法务工作报告范文

2019-10-27 版权声明

法务工作报告

法务工作报告篇1

各单位法务代表:

大家好!

集团法务工作直接关系到企业生产经营活动的安全问题,大到重大案件的处理,小到每一份合同的每一个条款,甚至一个字一个词,都是集团经济利益的直接体现。集团公司高层对于法务工作的支持是异常坚定的,深入开展全集团的法务工作的决心也是异常坚定的。因为市场经济就是法治经济,就是法与商的结合,法律具有防范企业经营风险的作用,希望各单位法务代表,积极投身到本单位的生产经营活动中,在生产经营活动中研究并发现法律问题,为集团及本单位的法务工作的高效开展贡献自己的力量。受董事会委托,现将集团公司法务工作做一简要说明如下:

一、集团公司前期法务工作及法务自查表的回顾

集团董事会办公室在浙通司[2009]5号文中要求在所属各单位、在建项目部设立法务人员时,已经明确规定,设置法务人员的目的是:

1、对集团的法务工作起承上启下作用,起到集团与所属单位法务工作联系、中转和协调的作用。

2、保证所属单位合同会签制度的有效进行。

3、妥善管理所属单位与合同有关的各项文档资料。

4、参与所属各单位与法律有关的各项事务的处理。

5、其它交办事宜。

集团董事会办公室在浙通司[2009]14号文中,进一步明确要求集团所属各单位法务人员,对本单位的法务情况作一调研,目的在于促使各单位法务人员对本单位的法务工作情况有一个全面、清晰的了解,以便后继法务工作的持续开展。

从各单位反馈回来的自查表中可以看到,集团所属各单位的法务工作存在以下几个方面的问题:

1、思想认识不统一。

对于法务工作在企业中的作用与地位,从总体上仍停留在打官司的认识上,对于法务人员参预事前法律风险控制的认识并不统一,现状是:有的单位所有合同均经法务人员审核,有的单位根本没有法务人员参预,而且从总体上来讲事后救火员的定位占了主导地位。但国家经贸委、国资委立足于现代企业法务工作的开展,对于企业内部法律顾问的定位则是:法律顾问不只是打官司的角色,更为重要的是法务人员是领导的法律参谋与助手。让法务人员参预到生产经营活动中,不但可以提高法务人员对于本单位业务和管理模式的深入理解,也有助于法务人员从这些活动中,发现法律问题,加深对法律条文的领会,进而从法律的视角提出完善生产经营活动的办法,做好事前法律风险防范的工作。全集团应将法务工作的关口从事后统一到事前上来,将法务人员从救火员统一到企业风险控制员的角色上来。

2、各单位法务工作开展程度参差不齐。

有的单位已经实现了对常规业务合同的法务人员参预审查的制度,但有些单位还没开始,只是有争议时就去找外聘律师处理诉讼,而内部法务工作处于真空状态。

3、各单位法务人员的法律工作水平参差不齐。

有的单位的法务人员已具有很强的专业水平,具有独立的处理法律事务的能力和参预合同会审把关的能力,但有的单位的法务人员可能刚刚接触,对于如何开展法务工作处于迷茫状态,不清楚自己该做哪些事。

4、合同相关档案管理处于薄弱状态。

从自查表中可以看出,尚没有哪家单位在自查表中提及法务人员参预对合同相关档案的管理问题。各单位对于法务档案的理解仍局限于诉讼案卷上,没有把法律实务中所常遇到的“打官司就是打证据”的理解,运用到实际工作中来。集团公司已经发生过的一些案例说明了合同相关资料缺失所造成的案件处理上的困扰,另一些案例也从反面证明了相关资料的齐备对于诉讼案件的有效处理,所带来的便利。法务人员参预档案管理,就是参预证据的形成、收集和整理。收集证据不是为了诉讼,但没有证据的支持,谈判也不会有力。

二、2009年集团公司的法务工作目标和主要任务

2009年法务工作的主要目标,简要来说,就是要建立建全法务人员的工作队伍,完善集团公司的基础性法务工作制度。

围绕主要目标,重点做好五个方面的工作。

1、展开对法务人员的法律学习培训工作。

制度规定的再完善也得靠人去执行,合同签订水平的提高靠的也是人的水平的不断提升。没有人的质量水平的提升,工作的质量水平的提升是不可想像的。所以在全集团法务人员队伍中,采用多渠道、多方式进行法律培训与学习工作,也是当前一件重要而长期的任务。比如:定期集中学习、法律专项问题培训、集团法律顾问室巡查即时解答、集团报上设立法律知识园地等等。集团董事会办公室将与有关部门商议制定一种长效的法务学习与培训制度,为法务人员法律工作水平的提升搭建一个平台。

2、在全集团各级树立以事先防范为主,事中控制为辅,事后救火为补充的法务工作指导思想。

事后救火式的法务工作,不只是耗费企业高层及相关部门人员的大量精力,干扰企业的正常生产经营活动,而且需要企业投入大量的资金,效果还往往不佳,增加企业额外的成本及费用支出。这种思路与现代法务工作的思想及国家有关企业法律顾问的规范文件的要求是不同的,也不利于最大限度降低企业损失。

事前防范式要求在不断总结以往经验和教训的基础上,在总结旁人的经验教训的基础上,防微杜渐,将这些经验与教训上升为管理的制度,上升为合同的条款,使同样事情不再发生或减少发生的概率。达到减少事后救火的发生率,为企业减损服务。

事前防范式考虑到合同订立后,风险的形成与积累总是一个不断变化的动态过程,而这个过程与合同履约的过程同步并行,所以,事前防范式也同时要求事中控制的同步并行。采用事中同步跟进、主动控制的方式,一方面是可以消除后发的法律风险,另一方面对于合同订立中未考虑到的地方,也能及时加以补救完善,从而将法律风险产生的可能降到最低限度。

3、探索法务人员工作业绩考核评定体系。

没有考核就没有促进的动力,也只有考核才能做到使更适合法务工作的人进入到法务工作的岗位上来。集团高层、董事会办公室及集团人事部将深入探讨法务人员考核的模式,逐步建立法务人才梯队管理的制度,比如:年度法务工作评优工作、法务人员会签底稿及会签质量评比工作。集团将结合法务人员考核工作的展开,促进法务人员法务工作水平的不断提升。

4、建立合同会签制度。

合同会签制度是事前防范工作的基础性工作。坚持合同会签制度也是集团公司高层一直以来所强调和遵循的,其目的是集合企业各部门的智力,找出合同中存在的问题并加以完善,从而提升合同签约的水平。

合同在履行过程中所遇到的问题及争端的解决,立脚点还是合同的规定,事实上,国家的法律体系再完善,也不可能将现实生活中所发生的一切情况都规定进去,特别是在民商经济活动中,法律更倾向于当事人意思自治主义,允许当事人在合同中约定彼此的权利与义务,使当事人之间的约定上升为合同当事人之间的法律。这种现状决定了,合同中约定的内容决定了合同的履行,决定了企业的经济利益。法律工作实际上也就成了企业的经济工作的一个重要的组成部分。

合同会签制度就是要通过会签的形式,使企业对外赢利行为和成本支出行为得到最有利于企业的安排,使企业利益最大化,要在合同签订过程中尽可能多地争取对我集团公司的有利条款。法与商是结伴而行的,商行为从某种程度上而言就是法行为,合同会签质量不是一个部门的事,但法务人员应努力做好自己的本职工作。

5、建立合同相关文件的档案管理制度。

档案管理工作不是可有可无的,一份合同并不能说明任何问题,甚至合同是否得到执行,是否被修改废止,是否经历过价格调整,产生经济利益的纠纷责任在何方等等一切问题的解决,无不是与合同档案的管理密切相关的。

合同档案就是合同从开始订立直到履行完毕的全过程中所产生的一切资料,这些资料包括但不限于,各类书面材料、往来信函、对问题的解释性说明、会议纪要、鉴定文件、视听资料等等。这些资料不是可有可无的,平时不注意收集,到用时就会非常后悔,比如,要证明杭萧钢构提供的是格式合同,就得证明,我们此前提供的一切修改意见均未被采纳,而这个就有赖于先前合同缔约谈判中所形成的修改合同的各类文字材料,如果没这些事东西,格式合同这一点,就无法证明。格式合同与格式条款在法律上,对于当事人双方对某一问题的理解产生不一致时,法院将按照对提供方不利的解释加以认定和裁断。

因此各单位应从讲证据的高度去认识和把握档案管理的重要性,努力使档案管理工作跟上本单位业务发展的需要。档案管理无疑也是合同履行过程中的基础性工作之一。

各位代表,我国的市场经济越来越完善,商业风险越来越在较大程度上体现为法律风险,而同样,一切法律风险最终将体现为商业风险。没有哪一次的法律风险不伴随着企业经济利益的得与失。鉴此,我集团公司高层领导班子,对于法务工作的展开日益重视。

法务工作报告篇2

[摘 要]2015年度,我恪尽职守,忠实履行岗位职责,积极配合部门负责人按照年初制定的目标和要求,扎实推进部门各项工作。现将本人一年来履行岗位职责和廉洁自律情况作如下述职述廉报告。

[关键词]述职报告 岗位职责 廉洁自律

中图分类号:F991 文献标识码:A 文章编号:1009-914X(2016)10-0170-01

一、本年度个人履行岗位职责情况

(一)内部控制体系建设

公司于今年初开始以初步建立内部控制体系,先后组织对照《云南省企业内部控制建设评价指标》开展内部自查工作,并按时上报集团;根据自评价评估结果,完成组织整改工作;组织各部门按照调整后的组织机构完成业务流程图、风险矩阵等内部流程文件的修订工作;按照集团《关于对内控项目意见反馈与成果梳理的通知》,积极组织并按时上报集团;按照公司领导的批示,积极组织公司各部门不断完善和建立健全内部控制体系建设工作。在公司领导的支持和指导,各部门负责人及内控专员的共同努力下,形成《风险评估报告》,编制了《内部控制管理手册》和《内控自我评价报告》等材料。

(二)盘活公司资产,资本运营和增资扩股等相关工作的策划

1.盘活土地资产:按照集团公司相关文件的批复和公司的要求,积极盘活公司政府小区闲置土地资产,办理该土地的招拍挂和转让手续。

2.新三板挂牌工作:根据公司新三板领导小组的部署和安排,先后参与比选主办券商、会计师事务所、律师事务所几家中介机构的工作。 8月31日,公司召开了新三板动员会,成立了工作小组,并主要负责现场工作,完成了锰板块的初步尽职调查和现场访谈等工作,并在此基础上提出了客观、专业的分析报告及意见、建议提交公司专题会讨论。根据申请挂牌新三板方案的需要,组织完成对建水锰业和高锰酸钾项目的专项尽职调查,为公司拟定挂牌新三板挂牌方案奠定基础。

3.增资扩股事宜:根据公司的部署和安排,积极和公司股东、董、监事沟通协调增资扩股事宜,并结合公司实际情况积极主动与相关政府部门沟通协调。目前股东宝钢资源公司需按照央企内部管理规定履行程序,决策程序时间较长,年内难以完成。

(三)“三会”和法务工作情况,确保公司相关工作程序合规合法

1.三会工作:根据公司《章程》相关规定,积极筹备组织召开公司四届三次董事会,审议通过《公司2014年度总经理工作报告》等十三项议题;筹备组织召开四届二次监事会,审议通过《公司2014年度监事会工作报告》;筹备组织2014年度股东大会,审议通过《公司2014年度董事会工作报告》等十项议题;筹备组织召开四届三次董事会,审议通过《关于向金融机构申请委托贷款的议案》。

根据子公司需要,按照法人治理规范的要求,协助建水锰矿、汇通锰业和建水锰业规范董事会和股东会会议程序,完善相关会议资料。

根据股东大会和董事会、监事会的决议要求,完成公司法定代表人和营业期限的工商登记变更和监事备案手续。

2.法务工作:今年来,公司的诉讼风险压力愈来愈大,截至目前已面临的被诉案件11起,在集团法务中心的指导和帮助下,通过努力和协商,上述案件均未进入判决程序。同时,我们积极参与公司清欠工作,及时向公司和集团法务中心请示汇报,主动采取诉讼、律师函、催款通知等法律形式主张公司合法权益。

二、本年度遵纪守法,廉洁自律情况

党员领导干部增强党性修养、改进作风是保持党的先进性和提高党风廉政建设的重要保障。一直以来,我作为一名部门的党员干部,不断加强学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、系列重要讲话精神,切实贯彻落实党的路线、方针、政策,不断强化党的政治理论水平。

对自己所从事的工作做到兢兢业业、一丝不拘,自觉按照“三个代表”重要思想和科学发展观的要求磨练升华自己,用党性原则对照自己,用党纪国法规范自己,不仁之事不做、不义之财不取、不正之风不沾、违法之事不干,做到清清白白从业、堂堂正正做人。树立正确的世界观、人生观和价值观,通过不断的学习和实践,磨砺了自己的意志和品格,不断自我约束、自我改造和自我完善,做到自重、自省、自警、自励。

三、工作中存在的不足和今后的改进的措施

回顾一年的工作,总结一年的得失。在公司领导和同志们的培养帮助下我的政治理论知识和业务理论实践得到进一步提升,但同样看到了存在的问题和不足:

一是思想观念需要进一步转变。在思维方式、工作思路、工作方法和措施等方面,与实际工作的需要,与新形势、新任务的需要,存在着差距,在新的一年,要努力改善。

二是学习亟待加强。在政治理论学习和资本运营业务学习方面,还不深入、不透彻、不全面,必须强化学习,尽快提高,以适应岗位工作的需要。

在以后的学习、工作中,应主要从以下两个方面积极改进思想和工作:

(一)加强政治学习。从主要着眼于改造客观世界转变为改造客观世界与主观世界相结合,加强理论学习。突出学习重点,学习好、掌握好邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,同志关于“三严三实”及群众的路线等重要论述等,提高政治敏锐性和鉴别力。

(二)提升履职能力。从为了工作的“要我学”转变为提升自己专业素养的“我要学”,以不断提高自身业务素质。在此基础上,始终把岗位职责放在第一位,坚持科学的态度和求实的精神,兢兢业业地做好各项工作,树立强烈的时间观念、效率观念、质量观念,提高工作效率。

在工作中,有很多地方需要我不断探索、不断学习、不断总结、不断提高,也恳请组织给予进一步的指导和帮助。在此,我真诚感谢公司领导和同志们对我的关心、支持和帮助。

法务工作报告篇3

一、法务会计技术方法的概述

(一)法务会计技术方法的内容法务会计工作技术方法是指法务会计人员为完成当事人的委托,综合应用会计、审计、法律等方面的技术手段,查明涉案业务的实际情况,并分析、审查所掌握的法务会计资料及其他有关资料、卷宗资料,以及进一步搜集、调查、取得补充资料的一整套专业技术方法。

(二)法务会计技术方法的目标和原则运用法务会计技术方法所要达到的目标主要包括以下三个方面:一是查明涉案业务的实际情况;二是分析、审查所掌握的法务会计资料及其他有关资料、卷宗材料;三是进一步搜集、调查、取证补充资料。由法务会计工作的任务、职能、性质、作用及本行业的执业特点所决定,法务会计工作的技术方法具备独特性、实用性、科学性、综合性四个特点"而法务会计在工作中也需遵守贯穿法务会计工作技术方法运用全过程的指导思想,即法务会计工作技术方法的基本原则是:实事求是;全面联系;深入实际;依法从业。

(三)法务会计技术方法的种类法务会计工作的基本技术方法是指法务会计人员对纷繁复杂的法务会计工作对象(主要包括委托方提供的各种财务会计资料和其他资料、卷宗资料等)进行审查、判断、分析和评价所应持有的进基本观点和基本方法"在多年的法务会计实践中,概括起来应该有以下几种方法:系统分析法;抽样分析法;顺、逆分析法;资料分析法;计算分析法;指数对比分析法;资产计价法;食物勘察法;数据汇总法。但是,在实际工作中法务会计人员除了运用上述的基本技术方法以外,还必不可少的需要运用一些辅助方法,如座谈询问法、搜查法、鉴定法、专项审查法、实地观察法和判断推理法,以利于基本技术方法的顺利实施。

二、法务会计技术方法在在企业中的应用

(一)法务会计对企业管理弊端的作用

我国加入WTO后,企业的经营环境发生了改变,企业要迅速适应环境的变化,就需要及时调整本企业的管理策略使其适应企业所处的大环境"但是,不少企业管理模式僵化,管理观念陈旧,管理人员素质偏低,财务管理基础薄弱,体制不健全"有些企业管理者基于其自身的原因,没有将财务管理纳入企业管理的有效机制中,缺乏现代财务管理观念,使财务管理失去了它在企业管理中应有的地位和作用"这一系列管理方面的弊端很容易引发企业舞弊,从而给企业带来巨大的经济损失"而法务会计在治理舞弊方面具有很重要的作用"其可以在法律诉讼中准确的认定舞弊者的法律责任,使舞弊者最终无利可图,并对其他企业产生震慑、警示作用,从而达到有效治理舞弊的目的"同时,也会对企业的管理者起到启示作用,让其发现管理弊端,从而改善管理模式,使企业健康发展。

舞弊调查包含两个层次:一是确认舞弊是否真实发生;二是在确认舞弊已经发生的情况下,继续深入调查舞弊细节,搜集、整理会计证据,对其进行鉴定并发表专家意见"在诉讼支持方面,法务会计技术方法的运用主要体现在以下几个方面,一是证据的搜集与认定"例如,法务会计师通过对上市公司舞弊进行调查,能够依靠其法律和会计方面的知识,有针对性的搜集、整理与舞弊相关的会计资料,作为法庭诉讼证据;另外,法务会计师能够利用自身既通晓会计知识,又熟悉法律规定的优势,做到融会贯通,在纠繁复杂的会计资料里找到能够真正有效的信息,作为指控舞弊的最有力证据"二是经济损失的计量"由于公司舞弊往往涉及复杂庞大的会计数据,而且现行的会计准则中规定了多种计量方法,会计实物中运用不同的计量方法会产生差距明显的结果"而法务会计人员能够借助自己的专业优势,准确的确定损失范围,合理有效的解决诉讼中的民事赔偿问题,维护广大股东和投资者的利益"三是法庭服务并出具法务会计工作报告"法务会计人员提供的法庭服务主要体现为以鉴定人或专家证人的身份出庭作证,接受质证"法务会计工作报告是法务工作的最终工作成果,能够最精炼、最直接的表达法务会计人员的最终鉴定意见,清晰易懂、一针见血地揭露公司舞弊,便于律师有效地提出指控,有助于法庭做出准确的法律责任认定"提高舞弊成本,真正对其他公司起到警示作用。

(二)实案分析法务会计技术方法在在企业中的应用

以经济犯罪中法务会计的重要工作内容为例具体分析法务会计在企业中的应用。

1.会计调查方面"在经济犯罪案件中,由于很多资料是关于财务会计方面的,这时在案件审理过程中需要专业人员对该资料进行调查审计"在案件审理过程中,聘用的法务会计人员运用自己的专业知识对案件进行调查。法务会计人员可以通过跟踪电子文档和纸质文件线索、保存和恢复数据、搜集当事人背景资料、调查审计工作底稿等方式在很短的时间内完成证据搜集工作,使整个诉讼过程顺利展开。

2.经济损失的会计计量"在经济犯罪中不仅有经济问题也有法律问题,而法务会计所关注的是经济犯罪中的经济问题,为了妥善解决经济纠纷,客观度量经济损失,维护市场经济秩序,就必须客观强化会计的支持主体,法务会计就是为了这一需要应运而生"它主要解决经济纠纷中损失范围和数量的界定问题以及度量经济纠纷中的股权、债务以及个人财产的数额等;另外,还要考察计算方法的合理性以及相关法律的具体规矩等"它运用专门的知识,通过深入细致的经营调查和财务会计分析,为度量经济纠纷、经济过失和经济犯罪等所造成的经济损失提供系统、客观、细致的会计证据,从而使法庭的裁决更为客观公正,既维护了法律的尊严,又使当事人的权益得到有效保障。

3.提供诉讼支持"在诉讼过程中,法务会计人员可以协助律师制定诉讼策略保护客户利益;可以协助律师从会计角度分析当事人在利用会计信息过程中所存在的弱点,评估有利事实制定有效的诉讼策略,争取胜诉机会,并可预测胜诉后可能从被告处获得多少的经济补偿。

三、完善我国法务会计技术方法的建议

(一)总结法务会计技术方法的不足虽然我国现在已经有了法务会计这一新兴学科,但起步较晚,仍然存在了很多亟待改进的问题"例如,虽然有很多的学者都发表自己的观点说法务会计与审计、司法会计是存在很多的差别的,但在实际的应用过程中,从工作方法本身看,还是没有体现出法务会计本身独特的工作方法,往往在进行调查取证的过程中还是在生搬硬套审计方面的技术方法,这就可以看出,在实物操作过程中我们还是没有运用到新的独属于法务会计的技术方法"笔者认为,我们应该多多在实际的工作中探索和创新,尽快形成一套属于法务会计自身的工作技术方法,完善法务会计体系"要想使法务会计成为一门独立的学科形成一套自己的理论和实践体系是必要的,而法务会计技术方法就是其中很重要的一个组成因素,因此,我们要在以后的工作中不断使其改进和完善。

(二)借鉴国外法务会计技术方法近年来,各类涉及复杂财务会计问题的经济案件大量出现,并在一定程度上超出了法律从业人员与会计人员的专业能力范围,致使许多案件得不到及时解决,对法务会计有着强烈的需求"美国法务会计的发展经验及其成果对发展我国的法务会计有着很好的借鉴意义"应积极引进国外法务会计的研究成果,了解法务会计的最新动态,结合我国国情,及时总结经验,从中得出适合我国的技术方法,完善我国的法务会计技术方法。

作者:许东霞 郭芮希 单位:渤海大学管理学院

注:本文为网友上传,不代表本站观点,与本站立场无关。

上一篇:仓库工作报告范文 下一篇:工商联工作报告范文