民主生活会范文
时间：2023-12-07 04:20:43
民主生活会篇1
局班子成员的构成有一正五副，刘局兼党组书记，还有五位副局长，另外，局里还有四位离岗退养的正科级干部。
筹备会上，刘局作了安排，在职和不在职的班子成员每人准备一份民主生活会发言提纲，其他的人员只提意见。内容分三部分，一部分是罗列问题和不足，第二部分是分析原因，第三部分是今后的对策或者是整改措施，要求发言内容和提纲不提工作成绩，主要是从思想上找问题找差距。
刘局说，班子之间要准备相互提意见，开展批评与自我批评。
一个星期内，搞一次模拟生活会，大家做好准备。
开模拟生活会的那天，大家各自准备材料，坐在局会议室里。
刘局说，今天开一个模拟民主生活会，旨在为迎接朱副书记参加我们的民主生活会做准备的。刘局的发言中列出的问题是“五个不够”：学习不够深入、思想不够纯洁、宗旨观念不够牢固、纪律不够严明、工作不够踏实。
接着常务副局长的问题是“五个不”：学习不到位、信念不坚强、纪律不坚持、作风不转变、思想不解放。
再接着是第二副局长发言，他总结的问题是“五个有时”：有时学习不能坚持，有时思想出现滑坡，有时纪律不能严明，有时作风不能转变，有时工作不能敬业。
第三副局长的发言是“五个没做到”：学习上持之以恒没做到，思想上进取向上没做到，纪律上严以律己没做到，作风上雷厉风行没做到，工作上兢兢业业没做到。
第四副局长的发言是“五个不严”：学习上要求不严，思想上教育不严，作风上转变不严，纪律上修身不严，工作上力度不严。
第五副局长是“五个不力”：学习理论不力，思想教育不力，作风转变不力，遵守纪律不力，踏实工作不力。
班子成员的整改意见，分别如下：
刘局的是“五个进一步”：进一步搞好学习，进一步搞好思想，进一步增强宗旨观念，进一步严明纪律，进一步搞好工作。
常务副局长的整改意见是“五个加大力度”：勤奋学习上要加大力度，信念提升上要加大力度，纪律遵守上要加大力度，作风建设上要加大力度，思想解放上要加大力度。
第二副局长的整改意见是“五个不放松”：学习上不放松，思想建设上不放松，纪律上不放松，作风上不放松，工作上不放松。
第三副局长的整改意见是：“五个要加强”：学习上要加强，思想认识上要加强，纪律上要加强，作风上要加强，工作上要加强。
第四局长的整改意见是“五个注重”：注重学习，注重思想，注重作风，注重纪律，注重工作。
第五副局长的整改意见是“五个要搞好”：学习要搞好，思想要搞好，作风要搞好，纪律要搞好，工作要搞好。
到了生活会提意见时，场面壮观，热烈，针锋相对。
刘局最后总结说，这次模拟生活会开得很好，很成功。希望到了那天，大家要把握好，要保质保量把这次民主生活会开好，开成功！
民主生活会篇2
根据市纪委和市委组织部的要求，今天园区党工委召开民主生活会。根据统一部署，这次民主生活会的主题是：强化创新理论武装，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，勇于担当作为，以求真务实作风坚决把党中央决策部署落到实处。
为开好这次民主生活会，园区于1月14日、15日分2批召开了园区干部职工征求意见座谈会，传达学习召开民主生活会的《通知》要求和近期的系列讲话精神，重点针对园区班子及成员在思想政治、精神状态、工作作风和意识形态工作责任制等4个方面存在差距和不足，来征求大家的意见，经梳理共征集到9个方面的问题和不足。会后，班子成员之间、班子成员与分管部门主要负责人之间又开展了谈心谈话，达得了开诚布公、见人见事见思想的良好效果。
今天的民主生活会共有三项议程：
1、由园区党工委书记**通报上一次民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况，并代表园区班子作对照检查；
2、班子成员逐一进行对照检查，作自我批评，其他成员对其提出批评意见和整改建议。同时，领导班子成员对照大家的批评意见作表态；
3、请**书记总结会议情况，提出整改工作要求。
首先进行会议第一项议程，请*书记通报上一次民主生活会整改措施落实情况和本次民主生活会征求意见情况，并代表园区班子作对照检查。
……
下面进行会议第二项议程，班子成员逐一进行对照检查，其他成员对其提出批评意见和整改建议。*书记由于要在农委党委民主生活会上作个人对照检查，今天就不重复作完整的个人对照检查了，简单概括一下即可。
……
下面，由我作个人对照检查材料，并请大家对我提出批评意见。
……
（我对大家的刚才批评意见，诚恳接受，感谢大家的关心）
接下来，由**同志作个人对照检查材料，并请大家对我提出批评意见。
……
请**同志对大家的批评意见表个态。
……
现在请**同志作个人对照检查材料，并请大家对我提出批评意见。
……
请**同志对大家的批评意见表个态。
……
下面进行会议第三项议程，请*书记对本次会议总结，提出整改工作要求。
民主生活会篇3
按照县纪委、县委组织部《关于开好2018年党员领导干部民主生活会的通知》统一部署，报经县纪委、县委组织部和督导组同意，今天，我们召开两亭镇党员领导干部民主生活会。首先，我代表两亭镇党委对在百忙之中亲临指导这次会议的县政协王主席及县委督导组各位领导
表示热烈的欢迎和衷心的感谢!也恳请各位领导对我们工作的不足给予批评指正。同时，会议还邀请了3名县党代表列席。
今天的民主生活会主要有六项议程：
一是由xx通报去年专题民主生活会查找问题整改情况；
二是由xx代表班子开展对照检查，班子成员逐人发表意见；
三是班子成员逐一开展对照检查，其他成员逐一开展批评；
四是列席会议党代表对班子对照检查进行评议；
五是xx讲话；
六是总结表态；
这次会议时间紧、任务重，要求严，希望大家集中精力，认真开好会议。
下面，进行第一项议程：由我通报去年专题民主生活会查找问题整改情况；
…………………………………………………………..
下面，进行第二项议程：由我代表班子开展对照检查，
班子成员逐人发表意见；
…………………………………………………………..
请各位班子成员发表意见，开展批评。
…………………………………………………………..
下面，进行第三项议程：班子成员逐一开展对照检查，其他成员逐一开展批评。需要说明的是，每名班子成员对照检查结束后，其他班子成员逐一开展批评帮助，要互称同志，开门见山，不说空话套话，不绕弯子，不评功摆好，不搞变相表扬，直接开展批评。
首先，由我带头开展个人对照检查，其他班子成员分别开展批评帮助。
…………………………………………………………..
下面，由xx同志作个人对照检查。
…………………………………………………………..
请其他同志发表意见，对xx同志开展批评帮助。
…………………………………………………………..
下面，由xx同志作个人对照检查。
…………………………………………………………..
请其他同志发表意见，对xx同志开展批评帮助。
…………………………………………………………..
下面，由xx同志作个人对照检查。
…………………………………………………………..
请其他同志发表意见，对xx同志开展批评帮助。
…………………………………………………………..
…………………………………………………………..
下面，由xx同志作个人对照检查。
…………………………………………………………..
请其他同志发表意见，对xx同志开展批评帮助。
…………………………………………………………..
下面，由xx同志作个人对照检查。
…………………………………………………………..
请其他同志发表意见，对xx同志开展批评帮助。
…………………………………………………………..
下面，由xx同志作个人对照检查。
…………………………………………………………..
请其他同志发表意见，对xx同志开展批评帮助。
…………………………………………………………..
下面，进行第四项议程：请列席会议党代表对班子对照检查进行评议。
…………………………………………………………..
…………………………………………………………..
下面，进行第五项议程：请县xx作重要讲话，大家欢迎。
…………………………………………………………..
民主生活会篇4
党员领导干部民主生活会是发扬党内民主的重要载体版权所有，全国公务员共同的天地!，是加强党内监督的有力手段，是提高执政能力的有效途径，是党内政治生活和组织生活的一项重要制度。建设高素质的领导干部队伍，形成朝气蓬勃、奋发有为的领导层，必须深刻认识民主生活会的独特作用，发挥制度优势，切实增强开好民主生活会的责任感和自觉性。
一、民主生活会是党内民主的生动实践和有效途径。党内民主是党的生命。民主生活会是党内民主的制度性安排和实现的重要途径。毋庸置疑，党内民主是民主生活会的灵魂。在新的历史条件下，如何把我们党建设成为领导社会主义现代化事业的坚强核心？最根本的一条是按照十六大提出的党的建设的总体思路来加强党的建设，而其中一个重要方面，就是“改革并完善党和国家制度，从制度上保证党和国家政治生活的民主化”，走思想建党、制度建党、民主治党的道路。民主生活会作为一项政治制度和组织生活安排，蕴含着民主的具体要求，表现为有效的民主运作形态。具体来说，有三点：一是发扬班子内部民主，充分听取班子成员意见。二是扩大党内民主，充分征求党组织和党员的意见和建议。三是发展人民民主，广泛征求群众意见。当前，民主生活会普遍存在的浅层次、低质量问题，根本原因是党内民主发扬不够，甚至存在严重缺失。也有发挥各级党组织和党员民主作用和运用人民群众民主力量不够的问题。促进民主生活会由低质量向高质量，由浅层次向深层次转化，必须认真实践党内民主，坚持扩大和发展党内民主，充分运用人民民主力量，始终保持党内健康的政治生活状态。在这方面，一些地方在民主生活会中探索建立的公示制、旁听制、评议制、通报制、考核制等，是一种有益的尝试，值得我们借鉴。
二、民主生活会是监督资源的有效整合和运用。我们党制定了县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会规定，《中国共产党党内监督条例（试行）》又把民主生活会作为一项重要的党内监督制度确定下来，明确规定：县以上党委常委的民主生活会要征求上下级党组织、党内外干部群众的意见；党委（党组）可以采取“群众提、自己找、上级点、互相帮”的方法，查找存在的突出问题；向上级纪委和党委组织部门报送会议情况；向下一级党组织通报情况；群众普遍关心的问题的整改措施予以公布；县以上党的各级委员会执行民主生活会的情况，由上级党委、纪委负责检查、监督；建立健全上级党委（党组）成员指导下级党组织党员领导干部民主生活会的制度，等等。这些规定较好地整合了党内监督与党外监督、自上而下与自下而上的监督、相互监督与自我监督的资源，体现了监督主体的广泛性、监督客体的针对性、监督方式的多样性、监督时效的长期性。运用民主生活会这种具有特殊意义的监督形式，一要强化内部监督。民主生活会的监督主体是班子成员自身，通过调动班子成员的主动性，实行自我监督、自我约束。通过培育和激活班子成员的党性、责任和觉悟，靠党性、责任和觉悟来实现民主生活会的监督作用。二要重视群众监督。广泛听取群众意见，引入党内监督的外部力量，发挥群众监督的作用，与党内监督有机结合，是我们党内监督的根本政治优势。党内监督和群众监督同等重要，二者不可替代。党员领导干部要正确对待监督，自觉接受监督，充分运用好民主生活会的监督资源和政治优势，加强领导班子建设。
三、民主生活会是领导班子肌体自我平衡调适、修复更新的有效手段和机制。列宁曾经指出，“不犯错误的人是没有而且也不可能有的”。一个领导班子出点错误和问题并不可怕，可怕的是浑然不知，甚至自以为然。民主生活会通过民主和监督的有效形式，发现和解决自身矛盾和问题，防错纠错，自我修复和更新，使之达到动态平衡，是我们党内解决自身矛盾和问题的能力体现。遗憾的是，现在有的班子的民主生活会流于形式，有的领导班子成员缺乏深刻的认识。对此，要升华理念，深化认识，增强责任感和自觉性。要升华民主生活会“言者无罪，闻者足戒”，“有则改之，无则加勉”的理念，做到以诚相待，“从善如流”，“闻过则喜”；升华民主生活会“惩前毖后、治病救人”的理念，做到有病治病，无病防病，自重、自省、自警、自励；升华“团结—批评—团结”的理念，正视批评与自我批评，发展批评与自我批评，善用批评与自我批评。从团结的愿望出发，开展批评与自我批评，达到新的团结。一次民主生活会不可能发现和解决所有的问题，但是带根本性、原则性的突出问题必须认真解决。对领导班子在执行党的路线、方针、政策上出现的偏差，在贯彻民主集中制中出现的重大分歧和问题，在工作中出现的重大决策失误，领导干部思想上、作风上、廉洁自律上存在的突出问题等，在民主生活会的各个环节，都要认真查找、剖析和整改，以整改实效取信于民。版权所有，全国公务员共同的天地!
———建立和完善责任制。主要包括两个方面：一是抓好本级班子民主生活会责任制，二是管好下一级班子民主生活会责任制。各级领导班子要认真组织好本级班子民主生活会，扩大民主，加强监督，搞好自身建设，同时，以自己的示范作用，抓好本级带下级。对下级民主生活会内容不符合要求的，应提出明确的改进意见；对下级领导班子成员思想认识存在偏差的，应进行诫勉教育；对下级民主生活会达不到规定要求的，应责令其整改或重新召开。通过责任制的落实，提高民主生活会的质量。
———建立和完善公告公示制。各级领导班子召开民主生活会前要将民主生活会的时间、主题予以公告，广泛听取各方面意见，听取群众意见。民主生活会结束后，要将民主生活会的整改措施进行公示。问题解决后，要将整改结果公示，及时反馈党员群众所提意见和建议的处理结果，以真正取信于民。
———建立和完善督导制。上级纪委、组织部门特别是组织部门，要认真履行职责，加强指导和监督。应抓好三个环节：一是提前介入，抓好会前准备环节，及时了解意见征求、交心谈心和会议公告公示情况。二是直接参与，抓好会中引导环节，了解思想动态和批评与自我批评情况。三是追踪整改，抓好会后整改环节，及时了解整改措施情况，督促落实。
民主生活会篇5
一、会议时间
党员领导干部民主生活会每年召开一次，根据工作需要，也可以随时召开。
二、参加民主生活会的对象
市委常委民主生活会参加对象是：市委常委、人大、政协党组负责人。市纪委和组织部门负责人列席会议。
市人大、市政府、市政协党组民主生活会参加对象是：市人大、市政府、市政协党组成员。
各乡镇党委、市直各部门班子民主生活会参加对象是：党委委员、班子成员。
各级领导班子每次民主生活会的参加人员不得低于应到会人员的90%。
三、会前准备
1、确定会议主题。民主生活会前要根据中心工作、贯彻党风廉政建设责任制情况和党性党风方面存在的突出问题，确定会议主题及召开日期，提前15天向上级党组织报告。如上级党组织对民主生活会的内容有统一要求，则按上级要求确定会议主题。召开民主生活会的主题和时间确定后，要提前通知参会人员。
2、征求意见建议。民主生活会前要广泛征求党内外群众的意见、建议，对意见、建议进行整理归纳，找准存在的主要问题，由党委主要负责同志反馈给个人，必要时在民主生活会上进行通报。
3、认真组织学习。围绕民主生活会主题，按规定组织学习，认真检查贯彻执行党的路线、方针、政策和决议的情况；检查加强领导班子自身建设，实行民主集中制的情况；艰苦奋斗，清正廉洁，遵纪守法的情况；坚持群众路线，改进领导作风，深入调查研究，密切联系群众的情况，为开好民主生活会奠定基础。
4、撰写发言提纲。领导班子成员要根据民主生活会的主题，针对自身思想作风和廉洁自律方面的问题以及党员、群众、领导班子其他成员和下级党组织提出的意见，准备好个人发言提纲，负责任地就有关问题做出检查或说明。
5、开展谈心活动。党组织主要负责人要同班子成员谈心，对其一年来的思想、工作情况作出适当评价，肯定成绩，同时着重指出不足；涉及领导班子成员之间的一些问题，要做好思想沟通工作。
四、会议要求
1、开展批评与自我批评。领导班子成员要根据民主生活会的主题和群众所提意见，着重检查在党性党风方面和工作中存在的主要问题，检查廉洁自律情况，剖析思想根源；对班子成员提出批评意见，对领导班子中存在的突出问题提出整改建议。不能出席会议的同志应提交书面发言材料，委托其他同志在会上代为宣读并做好会议纪录，会后要及时向本人转达领导班子其他成员的批评意见。
2、坚持会议原则。互相批评既要坚持原则，又要从团结的愿望出发，采取与人为善的态度，不乱扣帽子，不无限上纲。党员领导干部对提出的意见建议，正确的要诚恳接受并提出切实改正措施；不符合事实或不完全符合事实的，要实事求是地作出说明。
3、进行综合评价。民主生活会结束前，各级领导班子党组织负责人要对班子每一名成员提出综合评价意见、整改重点和努力方向，并积极引导党员领导干部主动检查并积极纠正违纪问题。对于态度积极诚恳的，可根据情况，不予处分或从轻处分；有违纪问题又不在民主生活会上自查自纠的，必须严肃纪律，从重处分。
五、组织指导
1、明确责任。党委（党组）书记是班子民主生活会的第一责任人。要高度重视会前的各项准备工作，把握好召开民主生活会的时机。在民主生活会上，要带头认真学习，带头进行自我检查和剖析，带头开展批评，以自己的模范行动带动其他同志，提高民主生活会的质量。要切实担负起制定和落实领导班子整改措施的领导责任。民主生活会后，要在一定范围内向干部、群众通报有关情况和整改措施，接受群众监督。在下次民主生活会上，党委（党组）要对上次民主生活会整改措施的落实情况进行说明和总结。
2、加强指导。按照一级抓一级的原则，建立健全上级党委（党组）成员指导下级党组织民主生活会制度。上级党组织和有关部门指导民主生活会的同志，要提前介入，对会议进行具体指导。对问题较多、群众意见大的领导班子，在召开民主生活会时，上级党组织尤其要加强具体指导。派往参加会议的同志，会后要及时报告会议情况，对那些不符合要求的民主生活会，要提出责令重开的建议，经批准后执行。
民主生活会篇6
党员领导干部民主生活会每年召开一次。根据实际需要，也可以随时召开。民主生活会一般不得延期召开，确有特殊情况延期召开的，要报请上级党组织批准。
二、参加民主生活会的人员
领导班子中的党员领导干部为民主生活会参加人员。生活会期间一般不得请假，因故不能参加者，要写出书面材料，并委托有关同志在会上代读，会后由生活会主持人将会议情况和批评意见转告本人。
除上级组织派员参加生活会外，有关人员也可列席会议，列席人员由会议主持人根据会议内容确定。列席人员可以发言，对领导班子及其成员提出批评或建议。
三、民主生活会的基本内容
（一）贯彻落实党的路线、方针、政策以及国家有关法律法规情况。
（二）贯彻执行上级党组织所作的决定、决议情况。
（三）领导班子坚持民主集中制、中心组学习、民主生活会、廉政建设与监督和干部谈话等制度的执行情况。
（四）维护党的团结和统一，坚持原则和遵守党纪、政纪情况。
（五）调查研究，联系群众，艰苦奋斗，改进领导作风情况。
（六）立党为公，廉洁自律，公仆意识，勤政为民情况。
（七）领导班子成员在保持党员的先进性，坚持科学的发展观，树立正确的政绩观和权力观、地位观、利益观等方面的情况。
（八）领导班子成员思想、工作、学习、生活等方面的情况。
（九）上级规定的其它关于召开民主生活会的内容。
四、民主生活会遵循的原则
民主生活会遵循“团结—批评与自我批评—团结”的方针。开展批评与自我批评要坚持有则改之、无则加勉的原则，批评要敞开思想，实事求是，与人为善；自我批评要襟怀坦荡，畅所欲言，严于律己。
领导班子除参加该领导班子民主生活会外，还必须以普通党员身份自觉参加所属基层党支部的活动，过双重组织生活。
五、民主生活会的基本程序
（一）准备
1、根据上级要求和本单位中心工作或领导班子中存在的主要问题，确定重点议题。
2、民主生活会召开日期和议题，应提前报告上级党组织。
3、确定有关学习内容，组织好会前的自学和会议的集中学习。
4、班子成员之间互相谈心，沟通情况，交换意见。
5、征求党内外群众的意见和建议，并于会前转告出席人员或在会上通报。
（二）主持
民主生活会由党组织负责人召集并主持。主持人要严于解剖自己，带头开展批评和自我批评，引导大家谈认识、亮思想、摆问题、查原因，使生活会达到预期效果。
（三）问题的处理
对民主生活会查摆出来的问题，要分门别类，归档整理。属于领导班子集体的，要尽快制定整改措施，狠抓落实；属于个人的，要查找原因，及时纠正；属于群众关心的热点问题要采取有力措施限期解决；属于违纪、政纪，违犯法律、法规的，应按干部管理权限，分别交党的纪律检查、行政监察或司法机关查处。
每次生活会之前，要对上次民主生活会反映出来的问题进行对照检查，验收改进情况。
六、民主生活会情况报告
民主生活会篇7
党员领导干部民主生活会制度，是发展党内民主的一项组织制度，是加强党内监督、提高领导干部思想水平和党性修养、建设高素质干部队伍的有效途径，是加强领导班子自身建设、增进班子团结、提高党组织的凝聚力、战斗力和号召力的重要措施。当前，一些基层党员领导干部民主生活会质量不高，存在思想认识不够深刻、会议主题不够明确、查摆问题不够较真、整改措施不够到位等问题，往往是汇报工作多、谈思想认识少，摆成绩多、提问题少，讲自己多、谈别人少。通过几次参加乡镇党委民主生活会，笔者深刻体会到，要真正解决基层民主生活会中存在的问题，切实提高民主生活会的质量，达到发扬民主、改进作风、增进团结、促进工作的目的和效果，应当重点把握好主题、态度、查摆和整改四个关键环节。
一、突出主题是重点。每一个阶段的民主生活会主题，都是上级党委(组)根据当前的发展形势和具体的工作状况，经过认真研究分析后确定的，具有很强的针对性和实效性。每一次民主生活会都要紧扣这个主题。当前，一些基层党组织，对此重视不够。有的会前缺乏调查研究，没有抓住主要矛盾；有的对经济建设和改革开放给班子建设带来的新情况、新问题研究分析不够，会议主题同班子实际结合不紧；有的准备不足，临时动议，开会没有明确的目的和方向，发言漫无边际。要解决这些问题，使民主生活会有鲜明的主题，应着力在三个方面下工夫。一是抓住主要矛盾，选好主题。根据上级党委和新形势新任务的要求，结合工作实际，要求各级领导班子紧紧围绕党和国家一段时期的主要方针政策及上级党组织的部署要求，选择本单位、本地区存在的比较突出的问题作为民主生活会的主题，并按照会议主题进行对照检查，避免因会议主题不明确、不集中，发言随意性太大，把民主生活会开成单纯的工作会、杂谈会。二是广泛征求意见，找准问题。党委(组)成员在相互之间谈心征求意见的同时，应采取发放征求表、召开座谈会、个别走访等多种形式，广开渠道，征求群众的意见和建议，不仅充分听取本单位群众的意见，还应广泛听取下级单位和服务对象的意见，听取老同志的意见，听取党外人士的意见；对收集到的群众意见和建议，认真分类整理并原汁原味地反馈给党委(组)和党委(组)成员个人。班子成员要根据反映的问题撰写发言材料，防止在民主生活会上开展自我批评时不敢触及实际问题，强调客观因素多、检查主观原因少的倾向。三是做好充分准备，防止跑题。会前，开领导班子会，班子成员之间进行充分交换意见，对会议形成共识；对会议的主题、时间、地点、发言内容、需要学习的有关材料进行详细的安排，做好会前的充分准备。切忌主要领导不重视，班子成员不认真，敷衍了事走过场；切忌仓促行事，今天通知，明天开会，大家没有充分的时间和精力去准备，最后导致泛泛而谈，离题千里。
二、端正态度是前提。党员领导干部在思想上认识的高度、重视的程度与民主生活会质量高低密切相关。现在，少数党员领导干部对民主生活会的认识不足，有的认为民主生活会制度是在特定历史条件下形成的，在改革开放和发展社会主义市场经济的新时期，民主生活会过时了；有的认为目前党风党性方面存在的问题大多是政策、环境、体制原因造成的，单靠民主生活会解决不了什么问题；有的仅仅把民主生活会当作任务去完成，只注重程序和形式，把民主生活会当成了“工作例会”、“庆功会”、“过场会”。为此，我们要求各级党组织要坚持不懈地对党员干部进行民主集中制教育和党性观念、大局意识教育，引导他们从加强党的自身建设、巩固党的执政地位的高度，充分认识民主生活会不同于党内的一般会议，深刻认识越是改革开放和发展社会主义市场经济，越是要切实加强领导班子思想政治建设，推动党的事业不断发展。具体来说，重点在四个方面形成共识：第一，民主生活会是领导干部进行自我教育的极好机会。参加民主生活会，反思个人在一个阶段以来的思想和精神状态，冷静地思考自己哪些做好了，哪些还做得不够好，对自己有个全面系统的认识，可以防止个人行为的片面性和盲目性。第二，民主生活会是领导干部交流思想的极好机会。通过自我剖析，互相提醒，班子成员能够沟通思想，取长补短，融洽感情，增进团结。第三，民主生活会是领导干部向组织汇报思想的极好机会。党员领导干部都必须定期向组织汇报个人的思想和各方面情况，寻求组织的帮助和教育，民主生活会正是提供了这样的环境和氛围。第四，民主生活会是加强组织管理的极好机会。党组织通过民主生活会，能够及时传达上级的指示精神，及时了解班子成员的思想动态，对班子成员自身存在的问题早提醒、早预防，促使党员干部自觉做到自重、自省、自警、自励，防患于未然，促进干部的健康成长。
三、认真查摆是关键。开展批评和自我批评，认真查摆问题，进行积极的思想交锋，是领导班子依靠自身力量解决问题和矛盾的有效手段，是检验民主生活会成败的关键。现在，不少单位的民主生活会存在查摆问题不较真、不彻底的问题，经常是以批判的方式体现表扬的意图，用成绩掩盖问题，用共性问题代替个性检讨，这些现象，都是与民主生活会的原则格格不入的，必须认真加以克服。每个领导成员都应以对党的事业、对同志高度负责的态度，严肃认真地开展批评和自我批评，分清是非，团结同志，坚持真理，修正错误。自我批评要态度诚恳。领导班子的主要负责人要带头自我批评，严于剖析检查自己，按照党的廉洁自律有关规定，对群众提出的意见进行明示和说明。要启发别人敢于进行批评，营造畅所欲言、以诚相见的和谐氛围。每个同志都要严于律己，襟怀坦白，联系自己的思想、工作实际和廉洁自律情况，认真对照检查，防止只谈工作不谈思想、只讲成绩不讲问题、只讲集体不讲个人的现象。要正视自己的缺点、不足或错误，说老实话，反映真实情况，暴露真实思想，亮出问题，剖析根源，总结教训，明确努力方向。不能就事论事，不能避重就轻，不能文过饰非。相互批评要讲党性、讲原则，克服好人主义和“事不关己，高高挂起；明知不对，少说为佳”的自由主义态度，做到坦诚相见，“知无不言，言无不尽”。被批评的同志要欢迎别人批评，虚心听取各种意见，“有则改之、无则加勉”。同时，要从团结的愿望出发，坚持实事求是，与人为善，不掺杂个人恩怨；以理服人，不闹无原则纠纷，通过批评和自我批评，达到彼此信任、坦诚沟通、共同进步的目的。
民主生活会篇8
领导班子内部监督力度的大小，在一定程度上取决于民主生活会质量的高低。近年来，为了提高领导班子民主生活会质量，发挥其统一思想、改进作风、加强监督、增进团结的功能，增强领导班子依靠自身力量解决问题和矛盾的能力，我们坚持从实际出发，采取多种措施，加强对下级党委（党组）领导班子民主生活会的指导和监督。
一是强化领导班子主要负责人的责任。明确规定，党委（党组）书记是“第一责任人”，对民主生活会的质量负责，特别是对会前的准备工作，要切实负起责任。要按照上级要求，结合班子实际，集体研究确定会议主题，拟定会议方案；要组织班子成员根据群众反映的意见，深入查找自身在思想、工作尤其是党性党风方面的问题，认真撰写发言提纲，主要领导对班子成员的发言提纲要进行审阅把关。
二是搞好上级领导的现场指导和监督。省委要求，省委常委、省政府党员副省长每年要参加两个以上地厅级领导班子民主生活会，以加强现场指导和监督。会上，重点看：民主生活会是否严格按照经上级组织部门审定的主题来进行；主要负责人是否认真履行职责，带头开展批评和自我批评；班子成员是否针对自身存在的问题实事求是地作出检查或说明，并能够对班子其他成员提出真诚的批评意见；是否能够根据群众意见和检查出的问题，研究确定切实可行的整改措施。会议结束时，参加会议的省领导要对民主生活会情况作出评价，对回避矛盾的予以批评；对存在比较明显问题的干部，还要进行谈话教育，提出希望和要求；对质量不高、走过场的责令重开。
三是注意发挥群众的监督作用。我们要求，党委（党组）在民主生活会前要广泛征求群众意见，会后必须及时将群众提出的主要意见、会上检查的主要问题、研究制定的整改措施等，在一定范围内向下级党组织和干部群众通报；在下一次民主生活会前，要先召开干部群众大会，介绍整改措施的落实情况，开展民主评议，并按满意、基本满意、不满意三个档次作出评价。评议结果要书面报告上级组织部门。对群众满意率较低的，要求党委（党组）查找原因，强化措施，进一步整改，给群众以满意的答复。