聘教师的公共政治理论课，并在课间和课后与任课教师交流了意见，同时填写了意见交流表和听课表，对老师课堂教学的优点给予肯定，对存在的问题提出改进建议2017年学校党建工作总结汇总2017年学校党建工作总结汇总。教师们对于教学督导听课活动都有正确的认识和理解，都能支持和配合教学督导工作的顺利开展。
4、教师评学。教师评学是教学过程中教师评价学生的学习态度、状况、问题及发展方向的教学评价形式之一，其目的是为了诊断学生在学习过程中存在的问题和障碍，帮助学生克服学习困难，提高学习效果，从而到达整体提高教学质量的目的。为了加强学生学习环节上教学质量的监控，在院、系领导的大力支持以及全院老师的积极配合下，院教学督导组于本学期第11周开展了教师评学活动。
在教师评学活动中，院教学督导组要求任课教师在了解所任教班级每个学生阶段性学习情况的基础上，对学生情况进行认真总结，并就学生的学习基础、学习态度、学习本专业所存在的问题及障碍等进行评析。教师评学活动结束后，院教学督导组邀请辅导员和部分任课教师向学生介绍评学情况和意见，并与学生一起探讨了提高学习质量的途径和方法。
5、学生评教。学生评教是实现我院教学质量自我监控的重要环节之一。为了及时了解教学过程中存在的问题和经验，获得教学质量反馈，院教学督导组在本学期第12周、13周和14周分别对大二三年级、大一和大四年级开展了学生评教活动。
在评教活动中，督导组老师组织广大同学积极参评和认真评价。通过召开学生座谈会，要求参评学生采取无记名民意测验的方式对任课教师的教学态度(备课充分，授课认真;每堂课信息量丰满;认真组织答疑、辅导;认真批改作业)、教学水平(讲授基本知识、基本理论、基本技能准确透彻;精选并不断充实、更新教学内容，内容熟练、新颖;深度、广度适宜;条理清楚，概念准确;重点突出，难点分散并讲清难点)、教学方法(因材施教;适当提问，促进思维;深入浅出，启发诱导;选例典型、讲练结合;注意理论联系实际，重视能力的培养)、表达能力、为人师表(执行规章制度严格;对学生严格要求又关心、爱护;衣帽整洁，仪表端庄;言谈、举止、行为做表率;教书育人)等进行评价，并给每一项内容打上相应的等级评价。以下是对学生评教情况的整体统计(略)
评教活动结束后，院教学督导组将把学生评教的结果以存档及个别谈话的方式向任课老师反馈。在广大教师和学生的积极配合下，评教活动对师的教学工作起到激励的作用，促使教师在教学中投入更多的精力，不断更新教学观念，改进教学方法，提高教学质量。
6、教学观摩。开展教学观摩活动的目的是为了通过教师的课堂教学示范，为本院教师提供一个探讨和交流如何提高课堂教学质量的一个重要平台。同时，教师在听课过程中互相取长补短、相互借鉴，对提高自身的教学水平也会起到了积极的促进作用。基于这种认识，我院第一届教学观摩活动在院党政领导的有力支持下，在各系的大力配合下，于本学期第13周正式进行。由政治系推荐的田方林老师和由社会工作系推荐的侯玲老师进行了充分的课前准备，在观摩课上展示了风采，显示了实力，受到了听课老师的一致好评2017年学校党建工作总结汇总工作总结
为了组织好这次教学观摩课活动，院督导组在广泛征求意见的基础上对教学观摩活动的时间、形式、教室安排、听课要求以及授课教师等有关事项进行了明确的规定，如明确了本学期第13周正式进行教学观摩活动;观摩课随堂进行，统一安排教室;要求各系部专、兼职教师在当天无课的情况下须参加听课活动，尤其是听本系教师的观摩课，并认真填写《听课记录表》等。据统计，我院当天无课的大多数专、兼职教师都积极地参加了这次活动。在整个活动过程中，广大专、兼职认真听课并填写了《听课记录本》。每节课后，各位专、兼职教师在听课的基础上对观摩课教师的授课各抒己见，在赞扬优点的同时，还提出了一些宝贵的建议。总之，教学观摩活动锻炼了教师队伍，有助于提高教师的授课水平，我们还会在以后进一步开展这样的活动。
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关于2017年学校党建工作总结二
20xx年，我校党建工作以邓小平理论和三个代表重要思想为指导，深入贯彻党的十八大和十八届三中、四中全会精神，深入学习实践科学发展观，围绕20xx年我校党建工作要点及学校工作思路，突出思想建设、组织建设和作风建设三个重点，全面完成区教育局部署的各项工作任务，推进学校的规范化管理，进一步提升优质教育水平，进一步推动学校持续、稳定、健康发展。
一、加强思想建设,提高整体素质。
1.深入开展学习实践科学发展观。按照县教育工委部署，自9月中旬开始，深入开展学习实践科学发展观活动和党的群众路线教育实践活动。从第一阶段学习调研阶段到第二阶段分析检查阶段，进行了学习培训、深入调研、专题讨论、争先创优、、座谈、走访、谈心、民主(组织)生活会、分析检查等环节，广泛征求了有关部门、单位、全体教师、部分学生、部分学生家长的意见建议。做到思想认识到位、组织领导到位、工作部署到位、学习调研到位。在这次活动中，共组织集中讨论2次，举行报告会4次，召开各类调研座谈会3次，走访了90多人，收到征求意见稿126份，上报专题信息8次。全校党员干部按时学完规定的学习篇目，做好笔记、撰写心得体会。通过开展谈心活动，广泛征求群众意见，找准和集中分析了影响和制约学校发展的突出问题，以及党员干部党性党风党纪方面存在的突出问题，并对问题进行了梳理。
2.加强政治理论和业务知识学习。继续组织党员、教师深入学习贯彻党在现阶段的新理论、新理念，学习贯彻新党章和党的十八大和十七届三中、四中全会以及全国两会精神，学习教育法律法规、时事政策，学习教师职业道德规范。组织开展了全体教职工参加的教育普法知识考试。为提高教师的思想和业务素质，邀请了有关专家到校讲座。
3.开展爱国主义系列活动。在博物馆展厅进行为期两周的文化艺术作品展览活动，组织学生开展迎华诞，颂中华诵读比赛，组织师生参加县纪委组织的我与廉政文化征文比赛，组织学生进行我为祖国喝彩朗诵比赛，组织学生进行校园红歌之星歌唱比赛，举行爱国主义读书活动、国庆征文比赛。通过这些活动，提供给师生表现爱国精神和艺术能力的平台，抒发师生艺术创作的热情，促进全面发展。
4.加强学生思想政治教育和养成教育。继续开展弘扬和培育民族精神月宣传教育活动，积极开展和谐校园文明班级等创建活动，狠抓文明礼仪、感恩教育、法制教育、形势教育、心理健康教育、民族精神教育、生命教育、环境教育及国防教育等各项工作。针对日益凸显的处境不利学生问题，按照县教育局的统一部署，结合我校校情，重视关爱这些学生，加强指导和监督，着力促进他们养成良好思想道德。
5.加强班主任队伍建设。更新教育理念，改进教育管理方式方法，充分发挥班主任在德育工作中的核心作用。适时召开班主任工作会议，研究部署班级工作。组织班主任到淮安小学参加主题班会观摩活动，在此基础上，五(2)班、六(1)班开展了生动有效的主题班会观摩课，为创新主题班会起了示范作用。
6.进一步做好精神文明创建工作。深入开展讲文明、树新风等群众性精神文明创建活动。继续开展争创文明班级、文明年段争当启明之星活动。进一步落实说文明话，做文明事，当文明人为主题实践活动，使我校精神文明建设工作上了新的水平。
7.加强爱心教育。让我们共同托起太阳优秀师生报告会在我校举行。全体师生对两位优秀同学坎坷经历的深表同情，更为她们自强不息的进取精神感动。会后同学们纷纷向同龄人伸出友谊之手，献出一份爱心。本次活动共捐款2万多元。
8.不断加强安全教育。按照上级要求，健全各项应急处置工作预案。以开展平安校园建设为主线，落实安全工作责任制、责任追究制和情况通报制。开学初，校长与分管领导、处室主任签订了安全责任书。加强学校环境卫生，特别是食堂、宿舍等重要场所的食品安全与卫生防疫的管理。配合县公安部门开展校园及周边环境的治理，加强学校与家庭、社区的沟通联系，每逢重大节日放假前分发给家长一封信，共同教育孩子做好安全防范工作。每周一国旗下讲话，每次大会都对安全工作进行强调，班主任每天进行五分钟的安全教育。同时通过开展消防演练、疏散演练、宣传阵地等宣传安全常识，增强师生防范意识。
9.做好甲流防控教育。开学以来，我校采取各项措施，加强甲型流感防控工作。(1)广泛宣传，增强防范意识。利用宣传栏、网站、校会、班会、广播站等宣传阵地大力宣传防甲流知识。(2)采取措施，做好防范工作。每个学生备有一把体温计，学校还购买了测温枪，每天上、下午对师生进行体温测试，并做好记录，发现异常情况及时上报。(3)做好环境卫生，预防甲流的发生和流行。一方面教育学生养成良好的个人卫生习惯，另一方面做好学校环境卫生，同时每天用消毒剂对全校进行消毒。(4)严格请假制度。学生请假要查清原因，避免染上甲型h1n1流感者拖延治疗时间或进入学校。(5)加强家校联系。印发给家长《致家长一封信》、福建中医专家提供的预防甲流处方等，提出家校配合及时做好防甲流有关工作。市县多次来校检查，均肯定了我校为做好防控工作所采取的一系列有效措施。
10.加强宣传报道工作。充分利用学校网站、校报、校刊、校内外宣传专栏等宣传阵地，宣传时事政策、教育教学业务知识、校园活动动态，先进经验和优秀典型，交流学习心得体会，以达到鼓舞人、教育人、引导人的目的。同时，通过校园网站留言平台，加强学校与学生、与家长的沟通。
二、强化组织建设，发挥党组织政治核心作用。
1.进一步健全党内生活制度，提高党内生活质量。认真落实三会一课制度、党费收缴制度、党员学习制度、党员发展制度等，以规范的制度管理，促进提高党内生活质量。
2.进一步建立健全党建工作目标责任考核制度。每个党员根据年初制定的目标工作任务，做好相关工作，促进各项党建工作的开展，把党建工作落到实处。年终做好民主评议党员工作，通过评议及支委会研究，评出5名20xx年度的好党员。
3.加强党员队伍的管理与教育。根据上级党委的年度工作计划要求，认真制定并落实好本支部的年度工作计划。在保证党的常规工作正常化的基础上，不断加强党员的党性意识、宗旨意识、组织意识教育，加强对党员经常性的教育工作，提高党员素质;围绕学校中心工作，做好教师的思想政治工作，切实发挥党支部的战斗堡垒作用和政治核心作用。
4.发挥党员的先锋模范作用。组织党员开展丰富多彩的主题实践活动。围绕学校中心工作，结合教育教学实际，树立党员干部形象，全体党员在各自的岗位上发挥先锋作用，学校的处室以上干部，年段长绝大多数是党员。教师党员争做教学能手、学科带头人，党员和入党积极分子积极承担高质量的公开课(示范课)，并成为学习组、教研组交流发言的带头人。进一步建立健全党员活动及考核记录，为党内评优工作提供可靠依据,七一期间评选表彰了5名20xx年度优秀党员。
5.认真做好发展党员工作。制订本年度发展党员计划，努力做好骨干教师入党工作，引导团员青年及入党积极分子靠拢党组织，为党组织补充新鲜血液奠定坚实基础。以在教学第一线青年骨干教师为发展党员的重点，加强对入党积极分子的经常性教育和入党前的强化教育。坚持成熟一个发展一个的原则，严格预审制度及发展程序，保证发展重点和质量。进一步加强对预备党员的培养教育和考察，对考察合格的预备党员按时办理转正手续。本年度确定入党积极分子4人,发展党员3名,转正党员2名,及时做好党员组织关系接转工作。
6.认真做好党费的收缴和管理工作，及时向上级报送有关报表和党建信息。
三、抓好作风建设，增强党组织的凝聚力和号召力。
1.坚持贯彻民主集中制原则。完善领导班子的议事和决策机制，凡有重大事项均通过党支部委员会研究。
2.加强师德师风教育。组织教师学习了《教师法》、《中学教师职业道德规范》、淮安市教育系统工作人员十条禁令等。广泛开展向全国和本地、本校先进教师学习活动，将本校优秀教师事迹刊登在校园网上，予以宣传。大力弘扬学为人师、行为世范的高尚精神，引导广大教师自觉践行，努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。
3.深化党风廉政建设。认真落实党风廉政建设责任制，深入开展廉政文化进校园工作，加强党员干部的廉洁从政教育，教职员工的廉洁从教教育，青少年学生的廉洁修身教育。深入开展反腐倡廉专项教育活动，今年上半年组织师生参加县纪委组织的廉政文化征文比赛，我校1名教师、2名学生的作品，在区纪委组织的我与廉政文化征文比赛活动中获奖。
4.推进学校民主化管理进程。发动广大教师参与学校管理，利用暑假及学习实践发展活动、教代会，广泛征集师生、家长对学校工作的意见、建议，整理归纳，为学校今后五年发展规划提供参考依据。同时，从暑期提建议的教师中评出7位教师获金点子奖。
5.做好校务公开工作。坚持公开、公平、民主的原则，积极落实校务公开、党务公开、阳光工程工作，学校的各项工作如发展党员、师资培训、评优评先、职称评聘、年度考核、福利、财务开支等情况，均在校务公开栏目中公示，同时经常听取教工对学校工作的意见和建议，大大增强教职工的工作主动性和积极性。
6.加大效能建设力度。行政干部继续实行坐班制以及值日制度，并切实负起责任，提高办事效率。年段教师每天两人值勤，协助做好本年段的学生管理工作及处理应急事件。
四、加强党对群团工作的领导，努力构建文明和谐校园
1.发挥工会作为党联系教职员工的桥梁和纽带作用。
进一步健全学校教职工代表大会制度，保障教职工参与学校民主管理、民主监督的权利和对学校重大事项决策的知情权、参与权。举行第二届第二次教职工代表暨工会代表大会。大会听取并审议通过了校长所作的《学校五年发展规划》等报告。
实施送温暖工程。工会组织部分教师参加健康体检;平时做好对生病、受伤的教职工的关心慰问工作;积极建议学校改善教师的膳食状况，得到了广大在膳教师的好评;做好教职工的新婚、生日的祝贺工作。对老师的生日，学校送上生日蛋糕及贺卡，祝老师生日快乐。每逢重大节日，组织教师开展了一系列活动。今年教师节全体教师在皇家大酒店共度佳节，中秋节学校为每个老师发月饼，表达节日的祝福，把学校的关心送到每个教职工的心坎上。
2.进一步加强学校文化阵地和队伍建设。
广泛发动学生开展文体活动，不断提升学校内部活力。组织教职工开展丰富多彩活动：开展兴趣小组的活动。乒羽组坚持每周末进行羽毛球训练，5月底举行了迎新年教工乒乓球赛。摄影组的活动开展得也很活跃，经常外出采风，一些摄影作品在国内外有关报刊刊出。组织外出参观考察。三八期间，组织全体女职工和党员教师参观学习。组织师生开展活动，浓厚校园文化艺术氛围。
关于2017年学校党建工作总结三
-抓好学校党建工作，促进学校健康发展
抓好学校党建工作，强化干部教师两支队伍建设是促进学校健康发展的保障。
一、以作风建设为重点，切实抓好学校领导班子和中层干部的队伍建设
学校党支部认识到要想搞好学校的各项工作，提高学校的层次地位，首先必须进行教育观念的更新，树立全新的教育理念、超前的教学观点，通过各种理论学习不断提高自己的思想认识和理论素养。全体校级领导和支部委员组成了学校的理论学习中心组，除特殊情况外，学校领导基本上能坚持每周一次的学习讨论。支部大会上组织党员学习理论，布置党员个别学习、自我学习的任务，不断选派优秀青年教师参加党校培训和考试。在行政办公会上，组织校级领导和中层干部学习课程改革的文件和经验，提高学校管理人员对课改的认识。学校在暑假里组织了校级和中层干部学习班，学习了党中央领导人对教育工作的指示和讲话，对新学年的工作提出了指导思想，作了具体规划;组织了班主任、年级组长暑假学习班，每周召开一次班主任或年级组长会议，学习教育理论，分析教育案例，不断提高班主任的素质和理论水平。教务处每两周召开一次教研组长会议，组织学习教学理论。各年级组长也经常组织班主任学习理论。学校每学期开学初有一次全体教工的集中学习时间，每周三开一次教工大会，全校性的集中政治学习主要就是这一时间，主要方法有：辅导讲话、自学、讨论、做习题、提建议、写心得体会等。切实贯彻面向全体学生，促进学生全面发展的教育方针，学校领导班子明确提出了以德育为首，教学为主，以人为本，以法治校，以德治校的办学思路。在工作中，以德育作为学校教育教学的核心和保证，大家一致认为只有抓好德育，学生言行文明、举止规范、有良好的道德品质，才能安心学习，提高成绩;学校是办学实体，教学工作是学校一切工作的核心，是学校的生命线，学校的其他一切工作都是为提高教学质量服务的，只有保证和提高教学质量，得到上级、学生和家长的认可，学校才能生存和发展。在日常工作中，对学生提倡一个爱字，对教师突出一个情字，对管理强调一个严字，对工作注重一个勤字，取得了良好的办学效益和管理效益。
民主管理、校务公开不仅是一种管理方式的变革，更是一种管理观念的更新，国泰民自安，官清民自顺心底无私天地宽2017年学校党建工作总结汇总2017年学校党建工作总结汇总。学校制定了《校务公开实施方案》，建立校务公开领导小组，健全学校议事制度和监督机制。在工作中，学校领导坚持民主集中制，以校务公开作为治校管校的一大法宝。坚持会议制度，一般情况下学校每周召开一次行政办公会，一次支部委员会，每学期召开两次教代会。重大问题集体研究，按程序决策，由校长、书记共同最后决定。学校提出了校务公开的十大内容(如招生、收费、进人、基建、职评、提干等)其中最重要的三权，即事权(制度决策)、财权(收费支出)、人权(人事管理)，及时向全校教职员工公布。每周三的教工大会上，只要讲到学校日常行政工作，校长都能把学校已经或正在发生的大事向群众公布，说明来龙去脉。对此，群众十分满意，大大减少了以往一些不必要的猜疑。我校的民主管理、校务公开，增加了工作的透明度，提高了领导的威信，密切了干群关系，是推进学校基层民主政治建设的积极尝试和重大举措，不仅为人民中学发展前途的辉煌进行了有益的探索，而且为社会主义民主政治的发展完善贡献了自己的力量!。我们可以自信地说，我校的领导班子队伍、班主任年级组长队伍、教师队伍的良好形象，在全县农村中学中堪称一流。
二、以党的先进性教育为重点，强化党员队伍的教育和管理
学校重视党支部的思想建设和组织建设。我校3位支委，每人均有具体分工，职责明确。一年中有多次会议专题研究党建工作，考察和确定培养对象，积极推荐优秀青年教师参加各类各级入党积极分子培训班的学习。选送了数名青年教师参加党校学习培训，还有许多优秀青年教师积极要求入党，向党组织递交入党申请书，接受党组织的培养和考验。现在，我校党员发展的后备力量十分充足，青年教师们排着队等待发展的指标计划。学校重视对党员的党风党纪教育，要求党员树立正确的人生观和价值观，遵守党纪国法。学校正常开展党员的组织活动，每月召开1次党员大会，。学校领导亲自授课，积极培养入党积极分子。重视教育党员同志充分发挥党员发先锋模范作用，对党员的行为表现和教学科研提出要求，要求党员注意自身形象，不仅在工作表现上做群众的榜样和表率，密切联系群众，关心群众疾苦，而且要求党员在教育教学上做出突出成绩，争当教学骨干和学科带头人。每年根据教委的要求进行民主评议党员的工作，切实在民主评议党员的过程中建立考核党员、监督党员的机制，把民主评议党员的过程作为教育党员、提高党员素质的过程，根据民意考察的结果，进行表扬嘉奖或教育帮助。
认真做好民主党派和群众团体的工作。在工作中积极主动地听取民主党派和群众团体的意见，接受民主党派和群众团体的监督2017年学校党建工作总结汇总工作总结。学校每年召开一次和民主党派的座谈会联谊会，支持优秀教师加入民主党派，为他们的组织发展和各项活动提供方便
三、以师德建设为重点，着力提高教师队伍的整体素质
五年党建工作总结篇2
一、指导思想和总体要求
坚持以“*”重要思想和党的*大精神为指导，以开展党的基层组织建设年活动为契机，以改革创新精神扎实推动基层组织党建工作示范点工作，坚持高标准、高起点、严要求，培育和树立一批在团结带领广大干部群众全面建设小康社会中工作有创新、成绩突出、特色鲜明的基层党组织，把好的做法和成功经验通过示范点的形式和有组织、有目标的规范化建设，加以总结推广，发挥示范带动作用，促进全县基层组织党建工作整体水平的提高。
二、创建内容
（一）硬件设施完善
1、示范点有固定的活动场所；
2、示范点门牌干净整洁、庄重醒目、字迹清晰，示范点名称使用规范准确，室内灯光好、干净整洁；
3、有必备的办公桌椅，并摆放整齐。办公用品齐全，有电视机和DVD1套、电脑1台；室内或室外配备有一定数量的文化娱乐及体育健身设施；
4、室内墙面悬挂党旗1面，室外可悬挂国旗1面；
5、根据中央、省委、市委、县委及本地本部门的政策文件精神，适时悬挂宣传标语；
6、农村党组织示范点活动场所面积达到90㎡以上；应有办公室、远程教育播放室、会议室、党员活动室、档案室、书报阅览室以及综治调解室、卫生（计生）服务室等一室多用功能；有村务公开栏、党建宣传栏、科普宣传栏等附属设施，家具及办公用品按照《关于抓紧解决部分村级组织无活动场所问题的通知》（黔组通〔*〕66号）的要求配置，条件允许的可高配；有条件的可安装电话（传真）设备、接通互联网、安装闭路电视等。
7、社区党组织示范点要按照国家民政部、中央组织部等十部委的要求，具备相应的社区组织活动场所条件；积极推进“四进社区”工作，有远程教育播放室、党员活动室、档案室以及综治调解室、卫生（计生）服务室等一室多用功能，有居务公开栏、党建宣传栏、科普宣传栏等附属设施，街道社区文化站、阅览室、老年活动室等文体设施完善。
（二）配套制度规范
8、党员必须履行的义务、党员享有的权利和入党誓词的内容印制悬挂上墙；“三会一课”、民主评议党员、党的组织生活会、工作例会等各种制度健全，装订成册或入规章制度栏，易于学习执行；
9、有党支部（党总支、党委）学习记录簿、会议记录簿、活动记录簿、电话记录簿、考勤记录簿等，各种记录规范、内容完整；党员、干部使用专用工作记录本、学习笔记本记录工作、学习情况；
10、党员、预备党员、入党积极分子、入党申请人、困难党员、流动党员、村级后备干部队伍等花名册和档案完整，记录详细准确；发放《流动党员活动证》情况有记录；有向社会公开的咨询服务电话，有专用工作记录簿；示范点是流动党员管理服务站或联络登记点的，要有流入和流出的流动党员台帐；
11、有党（政、厂、村）务公开栏、科普宣传栏等，党员设岗定责、党员先锋岗和承诺事项等公开，有书面文件、资料、记录等；
12、有年度工作、学习计划、半年工作小结和年终工作总结，文件、资料等科学分类整理，入柜规范管理，查找方便快捷；
13、有基层党组织建设、经济社会发展、农村适用技术、法律法规、科技知识、务工技能、文化等类书籍，《人民日报》、《贵州日报》、《当代贵州》、《安顺日报》等党报党刊，均入柜或上架分类管理，易于查阅；
14、党费工作指定专人负责，按时收缴党费，有收缴党费帐簿，有单立账户；
15、示范点是企业、机关、学校和事业单位的，有党建工作发展历程、大事记、图片、工作计划、工作总结、上级有关文件及材料、党建特色工作相关资料等；
16、示范点是村级组织活动场所的，有村党支部建设目标、职责和党员及村民议事制度、村干部廉洁自律规定及村务公开制度、村规民约，有村支两委联席会议记录本、村委会记录本、村民议事会议记录本，有村三年或五年的经济发展规划；
17、示范点是农村党员干部现代远程教育终端接收站点的，有1-2名操作管理人员、1-2名学习辅导人员，熟悉业务，能熟练操作运用设备；设备管护制度、学习培训制度、站点管理日志等规范上墙；有教学节目课件接收、存储、播放文字记录簿，记录规范；有农村实用技术、果蔬种植等各类教学光盘，存放规范；有教学节目预告牌或预告栏；有党员干部参学率和参加集中学习情况的文字资料；
18、农民群众反映良好。村组干部和党员在群众中威信高，党员干部热心为农民群众办实事，工作作风和工作实绩群众满意，党群干群关系融洽密切，各类矛盾纠纷得到及时妥善处理，各项工作群众满意率达到90%以上。
三、创建要求及保障措施
1、结合实际，制定方案。各基层党委要对已确定的党建工作示范点进行一次全面的调查摸底，综合分析梳理，准确掌握工作现状。在此基础上，按照基层党建工作示范点创建目标和内容，研究制定具体的创建工作方案，明确创建工作的指导思想、工作目标、创建内容、进度要求、保证措施、相关单位的职责以及责任人，确保创建措施的落实（制定的创建方案包括创建工作指导思想、目标要求、创建内容、工作标准、进度要求、保证措施、责任人以及示范点基本情况、党组织班子建设、党员队伍建设、制度建设、阵地建设、经济结构调整、产业发展、村级集体经济发展、组织劳务输出等情况）。
2、重点扶持，精心培育。各基层党委要根据示范点的不同情况，重点从人力、物力、财力上给予支持，帮助解决突出问题，激励示范点创特色、出经验、求实效，促进示范点真正在基层党的建设中发挥示范带动作用。
3、严格考评，动态管理。基层党建工作示范点的考评工作与年终党建工作目标管理责任书考核同步进行，对经考评合格、符合示范点标准和条件、创建工作成绩突出的基层党支部，优先推荐市委、县委表彰奖励。对实绩不明显，不能起到示范带动作用的，及时进行调整。
4、创建的市级、县级基层党建示范点采取动态管理，老典型要不断巩固提高，同时每年适时充实一批新的示范点。
5、各乡镇党委要创建2－3个乡镇级基层党建工作示范点，乡镇级党建工作示范点创建内容及要求参照上述执行。乡镇级党建工作示范点可以是市级、县级党建工作示范点。
四、创建示范点的组织领导
创建基层党建工作示范点，是推动基层党建工作上水平、上台阶的重要措施。各基层党委要把创建基层党建示范点工作列入党建工作的重要议事日程，切实加强组织领导。
1、要落实工作责任。创建基层党建示范点工作在县委党建工作领导小组的统一领导部署和指导下进行，县委组织部负责督促落实。基层党委主要负责人要联系示范点创建单位，加强指导，帮助解决实际问题；基层党委分管负责同志具体督促抓落实，定期蹲点指导，督促示范点创建工作顺利开展。全县各级各部门（特别是涉农部门）要积极整合资源，协调各方，形成工作合力，在项目申报、创建上优先考虑示范点，各种项目要配套实施，形成整体效应，把示范点创建成党的建设、远程教育、三无三有、政法综治、文化生活、精神文明、计划生育等各项工作的综合性示范点。
2、加强制度建设。确定的基层党建工作示范点要建立健全各项工作制度，细化创建标准和要求，研究制定切实可行的创建方案，及时上报上级党组织。
五年党建工作总结篇3
××市××区人民检察院200*年上半年机关党建工作总结
200*年是我国实施“十一五”规划的开局之年。也是扩大和巩固先进性教育活动成果狠抓落实之年。上半年我院机关党总支在区直机关党工委的领导和院党组的指导下，紧紧围绕区委和本院的中心工作，以全面落实科学发展观为统领，以加强党的执政能力建议和党的先进性建设为主线，以进一步完善和创新先进性教育活动长效机制为目标，扎实有效地推进党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设，使党员干警的整体素质不断得到提高，为全面完成各项检察工作提供强有力的思想和组织保证。
一、思想建设
1．坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观理论武装党员干部。上半年，我院党总支积极协助院党组认真抓好全院干警的政治理论学习，组织全体党员干部深入学习了“三个代表”重要思想和党的十六届五中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《胡锦涛论全面贯彻落实科学发展观，推动经济社会又快又好发展》、《八荣八耻重要论述》、党员读本、《实施新跨越、实现新目标》等系列学习资料，坚持用科学的理论武装干警头脑，把加强理论学习转化为党员自觉行动，落实到增强社会主义法治理念和执法水平上来，进一步增强干警的理论素养和贯彻落实“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，牢固树立和落实科学发展观，努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效，从而有力地促进了检察业务工作的全面开展。
2．开展社会主义法治理念教育。上半年，党总支根据院党组的统一安排，为学习贯彻中央政法委关于在全国政法系统中开展社会主义法治理念教育活动的要求，组织党员学习了由中央政法委政法队伍建设指导室、政法研究所编写的《社会主义法治理念教育辅导》和最高人民检察院、政治部编写的社会主义法治理念教育辅导读本《中国特色社会主义检察制度学习材料》一书，使干警们深刻认识到开展社会主义法制理念教育是适应新时期政法工作新形势新任务的客观需要，是确保政法工作社会主义方向的客观需要，也是解决执法工作存在的现实问题，建设高素质政法队伍的客观需要。参加由省委政法委、省检察院分别举办的社会主义法治理念教育培训班，不断加强检察干警的作风建设，牢固树立“立检为公，执法为民”的正确执法观，切实规范执法行为，促进执法为民，维护司法公正。在实际工作中真正体现社会主义法治理念。
3.扎实有效地开展以学党章为主题的教育活动。院党总支根据区委办下发的《关于在全区各级党组织和广大党员中进一步学习贯彻党章的通知》及时制定了《深入开展学习贯彻党章的意见》，要求各党支部认真贯彻落实。一是听一堂党课。请党组书记××检察长为全院干警上了一堂《认真学习贯彻党的章程，切实履行党员权利义务》的党课，使全体党员进一步加深学习贯彻党章重大意义的认识，增强了学习党章、贯彻党章、遵守党章、维护党章的自觉性；二是组织一次学习交流会。支部分别组织一班人和全体党员在学习党章的基础上，进行一次学党章交流会，谈思想、谈认识、谈体会，以检验学习收获与效果；三是组织党员集中收看十六大党章电视教材，并结合党员个人思想和工作实际，向党组织进行一次思想汇报；四是开展一次“党章寻宝”活动。组织全体干警在登山中寻找有关党章和社会主义荣辱观知识的纸条，并回答出其中问题领取奖品，寓教于乐，提高党员干部学党章、用党章的积极性。
4.以科级干部为重点，加强党员干警的学习培训。根据区委组织部、宣传部、人事局的要求，继续以学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观，加强先进性建设为主要内容，以科级干部“双休日”学习课堂为载体，我院科级干部除自觉参加上级举办的各种学习会、报告会外，党总支还结合检察工作实际，加强对广大党员的形势任务教育、法律法规教育、社会主义法治理念教育，开展行之有效的检察业务学习培训，参加省、市院组织的各种业务培训，引导广大党员干警牢固树立自觉学习、终身学习的先进理念，从而形成党员学理论、学知识、学业务，创建学习型机关的浓厚氛围。
二、组织建设
1.抓学习，不断加强班子自身建设。在新的形势下，如何加强党建工作，充分发挥党组织的领导核心作用，关键取决于一班人的思想认识和自觉行动。于是总支和支部坚持每季一次班子成员学习制度，重点学习了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《党章》、《××区党员“一人一岗”活动细则》以及上级党组织下发的有关文件、通知等。上半年党总支组织一班人共学习4次，通过学习，使一班人的思想认识得到了提高，增强了抓好党建的自觉性，使之成为思想过硬、作风正派、素质较好的领导集体。
2.抓制度，不断促进党员队伍建设。
一是继续抓好党建工作目标管理制度。上半年总支根据关于印发《2006年××区区直机关党建工作要点》的通知精神要求，结合我院检察工作的特点，年初就制定了总支工作要点，从三个方面对今年的党建工作作出具体部署，同时认真抓好落实，各支部在总支制定工作要点的基础上也都拟定了今年的党建工作计划，并分工明确，落实到人，确保党建工作落到实处。
二是坚持“三会一课”制度。通过召开支部大会、支委会和组织生活会，不断增强干警的党员意识，通过经常性的学习、交流、汇报等形式和途径，时刻牢记党员身份，形成“为民、务实、清廉”和求真务实、清正廉洁的工作作风。今年3月20日，党总支邀请××副区长为全院干警上了一堂区《十一五规划》专题讲座的党课，使广大党员全面了解和掌握我区“十一五”规划确定的指导思想、发展目标和主要任务，切实把干警的思想统一到区委的要求上来，增强了为我区争创省首批示范文明城区和全面贯彻实施区“十一五规划”目标的责任意识，坚定了努力多办案、快办案、办好案，让党放心、让人民满意，以自己的实际行动为我区早日实现“十一五规划”目标保驾护航的信心和决心。
三是加强对离退休干部党支部的指导和管理。根据老干部的生活、身体等情况，坚持每2个月组织老干部过一次组织生活会，由党总支派专人给予指导和协助，提供学习资料，上半年，组织老干部党员主要学习了《社会主义法治理念》、《党章》有关章节，胡锦涛论“八荣八耻”重要论述，党的十六届五中全会精神，《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》等材料，及时通报我院检察工作情况，并虚心听取和征求他们对检察工作的建议和意见，组织老干部参加由宁波大学老师所作的《当前国际上几个热点问题》的形势报告会，使他们感受到组织上的重视和关心。
四是切实抓好党员的汇报、报告制度。为增强党员的组织观念，自觉接受组织上的监督，党总支要求党员特别是领导干部党员要定期向党组织汇报自己的思想、学习、工作等方面的情况，院领导要自觉以普通党员的身份，参加双重组织生活，各支部要认真执行请示报告制度，如年初制定的工作计划，拟确定的入党积极分子，入党发展对象，外出安排组织活动等，党员个人如购汽车，买房子及家庭变故等重大情况，都应及时向组织上报告，以便组织上及时掌握有关情况，妥善处置有关事项。
3.抓发展，不断增强党的新生力量。一是党总支对06年的发展工作，多次开会研究，要求各支部早计划、早安排、明确分工，抓好落实；二是对第四党支部去年年底发展的一名预备党员，要求加强日常教育与考察，特别是联系人要切实承担监督的职责，使其在预备期中认真履行党员义务，早日成为合格党员；三是发展预备党员1名。由于今年发展工作抓得早，“七一”前夕，经区直机关党工委批准，一支部发展了1名预备党员，各种手续完备，程序规范，发展对象质量好，群众公认；四是“七一”前夕党总支组织全院入党积极分子和非党同志召开“迎七一”座谈会，让他们畅谈对党的认识和情感，以及对党的发展工作的意见和建议，使他们真切地感受到党组织的关心。
三、作风建设
1.积极开展纪念建党85周年系列活动。为纪念中国共产党成立85周年，区纪委、组织部、宣传部、区直机关党工委相继下发文件和通知，要求各级党组织认真搞好各种纪念活动。为此，党总支专题进行研究，要求全体共产党员积极行动，自觉参与，先后组织党员参加了由市委宣传部、市委党史研究室主办的“学党章、知党史、强党性”，××市纪念中国共产党成立85周年知识竞赛；由区纪委、宣传部、区直机关党工委组织的“学党章，知党史，守党纪”知识竞赛，在“树立正确的荣辱观，永葆党员先进性”为主题的演讲比赛中，××同志获得三等奖；参加纪念长征胜利70周年征文比赛；评选省“十大时代先锋”活动；开展“迎七一”联欢会，以歌声、诗朗颂、党的知识问答等形式，歌颂党、赞美我们社会主义祖国，通过这些系列活动，使广大党员牢记党的历史，珍惜党员称号，永葆党员先进性。
2.深化争先创优活动和文明单位创建活动。为激励先进，充分发挥各支部抓党建工作的积极性和创造性，年初，党总支制定了“先进党支部”的评选条件分发各支部，以“五好”标准衡量工作成效，要求各支部和每名党员结合实际情况、自身特点上报争创规划和争优计划，并互相督促，抓好落实。围绕文明单位创建目标，开展“巩固省级文明单位成果，争创“全国文明单位”活动，密切配合机关职能部门开展创建“全国文明接待室”驻监管场所上等级，评选优秀公诉人，“我与文明同行”文明公益宣传用语征集，“文明交通等系列活动，发动全体党员在文明办案、公正执法、转变作风、争创一流上下功夫。
3.支持参与“帮困结对”工程和社区党建工作。党总支十分重视“结对帮扶”工作，提上议事日程，每年“七一”与春节2次作出安排，要求每个党员必须一年2次走访或电话了解等形式，为困难群众解决实际问题，掌握具体情况，今年“七一”前夕各支部党员都对帮扶对象“回访”了一次，有的上门走访送钱送物，有的送政策到家，解决具体问题，有的电话了解掌握具体实情，有针对性地解决实际困难，受到群众好评。同时，我院广大党员根据《关于××区党员“一人一岗”活动细则》的要求，自觉到社区报道，并根据自己的特长申报活动岗位，以实际行动支持和参与社区党建工作，充分发挥在职党员在社区建设中的先锋模范作用。
上半年，我院机关党建工作在上级党工委的领导下，经过全体党员的共同努力，取得了一定成绩，3月，院党总支被区直机关党工委评为机关党建片组活动优秀组织奖；6月，被区委评为先进基层党组织。但也存在一些不足：一是各支部对党员的日常教育管理监督工作尚需进一步加强；二是党建创新性工作和最佳组织生活实例活动抓得不紧。下半年，要以中央政法委提出的开展社会主义法治理念专题教育活动为契机，深入学习贯彻党的十六届五中全会精神和社会主义荣辱观教育，巩固先进性教育活动成果，抓好党建创新性工作和最佳组织生活实例活动，全面推进机关党建工作健康有序发展。
××区人民检察院机关党总支
五年党建工作总结篇4
我们已经做了一些学习传达的准备工作。党代会前一周，发出了《关于认真组织收看市第三次党代会相关新闻报道的通知》。党代会开幕当天上午，市直110个机关党委（总支、支部）都认真组织党员干部收看了大会电视实况转播。党代会期间，市地税、司法、水利、质监部门等机关党委（总支、支部）及时开展了座谈讨论；市体育局等部门召开党组中心组学习会，原原本本学习了汪洋同志的报告。市直机关的学习传达工作已经开始。按照昨天厅局级干部碰头会精神，我结合谈自己的学习体会，讲三点意见：
一、深刻领会精神实质，唱响“加快”和“率先”的主题曲
（一）深刻领会总体精神实质
市第三次党代会的主要精神，集中体现在汪洋同志代表二届市委所作的工作报告上。这个报告是当前和今后一个时期指导全市工作的纲领性文件，报告精神归纳起来，可概括为以下六个方面。第一，着眼于新阶段重庆改革开放和现代化建设的历史使命，确定了鲜明的主题和重庆工作的主线。大会确定的主题是：与时俱进地加强党的建设和改善党的领导，为加快建设城乡统筹发展的直辖市、在西部率先全面建成小康社会而努力奋斗。确定的重庆工作的主线是：建设城乡统筹发展的直辖市。第二，全面回顾了我市第二次党代会以来五年的工作，科学总结了直辖十年的基本经验。第三，准确把握新形势新任务，确定了在西部率先全面建成小康社会的战略思路和奋斗目标。第四，围绕在西部率先全面建成小康社会的奋斗目标，部署了推动经济更好更快发展的重大战略任务。第五，按照构建社会主义和谐社会的要求，作出了共建共享和谐重庆的重大部署。第六，提出了与时俱进加强党的建设的要求，全面部署了党建工作的重点任务。
在大会闭幕式上，汪洋同志作了重要讲话，提出了四点要求：一是实现宏伟目标，核心在科学发展；二是实现宏伟目标，根本在真抓实干；三是实现宏伟目标，力量在人民群众；四是实现宏伟目标，关键在党的领导。
在5月27日下午举行的市委三届一次全委会上，市委书记汪洋同志作了题为《努力成为3100万重庆人民信赖的坚强领导集体》的重要讲话。他对市委班子提出了五点具体要求：一是靠知识的力量提升能力；二是靠创新的力量推动发展；三是靠实干的力量攻坚克难；四是靠团结的力量凝聚人心；五是靠正气的力量取信于民。
（二）深刻领会与机关党建有关的精神实质
第一，深刻领会与机关党建有关的主题表述：“与时俱进地加强党的建设和改善党的领导”。第二，深刻领会与机关党建有关的理念：关键在党、核心在党。第三，深刻领会与机关党建有关的深刻启示：必须以改革的精神推进新形势下党的建设，与时俱进提高党的领导水平和执政能力，在重庆建设发展中充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。第四，深刻领会与机关党建有关的战略：实施固本强基战略，全面加强党的执政能力建设和先进性建设，确保领导核心坚强有力、战斗堡垒坚实巩固、先锋模范作用突出，为全面落实科学发展观提供有力保障。第五，深刻领会与机关党建有关的五大任务：推进科学发展、落实“314”总体部署，党的领导是关键。大会提出，要牢固树立党建是党委工作“主业”的观念，坚持党要管党、从严治党，实施固本强基战略，加强党的执政能力建设和先进性建设，争取全市党建工作走在西部地区前列。大会部署了加强党的建设的五项重点任务：一是坚持把思想理论建设放在首位，切实用发展着的马克思主义武装头脑、指导实践；二是加强领导班子和人才队伍建设，培养造就适应科学发展要求的优秀领导集体和各类人才；三是创新党的基层组织建设，构建城乡统筹的基层党建新格局；四是改革和完善党的领导方式和执政方式，推进科学执政民主执政依法执政；五是深入推进党风廉政建设，密切党同人民群众的血肉联系。
我们一定要全面贯彻落实党代会精神，以更加振奋的精神、昂扬的斗志、扎实的作风和勤奋的工作，与时俱进，开拓创新，不断开创“求突破、上台阶、大发展”的新局面，努力把党代会绘就的壮丽蓝图变成美好的现实。
二、结合机关党建实际，努力实现全市党建工作走在西部前列的目标
这次大会的精神，对于市直机关党的工作而言，无论是总体精神、总体要求，原则性、方向性措施，还是针对性强、指向明确的具体措施，都直接、间接有关。我们要在全面学习领会贯彻落实总体精神、总体要求，原则性、方向性措施的同时，把针对性强、指向明确的具体措施尽快落到实处，把宏伟蓝图变为现实。党代会报告涉机关党建工作的针对性强、指向明确的具体措施和要求有11条，其中包含机关党建的内容有8条，直接提到机关党建的有3条。
（一）包含机关党建的内容有8条。第一，争取全市党建工作走在西部前列。第二，逐步健全与城乡统筹发展相适应的党组织体系，开展“城乡统筹基层党建示范区”建设试点。第三，五年内对全市党员进行一次轮训。第四，实施党建工作信息化工程。第五，探索市场经济条件下开展党的组织生活的有效方式。第六，筹集并用好党内互助帮扶资金，搞好党内关怀，努力解决党员的实际困难和问题。第七，关心爱护基层干部和基层党员。第八，落实基层党建工作责任制，健全党建工作目标考核机制和经费保障机制。
（二）直接提到机关党建的3条。第一，探索机关、企事业单位、社区党组织与农村党组织结对共建模式。第二，积极创新国有企业和机关的党建工作。第三，深化机关效能建设，坚持抓好“执政为民、服务发展”永续工程。
我们要迅速行动起来，把这11项针对性强、指向明确的具体措施和要求，学懂弄通、理解透彻，一项一项的分解到领导、到部室、到个人，并明确落实的时间。
在这里，我要着重讲一讲结合机关党建实际，为实现“争取全市党建工作走在西部前列”而努力奋斗的问题。以前，市委要求，要“确保市直机关党建工作始终走在全市前列”。这次党代会报告提出，要“争取全市党建工作走在西部前列”。这就给市直机关党建工作的要求、目标提升了一个数量级。这个要求很高、很不容易做到。我们既感到鼓舞，又感到担子重、责任大。
面对的“争取全市党建工作走在西部前列”的要求，面对前所未有的机遇，我们进一步增强了信心。在市委的正确领导和照兵常委的具体领导下，近年来，党工委一班人共同努力，认真贯彻执行市委的决策，围绕中心、服务大局，承担的先进性教育、学习整改活动、作风建设年活动等任务都完成得较好；认真抓了一班人的思想、作风和纪律建设，班子自身建设得到加强，班子成员的思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风有所改进，“三个意识”有所增强。党工委的工作进入了一个新的阶段。第一，管理理念发生了深刻变化。“团结、务实、创新、廉洁”的委风深入人心；“以人为本、以章治委”的理念深入人心；“对外服务、对内和谐”思路深入人心。第二，管理机制发生了深刻变化。建立健全了逢进必考、逢岗必争、高进严管优出、到龄交流改非、聘用人员转到人才交流中心、巡视员和副巡视员分管部室、层层管理考核等长效机制。这些管理机制发挥激励导向作用，取得了很好的效果，一大批年轻干部走上了领导岗位，各项工作出现了生机勃勃的景象。想干事的人有了机会，能干事的人有了平台，干成事的人有了盼头，干事干净的人有了奔头。这种激励机制，正在感召着一批又一批有志于献身公务员事业、为公众服务、为党和国家贡献聪明才智的党员干部。第三、工作条件发生了深刻变化。办公场地、用车、办公设备、学习培训、出国（境）、经费等条件在改善；福利待遇的差距在缩小；内部管理逐步规范。第四，社会形象发生了深刻变化。各级党委、政府，部门党组（党委）对机关党建工作重视程度加强，一大批年纪轻、能力强、在强势部门工作过的领导来到机关党建战线，一批党务工作者得到提拔交流和较好安排。第五，围绕中心、服务大局的抓手发生了深刻变化。我们已有参与部门班子民主生活会、牵头思想政治工作联席会、学改活动后续工作、作风建设年、“三创建”、职工文艺汇演和运动会、机关党校、机关电子党务等一批抓手。以上深刻变化，是大家共同努力的结果。群众反映：“工委领导班子勤政、务实、团结、高效，工委大有希望”。对群众的评价，我们一班人一方面感到欣慰。另一方面，我们清醒的认识到，这是群众在给我们打气、在鼓劲、在鞭策和在期盼；群众希望“工委大有希望”，盼望工委一天比一天好。
面对“争取全市党建工作走在西部前列”的要求，面对前所未有的压力和挑战，我们进一步看到了差距。深深的感到，在勤奋好学、学以致用，心系群众、服务人民，真抓实干、务求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政方面依然存在着一些不足的地方。上述问题，有的是带苗头性的，有的是带倾向性的，有的已经到了亟待解决的地步，如果不尽快采取有效措施加以防范和解决，势必影响干部职工的凝聚力，影响机关党工委的形象，影响党代会精神的传达贯彻落实。
面对的“争取全市党建工作走在西部前列”的要求，我们只有认真学习、深刻领会、埋头苦干、狠抓落实，才能迎接挑战、经受考验。我们要认真研究机关党建的新情况、新问题，积极探索新思路、新办法，认真履行职能，以崭新的精神面貌、饱满的政治热情、一流的工作业绩，为在西部地区率先实现全面建设小康社会作出贡献。
三、振奋精神狠抓落实，促进当前各项工作
市委这次对党工委很重视，按排了一位资格审查委员会委员，一位市委委员候选人、一位市纪委常委候选人，这在党工委历史上是第一次。我们感到是市委的重视、关心、爱护。最后，当选了一位市委候补委员、一位市纪委委员，这是正常的，与党工委的地位作用是相当的。我们要更好的工作、以实际行动回报市委的信任，党和人民的期望。
我们参会的况由志、金道坤、乔娅同志，圆满完成了任务。我们派出的张沂、王玲、张俊、秦鹏飞、罗宇、邹章明、吉林、刘颖珊等八位工作人员，他们表现很好，出色的完成了任务，为党工委争了光，我代表党工委，向他们表示感谢。
下一步学习贯彻落实的具体安排是：
第一，领导带头学、发动党员学、原原本本学。昨天上午，我们召开了厅局级干部碰头会，传达学习了党代会精神，把汪洋书记的报告复印各厅局级干部，传阅了党代会有关文件，研究了传达学习贯彻落实的具体安排。今天下午召开职工大会传达，然后还要召开工委委员会研究了传达学习贯彻落实的具体措施。6月7、8号，召开团工委工作会和团干部培训会，由我传达党代会精神。6月初，要召开一次中心组学习会，结合半年工作总结，学习贯彻落实党代会精神。请机关党委准备。6月上旬，结合上廉政党课，由我在机关谈学习贯彻落实党代会精神的体会和意见。6月下旬，结合“七一”活动，结合学习贯彻落实党代会精神，举行一次读书活动，进行读书心得评比竞赛。要以党工委的名义尽快部署，收集汇报各部门学习贯彻落实党代会精神的情况，将学习贯彻落实党代会精神和学改后续工作、作风建设年、“清廉从政、服务发展”活动有机结合起来，纳入抽查、暗访内容。
第二，结合实际、完善思路、增添举措。要继续深化“一个目标、两支队伍、三个创建、四大平台”的工作措施，探索机关党建工作考核、思想政治工作联席会议、参与党组（党委）班子民主生活会、配合服务党组（党委）中心组学习、加强对区县党工委的工作指导等五大抓手。
五年党建工作总结篇5
为了切实加强非公有制企业党建工作，规范对企业党建指导员和联络员的管理，充分发挥他们在非公有制企业党建工作中的作用，促进全区非公有制企业健康发展，根据有关规定，特制定本办法：
一、选派任用
本办法所称的党建指导员，是指受党组织委派在未单独建立党组织的非公有制企业中从事党的工作的中共正式党员。党建联络员是指受上级党组织委派与单独建立了党组织的非公有制企业中的党组织联系，并协助、指导他们开展好党务工作的中共正式党员。
暂不具备单独建立党组织条件，生产经营较为稳定，员工人数在30人以上，一般应派驻一名党建指导员；生产经营规模较小，职工人数少的，一般可多企或多户选派一名党建指导员。建立了党组织的企业原则上均要确定一名党建联络员。
党建指导员和党建联络员可以专职，也可以兼职，由企业所在地的乡（镇、街道）党（工）委或主管部门的党组织与所派企业协商后，在机关干部中选派。党建指导员和党建联络员实行聘任制。聘任期视企业的实际情况确定，可连聘连任。
二、基本条件
党建指导员和党建联络员应具备以下基本条件：
1、有较高的政策理论水平，思想政治素质好，党性强，作风正；
2、有较强的事业心和责任感，吃苦耐劳，乐于奉献，联系群众，工作务实；
3、有一定的党建工作经验、基层工作经验和较强的组织协调能力；
4、有一定的市场经济知识和企业经营管理知识。
三、工作职责
（一）党建指导员工作职责：
1、宣传贯彻党的路线、方针、政策和国家的法律法规，引导和监督企业经营者依法经营，照章纳税，履行企业应承担的义务；
2、有计划地选拔培养积极分子，积极稳妥地做好党员发展工作，注意培养党务工作者，积极创造条件组建党组织；
3、认真开展调查研究，指导企业做好思想政治工作，加强员工的思想教育，教育职工争做“有理想、有道德、有文化、有纪律”的“四有”员工，指导企业精神文明建设；
4、帮助企业加强工会、共青团等群团组织建设，建立健全制度，并指导其按照各自的章程独立自主开展工作，为党的工作打下良好的群众基础；
5、协调员工与企业主、企业等各方面的关系，维护投资者和员工的合法权益；
6、主动为企业发展做好协调服务工作，为企业的经营决策当好参谋助手，帮助解决生产经营中的困难和问题；
7、及时向上级党组织汇报企业生产经营和党的工作情况，认真完成上级党组织交办的其他工作。
（二）党建联络员工作职责：
1、宣传党的路线、方针、政策和国家的法律法规；
2、认真调查研究，深入了解企业党员、员工特别是企业青年员工和企业领导班子成员的思想工作状况；
3、协调企业与党组织的关系，争取业主对党建工作的支持；
4、指导企业党组织建立完善各项规章制度，规范党组织的活动，发挥党组织在企业员工中的政治核心作用；
5、指导企业党组织抓好党员队伍建设，协助做好发展党员和培养入党积极分子工作；
6、指导企业广泛开展思想政治工作和精神文明建设，不断提高员工的思想政治素质，帮助企业加强工会、共青团等群团组织建设；
7、团结带领企业党员、员工积极主动为企业生产经营活动排忧解难。
四、工作目标
（一）党建指导员工作目标：
党建指导员要起到“五员”的作用，即：党的路线、方针、政策的宣讲员；职工思想政治工作的指导员；企业依法经营、照章纳税的监督员；企业内外部关系的协调员；企业、职工合法权益的维护员。使未建党组织的企业党建工作达到“四有”目标要求。即思想政治工作有人抓，组织活动有保障，党员队伍有发展，党员管理有组织，力争一年内帮助符合条件的企业建立党组织；三年内争取在有30名以上员工、生产经营相对固定的企业全部建立党组织或群团组织；五年内做到员工在10人以上、生产经营相对固定的企业有党员、有专人负责联系党建工作。
（二）党建联络员工作目标：
巩固、深化非公有制企业党建工作，努力加强非公有制企业党组织“五有”建设。即：有班子、有制度、有活动、有作用、有记载。即通过企业党建联络员作用的发挥，选好配强非公有制企业有党的组织班子，尤其是要有一位好书记；有一套适应本企业特点的党内生活制度，能对党员实行有效的教育、管理和监督；围绕非公有制企业生产经营和提高党员政治思想素质，开展灵活多样、富有实效的活动；党组织和党员密切联系群众，能在非公有制企业中发挥战斗堡垒和先锋模范作用；党组织开展的各项活动、工作、学习等情况要有一套规范、具体、如实的资料记载，并形成一种制度。
五、工作方法
1、党建工作要紧密结合企业生产经营来开展，服从、服务于企业生产经营这个中心。要注意把党建工作与培育企业精神、建设企业文化结合起来，努力做到为企业所需要，为业主所理解，为党员所拥护，为员工所欢迎，增强工作的针对性和有效性。
2、党建工作要坚持原则性与灵活性相结合。在活动方式上坚持集中、统一、规范与“小型、分散、业余”相结合，灵活多样，生动活泼，讲求实效，努力提高活动的质量和效果。
3、党建工作要把发展党员作为重要任务，经常了解和掌握入党积极分子的思想和工作情况，加强对入党积极分子、入党对象的培养和教育，定期组织他们学习党的路线方针政策和党的基本知识，帮助他们不断增强党性观念。
六、工作任务
1、党建指导员和党建联络员年初要制订工作计划，每半年作一次工作汇报，年底上交工作总结。
2、每周固定半天到企业开展工作，每月到企业的时间不少于二天，并认真作好工作记录，派出单位定期进行检查或抽查。
3、每月组织党员员工和入党积极分子集中学习一次，协助企业每季度召开一次职工大会，积极宣传党的路线方针政策，做好职工的思想政治工作。
4、围绕企业生产经营的实际，组织员工开展岗位技能竞赛和丰富多彩的有益活动，帮助企业员工形成积极进取、奋发向上的精神风貌。
5、积极培养入党积极分子，把企业骨干分子、优秀人才、艰苦岗位和生产一线的员工作为重点对象。力争每年发展1名新党员，培养2－3名入党积极分子。
6、要加强对下岗党员和离退休党员的教育管理，深入了解他们的思想状况，组织他们过上正常的组织生活。
7、党建联络员要帮助企业建立和完善党建工作制度，督促企业规范党组织活动，积极参加企业党组织的“三会一课”和民主生活会，协调解决党组织活动的时间、场地、经费等问题。
8、党建联络员要抓好企业党务工作者的教育培养，通过现场示范指导、以会代训、专题学习班、座谈讨论等形式，帮助他们掌握党建工作要领，提高解决问题的能力。
七、管理办法
1、党建指导员和党建联络员在企业开展党建工作的情况由区委组织部门会同各乡（镇、街道）及有关部门具体负责考核和管理，要建立健全管理制度。
2、建立岗前培训制度。凡是被选派为“两员”的干部，在被派驻到企业开展党建工作前，均要进行为期三天以上的党建理论、党的基本知识、党建业务、领导科学等知识的培训。在被选派期间可视具体情况组织一定的专题培训，以不断提高“两员”的理论素质和业务工作能力。培训工作由区委组织部及区委党校具体组织实施。
3、建立联席会议制度。每半年集中组织部分“两员”召开一次联席会议，相互交流工作经验，听取他们的工作情况汇报，研究和部署下一步工作，指导解决工作中遇到的各种困难和问题。
4、建立工作管理卡制度。派出单位要为每一位党建指导员或党建联络员制定一张工作管理卡，由“两员”如实、负责地记载在企业开展党建工作的情况，由企业主或企业党组织负责人签署意见。派出单位要定期不定期到企业了解“两员”的到岗情况和工作情况，听取企业负责人、党组织负责人和党员员工的意见和建议。
5、派出单位要积极为“两员”解决好必要的办公条件和活动经费，及时帮助解决工作、生活中遇到的实际困难和问题。“两员”的工资福利待遇均在原单位，不在企业领取任何报酬，不得增加企业负担，派出单位每年给予“两员”适当的办公经费补贴。
6、企业要为“两员”开展党建工作提供必要的工作环境和适当的办公条件，积极支持“两员”开展党的工作，解决他们在工作中的实际困难和问题。
7、“两员”要自觉增强党性观念和组织纪律观念，认真履行职责，充分发挥作用，以加快企业发展，强化企业党建工作为己任。不允许以任何方式增加企业负担，更不能以权谋私，要切实做到廉洁奉公，忠于职守，尽职尽责。
八、考核办法
对“两员”的工作实行目标责任制管理。
1、年初由派出单位根据本人所派驻企业的实际情况拟定年度工作目标任务，签订目标责任书。
2、年终由区委组织部会同派出单位一起对"两员"进行综合考核。考核内容包括到岗情况、工作开展情况和工作开展效果等，实行量化计分，分为优秀、称职、不称职三个等次评定。
3、考核结果纳入本人年度目标考核内容，并把考核结果作为使用、评先、年度奖惩的一项重要依据。对被评为“不称职”的，要进行必要的调整。
五年党建工作总结篇6
一、抓基层党建工作的基本情况
（一）厘清工作思路，明确发展目标
在实践过程中，我和班子成员结合的工作实际，探索并提出了基层党建工作的基本思路，即全面贯彻中央和省委的总体部署，坚持党要管党、从严治党，充分发挥党委的领导核心作用，以推进党的建设新的伟大工程为抓手，全面统领各项工作，为顺利完成发展目标提供坚强政治保证。
（二）立足强基固本，加强班子建设
一是全面调整了校级领导班子。班子陆续配齐，校党委对领导班子成员进行了分工，明确了各自分管和联系的职能部门和二级学院。我本人始终坚持把党委领导下的校长负责制和民主集中制落在实处，推动党委在“总揽全局、协调各方”上发挥作用。我在推动重点工作中冲锋在前，发挥表率作用。工作中注重团结和带领班子成员挺纪在前，严肃党内政治生活，组织好党委中心组学习，不断强化理论武装。
二是胜利召开了党代会。经过周密的组织和准备，胜利召开，选举产生了党委委员和纪委委员，并选举产生了新一届党委书记和纪委书记。大会凝聚了全体师生的智慧，绘就了未来五年的发展蓝图。
三是基本完成了基层组织换届。按照上级要求，我校对所辖基层党组织的换届工作进行全面排查和整改。截止目前，基层党组织全部完成了换届工作，进一步增强了基层党组织的凝聚力和战斗堡垒作用。
（三）加强制度建设，健全体制机制
我校加快现代大学制度建设步伐，基本完成制度汇编，严格执行“两清单，两张图”，进一步完善党委领导下的校长负责制、学术委员会制度、民主监督制度，着力构建现代大学治理体系，为全面推进党建工作和建设提供了强有力的制度保障。校党委大力加强对基层党组织书记抓党建工作的述职评议和考核力度，把党建工作“述职评议考核”结果与基层党组织年度目标责任考核结果相结合，形成上下联动，齐抓共管的党建工作新格局，达到了以评促建强化基层组织建设的效果。
（四）“两学一做”引领，狠抓党建重点
一是扎实有效开展“两学一做”学习教育。结合我校实际，下发了学习教育实施方案，成立了校领导联系点和协调小组，详细安排部署了党课、专题讨论、民主生活会等时间进程。我做出表率，带头学习、深入基层党组织调研、讲党课，多次组织集体学习党章党规和总书记系列重要讲话。校党委中心组先后召开“四讲四有”4次专题学习讨论。另外，校领导班子成员分别联系不同的基层党组织，进行了专题党课辅导讲座。在学习教育中注重选树党员先锋模范，教师节前夕，评选表彰了优秀教师和优秀教育工作者，在广大师生中树立了榜样。
二是积极主动配合巡视整改。党委针对省委专项巡视反馈意见不讲条件、不打折扣，全面认领，全力以赴抓好整改落实。制定下发了《巡视整改工作方案》，将列出的具体问题全部整改到位，将巡视组移交的问题线索全部办结，做到了事事有回音、件件有着落。
三是规范有序发展党员。修订了《关于进一步加强和规范发展党员工作的实施意见》，坚持按照党章规定的党员标准发展党员，严格工作程序，以发展临床教学一线骨干、优秀学生为重点，把发展党员的质量放在首位，今年全校共发展新党员名，为党组织补充了新鲜血液。
四是严肃认真排查组织关系。校党委高度重视党组织关系集中排查工作，及时安排部署，明确了以党支部为单位，重点排查组织关系保留在我校的毕业生党员、离职教职工党员、异地居住的离退休干部职工党员。各党支部指派专人，通过人事干部档案核查党员身份信息，摸清流动党员底数，基本理顺了党员组织关系，健全完善了党员档案。截止目前，已无失联党员。
五是真抓实干实施精准扶贫。积极响应省委号召，在人员极度紧张的情况下，增派了三名优秀干部赴担任“第一书记”，并设立专项扶贫资金。多次到扶贫点进行调研慰问，与“第一书记”一起研究工作中的困难，帮助他们解决难题，充分利用学校优势，定期派医疗卫生人员进行义诊，为贫困老百姓解决疾苦。
二、存在的问题和原因
一是对基层党建工作研究不够，学习党建新理论、新知识不经常、不深入、不系统;对基层党建工作中存在的问题掌握不透;结合校情，围绕发展，推动基层党建与中心工作深度融合不够。
二是抓基层党建职责落实不到位，对个别基层党组织党员学习教育不到位、组织生活开展不规范等问题，思考研究不深，解决办法不多，整治措施不硬。
三是党建工作不够平衡的问题仍然突出，新成立的基层党组织党建工作力量相对薄弱，实习生、毕业生党员流动性大、教育管理难的问题没有得到根本解决。
四是个别基层组织建设主观能动性不强、创新的载体不多、渠道不宽、成效不好；基层党建工作活力不够，对青年教师的吸引力、感召力不强。
产生问题的主要原因：一是从严治党的要求没有完全落实到位，对抓基层党建工作思想上重视不够，“一岗双责”、“党政同责”意识不强，党建工作制度落实不够到位；二是向基层党组织书记交任务、压担子、传导压力不够，对基层党组织负责人履行党建工作职责督促指导力度不大；三是二级管理体制没有真正形成，基层组织的积极性和主观能动性不强，个别存在“等靠要”思想。
三、明年的工作打算
2017年，我们将继续深化巩固“两学一做”学习教育成果，深入学习贯彻党的十八届六中全会和省党代会精神，以党代会确定的奋斗目标为统领，坚持从严治党，全面加强党的建设，不断提高基层党建工作科学化水平。重点抓好以下几项工作：
一是进一步加强对党建工作的顶层设计，完善修订、研究推出一批抓基层党建、落实抓基层党建主体责任的工作制度和措施。
二是全力推进二级管理，将管理重心向二级学院下移，充分激发和调动基层党组织工作的积极性、主动性和创造性。
三是强化从严治党责任。督促各级党组织及其主要负责人强化主业主责意识，认真履行主体责任和第一责任。健全责任落实机制，进一步明确抓党建的责任清单，细化到人、量化到岗，充分运用责任机制传导压力，推动形成党委抓、书记抓、一级抓一级、层层抓落实的党建工作格局。
四是进一步加强领导班子治校能力建设，建设一个有正确的政绩观、能迎难而上、有实干精神的领导班子；建设一个对工作极端负责、政治坚定、奋发有为的领导班子；建设一个能适应高等教育改革新形势，具有创新意识和进取精神、值得信赖的领导班子。领导班子要成为学习贯彻系列讲话的表率、勇于担当的表率、廉洁从政的表率。
五是切实加强干部队伍建设，完善干部交流制度，促进干部多岗位锻炼，进一步加大优秀年轻干部和党外干部的培养选拔力度，重视辅导员队伍建设，全面提升干部履职能力和管理水平。
六是切实加强基层党组织服务能力，加强“基层组织、基础工作、基本能力”建设，积极探索创新基层党组织的工作机制，激发基层党建工作的活力，打造一批具有特色的党建工作品牌。
七是深入推进党风廉政建设和反腐败工作，坚决贯彻落实“两个责任”，切实强化党委对党风廉政建设的领导，坚决把党的纪律和规矩挺在前面，深入推进廉政风险防控机制建设，努力形成各级领导班子各负其责、齐抓共管的党风廉政建设整体合力。
五年党建工作总结篇7
2006年，我院机关党总支在区直机关党工委的领导和院党组的指导下，坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观，认真贯彻落实党的十六届五中、六中全会精神，以加强党的执政能力建设和党的先进性建设为主线，以进一步完善和创新先进性教育活动长效机制为目标，着力加强党员队伍的思想建设、组织建设和作风建设，不断夯实党建工作基础，为全面完成各项检察工作提供强有力的思想和组织保证。
一、思想建设
1．坚持用“三个代表”重要思想和科学发展观理论武装党员干部。我院党总支积极协助院党组认真抓好全院干警的政治理论学习，组织全体党员干部深入学习了“三个代表”重要思想和党的十六届五中、六中全会审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《胡锦涛论全面贯彻落实科学发展观，推动经济社会又快又好发展》、《八荣八耻重要论述》、党员读本、《实施新跨越、实现新目标》等系列学习资料，坚持用版权所有科学的理论武装干警头脑，把加强理论学习转化为党员自觉行动，落实到增强社会主义法治理念和执法水平上来，进一步增强干警的理论素养和贯彻落实“三个代表”重要思想的自觉性和坚定性，牢固树立和落实科学发展观，努力在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效，从而有力地促进了检察业务工作的全面开展。
2．开展社会主义法治理念教育。党总支根据院党组的统一部署，为学习贯彻中央政法委关于在全国政法系统中开展社会主义法治理念教育活动的要求，组织党员学习了由中央政法委政法队伍建设指导室、政法研究所编写的《社会主义法治理念教育辅导》和最高人民检察院政治部编写的社会主义法治理念教育辅导读本《中国特色社会主义检察制度学习材料》一书，使干警们深刻认识到开展社会主义法制理念教育是适应新时期政法工作新形势新任务的客观需要，是确保政法工作社会主义方向的客观需要，也是解决执法工作存在的现实问题，建设高素质政法队伍的客观需要。参加由省委政法委、省检察院分别举办的社会主义法治理念教育培训班，不断加强检察干警的作风建设，牢固树立“立检为公，执法为民”的正确执法观，切实规范执法行为，促进执法为民，维护司法公正。在实际工作中真正体现社会主义法治理念。
3.扎实有效地开展以学党章为主题的教育活动。院党总支根据区委办下发的《关于在全区各级党组织和广大党员中进一步学习贯彻党章的通知》及时制定了《深入开展学习贯彻党版权所有章的意见》，要求各党支部认真贯彻落实。一是听一堂党课。请党组书记××*检察长为全院干警上了一堂《认真学习贯彻党的章程，切实履行党员权利义务》的党课，使全体党员进一步加深学习贯彻党章重大意义的认识，增强了学习党章、贯彻党章、遵守党章、维护党章的自觉性；二是组织一次学习交流会。支部分别组织一班人和全体党员在学习党章的基础上，进行一次学党章交流会，谈思想、谈认识、谈体会，以检验学习收获与效果；三是组织党员集中收看十六大党章电视教材，并结合党员个人思想和工作实际，向党组织进行一次思想汇报；四是开展一次“党章寻宝”活动。组织全体干警在登山中寻找有关党章和社会主义荣辱观知识的纸条，并回答出其中问题领取奖品，寓教于乐，提高党员干部学党章、用党章的积极性。
4.以科级干部为重点，加强党员干警的学习培训。根据区委组织部、宣传部、人事局的要求，继续以学习实践“三个代表”重要思想和科学发展观，加强先进性建设为主要内容，以科级干部“双休日”学习课堂为载体，我院科级干部除自觉参加上级举办的各种学习会、读书会、报告会外，党总支还结合检察工作实际，加强对广大党员的形势任务教育、法律法规教育、社会主义法治理念教育，社会主义荣辱观教育，组织大家学习《江泽民文选》等；完成市委宣传部编写的“实施新跨越，实现新目标”2006年党员作业本，开展行之有效的检察业务学习培训，参加省、市院组织的各种业务培训，引导广大党员干警牢固树立自觉学习、终身学习的先进理念，从而形成党员学理论、学知识、学业务，创建学习型机关的浓厚氛围。
二、组织建设
1.抓骨干，不断加强班子自身建设。在新的形势下，如何加强党建工作，充分发挥党组织的领导核心作用，关键取决于一班人的思想认识和自觉行动。于是总支和支部坚持每季一次班子成员学习制度，重点学习了《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、十六届六中全会精神，《中共中央关于构建社会主义和谐社会若干重大问题的决定》、《八荣八耻》、《党章》、《××区党员“一人一岗”活动细则》和《关于要求机关党员干部在创建省首批示范文明城区工作中作出表率的通知》以及上级党组织下发的有关文件、通知等。今年党总支组织一班人共学习9次，通过学习，使一班人的思想认识得到了提高，增强了抓好党建的自觉性，使之成为思想过硬、作风正派、素质较好的领导集体。10月底，院机关各党支部进行了换届改选工作，充实和配强了支部班子的力量，为夯实党建工作基础和全面抓好党建工作提供了有力的组织保证。
2.抓制度，不断促进党员队伍建设。
一是继续抓好党建工作目标管理制度。总支根据海机党（2006）12号关于印发《2006年××区区直机关党建工作要点》的通知精神要求，结合我院检察工作的特点，年初就制定了总支工作要点，从三个方面对今年的党建工作作出具体部署，同时认真抓好落实，各支部在总支制定工作要点的基础上也都拟定了今年的党建工作计划，并分工明确，落实到人，确保党建工作落到实处。
二是坚持“三会一课”制度。通过召开支部大会、支委会和组织生活会，不断增强干警的党员意识，通过经常性的学习、交流、汇报等形式和途径，时刻牢记党员身份，形成“为民、务实、清廉”和求真务实、清正廉洁的工作作风。今年3月20日，党总支邀请××*副区长为全院干警上了一堂区《十一五规划》专题讲座的党课，使广大党员全面了解和掌握我区“十一五”规划确定的指导思想、发展目标和主要任务，切实把干警的思想统一到区委的要求上来，增强了为我区争创省首批示范文明城区和全面贯彻实施区“十一五规划”目标的责任意识，坚定了努力多办案、快办案、办好案，让党放心、让人民满意，以自己的实际行动为我区早日实现“十一五规划”目标保驾护航的信心和决心。9月15日，区直机关党工委“第三片组”党组织邀请区直机关党工委××*副书记为包括检察院、国土局、区政府、司法局等14个部门近200名党员上了一堂《机关党建发展的历史》的党课，机关党建在革命年代里的思考、探索深深地感动了在场每一个党员，讨论中党员们纷纷表示李书记的党课，不仅使我们学到了许多新的党建知识，开阔了视野，而且更加明确了在新时期保持共产党员先进性，就要做到树立党的观念，增强党员意识，牢记党的宗旨，做到一名党员就像一枝称杆，更像一面旗帜，走在前列当先锋。
三是加强对离退休干部党支部的指导和管理。根据老干部的生活、身体等情况，坚持每2个月组织老干部过一次组织生活会，由党总支派专人给予指导和协助，提供学习资料，组织老干部党员主要学习了《社会主义法治理念》、《党章》有关章节，胡锦涛论“八荣八耻”重要论述，党的十六届五中、六中全会精神，《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》、《中共中央关于构建社会主义和谐社会重大问题的决定》等材料，及时通报我院检察工作情况，并虚心听取和征求他们对检察工作的建议和意见，组织老干部参加由××大学老师所作的《当前国际上几个热点问题》的形势报告会，观看甬剧《风雨祠堂》，电影《东京审判》，参观华西村，亲身体验社会主义新农村的新变化，新景象，同时，今年还制定《离退休干部管理工作规定》，给每位老干部人手制作一份通讯录等，使他们感受到组织上的重视和关心。
四是切实抓好党员的汇报、报告制度。为增强党员的组织观念，自觉接受组织上的监督，党总支要求党员特别是领导干部党员要定期向党组织汇报自己的思想、学习、工作等方面的情况，院领导要自觉以普通党员的身份，参加双重组织生活，各支部要认真执行请示报告制度，如年初制定的工作计划，拟确定的入党积极分子，入党发展对象，外出安排组织活动等，党员个人如购汽车，买房子及家庭变故等重大情况，都应及时向组织上报告，以便组织上及时掌握有关情况，妥善处置有关事项。
3.抓发展，不断增强党的新生力量。一是党总支对06年的发展工作，多次开会研究，要求各支部早计划、早安排、明确分工，抓好落实；二是对第四党支部去年年底发展的1名预备党员，要求加强日常教育与考察，特别是联系人要切实承担监督的职责，使其在预备期中认真履行党员义务，早日成为合格党员，近期该支部已对这名预备党员按期办理了转正手续。三是发展预备党员1名。由于今年发展工作抓得早，“七一”前夕，经区直机关党工委批准，一支部发展了1名预备党员，各种手续完备，程序规范，发展对象质量好，群众公认；四是“七一”前夕党总支组织全院入党积极分子和非党同志召开“迎七一”座谈会，让他们畅谈对党的认识和情感，以及对党的发展工作的意见和建议，使他们真切地感受到党组织的关心。12月初，1名入党积极分子参加了区委组织部组织的入党前培训。
三、作风建设
1.积极开展纪念建党85周年系列活动。为纪念中国共产党成立85周年，区纪委、组织部、宣传部、区直机关党工委相继下发文件和通知，要求各级党组织认真搞好各种纪念活动。为此，党总支专题进行研究，要求全体共产党员积极行动，自觉参与，先后组织党员参加了由市委宣传部、市委党史研究室、××日报报业集团主办的“学党章、知党史、强党性”，××市纪念中国共产党成立85周年知识竞赛；由区纪委、宣传部、区直机关党工委组织的“学党章，知党史，守党纪”知识竞赛，在“树立正确的荣辱观，永葆党员先进性”为主题的演讲比赛中，王英同志获得三等奖；由区纪委组织开展的“读书修德，以德律己”为主题的读书活动中，××*同志获得优秀奖；参加纪念长征胜利70周年征文比赛；参观第二届“清风杯”机关廉政文化建设书画展；浙江省“反腐倡廉成果展”；评选省“十大时代先锋”活动；收看《平安社会》专题片，电影《东京审判》，开展“迎七一”联欢会，以歌声、诗朗颂、党的知识问答等形式，歌颂党、赞美我们社会主义祖国，通过这些系列活动，使广大党员不忘党的历史，牢记党的宗旨，廉洁自律，从我做起，自觉践行“三个代表”重要思想，珍惜党员称号，永葆党员先进性。
2.深化争先创优活动和文明单位创建活动。为激励先进，充分发挥各支部抓党建工作的积极性和创造性，年初，党总支制定了“先进党支部”的评选条件分发各支部，以“五好”标准衡量工作成效，要求各支部和每名党员结合实际情况、自身特点上报争创规划和争优计划，并互相督促，抓好落实。围绕文明单位创建目标，开展“巩固省级文明单位成果，争创“全国文明单位”活动，密切配合机关职能部门开展创建“全国文明接待室”驻监管场所上等级、评选优秀公诉人、评选“三能”（侦查、办案、公诉）活动，在区文明办组织开展“我与文明同行”文明公益宣传用语征集活动中，我院被评为优秀组织奖，××*同志上报用语，被评为十佳用语之一。以及文明交通等系列活动，发动全体党员在文明办案、公正执法、转变作风、争创一流上下功夫。
3.支持参与“帮困结对”工程和社区党建工作。党总支十分重视“结对帮扶”工作，提上议事日程，每年“七一”与春节2次作出安排，要求每个党员必须一年2次走访或电话了解等形式，为困难群众解决实际问题，掌握具体情况，今年“七一”前夕各支部党员都对帮扶对象“回访”了一次，有的上门走访送钱送物，有的送政策到家，解决具体问题，有的电话了解掌握具体实情，有针对性地解决实际困难，受到群众好评。组织干部党员积极参与第八次慈善一日捐活动，共捐得人民币4850元。同时，我院广大党员根据海组（2006）31号《关于××区党员“一人一岗”活动细则》的要求，自觉到社区报道，并根据自己的特长申报活动岗位，以实际行动支持和参与社区党建工作，充分发挥在职党员在社区建设中的先锋模范作用。
五年党建工作总结篇8
5年来，我区按照“围绕扶贫抓党建，抓好党建促发展”的工作思路，紧密结合实际，整合资源，突出加强农村基层组织建设、改善农村生产生活条件、促进农民增产增收等工作重点，采取切实有效措施，积极推进党建扶贫工作上新水平、新台阶。
1、加强领导，组建工作队，为抓好党建扶贫工作提供组织保证。各级党委、政府坚持把党建扶贫开发工作作为一项重要任务，切实加强领导，地县乡三级都建立了党建扶贫工作领导小组及办公室，坚持定期专题研究党建扶贫工作，积极组织和广泛动员部门单位及社会各界参与党建扶贫。五年来，各县（市、特区）共抽调干部4655人，其中科级干部1520人组建工作队1501支。地直共抽调干部145人，其中处级干部52人组建工作队48支。各工作队建立工作制度，真正发扬了“特别能战斗，特别能吃苦，特别能忍耐”的精神，树立了形象。
2、理清思路，细化任务，扎实有效实施扶贫项目。工作队到村后，认真调查分析，摸清底数，紧紧抓住农民群众关心的热点、难点问题，理清工作思路，落实工作计划，制定详细的帮扶方案，扑下身子，真抓实干。五年来，各县共协调资金161338.3万元，受益群众1196237人。地直工作队共协调资金2475.43万元，受益群众41285人。从20*年开始，连续三年在松桃11个村进驻工作队，每个村少则投入了二三十万元，多的投入了50多万元，组织修路、引水、搞培训，发展种养，目前这11个村通了简易的公路，基础设施有了一定的改善。仅20*年，就筹集资金319万余元，实施大小项目70余个。修建乡村公路8条58.2公里，硬化村组步道12公里，建公路桥3座，涵洞23个，建造人车渡船1艘，码头2个；实施人畜饮水工程11个，建提灌站1座，新修沟渠2700米，维修沟渠6300米，拦河引水工程1个；新建（维修）村小学4幢714平方米。争取地直有关部门的支持和开展送技术下乡，举办各类培训班70期，培训3523人（次）。各帮扶单位还组织职工为贫困户捐款、捐衣物、被子、肥料和办公桌椅、文柜、书籍、电脑。通过以上的帮扶工作，使5*6户，23427人受益，使11个帮扶村人均增收最低的村60元，最高的村达200元，人均增粮20斤。
3、抓党建聚人心，提高干部群众素质，增强自我脱贫能力。多年来，我区坚持把建强班子、增强本领、健全制度，加强村级班子和党员队伍建设作为党建扶贫的关键任务来抓，大大提高了以党支部为核心的村级组织工作水平和党员、干部队伍的整体素质。通过职业技能培训、创业培训、农业实用技术培训等多种培训，全面提升农民素质。近年来，我区大力实施“双向培养”活动，确定“双向培养”对象183*名，其中把党员列入致富带头人培养对象的9657名，把致富带头人列入党员培养对象的8647名；有2477名贫困党员通过培养后成为致富能手，有4134名致富能手通过培养已成为中共党员。据不完全统计，全区已培训培养对象近22000人次，培训覆盖率达99.5％，已有9000余名贫困党员掌握了1—2门农业适用技术，有3200多名贫困党员走上致富道路。思南县在新华社党建扶贫工作队的帮助下，由县财政投入了资金300万元，建成了覆盖27个乡镇168个村的远程教育网点，远程教育培训成为了加快该县农村经济社会发展、农业信息化、产业化步伐的“助推器”。江口县投入15000多元新修了23个规范的村务公开栏，开设了“点题公开”和“回音壁”，解决群众提出的热点、难点问题258个。德江县共举办各类培训班200多次，培训农村党员、干部群众18650人次，有效地转变了农民的思想观念，增强了自主脱贫的能力。石阡县在“撤小村并大村”工作中，选派469名优秀的年轻干部到村工作和担任村党支部书记，改善了村级干部的结构，增强了村级组织的活力。沿河县在抓党建工作中，按照“重选人、强培训、严管理、试着用”的方法，共培养村级后备干部1224人，其中35岁以下的有950人，均为初中以上文化程度。通过采取“基地+农户”、“协会+农户”等形式，鼓励和支持有条件的村建起了村级合作组织和农民中介组织，既发展了集体经济，又促进了农户增收。
4、落实责任，严格考核，确保帮扶工作见成效。为了确保党建扶贫工作目标的顺利完成，采取定职责、目标、任务、措施、奖惩的“五定”工作措施，印发《党建与扶贫工作目标管理考核办法》。并采取季度检查和不定期抽查等形式，深入帮扶村，对工作队工作开展情况进行督促检查，并将检查结果进行通报。每季度召开一次农建领导小组联系会议，半年召开一次党建扶贫工作总结会，年底对工作队进行考核，并将考核结果进行公示，兑现奖惩。