简单的工作总结范文

时间:2023-09-29 19:41:05

简单的工作总结

简单的工作总结篇1

项目支部班子认真落实部署公司党建工作责任书目标任务,深入学习贯彻党的精神,严格执行党的路线方针政策和上级决策部署。班子心齐气正风清,奋发有为干事创业,在干部群众中有极强的凝聚力、战斗力和号召力。

项目党支部全体党员主动足额缴纳党费,党员的各项档案基础资料完备。按照党的要求,吸纳先进人才培养优秀人才,严格执行党的组织纪律,发展了一名新党员,培养了一名预备党员,为组织培养后备军。

按照组织有关规定进行组织生活,开展批评与自我批评,各项整改措施有效落实;在年初即制定了学习计划,按期进行党员学习和组织生活。直面问题,开展批评和自我批评,动真碰硬,各项整改措施落实到位。

项目党支部组织生活制度,教育管理制度,监督制度等制度健全,落实到位。档案管理等工作运行制度健全且执行规范。

全体党员时刻牢记党的宗旨,处处维护党的形象。在日常工作中兢兢业业克己奉公,充分发挥了党员的先锋模范作用。党支部的工作受到了党员欢迎,群众满意。

简单的工作总结篇2

关键词:Excel 招聘 简历 汇总

中图分类号:F240 文献标识码:A

文章编号:1004-4914(2016)11-238-02

招聘是人事工作中的重要环节,除了浏览、筛选简历,也要对应聘人群结构有所了解,汇总、统计其相关信息。但是,应聘人员少则几人,多则上百人,即使是最简单的整理统计姓名、性别、出生日期、身份证号、籍贯等基本信息,也要面对大量的数据,靠人工录入填写,不仅耗费时间精力,而且容易出现误差。在此情况下,为了减轻工作量,提高准确率,可以统一设置简历格式,制作简历模板,要求应聘人员同时填写纸质版和电子版简历,利用Excel公式对电子版简历进行信息采集,统一填写录入汇总表,这样比人工录入节省时间,而且减少录入误差,有效提高工作效率。

一、建立规范的简历模板

因最终需要利用Excel统一采集信息,所以电子版简历也要做成Excel格式。新建的Excel工作簿默认含有Sheet1、Sheet2、Sheet3三个表格,为去掉点选工作表步骤,提高操作速度,建议将Sheet2和Sheet3删除,并将Sheet1名称改为“简历”。一份基本的电子简历包括标题、人员基本信息、教育经历、工作经历、科研成果、奖罚情况等项目,就应聘人员信息汇总工作而言,一般仅需要汇总基本信息、教育经历和工作经历三项内容即可,因此,可以以此三项为重点,对简历进行统一规划,简历模板,如图1:

1.基本信息。基本信息包括应聘部门、岗位、姓名、性别、民族、出生日期、籍贯、政治面貌、婚姻状况和联系方式等内容,可以根据招聘要求对以上项目进行排列,每个项目占一个单元格,并在旁边预留一个空白单元格以便应聘人员填写。同时,为方便统计,明确招聘信息,可以通过设置数据有效性的方式把填写应聘岗位及部门的空白单元格设置成下拉菜单,将填报出生日期的空白单元格设置成日期格式,并标注“yyyy-m-d”字样以提醒填写人员注意日期格式。

2.教育经历。相比其他招聘单位,对各阶段教育经历都很看重的招聘单位在汇总应聘人员信息时需要录入更多关于学历的内容。一般情况下,招聘单位简历中的教育经历从最近最高经历写起,即纵向填写,逻辑顺序从上到下,如:博士――硕士――学士,而汇总简历信息一般将人员的所有信息从左到右汇总到一行,即横向汇总,逻辑顺序从左到右,如:学士――硕士――博士,因此,在设置电子版简历时,需考虑到简历填写和汇总的逻辑顺序是否一致,建议将教育经历按照从左到右的时间顺序排列,从招聘岗位对学历的最低要求写起,为横向汇总提供方便。

3.工作经历。工作经历在简历上显现得更为直观、详细,可直接作为招聘参考,而横向汇总仅作为统计项使用,无需面面俱到,所以承担的信息量较少。另外,应聘人员工作经历各不相同,若将每个人的工作经历全部汇总到一行,有的人工作经历丰富,有的人尚无工作经历,相比之下信息参差不齐,容易造成视觉误差,且横向汇总信息不宜过多,因此,仅记录最近工作情况与更换工作次数即可。

二、信息采集

信息采集的基本思路是把被采集的简历工作表、信息采集公式工作表和汇总表放在同一个工作簿中,通过公式将特定单元格的值采集到相应单元格,最终选择性粘贴到汇总表中。格式设置以行为单位,如图2:

1.对于少量的简历,可以通过分别打开并复制到汇总工作簿的方式进行,如以图1中的简历为被采集对象,在图2的信息采集公式工作表中,B2公式为“=简历!C2”,C2公式为“=简历!F2”,D2公式为“=简历!C3”,E2公式为“=简历!E3”,F2公式为“=简历!G3”,G2公式为“=简历!C4”,H2公式为“=简历!E4”,I2公式为“=简历!G4”,J2公式为“=简历!C5”,K2公式为“=简历!E5”,L2公式为“=简历!G5”,其他各项以此类推。因公式的固定性,无法同时完成多个简历信息采集,因此每采集完一条应立即选择性粘贴到正式汇总表中,避免信息流失。

2.对于大量的简历,即便可以利用公式进行信息采集,逐一打开简历复制并粘贴的方法也十分耗费时间和精力,因此,同时采集多份简历信息成为了汇总工作的最终目标,根据信息采集的基本思路,想要同时采集多份简历信息必须满足两个条件:一是多份简历与信息采集公式工作表在同一个工作簿里;二是信息采集公式工作表中每一行的公式都随引用简历名称的不同而变化。下面就满足上述两个条件的方法进行详细说明。

(1)KUTOOLS插件。要满足第一个条件,可以使用KUTOOLS插件,利用KUTOOLS插件中的汇总功能快速将独立的简历工作表全部放入汇总工作簿中。安装KUTOOLS插件后,打开Excel,在KUTOOLS选项卡中打开“企业”面板,点击“汇总”按钮,汇总类型选择第三项“复制多个工作簿中的工作表到一个工作簿中”,点击“下一步”,选择相应的简历,工作簿中有多个工作表的则需要注意点击右侧工作表列表中“相同工作表”按钮,点击“下一步”,设置相关条件,最后点击完成。如果按照上文建议将工作表名称设置为“简历”,则汇总后的所有简历工作表将以“简历(2)”、“Sheet1”、“Sheet1(2)”、“Sheet1(3)”……等名称排列,为方便后续操作,建议统一工作表名称,将“简历(2)”改为“Sheet1(0)”,将“Sheet1”改为“Sheet1(1)”,如图2。

(2)INDIRECT函数。经过上面步骤,所有简历工作表已全部放在一个工作簿中,针对一个简历工作表时,仅用“=”即可完成采集,当工作表数量众多时,采集公式需要根据工作表名称的不同进行变动,因为“=”无法达到同时采集的要求,所以需要采取新的办法――INDIRECT函数。

INDIRECT函数是间接引用函数,可以把一个字符表达式或名称转换为地址引用,在不更改公式本身的情况下,通过对公式中引用单元格的更改而引用不同值。例如:

单元格中A1值是10,A2值是20

=A1返回10

=“A1”返回的是字符串A1

=INDIRECT(“A1”)返回10

=INDIRECT(“A”&1)返回10

=INDIRECT(“A”&1+1)返回20

由此可见,INDIRECT函数可以通过计算的方式变换引用地址,从而达到批量引用不同工作表、单元格的效果,下面以此为基础,对INDIRECT函数在多工作表信息采集工作中的使用方法进行说明。

以图2的信息采集公式工作表为例,对公式进行分析如下:

B2采集第一个简历,即“Sheet1(0)”工作表中C2的值,公式为“=INDIRECT("'Sheet1(0))'!C2")”,C2采集“Sheet1(0)”工作表中F2的值,公式为“=INDIRECT("'Sheet1(0)'!F2")”,D2采集“Sheet1(0)”工作表中C3的值,公式为“=INDIRECT("'Sheet1(0)'!C3")”……

B3采集第二个简历,即“Sheet1 (1)”工作表中C2的值,公式为“=INDIRECT("'Sheet1 (1)'!C2")”,C3采集“Sheet1 (1)”工作表中F2的值,公式为“=INDIRECT("'Sheet1 (1)'!F2")”,D3采集“Sheet1 (1)”工作表中C3的值,公式为“=INDIRECT("'Sheet1 (1)'!C3")”……

B4采集第三个简历,即“Sheet1(2)”工作表中C2的值,公式为“=INDIRECT(“‘Sheet1(2)’!C2”)”,C4采集“Sheet1(2)”工作表中F2的值,公式为“=INDIRECT(“‘Sheet1(2)’!F2”)”,D4采集“Sheet1(2)”工作表中C3的值,公式为“=INDIRECT(“‘Sheet1(2)’!C3”)”……

根据以上的公式的排列可以得出两个结论:(1)每列公式中,只有“Sheet1(*)”中的“*”是变量,其他皆为固定值;(2)“*”以“0”为起点,以“1”为间隔,依次向后排列。由此,在公式引用地址中插入变量并用“&”连接起来,可以简写成“=INDIRECT(“‘Sheet1(“&*&”)’!相应单元格”)”。想要达到公式向下拖拽一键完成全部简历信息采集的效果,需要把行数和变量“*”联系起来。在“信息采集公式”工作表中,A2是第二行,相应的“*”值为0,A3是第三行,相应的“*”值为1,A4是第四行,相应的“*”值为2……由此可推断出,行数与变量“*”之差为2,即“*”的生成公式可以写成“ROW(相应单元格)-2”,则最终公式为:

B2=INDIRECT(“‘Sheet1(“&ROW(B2)-2&”)’!C2”)

C2=INDIRECT(“‘Sheet1(“&ROW(C2)-2&”)’'!F2”)

D2=INDIRECT(“‘Sheet1 (“&ROW(D2)-2&”)’!C3”)

……

在采集数据的第一行横向设置好每个单元格的公式之后,向下拖拽即可完成所有简历的信息采集工作,方便快捷,准确无误,大大提高工作效率。

三、信息汇总

“信息采集公式”工作表仅作为信息采集的工具,无法进行改动,因此,将“信息采集公式”工作表中采集到的所有数据全部复制后,选择性粘贴到汇总表,并对文本、数值、时间格式进行相应调整,方可完成本次汇总。

综上所述,设置电子版简历模板并运用Excel公式、函数等功能进行信息采集、汇总,可以显著提高简历统计的效率和准确性,对招聘工作具有重大意义。

参考文献:

[1] Excelhome.实战技巧精粹:Excel2010函数与公式[M].人民邮电出版社,2014

[2] Excelhome.Excel2010实战技巧精粹[M].人民邮电出版社,2013

[3] 王国胜,李春晓编.Excel2010公式与函数辞典606秘技大全[M].中国青年出版社,2012

(作者单位:吉林师范大学 吉林四平 136000)

(作者简介:于佳含,硕士研究生,吉林师范大学人事处科员,研究实习员,研究方向:人事管理。)

简单的工作总结篇3

关键词:飞机舱门;有限元;结构仿真技术;PATRAN;模型简化;特殊单元

中图分类号:TM273 文献标识码:A 文章编号:1009-2374(2013)07-

1 问题提出

飞机舱门是飞机上的运动功能部件,它的功能、使用寿命、安全性、维修性和可靠性,直接关系到飞机的出勤率和人员及货物的进出安全。若设计太弱,飞机在高空飞行时,可能发生舱门的意外打开,将造成压力舱泄压,同时,严重影响飞行姿态,改变气动特性,严重时还会造成飞机坠落解体;若设计过强,则会导致结构增重,影响飞机的经济性。因此,先进的结构仿真技术应运而生。运用结构仿真技术,可以准确分析结构每一部位的受力大小,从而对结构进行优化设计,既保证了安全性,又减轻了不必要的重量。下面,本文结合一个典型的舱门结构阐述这一技术的应用。

2 舱门结构简介

如图1所示,舱门主承力结构分类及功能如下:

(1)一张外蒙皮:用于承受内外压差载荷,并将载荷传递到连接的框、梁上。

(2)钣金或机加的框:如图中纵向结构件,承受蒙皮传来的剪力,也可以承受弯矩,并将载荷传递到横梁上。

(3)辅框:用于安装机构件,并能在主承力件发生破损时将载荷分散传递。

(4)机加的横梁:舱门的重要承力件,主要承受弯曲载荷,通过它将载荷传到挡块。

(5)上下端的小梁:增加局部刚度,缓解应力梯度变化,承受边缘蒙皮所受载荷。

(6)框、梁连接角片:将断开的框缘条连接起来,保持缘条传力连续,并将载荷传递到梁缘条上。

(7)挡块:用于承受整个舱门的载荷,通过接触的机身挡块传递到机身上,实现载荷平衡。

(8)导轮:主要用于导引运动,同时还可以像挡块那样承力(视设计要求)。

3 有限元法介绍

有限元法是结构分析的重要手段,冲破了传统工程梁理论采用平剖面假设的束缚,提高了复杂结构应力分析的精度。建立有限元仿真模型是应力分析的基础,要获得接近真实情况的应力分布,必须简化出好的计算模型。使用有限元仿真技术,可以增加产品和工程的可靠性;在产品的设计阶段发现潜在的问题;经过分析计算,优化设计,降低成本;缩短产品投向市场的时间;模拟试验方案,减少试验次数,从而减少试验经费。

3.1 通用简化原则

在采用有限元素法进行结构分析时十分注重模型简化、元素类型选择、元素连接及边界条件模拟等工作,这就要求把工程概念和有限元技术很好地结合起来。经验表明,有限元建模应遵循的一般准则是:构件的取舍不应改变传力路线;网格划分应适应应力梯度的变化,以保证数值解的收敛;元素的选取能代表结构中相应部位的真实应力状态;元素的选取应反映节点位移的真实(连续或不连续)情况;元素的参数应保证刚度等效;边界约束的处理应符合结构真实支持状态;集中质量的应满足质量、质心、惯性矩及惯性积的等效要求;载荷的简化不应跨越主要承力构件。

3.2 特殊单元简介

在舱门有限元建模过程中大部分单元类型都是常用的,如CROD杆元、CQUAD板元、CTRIA3板元和CBAR梁元等。但是也存在一些特殊结构、特殊的受力形式和特殊的研究目的所必须使用的一些特殊单元,主要有BUSH单元、RBE2单元和RBE3单元等。下面就针对这几种特殊单元做一简介。

BUSH单元:在给它赋属性之前,它只是一些普通的杆(节点重合,没有长度),但是通过一系列的属性参数定义之后,它就成为了一个联结两个结构的复杂的弹簧-阻尼器系统。BUSH单元有6个不同自由度上的弹簧刚度系数和阻尼系数,它可以传递6个自由度上的载荷。

RBE2单元:用来描述非常刚硬的结构。作为一个十分简便的工具,其可将相同的单元刚性地连接在一起。使用RBE2单元时,只能指定一个主节点。

RBE3单元:RBE3单元在分配载荷(力和力矩)方面是一个强有力的工具,主要应用于载荷施加、不同类型单元之间的连接。在本文建模中,通过RBE3施加载荷,实现了采用在一个点加载,将载荷传到周围节点上的功能。

4 建立舱门有限元模型

4.1 蒙皮

舱门蒙皮简化成CQUAD板元,具有弯曲属性,厚度赋实际厚度。此类单元的计算结果可以得到拉力、压力、剪流等相关数据。蒙皮的凸台减去蒙皮厚度后,承受张力,故简化成CROD杆元。

4.2 舱门框、梁

舱门框、梁用板杆结构进行简化。与蒙皮相连的外缘条用于承受蒙皮的剪流,为轴线方向,简化成CROD杆元,赋缘条的实际面积。腹板简化成CQUAD板元,厚度取实际厚度,如有开口,则取当量厚度。内缘条(远离蒙皮的一端)主要承压,加之框缘条为偏心结构,故简化为CBAR梁元,赋实际属性,设置偏心值。同时为了表征内缘条的正应力和轴力,建立一个虚杆元,面积赋0.001。

4.3 舱门挡块和导轮

在舱门结构中,挡块和导轮是两个很重要的部件,挡块起到了限制门的位置并传递载荷的作用。导轮除了起门提升时的导向作用外,基于不同的设计要求,还可以作为破损挡块来承担载荷。所有的挡块和导轮都需要建立一个单独的局部坐标系来定义其刚度方向。由于挡块和导轮的刚度相对于相连的边框(横梁)非常大,故采用RBE2刚性单元进行模拟,固定6个方向的自由度。舱门挡块与机身挡块的接触,采用BUSH单元进行模拟。在初期设计中,可以采取大刚度以求保守。

4.4 舱门开口

舱门上的开口主要有三处,分别是观察窗、通风口和手柄盒。手柄盒处有结构件密封,可按正常简化方法进行建模。对于观察窗,窗玻璃通过密封设计压在窗框上,窗框与周围区域的蒙皮通过铆钉相连。这种结构形式的载荷传递不直接,只能通过玻璃承受压差,传递给窗框,再传递到蒙皮。由于玻璃不能独立承载,因此需要把玻璃模拟成厚度为0.001的CQUAD虚板元,这些单元的作用是为了承受压差载荷,用RBE2刚性单元把玻璃边界上的力传递到中间节点上,再通过RBE3柔性单元把中间节点上的力传递到窗框上,通过这种方式,玻璃上受到的压差载荷就传递到了蒙皮上。RBE2单元和RBE3单元在模型中完全重合,共用中间节点。该节点对于RBE2是独立节点,对于RBE3是非独立节点。

窗框的简化非常简单,把整个窗框简化成若干CROD杆元来进行模拟,杆元的面积取窗框结构的实际截面面积。

通风口受载传力方式与观察窗基本相同,故其简化建模方法与观察窗相同,也是通过RBE2和RBE3两个单元把载荷传递到蒙皮上。

4.5 舱门密封固定架

舱门密封固定架,下面为蒙皮,二者通过埋头螺栓相连,增强了蒙皮的承载能力,因此选用蒙皮所用CQUAD单元简化,厚度取型材的腹板和蒙皮的厚度相加,可以理解为此处为一增厚蒙皮。

4.6 坐标系

舱门有限元建模要用到三类坐标系,分别为总体坐标系,加载、约束坐标系和节点局部坐标系。总体坐标系是最常用的坐标系,为了模型装配方便,节点坐标全部选用总体坐标系。加载、约束坐标系是为了加载、约束方便而建立的一类坐标系。由于结构的不同,需要在加载点或约束点建立特定方向或角度的坐标系,以便在不同的方向或角度加载或约束。节点局部坐标系为了读取载荷和节点位移而建立的坐标系,对于舱门,主要考虑在舱门周缘节点上建立,垂直于蒙皮方向。

4.7 载荷与约束

图1中所示舱门为半堵塞式舱门,不参与传递机身的剪力及弯矩,因而载荷只有机舱内外的压差载荷,所以只需要施加均布压差载荷即可。

另外,该类舱门靠挡块(还有导轮,取决于导轮的设计准则是否允许其在正常飞行中接触)来限制舱门在飞行中的位置,因此,边界约束要加在挡块(及导轮)上。边界约束主要有两种类型:一种是不赋初始位移,对要约束的自由度刚性约束;另外一种是把舱门模型装配到全机有限元模型中,然后进行全机有限元计算。从中读出每个挡块的各方向位移,作为初始条件赋到舱门模型上。

4.8 材料

建立材料属性非常简单,但要注意必须赋密度属性,以正确模拟舱门的惯性载荷。

4.9 载荷工况

半堵塞式舱门由于不参与总体受力,相对来说,工况数量比较少。但是考虑到舱门的特殊性,结构破坏有可能导致灾难性后果,因此,舱门载荷工况中相对于其他结构增加了大量的破损工况。

国际上对机舱门的破损工况定义意见还不统一,目前主要有两种思想:一种是在飞行过程中舱门有一个挡块破坏(如果导轮设计概念允许其一直接触的话,也包括导轮),这样对于每个门来说有多少个挡块(导轮)就有多少种破损工况;第二种是考虑到加工工艺、装配误差以及一些不可预知因素导致的舱门的梁框连接处受力时发生断裂,从而导致某一段梁框不能传递载荷而造成了结构的一部分失效。基于这种思想,有多少个连接部位,就会增加多少个破损工况。这种思想导致的直接后果就是舱门重量增加。

为了安全起见,本文采用第二种思想选择破损工况。

破损工况在有限元中的处理方法:例如对于工况FS-B2-F122,这个工况表示位于2号梁上,1号和2号框之间靠近2号框的位置发生主结构破坏,可以理解为2号梁在该位置发生断裂。在有限元模型中,需要考虑取消此处梁的承载能力,处理方法就是将有限元模型中此处的单元删去。这些单元包括:1个CBAR单元及1个CROD单元(梁的内缘条),该截面上的3个CQUAD板元(梁腹板)和1个CROD单元(表示梁的外缘条的单元)。需要注意的是,如果此处有表示蒙皮凸台的CROD单元存在,需要保留该单元。因为定义的结构破损是发生在梁、框等主结构上的,不发生在蒙皮上。

对于挡块(或者导轮)的失效,处理方法类似,即把表示挡块(导轮)的BUSH单元删除。如果被删除的BUSH单元上有飞机总体坐标系Y方向(翼展方向)的刚度时,将该BUSH单元其余方向的刚度移到相邻的挡块上。

至此,舱门有限元模型建模完成,如图2

所示:

5 计算

在有限元模型完成以后,经过检查(注意对BUSH单元、RBE2单元和RBE3单元一定不能进行检复节点操作,因为三者本身就是用同一位置不同编号的节点建立的),设定好相关参数后就可以提交MD.NASTRAN进行计算了。

对于舱门的有限元计算来说,主要有两种类型:一种是线型计算,使用SOL101求解器:另外一种是非线性计算,使用SOL106求解器。在NASTRAN的算法中,线性计算是基于小变形小应变假设,而SOL106这种计算式基于大变形小应变假设。两种计算方式采用的理论假设不同,因而适用之处也有区别,本文采用SOL101求解器。由于本文重点在结构仿真模型建立,因此计算结果此处不再列出。

6 结语

本论文旨在研究用有限元法进行飞机舱门结构进行仿真,完成的主要工作如下:对目前国际上常见舱门的结构特点、构件布置、传力路线分析、主要结构失效形式等方面进行了深入的研究;对有限元建模中使用的一些特殊单元进行了阐述,对部分单元研究了其原理并结合具体结构举例加以说明;对舱门主结构中的各类构件的模型简化进行了详细的阐述,总结出了一套简化方法;对目前国际上关于舱门使用载荷工况的不同思想进行了阐述

比较。

参考文献

[1] 《飞机设计手册》总编委.飞机设计手册第9册:载荷、强度和刚度[M].北京:航空工业出版社,2002.

[2] BOMBARDIER INC.BD500 FINITE ELEMENT MODEL GUIDELINES[D].2009.

[3] MSC SOFTWARE Corporation.MD Nastran R3 Quick Reference Guide[M].2008.

简单的工作总结篇4

关键词:工程总承包;引进;采购;工作管理

一、 国家鼓励发展的内外资项目引进管理背景

自《国务院关于投资体制改革的决定》(国发[2004]20号)实施以来,我国投资体制发生了很大变化,内外资投资项目管理相应进行了改革。为适应投资体制改革的变化,进一步明确鼓励类内外资投资项目,国家出台了《产业结构调整指导目录》、《不予免税的进口商品目录》一系列相关鼓励税收政策,根据《国务院关于调整进口设备税收政策的通知》(国发[1997]37号),按照《国家鼓励发展的内外资项目确认书》(以下简称项目确认书)办理的具体要求,国有投资的大型项目均非常重视用足用好这一鼓励政策。

随着国家基本建设规模的不断扩大,实施总分包管理的格局在国内已经基本形成。在逐步完善和规范的建筑市场中加强总分包管理工作已显得越来越重要。工程总承包模式凭借其业主倾向、资源配置、综合效益和发展趋势等诸多优势,渐成工程承发包的主流模式。加入WTO以后,我国工程建设市场面临国内外业主对承发包模式的多样性选择,而国内传统的承发包模式远远不能满足这种社会需求,亟待变革与创新;同时,实施十六大“走出去”战略也要求中国企业必须具备工程总承包能力,以应对建筑市场国际化的挑战。积极探索与大力推进工程总承包,已成我国整个工程界的当务之急。

工程总承包是指从事工程总承包的企业受业主委托,按照合同约定对工程项目的勘察、设计、采购、施工、试运行(竣工验收)等实行全过程或若干阶段的承包。工程总承包的主要方式:

1、 设计、采购、施工工程总承包(Engineering , Procurementand Construction, 简称EPC)。 根据合同关系、承包范围、风险划分、计价方式的不同,EPC还存在多种工程总承包的变型,如设计、采购、施工管理承包(Engineering, Procurement and Construction management, 简称EPCm),设计、采购、施工监理承包(Engineering , Procurement and Construction superintendence, 简称EPCs)、设计、采购承包和施工咨询(Engineering , Procurement and Construction advisory, 简称EPCa)等。

2、 交钥匙工程总承包(Turnkey或Lump Sum Turn Key, 简称LSTK);

3、 设计―建造工程总承包(Design-Build, 简称D-B);

4、 设计、采购总承包(Engineeringand Procurement, 简称EP);

5、 施工总承包(General Contractor, 简称GC);

6、 采购、施工总承包( Procurement and Contractor,简称PC)等。

工程总承包的具体方式、工作内容和责任等,由业主与工程总承包企业在合同中约定。

鉴于国内目前尚没有一部准确完善的建筑业总分包实施细则,为保证项目引进业务的顺利开展和税收优惠政策的落实,通常可行的有以下三种方法:

1.甲采乙装方式:将引进部分的设备购置费、主材费等采购相关费用从EPC总承包项目概算中抠出,按照EC+P方式由业主实施自行采购,采用甲采乙装方式。

2.甲采乙接方式:将引进部分的设备购置费、主材费等采购相关费用从EPC总承包项目概算中预留,按照EC+P方式由业主实施先行采购,采用甲采乙接方式。

3.总承包采购方式:将引进部分的设备购置费、主材费等采购相关费用包含在EPC总承包项目概算中,按照EPC方式由总承包方式实施采购,由总承包单位实施采购,采购合同主体为总承包单位,这样就与其他国内采购方式及管理保持一致。

总承包商为合同的采购主体、是外贸合同的委托方,负责采购方案策划、组织全部采购活动、负责将采购结果备案给业主、组织合同签约、履行、货物验收等,对采购结果负全责;并要求负责依据合同、装箱详单对到货产品在建设单位炼化一体化工程信息管理平台上办理入库,包括主机、安装配件、开车配件、专用工具、两年备件等。工程结束后,进口物资库存按外贸合同一次性由总包单位转给业主。两年备件是生产准备费用,安装、试车中原则上不允许使用,对于缺损、已使用的要求从总包费用中扣除。

外贸单位为合同的买方、受总承包方委托,依照与采购主体签订的外贸合同承担相关责任,负责将对外支付信息上传到项目管理信息平台上,便于各方核对;负责引进产品的资料、单证、结算票据移交工作。

卖方为合同产品的销售方,对所提供的产品负全责,提供合同约定的全部产品及服务。

二、 引进合同付款及结算信息管理

达到采购合同约定付款条件时,外贸单位向总承包单位发出付款通知提示付款,同时抄送建设单位商务部备案。总承包单位在对采购合同核对无误后,通过项目管理信息平台向业主请款并履行相关审批手续,请款金额包括:采购合同约定的进度款按委托协议约定暂定汇率折算后的人民币金额、外贸单位手续费、银行手续费、进口关税和进口环节增值税、采购管理费、运输保险服务费。其中进口关税和进口环节增值税以免税保证金形式专款专用。

建设单位收到总承包单位开具的收据并审核无误后,将相应款项支付给总承包单位,建设单位和总承包单位双方通过往来科目挂账。之后,总承包单位将收到除采购管理费之外的款项拨付给外贸单位,总承包单位和外贸单位双方也通过往来科目挂账。最后,外贸单位在收到款项之后依据外贸合同办理相关业务,外贸单位和外商及相关单位之间也通过往来科目挂账。

在报关前,所有账务均通过往来核算,外商发票、代扣代缴税款证明(外商所得税)、付汇证明等单据原件由外贸单位负责收集保管,并将对外支付信息及时在项目管理信息平台备案,以便于建设单位、总包单位、外贸单位进行对账结算。

三、 相关票据开具及传递

外商、承运单位及海关开具的所有票据、单证及相关资料首先由外贸单位进行归集,清报关结束后,将相关单据上传到项目管理信息平台,再由其指定专人递交给建设单位商务部负责引进管理的专人,各总包单位指派专人负责定期到建设单位商务部定期领取并核对账务,办理结算手续。其中:

免税部分外贸单位将海关票据,连同外商发票、开具的费发票(名头:建设单位)、运输费专用发票(名头:建设单位)等转交给建设单位,建设单位据此确认工程成本,交由建设单位财务部门办理结算,建设单位财务部门向总承包单位、外贸单位就免税部分发出调账通知,并附送相关票据的复印件。总承包单位以此为依据将账上同建设单位及外贸单位的往来进行抵消;外贸单位将账上同总承包单位及外商的往来进行抵消。合同尚未支付的尾款,如尚未办理调款,外贸单位应向总包单位及建设单位发出付款通知,完成尾款的付款后向建设单位办理结算。

非免税部分外贸单位凭外商发票及海关完税证明等入账,并冲抵同外商的往来。这样一来,突破工程总承包采购中引进物资管理的瓶颈,探索出可控的操作及管理程序,从而真正实现建设单位关于总承包采购管理的“两统一、三同意、三监督、两备案”的管理原则。即甲方统一潜在合同供应商名单,统一编码标准;重要物资同意采购方案,同意招标短名单,同意招标结果;监督招标过程,监督采购分包合同签订,监督物流过程的质量管理;重要物资采购计划备案,重要物资采购合同备案。并将进口设备、材料计划、采购方案、采购结果、合同签订、执行、付款、物流、清报关、免税、商检、验收、领用等动态信息设计纳入工程项目管理平台。努力将项目打造成为结构优化、技术先进、装备精良、生态友好、组织精干、管理规范的典范式炼化一体化企业。

四、 结论

通过这一方法突破工程总承包采购中引进物资管理的瓶颈,既满足总承包管理的要求,最大限度发挥总承包的优势,又最大限度的用好用足国家对内外资鼓励项目的政策,探索出可控的操作及管理程序,从而真正实现建设单位关于总承包采购管理的“两统一、三同意、三监督、两备案”的管理原则。

参考文献

[1]车宝华.EPC总承包模式在石油化工项目中的应用研究[D].东北石油大学硕士学位论文,2010

[2]任乐.基于价值创新理论的工程总承包模式研究[D].西安建筑科技大学硕士学位论文,2008

简单的工作总结篇5

自我评价亦可称为简历综述,就是用几句话概括提炼一下自己的优点和能力,以证明自己符合所应聘的职位。我们需要针对每一个职位度身定制一份自我评价/简历综述,当雇主看到我们的简历并开始阅读自我评价/简历综述时,脑海里会有这样一个印象―,此人或许就适合该工作,然后阅读完我们的简历。

一、自我评价需遵循的原则

实事求是

简历的真实性是人事经理一致的要求。在求职者书写自我评价时,千万不要有虚假成分,例如夸大自己的能力、优点或工作经验等。经验丰富的HR很容易通过求职者的措辞判断求职者是否中肯而踏实。

找到自己真正的闪光点

很多人的自我描述没有重点,或者过于大众化,难以让自己出挑。人事经理往往希望看到你是否有闪光之处,并且这些闪光之处到底和这份工作有无联系。因此,建议在写自我描述之前,仔细罗列自己的工作经历,回忆自己在以前的工作中到底积累了什么样的优势,挑选出自己与其他人的不同之处,以突出自我的优势。

同时,如果求职者积累了一定的行业资源,也可以在自我描述中提到这一点,起到画龙点睛的作用。

语言需要简练

撰写自我评价时,首先要仔细研究雇主的职位招聘广告,弄清楚该职位的职责是什么、要求是什么、要求应聘者需要具备哪些条件、能力和素质,然后才能对症下药,寻找恰当的关键字来充实自己的自我评价。

二、撰写自我评价常见错误

1、将自我评价写成了工作技能/专长

求职者经常犯的错误就是把自我评价写成了工作技能/专长,因为两者概念接近,包括的方面也有重叠。但是自我评价和工作技能/专长各自的侧重点不同。

自我评价属于概括性描述,它其中包括以简短的词汇总结自身的技能/专长,但自我评价主要是通过这些简明扼要的概述,向人事经理展示自己的综合素质/特点,它包括:技能/专长总结、个人资历总结、兴趣爱好描述、沟通协调能力总结、……等等。自我评价关键在于要全面概括,但是叙述每一项的时候要句句精炼。

技能/特长属于具体性描述,它需要全面、详细、有重点地将自身的技能、特长等核心竞争优势向人事经理展示。技能/专长的关键在于具体,要把你的某一项技能具体化,尽量详细写你具备什么技能,到达什么程度,字数尽量要多,要详细。

2、自我评价成了简单的经验罗列

138在简历审核的过程中发现,许多求职者没有真正明白自我评价的意义,只是将自己以往的工作经验简单罗列于简历上。用人单位真正看重的并不是你换过多少工作,扮演过哪些角色,而是在你的职业生涯中,究竟能不能看到你的进步。求职者可以在自我评价中,向用人单位展示出自己这一路走来的进步以及其它有助于自己求职成功的个人特长。

3、对自我评价并不重视

简单的工作总结篇6

大道至简源于中华道家哲学。指大道理(指基本原理、方法和规律)是极其简单的,简单到一两句话就能说明白。所谓“真传一句话,假传万卷书”。

大道至简,悟在天成。复杂的事情简单去做,简单的事情重复去做,重复的事情用心去做,长期坚持,自然功成。但在现实中,人们更倾向于把简单问题复杂化,这就是存在很多中国式的砖家的原由。

大道至简,做人做事其实很简单,知道自己的目标在哪里,坚持努力走下去,最成功的的事情可能就是你没留意的在身边最简单的事情! 然而,还有一句话跟在“大道至简”后面,就是“知易行难”。知道道理并不一定能做到,不一定能坚持下去,很多事情的最大阻力是我们自己的不够勇敢坚决的内心,和不经意间复杂化的方法。譬如:人人都知道吸烟危害健康,害人害己,可世界上依然有很多人在吞云吐雾,乐此不疲。人人都知道吸毒让人家破人亡,国家也动用暴力机关打击吸毒和贩毒,但现实中依然是吸毒的人前赴后继,视死如归。人人都知道读书是吸取知识的捷径,但从古到今,能够读好书,读成书、读活书的人比例很少。所以,人最根本的是要战胜自己,战胜或规避自己的贪婪和恐惧。能够战胜自己的人,很多东西他就能够不战而胜,战无不胜。

何为“任性”?大伙还记得“有钱就是任性”这句话是怎么火起来的吗?说的是2014年4月,41岁的江西人老刘网购时被骗子团伙盯上,前前后后共被骗去54万元。他说,在被骗了7万元的时候,自己已经发现被骗了,但坚持没有报警,就是想看看骗子最终能骗走自己多少钱。#有钱就是任性!#这个老刘一根筋,也是醉了!

这次李总理早工作报告中提到有权为何不可“任性”?在有关专家看来,因为政府权力背后依托的是暴力、强制力,权力任性起来势必对民众的生命财产安全造成严重伤害。要让权力不“任性”,根本之道就是简政放权,“彻底放、不截留”,给企业松绑,让市场发力。

“大道至简”其实蕴含着“善政至简”的道理。简政放权是改革一个重要方面,涉及打通“最先一公里”和“最后一公里”的大事,是让民众对改革有更多“获得感”的关键所在。简政放权的背后是大帐。正如有论者指出,失去了部门利益、个人利益、特殊通道,换来了障碍减少、效率提高、阳光普照;少了潜规则与后门特例,少了权利寻租、事倍功半,市场便多了信心、加了动力,社会添了就业、增了创造创业创新的活力。而简政放权后,政府也就腾出了更多精力管宏观、抓大事、议长远、谋全局。这样的大帐,应当算得更清。

大道至简,任重道远。政府职能转变,法治建设需跟进。一方面,要在廓清权力边界上快马加鞭破题,按照法无授权不可为、法定职责必须为的要求,明晰行政职能,厘清行政权限,规范行政程序,切实用制度笼子扼住“任性的权力之手”。另一方面,要在查处腐败行为上驰而不息用力,特别是强化民众监督,加大查究力度,切实杜绝不作为、乱作为的空间。

“大道至简,有权不可任性”,总理是在提及简政放权、放管结合时提到的这句话,但如果我们品读一下今年的政府工作报告,就会发现将要在2015年被约束的任性,远远不止这些。那么,除了放开一些审批权、政府指导定价外,今年的政府工作报告中,究竟有哪些“任性”要被约束呢?

任性的经济增速将要降下来。今年经济发展的“大数据”,国内生产总值增长速度被定在了7%左右,低于2014年的7.4%。之前,我们的经济发展速度非常快,但也出现了严重的污染,还引发了激烈的社会矛盾,那么,新常态之下,我们的经济发展将更注重质的提升,粗放型经济发展模式也应该让位于创新驱动发展,落后的产能应该被淘汰。

任性的庸官懒政将被约束。在报告中,总结2014年工作时对“懒政”问题直言不讳:目前少数政府机关工作人员乱作为,一些腐败问题触目惊心,有的为官不为,在其位不谋其政,该办的事不办。据了解,这是“为官不为”20年来首次写入政府工作报告。应该说,对于一些机关单位中尸位素餐的人员,2015年可能就要注意了,因为你的任性就可能得到更大的约束。

任性的低水平社保将被提高、任性的污染将得到治理…

不合理的任性,都要被终止——还包括关于教育、户籍改革、网络发展、政府建设等。总理在报告中所讲的“有权者不可任性”,是对所有公职人员的提醒,也是对权力的提醒,更是对2015年乃至今后很长一段时间全面深改的宣誓。

简单的工作总结篇7

(一)总结的种类

从性质、时间、形式等角度可划分出不同类型的总结,从内容分主要有综合总结和专题总结两种。综合总结又称全面总结,它是对某一时期各项工作的全面回顾和检查,进而总结经验与教训。专题总结是对某项工作或某方面问题进行专项的总结,尤以总结推广成功经验为多见。总结也有各种别称,如自查性质的评估及汇报、回顾、小结等都具总结的性质。

(二)工作总结怎么写?

1、标题

文件式标题 一般由单位名称、时限、内容、文种名称构成。例:《××局 19××年度拥军拥属工作总结》。

文章式标题 以单行标题概括主要内容或基本观点,不出现总结字样,但对总结内容有提示作用。例某高校的专题总结《我们是如何实行教学与科研相结合的》。

双行式标题 即分别以文章式标题和文件式标题为正副标题,正标题揭示观点或概括内容,副标题点明单位、时限、性质和总结种类。例:《知名教授上讲台 教书育人放异彩——×× 大学德育工作总结》。

2、正文

前言

一般介绍工作背景、基本概况等,也可交待总结主旨并作出基本评价。开头力求简洁,开宗明义。

主体

应包括主要工作内容、成绩及评价、经验和体会、问题或教训等。这些内容是总结的核心部分,可按纵式或横式结构形式撰写。所谓纵式结构,即按主体内容纵向所做的工作、方法、成绩、经验、教训等逐层展开。所谓横式结构即按材料的逻辑关系将其分成若干部分, 标序加题,逐一写来。

结尾

作为结的结束语可以归纳呼应主题、指出努力方向、提出改进意见或表示决心信心等语作结,要求简短精练。

3、落款

一般在正文右下方署名署时。如是报刊杂志或简报刊用的交流经验的专题总结,应在标题下方居中署名。

阅读本文的人还阅读了:个人工作总结模板

简单的工作总结篇8

第一条全局*信息网由各分局、*、*、*、*公司、*公司、公司、*公司、*公司和机关各科室组成,具体工作由局属各单位的办公室或相应部门负责。

第二条全局*信息网成员单位的主要任务是:负责报送本单位、本部门的*建设、养护和管理信息以及其他业务信息,为本单位和上级领导了解情况、科学决策提供服务。

第三条全局*信息网的成员单位应确定一位办公室或相应部门的负责人为本单位信息工作的负责人,并指定一至两位具有相应文化素质的同志为兼职信息员,市局机关各科室应确定一位兼职信息员。

第四条市局办公室负责对全局*信息网成员单位信息工作的归口管理和指导,主要是收集、整理各单位报送的信息,编写并呈送有关领导审阅,负责*信息工作的总结和表彰。

第五条公路信息的收集。通过多种形式、多种渠道进行收集。其主要来源是:重要文件、会议材料、领导批示、电话记录、工作总结、基层情况、调研报告、事故报告、群众反映、材料及下级报送的公路信息文件、材料和报表等。必要时也可以直接至一线采访、调研、收集第一手材料。

第六条信息的报送。报送的信息需经本单位信息工作负责人审核过目。各分局、*、*、*原则上每周至少向市局办公室至少报送信息1条,合计每月至少报送信息4条;*、*公司、*公司、*公司、*公司及市局机关业务科室每半月至少报送信息1条。重大突发性事件从收集到上报应不超过2小时,如情况紧急可以通过电话或其他方式口头直接上报,但必须随后尽快补报文字材料。

第七条在《*信息》上刊登及对外报送一般性的信息,由局办公室主任把关;在《*信息》上刊登及对外报送反映问题等重要信息,由局分管领导把关;在《*信息》上刊登及对外报送综合性信息,尤其是向交通主管部门、市委、市政府报送信息,由局主管领导把关。

第八条信息资料的管理。*信息资料应按档案管理的有关规定立卷归档和保管。要充分利用办公自动化的先进手段,建立信息数据库。

第九条重要信息必报制度。以下内容为重要信息:

一、省、市、上级主管部门以及上级相应业务主管部门领导对本单位、本部门工作的重要指示;

二、省、市、上级主管部门以及上级相应业务主管部门领导到本单位、本部门视察工作的情况及讲话要点;

三、对省、市、上级主管部门以及上级相应业务主管部门的重要工作部署、重大改革措施和重大决策的贯彻落实情况;

四、各级政府出台的有关*工作的政策和措施;

五、*建设项目的前期工作进展情况(计划、立项、审批情况)、建设完成情况(进度、质量、资金、安全、施工环境情况)、存在问题及原因分析;

六、*管理、生产过程的重要情况;

七、重大事故和突发性事件,重大自然灾害造成损失的情况。

八、*工作完成情况及原因分析;

九、各单位在工作中的重要事项和重要举措;

十、具有*特色的党建、廉政、精神文明建设做法,*职工的思想动态;

一、市局机关各科室主管业务范围内的重要事项和基础统计数据;

第十条信息保密制度。在公路信息材料的收集、使用、传递、保管、移交等各个环节,要严格按照保密规定办理。

第十一条信息稿酬制度。

一、所报送信息由《*信息》采用每条发稿酬10元,简讯每条5元;

二、所报送信息由*、*出版的信息刊物采用每条发稿酬20元,简讯每条10元;

三、所报送信息由市级信息刊物或*出版的信息刊物采用每条发稿酬30元,简讯每条15元;

四、所报送信息由省级以上非*主管部门出版的信息刊物采用每条发稿酬40元,简讯每条20元。

第十二条信息工作考评制度。公路信息工作考评实行计分制。计分办法如下:

一、所报送信息由《*信息》采用每条计2分,简讯每条计1分;

二、所报送信息由*、*局出版的信息刊物采用每条计4分,简讯每条计2元;

三、所报送信息由市级信息刊物或*出版的信息刊物采用每条计6分,简讯每条计3分;

三、所报送信息由省级以上非*主管部门出版的信息刊物采用每条计8分,简讯每条计4分。

第十四条信息工作奖惩制度。

一、市局每年召开一次全局性的信息工作会议,总结年度信息工作;

二、全局*信息网成员单位每年要于年度信息工作会议前报送本单位年度信息工作总结,并推荐本单位优秀信息员;

三、市局根据各单位年终信息工作考评计分总分排序情况,并综合考虑各单位开展信息工作实际,确定年度信息工作先进单位和先进个人,并在年度全局信息工作会议上给予表彰;

四、重要信息一年漏报或扣压不报2次,除给予通报批评外,并取消年度评先资格。

上一篇:工作计划与总结范文 下一篇:高效工作的方法范文