培养联系人考察意见范文3篇

版权声明

预备党员考察写实簿的填写方法

《预备党员考察写实簿》(简称《写实簿》),是党组织对预备党员进行培养、教育、考察的主要材料之一。填写好《预备党员考察写实簿》是对预备党员进行考察的一项重要措施,也是确保新党员质量应做好的一项重要工作。因此,我们一定要认真对待。

1、填写《写实簿》的时间

在发展对象被党委批准为中共预备党员之后。

2、《写实簿》的管理

应由预备党员所在党支部组织填写和管理。党支部要加强对预备党员的培养、教育、考察工作,指导党小组和培养联系人继续做好定期写实工作。待新党员转正后,此表由基层党委(总支)另行保管。

3、《写实簿》各栏目的填写

(1)《写实簿》封面的填写 “单位”,要填写发展对象所在党支部名称。“姓名”,填写发展对象正在使用的姓名,不能填写笔名或别名;要用标准汉字填写,不能用简化字或繁体字填写。“填表日期”,要填写发展对象被党委批准为中共预备党员的时间。

(2)本人自然概况各栏目的填写 一是“姓名”一栏。要与封面填写的姓名相符。

二是“性别”一栏(略)。

三是“民族”一栏。应填写全称,不要简写。如:“蒙古族”,不要写成“蒙族”或“蒙”;“朝鲜族”,不要写成“鲜族”或“鲜”。

四是“文化程度”。这一栏主要按学历填写。亦可按现有的文化水平和其他专业知识程度填写。按学历填写的要写明毕业或肄业,如大学毕业、大学一年、中专毕业、大学肄业等。按现有知识程度填写,应加上“相当”二字。如“相当高中”、“相关大专”等。填写“相当”的文化程度或专业技术水平,应经过严格的考核,由组织认可,个人不得随意填写。

五是“现任职务”一栏。这一栏是指一个人实际担任的职务,应按实际担任的职务填写。有的是上级党政机关任命的,如科长、处长、厅长等。有的是经过民主选举,上级领导批准的,如乡长、县长、厂长等。有的虽未经正式任命或下任命书,但实际是经过领导机关同意,担任一定的负责工作的,如“**负责人”、“代**长”等。没有领导职务的干部、工人、农民等,只填写个人的职业。无工作的,是个体经商者,填写“个体”。没有领导职务的专业、科技人员,可以填写技术职称,如主治医师、工程师、教授等。兼职职务较多的,应选其主要的填写。填写此栏时,要尽可能写的详细些,要写清什么单位、什么职务,单位起码要从县(团)级单位开始写,最后写到担任职务的岗位。不要只写“干部”、“工人”,因为这样填写外延太大。

六是“参加工作时间”一栏。如国家正式职工,参加工作时间应以人事局批准上班的时间为准。如非正式职工,则以到工作单位报到上班之日算起。如个体、农民等,此栏可不填。

七是“到本单位时间”一栏。这一栏是指发展对象到批准发展的党支部所在行政单位上班的时间。如参加工作后工作单位没有变动的,这一栏则与参加工作时间一致。

八是“预备期自**年*月*日至**年*月*日”一栏。这里要填写的是预备期的起止时间,要注意的是预备期的确定时间要以发展对象被党委批准为中共预备党员的时间为准,预备期终结的时间要比起算的时间提前一天,这样是一整年。

(3)接收入党时党组织概况栏目的填写 一是“接收入党时所在支部”一栏。支部名称要写全称,至少要从县团级单位开始写至支部所在行政单位党组织。不需要盖支部章。二是“党支部书记姓名”一栏。要填写现任支部书记正在使用的姓名。不需要加盖名章。三是“接收入党时的审批机关”一栏。要填写发展对象所在支部所隶属的上一级党委(或具有审批权的总支)。

(4)“预备期间重点考察教育的内容”一栏的填写 应填写预备党员被批准入党前后的思想、学习和工作的主要表现;按照党员标准衡量,还存在哪些不足和应重点加强哪些方面的教育。要求是,支部要认真负责地进行填写。填写的主要依据是支部对入党者在履行入党手续过程中,组织对其进行考察的结果和内容。[Page]

(5)“负责考察人”各栏目的填写 “负责考察人”即是培养联系人,可以是积极分子培养期间的培养联系人,也可以是发展后组织另行指派的两个人。考察人要做好培养、教育、考察及写实工作。这里面的各栏目,如姓名、职务、党龄、文化程度等不用细说。要注意的是,“现任职务”,要写内职务,也要写明党处职务,如果没有党内或党外职务,则填“无”;“党龄”,党章规定,党员的党龄从预备党员预备期满转为正式党员之日算起。因此此栏要按照考察人入党的情况如

实填写。“文化程度”,可参照前面“文化程度”栏的要求填写。“确定做考察人时间”一栏,要填写年月,中途终止时应标明;必须是由两名正式党员负责培养,培养联系人调走的,应及时指定其他党员继续担任培养联系人,要始终保持有人负责培养。新换培养联系人后也应填写。

(6)“对预备党员的考察意见”栏目的填写 一是要每季度填写一次。二是填写前应由党小组集体讨论,由考察人填写。三是填写的内容,主要是预备党员在本季度参加组织生活情况;完成党组织交给的任务情况;思想、学习和工作的进步情况,特别要写清楚对被批准为预备党员时所存在缺点的改正情况;目前还存在什么不足。四是落款处应由考察人和党小组长签字,时间应以党小组讨论日期为准。

(7)“在预备期中培养考察的结果如何?上否具备党员条件?党小组长及培养人的意见”一栏的填写 这一栏中包括三个部分,即培养人、党小组会、支委会意见。“培养人意见”填写的主要内容是,培养联系人对预备党员在预备期间进行培养考察的结果,写清预备党员按照党员标准衡量,取得了哪些进步,对存在的不足的改正情况;目前还存在着什么不足;培养联系人的意见如何。“党小组意见”和“支委会意见”填写的内容可参照“培养人意见”填写。填写后,应分别签上培养人(两个都要签)、党小组长姓名及支委会名称,注意要按时间的先后顺序填写,不要三言两语过于简单,也不要只写优点不写不足,更不能用希望代替不足。对于需要延长预备期或取消预备党员资格的,也要如实把意见逐项填写在本栏目内。

(8)“对延长预备期间的预备党员的考察意见”一栏的填写 这一栏可参照“对预备党员的考察意见”一栏的方法填写。差别只是说明延期转正中的考察情况和对延期后的意见如何。需要注意的是,如果都同意取消预备党员资格,也应该认真把意见填写在本栏目中。

(9)“在延长预备期过程中考察结果如何?是否具备党员条件?培养人、党小组及党支部的意见”一栏的填写 这一栏可参照“在预备期中培养考察的结果如何?上否具备党员条件?党小组长及培养人的意见”一栏的填写方法。

发展对象座谈会记录

确认发展对象需要召开发展对象座谈会征求意见,那么,下面是小编给大家整理收集的发展对象座谈会记录,供大家阅读参考。

发展对象座谈会记录【一】

时 间:xxxx年12月5日下午

地 点:党员活动室

参加人员:教工支部全体党员

主持人:左井祥

记录人:王超

会议内容:讨论确定闫万林同志为发展对象问题

主持人:今天会议的主要议题是讨论确定闫万林同志为发展对象问题。闫万林同志于2013年10月12日确定为入党积极分子后,经过一年多的培养考察,各方面表现突出,是否基本符合党员条件,将其列为发展对象,大家议一议。下面,先请培养联系人介绍闫万林的表现情况。

1、张伟(培养联系人):(向支委会介绍对闫万林的培养考察情况)

徐贵申(培养联系人):(向支委会介绍对闫万林的培养考察情况)

2、主持人:听了培养联系人的发言,各位可以发表自己的意见。我先谈谈我的看法。我认为闫万林同志经过一年多的培养教育考察,已基本符合预备党员条件,同意将其列为发展对象。

3、主持人:经过大家的充分讨论,一致同意将闫万林确定为发展对象。我们将向党总支打报告,待上级党组织预审后,再进行相关的工作。

xx二中教工支部

发展对象座谈会记录【二】

时间: 年 月 日

地点:某地会议室

主持人:***

记录人:***

应到会委员 人,实到 人

参加人员:***、***、***

缺席人员:***(注明缺席原因,如生病、出差、无故等)

会议议题:讨论确定***、***、***等*位同志为发展对象。

会议内容:

一、介绍入党积极分子的基本情况

1、由支部书记***(或**党小组负责人**)介绍入党积极分子队伍的整体情况及多名党员推荐发展对象情况。

,。

2、由培养人逐人介绍拟确定为发展对象的***、***和***同志的培养教育考察情况。

(1)培养人***和***介绍入党积极分子***的培养教育考察情况:

主要优点:,。

不足之处:,。

(1)培养人***和***介绍入党积极分子***的培养教育考察情况:

主要优点:,。

不足之处:,。

,,。 (逐人记录,不得略过某人)

3、与会同志对上述人选进行充分讨论。

***发表意见:,,。

***发表意见:,,。

,,。 (详细记录,尤其是反对意见)

4、根据多数同志的意见确定发展对象名单。

经支部讨论,同意确定***、***、***(确定名单要逐人列出)等*位同志为发展对象。

(若拟确定为发展对象的同志全部通过,则会议结束。若支部认为不能确定***为发展对象,则需写明具体原因)

支部书记签字:

发展对象座谈会记录【三】

时间:xxxx年X月X日下午X点

地点:三楼会议室

主持人:XX

会议内容:征求党内外群众对于XX同志确定为入党发展对

象的意见

参加人:党员代表:XX

群众代表:XX

记录人:XX

会议内容:

xx:今天,我们召开群众座谈会,主要是想征求一下大家对确定xx同志为入党发展对象的意见。xx同志xxx年11月向组织提出入党申请,xxx年元月支部确定由xx同志和xx同志为其培养联系人,经过培养考察,xx同志对党的认识、对工作态度、对自己要求有了很大的提高。今年4月参加了由县直工委举办的发展对象培训班,成绩合格。希望大家就xxx同志确定为入党发展对象一事踊跃发表个人看法。

xx:我先说一下吧。我与xx同志是xx同志的培养联系人,一年多来,该同志政治上积极要求进步,积极向组织靠拢,政治思想素质表现良好。工作积极向上,认真负,思想、工作、生活上都有很大的提升,但也存在一些不足,工作中应该更加积极主动,团结同志,解放思想,敢做有为。通过考察,我们认为xx同志符合党员发展对象条件,同意列为党员发展对象。

xx:刚才xx同志说了我们考察培养的意见,我完全认同,同意xx同志列为党员发展对象。

xx:xx同志进入审计局二年多来,为人忠诚老实,工作尽心负责,学习认真负责,积极要求进步,应加强培养,尽早成为合格党员,我同意xx同志列为党员发展对象。

xx:xx同志思想积极进步比较快,积极向党组织靠拢,工作能认真负责,尽心尽力。而且还乐于助人,我同意xx同志列为党员发展对象。

xx:xx同志为人热情,工作努力肯干,从没见她说过什么抱怨和消极的话,我认为xx同志具有了一个党员的基本素质。

xx:xx同志工作思想上积极进取,工作任劳任怨,踏踏实实,能够严格要求自己,我认为xx同志符合党员发展对象条件。

xx:xx同志能够积极参加政治学习,努力学习党的基本知识。做事热心,认真负责,踏实肯干,尽心尽责做好自己的工作,到受大家的好评。我认为xx同志符合党员发展对象条件。

xx:刚才大家就发展xx同志入党都发表了自己的看法意见,xx同志上班两年多来,一直在办公室工作,事杂活累,但xx同志总是尽心尽责,不报不怨,认真做好自己的工作,他思想上、工作上取得的进步,得到了大家的认可,我也完全同意xx同志列为党员发展对象。同时,综合上述几位同志的意见,大家均xx同志列为入党发展对象表示同意,本支部将采纳各位提出的意见,形成会议纪录,上报上级党组织批准。

谢谢大家。

主持人签名:

记录人签名:

xxxx年x月x日

严格规范高校大学生党员发展程序

中国共产党第十八届中央委员会第六次全体会议,于2016年10月24日至27日在北京举行。全会总结了党要管党必须从党内政治生活管起,从严治党必须从党内政治生活严起。严肃、认真地开展党内政治生活,规范党员的发展程序就是一项很有意义的党内政治生活,落实到具体工作上,就是要认真学习《中国共产党发展党员工作细则》(以下简称《细则》),结合大学生入党的现实状况,发现并总结了过去一段时间内发展大学生党员过程中出现的问题,针对性地提出解决方法,严格大学生党员发展程序,提高党员质量。

一、存在的问题

(一)大学生入党动机不纯

大学生的入党动机各不相同。有的将入党作为一种荣誉,有的将入党当作以后找工作的筹码,有的是因为家长要求其入党,更有甚者仅仅是因为身边的人入党产生的攀比心理。而《细则》中第二章第四条“党组织应当通过宣传党的政治主张和深入细致的思想政治工作,提高党外群众对党的认识”,明确提到应宣传党的政治主张,提高党外群众对党的认识等,这一程序的缺失,造成大学生的理论基础缺失和入党动机的多元化。

(二)对入党申请人和入党积极分子的考察不全面

入党申请人递交入党申请书之后,有的党支部并未对他们进行全面考察。大学生党员的发展一般会有成绩(学业成绩和其他工作成绩)和素质(入党动机、思想素质和政治素质等)两方面的指标考核。对于成绩方面,有比较具体的指标,比如学业成绩必须进入专业前20%等。而在素质方面,则依靠培养联系人对其进行考察。《细则》第二章第九条规定:“党组织应当指定一至两名正式党员作入党积极分子的培养联系人。”而很多党支部并未在第一时间落实安排培养联系人,对积极分子的对口联系和了解时间明显不足,了解不够深刻。一些党支部甚至在填写《入党积极分子培养教育考察登记表》时,才确定积极分子培养联系人。未按要求落实这一程序,导致了对入党申请人的考察不全面。

(三)不能及时发现积极分子中的合格人选并淘汰不合格人选

《细则》第二章第九条中第一点和第二点中对培养联系人的要求是“向入党积极分子介绍党的基本知识”“了解入党积极分子的政治觉悟、道德品质、现实表现和家庭情况等,做好培养教育工作,引导入党积极分子端正入党动机”。然而有的党支部仅仅是按时间填写《入党积极分子培养教育考察登记表》,空话、套话比较多,并没有通过群众调查、支委会和支部会议对队伍里的积极分子进行定时评估。材料的真实性和完整性完全取决于联系人的责任心,不能保证材料的质量。

(四)不能从团组织和群众中充分了解情况

《细则》第三章第十三条规定:“对经过一年以上培养教育和考察、基本具备党员条件的入党积极分子,在听取党小组、培养联系人、党员和群众意见的基础上,支部委员会讨论同意并报上级党委备案后,可列为发展对象。”而大学生入党的特殊性决定了团组织对优秀团员的推荐意见是非常重要的材料,但是有些团支部组织过于松散,有的团支部仅仅有一名支部书记,机制不健全,对于支部中入党积极分子的推荐,完全取决于团支部书记一人的意见,过于程序化。

群众意见调查是一个非常重要的程序,决定了一个积极分子是否合格、是否能成为发展对象并最终入党。但现有的群众意见调查过程流于形式。由发展联系人组织的群众意见调查会,不但参会同学的积极性很难调动,而且会议不能按议程进行,往往是由同学们写上或者说上一两句话就草草了事。

(五)预备党员不能更好更快地成长

《细则》第五章第三十一条规定:“党组织应当通过党的组织生活、听取本人汇报、个别谈心、集中培训、实践锻炼等方式,对预备党员进行教育和考察。”支部对预备党员的培养形式主要是支部生活,集中培训、学习和实践的机会几乎没有。这一程序的完全缺失,导致预备党员不能更好更快地成长。

二、对策

(一)端正大学生入党动机

党组织要通过各种途径向入党申请人进行马克思列宁主义、思想和中国特色社会主义理论体系教育,党的路线、方针、政策和党的基本知识教育,党的历史和优良传统、作风教育以及社会主义核心价值观教育,使他们充分了解党的性质、纲领、宗旨、组织原则和纪律,明白党员的义务和权利,帮助他们端正入党动机,确立为共产主义事业奋斗终身的信念。

(二)加强对入党申请人和入党积极分子的考察

Υ笱生入党申请人,除了对其学习成绩等硬指标应有明确要求外,对其整体素质也要有一个客观的评价。在程序上,必须在第一时间指定两名正式党员作为入党积极分子的入党联系人。要完善这一程序,保证入党联系人有充分的时间对联系对象进行了解和考察。

(三)严格要求入党联系人,及时发现合格人选,并淘汰不合格人选

从程序上,严格要求入党联系人完成《细则》所要求的任务。作为大学生的入党联系人,不仅要随时向积极分子们灌输党的一切知识,更要切切实实地落到班级中,通过他们的现实表现,了解他们的政治水平、思想觉悟等,引导他们树立正确的入党动机和为人民奉献的思想,在填写材料时,不说空话、套话,真实反应积极分子的情况。同时,要及时向党支部汇报情况,便于党支部及时发现合格人选并淘汰不合格人选。

(四)完善团组织推优和群众意见调查程序

团组织在推荐优秀团员时,汇报材料的填写不能仅仅由团支部书记一个人完成,应该由团支部内团员发表意见,在团支部委员充分讨论的基础上得出结论,再由支部书记总结之后完成推优程序。群众意见调查不能流于形式,积极分子联系人必须按要求在规定时间,集中至少同班级的同学在一起发表意见并讨论,联系人应按格式记录群众的意见,总结成材料汇报给党支部。只有完善了团组织推优和群众意见调查程序,才能充分了解积极分子们的真实情况。

(五)重点培养预备党员

对预备党员进行进一步的培养,必须严格要求每次的支部生活和每次的思想汇报,使每一位预备党员都能第一时间掌握党的最新信息和方针政策;邀请团委、组织部和马列主义学院等专家定期对大学生预备党员进行集中培训;预备党员也要积极参与到对积极分子的培养中去,要求他们努力提高自己的思想境界。只有增加了这一程序,才能更好地对预备党员进行教育和考察,培养真正合格的党员。

过去,在发展大学生党员的程序上出现过一些问题,但是根据十八大提出的严格党内政治生活的要求,应该及时主动总结问题并提出解决方法,在未来的大学生党员发展工作中扎扎实实地落实发展的每一道程序,一定能为党培养出真正的具有深厚理论基础、爱党爱国的当代大学生党员。

【本文系四川大学中国特色社会主义理论研究中心研究项目、四川大学中央高校基本科研业务费专项项目“严肃认真开展党内政治生活――严格规范高校大学生党员发展程序”(ZTZX201637)的阶段性成果】

(作者单位:四川大学建筑与环境学院)

注:本文为网友上传,不代表本站观点,与本站立场无关。举报文章

0

好文章需要你的鼓励

上一篇:保障农民工工资支付条例范文 下一篇:道路交通安全法实施条例范文

你需要文秘服务吗?

提供一对一文秘服务,获得独家原创范文

了解详情
期刊发表服务,轻松见刊

提供论文发表指导服务,1~3月即可见刊

了解详情