银行个人简历范文

时间:2023-10-03 18:17:02

银行个人简历

银行个人简历篇1

姓名:李XX 性别:女

年龄:23岁 婚姻状况:未婚

最高学历:本科 户籍所在地:徐州

联系电话:139XXXXXXX

求职意向

期望行业:金融、银行、证券

期望岗位:银行柜员和客户经理 期望薪资:面议

期望工作地:徐州及周边地区 可到岗时间:一周以内

教育经历

学历:本科 毕业时间:20XX年6月

毕业院校:湖南大学 所学专业:国际金融

专业描述:国际金融方向培养具备扎实的经济学和金融学理论基础,系统掌握现代货币、信用、银行等专业知识和基本技能,具有较高的外语、数学、计算机应用能力,具有良好的思想、业务、文化和身心素质,具有较强实践和创新能力,能够在各类银行与非银行金融机构、相关企业单位和科研部门从事金融实际工作和理论研究的复合应用型专门人才。

获奖证书

20XX年 全国计算机二级

20XX年 英语四级

20XX年 证券从业资格考试 )

20XX年 银行从业资格考试

实践经历

工作时间:20XX年2月~20XX年7月

工作单位:xx银行徐州分行

担任职务:大堂经理助理

岗位描述:在实习的四个月时间里,通过跟随银行老员工的学习,较为熟悉柜员工作流程。能依规照章、高效快捷办理业务,为客户提供满意的服务,客观上来说,我对自己在学校所学的知识有了感性的认识,使自己更加充分的理解了理论与实际的关系,也逐渐的适应了我学生身份向职业人员的角色转换。

自我评价

银行个人简历篇2

招商银行苏州分行,以青春为桨,与梦想为帆,在这里,助你梦想靠岸!

招商银行苏州分行成立于2000年,是总行直属的一级分行,在苏州市区及各县市共设有25家支行,员工总数超过1000人,多次荣获系统内“优秀分行”的荣誉。

苏州分行始终坚持“以人为本”的人力资源发展理念,崇尚“公正公开公平”的简单文化,不搞论资排辈,干部公开竞聘,为广大青年学生的发展成长创造良好环境,提供了完备科学的教育培训和公平合理的职业发展,许许多多的年轻员工通过努力拼搏,提升了事业,实现了理想,走向了人生新高度,成长为分支行的管理干部和业务骨干。

十年学海遨游,今朝梦想靠岸。来吧,加入这个年轻而卓越的团队,百年招银的事业期待你们的参与,风起云涌的金融浪潮将为你们而喝彩!

 

一、 招聘要求:

招聘岗位

招聘要求

运营操作岗

(定向柜员)

1、学历要求;2016届全日制本科毕业生,经济金融、财会管理等相关专业;

2、其他要求:形象气质佳,具有良好的银行营销和服务意识;

3、英语要求:大学英语四级[425分(含)以上]。

 

二、 工作地点:

苏州市区及各县域

 

三、 应聘方式:

欢迎登陆招商银行一网通主站“人才招聘”专栏,注册用户并在线提交简历:

career.cmbchina.com/Campus/Campus.aspx?branch=0512

岗位筛选方式:

招聘机构“苏州分行”、招聘渠道“校园招聘”;或“校园招聘各机构校园招聘苏州选择相应职位投递电子简历”。

温馨提示:

(1)所有个人资料必须真实无误、填写完整,教育经历请从高中填起;生源地为您高考时的户籍所在地;如有虚假信息,申请人将会被取消申请资格。

(2)网申时请一次性填写完个人全部信息,若中途终止,简历将无法更改。同时,网申过程中请务必上传个人登记照或生活照,并填写完整家庭成员信息;

(3)选择您最感兴趣的岗位投递简历!原则上,每人只能投递一个岗位。

(4)请保持手机畅通,当您的手机号码变更时,请及时更新注册信息,这是我们跟您联系的重要渠道。

 

四、 时间安排:

事 项

城 市

地 点

时 间

备 注

简历投递

苏州

网上投递

截止3月15日

 

一面

苏州

苏州招银大厦及部分高校

3月中下旬

以短信通知为准

笔试及二面

---

苏州招银大厦

3月下旬或4月初

通知录用

苏州

苏州招银大厦

4月上中旬

 

注:时间安排如有变动,请以我行招聘网站公布的最新信息为准

银行个人简历篇3

不论何种面试,虽然侧重点有所不同,但是对专业知识的关注都是一致的,银行面试也不例外。对于应届毕业生来说,面试官往往会询问其在校时专业知识掌握的程度。这时有两种情况:一种是成绩好的毕业生。当面试官提到专业知识这方面时,应试者可以告知面试官自己在校时的专业成绩,用优异的成绩来证明自己在专业知识的学习上的优势;另一种情况是成绩一般的毕业生,当面试官问及这方面时,应该扬长避短,可以突出自己注重的是专业知识在实际生活中的应运,并向面试官说明,由于自己不大会考试,所以成绩并不突出,但是这毫不影响自己对专业知识的掌握。

2. 个人经历的角度。

对于应届毕业生来说,个人经历主要包括担任班干部情况、兼职情况、奖励情况等。应试者如果在校担任过学生会干部或者班上干部,可以向面试官简单介绍一下自己的工作,展示自己的管理和组织能力,而奖励情况则是从另一方面向面试官展示应试者的优秀,为其增添取胜的砝码。着重要介绍的应该是兼职情况,且最好是与银行工作有关的。这样,坚实的理论基础加上实践能力又为自己赢得了几分胜算。

3. 性格角度。

作为一位银行职员,应该具备谦虚谨慎、遇事沉着冷静、敢于承担责任、有耐心等的性格特点。所以求职者在介绍自己的性格特点时,应该突出这几项,让面试官相信求职者能够胜任银行的工作。

其次,与其他行业的面试一样,银行面试时应试者应该注意以下几个方面。

1.忌过长的自我介绍。有些应试者面试自我介绍时口若悬河,对自己进行大篇的夸耀,全然不顾面试官不耐烦的脸色。其实,面试自我介绍应该抓住重点,主要突出自己在银行这方面的专业知识和实践经历即可,不需要长篇大论。

2.忌过于自信。在面试时,面试官经常会问应试者对今后工作的计划等类似的问题,有的应试者为了让面试官了解自己远大的抱负,将计划订得过高,如:我希望能够在两年内,成为银行的主管。有远大志向固然是好的,但切勿过于自信。

3.忌不注重礼节。无论面试前后,礼节的注重都是十分重要的,有的应试者面试开始时很有礼貌,但是面试结束后,认为自己毫无希望而对面试官冷脸相向,甚至摔门而出,这些都是不可取的。无论结果如何,注重礼节都是最基本的要求。

各个行业的面试侧重点都有所不同,有的需要求职者具有很高超的专业技能,有的需要求职者有良好的应变能力和抗压能力,因此,每个行业的面试有不同面试技巧。那么,最终我们来分析一下银行面试技巧和注意事项。

1、最基本的求职礼仪

面试银行时,无论是从穿着礼仪,还是说话礼仪都应该是很规范的。在银行面试,穿西装打领带并不会显得突兀。有相关银行的招聘人员透漏,他们在校园招聘时,因为毕业生刚开始找工作,在自己的服装上花费了很多,可是那些效果不明显,有些毕业生穿的西装并不得体。所以正规的着装打扮是无可厚非的银行面试技巧和注意事项。

2、对你即将面试的银行进行了解

面试前了解一个银行的运作流程很重要,你必须清楚的知道银行是干什么的,它未来的发展方向。要知道每一个银行都有自己的管理和运作,在中国的竞争力都是不同的,再者银行也有着自己的企业文化。

3、对求职简历的熟悉度

银行最忌讳欺骗。在面试的时候,银行里的面试人员会注重看你的细节表现,他们喜欢刨根问底,在看完你的简历后还希望你能对自己的简历进行进一步的解说,这就需要你在简历上的内容是真实可信,如果你在简历上弄虚作假后又忽视了上面的内容,那么你就是有欺骗的行为。

银行个人简历篇4

光大沈阳分行面经

昨天参加了光大银行沈阳分行的面试,我不知道这是不是最后一面,反正之前投简历时有个小的面试,7人一组,每人自我介绍。然后过了几天就是笔试,题挺难的,我觉得比我之前参加过的招商银行和中国银行的题都难,关键它有很多主观题,填空题,简答题,还有作文题,汉语英语都有。考的挺不好的,没想到自己有机会参加面试,也许是大家都不会吧。昨天的面试,我是所有面试里面最后一个到的,我刚到,那位人力部的就说我的名字,我还纳闷呢,怎么认识我,一看名单,就差我没到,没画对号了。临到面试最后一刻我都不知道是什么形式的,问旁边的人都说不知道,也不知道到底要多少人。后来叫我名字了,我才知道,原来五人一组,每人自我介绍,抽签抽一道题回答,每人就三分钟,一分钟自我介绍,两分钟回答问题。问题都是以后工作要面对的,我的问题是:如果我的工作得到同事的肯定,但是得不到领导的肯定,我要怎么做?别的问题也大概都是,跟同事相处之类的题,不难,但是也不是很好答。

光大宁波分行面经

跟“相亲”似的,对象是光大银行宁波分行。到我们学校来招10个实习生,金融6个,会计4个,这个消息是昨天晚上兔子打电话告诉我的,我给辅导员打了电话问了详细情况,又经过妈妈的首肯,说去锻炼下也好。然后就开始在电脑上搜索上学期在财经应用文课上做的简历,哦,应该是个人推荐书,加了点成绩上去,再裁了张漂漂照片做一寸照,上次报纸上说现在要求简历越薄越好,所以我就用了3张。封面一张,求职信一张,个人情况一张,证书什么带着打算看情况再复印另附。

上午起床不早了,看了会电视,研究了会简历就去学校了,11点到证券实验室,帮兔子还有孔方看了下简历,一起下去打印了,打印时碰到了赛璐和莉莉,她们都说我的简历做的好漂亮,我左看右看没什么特别啊,无非彩打多了点。吃完中饭去证券实验室上网看了下光大银行的情况。总要了解下对象的大概情况是吧,不能信息不对等。

说好是1点半开始招聘的,我们1点20分到的行政楼3楼。乌压压一片人,倒吸口冷气,不至于吧,10个宁波的实习生岗位,还只要两个专业的,居然来了200,300个人,哪冒出这么多新面孔啊。后来知道原来下沙那里的东方学院也知道了,所以都赶过来参加。不由大家一起感叹中国就是人多。站了大半个钟头,实在吃不消了,我们6,7个人就跑到1楼的大厅里的沙发上坐着,然后一起笑称等他们进来,我们就把他们截住,说就招我们几个好了,上啊不用上去的。然后又被很多人夸我简历好漂亮啊,女生多的地方就是这样,从简历说到我的靴子,在3楼的时候也是这样,在友善或者不友善的目光中走过,能清楚感觉出来,这就是残酷的竞争,在一群饿了的狗面前吊起一块香喷喷的肉骨头,哪怕不怎么香,也会在那群狗中引起纷争。每个人都会打量自己身边熟悉或者不熟悉的人,掂量与自己相比的分量。我已经学会低头微笑的走过热闹的人群,学会在嫉妒或者轻视的目光中感觉自己不同时候的状态,增加自信,或者选择放弃。

2点半的时候一行4人来了,到了会议室聊了光大的简单情况,特别介绍了宁波分行是在同行业中综合实力的全国前三。然后说了这次招聘的岗位,说实话很让我失望,他们居然在浙大,宁波大学,我们学校和上海财大如此兴师动众的招几个临柜和客户经理。然后就是兵分两路,财务部经理和另一个人面试会计专业的,副行长和信 贷部经理面试金融专业。一次进去5个学生,就是2对5的面试。

第一组有一个东方学院的大姐姐,一个人大侃半小时,后来赛璐跟我说那个女的居然是拿了讲稿进去的,还一点一点的读的,翻白眼了~~据说她还自称对金融多么热爱,业务多么熟悉,结果被那两位问了很多专业问题,什么流通率,负债率,多少坏帐,被问的张口结舌。我是第二组进去的,第二个介绍自我情况,就是聊学习情况,在学校的任职情况,外面的实习情况,家庭的父母情况,还有兴趣爱好。在我侃侃而谈的时候那个副行长打断我,微笑的问我好好的在杭州读书,在杭州生活干吗要去宁波,说你爸爸妈妈同意吗,我楞了会想这

银行个人简历篇5

姓名:某某某

国籍: 中国

目前所在地: 广东省

民族: 汉族

户口所在地: 佛山

身材: 161 cm  kg

婚姻状况: 未婚

年龄: 24 岁

求职意向及工作经历

人才类型: 普通求职

应聘职位: 信贷管理/信用调查/分析人员:金融类、财务、行政/人事类:文职、其它类:

工作年限: 1

职称: 无职称

求职类型: 全职

可到职日期: 随时

月薪要求: 20xx--3500

希望工作地区: 广州

个人工作经历:

公司名称:中国农业银行佛山市分行

起止年月:20xx-07 ~ 20xx-12

公司性质: 国有企业

所属行业:金融,保险

担任职务: 技能操作

工作描述:

1、综合柜员,熟悉银行ABIS系统,技能开始熟练,掌握结售汇等银行基本业务;

2、踏实勤奋的工作作风;

3、熟悉信用卡的审核征信流程,做事细心;

4、掌握基本的营销技巧,可以更好的开拓客户。

教育背景

毕业院校: 华南农业大学(经济管理学院)

最高学历: 本科

获得学位: 经济学学士

毕业日期: 20xx-07-01

所学专业: 金融学

受教育培训经历:

20xx-09 20xx-07 华南农业大学(经济管理学院) 金融学

20xx-03 20xx-09 证券业协会 证券交易 证券从业资格

20xx-09 20xx-03 银行业协会 个人理财 个人理财

语言能力

外语: 英语 优秀

国语水平: 精通

银行个人简历篇6

简历上工作经验范文(一)

**公司

起止年月:2002-04 ~ 2010-10

公司性质: 外商独资

所属行业:机械/机电/设备/重工

担任职位: 仓库管理/采购工程师

工作描述: 八年以上在知名大型锅炉设备制造厂的采购经验。尤其熟悉五金电器及高低压断路器、电控柜、外购外协件等采购业务,善于分析各类机械图纸,对询价、比价、议价、下单、跟单,对大型批量采购进行招标,对市场的了解,供应商开发有一定的能力,能熟练运用办公软件/ERP及各种办公软件;勤恳务实,待人真诚,责任心强;具有良好的团队精神及组织协调能力。工作适应能力强,不论从事何种工作都能很快全身心投入并担当起责任与义务。

离职原因: 更高的平台

**公司

起止年月:2001-07 ~ 2002-02

公司性质: 中外合资

所属行业:汽车及零配件

担任职位: 统计员

工作描述: 每日各生产的生产实绩进行统计与分析,定期向上级汇报.

离职原因: 随家人共扑广东发展

简历上工作经验范文(二)

**公司

起止年月:2012-03 ~ 至今

公司性质: 私营企业

所属行业:服装/纺织/皮革/鞋业

担任职位: 业务跟单

工作描述: 1.提供客所需样办布及给客人推荐公司新开发的功能布料,根据客人提供办生产样办布给客人并报价,熟悉多家加工厂厂家。

2.收客人单后,仔细核对客单,针对货品规格\数量\单价\质量要求\交货时间等,不合理或不明的跟客户商议及确认

3.安排入系统下单给各相应加工商生产,开单后仔细确认数量\规格\加工单价等,并追紧货期,以便如期交货

4.与客户及加工商协商质量问题,商谈出最合理的解决方案,减少损失

5.每月月底针对各个客户做对账单,并追客确认回及追款等,第个季度做销售报表,统计一个季度的销售额及利润

离职原因:

**公司

起止年月:2008-05 ~ 2012-02

公司性质: 外商独资

所属行业:

担任职位: 跟单员

工作描述: 1.检查每天客户下的新订单,并把客订单编号录入大表,以便日后的查

2.跟进工厂的生产进度,及时更新每天的生产进度,并在客户有更改资料时及时反馈给工厂,以便工厂能尽快安排生产.

3.成品后安排资料给客QC查布

4.成品入仓后,安排出货事宜,确保在质量合格的情况下准时交货.

离职原因:

简历上工作经验范文(三)

**公司

起止年月:2008-07 ~ 2011-04

公司性质: 私营企业

所属行业:

担任职位: 会计助理

工作描述: 主要负责到工商部门办理各企业的开业、变更、注销、年检等相关业务。到税务部门办理新开企业报到、企业税务申报、交报表及相关变更、新开登记等。到银行为企业开立、变更基本账户,开立验资账户,注销相关账户,办理企业的印鉴相关业务及支票业务、懂得账务的一般处理等等。

离职原因:

**公司

起止年月:2007-11 ~ 2008-02

公司性质: 私营企业

所属行业:贸易/消费/制造/营运

担任职位: 出纳员

工作描述: 主要负责银行票据、发票、收据的管理,办理银行相关业务及登记现金、银行日记账。

离职原因:

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银行个人简历篇7

关键词:理财产品;现状分析;发展方向

银行理财产品,属于投资方式的一种,是商业银行在对潜在目标客户群分析研究的基础上,针对特定目标客户群开发设计并销售的资金投资和管理计划。银行在经营理财产品过程中,只是接受客户的授权管理资金,投资收益与风险由客户或客户与银行按照约定方式双方承担。银行理财产品是银行零售业务的重要窗口,目前已经承担银行业务中不可替代的作用,有着难以估量的巨大升值空间。我国的理财产品发展时间较短,种类也相较于国际上理财产品有很多不足,还有很大的提升空间,因此了解我国银行理财产品的现状,对于预测我国理财以后的发展方向有着重要意义,更有利于金融市场参与者更好的投资理财,繁荣我国的金融市场。

一、理财产品的发展历程

(一)发展历史

尽管我国银行理财产品的发展历史并不长,但根据其发展过程中的标志性事件而言,仍然可以摸清楚银行理财产品在我国金融市场发展呈现出来的脉络。具体来说,可以分为:成长期、低迷期、恢复期。我国的银行理财产品诞生于1996年,中信实业商业银行推出“理财中心”,使得我国银行理财产品破壳而出,走上逐步发展的道路。2004年,光大银行推出人民币理财产品,继续推动着金融市场的形成,但这个时候的金融市场仍然较为混乱,市场制度不完善。直至2005年,《商业银行个人理财产品暂行办法》和《商业银行个人理财业务风险管理指引》的颁布,从法律上规范了我国的金融市场,继续推动金融市场的良性发展。在成长期阶段,理财产品的种类较为单一,也较为保守。

银行理财产品的低迷期,主要是由于2008年的次贷危机爆发。美国次贷危机的迅速蔓延,引发了全球性金融危机,各国经济都不能幸免于难,理财产品遭遇重创,金融市场进入低迷状态。尽管在2008年全球性金融危机中,我国的经济发展并未遇到较大困难,但国际经济局势的变化,依然导致了很多银行理财产品出现了零收益甚至负收益的现象。大部分银行在这一时期,调整理财产品的种类,销售风险小但收益仍然超过银行储蓄利息的金融产品,以此来改变银行面临的零收益或负收益现象。

伴随着金融危机影响的逐渐淡化,银行理财产品也重新步入正轨,进入恢复期,这一段时期理财产品不仅仅快速恢复,更得到了快速的发展。尤其是2011年以后,楼市、股市的低迷,引发了投资理财产品的浪潮,目前金融市场已经成为年销售过万亿的巨大市场,产品数量和规模巨大,理财产品市场不断完善和规范。更多的人开始接受理财的概念,加入金融市场。金融理财产品的高速发展,充分说明了我国经济的不断发展和金融市场的完善。

(二)发展现状

从我国银行理财产品的发展进程来看,目前理财产品的发展速度是相对较快的,处于一个较好的时期。但这仅仅是就以往的发展历史比较而言,对比国内外情况,我国目前的银行理财产品呈现出如下的特点:

1、处于简单阶段,规模不断扩大

根据近几年银监会披露的数据来看,金融市场中的理财产品呈现不断上涨的趋势,规模在不断扩大中。我国目前的理财产品尽管处于较好的发展阶段,但从其发展的实质上来看,仍然处于简单阶段。银行在存款利率法定上限的背景下,存款利率的调整往往落后于CPI的变动,导致市场阶段性的处于实际利率低甚至为零的环境中,因此我国银行长期以来过分依赖存贷款,缺乏变革以往模式的能力,为了应对其他机构以及银行同行业之间的竞争,银行理财产品往往转变成银行让渡利息差变相吸收储蓄的行为。这一分析所反映出的是,我国的理财产品虽然多种多样,但实质上,理财产品还是单一性的,发展的模式还是简单化的。规模的不断扩大,只能反映群众的高参与度,但理财产品如何升级进化,是完善金融市场,推动金融市场发展的重要步骤。

2、缺乏创新性,同质化严重

处于简单的发展阶段,必然存在理财产品创新性不足的问题,理财产品的创新性不足也导致发展停滞不前,无法进步。我国银行在理财产品创新上缺乏主动性,也缺乏经验,因此,无法设计出复杂的结构化产品,不能逐步满足市场的需求。尽管随着理财产品竞争压力的加大,我国银行已经在理财产品设计上尝试创新,但发展速度仍然是缓慢的,范围狭隘,进一步形成了产品同质化现象严重。理财产品的设计理念跳不出原有的圈子,而是在原产品上进行简单的修改,脱离不了实质,不断加重同质化。

3、分业经营影响产品市场发展

我国对于银行业管理采用分业经营的模式,银行、保险、证券、信托各司其职,银行无法直接投资资本市场。但从国家的长远来看,分业经营最终会被混业经营所取代,就目前阶段而言,银行业进入资本市场尚不合规,一旦合规性问题解决之后,理财产品市场的发展将会有更加广阔的前景。

二、理财产品的发展方向

(一)往混业经营方向发展

混业经营是目前国际市场上,商业银行普遍采用的一种模式,全球经济一体化的条件下,我国必将采用混业经营的方式,适应国际市场的发展,应对外资银行的竞争压力。混业经营方式的使用,能够使得本土的银行直接投资资本市场,拓展银行的自身业务,融银行、证券、保险、信托于一体,届时理财产品没有政策限制,会有更大的发展。

(二)产品创新、提升产品设计能力

在理财产品同质化异常严重的情况下,产品的创新性是产品销售的关键。一方面,理财产品的人才队伍建设决定了产品能否被设计出来,另一方面创新意识的培养也很重要。因此,未来的银行理财产品应该看准,国家势必采用混业经营的前提下,大力建设人才队伍,培养创新意识,不断更新观念,设计出更接国际化的理财产品,推动产品升级。

(三)建立品牌形象,提高产品差异化程度

理财产品的发展,必然要摆脱同质化现象,以此建立各银行的理财产品的品牌形象,这是各银行在产品竞争过程中必须要完成的一步。要从各种各样的理财产品中脱颖而出,产品的差异性必须要突出,形成自己鲜明的特点。这不仅仅要求产品本身的差异性突出,产品所附带的服务也应当旗帜鲜明,有让人耳目一新的看法,增加银行理财产品的附加魅力,结合好客户需求,在产品和服务上充分满足客户需求。(作者单位:重庆农村商业银行江北支行)

参考文献

[1]冯庆汇.货币基金短期利益飙升难掩长期颓势[J].理财周刊,2008(45).

[2]刘健.国外个人理财业务的经验借鉴及启示[M].湖南科技学院学报,2008(01).

银行个人简历篇8

从天而降的信用卡

“今天向客服询问小额存款手续费时我才意外地得知,自己竟然有张工商银行的信用卡,用户名都是本人,办卡日期显示为2007年9月29日。那是我进入大学时的开学日期。”天津师范大学的毕业生小韩(化名)在“人人网”日志中这样写道。

当记者介入调查时发现,类似的事情并不只发生在小韩一个人身上。

据该校07级新闻班的某位班干部回忆,在2007年开学之初,新闻学院在学生不知情的情况下给全班90多名学生每人发了3张“牡丹贷记卡”(未激活),此卡是中国工商银行发行的,采用国际通行的循环透支消费方式。不光是07级新闻班,广播电视新闻、播音、广告班的其他07级学生也都进入了“被办卡”的行列。

最让小韩不安的是,自己名下的信用卡并不止3张,实际上有11张之多。另外8张实体卡(未激活)并未在学生本人手中。

办过信用卡的人应该都知道,信用卡有相当严格的申请规程,必须是本人提出申请,提交详细的个人信息(身份证、收入证明、工作证明和居住证明等),还需本人签名。

到底这些个人信息,是怎么“乾坤大挪移”,出现在信用卡申请材料中的?

值得注意的是,这些卡的个人信息中地址项竟然无一例外都是“天津师范大学新闻学院”,而非家庭住址,在工作电话一栏中填写的也是新闻学院的联系电话。所以,“被办卡”的学生都怀疑是学院泄露了他们的信息。

“个人信息已经被透露,实体卡又没在我手里,难保不被盗用拿去透支。”一位学生不无担忧地说。

“被注册”引来的诈骗

无独有偶,广东某职业技术学院的学生“隐身天蓝”也遇上了相似的烦恼,而且比天津师范大学的情况更严重――个人信息被骗子当作了行骗的等码!

就在不久前的某一个下午,“隐身天蓝”突然接到一个电话,电话那头自称是广东省财政厅的干部,说根据教育厅的某个规定,可以退还给他2 880元学费,让他联系父母签字确认。事后查证,所谓退还学费的事情纯属子虚乌有,而来电号码的归属地竟然是上海!

事情传开之后,广东不同学校的很多学生纷纷反映,原来在同一天接到类似电话的人不是一个两个。有同学试着问了些问题,“惊异的是对方居然说得出我是建工学院的,个人资料外泄得很厉害啊!”

看来,这八成是声讯台的诈骗电话。然而,问题出来了

声讯台怎么会对学生的个人资料了如指掌呢?

几经调查,有人发现了这些学生的共同点。他们都曾经收到学校或辅导员的通知,到名为“中国人才信用网”的网站上填写个人资料。没有几人知道这些资料将用于何处,更有些同学莫名其妙地“被注册”。

招聘网站的陷阱

事实上,觊觎学生个人信息的“黑手”并不仅仅出现在校园,招聘网站中也同样隐伏着陷阱。

“本公司觉得您很优秀,希望您能来面试。”网上投过简历的首都师范大学硕士生王芳,最近每天都能接到十来个类似的短信和电话。“开始挺兴奋的,但后来一联系,才知道都是招卖保险的,我根本没向他们投过简历呀,是谁泄露了我的信息?”

由于网络的快捷方便,信息海量,网上投简历已成为大学毕业生普遍的求职方式。有调查显示,至少八成大学毕业生有过网投简历的经历。

“现在就业形势这么严峻,求职的学生只能被人挑,我们恨不得简历漫天撒,让用人单位多看两眼。”王芳如是说。

没想到,这就埋下了隐患。

原来,在大型的正规招聘网站(例如中华英才网、前程无忧和智联招聘等)上,只要是在工商注册的公司企业,付费后即可查阅求职者的姓名、专业、身份证号码、电话、邮箱、个人经历和兴趣爱好等一切个人信息。“企业注册后,一月付费500元就能下载应聘者简历。”

类似的操作方式在很多小型招聘网站上更加松散、不规范。平均0.1~0.5元就可买到一份简历,而且并不核查招聘企业情况,甚至不要求工商注册,“给钱就能看简历”。

个人信息一旦流出,找上门来的就是大量推销电话和垃圾短信。和王芳一样被“招聘简历随便买”困扰的学生,还为数不少,

小伟在北京某知名高校学摄影,他的经历更加“惊险”。积极在网上投简历找工作的他,某天接到自称“丰润文化公司”的录用电话。虽然工作地点在唐山,但报酬丰厚,还不用笔试面试,小伟决定去看看,这一看就掉进了“传销陷阱”。整整10天,小伟的证件、钱物全被收缴,每天都被逼着背传销讲义,卖传销产品,稍不顺从就被毒打。晚上甚至会被绑上手脚以免逃跑。后来,小伟在同学帮助下逃离。

“我从没向这个公司投过简历,肯定是招聘网站泄露了我的信息,甚至现在我还能在网上公开搜索到我的身份证号和电话号码呢!”小伟至今心有余悸。

微博说

@沧海一书生:学校的服务真“周到”,这还没入学呢,饭卡、手机卡和银行卡’都代为办理了。

@顾客不是God:我竟然也“被办卡”了,还一下子办了6张!

@zicck:不知道今年的学弟学妹们怎么样,反正去年,要是我们没有学校指定办理的那个卡的话,连饭卡都办不了,吃不了饭啊,亲!

@某大二学生:曾在网上看到一个帖子说某个网站有问题,我上去注册的时候发现我的身份证号已经被注册了。

@张智深:开学的时候,学校居然还要收我们的身份证,不交还不行!

@昆山市公安局淀山湖所:要特别注意,姓名、身份证、银行卡号和密码4项个人信息,它们是银行卡服务中身份验证的重要信息。只要涉及这4项重要信息,都要提高警惕,不要轻易泄露给他人。

@christinalv:亲,如果你想个人信息被泄露,自己的房子被出租,就尝试去淘宝网购物吧!你要是运气好,碰到一个极烂的卖家,他能拿着你的收货地址、姓名和电话在网上,出租你的房子。我就运气这么“好”!

@金小宁K:没有去银行申请过,却收到了中国银行的信用卡。这是什么状况?个人信息泄露,还是强卖行为?

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