述职发言稿范文

时间:2023-12-02 20:09:43

述职发言稿

述职发言稿篇1

在同志们的年终工作总结中,大家用真诚、朴素、平实的语言说出了自己的心里话,说出了这一年来的所思、所想、所做,主要说的是自己这一年来为车站做了什么,这也是本次年终员工述职工作总结会议的基本要求;但是,此时此刻我最想说的却是顺和客运站为我们做了什么?不知大家想过这个问题没有,我们应该好好反思一下,好好回想一下,自顺和成立以来,顺和给予我们的,张站给予我们的,远远要比我们给予顺和的多。这一点对于从原东城客运站过来的职工来说应该感触最深,在这里我想代表原东城客运站的职工说说心里话,知恩才能感恩,感恩才会图报,那么顺和到底给了我们什么呢?我认为顺和给了我们三种最宝贵的,同时也是我们一直以来最欠缺的,是我们一直梦寐以求的。

首先我要说的是顺和给了我们尊严。这一点对于总站的员工来说也许感触不深,但对于我来说,对于原东城客运站的职工来说却感触最深、感慨最多。在原东城客运站工作过的男职工上至50多岁的老职工,下至20多岁的小伙子有哪一个没被刺头线霸、不良业户们打过、骂过呢?在我的印象里,没有一个,都被打过。他们打了我们,得我们自己掏医药费,自己抚平伤口;我们打了他们,我们得往派出所交钱,我也数次负过伤、"进过派出所"、也往派出所交过钱。今天原东城客运站的男职工来的很少,我真希望原东城客运站的所有职工今天都坐在这里,他们听到我的话一定会有同感、有共鸣!今天原XX客运站的女职工来的稍多一些,你们又有谁没被线霸们骂过、训斥过呢?……(此处有省略)作为车站的管理者却被被管理者打骂,这是什么?这是奇耻大辱!猫是捉耗子的,耗子却反过来咬起了猫,这对猫来说,不是奇耻大辱是什么?

快要合站的时候,有职工和业户私下讨论:"合站后的新客运站能管得住线霸么?"有两种结论:1.不可能管得住;2.凭总站的严格制度和管理力度,能让线霸们有所收敛,但完全管住线霸,不可能!就这两种意见。也有人认为顺和要想管住线霸,必须得采取多种措施,也就是必须得打组合拳,得用一至两年的艰难努力才能见成效,毕竟这是多年积攒下来的沉疴。事实证明他们都错了!别忘了我们顺和是张站做站长!

在这里我有一个比喻,我们顺和、我们张站就像从天而降的千钧巨石,那些线霸们,那些一霸、二霸、三霸、四霸们就像在地上爬行的蝼蚁。巨石落下不用打组合拳,仅靠自身的重量就把蝼蚁们压扁了。

第一次听到尹丛丛讲到我们总站的十字方针时,我感到很震惊,继而是敬佩,然后是自豪!我们的十字方针有"武治、文宣",武治、文宣是我们齐鲁精神的精髓,临淄是齐国的都城,齐国以"武治"称霸于诸侯,成为春期五霸之首;曲阜是鲁国的都城,鲁国以"文宣"、孔子扬名于万事。"武治、文宣"本事帝王治理国家的大略方针,而张站却拿来治理比起国家来小得多的车站,何等气概!毛泽东在东山学堂读书时,年仅15岁,曾做过一首《咏蛙》诗:"独坐池塘如虎踞,绿荫底下养精神。春来我不先开口,哪个虫儿敢作声。"一只小小的青蛙却被主席写出了虎狮的气概。张站用治理国家的气概、方针治理车站,治小如治大,主席之气概风范也!

人一生的追求无外乎两种,一是精神追求,二是物质追求,顺和给予了我们尊严,这是精神上的。下面我要讲的是顺和带给我们物质上的。

合站后公司股东多了,很多人对合站后的工资待遇有猜想,也是有两种意见:1.合站后会保持原工资待遇不变;2.在一两年内工资会略有上涨,估计涨幅在一至二百元左右。事实证明他们又都错了。合站仅三个月,我们的工资就涨了两次,且一次比一次涨幅大,工资增长之大已达到了令人振奋的程度。我们的工资、全勤奖、伙食补助都大长,张站是在顶着压力、变着法的为他的职工们提高待遇。现在汽车客运市场不景气,效益下滑,形势很严峻,竞争日益激烈,与其他交通工具相比,我们没有任何优势,与铁路、航空、海运相比,我们公路客运在运行速度、运输量、正班准点率、票价、安全性、舒适度、运输成本上都处于劣势,现在汽车客运市场的客源在逐年递减,客运企业效益连年下降。高铁又在大力发展建设,私家车也越来越多,这些都对我们造成很大冲击。张站在合站大会上的讲话,大家应该还记得,其中有一句是"为职工谋福祉",现在张站信守了自己对职工的承诺。

刚才我说顺和给了我们三种最宝贵的"财富",我已说了两种,一种是精神上的尊严,一种是物质上的待遇收入,我又说过人的追求无外乎两种,一是精神追求,二是物质追求,现在精神和物质都有了,那么顺和给予我们的第三种宝贵"财富"又是什么呢?那就是超越精神和物质的,那就是用规章制度规范、约束我们的言行,用企业文化、站规站训来教导我们,使我们形象改变,气质提高,素质、能力增强。我认为这比精神和物质上的给予更重要!一个人只有精神生活,没有素质能力,那是阿Q精神;一个人只有物质生活,没有素质能力,那是现在网上流行的"土豪".如果说是要做一个腰缠万贯的人,还是做一个有素质、本领高强的人,我会选择后者。

张站作为四型站长,是我们的家长、兄长、师长、站长,他信守自己对员工的承诺,他做到了,做的很成功!作为家长,他关心我们的生活,给我们提高待遇收入,使我们衣食无忧,这正是为人父母对自己子女的关爱;作为兄长,他"除恶务尽",使我们有了做车站主人的尊严,让我们这些弟弟妹妹们不受欺负;作为师长,他用企业文化,用自己渊博的知识、丰富的阅历来训导我们,使我们增长才干,使我们成长进步;作为站长,他为车站的发展,筹谋规划,殚精竭虑,用尽心血。

顺和和张站给予我们尊严、待遇和能力,使我们腰板挺直了,头抬起来了,腰包鼓起来了,那么我们又该怎么做呢?我们就应该践行十字方针中的"感恩、奉献"去回报顺和,回报张站!知恩才能感恩,感恩就应奉献。如何感恩奉献呢?有的同志会说,我会忠于职守,努力工作。当然这是感恩的一种形式,除了这个我们还应怎么做呢?我觉得还应该想领导所想,忧领导所忧。在客运站主业不景气、效益下滑的情况下,我们又大涨了工资,这无疑增加了车站的运营成本,为了寻求新的经济增长点,张站求贤若渴,广发招贤榜,以求开拓,以谋发展,从现在开始我们应时刻把张站的招贤榜放在心上,贴在胸口,时刻准备揭榜!

述职发言稿篇2

大家好!

今天,我又一次站在这里作述职报告,在激动之余还有些许愧疚。今年因为产品质量的不稳定而出现了种种问题,但我知道,在通景堂仍有我的希望和梦想。 回首这一年,从“三月份的沉淀”到“五月份的变质”。过往的事 都一一在目。是大家的共同努力,积极面对,处处为公司着想 才得以妥善处理。

此刻在这里,我内心充满感激。感激大家对我支持和理解。正是因为这一个个的肯定,坚定了我坚持下来的决心!由于产品质量关系到公司的生存,所以产品生产部门必然承受着巨大的压力,而面对一次又一次的问题,曾经我也彷徨过,也曾想过放弃。但是我坚持了下来,继续坚守着这份希望和梦想,坚持我最后的信念。因为我坚信,长风破浪会有时,直挂云帆济沧海。 邱吉尔曾说过“挫折是成功者的勋章”。过去的不能代表将来,但可以为我们去改变未来指明方向。为更好的保重产品质量,我部门需要做好以下几件事。

1.加强 产品稳定性考察,对新产品分别进行高温中温低温试验,和稳定加速试验,以检验产品稳定性。

2.加强对原辅料特别是包装材料的检验,从源头上确保产品质量

3.完善产品留样,做到每批产品有留样,每个周期有观察。为确保产品稳定和改良产品提供必要依据。

4.做好人员招聘和培训,做到招对人,用好人,留住人。

述职发言稿篇3

一、年初以来我们扎实开展“基层组织建设年”活动,认真落实全市基层党建工作会议精神,基层党建工作取得了积极的成效,同时也存在一些不足

基层党建工作,与招商引资和产业项目建设、“十项整治”活动、加强和创新社会管理、安全稳定工作一样,是我们比较关注的重点课题。去年“七一”前夕,我们就安排市委政研室搞了一次专题调研,把全市基层党建情况梳理清楚。市八次党代会把“以提升‘六种能力’和坚持‘一管三化三突出’为重点,推进党的建设”,纳入未来五年全市经济社会发展的总体要求。之后又于今年2月8日召开了首次全市基层党建工作会议,出台了实施意见,对加强我市基层党建工作起到了积极的促进作用。

刚才,听了各区县委、XX新区党委的述职发言,看了一下市直部门和XX公司党委的书面述职,结合平时掌握的情况,总的感觉,我们的党委书记抓基层党建工作有了一定的进步。一是认识摆位有所提升。各级党委都能更加重视我们自身抓基层打基础的工作,认真履行职责,召开专门会议研究基层党建工作,解决投入、覆盖面、发挥作用等问题,从而把基层党的建设摆上更加突出的位置。二是载体创新取得一定进展。从汇报的情况看,各单位都能从实际出发,探索出一些行之有效的载体。比如勃利县委开展了以“串百家门、知百家情、解百家难、暖百家心”为主要内容的“四百”活动,新兴区委开展了“五个好‘两类’组织”等活动,桃山区委开展了“四联”等活动,茄子河区委开展了以“一项活动、一本台账、一个平台”为主要内容的“三个一”活动,X煤XX分子公司党委开展了“三带四有五在前”等活动,这些生动的载体为基层党建工作提供了有力的抓手。三是投入保障有所强化。按照全市基层党建工作会议的要求,市直各单位已经把党建经费在工作经费中列支,各区、县和金沙新区党建工作经费按照每人每年XX元的标准纳入财政预算,已经完成了核算,并制定了专门的使用办法,虽然步子慢了点,但还是在积极行动。全市的基层党建工作,朝着有人管事、有钱办事、有场所议事的方向,迈出了新的步子。四是队伍建设有了一定起色。基层党组织覆盖面有所扩大,各单位都积极实施“1+3”扩源计划,党员数量、入党积极分子数量、党员占全市总人口的比重都有所增加。五是推动发展见到成效。党建工作的最终效果,还是要体现在促进发展上。今年上半年,我们市的各项主要经济指标平稳增长,招商引资和产业项目建设、“十项整治”、社会管理创新、安全稳定工作等,都有条不紊地向前推进。全市经济指标的增长,是建立在各区县和各企业稳定增长基础之上的,全市各项工作的扎实推进,也是建立在各单位工作扎实推进基础之上的。所有这些,都离不开基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的有效发挥。

存在的问题主要是,有的单位抓落实的力度不大、节奏不快,全市基层党建工作会议已经过去5个多月了,一些安排部署还没有落到实处;个别领导对基层党建工作重视程度不够,少数单位抓基层党建游离于中心工作,抓发展与抓党建互相脱节;有的基层党组织受场所、经费和党员素质等限制,还无法正常开展活动;相当一部分基层党员干部面对新群体、新形势、新任务,处于老办法不管用、新办法不会用的尴尬境地;基层党员干部待遇有待提高,存在后顾之忧等。这些问题我们今后要认真加以解决。

二、牢牢把握“一管三化三突出”这条主线,从各单位实际出发,坚持以之为统领,不断把我市基层党建工作提高到新的水平

“一管”就是坚持党要管好基层党建工作;“三化”就是基层党组织设置科学化,基层党组织活动经常化,培养发展党员常态化;“三突出”就是基层党组织战斗堡垒作用更加突出,党员先锋模范作用更加突出,党组织和党员联系群众作用更加突出。这是按照总书记去年“七一”讲话精神,结合我市基层党建实际,提出的全市当前和今后一个时期基层党建工作的总体思路,也是贯穿我市基层党建工作各个环节的一条主线。

在这里我要阐释一下“一管三化三突出”提出的现实依据。之所以要强调“一管”,就是因为我们有些领导干部对党的基层组织建设重视程度不够、管理力度不够,像我们这样一个拥有8260多万名党员、402万多个基层党组织,在一个拥有13亿多人口大国执政的大党,如果自己都不管自己的基层组织建设,那就是失职,还有谁会帮助你管理,怎么能够承担起这么重大的执政使命。可以说,是因为有人不管或管得不好,我们才强调要管。之所以要强调“三化”,就是因为我们当前基层组织设置不够科学,覆盖面不广,特别是在新经济组织和新社会组织中成立党组织并发挥作用是个新课题;有些基层党组织为经费、场所、党员素质等所限,不能经常性开展活动,党组织的凝聚力、向心力不足,甚至形同虚设;党员数量不够,占全市总人口的比重只有4.89%,比全国平均水平低1.13个百分点。可以说,是因为达不到科学化、经常化、常态化,我们才强调“三化”。之所以要强调“三突出”,就是因为有的基层党组织软弱涣散,缺少凝聚力和战斗力,关键时刻无法成为群众的主心骨;有的党员体现不出先进性,甚至不如普通的老百姓,平常时候看不出来,关键时刻站不出来,紧要关头豁不出来;个别基层党组织和党员丢掉了我们党密切联系群众的好传统,脱离群众、不了解群众,影响了党的形象和党群干群关系。可以说,正是因为作用不突出,我们才强调要突出。基于这样的理解和分析,我们提出了“一管三化三突出”, 它既是我市基层党建工作的有效载体,也是工作总体要求,又是一种工作模式。“一管”是前提和保障,“三化”是措施和途径,“三突出”是方向和目标,三者互相关联、密不可分。我们必须准确理解其实质内涵,自觉主动地把这个要求转化 为实际行动。

三、以全省基层党组织建设座谈会精神为指导,认真落实全市基层党建工作会议的各项部署,运用创新的精神和改革的办法,着力解决全市基层党建工作的突出问题

这次省委召开这样高规格、大规模的基层党建工作座谈会,在我们省是不多见的,足见省委对基层党建工作的重视。吉书记的讲话,从完善党的基层组织体系等四个方面,肯定了全省基层党建工作取得的明显成效,深刻理性地概括了“四个必须”的基本经验,准确地指出了思想意识上、队伍素质上、投入保障上、发挥作用上存在的突出问题,提出了“五个着眼于”的新部署。我们一定要认真学习、科学把握,迅速把思想和行动统一到省委的要求上来,结合落实全市基层党建工作会议的各项措施,着力在解决具体问题上下功夫。

一要着力解决物质保障不到位的问题。吉书记指出,要强化资金保障,舍得给基层用钱,愿意为基层花钱。今年以来,我们市加大了投入力度,但基层党建资金不足的问题仍没有从根本上解决。要围绕实现基层党组织办事有经费、活动有阵地、工作有力量,尽快把纳入财政预算的基层党建工作经费拨付到位,并保证数额随着经济增长而动态地增加。机关事业单位、民营企业的党建经费,都要按照全市基层党建工作会议的要求,抓紧落实。要结合棚户区改造、新农村建设和社区建设,结合开展“联企、包区、助村、帮户”等活动,两年内彻底解决基层党组织活动场所问题,没有的要抓紧建设,不达标的要全部达标。要逐步提高基层党组织负责人的待遇,帮助他们解除后顾之忧。

二要着力解决组织覆盖面不够广的问题。做好基层党建工作,首要的前提是健全组织,才能有党组织和党员作用的有效发挥。要科学设置党的基层组织,采取灵活多样的方式,重点在“两类组织”、商场、车间、工地、协会、专业合作社以及退休党员、流动党员、口袋党员中,建立健全党的基层组织。可以建在面上,也可以建在点上,确保全覆盖。

三要着力解决队伍素质不够高的问题。党的先进性、纯洁性,要靠千千万万高素质的党员来体现。我们既要重视增加党员的数量,更要注重提高党员的质量。要把加强教育培训作为给党员的一份政治待遇,采取喜闻乐见的方式,定期、分层次对各个层面的党员进行培训。要努力提高党员的政治素养,用党的丰功伟绩特别是改革开放的重大成就教育党员,增强党员对党的信心和自豪感。虽然我们党在自身建设上还存在着一些问题,但成绩是主要的,队伍主流是好的,要相信党可以自己解决问题。最近我们国家“神九”飞天、“蛟龙号”探海,实现了当年“上九天揽月、下五洋捉鳖”的梦想,这些都是党领导下取得的了不起的成绩。所以首先要教育党员热爱党、相信党。要深入开展“道德大讲堂、党课大讲堂”活动,依托七台河职业学院以及其它省内高校,利用现代信息技术和媒体传播平台,或者组织到发达地区学习考察,开展党性教育、实用技术培训和综合素质教育,全面提高党员队伍的整体素质。要关心关爱党员,特别是对困难党员,要给予更大的扶持和帮助,让他们真切体会到组织的温暖。

四要着力解决服务中心作用发挥不够好的问题。基层党组织发挥作用的关键,还是要紧紧围绕服务科学发展和改善民生条件。省委吉书记指出,基层党组织只有牢牢坚持发展是硬道理的战略思想,紧紧扭住经济建设这个中心,才能赢得广大群众的拥护和依赖。当前和今后一个时期,我市的基层党组织和广大党员,要重点在招商引资和产业项目建设、开展“十项整治”、加强和创新社会管理、安全生产与社会和谐稳定、保障和改善民生等工作上,发挥好战斗保垒和先锋模范作用。结合开展创先争优和“创业创新创优”活动,企业党组织要围绕提升效益、技术创新,社区党组织要围绕服务居民、促进和谐,农村党组织要围绕发展“四型经济”、带头增收致富,机关党组织要围绕提高服务效能,事业单位党组织要围绕争当职业道德标兵和专业技术能手,打造一批党员方便参与、有七台河特色的载体,把更多的党员群众吸引到活动中来,增强党组织的凝聚力和向心力。

四、不断强化组织领导,在抓好落实上下功夫,以严明的责任和健全的制度,为提高基层党建工作科学化水平提供保证

一要严格落实责任。按照抓书记、书记抓的原则,各级党委要投入足够的精力抓基层党建工作,党委书记要切实承担起第一责任人的职责,定期召开会议研究基层党建工作,及时解决存在的突出问题。市委组织部要把基层党建工作进一步细化量化,制定出切实可行的工作标准和考核办法,定期对各部门和单位的基层党建情况进行考核。这次会后,市委、市政府两个督办室要会同组织部门,围绕全市基层党建工作的各项部署,列出具体的督办提纲,对各项措施的落实情况进行严格的督办。对解决经费和活动场所等问题措施不力、行动迟缓的,要督促其抓紧落实。

二要营造浓厚氛围。报纸、电视等新闻媒体,要加大宣传力度,重点宣传基层党建工作的重大意义,宣传全党“基层组织建设年”的各项部署,宣传全省基层党组织建设座谈会精神,宣传我市“一管三化三突出”的总体要求,宣传先进典型,为加强基层党建工作鼓劲造势。各基层党组织要当好党的路线方针政策以及市委市政府决策部署的宣传员,当好社情民意的传达员,当好党与基层群众的联络员。

三要完善各项制度。认真落实党组织书记“双向述职、上考下评”制度,重点围绕研究制定基层党建工作思路和规划、建立健全党的基层组织、关心爱护党的基层干部等内容进行述职。建立健全“/!/”、民主评议、党员教育培训、党员联系和服务群众、党内关怀帮扶、党组织活动保障等制度,赋予制度新的形式和内容,使制度更加人性化、更有操作性。

述职发言稿篇4

    大家好!

我是龙庙村支部书记刘言秀,根据会议安排,现将抓基层党建工作简要汇报如下:

一、 履职情况

1、认真履行深入推进全面治党,抓党建工作是书记第一责任,坚持党的教育实践活动,以落实“一岗双责”为主线,以为转变作风为着力点,结合实际,认真开展“两学一做”,学习党章党规,系列重要讲话精神和会议精神,坚持常抓不懈,建立落实党建工作,年初有计划,年终有总结,细化党建工作目标任务,坚持“三会一课”,每月召开支部委员会,研究讨论党建工作。

2、抓基层党建工作主要做法及成效。(1)10月18日组织党员群众集中观看党的开幕式,组织党员、班子学习培训党的精神共8次,撰写会议精神心得体会4篇。对流动党员建立了QQ群、微信群推送党的会议精神,对不能参加集中学习的老弱病残的党员1人,送学上门3次,入社宣讲党的精神6次。(2)带领“两委班子”开展“两学一做”活动,集中学习12次,发放各类宣传资料500余份。从7月20日开始每月开展支部主题党日活动;严格党员教育管理,坚持“三会一课”制度,召开支部党员大会8次,支部委员10次,民主生活会12次,上党课4次。开展民主生活评议,按照个人自评,党员互评,民主测评的问题,加以改正,以“四讲四有”评出合格党员30名。加强党员队伍建设,现有党员30名,共收党费471元,其中有15名流动党员,加强流动党员信息联系,实行动态管理,多种形式工作汇报,今年有1名积极分子,为当小组增添后备力量。(3)认真学习基层党建重要会议和重要文件精神,整治查处“村霸”“蝇贪”和侵害群众利益问题0件,成立群众身边的不正之风和腐败问题专项整治的工作小组和方案,每月报送整治工作任务清单,期间走访服务管理对象23人次,组织名擦暗访8次,组织宣传学习6次。党员基本信息采集、初审、复核、录入0错误完成。(4)对中央巡视”回头看”反馈问题整改落实形成台帐 ,立行立改,长期坚持。

三、存在的突出问题。

1、抓思想教育不深,对基层党组织建设的重要性和必要性说的重要,但做得不够。

2、抓党建工作创新意识不强,工作方法简单,形式单一。

3、抓党员干部队伍建设重视不够,落实从严治党方面存在差距。

(四)下一步打算措施。

1、牢固树立抓好党建是本职,不抓党建是失职,抓不好党建不称职的理念,通过不断自身学习,增强党建业务工作能力,将从严治党落实到实处,适应新形势下开展好党建工作。

2、树形象带队伍,廉洁自律,干净做事,按照为民、务实、清廉、高效的要求,踏踏实实做事。

述职发言稿篇5

直率地说,我认为,二审稿在地方债问题上,改变一审稿的文字表述,完全退回到与要修改的现行预算法一字不差的状态(相关内容,二审稿第三十一条与现行法第二十八条完全一模一样:“地方各级预算按照量入为出、收支平衡的原则编制,不列赤字。除法律和国务院另有规定外,地方政府不得发行地方政府债券”),没有体现应有的立法进步和此次修改预算法这一重要工作的实质性要求。

首先需要澄清,一审稿和二审稿关于地方自行发债问题上的文字表述的区别,其实并不是某些媒体所称的“许发、不许发”和“开闸、关闸”之选择的不同。两稿都是在特定前提(“法律和国务院另有规定”)之下,允许地方发债。所以,就两稿的法条本意和核心内容而言,这样一个规则是完全一致的,同时就国际比较而言,这属于对地方债实行最严格控制的模式。但二审稿表述到此便戛然而止,删除了一审稿的以下五个方面十分重要的“正面规范”内容:

1.除法律和国务院另有规定外,地方政府不得为他人债务提供担保。这是明确规定了对于地方负债、特别是隐性负债的非规范担保机制的不许可。

2.对地方政府债务实行限额管理。这是明确规定了地方债数量规模的控制机制。

3.地方政府如发债,主体是省级政府。这是明确规定了现阶段我国省级政府对于地方债“牵头负责”的特别职责。

4.地方政府发债的审批程序为:国务院确定地方债务的限额,报经全国人民代表大会批准后下达,省级政府按国务院下达的限额举债,作为赤字列入本级预算调整方案,报本级人大常委会批准。这里是鲜明地规定了“预算管债”的基本制度规则和地方债与地方预算赤字的技术处理规范、还特别明确了人代会作为“最高权力机关”对此的审批监管职能。

5.地方政府举债应当有稳定的债务偿还资金来源。这是对于要与地方债风险防控相配套的“偿债基金”式防范机制作出了具体规定。

在我看来,上述五条都有十分清晰、重要的制度规范内容和风险防范指向,都很实在和合理,真是不该被删除。

我们知道,立法的精神实质就是在于为现实生活提供法律的规范、指导和服务。一部良法,必须最大限度地反映现实生活的客观需要,来发挥法律的权威性规范功能作用。在中国改革开放以来经济社会的转轨过程中,法条的动态优化势必要反复进行,而针对现实生活的发展创新,把可肯定的改革方向与管理框架相对稳定地体现在预算法等修改而成的文字表述上,正是立法、修法工作的实质意义之所在。

述职发言稿篇6

1、《脱稿讲话,即兴发言》王剑:这本书分为上下两篇,上篇为脱稿讲话,下篇为即兴发言。脱稿讲话是人生的必修课,学会怎样说,比说什么更重要。脱稿讲话的基本类型有哪些?怎样训练脱稿讲话的技能?脱稿讲话如何寻找话题?怎样乔装打扮你的话语?讲话的素材从哪里来?书中会一一为你解答。所谓“人生没有彩排,每一天都是现场直播”,想要处处得力,打造自己即兴发言的技能是关键。书中阐述了应该如何浓缩自己的思想和想法,并介绍了如何在会议、谈判、演讲、职场、日常中即兴讲话,另外,如何讲好难讲的话语,作者也给出了自己的答案。

2、《10天打造完美口才》郭鹏:好口才需要打造,这毋庸置疑。虽然题目说10天打造出完美口才不太现实,但里面的内容有值得借鉴的地方。书中既给出了口才训练的方法:朗读训练、20分钟唠叨训练、交谈训练、幽默训练和辅助训练,也说到了如何训练说话的基本功,还展现了成为沟通高手的进阶技巧。职场、销售、谈判的口才技巧,作者也在书中一一展现。本书的技巧很多,不足的地方是内容有点零散,读完之后,你需要自己整理一下思路。

3、《60天打造完美口才:超级口才训练与实用技巧》:10天打造不了完美口才,那60天可以吗?试试吧,不试怎么知道呢?本书的亮点很多,例如书中列出了10种口才训练法:速度法、背诵法、练声法、复述法、模仿法等,几乎罗列了训练口才的所有方法。怎样训练反应能力、逻辑思维能力,怎样让自己幽默起来,如何提问,如何进行即兴演讲,书中均有涉及,看完之后,收获满满。不管多少天才能学到好口才,我们都要相信,好口才都是训练出来的,根据一些方法,脚踏实地训练才是明智之举。

(来源:文章屋网 )

述职发言稿篇7

 

主要栏目

主要刊登内容:规划与优化、投资分析与决策、生产与经营管理、供应链管理、项目与风险管理、应急管理、知识管理、管理信息系统等方面具有创造性的学术论文,反映我国管理科学的最新研究成果,促进国内外学术交流。

 

 

投稿要求

一、《中国管理科学》是中国优选法统筹法与经济数学研究会和中科院科技政策与管理科学研究所主办的学术期刊,每期为双月中旬出版,由各地邮局征订发行。刊登内容主要包括:规划与优化,投资分析与决策,生产与经营管理,供应链管理,项目与风险管理,应急管理,知识管理,管理信息系统等方面具有创造性的学术论文,反映我国管理科学的最新研究成果,促进国内外学术交流。封面刊名为研究会创始人华罗庚先生手笔。

二、来稿要求

1.来稿要求论点明确,文字简洁,数据可靠。每篇论文一般不超八千字。来稿须按标题,作者,单位(单位名称,省市,邮编),论文摘要,关键词,中图分类号,论文正文,参考文献的顺序书写;并须附英文标题,作者姓名(汉语拼音),单位,英文摘要及关键词,以及第一作者简介(姓名,出生年月,性别,民族,籍贯,单位,职务,职称,研究方向),详细注明通讯作者的联系电话和E-mail地址及通讯地址。获得各种基金资助的论文请注明基金名称及资助编号。

2.来稿必须做到清稿定稿。稿中外文字母,符号必须分清大、小写,正、斜体,上、下角的字母、数码,其位置高低应区别明显。来稿符号、公式须用公式编译器排印。

3.正文须采用本刊规范编号格式,文中首段为“1 引言”(左对齐)。在“1引言”中应简要陈述本文所研究的具体科学问题及其重要性;应简要系统评述该问题的国内外相关研究进展,评述内容中必须指出参考文献编号;应简要说明本文与已有研究的主要区别和特色之处。在“1 引言”中不要加入小标题和图表,也不作分节内容的介绍。

4.参考文献只择最主要的列入,并用单字母方式标识参考文献中所引用论文的类型(专著M,论文集C,报纸文章N,期刊文章J,学位论文D,研究报告R,标准S,专利P,其它Z),未公开发表的资料请勿引用。

5.文中图表只附最必要的,图中文字符号要与正文一致。

6. 文稿各部分书写格式请参考本刊近期已发表的论文。

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述职发言稿篇8

论文关键词:高职;语文;讲演能力;自信心

讲演又名演讲,是面对听众集中阐述某个问题的一种说话形式。讲演包括两个方面:一是“讲”,用话语表达思想;二是“演”,用表情、姿态、手势即用态势语言来增强表达效果。一场好的讲演具有振聋发聩和催人奋进的鼓动作用与宣传效果。讲演在当代社会中的作用和重要性毋庸赘述,小到面对纠纷能息事宁人,中到结交朋友、求职面试、岗位竞聘,大到竞选总统元首,都需要成功的演讲。

讲演正以其独特的魅力逐渐成为高职学生最喜爱的活动之一,许多教师通过讲演这一形式来活跃课堂气氛,提高教育效果。然而,如何将演讲提高到培养人才素质这一高度,提高到发掘内在功效这一理性层次,还是一个全新的课题。

培养“听、说、读、写”能力是语文教学中的一项基本任务,但听、说、读、写间缺少沟通,目前越来越重视对学生阅读与写作能力的培养,而对“说话”的培养越来越漠视。其实,听、说、读、写是一个整体,绝不能任意分割。

“讲演”这一活动形式正逐渐赢得高职学生的青睐,但也存在着不少问题,表现为:(1)不敢说。很多高职学生对自己的信心严重不足,又以独生子女居多,他们缺少与人交流的经验,有的甚至患有社交恐惧症,不敢在人前大声说话。(2)不爱说。许多学生受“沉默是金,雄辩是银”的思想影响,认同“祸从口出”的古训,不爱在人前大声说话。(3)不会说。不少高职学生从小是“留守儿童”,缺少交流,不少学生只会回答“是”与“否”,甚至用“点头”和“摇头”来表示。(4)不善说。有些学生虽能说出只言片语,但词不达意,说话时非常紧张。由于上述问题的客观存在,使得高职学生不善言辞的状况愈演愈烈。

如何适应高技能人才培养的需要,找到一条既培养写作能力,又锻炼学生说话能力的途径呢?通过讲演,可以架筑起一座“说”与“写”的桥梁,能够兼顾能力培养与应付考试。可采取以下步骤。

统一思想

首先,明确培养“说”的能力是《高职语文教学大纲》的要求,任何一方面的欠缺都有可能影响语文整体能力。其次,从现代人应具备的综合素质角度教育学生,告诉学生通过讲演可以培养敏锐的观察能力、语言表达能力、逻辑思维能力、收集和处理信息的能力、记忆能力、随机应变的能力、快速反应能力。这些综合能力的培养会使他们终身受益。

有序训练

形式训练从易到难指导学生讲演前要作好预测,估计可能出现的情况,做好应急准备,指导学生快速进入讲演状态。特别是在外观仪态上予以明确的要求:整洁得体的仪表、落落大方的表情、恰到好处的动作、轻快稳健的步姿、精神饱满的站姿、谦虚大度的鞠躬、炯炯有神的正视、热情亲切的环视。教育学生既不能迎合某些人的口味,醉心于搞一些低级庸俗的“噱头”,也不能脱离听众,高踞于听众之上。讲演是放大了的自然的讲话,讲演者必须学会大声说话,做到朗朗上口、铿锵有力。

相关教材集中讲评从趣味入手,实现“敢说”。先让学生讲述简单的笑话、寓言等,只要表述清楚、语言通顺即可,并且应着重表扬学生的可取之处。例如,一学生复述小学课文寒号鸟的故事,学生纷纷说出其不足,但笔者却说:“寒号鸟偷懒贪玩,结局很惨,这位同学提醒了我们,这多么及时!”从此,这名学生信心大增。再将经典的讲演性课文,如《最后一次讲演》、《少年中国说》、《反对党八股》、《在马克思墓前的讲话》等文章进行集中讲评,向学生讲解讲演是如何采取比喻、排比、夸张、对偶、反复、设问等修辞手法来提高效果的;讲演是如何贯穿小说般的形象,汇聚戏剧般的冲突,融注诗歌般的激情,穿插相声般的幽默,使讲演者的情感选择张弛有致、情理交融、思想深邃,具有强烈的感召力和鼓动性。在讲演性课文的集中讲评中使学生从感性认识逐渐上升到理性认识,懂得怎样产生激情,怎样与听众进行感情交流,怎样打动听众。

掌握方法写好讲稿将常规讲演稿的写法教给学生,让他们懂得如何写讲演稿。(1)开头形式:开门见山,导入主题;介绍情况,说明根由;发出疑问,引入思考;引用名言,据此发挥。(2)要有明确的主题,或支持、或反对,旗帜鲜明。它融叙事、抒情、说理于一体,寄情于理,寓理于事,真实典型,充分而新颖,以情动人,以理服人,要能举事明理。(3)结尾方法:概括全篇,画龙点睛;抒情议论,深化主题;引用警句,振聋发聩;提出问题,引人思考。结尾要简短有力、隽永有味,让听众回味无穷。切忌虎头蛇尾,画蛇添足。既要掌握常见写法,更要重视胸中激情,情在其中然后才能言表于外,才能以一腔真情和诚意来感染和打动听众,让学生“想一想自己的文章、演说是给什么人看的,给什么人听的”。指导学生写主题鲜明、见解新颖的讲演稿,针对听众的不同心理愿望,摸准心理打动听众。例如,清末戊戌维新的重要人物梁启超有段时间应各学校和团体之邀,作了二十多场讲演,没有一次题目是相同的。

体验感受,锻炼胆量要求学生自己收集资料,撰写讲演稿,一方面,可使学生拓展视野,激发讲演的动机和兴趣;另一方面,可使学生从“要我讲”转变到“我要讲”,激发兴趣。可安排学生两人为一组,相互盯住对方,进行眼神练习;两行对立成队,每人从人墙中穿行,学会在人群中表现眼神,克服自卑,充满自信地面对大众。还可以运用“空白联想法”,如遇到省略号,要求学生补充;“情景转换法”,如学习《海南的冬天》中的“阳光和煦,草木苍翠,水波闪闪,百花争艳”等内容时,让学生进行口头作文——北方的冬天;“同义变通法”,如同仿句练习,譬如看到描写长城的内容,就可以仿说黄河。

师生点评,不断提高笔者利用每节课开始的三五分钟,让学生轮流上台讲演,讲演结束后,教师就仪表仪容、表情传达、内容选择、语速语调等方面加以点评,同时,也请一些学生加以点评。这种做法也可以贯穿于阅读训练之中,如引导学生分析并表达白居易“几处早莺争暖树”中用的“争”字,朱自清“蜜蜂嗡嗡地闹着”中用的“闹”字有什么好处。

体验成功,观摩学习经过引导,学生反响热烈,积极踊跃上台讲演,讲演前充分准备,讲演时感情充沛,真情自然流露,不徐不疾,不温不火。这其中涌现出了不少讲演苗子,他们代表班级参加学校的演讲比赛还获了奖。其他学生又从这些获奖学生身上汲取了力量,增强了信心。

由易而难,循序渐进笔者遵循由易而难的原则,分三个步骤加以训练:第一步专题演讲。首先自己写稿准备,即自定专题;其次分列政治、经济、文化、军事、科技、医药等专题,学生可以事前准备材料,在讲演前抽签决定专题。第二步论辩,通过论辩锻炼学生的应变能力。第三步即兴讲演。这样,逐步提高了训练难度。只有选择适合学生的训练方法,才能鼓励学生消除心理负担,激发兴趣,增强信心。

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