员工开会发言稿范文

时间:2023-10-27 14:33:23

员工开会发言稿

员工开会发言稿篇1

关键词:口译;带稿同传;脱稿同传;不同点

中图分类号:H059文献标识码:A文章编号:1006-026X(2014)01-0000-01

口译是一种特殊的交流形式――口头交流。通过口头表达,它能快速而准确的将一门语言(源语言)转换为另一门语言(目标语言)。口译是一种通过消除语言障碍使双方讲话者在存在文化语言差异的情况下得以进行交流的语言工具。

口译被广泛应用于国际会议,新闻会,商务谈判和学术论坛等场合。而其中最常见的当属交替传译(以下简称交传)和同声传译(以下简称同传)。在交传中,译员需等待讲话者停下(停止源语言输出)时,依靠当场所记笔记,用目标语完整而清晰的传递出讲话者的意思。而同声传译则是利用一种语言把另一种语言所表达的思想和情感以口头的形式和以与讲话者几乎同步的速度,确切而完善地重新表述出来的翻译实践。译出语与源语言几乎同步以保证讲演的完整性和流畅性。

在同传中,译员几乎同步将讲话者输出的信息(源语言)翻译为相应的工作语言(目标语言)。这个过程对“同步”的要求则是同时“听”(听懂源语言)和“说”(说出目标语)。

然而,值得注意以上所用“几乎”一词。事实上,“同声传译”这一表达法本身就欠准确,因为“同声”意味着译员在听到源语言的同时就应该开始进行翻译。而在实际操作中,译员从听到源语信息到将其转译为目标语之间有且必须有一定间隔。因为对源语信息的理解以及对目标语的表达都需要一定时间。在这段时间,讲话者继续其讲演,译员则在加工源语言输出目标语的同时对讲话者的下一个意群进行输入加工。这段间隔被称之为“dacalage”,起源于法语,意为时间差。在能力范围之内,时间差越长,译员吸收的源语言信息越多,越有利于译出语的准确性。

在国际会议及其他场合中,译员并非随时能在工作前拿到相关稿子,这就要求译员集中精力尽可能从讲演中听得更多信息。这种情况即本文所讲的“脱稿同传”。而更多时候,译员能够在事前拿到跟会议主题相关的资料,如讲演稿,或其他会议材料(讲话者名单,日程安排等)。我们称之为“带稿同传”。视觉输入效果对译员的发挥起到很大的作用,从而影响其翻译的最终成果。

众所周知,国际会议中同声传译长期扮演着的非常重要的角色,尤其是在会议日程安排紧张的场合中,同传以其瞬时转换不同语言的优势倍受青睐。在现今的同传市场,许多专业人士认为在同传中直接接受视觉信息输入对于翻译质量至关重要。这也就意味着译员应该掌握讲演相关的资料。事实上,同传中视觉信息输入一直以来是准确性的强力保障。而在实际场合中,特别是在某些不太正式的场合,译员却往往无法在事前拿到相应的稿子。本文就讲话者以读稿形式发言为场景,以英语为源语言,汉语为目标语,浅析带稿同传和脱稿同传的不同效果。

通常情况下,带稿和脱稿同传还可以细分为几种不同情况,如下图:

讲话者译员方式

1带稿脱稿针对一般发言进行脱稿同传

2读稿脱稿针对正式发言稿进行脱稿同传

3读稿(无自由发挥)带稿根据发言者语速进行视译

4读稿(有自由发挥)带稿翻译同时需注意发言内容的更改

5逐字读稿带稿读事先翻译好的稿子

前两类口译形式属于脱稿同传。其中第一种源语言输出相对口语化,第二种虽由口语传递,但形式却趋于书面化,后者所涵盖的语言信息明显多于前者,并由于很少出现停顿,语速更快。因此,针对正式文稿的脱稿同传对于译员来说是一个不小的挑战。

第三种和第四种同属带稿同传,其却别在于:如果讲话者只是照稿念,译员就口译根据其语速做相应是视译,而如果讲话者自由发挥,译员则必须仔细听,随时准备转换为脱稿翻译。当然,这些都是理论上的假设。在实际情况中,我们很多时候无从得知讲话者只是照稿念还是会有自由发挥。因此,在做同传的时候,译员在任何情况下都必须集中精力听。

最后一种情况在政治会议里较为常见,这是由政治话题的敏感性决定的。不同政治立场的讲话者都须谨慎措辞,用语的细微差别都可能代表不同的政治态度。因此,这类场合都会事先备好发言稿并由译员提前翻译,以免在会上出错。例如,联合国许多大会中,成员国都会将发言稿译成不同的工作语言,再由译员现场读出。

以上五种是会议口译中最常见的形式,相对而言,脱稿同传比带稿同传更具挑战性。一方面,如果发言者自由发挥,译员很难预测他接下来要讲的内容。发言者也有可能大量使用破碎的口语化句子,更增口译难度。另一方面,如果源语言是条理清楚的书面语形式,在脱稿的情况下,要跟上发言者的语速又是另一挑战。

综上所述,同声传译中,带稿对译员来说,任务相对简单。其影响因素包括发言者语速,以及其自由发挥的程度。译员必须仔细把握时间――大概落后于发言者3个字左右。如果跟得太紧,译员会掉进两种语言转换难的境地;而落后太多,便容易漏掉一些信息。同时,译员必须全程仔细聆听,以防发言者突然脱离讲稿。

参考文献:

[1] Gile,Daniel.Testing the Effort Model’s Tightrope Hypothesis in Simultaneous Interpreting-a Contribution. In Herms,Journal of Linguistics,1999

[2] 刘宓庆.口笔译理论研究.中国对外翻译出版公司,2004

员工开会发言稿篇2

关键词:投稿系统;B/S;MySQL数据库

1 概述

许多学术会议和期刊都会采用电子邮件投稿的方式。但近年来电子邮件投稿方式的弊端也逐渐凸显,一方面论文作者需要通过电话来咨询稿件的审稿情况,大量的稿件也需要编辑部逐一下载、登记、打字排版,这无疑增加了编辑部的工作量;另一方面,接受的电子邮件稿件相关信息往往不是很完整,如果处理不及时,会延长稿件处理周期。通过网络在线投稿,不仅增加了稿源,减少了编辑人员的重复劳动,全方位整合资源,提高工作效率,缩短稿件发表周期,而且实现了作者对稿件的自主性管理,及时获得稿件处理意见及处理进程的相关信息,极大地减轻了编辑部的日常稿件管理压力。本系统深入研究了第十五届少数民族语言文字信息处理的审稿流程,采用eclipse做为网站开发平台,JSP+HTML+CSS+JAVASCRIP

T为网站开发语言,tomcat为web服务器,mysql为数据库语言,搭建起来的投稿――采编――一体化的Web网络在线投稿系统。

2 系统的设计方案

2.1 投稿方式的设计

系统采用用户注册方式,对作者信息和稿件进行管理。当为游客时,只能浏览会议相关公告。投稿人只有登录成功,才能投稿,并仅能查询自己所投稿件的处理进度,而无法浏览其他作者的投稿相关信息以及作者注册信息。为防止作者多次上传稿件,造成重复投稿,对同一类型的稿件上传多次会被系统拒绝,同时对上传文件种类和文件大小也作了相应的限制。管理员和专家用户也只能通过相应的用户名和密码进入系统,完成相应动作权限。

2.2 自主稿件管理方式的设计

传统工作模式中,作者只能通过电话、邮件等途径向编辑部咨询稿件处理情况,无法自主查询,也不能及时处理自己的稿件。稿件自主管理方便作者了解稿件的实时动态。但稿件自主管理,并不意味着作者可以随意修改所投稿件,作者投稿后在管理员没有分配专家之前,作者可以修改、删除稿件;如果已经分配专家,就表明专家已经开始审稿,此时作者就不能再随意修改、删除已投稿件。

2.3 数据表设计及后台管理方式

后台的数据库表的设计尤为重要,力求简单,安全,可重用性高,减少数据冗余,提高系统效率,构造最优的数据库模式。主要包括用户信息表、专家信息表、稿件信息表、专家意见表和其他辅助表等。投稿成功后,首先需要管理员审核,审核通过后即可分配专家,一个稿件可以分配给多个专家,各个专家可以查看分配到自己名下的稿件,专家审稿并输入审稿意见以后,管理员可以对稿件进行审阅,决定是录用还是退修。无论是录用还是退修,系统都会自动通过邮件发送给投稿人,帮助其及时了解稿件状态(详情见图1)。

3 系统实现

3.1 系统环境

系统工作在linux系统环境下,采用Tomcat服务器,典型的B/S架构,程序在服务器端运行,能够实现不同人员,从不同地点,以不同的接入方式如LAN,WAN,Internet/Intran的访问和操作共同的数据。

3.2 主要技术

3.2.1 文件上传。文件上传主要采用了组件上传技术,并在后台对文件上传种类和上传大小做了相应的限制,文件上传速度快。由于系统是在Windows系统开发,但是在Unix系统上使用,因此需要对文件路径加以修改,使之能适应不同的系统。另外组件技术经常会出现乱码,因此使用setHeaderEncoding()来解决乱码问题。

3.2.2 在线预览。在线预览的基本思想是用函数transWord2Htm()将文件先转化为一个html的本地静态文件,然后系统自动将该html文件打开,这样的方式比用组件技术效率高、冗余性低、用户体验好。

3.2.3 信息的动态。动态信息是每一个会议的要求,管理员需要时时更新会议信息,本系统主要采用umeditor的开源组件,将其无缝衔接到系统中,做到管理员不需要懂得任何变成知识就可以从后台信息。

3.2.4 多方式查询技术。MySQL做为数据库,首先需要解决的就是和Web系统交互时的乱码问题,使用default-character-set=字符编码就可以解决此问题。另外由于系统有多个表,不同的数据在不同表中,不同角色的用户都需要通过系统来查询满足条件的数据,因此需要多种方式来进行查询,包括多表联合查询、交叉查询。同时也支持数据库表数据的添加、删除、更新操作等。

3.3 系统优化

3.3.1 最大化的重用。重用是减少冗余的一个有效的途径,包括组件级别的重用。组件的实现通常会应用一种或几种设计模式,这些模式与组件的结合使用大大提升了架构的质量。

3.3.2 可扩展性。MVC的架构,是模型(model)-视图(view)-控制器(controler)的缩写,用于将业务逻辑和数据显示分离的方法,它减少了代码的复制,即减少了代码的维护量,一旦模型发生改变,也易于维护。其次,由于模型返回的数据不带任何显示格式,因而这些模型也可直接应用于接口的使用,这充分体现了软件工程的思想。

3.3.3 B/S架构。B/S结构简化了客户机的工作,客户机上只需配置少量的客户端软件。服务器将担负更多的工作,对数据库的访问和应用程序的执行将在服务器上完成。浏览器发出请求,而数据请求、加工、结果返回以及动态网页生成等工作全部由Web Server完成。

4 结束语

作为一种在线的投稿网络系统,系统内容清晰,容易上手,实现了投稿人对稿件的自主性管理,减轻了编辑们的重复劳动,是适用于互联网时代的举措。系统经过谷歌、火狐、360等主流浏览器的测试,以及window和linux的种种考验,不断的进行兼容和完善。本系统服务于少数民族语言文字信息处理学术研讨会,希望此会议顺利召开,也希望该系统能够有出色的表现。

参考文献

[1]王骏.关于网上投稿编辑系统开发的思考―以“中国期刊在线”软件开发为例[J].中共贵州省委党校学报,2008.

[2]杨思尧.期刊网络在线投稿系统的设计与实现[J].沈阳农业大学学报,2008.

[3]刘佳.网络投稿系统的而设计与实现[D].北京邮电大学,2008.

[4]商海亮.杂志社在线投稿系统的设计与实现[D].东北大学,2013.

员工开会发言稿篇3

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幼儿园元旦活动演讲稿尊敬的各位领导、老师、同学们:今天是12月30日,再过1天,我们就要一同走进令人掁奋的2017年,借此机会,我代表学校深情祝愿在百忙中光临指导的各位领导身体健康、事业腾飞,祝全体老师吉祥如意、家人平安,祝所有同学学业进步、更上一层

庆元旦诗歌朗诵稿范文啊!又是一年过去了, 新的一年即将开始。 时间过得很快, 欢乐的时光好像在昨天, 晃晃忽忽的,一下子就过去了。 新的一年, 又是一个充满欢声笑语的新年, 也许,元旦是春天, 春姑娘闻风而动, 带来一场绵绵细雨迎接新年, 也许,元旦

元旦国旗下讲话稿:喜迎新年 畅想未来尊敬的领导、老师们,亲爱的同学们:大家上午好!今天,我国旗下讲话的题目是《喜迎新年 畅想未来》。2017年即将过去,2017年元旦的钟声即将敲响。一元复始,万象更新。

迎元旦演讲稿范本示例各位领导、老师们、同学们,大家好!辞旧岁,轻歌曼舞;迎新年,师生同乐。今天,我们全体师生欢聚一堂,载歌载舞,欢庆元旦。在此,我非常荣幸的能够作为教师代表给大家致以新春的问候。

小学生元旦主持人串词小学生元旦晚会主持词甲:新年的钟声即将敲响,时光的车轮又留下了一道深深的印痕。伴随着冬日里温暖的阳光,满怀着喜悦的心情,2xx-xx年元旦如约而至乙:新年拉近了我们成长的距离甲:新年染红了我们快乐的生活乙:新年让我们截取下了四季

员工开会发言稿篇4

关键词:广播节目;主持人;风格

中图分类号:G22 文献标识码:A文章编号:1673-0992(2011)04-0199-01

无论播音员,还是主持人,很重要的一项工作是备稿。传统的播音理论中有狭义备稿和广义备稿的概念。狭义备稿是指对某一次新闻稿件做播出前的准备,包括理解稿件、解决稿件中遇到的生字词、做好停连、轻重、换气标记等,以便播音时更加准确、流畅地表达和传递新闻信息。广义备稿是指平时观察生活、积累知识,以便能快速、准确地理解新闻稿件。我认为这两者的关系应该是,广义备稿是狭义备稿的基础,狭义备稿是广义备稿的具体体现。没有良好的广义备稿就不能快速地完成狭义备稿。

广播直播节目主持人在刚刚参加工作时,根本不知道怎样备稿,稿件拿来以后,只是一遍一遍、反反复复地朗读,生怕在播音时出现差错,结果事倍功半。主持人在刚进入工作岗位时因为不自信、不熟悉环境等原因,通常会出现紧张怯阵的现象。即使平时基本功很扎实、知识积淀也很充足,可是遇到实质性工作就会打退堂鼓,表现出无所适从。而直播对于一些新手来说,是一个很大的挑战,压力远远大于兴奋。直播前各种各样的紧张工作氛围,让他们感到无所适从,总害怕自己在突况下不知所措、张口结舌,大脑一片空白。

无论是有稿还是无稿,我们的播音创作的最终目的是由己达人,不是对空发音,不是自言自语,更不是自我欣赏。备稿不仅是把握和驾驭稿件所必需,而且是形成良好的话筒前状态的条件之一,认真准备,心中有底,在播出的时候才充满信心,从容不迫。否则,很容易造成信心不足,紧张慌乱。认真备稿,可以发现稿件存在的问题,把差错消灭在播出之前,可见,备稿是影响播音质量的一个十分重要的工作环节,在直播节目中,如果开场比较顺利地话,或者在别人的关心鼓励下,则会在直播中越来越好,直至播出结束。如果开场都不是很顺利地情况下,心理包袱会一直背负,整个节目只能形容成语无伦次了。

播音员跟不上新闻的发展变化,陷入这样一种被动局面,主要还是和我们以前挑选、培养播音员、主持人的标准、模式以及节目制作方式有关。一直以来,我们的播音员,主持人大多是年轻、漂亮的,从广播学院一毕业就直接走上电台和电视台的播音、主持岗位,受到的主要是一些播音技巧性的训练,没有一定的知识积累、没有丰富的生活阅历。播音员在新闻节目的采编制作过程中只管播,处于比较被动的地位,没有采编锻炼的机会。而国外很多的资深主持人都年龄很大,例如在美国,新闻节目主持人一般是从记者、编辑、社会的有名人士中选取出来的,能熬到做主持人的时候都已经有了一把年纪了,但却真正有了驾驭新闻节目的能力。而我国主持人却缺乏这种类型。新闻播音改革只在腔调上打转转没用,必须使播音员转型,重新定位,从新闻播音员向新闻主播或新闻节目主持人发展。

面对富有挑战的工作环境,新手们容易忽略不同栏目的播音主持方式,“模仿主持”是新手们必然要经历的一个阶段。但是,在“模仿”一个阶段,适应了节目之后,还继续停留到模仿的地步,那么是很难以提高的。同样,在改变节目样式、形态,还抱着以不变应万变的心理,也是不能够深入到节目的核心,会游离于节目之外,让受众感觉到对于节目你只能疲于应付而不能使节目具有自己的视角、观点。

崔永元以自己的机智、幽默而长久赢得了广大受众的认可与赞誉。他对《实话实说》节目现场的节奏、说话的分寸,什么时候向人提问,什么时候找一个话茬继续节目等等,都把握得很好。现在不少广播电台也开办了类似的“脱口秀”节目,主持人也就在自觉不自觉中模仿崔永元,希望自己能像他那样在节目现场讲些俏皮话,或者来点即兴发挥,满足于在形式上“克隆”,而不愿创新探索。其实,“信手拈来”的背后是经年累月对社会生活的体验与积累,只有这种理性的认知积蓄得比较丰厚时,你才可能有充分自由发挥的空间,才有可能形成自己独特的理念,而并非像有的广播节目主持人所想象的那样,你想“表现”出很有学识、很有个性就能表现出来的。

建立积极的心理状态以及方法 ,强化基本功、增加知识储备,在学习当中注意字的发音、词的轻重格式等基本功的训练。对于主持人来说,要使自己的节目有看点、有观点,就需要不断的积累知识,更新知识结构,才能够跟上时代的步伐;因此,不断增加知识储备,有利于自己掌握稿件实质内容,并且依据自己的特点对稿件加以润色,达到“出口成章”的效果。 作为一名播音员,决不只是会念字就可以了,他要用有声语言表现多姿多彩的大千世界。

广博的知识将决定播音员表露作品内涵的程度,这就要求播音员不仅了解、掌握一些自然科学、社会科学,还要较好地掌握新闻学、逻辑学、语音学、语言学、播音学等方面的知识和技能。播音员如果文学修养差、社会阅历浅,自然会影响对稿件的深刻理解,如果语言功力差,自然要影响表达的深度和感彩的浓度。知识的取得是长期学习、勤奋积累的结果,对播音员来说,也是广义备稿。

最后一点就是要建立自信心。自信心,对播音员获得良好的心理状态起着重要的作用,当播音员、主持人的声音出现在节目中时,你所说的每一句话都要铿锵有力、充满自信。

参考文献:

[1]范莉.电视新闻直播中的细节挖掘[J].新闻前哨.2010.1

[2]恽甫铭.为历史留下珍贵文化记忆 《可凡倾听》主持艺术研讨会侧记[J];新闻记者.2010.1

[3]陆明.上海人民音乐广播的回溯与思考[J].新闻记者.2010.1

[4]吴雄伟.节目主持人的个性风格[J].新闻前哨.2010.2

[5]郝斌生.邓拓与《老百姓》的启示[J].中国记者.2010.1

[6]倪慧慧.少儿节目主持人的角色定位[J].艺海.2010.1

[7]刘淑霞.电视传媒话语引导职责的缺失与重建[J].新闻爱好者.2010.1

[8]新民网全新改版:力推视频直播、滚动快报[J].青年记者.2010.2

[9]吴育瑞,杨盛民.锦屏广播村村通――美了山村暖了人心[J].农村工作通讯.2010.3

员工开会发言稿篇5

新当选主席表态发言稿一

各位代表们:

今天进行的工会主席换届选举,大家把选票投给我,这一张张选票是代表的心,代表着所有代表对我的信任和支持,此时此刻,我内心非常激动,同时也感到肩头责任重大,作为新任的工会主席,我将尽最大的努力担负起工会主席这个光荣的责任,新任工会主席表态发言,新当选工会主席表态发言稿。作为新任主席,我如何开展工作,在此,我先作一个表态,我相信自已的能力,同样更需要大家的扶持和帮助,我们同心协力,把县工会工作搞得更好,把县建成和-谐幸福的大冢庭!!!

工会作为领导联系群众的桥梁和纽带,肩负着新的历史使命,代表着广大职工根本利益。肩负着全县城20万多名职工的利益和愿望,担任县三届工会主席,既是荣誉和地位,更是使命和责任。我将带领第三届用到工会委员会全体成员认真学习“三个代表”重要思想,贯彻党的xx大、党的十七届三中全会和中华全国总工会十五大精神,积极 投身到全民创业的大潮中。

党中央、国务院历来高度重视困难群众的生产生活问题,特别县委县政府这些年为解决这方面问题采取了一系列重大措施,发言稿《新当选工会主席表态发言稿》。我将像前任工会领导班子那样,工作想在前、冲在前、干在前,积极协助县党委和政府进一步做好解决困难职工生产生活问题的工作。我们各级工会组织要积极响应中央和盛市、县领导的的号召,以高度的政治责任感和深厚的阶级感情,切实把关心职工群众疾苦、安排好困难职工生产生活作为当前一件大事来抓。要面向困难职工,深入开展“进万家门,知万家情,解万家难,暖万家心”的送温暖活动,协助镇党委和政府解决困难职工的燃眉之急,确保每个职工都能过上欢乐、祥和的节日,真正使大家感受到党和政府的关怀,感受到社会主义大家庭的温暖。

我将做好以下方面的工作:

1、立足本职岗位,不求索取,积极奉献,在做好本职工作的同时,关心周围同志生活,用《工会法》赋予的权利,维护职工合法权益。

2、在支部和工会的领导下,积极参与民-主管理工作,发动和组织广大会员勤奋工作,爱岗敬业,推动我厂民-主管理工作再上新台阶。

3、积极宣传《工会法》,做《工会法》的义务宣传员。提高身边会员的维权意识,参与意识,以身作则,带领职工群众积极投身于我厂生产建设中。

4、及时了解身边会员思想动态,为八届工会工作提供决策依据。团结同志,虚心学习,用实际行动树立工会委员会委员的形象。

5、努力提高自身政治素质,坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为指导,在工作中起模范带头作用,服务工会工作大局,切实履行职责,做职工群众信赖工会委员会委员。

5、先会员之忧而忧,后会员之乐而乐,急职工之所急,想职工之所想,工会是党联系群众的桥梁和纽带,做为工会委员会委员,我将和其他十八位委员一起,做桥梁上的铺路石,吃苦在前,享受在后,团结拼搏,努力奉献,为开创我县工会工作新局面,做出自己应有的贡献。

我们要在县党委和县总工会的领导下,关心职工的生活,帮助大家解决实际困难,维护职工的合法利益,促进廉政建设,树立行业新风,发动和组织广大职工勤奋工作,爱岗敬业,推动我县工会的各项工作再上新台阶。

同时,新一届工会领导班子将团结广大职工围绕全县中心工作,出谋划策,多做贡献。积极参与民-主管理和监督,多提合理化建议,为全镇各项建设建言献策,将牢记使命,破坚攻难,勇当我县经济建设全面发展的主力军。

谢谢大家。

新当选主席表态发言稿二

各位领导、各位代表、姐妹们、同志们:

首先,衷心感谢大家对我的信任,选举我担任市妇联主席,新当选主席表态发言稿。我在深感无尚光荣的同时,更感到所肩负的责任重大。因为这个选举结果寄予着市委、市政府的重托,寄予着全市百万妇女姐妹的殷切期盼。对我来说,妇联主席之职,不单是一个职务的概念,它为我提供的更是一个服务妇女群众并服务妇女事业的机会,是一个展现自身价值的广阔舞台。在其位,就要谋其政、尽其责、立其业,在今后的工作中,我将以“建一流队伍,创一流业绩,树一流形象”为目标,恪尽职守,勤奋工作,用实际行动向市委、市政府和全市妇女姐妹交上一份满意的答卷。

一是抓学习,提高队伍素质。加强学习是我们广大女干部增强党性、加强修养、提高素质、实现价值的重要途径。我将把学习当作一种神圣使命,一种政治责任,一种精神境界,一种终身追求,把工作学习化、学习工作化融入到日常工作和生活中,紧紧围绕提高思想政治理论素养和综合能力,提高工作质量和工作效率,学习妇女工作所需要的一切知识,使自己成为一名优秀的社会工作者。在抓好自身学习的同时,努力探索行之有效的方式,积极搭建有效平台,大力支持、鼓励、带动我们广大妇联干部参加多渠道、多层次的学习培训、考察交流,使我们广大妇联干部成为妇女工作的“行家里手”,成为具有开拓意识、进取精神、创新能力的复合型人才,成为深得广大妇女姐妹赞誉的姣姣者和学习的榜样。

员工开会发言稿篇6

1996年8月,笔者出席在北京中央党校举行的庆祝中国速记创始100周年纪念活动期间,有幸见到了延安时期曾任中共中央办公厅速记室主任的张重。张重是党内老一代速记工作者,是他率领中央办公厅速记室几位青年速记员在延安文艺座谈会举行期间,担任包括边区文艺协会以及文学、美术、音乐、戏剧等各专业小组讨论时的全部速记工作。笔者因参与由中国文献速记学会文史专业委员会组织的《中国速记百年史》编写工程,亟需了解延安文艺座谈会速记记录的详细经过,借与张重同时参加中国速记百年纪念活动的机会,在党校宾馆访问了张重。以下就是根据那次专访所写的追忆(有些细节是笔者在会后回到上海又继续写信给远在新疆定居的张重请教的答复)。

1942年5月2日,延安文艺界近百位精英人士来到了杨家岭中共中央办公厅二楼会议室,参加由、凯丰(时任代部长)共同署名邀请的文艺座谈会。会场是1941年新建成不久的一幢“现代化”建筑。所谓“现代化”,不过是座沿着山坡构建的普通砖木结构的房屋,因其从山坡上往下俯瞰形如一架双翼飞机,大家就称它为“飞机楼”,这在到处都是窑洞的延安就显得比较显眼了。这幢楼的底层北面有一条走廊,同山坡上的窑洞相连接,来开会的人也可直接经过走廊进入楼中。会议室平时也兼做食堂,大家就坐在长板凳上,在一张办公桌上铺一块白布就算是主席台。张重等几名速记员由办公厅秘书柴沫(建国后曾任中央马列主义研究院秘书长,因与的秘书田家英关系密切,“”初期即遭株连被迫害致死)带领,坐在主席台一侧,的秘书胡乔木也参加了会议,他与柴沫记录讲话大意。第一天的会议由凯丰主持,时间不长。讲话时,手里拿着一张写有简单提纲的纸,内容即是《讲话》的“引言”部分:立场问题、态度问题、工作对象问题、熟悉生活问题和学习问题。

随后的十几天都进行分组讨论,会场分散各处,张重等几名速记员也分赴各组为讨论发言担任速记,张重与章岩(建国后,章曾任辽宁省委统战部部长、辽宁省政协主席)参加陕甘宁边区文艺协会一组的讨论。当年中央办公厅速记室的工作人员,“”后离开速记工作岗位大多出任省市党政一级、国家学术团体等的领导工作。

这样的分组讨论进行了十几天,5月16日又集中开了一整天座谈会,到会场听取大家的发言,没有发表讲话。

5月23日下午座谈会闭幕,先是由讲话,晚饭后听作文艺座谈会的结论,张重等几名速记员仍坐在一边作速记记录。因出席的人较多,闭幕式就在“飞机楼”西边的广场上举行,当时杨家岭是中共中央所在地,而等领导人已经搬到枣园去了。枣园离杨家岭有十几里地,平时中央领导都在枣园,只有开会时才到杨家岭。

的《讲话》速记全文最初是由张重主持整理成文字稿的。先交给柴沫,柴沫参照自己的文字记录作了修正,然后交给胡乔木审核,经过他俩审看后,文字稿发回速记室重新抄录,并复写数份分送给枣园的中央领导征求意见。张重等为中央领导作的记录稿,把关审定的是领导身边的大秘书(当时的秘书胡乔木、的秘书黄华、任弼时的秘书师哲、王稼祥的秘书陶铸等,党内习惯称这些人为大秘书)。张重等中央办公厅速记室工作人员都是抗战初期从各地奔赴延安参加革命的知识青年。有的文化程度不高,到延安后学的速记技能还不熟练,整理出来的文字稿往往词不达意,语法结构有问题也是常事。经整理定稿的《讲话》于1943年3月13日先在延安《解放日报》发表部分内容,同年10月19日为纪念鲁迅逝世七周年,《讲话》全文在《解放日报》发表。

由于《讲话》的巨大影响,半个多世纪以来,人们对此有过种种猜测与怀疑,认为以后公开发表的《讲话》已非当年速记的原文。对此,胡乔木在《回忆》中作了解释:“当时有(据速记稿整理成文)记录,我根据记录作了整理,主要调整了一下次序,比较成了条理,毛看了很满意。”“《讲话》在从《解放日报》到收入《毛选》时是作了一些修改(有同志提到,有人回忆座谈会后曾印过一个没经整理的记录稿)这个有可能。”这里说的“没经整理的记录稿”应该是指速记后由柴沫、胡乔木审看订正过的文字稿,基本上保持《讲话》时速记稿的原文框架。

员工开会发言稿篇7

大家好!

早上听了某主任所作的《分公司2010年信息工作工作报告》,又听了某厂、某公司等四个单位的典型发言和卢建龙处长的重要讲话,很受启发。我根据这几年编辑《公司信息简报》的实际以及个人对信息工作的理解,对《分公司信息》稿件的采写和报送提了些具体的要求,希望大家齐心协力,通过办好《分公司信息》,使分公司信息工作的整体水平有一个大的提升。我说得不对的地方,欢迎大家批评指正。

一、要注意消息与信息的涵义及写作上的差别

从XX年开始编发的《信息简报》与刚刚开始编发的《分公司信息》,从刊名上看,仅是在面向的范围上有所扩大了,意义上并无差别。这两份刊物主要的不同在于“信息简报”和“信息”的区分。我个人理解,“信息简报”的实质是以消息的形式报信息,而“信息”的实质应该是以政务信息的形式消息。也就是说,我们原来的《信息简报》兼有新闻宣传和信息两个功能,而现在编发的《信息》则没有了宣传的功能,仅剩下信息一项功能了。因此,以后报送信息稿件,要注意新闻消息与信息的联系和区别。

一般来说,消息中包含信息,是信息的载体。一则消息可能包含非常丰富的信息,也可能只包含很少的信息。由此可知,信息是从消息中提炼出来的,是消息的精华部分。

首先,从形式上看,消息的标题完整而全面,它可以有引题、主题和副题,而信息却只有主题,一般没有副题,而且绝对不能有引题。因此,信息要采用单标题,即只有一个主标题,特殊情况可以有副标题。特别是在正式报纸上,任何消息都有讯头发(如“本报南宁讯,记者某某),讯头用来标明消息的来源,而信息不需要讯头,不需要刻意标明作者获取信息的具体地方。

其次,从内容上看,虽然信息与新闻消息都有导语,且导语的形式大多采用“倒金字塔式”结构,也就是在文章开头一段,把最重要、最新鲜的事实放在最前面,其它内容依重要与新鲜程度顺序排列。在信息化社会的今天,人们要求用最短的时间得到最大和最多的信息。但是一般新闻消息的导语或主体部分可以有新闻背景,甚至有一些细节,而信息则要求直接切入正题,不做过多的展开,直来直去,言简意赅。

第三,从语言风格上看,信息语言要求朴实、简洁、明快,不需要过多的修饰用语,信息讲求一个“短”字,在“短”字上见真功夫。行文有一说一,有二说二,不求说得多深多透,只求点到为止。因此,对信息的基本要求是:信息字数虽少,但内涵要丰富,字数少,要求不摆“龙门阵”,只登“豆腐块”。信息短而实,不在乎有多长,三言两语,直截了当,把事情说清楚,抓住主要矛盾,给人以一清二楚的印象即可。而消息则可以多做渲染和铺垫,还有对背景材料的灵活应用。(举例说明――平班公司搭建“七夕”鹊桥)

第四,从作用上看,消息的主要作用在于宣传,而信息的主要作用供各级领导参谋和参考。认识这一点,有利于我们从各种纷繁复杂的消息中选取和提炼对领导有用的信息。

二、信息选材要有足够的高度和视野

一个信息员给上级报送的信息,一般都是自己的所见、所闻而且深有所感的事件,应该能站在上级领导的高度去选取信息、提炼信息。站在上级领导的高度,就是要有大局意识、全局意识。例如,给集团公司或分公司报送信息,就应该清楚集团公司或分公司现阶段的中心工作是什么,集团或分公司领导最需要哪些方面的信息,就是要考虑你报的这条信息对全局工作是否有推动的作用、指导的作用、启发的作用等等。因此,信息员要经常注意从上级文件、报纸、电视、网站、信息刊物等多方面了解上级单位的动态,领会上级领导的精神,这样,你报送的信息被采用的概率会高得多。

三、要善于在实践中学习和提高

目前,分公司系统绝大多数信息员都不是学新闻专业的,也不是专职从事信息工作的。半路出家,需要补强新闻理论知识的学习,更需要善于在实践中学习和提高。一是要有敬业精神,多写稿、多投稿。只有写得多了,投得多了,才能从中积累经验,吸取教训,不断提高发现信息、发掘信息、提炼信息的能力。二是要多研究一些信息刊物,特别是你要投稿的刊物,这样才能从中了解、把握编辑组稿的思路,从而能够“投其所好”,报送编辑需要的信息稿件。三是要经常将自己的稿件与别人的优秀稿件作对比研究,从选材、标题到正文的遣词造句,各个部分都仔细对比,反复研究,找出别人文章的亮点,分析自己的问题和差距,并在写作中加以克服和改正,这样才能不断进步。四是要拿自己的初稿与编辑改过的稿件作对比,看看编辑对自己的稿件作了哪些修改,想一想编辑为什么要那样改,这样能避免稿件反复出现同样的错误。有的信息员经常给编辑部投稿,但采用率很低,原因就是辛辛苦苦写完稿投出去后就把它忘了,不去关心自己的稿件被采用了没有,没被采用的原因是什么,被采用的稿件有了哪些修改等等。五是信息员之间要经常互相交流,共同探讨。这一点很重要,特别是同一个单位的信息员,经常见面,交流起来方便,互相间不会感到拘束,效果会更好些。

四、要注意克服稿件中常见的毛病

这些年编辑《信息简报》,发现投来的稿件中存在几多共同的毛病,我在这里提出来,希望大家能在今后的工作加以克服和改正。

在选材方面。一是稿件反映的内容不重要。有的稿件,内容常常一个部门或是一个班组开个会,搞个活动,在工作中取得了一点成绩等等一类的小事,如《发电部二值开展技术培训活动》、《某某公司学习实践科学发展观活动准备就绪》、《石头到大七孔电厂检查指导工作》等,这类稿件反映的都是一些常态性的工作,对其他单位没有什么示范、启发的作用的,是不具备“信息”的价值的。二是与企业的中心工作联系不够紧。企业的中心工作是生产、经营和发展,信息稿件应该尽量围绕中心工作选材,其他诸如计划生育、文体娱乐、年节庆典、参观考察等内容的稿件,最好不写。如《某某公司开展计划生育入户排查工作》等。三是信息内容一般化,缺乏独特之处。如《某某公司认真组织听取翟总关于学习实践科学发展观活动动员讲话》一文,因为集团公司要求系统有视频设备的单位都统一组织收看翟总的这次讲话,报送这样的信息意义不大。

在写作方面。一是标题不经过提炼,不准确、不完整、不精炼、不生动。和消息一样,导语是信息最重要、最新鲜、最抢眼的部分,而标题就是对导语的提炼,要求做到准确、完整、精炼、生动。例如,《公司领导带来新春的祝福》这个标题,什么人做什么事都没交代清楚,显得很空洞,如果改成《某某总经理亲切慰问除夕坚守生产岗位的员工》,标题就比较完整、准确。又如,《新工服真“帅”》这个标题,内容是某公司购进的新工作服“从颜色、款式、到面料,都是今年最新式的”,且不说内容有没有信息的价值,这个标题就不是完整的,如果改成《某某公司新工作服别具特色》会更好些。《某某公司召开全国安全生产月活动动员大会》这个标题是完整的,但太一般化,而且一个基层企业开个会,也没有多大的信息价值,如果换个说法,如改成《某某公司结合自身实际部署安全生产月活动》,会比较吊读者胃口。我们的最后一期《桂冠电力信息简报》采用了一则信息,原标题《桂冠公司桂冠公司成功进入山东电力市场》是完整的,而且还比较生动,但我们在编辑的时候,考虑到在这之前,风力发电在桂冠公司还是空白,此次收购即将投产的风电项目具有特别重大的意义,于是我们把标题改为《司桂冠公司成功开拓山东电力市场 风电装机实现“零”突破》,使得这条信息更加令人振奋。标题既要完整、清楚,又要简明、精炼。如《自治区政协梁副主席到合山发电公司视察》这个标题,“梁副主席”是谁,就不是很清楚,“合山发电公司”改成“合山公司”就比较精炼。《广西分公司党组成员、副总经理钟赵龙到桂开公司乐滩电厂检查指导工作》,这个标题改成《钟赵龙到乐滩电厂调研》就好得多,因为精简掉的部分,分公司各级领导都很清楚,没必要在标题中强调了。二是主体部分枝枝叶叶太多,不简明扼要。报告事件性的信息,只要交代清楚何时何地何人何因做了何事就行了,没有必要详细叙述事件的过程。但很多信息员写稿时生怕不交代清楚,结果一则简单的信息写得很长。例如,分公司领导到基层调研的信息,只要交代清楚领导调研的单位、时间、主题和作了什么指示就行了,但许多信息稿件,把领导查看了哪几个地方,什么人接待、接待的领导说了什么话,在办公楼几楼几号会议室开汇报会等等都写了出来。又如,两个单位联合开展技能竞赛,这则信息的价值就在“联合开展”这四个字,至于竞赛过程选手们激烈竞争的种种细节,也不必详细地写出来了。三是导语“戴帽子”,文末“续尾巴”。例如,一则单位开会的信息,导语部分写清楚“某月某日某单位开什么会”就行了,但许多稿件爱在前面加上一大段“为了解决什么什么、为了达到怎样怎样、为了实现什么什么”等等,很像戴了顶大帽子。而在文末,还要加上一段主观推断:“通过此次会议,全体生产人员都认识到了什么什么、今后必将如何如何奋斗”等等,从而续了一条很长的尾巴。

员工开会发言稿篇8

大家好!

早上听了某主任所作的《分公司2010年信息工作工作报告》,又听了某厂、某公司等四个单位的典型发言和卢建龙处长的重要讲话,很受启发。我根据这几年编辑《公司信息简报》的实际以及个人对信息工作的理解,对《分公司信息》稿件的采写和报送提了些具体的要求,希望大家齐心协力,通过办好《分公司信息》,使分公司信息工作的整体水平有一个大的提升。我说得不对的地方,欢迎大家批评指正。

一、要注意消息与信息的涵义及写作上的差别

从XX年开始编发的《信息简报》与刚刚开始编发的《分公司信息》,从刊名上看,仅是在面向的范围上有所扩大了,意义上并无差别。这两份刊物主要的不同在于“信息简报”和“信息”的区分。我个人理解,“信息简报”的实质是以消息的形式报信息,而“信息”的实质应该是以政务信息的形式消息。也就是说,我们原来的《信息简报》兼有新闻宣传和信息两个功能,而现在编发的《信息》则没有了宣传的功能,仅剩下信息一项功能了。因此,以后报送信息稿件,要注意新闻消息与信息的联系和区别。

一般来说,消息中包含信息,是信息的载体。一则消息可能包含非常丰富的信息,也可能只包含很少的信息。由此可知,信息是从消息中提炼出来的,是消息的精华部分。

首先,从形式上看,消息的标题完整而全面,它可以有引题、主题和副题,而信息却只有主题,一般没有副题,而且绝对不能有引题。因此,信息要采用单标题,即只有一个主标题,特殊情况可以有副标题。特别是在正式报纸上,任何消息都有讯头发(如“本报南宁讯,记者某某),讯头用来标明消息的来源,而信息不需要讯头,不需要刻意标明作者获取信息的具体地方。

其次,从内容上看,虽然信息与新闻消息都有导语,且导语的形式大多采用“倒金字塔式”结构,也就是在文章开头一段,把最重要、最新鲜的事实放在最前面,其它内容依重要与新鲜程度顺序排列。在信息化社会的今天,人们要求用最短的时间得到最大和最多的信息。但是一般新闻消息的导语或主体部分可以有新闻背景,甚至有一些细节,而信息则要求直接切入正题,不做过多的展开,直来直去,言简意赅。

第三,从语言风格上看,信息语言要求朴实、简洁、明快,不需要过多的修饰用语,信息讲求一个“短”字,在“短”字上见真功夫。行文有一说一,有二说二,不求说得多深多透,只求点到为止。因此,对信息的基本要求是:信息字数虽少,但内涵要丰富,字数少,要求不摆“龙门阵”,只登“豆腐块”。信息短而实,不在乎有多长,三言两语,直截了当,把事情说清楚,抓住主要矛盾,给人以一清二楚的印象即可。而消息则可以多做渲染和铺垫,还有对背景材料的灵活应用。(举例说明――平班公司搭建“七夕”鹊桥)

第四,从作用上看,消息的主要作用在于宣传,而信息的主要作用供各级领导参谋和参考。认识这一点,有利于我们从各种纷繁复杂的消息中选取和提炼对领导有用的信息。

二、信息选材要有足够的高度和视野

一个信息员给上级报送的信息,一般都是自己的所见、所闻而且深有所感的事件,应该能站在上级领导的高度去选取信息、提炼信息。站在上级领导的高度,就是要有大局意识、全局意识。例如,给集团公司或分公司报送信息,就应该清楚集团公司或分公司现阶段的中心工作是什么,集团或分公司领导最需要哪些方面的信息,就是要考虑你报的这条信息对全局工作是否有推动的作用、指导的作用、启发的作用等等。因此,信息员要经常注意从上级文件、报纸、电视、网站、信息刊物等多方面了解上级单位的动态,领会上级领导的精神,这样,你报送的信息被采用的概率会高得多。

三、要善于在实践中学习和提高

目前,分公司系统绝大多数信息员都不是学新闻专业的,也不是专职从事信息工作的。半路出家,需要补强新闻理论知识的学习,更需要善于在实践中学习和提高。一是要有敬业精神,多写稿、多投稿。只有写得多了,投得多了,才能从中积累经验,吸取教训,不断提高发现信息、发掘信息、提炼信息的能力。二是要多研究一些信息刊物,特别是你要投稿的刊物,这样才能从中了解、把握编辑组稿的思路,从而能够“投其所好”,报送编辑需要的信息稿件。三是要经常将自己的稿件与别人的优秀稿件作对比研究,从选材、标题到正文的遣词造句,各个部分都仔细对比,反复研究,找出别人文章的亮点,分析自己的问题和差距,并在写作中加以克服和改正,这样才能不断进步。四是要拿自己的初稿与编辑改过的稿件作对比,看看编辑对自己的稿件作了哪些修改,想一想编辑为什么要那样改,这样能避免稿件反复出现同样的错误。有的信息员经常给编辑部投稿,但采用率很低,原因就是辛辛苦苦写完稿投出去后就把它忘了,不去关心自己的稿件被采用了没有,没被采用的原因是什么,被采用的稿件有了哪些修改等等。五是信息员之间要经常互相交流,共同探讨。这一点很重要,特别是同一个单位的信息员,经常见面,交流起来方便,互相间不会感到拘束,效果会更好些。

四、要注意克服稿件中常见的毛病

这些年编辑《信息简报》,发现投来的稿件中存在几多共同的毛病,我在这里提出来,希望大家能在今后的工作加以克服和改正。

在选材方面。一是稿件反映的内容不重要。有的稿件,内容常常一个部门或是一个班组开个会,搞个活动,在工作中取得了一点成绩等等一类的小事,如《发电部二值开展技术培训活动》、《某某公司学习实践科学发展观活动准备就绪》、《石头到大七孔电厂检查指导工作》等,这类稿件反映的都是一些常态性的工作,对其他单位没有什么示范、启发的作用的,是不具备“信息”的价值的。二是与企业的中心工作联系不够紧。企业的中心工作是生产、经营和发展,信息稿件应该尽量围绕中心工作选材,其他诸如计划生育、文体娱乐、年节庆典、参观考察等内容的稿件,最好不写。如《某某公司开展计划生育入户排查工作》等。三是信息内容一般化,缺乏独特之处。如《某某公司认真组织听取翟总关于学习实践科学发展观活动动员讲话》一文,因为集团公司要求系统有视频设备的单位都统一组织收看翟总的这次讲话,报送这样的信息意义不大。

在写作方面。一是标题不经过提炼,不准确、不完整、不精炼、不生动。和消息一样,导语是信息最重要、最新鲜、最抢眼的部分,而标题就是对导语的提炼,要求做到准确、完整、精炼、生动。例如,《公司领导带来新春的祝福》这个标题,什么人做什么事都没交代清楚,显得很空洞,如果改成《某某总经理亲切慰问除夕坚守生产岗位的员工》,标题就比较完整、准确。又如,《新工服真“帅”》这个标题,内容是某公司购进的新工作服“从颜色、款式、到面料,都是今年最新式的”,且不说内容有没有信息的价值,这个标题就不是完整的,如果改成《某某公司新工作服别具特色》会更好些。《某某公司召开全国安全生产月活动动员大会》这个标题是完整的,但太一般化,而且一个基层企业开个会,也没有多大的信息价值,如果换个说法,如改成《某某公司结合自身实际部署安全生产月活动》,会比较吊读者胃口。我们的最后一期《桂冠电力信息简报》采用了一则信息,原标题《桂冠公司桂冠公司成功进入山东电力市场》是完整的,而且还比较生动,但我们在编辑的时候,考虑到在这之前,风力发电在桂冠公司还是空白,此次收购即将投产的风电项目具有特别重大的意义,于是我们把标题改为《司桂冠公司成功开拓山东电力市场 风电装机实现“零”突破》,使得这条信息更加令人振奋。标题既要完整、清楚,又要简明、精炼。如《自治区政协梁副主席到合山发电公司视察》这个标题,“梁副主席”是谁,就不是很清楚,“合山发电公司”改成“合山公司”就比较精炼。《广西分公司党组成员、副总经理钟赵龙到桂开公司乐滩电厂检查指导工作》,这个标题改成《钟赵龙到乐滩电厂调研》就好得多,因为精简掉的部分,分公司各级领导都很清楚,没必要在标题中强调了。二是主体部分枝枝叶叶太多,不简明扼要。报告事件性的信息,只要交代清楚何时何地何人何因做了何事就行了,没有必要详细叙述事件的过程。但很多信息员写稿时生怕不交代清楚,结果一则简单的信息写得很长。例如,分公司领导到基层调研的信息,只要交代清楚领导调研的单位、时间、主题和作了什么指示就行了,但许多信息稿件,把领导查看了哪几个地方,什么人接待、接待的领导说了什么话,在办公楼几楼几号会议室开汇报会等等都写了出来。又如,两个单位联合开展技能竞赛,这则信息的价值就在“联合开展”这四个字,至于竞赛过程选手们激烈竞争的种种细节,也不必详细地写出来了。三是导语“戴帽子”,文末“续尾巴”。例如,一则单位开会的信息,导语部分写清楚“某月某日某单位开什么会”就行了,但许多稿件爱在前面加上一大段“为了解决什么什么、为了达到怎样怎样、为了实现什么什么”等等,很像戴了顶大帽子。而在文末,还要加上一段主观推断:“通过此次会议,全体生产人员都认识到了什么什么、今后必将如何如何奋斗”等等,从而续了一条很长的尾巴。

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