农村团支部工作总结范文

时间:2023-10-16 00:03:06

农村团支部工作总结

农村团支部工作总结篇1

一、新形势下大学生“村官”兼任村(社区)团干部的重要意义

选聘高校毕业生到村(社区)任职,是党中央作出的一项重大战略决策,对于改善农村基层干部队伍结构、培养新农村建设骨干力量和党政干部后备人才,推进新形势下农村改革发展,夯实党在农村的执政基础具有重大意义。

在加快全面建设小康社会、建设社会主义新农村的新形势下,把大学生“村官”充实到农村团干部队伍中,加强农村基层团组织建设,对于最大限度地把农村青年团结凝聚在党的周围,巩固和扩大党执政的青年群众基础;对于落实好基层党建带团建工作,发挥农村共青团的作用;对于提高大学生“村官”的综合素质,培养储备优秀的农村青年人才;对于调动广大农村青年参与社会主义新农村建设的积极性、创造性,都具有十分重要的意义。各镇(街道)党组织和共青团组织要充分认识大学生“村官”兼任村(社区)团干部的重要意义,将其作为健全完善选聘高校毕业生到村(社区)任职工作长效机制、加强农村基层团组织建设的重要措施,加强领导,制定措施,扎实推进,确保工作取得实效。

二、大学生“村官”兼任村(社区)团干部工作的指导思想、实施办法和实施步骤

(一)指导思想:以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持党建带团建,着眼于加强农村基层团组织建设、活跃农村团的工作、增强团组织的服务能力,选配优秀大学生“村官”兼任农村基层团干部,努力培养一支文化水平高、综合能力强的基层团干部队伍,带领广大农村团员青年为解放思想推动科学发展、创新创业共建魅力作出积极贡献。

(二)实施办法:大学生“村官”兼任村(社区)团干部工作要坚持以人为本、有利于开展工作、有利于发挥作用的原则,根据所在村(社区)共青团工作的实际情况合理安排。对没有选配团支部书记、团支部书记长期不在岗或在岗但不能正常开展共青团工作的村(社区),提名大学生“村官”作为团支部书记人选;对由村(社区)“两委”成员兼任团支部书记的村(社区),根据具体情况,提名大学生“村官”作为团支部书记或副书记人选;对于以村村联建、村居联建等形式建立团总支的村,提名大学生“村官”作为团总支书记或副书记人选。兼任村(社区)团支部书记或副书记的大学生“村官”,工作成绩特别突出、特别优秀的,可优先选拔进入镇(街道)团委班子(大学生“村官”的身份不变)。

(三)实施步骤:一是摸底考察。各镇(街道)要全面了解各大学生村官以及村(社区)团支部的现状,9月底前对大学生村(社区)团支部书记(副书记)人选进行考察提名。二是组织任命。各镇(街道)要在11月中旬前确定大学生村(社区)团干部人选,召开村(社区)团员大会进行选举,并由镇(街道)党(工)委发文任命,报团市委备案。三是总结反馈。各镇(街道)要及时反馈工作实施情况,认真总结经验做法,各镇(街道)团委要在11月底前将工作实施情况汇总形成书面材料上报团市委。

三、建立完善对大学生“村官”团干部管理服务的长效机制

(一)教育培训机制。市委组织部、市人事局、团市委将大学生“村官”团干部纳入全市干部培训计划,加大培训力度、创新培训形式、拓宽培训渠道。通过优秀大学生“村官”团干部谈体会、乡村团干部传授经验、团的各级组织集中培训、远程教育等多种方式,让他们掌握共青团综合知识,熟悉团的工作业务,研究分析农村团组织建设,尽早完成角色转换,不断提高大学生“村官”团干部的工作能力和综合素质。

(二)跟踪培养机制。各镇(街道)党(工)委要为每位大学生“村官”确定一名镇(街道)干部和一名村干部,进行结对联系帮带,加强具体指导,帮助解决实际困难。各镇(街道)团委要加强对大学生“村官”团干部的帮助指导,提高大学生“村官”团干部的能力素质,了解掌握思想工作状况,注意做好心理疏导,帮助解决实际困难。村(社区)党组织要给大学生“村官”团干部压担子、交任务,帮助确定合适的工作和任务,让他们发挥好团支部的作用,更好地为发展农村经济、改变农村面貌多做工作、多办实事,使他们在具体实践中经受锻炼、干事创业。对大学生“村官”团干部既要严格要求,又要鼓励他们放手工作,大胆创新,干事创业。

(三)沟通交流机制。团市委将建立大学生“村官”“QQ群”,密切与大学生“村官”团干部的联络。各镇(街道)团委要经常召开大学生“村官”团干部座谈会或联谊会,全面掌握其思想、工作和创业等情况,帮助其解决疑难困惑,发现带有苗头性、普遍性的问题要及时上报。

(四)考核激励机制。要加强对大学生“村官”团干部的管理考核,完善竞争择优机制,形成在实践中比干劲、比奉献、比业绩的鲜明导向,强化苦干实干、创先争优的意识。考核参照《市选聘到村(社区)任职高校毕业生管理办法》的管理考核制度进行。对表现优秀、成绩突出的适时进行表彰,对工作成绩特别突出的可考虑推荐其作为各级团代会代表人选。市委组织部、市人事局、团市委将适时开展“优秀大学生‘村官’团干部”评选活动,对在工作中表现突出的典型加大宣传和推荐力度。同时,对不能履行职责的,要按照有关规定进行批评、教育,直至解聘或辞退。今后每年大学生“村官”团干部因合同期满、考选等原因离开所驻村时,各镇(街道)团委要及时报团市委和镇(街道)党(工)委,进行调整充实。

四、发挥大学生“村官”团干部的作用,切实加强农村基层团组织建设

(一)加强农村团组织规范化建设。对班子不健全的抓调整,对班子瘫痪的抓整顿,对班子软弱的抓帮带,下功夫解决基层团组织建设存在的问题。以创建“五四红旗团支部(总支)”为目标,建立健全团内生活制度。通过开一次团员大会、组织一次团支部活动、开展一次团员民主评议、举行一次入团仪式、进行一次团籍注册登记、建立并健全一整套规章制度等工作,形成一个良好的工作运行机制,不断增强基层团组织活力。同时,根据各村的实际情况,加强团建统筹,创新团建模式,整合社会资源,积极探索村村联建、村企联建、村居联建、产业链建团等团建新模式,多元化组建团支部。

(二)做好发展团员和“推优”工作。在坚持标准、保证质量的前提下,加大发展团员工作的力度,结合本村实际情况制定具体的团员发展计划,特别要重视农村新经济组织中的团员发展工作。要把推荐优秀团员入党(简称“推优”)作为发展党员工作的一项重要基础来抓,纳入党员发展规划,认真落实28周岁以下青年入党一般应从团员中发展和发展团员入党一般要经过团组织推荐的规定,真正使“推优”工作成为农村党支部发展青年党员的主要渠道,使农村共青团员成为基层党组织发展青年党员的主要来源。

(三)深入生产一线开展走访调研。各镇(街道)团干部尤其是新任大学生“村官”团干部要走入村居,走向田间地头,走近农民群众,走近弱势群体,与广大农民群众和农村团员青年进行深入的“零距离”接触。在走访接触中倾听农民群众呼声,反映团员青年利益诉求,帮助协调解决团员青年最关心、最直接、最现实的利益问题,切实提高基层团组织的影响力、凝聚力和战斗力。

(四)大力推进农村团的工作整体活跃。围绕服务社会主义新农村建设,选树培养青年致富带头人、发展青年专业合作组织、开展大学生“村官”创业行动,激励、引导和服务农村青年致富成才。通过典型示范、政策支持、技术服务等,切实帮助解决大学生“村官”在创业过程中遇到的各种难题。大学生“村官”团干部要积极代表和维护青少年合法权益,加大对农村留守儿童和贫困青少年等弱势青少年群体的关爱力度。充分发挥乡村文化活动场所作用,主动承担乡村文化建设任务,广泛开展多种形式的乡村文化活动,丰富和活跃农村群众的精神文化生活,不断提高广大农民的文明素质和道德水平。

五、加强组织领导,积极稳妥地开展好大学生“村官”兼任村(社区)团干部工作

农村团支部工作总结篇2

2013年常青街道团工委在团区委和街道党工委的正确领导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习党的十精神,全面落实科学发展观,立足新起点,开启新征程,以培养新农村建设的青年人才为统揽,紧扣办事处中心工程,在构建和谐社会新征程中再立新功。主要做了以下工作:

一、依靠街道党工委,切实抓好团的自身建设

各村(菜场)进行了换届选举工作,进一步建立健全了各团总支、支部的机构设置。通过对15个农村(菜场)的调查摸底,团组织机构不完整、人员超龄等情况在一些单位普遍存在。针对这些情况,通过推荐、考察等措施使一些更年轻的、更具活力的团员青年补充到各团总支、支部中,进一步增强了团组织队伍的凝聚力和战斗力。规范了街道团工委工作档案的管理。对上级团委下发的文件、团工委工作计划、活动方案等资料一一归档,力求清晰、明了。

二、以学雷锋活动为契机,进一步深化志愿服务活动

街团工委在9月25日前后,结合学雷锋日组织丰富多彩的志愿服务活动,大力弘扬雷锋精神。

一是组织青年干部与柏后小学教师来到启明星幼儿园,为幼儿园小朋友们义务讲课,培养孩子学习兴趣以及听、说、读等方面的能力。

二是组织青年干部来到紫坊老年公寓为老人进行义务服务。使青年志愿者通过活动真正感受到服务他人带来的快乐和幸福,体会到社会的责任和志愿的力量。

三是在重阳节组织青年干部到新民菜场慰问老人,并挨家挨户发放慰问品,让老年人感受到社会大家庭的温暖。

一年来,街道团工委不断完善自身建设,结合我街中心工作和重点工程,积极开展各类活动,调动了团员青年参与辖区建设的积极性、激发了青年人干事创业的热情,使和谐社会、和谐社区的建设不断巩固、加强和发展。

三、强化学习能力,提高团员思想政治水平

随着经济社会的快速发展,青年的思想发生了复杂和深刻的变化,青年思想政治工作也出现了许多新的特点。面对新情况、新问题,我们坚持用科学的理论构筑广大团员的精神支柱,积极引导团员青年做先进生产力的推动者、先进文化的倡导者,使团的基层组织职能得到了有效发挥。

针对农村团员的特点,我们把学习内容的重点放在党、团的基本知识、党的政策理论知识、农村基层组织建设基本常识、基本的法律法规知识等,努力提高农村团员青年的基本素养和综合水平,为建设家园,建设新农村服务。

在党的十召开以后,团工委向各支部发出“学习贯彻十精神,积极服务新农村建设”的号召,各团总支、支部通过观看电视直播、专题学习会、远程教育系统等方式认真学习贯彻十精神,不断提高自己的思想政治水平。

四、认真完成上级团组织布置的各项工作和任务

我街道团工委带领广大团员青年积极参与上级团委组织的理论学习,团干培训、知识竞赛等活动,通过严格的措施,确保了活动开:请记住我站域名展的质量。

今年是四级团委换届年,我街道团工委在团区委的认真指导下,克服缺乏经验、经费短缺等困难,严格会议程序,保证会议秩序,成功召开了共青团长治市城区常青街道代表大会,选举产生了来自街道各行各业的17名优秀青年代表出席团区委第五次代表大会。在团区委第五次代表大会上,17名代表没有辜负组织的信任和广大团员青年的重托,严格遵守会议纪律,认真领会会议精神,展示了常青街道青年意气风发的时代精神。

以上是我街道团工委在2013年中做的几项主要工作,由于本人工作能力有限,团工委工作仍有很多不足,还有很大差距。主要有:一是团的活动不够丰富,在青年人中缺乏号召力;二是工作缺乏亮点;三是对农村青年工作思路不清晰。在今后的工作中,我们将继续在街道党工委办事处、区团委的正确领导之下,紧紧围绕以街道为中心,结合我街道实际情况,大胆开拓,不断创新,争取在团工作上做出更大的成绩。

五、2014年团工委工作计划

当前农村青年地域流动加快,思想意识活跃,增收致富成才愿望迫切,民主政治参与热情增强,新的、更高的并且是多元化的需求不断增长,而农村共青团组织面对这些变化和需求存在很多不适应的地方,服务能力不足,服务手段欠缺。如何尽快解决这一矛盾,带领农村青年在加快农村发展和自身增收成才的进程中迈出更加坚实的步伐,是摆在共青团组织面前的紧迫课题。根据以上情况,我街道团工委计划在以下几方面开展工作:

一是进一步做好“推优荐才”工作。农村青年是新农村的现时建设者,也是新农村的未来接班人。培养人是党赋予共青团的光荣职责,也始终是共青团的优势所在。我们要继续优化青年“推优荐才”新机制,做好优秀青年人才库的工作,发现、发展后备力量,使更多优秀的青年人进入各村(菜场)三委干部队伍,加入到建设新农村、建设小康社会的征程中。

二是创新符合新时代青年的活动方式和内容,增强团组织的凝聚力和吸引力。一是在上级团委的指导下,利用我街道相对发达的产业企业,创立我区青年创业基地;二要组织[:请记住我站域名/]各团总支、支部进行一次志愿者活动。

三是进一步抓好农村团组织建设,完善村级团支部。农村基层团组织建设是农村共青团工作的根基和生命线。“基础不牢,地动山摇。”再完善的工作思路和部署,没有坚强的组织基础和人员保证也难以落到实处。寻求各村(菜场)党总支、支部的支持,在完善团组织机构、团阵地建设上加大投入,建立至少两个示范团支部。

四是加强对团员的思想教育,提高青年综合素质。组织农村团员青年深入学习贯彻党的十精神,争做有理想、有道德、有文化、有纪律的新一代农村青年。加强有关政策法规服务、农业科技和其他技能培训服务、生产经营和市场营销等方面的信息服务等,使农村团员青年的基本素质不断提高,致富本领不断增强。

农村团支部工作总结篇3

一、基本情况及特点

1、基层团组织建设扎实。这6个村级团支部有一个共性特点,就是村集体经济条件相对较好,在当地都是经济强村,例如,梅河口市曙光镇东太平村是省级小康示范村,通化县二密镇二密村是省级新农村建设示点村。村级团组织机构设置健全。团干部待遇高,以柳河县河北村为例,团支书王恒艳月工资在1000元以上,年底,村里还根据工作情况给以奖金奖励。柳河县柳河镇河北村在蔬菜协会成立了团支部。设立团支部书记1人,组委宣委各1人,成员5人,蔬菜协会共有会员100多人,团员青年占总人数的60%,在农村新经济组织团建方面探索出一条“协会+支部”的新路。砬子沟村团支部还积极向村党支部、村委会推荐一些有能力、有影响、有开拓精神和进取精神的优秀青年进入村“两委”班子,由他们同时兼任团的委员职务,配齐配强村团支部班子,为更好地开展工作打下坚实的组织基础。

2、团干部能力强。集安市头道镇砬子沟村在团的组织建设上依托党建带团建,党团干部交叉任职。村党支部书记兼任团支部书记等,有效的解决了团干部的福利、待遇问题,团支部活动经费、团的各项政策得到有效落实。此举便于团干部开展工作,使团干部在村里“有位子”、“有票子”。梅河口市曙光镇东太平村村主任朱铁汉今年27岁,兼任团支部书记,本身是青年致富带头人,带领本村团员青年开展了肉鸡饲养等项目,并取得了较好收益。

3、团员队伍建设有特点。加强对流动团员的管理,不留工作死角。砬子沟村团支部针对本村团员流动性大,不易管理的实际,专门制定了流动团员备案制度,流入、流出团员均要在村团支部备案。在东升、鑫泰矿业两个企业中成立临时团小组,由专人负责,对流入团员进行管理,帮助他们尽快熟悉环境,入乡习俗,安心工作。河北村蔬菜协会作为青年中心的下设社团,协会中的团员青年自动成为青年中心的会员,实行双重管理。通过致富项目吸引团员青年,稳定和凝聚了团员青年,增强了团组织的吸引力和凝聚力。

4、项目建设好。砬子沟村团支部从集安市农业局聘请了2名具有高级职称的农科专家,从本村种植大户中挑选3名种植和销售经验丰富的“土专家”,组建了一支精干的专家队伍,定期开展农科培训,今年年初来共开展了三期培训,培训青年达200余人次。通过帮扶,全村今年发展五味子150多亩,产值有望达到30万余元。培养出了高广春、曹洪义等一大批年收入在5万元以上的懂技术,觉悟高、善经营的青年科技致富带头人。抚民镇四平街村成立信息中心,共提供就业信息100余条,输出团员青年30多人。引导在家团员青年种植黄烟1000亩,每亩地黄烟纯收入10000元。河北村是蔬菜生产专业村,村团支部牵头成立了蔬菜协会,共投资150万元,新建“四位一体”占地40亩的日光温室27栋,实现产值58万元。梅河口市曙光镇东太平村多年来积极发展养殖业,增加农民收入。现本村内有养鸡户36户,全村年出栏肉鸡20万只以上。养猪户25户,全村年出栏生猪2000余头。年增收60万元。东夏村蛋鸡养殖场由东夏村团支部书记杨金有(已被中和镇党委批准为中共预备党员)以资金、技术、劳动力入股的方式在20*年3月组织建设,总投资20万元,建筑面积1200平方米(东夏村党支部无偿帮助解决了占地问题),年饲养蛋鸡1万只,年产蛋10万斤。以提供技术和鸡蛋回收的方式带动16户农户发展蛋鸡养殖项目,户均增加收入达到6000元。

5、活动开展好。集安市砬子沟村团支部多方筹集资金7万元,在村部前的空地打上水泥,安装十盏路灯,建成一个拥有860平方米的文化活动广场,由团员青年中的文艺骨干负责,组织了一支“山里红”秧歌队,现已有队员40多人。团支部还经常举办乡村歌手卡拉ok比赛,使每名团员青年都有表现自己的机会,参加文艺活动的热情不断的高涨,团组织的凝聚力进一步增强。通化县二密镇二密村团支部以求乐为支点,创造多种载体吸引广大青年,开展了“庆五四卡拉OK大奖赛”、青年万米跃野赛、植建青年林等活动,得到了青年团员的高度认可。

二、发展方向

1、依托党建,整体推进团建创新。针对农村社会发展趋势,原有的组织形式已很难发挥作用的现状,根据青年分布特点、青年流动特点、青年需求特点,按照“有利于加强党的领导、有利于团结凝聚青年和团组织的作用发挥、有利于团的系统管理、有利于扩大团内民主和团员参与”的原则,合理调整团的组织设置,形成上下联动、城乡联动的新型建团模式。一是依托党建带团建。党的领导是加强基层团组织建设的根本保证,以党建带团建是加强基层团组织建设的根本措施。按照“三个代表”重要思想的要求,在全面推进党的建设新的伟大工程中,进一步加强党对共青团的领导,推动团的基层组织建设,不断增强基层团组织的吸引力、凝聚力和战斗力。把基层团组织建设纳入基层党组织组织建设总体规划和基层党组织工作目标,在制定目标管理、检查指导、考核验收、总结工作时,要使党建与团建一并研究、部署、检查、总结。二是构团组织新模式。税费改革后,农村行政职能、机构改革势在必行,作为团组织设置可以“不拘一格”、“先行一步”,按照地域相邻的原则,把人数少、活动开展困难的团组织与相邻人数多、活动开展正常的团组织联合,也可以与周边的企业团组织联合,组建“联合村团总支”,并将联合村团总支的青年活动室和图书室的建设作为“三联共建”工作的重点,实现组织联建、资源共享、优势互补、共同发展,增强团工作的活力。依托团属阵地或社会资源(图书室、活动室等)建立农村青年中心,形成“青年中心+团组织”的工作格局。

2、规范制度,夯实基层团建基础。制度建设是团的工作发展的前提与保证,共青团组织要想紧密团结广大团员青年,更好地发挥作用就必须要有规范活动制度。一是要建立健全团员青年档案。农村各级团组织要建立团员青年档案和农村青年人才档案。全面掌握团员青年的自然情况、文化程度、从业情况和专(特)长情况等,同时要将本地有自主产业、有一定技术、有一定专(特)长的青年农民分门别类的登记在册。二是要在有条件的村开辟青年活动室,为农村青年提供增长知识,提高技能,交流信息的学习和娱乐场所。三是农村基层团组织要坚持开展“三个一”活动:即上一堂党(团)课、学习一个先进党(团)员事迹、开展一次争当“三个代表”践行者活动。四是开展团员先进性教育活动,如“学团章、戴团徽、唱团歌”活动等。在强化阵地建设过程中,充分体现共青团的政治先进性,牢固树立共青团党的助手和后备军的光辉形象。

农村团支部工作总结篇4

乡镇团组织规范化建设工作总结

**市**镇属于**试验区乡镇,全镇国土面积103平方公里,现有人口5.6万人,其中14-28岁青年15868人,29-35岁青年4470人,共有在册团员2219人。镇团委下设团总支7个(其中农村总支5个、教育总支1个、企业兼街道总支1个),团支部29个(其中农村支部22个、教育支部2个、洪旭总支有团支部5个),现有团干36名(其中镇团委2名、支部26名、支部书记兼总支书记7名、委员5名)。

20xx年9月,镇团委积极落实上级团组织关于做好基层团组织规范化建设要求,借团省委向**试验区乡镇赠送电脑仪式在我镇举行的机会,出台了《**镇团委关于规范基层团组织建设的纲要》,向镇委争取团委规范化建设专项经费,严格按照上级团组织的部署和要求,并逐一加以落实,有效促进了我镇各级团组织的规范化建设。截止目前,我镇规范化建设主要有三:一是已经完成调查摸清本辖区内各团组织书记配备、团青年情况及去向和有无办公场所等基本情况,做好了相关档案整理并研究部署了具体措施;二是落实了有条件的团组织办公活动场所。我镇现在已确定办公活动场所的团支部23个(全镇22个村尚有7个村由于尚无村级办公活动场所,团支部办公室还未确定),现已完成不含镇团委在内的河坝、卢墩、花园、关庙、官港5个村级团支部办公室规范化建设,并做到了已完成规范化建设的村级团组织档案进档、制度上墙、团干齐备等各方面工作;三是各级团组织办公室、镇主要街道路口及重点区域布置了一批团的相关宣传标识。

20xx年底,镇团委结合村级“两委”班子换届之机,通过多次向镇委主要领导汇报、积极争取镇组织办公室支持,通过换届全面完善了全镇村级团干队伍。具体为:1、对于35岁以下、合符村级干部素质要求的村“两委”班子候选人,争取进入村“两委”,并担任村团支部书记;2、对在村级有影响力的青年能人、致富带头人,但尚不具备进入“两委”班子的农村青年,积极争取党委、支部同意,将其纳入村后备干部培养,并担任村团支部专职副书记;3、在争取党委前提下,针对素质较低、工作不高、不符合团干要求的原村干部,进行了淘汰。目前,**镇团委村级21个团组织,基本保证了村团支部书记或专职副书记合格率100%。

镇团委自开展规范化建设工作以来,已经收到明显成效。具体有:一是使农村基层团的工作更为实在有形。我镇团委紧紧依靠各级党组织,充分发挥“党建带团建”,不断搞好团组织规范化建设,努力从办公室、团干再到活动经费,为团的各项工作的开展提供了必要的载体,做到了团的组织和团的活动实在有形;二是有效加强了“共青团”的宣传力度。搞好团组织规范化建设,对宣传团的组织、团的工作和服务青年起到了至关重要的作用,同时也大大促进了团的各项工作的开展;三是有效突出了团组织引导和服务青年的作用。我镇团委在规范化建设以来,特别注重加强团组织服务青年的相关宣传,尤其是在团组织帮助青年就业、创业方面的政策宣传。现在每有相关相关好的扶持青年的政策出台,总有青年主动联系我们团组织,希望给予扶持帮助,这说明青年已经开始关注“共青团”,同时农村基层团组织规范化建设工作也收到了成效。

农村团支部工作总结篇5

汇报材料

近年来,托依堡镇团委根据地、县团委有关文件精神,在镇党委、县团委的正确领导下,以党的十六大精神为指导,结合新形式新任务的要求,深入贯彻和实践“三个代表”,坚持以“抓基层、打基础、求稳定、促发展”的工作思路,严格按照创建“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”的标准和要求,精心组织,狠抓落实,努力争创自治区级“五四红旗团委”全面推进团的基层组织建设工作,加快农村致富奔小康步伐,为托依堡镇全面建设小康社会而奋斗。现就我镇争创“五四红旗团委”开展情况作以简要的汇报:

一、基本情况

托依堡镇位于天山南麓,渭干河下游,距沙雅县城9.5公里,与塔克拉玛干大沙漠相临,全镇下辖28个行政村,116个自然村,总人口38540人,全镇共有团支部35个(其中包括今年发展的加工厂团支部和机关团支部),3个团总支(其中包括刚成立的教育组团总支),共有团员总数2201人,其中少数民族团员1674人,农牧民团员1588人,学生团员442人,教职工团员157人,机关团员14人;14—28周岁青年11265人,团青比例29,发展团员数560人,退团377人,全镇党员962人,党团比例1:1.8,全镇推荐优秀团员入党34,批准入党19人。

二、创建开展情况

(一)加强领导,提高认识,齐抓共管。

镇团委把“五四红旗团委”的创建活动作为提高农村基层团组织的战斗力,维护社会稳定,大力发展农村经济,带领农牧民脱贫致富奔小康的重要举措常抓不懈。一是加强领导、健全机构。二是认真制定实施方案。镇团委多次召开专门会议,专题讨论和研究创建活动的目标和实施方案,依据我镇实际情况,制定了操作性较强的《共青团托依堡镇目标管理责任书》和具体的考核标准;三是认真开展了团员干部学习培训工作。认真组织全体团员干部开展了“三个代表”重要思想、十六大精神的学习,使全体团员干部深入领会有关文件和学习材料的精神实质,从而加强了乡、村两级团员干部的思想作风建设,进一步统一了思想,提高了认识;四是加大了创建工作的宣传力度。充分发挥团员青年的优势作用,利用广播、板报、宣传栏等工具,大力开展创建“五四红旗团委”宣传活动,营造了争先创优的浓厚氛围。

(二)落实责任,明确目标、真抓实干。

建立责任制,是抓好创建活动的基础。镇团委把团建管理目标进行分解量化,镇团委书记与各村(场)团支部书记签定了《共青团托依堡镇目标管理责任书》。镇团委具体抓落实,各职能部门齐抓共管,一级抓一级、一级促一级镇、村联动创建“五四红旗团委”工作机制。使责任、目标切实分解到人,做到奖优罚劣。为确保创建活动取得实效,我镇主要从三个方面着手:一是对全镇32个团支部基本情况进行全面摸排调查,认真分析后进团支部存在的问题;对5个后进团支部全面进行了整改,及时调整了团支部书记。二是镇团委书记多次深入村(场)团支部进行调研,指导村级创建活动。三是抓示范、树典型,对创建成绩突出的林场村团支部,镇团委给予了奖励;并在林场村召开创建示范现场会,极大的调动了各村(场)创建“五四红旗团支部”活动的积极性。

(三)认真学习、宣传和贯彻党的十六大和十六届三中、四中全会精神。

1、统一思想,提高认识。根据县团委统一安排部署,镇团委成立了学习十六大和十六届三中、四中全会精神领导小组,并制定了详细的学习计划、学习制度、实施方案和操作表。组织全镇广大团员干部系统的学习了《十六大报告》、《新团章》、《同志在十六届三中全会上的重要讲话》等重要篇目,以及党报党刊刊登的重要社论和评论员文章,使团员干部深入贯彻和实践“三个代表”重要思想有了更新的认识。20__年底全镇召开了村级团支部学习十六大精神动员大会,进一步明确了开展村级团支部学习十六大活动的方法、步骤,并下派了宣讲组驻村指导,帮助各村(场)团支部开展学习。

在学习过程中,每个团员干部写出了心得体会和读书笔记,同时利用广播、

标语、横幅、黑板报等多种形式向群众广泛宣传了十六大和十六届三中、四中全会精神及学习的意义,不断提高全镇各族团员、青年学习十六大和十六届三中、四中全会精神的自觉性和坚定性。

2、理论联系实际,认真抓好落实。把十六大精神贯彻落实到各项工作中去,努力实践“三个代表”重要思想,为广大团员青年造福,做到全心全意为人民服务。我镇团委结合实际情况,按照市场经济的规律,大力调整农业产业结构,制定了《农村青年增收成材工程》。在当前的形势下,以“稳粮、增棉,大上林果业、主攻畜牧业,推广蔬菜瓜果栽培技术及发展庭院经济等多种经营模式”。在棉花种植上,全部采用宽膜高密度栽培模式,扩大优质长绒棉和新品种中棉35#的种植面积,加强科学管理,提高单产,增加总产,同时在田间地头套种果树(粮枣兼作)和小茴香等经济作物来提高土地的利用率和产出率,从而增加收入;建立科技养殖示范区,加大牲畜良种的繁殖育肥率,并且积极培育青年养殖专业户。目前全镇青年养殖大户16余户;通过加大农业产业结构!调整,使农牧民青年走上了多种经营的路子,保证了农民群众人均收入每年增加300—500元左右。

(四)进一步巩固“三个代表”学教成果,兴起学习“三个代表”重要思想的新高潮。

基层团组织是实践“三个代表”重要思想的载体和基础,“三个代表”重要思想的贯彻落实是基层团组织建设终端效果的集中体现,自“三个代表”学教活动开展以来,镇团委狠抓了“三个代表”重要思想的整改措施落实。

1、镇团委在“三个代表”学教原有的成果基础和要求上,实施了“得民心工程”;经常深入到田间地头与农牧民青年进行“三同”,促膝交谈,解决实际困难和共商大计。

2、掀起学习“三个代表”重要思想新高潮。成立学习领导小组,制定了学习计划(实施意见)、方案和制度;认真组织学习了中央、自治区、和地县文件精神及学习材料。在学习过程中,团员干部撰写了读书笔记和心得体会。同时镇团委还组织团员干部深入各村(场)进行宣讲,并举办了以“实践‘三个代表’重要思想,农民群众得实惠”为主题的文艺汇演。

(五)努力争创“五四红旗团委”,深入开展“五四红旗团支部”的创建活动。

针对农牧区基层团组织建设的工作特点,镇团委从一级抓一级,层层抓落实入手,做到目标分解、责任到人。建立健全了基层组织建设的各项规章制度,班子成员每人都建立了责任团支部,镇团委与各村(场)团支部分别签定了创建目标管理责任书。

今年,根据县团委关于开展创建“五四红旗团委”和“五四红旗团支部”工作的要求,我镇的主要做法如下:

首先,抓关键,建设一个讲政治、团结务实、廉洁勤政的好班子。把建设一个好班子重点放在选好带头人上,在镇团委的大力支持下,以大局出发,进行了详细深入的摸底调查,及时整改,配齐配强了各村(场)团支部领导班子。使各村(场)团支部一班人在工作中相互支持、尊重、理解,做到大事讲原则,小事讲团结,团结协作,开拓进取,形成一个坚强团结、富有开拓精神的团支部班子。

其次,各村(场)团支部带领广大团员青年更新观念换脑筋,强化科技兴农、科技致富意识、科技种田,提高粮棉单产,大胆改良粮棉品种,大力发展林果业种植和畜牧业养殖业,鼓励团员青年搞二三产业并重,积极开拓市场、面向市场。

再次,抓基础,建设一支素质优良、精干务实的好队伍。把建设一支好队伍重点放在提高团员干部素质,发挥模范、示范作用上。各村(场)团支部制定了自身的基层组织建设实施计划、措施和操作方案,加强了团建目标责任制度,落实了“三会二制一课”制度、团员民主评议与目标管理考核制度。

通过培训,提高了各村(场)团干部的思想素质,转变了工作作风,增强了农村青年脱贫致富的本领。抓动力,建立完善一个好的经营体制。一是完善责任制,走深化改革的路子,注重加大发展农业社会化服务体系;二是调整农业产业结构,走发展稳粮增棉、大上林果业,主攻畜牧业发展的路子。在引导农村青年搞好种植、养殖业的同时,鼓励农民发展“两高一优”农业和牛羊改良、育肥;三是立足本地,加强人力、财力的引进,积极发展第三产业和农村剩余劳动力向外输出。

(六)维护社会稳定,加强农村文化阵地建设。

高度重视稳定及社会治安综合治理工作,将其纳入团建工作,做为一项重要工作来抓。作到在我镇团员青年中无影响社会稳定等重大政治案件、刑事案件、政治案件发案率较往年下降20。组织和引导青少年学习中央七号、自治区党委五号文件,进一步提高政治思想觉悟和维护稳定的意识。使广大青少年立场坚定、旗帜鲜明地反对民族分裂主义和利用宗教进行的非法活动,努力培养一批维护祖国统一,反对民族分裂,保护农村社会稳定的骨干队伍。加强对青少年的民族团结教育,利用民族团结教育月开展形式多样的民族团结教育活动,使各族青少年自觉加强和维护民族团结,牢固树立“三个离不开”思想,坚决做到不利于民族团结的话不说,不利于民族团结的事不做。在广大青少年中广泛开展无神论教育。倡导科学,破除迷信,不信仰宗教,学习科学文化知识的良好风尚,坚持杜绝各族学生信教或参加宗教活动。实施“公民道德建设实施纲要”,加强对青少年的马克思主义国家观、民族观、宗教观、历史观和文化观教育,增强其爱国主义使命感、责任感和爱国热情。

(七)组织团员青年开展党风廉政建设工作

1、进一步深化党风廉政建设责任制的落实。

党风问题是事关执政党生死存亡的重大问题,我镇团委在全力以赴协助镇纪检委抓好党风建设下,大力解决好风气问题,着重从抓思想教育入手,筑牢拒腐防变的思想防线,立足于教育、着眼于防范、防止团干部由于思想认识不到位而走错路,并把抓教育的核心放在树立正确的世界观、人生观、价值观上来,努力提高团员干部的修养和 思想政治素质。真正做到立党为公、勤政为民,全心全意为人民谋利益。坚持以正面教育为主,大力宣传廉洁奉公,勤政为民的社会风尚。同时狠抓制度建设,切实把各项规定落到实处。

2、进一步深化制度、机制、体制改革,不断拓宽从源头上预防和治理腐败的工作渠道。

“坚决反对和防止腐败是全党一项重大的政治任务”这是党中央提出的反腐败战略部署。进一步加大反腐败的工作力度,建立防腐败的长效机制。在各村(场)、各站所团支部实行对经营性土地使用权出让。全面落实“团干部不准接受下级团支部的贿赠”,及其它与职权有对用团费向领导干部赠送现金的直接责任人和单位主要负责人,必须给予处分或组织处理。狠刹奢侈享乐、铺张浪费邪风。

3、加强对遵守政治纪律情况的监督检查,增强团干部廉洁自律意识。

加强对团干部遵守政治纪律情况的监督检查,使各级团组织和广大团员干部在思想上,政治上,行动上同党中央保持高度一致,自觉遵守和维护党的纪律,同各种违的纪律特别是违反政治纪律的行为作坚决斗争。继续抓团员干部不准信仰宗教或参加宗教活动,不准在公共场合讲所谓低级趣味的“嘴子”、“段子”或参与传小道消息、政治谣言等工作。不准在工作上弄虚作假、虚报浮夸,报喜不报优,以骗取政绩。不准不准使用农民义务工为自己亲属种地、干私活。对顶风违纪、执法犯法的团员干部要严肃查处,保证廉洁自律各项规定真正落到实处。

4、强化监督管理,狠抓团干部学习。

深入开展以党性、党风、党纪为主要内容的理想信念教育和党风廉政建设及反腐败斗争形势教育,将进一步增强广大团干部的廉政意识,提高他们的理论素养和廉政知识水平,筑牢拒腐防变的思想防线。今年我们将在抓好这两项教育的同时,把马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想及十六大会议精神列为团干部学习的重点,通过学习使广大团干部进一步提高思想觉悟、坚定理想信念,增强拒腐防变的能力和观念创新意识,旗帜鲜明的反对民族分裂、非法宗教活动。在维护祖国统一这一大是大非问题上有一个清醒的认识,增强忧患意识和紧迫感,更加顾全大局,更加珍视团结,更加维护稳定,更好地带领广大人民群众艰苦奋斗、开拓进取,努力争取改革开放和现代化建设的新胜利,为我镇的繁荣稳定再立新功。

(八)落实国家基本政策,认真抓好计划生育工作。

计划生育工作是我国的一项基本政策,我镇团委积极协助计生部门大力宣传计划生育政策,把计划生育纳入团建的管理体系中。对团干部进行《计划生育法》培训,学习关于稳定低生育水平的决定和马克思主义人口理论以及计生基础知识重要内容。对团员进行基本国策教育,提倡晚婚晚育,提倡婚事简办,培养一批讲文明、树新风的骨干队伍。

三、存在的不足

1、对基层团组织建设工作的思路和方法还比较少;

2、村级基层团组织建设工作还时常流于形式、表面工作,出现应付检查的现象;

3、农忙时学习党的理论、方针和政策有所放松;

4、受市场经济的影响,带领农牧民增收的步伐还很缓慢,新的经济增长点优势不明显;

5、团员队伍建设和团员管理工作力度还不太大。

四、下一步工作思路及打算

1、以“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实县委农牧区基层组织建设会议精神,始终把握发展与稳定这个主题,围绕保持社会稳定,发展农村经济,增加农民收入,以创建“五四红旗团委”为载体,大力实施“得民心工程”,加强基层民主政治建设,全面提高农村基层团组织的凝聚力和战斗力。

2、继续认真贯彻落实县团委《共青团沙雅县目标管理考核办法》,建立健全工作责任制,切实做到主要领导负总责,分管成员具体抓,职能部门共同抓,形成内有动力,外有压力的工作机制。

3、加强监督指导力度,细化考核标准,完善创建制度和措施,分析创建活动中存在的薄弱环节和问题,找准突破口,提出整改措施,发现问题及时纠正,认真抓落实。

在今后的工作里,我们要继续高举邓小平理论伟大旗帜,坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真学习贯彻落实十六届三中、四中全会精神,解放思想、实事求是、与时俱进、开拓创新;以加强团在农村的执政能力建设为重点,通过扎实的工作,不断提高自己的工作能力和水平,努力推进基层团组织建设工作的新局面,为全面建设中国特色的社会主义小康社会而奋斗。

共青团托依堡镇委员会

农村团支部工作总结篇6

村党总支下设3个党支部,现有党员20人,其中:妇女党员5人,60岁以上党员4人,中专1人,高中2人,初中16人,小学1人。FFF党总支自2000年村级体制改革以来,在县委、县人民政府和镇党委、政府的正确领导以,以党的十六大精神和“三个代表”重要思想为指导,以农民增收、农业增效、农村稳定为目的,狠抓农村基层组织建设和基础设施建设,结合本村地处城郊、背靠“两山两水”的优势,狠抓科技兴农和“菜蓝子”、“米袋子”和“猪沼”工程以及退耕还林工作,并多渠道筹集资金兴办公益事宜,使全村的基础设施建设进一步得到完善,“三个文明”建设成绩显著,全村呈现出经济增长、粮食有余、民放团结、社会稳定的良好局面,在今年的“云岭先锋”工程开展中,党部支这面旗帜充分发挥了作用,全体党员干部争当人民群众脱贫致富的“带头兵”,涌现出了一批致富能手和积极分子要求参加党组织,使大围山脚下这面党旗更加新红。

一、树好总支这面旗帜,狠抓基层组织

2000年农村体制改革以后,为树好党总支这面旗帜,新上任的党总支“一班人”,想群众之所想,急群众之所急,谋群众之所需,他们在群众面前许下诺言:“民有所呼、我有所应,不把老百姓要求办的事办好,就不是一个称职的共产党员。”在抓基层组织建设中,党总支始终按照“三个代表”重要思想,以“五个好”要求加强自身建设,统一思想、形成共识、转变作风、制定和完善各种职责和制度,发挥了群团组织的职能作用,为农村“三个文明”建设当好“带头兵”。在经济发展中,围绕“两山两水”优势(即:大围山、团坡火山、红旗水库和团坡水库),理清经济发展思路,提出了“三抓住、三提高”的经济发展思路,即:抓住县委、县政府实施以国家大围山原始森林为主的旅游业开发机遇,提高村民的旅游服务意识;抓住省农业厅在该村组织实施“科技示范村”的机遇,提高村民的科技意识;抓住县级农村生态示范村的机遇,提高村民的生态环境保护意识。在基础设施建设中,积极为群众排忧解难,党总支“一班人”带领群团组织兴办公益事宜,重点把“民心工程”逐项落到实处。通过狠抓基层组织建设,既增强了基层党组织的凝聚力和战斗力,又充分发挥了全体党员的先锋模范作用。

二、一心为民,争当致富百姓的“带头兵”

FFF村党总支忠实履行一心为民的神圣职责,自觉坚持人民的利益高于一切,做党的路线、方针、政策的模范执行者。三年来,始终注重政治理论学习,严格按照“”制度和民主生活、民主评议制度,组织广大党员干部学习党的基本路线和纲领,坚持和发扬党的群众路线,听取群众意见,分析研究,统一党员干部思想,坚定不移地贯彻执行党的路线、方针、政策,把一心为民的要求落实到行动上,三年来,FFF村过去的网状羊肠泥路变成了整齐光滑的水泥卫生路,一条长1040米,宽6米的水泥道路贯穿全村,村容村貌焕然一新;围绕大围山旅游业的发展,广大人民群众居住条件逐步得到改善,结合旅游服务业,办起了“农家乐”,吸引外来旅客到农家食宿,既带动了旅游业的发展,又增加了农民的收入;通过党总支举办的农函大科技培训班,广大党员干部学习了各种种植、养殖等科学技术和管理技能,党员干部在脱贫致富中,率先搞好种养业,在他们的带动下,仅种植草果、灵香草就有200余户,养殖专业户20余户,2003年,FFF村经济总收入291万元,人均纯收入1372元。

三、重教育、打基础、兴科技、求发展

农业的根本出路在于教育的提高,科技的发展。FFF村党总支认为,人民群众要脱贫,教育是基础,经济要发展,科学技术是动力。要提高农民的文化素质,必须从教育抓起,为提高学校的教育质量,改变教学环境,党总支在资金紧缺的情况下,出售了村委会办公地点,全力支持教育事业,同时向外争取资金,教育建设先后投入资金30余万元,改变了FFF小学的教学环境。在科技发展方面,于2001年争取省农业厅在本村组织实施“科技示范村”的机遇,组织党员、群众参加农函大班二期,66人参加农函大科技培训班,学习各种种植、养殖技术,为本村的经济发展打下基础,为农民的增产增收创造了条件。在提高农民的生态环境保护方面,狠抓农村“猪沼”工程和退耕还林工程,三年来全村新建沼气池220口,占总户数的71%,团坡火山退耕还林800余亩,大大提高了村民的生态环境保护意识。同时,农民的教育意识已得到增强。

四、狠抓基础设施建设,促进“三个文明”健康发展

由于村委会办公环境受限制,党建目标管理工作难以落到实处,为改变办公条件,村党总支与村委会在上级党委、政府和有关部门的大力支持下,多方筹集资金,于2001年动工,2002年初竣工,投资18.5万元,新建了364平方米的办公楼,进一步改善了村委会的办公条件,筹集资金2万多元,完成了碾房沟和龙树桥建设,为农村经济发展、粮食增收创造了条件,为“三个文明”建设打下了良好的基础。

FFF党总支在上级党委、政府的正确领导下,始终围绕农民增收、农业增效、农村稳定和农村全面建设小康社会为中心开展工作,通过“云岭先锋”工程的实施,健全了工作机制,完善了基层党组织各项目标、职责和制度,党员自觉成为宣传政策、遵纪守法、带头致富、带领群众致富的先锋,通过各项制度的落实,增强了基层党组织的凝聚力和战斗力,充分发挥了党员的先锋模范作用和“排头兵”作用,调动了广大积极分子积极申请加入党组织。

党总支为丰富农村民族文化生活,在抓好党建和经济发展的同时,还注重抓好农村业余文化的宣传教育,在共青团、妇女、民兵中组建一支强有力的农村业务文艺队伍,在党的正确引导下,广泛宣传党的路线、方针、政策、开展丰富多彩的文化娱乐、体育、科普活动,为群众提供健康向上的精神食粮,既宣传了党的政策,又丰富了农村文化,这支文艺队还积极参加全县“云岭先锋”进行“三下乡”活动,受到了广大人民群众的一致好评。

农村团支部工作总结篇7

一、南独___镇基本情况

___区南独___镇位于___区东部、京东第一山——盘山北麓。辖区总面积是69平方公里,地形呈长条状,南北狭长_多华里,东西宽不足_华里,南北是山,中间平原,有_条主要干线公路从该镇东西穿过,距首都机场_公里,大工业秦电气化铁路_公里,区级快速路穿越境内,是从___城区向东通往某蓟县和河北兴隆县的门户。

全镇现有_个行政村,其中山区村_个,半山区村_个,平原村7个。总人口_万。现有村级团支部_个,其中联合支部1个(即峰台和公爷坟),有_名村团支部书记为中共党员,平均年龄_岁,其中最小_周岁,最大3_周岁,文化程度均高中或中专以上,其中大专学历_人。全镇共有_—_周岁的青年_人,其中共青团员332人。

党的十一届三中全会以来,南独___镇深入进行农村经济体制改革,农村经济走上了全面、持续、稳定、协调发展的轨道,工业、农业、商贸、旅游等各业得到较快发展。目前,全镇已发展各类企业200余家,其中工业企业100多家,主要分布在服装、毛织、机电、建材、铸造、食品饮料等行业,并成为全镇经济的重要支柱。北寨有机红杏基地、峨眉山有机苹果、新立村有机桃等遐迩闻名,旅游产业稳步发展。

二、全力以赴,努力为大学生志愿者创造良好生活工作环境

一是以安全、方便为根本,安排好吃住行。为了确保居住安全,我们在女生住宿上,做到不是与村助理同为两个女生为伴的不安排,本地女生不是距离本村及家里很近的不安排。在吃饭的问题上,距离镇机关较近的,在机关就餐;距离较远的,在村就餐,村里提供炊具,有的还提供了米面油,有的安排在饭馆免费就餐。为了方便出行,镇里出资,为每位大学生副书记购置了新自行车。

二是以制度为保障,健全有关管理制度。镇党委与志愿者分别签订了《志愿服务协议书》,还针对本镇实际,制定出台了《南独___镇大学生志愿者挂职团支部副书记管理制度》和《南独___镇村级挂职团支部副书记工作职责》,明确了服务单位及志愿者应遵守的纪律、自身的权利和义务。

三是以岗前培训教育为基础,强化教育培训。在进行吃苦耐劳教育的同时,为了增强大学生志愿者的安全防范意识,集中对志愿者进行了安全用电、取暖防寒、预防火灾、雷电、煤烟中毒、交通安全、饮食卫生等方面的知识教育,并对大学生志愿者请假、外出等制度做了严格而明确的规定,随时提醒大学生志愿者在下乡、出差、乘车、涉水、时注意安全。同时,向他们介绍镇情、村情、风土人情,尽快熟悉情况,进入角色。

四是以明确工作内容为前提,帮助其抓住工作重点。我们对挂职副书记工作归纳为“六大员”。即:农村团员及青年的指挥员、村级班子的新成员、农民致富的指导员、文明新风的领跑员、“八荣八耻”的宣传员、农村学生的辅导员。同时,在服务方法上发挥专长与全面发展相结合,服务范围上本村与全镇相结合,服务方式上团副书记与村助理相结合。

五是以耐心帮扶为重点,搞好传帮带。我们这样形容挂职团副书记与镇村干部的关系:工作上是同志,学习上是师徒,生活上是至亲。为了关心支持他们的工作,我们实行了包村领导联系团干制度,村干部“一对一”帮扶制度。

六是以搭建载体为依托,促其发挥作用。在镇党委和团区委的统一安排部署下,镇团委成立了《南独___镇大学生新农村建设服务社》,下设法律、科技、文明礼仪、新农村政策宣传等五个小组开展服务。为了交流经验、相互学习、发挥作用、鼓掌打气,我们编辑出版了《村官论坛》,设立:镇村发现;献策建言;有感而发;工作一得;无悔青春;学海泛舟;绿野行踪等栏目,暂定每两、三个月一期,目前第一期稿件已收集齐,正在编辑。

三、大学生团干取得的初步效果

1、促进了党建带团建。

新任副书记组织与带领广大团员青年投经济建设主战场,建功立业,创业奉献,并把团建作为党建工作的重要内容,纳入“五好支部”考评,文章版权归网作者所有!统一部署,统一要求,统一落实,统一考核,统一评比。并结合党组织开展的党员“双带”(党员带头致富、带领群众致富)活动,开展团员“双创”(团员争做创新人才、争做创业标兵)活动以及“党员带团员、团员带青年”的结对帮扶活动,效果出显。

2、促进了村级团组织规范化管理,北寨和新立村试点正在进行。

一是有关制度和情况“五清”。(1)、本村基本情况清。包括总人口、总户数、耕地面积、产业特色、本村35岁以下青年党员数、14-35岁青年数、团员数、外出务工青年数、留守青年数、入党积极分子人数(当年)、推优入党人数(当年)。(2)、团干部构成情况清。包括团支部书记、副书记、组织委员、宣传委员和文体委员的具体情况(姓名、性别、年龄、从事职业等)。(3)共青团规章制度清。团的性质、团歌、入团誓词、入团条件、入团基本程序、

团组织工作制度、“”制度、流动团员管理制度、推优入党制度、“五有”团组织工作标准、青年志愿者注册制度等。(4)团组织工作目标及本年度工作大事安排清。(5)青年典型清。在新农村建设中涌现出来的具有代表性的1-3名青年优秀人才,做到其基本情况和事迹简介、照片上墙。

二是具体工作“五台帐”。(1)、14-35岁农村青年花名册;(2)、团员花名册;(3)、入党积极分子及推优入党青年花名册;(4)、外出务工青年花名册;(5)、青年优秀典型花名册。

三是阵地建设要“五有”。(1)、要有单独的共青团办公室(挂牌);(2)、要有共青团显著标志和制度上墙内容;(3)、要有共青团活动室,可与其他部门联合挂牌;(4)、要有健全的团员组织领导机构;(5)要有卓有成效的活动。

3、凝聚了农村团员青年。

有的村筹办“青年之家”,深入到青年当中,真正了解青年的需求,组织青年为本村经济的发展献计献策,丰富青年文化生活,为青年提供实现自我价值的平台。有的村建立“外出青年联络站”,通过建立一套外出青年档案,发放一份外出青年通讯录,开设一门外出青年服务热线电话,切实服务外出青年。有的村设立“农村团员及青年责任岗”,发挥青年团员作用。

4、促进了社会主义新农村建设。

在社会主义新农村建设中,我们开展的“六农”活动,即:“真情为农、发展强农、文明美农、文化乐农、法律助农、科技富农”,挂职团干积极参与。甘营村的小赵利用网络,为村民解决了买农机难的问题;北寨村的刘英健利用所学知识,积极帮助镇村科学立项;南山村的小胡对村干部进行电脑培训。有的还帮助村里修订村规民约,深受干群欢迎。

四、工作中存在的问题及建议

一是试点工作还很短,有些情况看发展

。二是财政不是很充裕,有时有心没有力。三是出了校门就下乡,工作经验需加强。

青年党员数、14-35岁青年数、团员数、外出务工青年数、留守青年数、入党积极分子人数(当年)、推优入党人数(当年)。(2)、团干部构成情况清。包括团支部书记、副书记、组织委员、宣传委员和文体委员的具体情况(姓名、性别、年龄、从事职业等)。(3)共青团规章制度清。团的性质、团歌、入团誓词、入团条件、入团基本程序、

团组织工作制度、“”制度、流动团员管理制度、推优入党制度、“五有”团组织工作标准、青年志愿者注册制度等。(4)团组织工作目标及本年度工作大事安排清。(5)青年典型清。在新农村建设中涌现出来的具有代表性的1-3名青年优秀人才,做到其基本情况和事迹简介、照片上墙。

二是具体工作“五台帐”。(1)、14-35岁农村青年花名册;(2)、团员花名册;(3)、入党积极分子及推优入党青年花名册;(4)、外出务工青年花名册;(5)、青年优秀典型花名册。

三是阵地建设要“五有”。(1)、要有单独的共青团办公室(挂牌);(2)、要有共青团显著标志和制度上墙内容;(3)、要有共青团活动室,可与其他部门联合挂牌;(4)、要有健全的团员组织领导机构;(5)要有卓有成效的活动。

3、凝聚了农村团员青年。

有的村筹办“青年之家”,深入到青年当中,真正了解青年的需求,组织青年为本村经济的发展献计献策,丰富青年文化生活,为青年提供实现自我价值的平台。有的村建立“外出青年联络站”,通过建立一套外出青年档案,发放一份外出青年通讯录,开设一门外出青年服务热线电话,切实服务外出青年。有的村设立“农村团员及青年责任岗”,发挥青年团员作用。

4、促进了社会主义新农村建设。

在社会主义新农村建设中,我们开展的“六农”活动,即:“真情为农、发展强农、文明美农、文化乐农、法律助农、科技富农”,挂职团干积极参与。甘营村的小赵利用网络,为村民解决了买农机难的问题;北寨村的刘英健利用所学知识,积极帮助镇村科学立项;南山村的小胡对村干部进行电脑培训。有的还帮助村里修订村规民约,深受干群欢迎。

四、工作中存在的问题及建议

农村团支部工作总结篇8

团县委干部到乡镇基层锻炼思想工作总结

自200*年我来报到,至今已有近两年的时间,在这期间,乡党委、政府的正确领导,上级团委的正确指导,同志们的热情关怀和照顾帮助,自己的认真努力,使我开始熟悉乡政府里的工作和生活,工作和生活上都能独立思考,已经可以独立解决好一般的问题,在工作之余,我还不忘理论学习,努力地充实自己。现将200年以来工作情况小结汇报如下:

一、联系村工作开展情况

农村工作千头万绪,琐碎之事颇多,仔细想来,倒是十分丰富了我的阅历,让我积累了很多的农村经验。特别是宣扬农业税取消的消息,更是鼓舞人心的,为农民百姓谋利益,奔致富路的一个有力支持。作为一个乡政府干部,不仅要自己负责,还要对百姓负责,这就要求有很高的理论水平。

首先,要加强学习,不断提高自身素质和工作能力。

理论学习是做好事情,圆满完成事情的基础,一切事情只有在理论的指引下才能更好的去开展,也才能取得更大的进步。新世纪的干部要用新世纪的素质,新世纪的知识力量去塑造一个新的农村,要用学到的知识去服务乡民,要不忘认真学习马列主义、思想和邓小平理论以及“三个代表”重要思想,用科学理论来武装自己,用优秀的事迹来鼓舞别人,用先进的文化来引导人,用高涨的热情取感染人,在政策上坚决贯彻执行党中央在农村的各项路线、方针,执行中央、地方政府下发的各个文件,在这个基础,竭尽所能,全心全意为人民服务,为民办好事,办实事。在思想上要积极转变作风,响应县政府号召,大干兴县,认真学习农村政策,针对农村的实际情况,进一步增强群众意识和服务意识。

其次,要重视思想作风,不断锤炼自己,充实和提高农村工作适应能力。在农村工作,只要你付出的多,你自然收获的也多,付出和成果是成正比的,所以要多付出,多为农民百姓干出成绩,你也就能得到农民百姓的支持,得到他们的信任,也就能把农村工作做的比较顺利,所以就要做到勤下村,多下村,多了解民情,多为民办点实事,信赖是一点一滴慢慢积累起来的,而们迫切需要的工作经验和解决问题的方法更是需要日积月累的,要踏踏实实,一步一个脚印地走下去。要努力学会在工作中发掘实在的东西,怎样把一个群众不能理解的问题变成一个让他们乐意接受的问题,这就要讲方法,学策略,就需要由塌实的工作作风,就需要和农民百姓多交流,多增进感情,这方面我做的还不够。所以今后在工作作风上,我要自觉更严格去要求自己,服从党委、政府的工作安排,严守纪律,务实求真,以勤为本,尊敬领导,团结同志,不断地改进作风和学风,深入群众,了解群众,服务群众,自觉地锻炼充实自己,落实上级政府颁布的六项工作制度,争取得到更大的进步。一年以来,我所联系村,这是政府对我的考验,在这一年里,我积极进村入户,与老百姓打成一片,充分了解他们的疾苦,做好了村委会换届和党支部换届,计生协换届,积极宣传中央一号文件精神,还做好了半路做一个休憩亭的项目,如今已经落实的电话安装和饮水工程,特别是装电话,因为山高路险,工作难度特别大,光抬杵上山要做的义务工就达到百余个,所缺资金达到2万余元,更担忧的是,山上都是些老人,根本就没什么劳动力,在我和村两委的积极努力下,我积极发动群众出谋划策,现在已经圆满地完成了勤俭村安装电话这个项目,共装有56门电话。还有今年积极联系县移动公司还为村民安上了信号塔,使全村各个角落都有手机信号。还有,今年的医保工作,在我积极发动书记和村长上门上户做工作,吃住在山上,经过几天几夜的辛苦,我们取得了丰硕的成果,今年的参保率达到了80%,远远超过去年的27%,所以要作好农村工作就得把政策落实到每个农户心里,把实惠送到每个农民手上,把服务做到每个农民的心里,今年,农村取消了征收农业税,这是天大的喜讯,这里面包含着国家政府对农民百姓的疾苦早已关注在目,在这种大好形式下,工作中心已经要服务农民,帮助农民尽快富裕起来,减小城乡差距。所以,在做好村里工作的同时,还积极联系群众、尽自己所能服务好农民。

还有,遵纪守法,依法行政,遵守制度,服从安排。

在这个方面,我自觉遵守国家的各项法律法规及规章制度,认真学习有关法律知识,坚持做到依法行政。在乡内的工作制度上能主动自觉遵守,自觉做到不迟到、不早退,服从领导安排和调配,服从大局。在生活上艰苦朴素,团结同志乐于助人,与同事和睦相处,工作尽职尽责。

最后,勤学苦干,扎根群众,积极参与各种活动。现在,计划生育是政府所最重视得问题,所以计划生育是要经常下村摸底,多找村专干交流,摸清底数,做好工作,争取做到服务到位。在过去的半年里,我所联系的村无一例计划外,该上环都上了环,该结扎的都结了扎,少生优生政策已经深入人心,计划生育工作呈现一个美好的前景。在未来的日子里我还将以更加饱满的热情投入到日常工作里,争取取得更大的进步。

二、团委方面工作开展情况

①、加强学习,不断提高自身素质。通过深入学习“三个代表”重要思想,认真钻研团的业务知识,不断提高政治理论和工作水平,用“三个代表”重要思想武装头脑,指导实践工作,深入基层,大力开展调查研究,掌握一线情况,摸清全乡共青团工作态势,找准工作的切入点,迅速进入角色,开展工作,带头坚持和贯彻团的各项工作制度,坚持并完善团的制度和民主生活会制度,落实岗位责任制,加强自身建设,制订工作规划,不断总结,积累经验。

②、加强领导,推进农村基层组织建设。通过深入调查研究,摸清农村团的组织长期处于涣散状态,战斗力不强,为从根本上改变这一状况,彻底扭转共青团工作的被动局面,在乡党委和上级团组织的领导下,今年上半年,针对实际存在的问题,按照“分类指导,整体推进”的方法,下大力气狠抓基层组织建设,整顿松散团支部。按照“强乡带村”的工作机制,加强自身建设,严格团内纪律,发扬团内民主,狠抓作风建设,大力调整团务干部,整顿基层团组织。(1)成立汪龙坑村团支部,同时大力整顿农村基层团组织,对一批长期战斗力薄弱,团干部年龄老化不适应现职的农村团支部加大调整力度,按照三位一体工作模式,健全团的基础组织,充实团的干部队伍,使一批德才兼备的创业团员青年走上团的领导岗位,不断提高农村团支部的号召力和战斗力,开创坑口乡团的工作的新局面。(2)、继续推进中心学校团支部建设工作,按照年轻、有为,德才兼备的原则调配团务干部(3)、加大对仪表厂团支部改革的力度。积极发展新团员,鼓励团员青年争当岗业能手。

②、继续加大团员培养,积极做好优秀青年入团工作,为团输送新鲜血液,壮大团的队伍,2005年度共批准106名优秀青年光荣加入共青团,同时继续做好推荐优秀团员做党的培养对象,为党输送后备力量,2005共有6名团员青年,被党组织确定为考察对象,4名团员青年被批准入党。

④、转变观念,增强服务意识,团结带领团员青年为经济建设作贡献。

认真贯彻落实产业建团、经济建团的思想,贯彻青年在市场创业和农业产业化推广工作中的模范带动作用,引导广大农村青年转变观念,走上市场。紧紧围绕农村产业结构调整,依靠科技进步,着力培养农村青年“四个带头人”,积极引导创业青年投入经济建设。(1)、加强科技培训,选调一批青年农民参加跨世纪青年农民培训,联合农技部门开展农业技术推广,举办农技培训班,就当地种养,名优茶制作,竹器深加工等特色产业开展技术培训,促进农科教一体化,不断提高农业附加值和科技含量。(2)、针对本乡实际,找准特色产业,依靠科技进步,引导创业青年面向市场,大力发展特色经济和绿色产业,认真规划了两个农业特色产业示范基地,培植当地种植、竹器深加工等特色产业,发挥辐射带动作用,引导当地经济良性发展。(3)、发挥共青团中介网络服务作用,加强服务意思,积极为农村青年提供技术、信息,推广优、特、新农业科技项目,培育共青团工作向服务中介方向发展,为农民增收、农业增效服务,为经济建设服务。

三、安全生产方面工作情况

今年原来的安全员调走后,重新安排由我来担任乡安全员和专管员。

一上任就要领带及时召开了村支部书记、村委会主任会议,在会上带领大家认真学习了国务院第302号令《关于特大安全事故行政责任追究的规定》、省政府43号《关于加强安全生产工作的决定》和《省安全生产职责暂行规定》,实行一票否决制,与各村签订了目标管理责任书,针对2004年度目标管理执行情况进行了考核评比,对优秀的颁发了奖状,以资鼓励,希望他们再接再励,争创更好的成绩。与此同时,紧接着与坑口中学、坑口学区、瀹潭学区、乡教委、药店、邮电所、林业站、农技站、乡仪表厂、信用社等十一个单位签订了目标管理责任书,明确责任,各单位一把手负总责,并对乡村渔船进行了农户用自备船摸底排查,及时与有渔船农户签定了水上交通管理责任书。

1、安排联村乡干对15个村进行摸排,发现有安全隐患的地方,立即进行打招呼或采取强制手段搬离危险区。(1)对全乡19处地质灾害点进行了监控,并责任到人。在汛期期间,积极做好乡干值班制度,并实行了零报告制度,针对全乡20处地质灾害点,及时制订地质灾害预案表,并落实责任人进行监控。(2)对南深公路段的三轮车进行了整治和监控,加强对他们安全生产知识的学习。

2、进一步加强对我乡范围内三个渡口渡运工作的监督检查,乡安全办工作人员每月对三个渡口的四只渡船督查一次,一发现问题,立即责令停航和整顿。

3、加强对南深公路坑口段三轮车辆运输安全的督查工作,发现不宜上路的车辆,通过县交警队,立即责令其停开或维修后再上路。

4、制定了防洪抢险工作预案,乡长冯健男亲自抓防洪抢险工作,由乡武装部牵头成立了30多人的抗洪抢险应急小分队。

5、在汛期期间安排乡干24小时值班。

6、联合县安委办举办烟花爆竹经营户培训班,及时对全乡33户进行烟花爆竹出售的商店进行了培训,得到广大经营户的欢迎,及时拿到了经营户销售许可证。

7、及时召开森林防火会议,要求各村每个农户都签定防火责任书。

在安全事故处理上,认真坚持贯彻“四不放过”原则,对事故认真及时调查处理。

安全生产工作千头万绪,责任重大,与上级的要求还相差很多,我还得继续努力,发扬优点,克服缺点,扎实工作,把我乡安全生产工作抓好抓实。

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