村妇联主任述职报告范文

村妇联主任述职报告范文第1篇

村委会妇女主任年终述职报告一： 

 各位领导、各位党员、村民代表：

本人吴xx，现任小路村妇女主任，计生专干。自担任这两项工作以来，我在党委政府的正确领导下，以党的路线方针为指引，深入开展计划生育和妇女工作，团结带领全村广大妇女不断适应新时代的新要求，积极响应国家的政策与号召。现将一年工作情况汇报如下：

一、努力学习，不断提高业务水平和自身素质，及时适应工作岗位

作为一名女性，我觉得只有不断学习充实自己，才能适应时代的发展。尤其是作为一名基层工作者、本村妇女工作的负责人，只有学好相关知识才能起到良好的带头作用，更好地去实践与开展工作，为群众服务。特别是参加了上级计生部门组织的培训活动，我的思想理论水平以及计生业务水平得到了较大的提高，更加坚定了我为小路村妇女群众服务的信心。

1、作为一名老党员，我认真学习党的思想方针路线，并注意理论结合实际，在思想上和政治上自觉与党保持一致。

2、认真贯彻落实党委政府的决策和工作部署，并认真做好计生宣传教育工作。

3、能够切实做到顾全大局，团结协作，积极主动地村民进行交流与沟通，做好协调与配合工作，切实维护小路村的整体利益。

4、能够自觉贯彻民主集中制原则，正确地处理好个人与工作的关系，正确对待同志，关心村民的生活。正确对待组织，正确对待自己，全力维护领导班子的团结。

二、恪尽职守，勤奋做好各项工作。

1、妇女工作。妇代会既是妇女的代言人，又是广大妇女的知心朋友，更是妇女姐妹工作和感情联系的桥梁和纽带。我在三界镇妇联的精心指导下，在村两委的帮助下，创造性地开展妇代会工作，加强维权，保护妇女儿童合法权益。平时工作中对妇女同志做到热心、耐心、关心、爱心、尽心等五心原则，妥善处理每一项纠纷，真正做好妇女的贴心人。

2、计划生育工作。作为小路村的计生专干，一年来我在三界镇计生办的指导下，在村两委班子的大力支持下，认真开展计划生育工作。做好全村育龄妇女日常孕检工作，流动人口信息上报工作，孕妇随访工作，四项手术落实工作，计生奖特扶上报工作，同时外出孕检，抓好流动育龄妇女的管理工作;配合镇计生部门开展考核工作;按时召开村计生例会以及信息上报工作;充分利用好村计生协会的作用，按时开班为广大村民开展计生知识宣讲活动。

3、包片工作。按照村两委分工安排，我负责小路、南李两个村民组的各项工作。一年来我所分管的这两个村民组各项工作都很优秀，计划生育工作100%到位，社会治安良好。

三、清正廉洁，树立个人良好形象

平时工作中坚持不，不开后门。违纪违法的事一点不干，一尘不染。事关全局的大事以及群众关注的热点、难点问题，及时汇报上报领导班子研究决定，然后遵照执行。严格要求自己。作为村两委委员，特别是我主抓妇女工作，是与基层打交道最为直接的工作，与群众接触的机会多。因此，自己工作的形象如何，直接关系到小路村两委在群众中的形象，直接关系到整个村两委干部队伍建设。

四、存在问题：

由于本人知识水平有限，日常工作中还存在各种问题。平时学习也不够。由于计生科技水平的发展，平时计生工作过程中还存在不足。

五、今后计划：

今后，在各级党委政府的正确引导下，我必须积极学习，弥补自身的不足，充分发挥共产党员的先锋模范作用，积极配合村两委开展各项工作，做好自身的本职工作，引导广大妇女群众提高自身素质，奔向致富之路。谢谢!

村委会妇女主任年终述职报告二： 

今年我村在镇党委、政府的领导下，在镇妇联、计生办的指导下，以加快新农村建设构建和谐目标，切实维护妇女儿童合法权益，促进男女平等，具体工作总结如下：

一、 思想政治方面

坚持经常学习，作为一名女性，我觉得只有不断学习充实自己，才能适应时代的发展，作为一名村干部，只有学好理论知识才能更好的去实践、为群众服务，为此我十分注重学习马列主义、思想、邓小平理论及三个代表的重要思想，坚定理想信念，不断提高自身的责任感和使命感。

二、 工作方面

1.深化计划生育利益导向机制，引导群众自觉实行计划生育政策。一年来，我积极对进入婚龄的青年进行上门宣传、讲解婚检的重要性和各种优惠政策，对今年生育、节育的育龄妇女进行上门随访、指导她们落实长效避孕措施，继续推广避孕节育和避孕方法之情选择。同时对服用药具的对象进行一月一次上门随访和服务，使随访工作落实到位，从而提高随访质量。

2.宣传引导切实转变群众婚育观念

充分利用墙头、黑板报、标语、宣传窗等形式宣传，定期开展人口学校、新婚培训班，提高育龄妇女的知识面，对五期人员发放各种宣传资料，让她们了解不同时期的生理结构情况。

3.加强依法行政工作

认真贯彻执行《中华人民共和国人口与计划生育法》和《江苏省人口计划生育条例》，积极极推行计划生育政务公开制度，严格一、二胎申请、审批制度，公开办事程序，接收群众监督，不断加强服务意识，提高工作效率及服务水平。

4.做好各项为民服务。为民排忧解难工作

几年来，我负责新型农村合作医疗保险工作，此项工作手续繁杂，从参保对象的核对到住院后手续的报销、发放，一系列工作做到及时、准确，每年慢性病对象申报工作做到认真排查、筛选，符合标准及时申报办理，让参保对象得到应有的保障，如此才能充分体现新型农村合作医疗的优越性。

5.统筹兼顾，做好各项工作

在做好计生工作的同时，根据党支部、两委会分工，做好三星级庄台、22万伏高压矛盾调解工作，还配合两委会其他同志完成村日常工作和各项突击性工作。

尽管我今年工作取得了一些成绩，得到了充分肯定，但在工作中也还存在不少问题，比如开拓创新意识有待加强，工作畏难情绪存在，在今后的工作中，我将正视问题，攻坚克难，不断提高素质、提升能力，努力把我村人口计生工作推上一个新的台阶。

村委会妇女主任年终述职报告三： 

一年来，围绕计划生育的工作目标，在村两委的正确领导下，在镇计生部门的安排布置下，我较好地完成了各项工作任务。现述职如下：

一、 加强学习，努力提高自身素质

深入学习贯彻党在农村的各项方针、政策，使自己在思想上、行动上和党组织保持高度一致。同时努力学习业务知识，提高工作能力。为了能更好的完成本职工作，在工作中或暇余时间，我努力学习与岗位密切相关的专业知识，不断提高自身业务水平。

二、计划生育工作

1、落实村为主机制

计划生育工作是我国的一项基本国策，在各级目标管理考核中占有重要地位。在工作实践中，我坚持做到 经常抓，抓经常 ，采取多种措施，提高早孕发现率，确保计生工作目标落到实处。每年为已育龄妇女开展四次查环查孕，对50周岁以下的育龄妇女不少于4次的健康访视，对已怀孕妇女每月上门进行随访，对应落实手术对象。在期内落实上环、结扎等节育措施，计生奖扶、特扶在我村得到了全面的实施，落实率达100%。基本做到了每月一小结、每季一考核，从而真正实现了计划生育 以经常性工作为主 ，使我村的计生工作走上良性发展轨道。

2、加强流动人口管理

由于我村毗邻江苏，外出务工、经商人员较多，流动人口管理一直我村计划生育工作的重点和难点，为了破解这一难题，对流出已婚育龄妇女和未婚青年，找出了担保人，及时寄回有效的孕检证明;并按时记录居住地的地址和联系方式，及时为每个对象办理婚育证明，建立了计划生育动态管理卡，从源头上化解早婚早孕的隐患。

村妇联主任述职报告范文第2篇

自从踏上村官路，她就在为把自己锻炼成一个厚基础、高素质、强能力的大学生村官而努力。曾被评为高平市优秀大学生村干部，在年的村官聘期考核中，被评定为优秀等级。

过去的一年，对来说是不平凡的一年，在这一年里，她凭着顽强的意志和敢于实践的精神，在自己的农村工作生涯中实现了新的跨越。

自担任村干部以来，对于镇里和村上的各项工作，都积极对待，认真完成。但慢慢的，她便不再满足于这种被动的工作模式。于是，她开始琢磨着怎样能主动在村上做一些事情，使自己真正地、更好地服务于农村，实实在在地为村民办事。

经过走访她发现随着农村生产力的提高，村民的时间变得充裕，为了打发多余的时间，主动与村委协调，建议在村中组织村民们学跳健身舞蹈。为了营造一个良好的娱乐环境，村委专门在办公楼前接了照明灯和音响，而充分利用村委的电脑网络资源，教起了村民学跳舞蹈。

渐渐地，此项活动受到村民们的喜爱。一位看热闹的老大爷说：“这多好啊，又娱乐，又健身，怎么都比打麻将强！”听到这样的话，的心里很是欣慰。两委干部看到在组织文化活动方面的才能，便对她提出了更高的期望，希望能在年元宵节组织村民们自办一台晚会。

为了筹办晚会节目，早在腊月初就开始到村上发动人员，但没想到的是，村民对这个并不积极，当然大部分都是碍于“面子”,怕站在舞台上“丢脸”.为此，与村妇联主任牛金花一起做大家思想工作，知道谁有什么特长的就主动到家里拜访，几经周折最终解除了大家的顾虑，广大村民纷纷报名，成功地举办了一台元宵文艺晚会，大大丰富了村民们节日文化生活。个人述职报告

在开创农村文化娱乐活动新局面的同时，也开始尝试推进农村的信息化工作。年，她把本村粮补信息、新农村合作医疗人口信息、以及村里老人的春节福利补助等信息全部录入了电脑，实现档案资料的电子化，为各项工作提供了方便。

村妇联主任述职报告范文第3篇

一年来，县妇联坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习贯彻党的十六届三中、四中全会精神，全面落实科学发展观，在上级妇联和县委、县政府的正确领导下，我们以加强妇联组织能力建设为主线注重统筹推进抓发展、以人为本抓维权、协调推动抓环境、改革创新抓建设，团结动员广大妇女在全面建设小康社会的伟大实践中创造新岗位，创造新业绩，创造新生活，开创了我县妇联工作新局面。

一、坚持以发展为第一要务，帮助农村妇女增收致富和城乡妇女创业与再就业

今年，我们按照县委、县政府的总体战略部署和要求，坚持以发展为中心，以帮助农村妇女增收致富和促进妇女创业与就业为重点，引导、激励广大妇女积极创业、建功立业，实现了妇女自身与经济社会的协调发展。

一是切实有效做好农村富余劳动力转移和妇女再就业工作。为了解决我县农村剩余劳动力和城镇下岗妇女就业难的问题，我们充分发挥妇联组织的协调和纽带作用，切实做好宣传动员、调查摸底、技能培训、信息中介和劳务输出等工作。今年月我们对全县岁的农村妇女剩余劳动力和下岗女工进行了调查摸底、登记造册，准确掌握了农村妇女劳动力的年龄结构、文化程度、培训情况、职业技能及转移愿望，建立了农村妇女劳动力资源数据库，并制定了切实可行的培训转移实施方案。首先我们大力宣传了劳动力转移的重要意义、政策法规和就业渠道，宣传外出务工妇女创业致富的先进典型及劳务输出对农村妇女增收致富的作用，宣传家政服务业的市场需求及广阔前景。其次我们广泛收集了各种信息，先后与湖北省妇联、省劳动局、武汉一家服务公司、深圳市妇联、深圳市南山区沙河街道鸿门家政管理服务部、北京忠纯家政服务有限公司取得了联系，已逐步建立起劳务信息网络，切实为农村妇女提供有效信息和就业服务。通过调查摸底、收集信息，我们于月份举办了首期家政服务员培训班，培训妇女名，最后通过集体免费体检、挑选，输送了名妇女劳动力到深圳从事家政服务工作。据统计今年，妇联系统向外地共输送妇女劳动力名，有效的促进了我县农村妇女劳动力培训转移工作。

二是启动“双带”工程，培植“双带”能手。年初，县妇联制定了工作目标，要求各乡镇在农村妇代会主任中培养树立一批“双带”能手，每个乡镇至少要培植名“双带”标兵，带动更多的妇女致富。自“双带”工程启动以来，全县涌现出了潘运玲等一批“双带”能手为我县广大农村妇女增收致富起到了很好的典型示范作用。

三是开展“巾帼帮扶”，实施“巾帼扶贫工程”。年初，我们结合县委、县政府开展的先进性教育活动，将闸口镇联福村作为县妇联扶贫联系点，开展一帮一结对帮扶。县妇联名同志分别与该村村民陈清明等户贫困家庭结成帮扶对子，在春耕生产期间，为她们送去了化肥和农药，还为名儿童解决了部分学费，切实为他们解决了实际问题，受到了当地群众的好评。

二、坚持以维权为第一职责，全力维护妇女儿童合法权益

一年来，我们时刻牢记一切为妇女群众服务的工作宗旨，把妇女群众的呼声作为工作的第一信号，把妇女群众的需求作为工作的第一选择，把妇女群众的满意作为工作的第一标准，全心全意为妇女群众办实事、解难事、做好事，切实把妇女儿童的利益维护好，实现好，发展好。

加强协调推动，维护妇女合法权益。为了切实把妇女群众的利益维护好，实现好和发展好，县妇联与公检法司等部门联合建立了不同形式的维权协调机构，成立了公安县维权联席会，明确了各单位的工作职责。通过源头维权，实现在大局中谋求妇女实际问题的解决。今年，县妇联充分发挥人民陪审员作用，先后五次参加了婚姻家庭、、未成年人盗窃等案件的审理，极大的维护了妇女儿童的合法权益。其次在全县开展“零家庭暴力”村和“零家庭暴力”社区的创建活动。年初，我们把“零家庭暴力”创建活动纳入了县妇联总体目标规划，并积极争取县综治办的支持，将这一工作纳入了社会治安综合治理年终评定，实行一票否决。目前，各乡镇已纷纷建立了“零家庭暴力”村试点。其三，建立健全妇联系统的网络，认真接待来信来访。对待每一位来访者，我们坚持热心、静心、耐心、贴心的原则，热情接待、耐心疏导、尽力援助、督促妥办，切实为她们排忧解难。一年来，县妇联接待处理来信来访来电件次。其中：婚姻家庭类件，财产权益类件，求助类件，其他件，办结案率达。版权所有

关爱弱势群体，为妇女儿童办实事。一是开展“关爱特困母亲家庭援助行动”。为了落实省妇儿工委和省妇联九届二次执委会关于在全省开展“关爱单亲特困母亲家庭援助行动”的精神，县妇联制定了《关爱单亲特困母亲家庭援助活动实施方案》，并严格按照全省人均低于元的特困标准，对全县单亲母亲家庭情况进行了全面的调查摸底，将名单亲特困母亲的姓名、住址、年龄、家庭状况、致贫原因等情况进行了登记建档，按要求上报到省、市妇联。在母亲节前夕，县妇联积极组织了部分单亲特困母亲进行免费健康体检；通过多种途径解决单亲特困母亲家庭子女失辍学问题。二是开展“关爱失学女童”，实施“春蕾计划”。县妇联充分利用广播、电视、报纸等宣传媒介，进行广泛的社会宣传，动员社会各界帮助失学、辍学儿童重返校园，同时继续通过“幸福计划”栏目积极争取外援，今年，先后有人次特困学生得到了来自美国、菲律宾及我国多个省市热心人士的资助，资助金额达元。此外，我们还争取指标，将章田寺乡特困学生刘明推荐到宜昌宏志班高中免费学习三年，切实为他解决了上学难的问题。三是举办更年期保健知识专题讲座。月日，县妇联与县总工会、县卫生局、县妇幼保健院在县剧院联合举办了一期更年期保健知识专题讲座。特邀请北京更年期综合征防治研究中心主任于淑惠教授，对妇女更年期的临床表现、更年期妇女骨折和预防措施，以及更年期容易出现的几种症状进行了详细生动的闸述。来自全县的有近名妇女倾听了于淑惠教授的讲座受益非浅。

三、坚持以文明创建为第一着力点，提高妇女儿童的思想道德素质

今年，我们带领广大妇女积极参与群众性精神文明创建活动，倡导人人讲道德，家家创文明的社会风尚，提高了妇女儿童的思想道德素质，促进了社会的和谐健康发展。

⒈开展“文明家庭”创建活动，弘扬社会文明新风。今年，我们进一步贯彻落实了《公民道德建设实施纲要》，与县文明办、县监察局等家单位联合在全县开展了“创文明家庭、建和谐社会、十佳百户”文明创建活动，评选表彰了“十佳百户”户，同时，我们把五好文明家庭创建活动与家庭助廉教育工作紧密结合，将助廉家庭作为五好文明家庭重要评选条件之一，推动了“五好文明家庭”创建活动的开展。与县纪委、县监察局成立了领导小组，制定了《关于在全县党员领导干部家庭中开展家庭助廉教育活动实施方案》，在全县党员领导干部家庭中大力开展家庭助廉活动，评选表彰了一批助廉家庭，并通过新闻媒介对她们的先进事迹进行了宣传报道。

⒉广泛开展“双合格”活动，不断深化家庭教育工作。今年，我们把“争做合格家长、培养合格人才”作为妇联的主体活动，面向全县家庭、社区、学校开展了不同形式的家庭教育宣传教育活动。一是我们以“三八”、“六一”为契机，以亿童婴幼儿教室公安工作部为依托，广泛宣传了家庭教育的新理论、新知识、新方法，传播到千家万户。二是以“争做合格父母，培养合格人才”为主题，开展了“优生优育优教”知识传播与实践活动。今年月，县妇联与县早期家庭教育中心联合邀请了华师大早期育儿专家吕艳敏教授就现代化科学的早期家庭教育知识和科学教子方法进行了专题讲座，吸引了余名家长前来聆听深受广大家长的好评。三是与妇幼保健院联合开展评选“健康儿童”和选拔“健康才艺之星儿童”活动。评选出了公安县“健康儿童才艺之星”名，并推荐前名儿童参加荆州市“健康儿童之星”选拔活动。四是开展了署假“我爱我家”知识竞赛活动，提高了家长和儿童的道德素质和科技素养，促进了未成年人的健康成长。推动了文明家庭创建活动向纵深发展，为未成年人健康成长营造了良好社会环境。

⒊拓展宣传教育活动，优化妇女发展环境。今年是第四次世界妇女大会召开十周年和我国提出男女平等基本国策十周年，也是新《妇女权益保障法》实施的第一年，我们抓住这一契机，积极争取党委、人大的支持，于月月，与公、检、法、司等部门联合开展了法律咨询活动，分别在县委大院门前、宏泰广场、荆江大道组织开展了男女平等基本国策、新《妇女权益保障法》、新《婚姻法》系列宣传活动，活动共设置咨询台多个，展出宣传展板近块，发放宣传册（单）万多份，有近多人参加了此项活动，切实提高了社会对法律的知晓率，增强了广大妇女群众依法维权的自觉性。其次，我们抓住“三八”有利时机，举办了“世界因我们而精彩”的主题演讲比赛活动，表彰了一批为我县经济建设和妇女事业作出突出贡献的先进集体和个人，并利用广播、电视、制作展牌等多种形式对她们的先进事迹进行了广泛宣传。其三，为了深化全民普法工作，县妇联与团县委、依法治县领导小组办公室联合在全县组织开展了普法宣传活动，充分发挥妇女干部、共青团员在“四五”普法主题教育活动中的作用。采取组建“普法青年志愿者”宣传团，现身说法，巡回演讲，发送宣传资料，解答法律咨询等形式到全县各个村组、社区、学校、企业进行宣讲。并利用《荆州晚报、孱陵时讯》印发道法律知识竞赛题，在全县广泛开展“四五”普法知识竞赛，起到了很好法制宣传效果。

四、坚持以宗旨观念为第一信念，全面加强妇联组织自身建设

一是加强学习教育，筑牢拒腐防变的思想防线。今年，我们认真开展了保持共产党员先进教育活动，采取集中学习和个人自学相结合的方式，组织妇联干部认真学习了《关于切实解决领导廉洁自律方面突出问题的决定》等法律法规，深刻领会实质和精髓，进一步夯实了思想基础，不断增强了全心全意为人民服务的宗旨观念和廉洁从政、遵纪守法意识。顺利通过学习、分析评议、整改提高三个阶段的检查验收，切实加强了妇联干部的党性锻炼和修养。在先进性教育活动中，每名党员干部写学习笔记近万字，心得体会篇。同时，我们还下发了征求意见表余份，收集意见、建议余条，针对收集的意见和建议及时召开了机关党员干部民主生活会，自觉查找思想、工作、作风等方面的差距，并根据查找出来的问题制定了相应的整改措施，切实加强了妇联组织自身建设，提高了机关干部的综合素质。

二是健全廉政制度，严明工作纪律。今年来，县妇联着力抓制度建设，根据党和国家党风廉政建设法规制度和有关法律规定，结合县妇联实际，制订完善了《县妇联系统廉政准则》、《县妇联财务管理制度》等制度，对各项工作制定了目标考核办法，对机关各项规章制定进行了修改和完善，对妇联干部的廉政行为进行了规范化管理，做到有章可循、有据可依，并认真抓好落实，取得了良好成效。通过这一制度建设使大家都能按廉政准则办事，做到自重、自省、自警、自励，清正廉洁，树立了妇女干部的良好形象。

三是巩固完善基层组织建设体系。为了进一步健全村级妇代会组织，我们积极争取领导重视，将妇代会换届选举工作纳入议事日程。县妇联作为县换届选举领导小组成员之一，积极参与督办落实。通过我们的努力，使一批年纪轻、文化程度高，能带领妇女致富和自主创业能力较强的农村妇女走上了村级领导工作岗位。全县有个村民委员会，共选举产生妇女干部名，其中支部书记名，妇代会主任名。

村妇联主任述职报告范文第4篇

一、推进“女性素质”工程，围绕经济建设发动广大妇女积极参与全面建设小康社会伟大实践。

本人积极参加县、市、自治区举办的各种培训班学习，虚心，努力学习科技知识，业务知识，并把所学到的知识应用到工作中来，两年多来，组织召开村妇女主任，乡直部门优秀妇女干部会议5次，学习党的方针政策，妇女工作的有关知识，以典型的事例，人物在会上作发言，同时认真抓好全乡妇女的技术培训工作，协同烟草部门人员，农业服务中心人员，深入田间地头，开办烤烟生产各个护理环节，水稻抛秧技术等培训，加上以会带训，共培训妇女4500人次，使她们不同程度地掌握了一到两门种植技术，提高了生产力，妇女参与农业开发，科技兴农并发挥了重要的作用，促进了我乡农业经济的全面发展，产烟3、3万担，烟农收入1300万元。同时还协同乡计生、司法所等有关部门开展科技四下乡服务，宣传人口与计划生育政策，健康与保健咨询，各种法律、法规的咨询，妇女受服务2500多人次，帮助外出劳务妇女1000多人，为加强妇女整体素质，了解现代社会，家庭与婚姻的关系，树立不断学习，终身学习的观念，使她们在思想上和行动上与时俱进，开拓进取，积极参与与全面建设小康社会，创造性的开展工作，全乡各村的妇女主任、乡直单位部门都积极订阅妇女刊物，04、05年共订阅65份，使我乡的妇女总体素质得到更进一步的提高，在建设小康社会中发挥半边天的作用。

二、强化妇联组织建设，为基层妇女工作发展服务，完善妇女维权工作，努力构筑和谐的社会。两年多来，在乡党委、政府的正确领导和大力支持下，在配齐村妇委会主任的同时，加强开展各种活动，在全乡范围，围绕脱贫致富奔小康，构建和谐社会为目标，开展“双学双比”、“巾帼英雄示范岗”、“五好文明家庭”评比活动，被县评为“双学双比”女能人农桂花，“五好文明家庭”陆兰美，为我乡赢得荣誉，树立了榜样，推动了我乡的妇女工作。同时投入资金5000多元开展纪念“三八”妇女节活动。2006年3月8日上午，我乡召开了有乡府男家属、乡府、乡直妇女干部职工、村妇女主任等共110多人参加的联谊座谈会，商讨我乡妇女工作如何开展，还邀请县保健站医生，乡妇科医生到会进行有关妇女的卫生保健知识讲座。下午举行乒乓球，拔河等比赛，并颁发了奖品，使我们妇女同胞愉快地度过了自己的节日。2006年“三八”节，组织村妇女主任，乡直优秀妇女干部26人到龙邦十二道门参观，开展爱国主义教育，还沿着沿边路参观我县交通发展状况、参观了我县各个开发区、县城的发展规划及状况，从而提高她们的视野，拓宽思想，健全、激发基层妇女工作的开展。04、05年“六一”节以乡妇联名义协同相关单位向社会发出倡议书，要求社会各界向儿童献爱心，先后收到捐资3700多元，给幼儿小朋友购买玩具，学习用品，节日礼品，让他们感受到政府，社会的关怀与温暖。同时努力开展“维权”工作，协同派出所，司法所处理调解了4起家庭暴力，1起争抢孩子的家庭纠纷，为妇女儿童提供婚姻家庭、人身、财产等各项权益的政策法律、法规咨询及心理咨询，提高广大妇女的法律意识和自我保护能力，而且配合县妇联继续实施“春蕾计划”工作，使自治区政府继续扶持我乡6位贫困女童。为构筑和谐的社会贡献自己的一份力量。

三、统筹兼顾，努力完成各项中心工作。

在做好妇联工作的同时，我还积极完成党委、政府交给的各项中心工作，工作中，团结同志，勤勤恳恳，扎扎实实，自觉弘扬敬岗爱岗，自己所挂点村——万吉村烤烟生产每年都上一个新台阶。03—05年产烟1.2万担，产值788万元，创税157万元，农民种烟收入500万元，实现农民增收脱贫致富。03、04年还兼管发放烤烟生产物资，协调收购工作，共发放烤烟生产物资800多吨，协调收贷290多万，发放物资、协调收购工作期间，双休日从未休息，自觉坚守岗位，群众随叫随到，热心服务群众，以集体和群众的利益为重，得到广大干部群众的认可，04年荣获县优秀妇女干部称号，烤烟生产先进工作者。这些成绩是同志们的支持和自己努力的结果。

四、廉洁自律，堂正做人

工作中，生活中时刻敲响警钟，注意自己的行为，不贪便宜，拒腐防变。认真做好每一件事。

在成绩面前深感自己还存在很多不足之处，一是深入基层调查研究还不够，政治理论水平还很低。二是对上传下达工作还未及时。三是宣传、发动、组织妇女积极参与全面建设小康社会的工作力度还不够，这些有待在今后工作中不断努力改进，争取把各项工作做得更好。

国税副局长2006年述职报告

各位领导、同志们：

2006年，我在市局党组的正确领导下，继续担任××国税局党组成员、副局长，分管全局精神文明建设、综合治理和办公室工作。一年来，在旗局党组的正确领导下，在同志们的支持和帮助下，经过自己主观努力，我较好地完成了分管工作任务。与此同时，我认真学习政治理论知识和税收业务知识，注重提高自身综合素质，加强党性锻炼，为搞好全局各项工作做出了应有贡献。下面，我将自己一年来的具体工作情况述职如下：

一、全年工作总体回顾

（一）更新思想，提高政治理论修养，不断改造世界观

作为分管精神文明建设工作的领导，我非常注重提高自身政治理论修养。一年来，我严格要求自己认真学习马列主义、思想、邓小平理论和同志"三个代表"重要思想，深入学习贯彻党的"十六大"会议精神和十六届三中全会精神，学习中，注意积累资料和记心得笔记，并注重理论联系实际，做好本职工作。通过学习，使自己的思想逐渐成熟，认识不断提高，具备把握中央方针、政策精神，顺应时代潮流。紧扣税收工作，在思想上、政治上同党中央保持高度一致，提高了贯彻执行上级精神的自觉性，提高了认识问题和解决问题的能力，为做好以税收为中心的各项工作奠定了坚实的理论基础。

（二）加强自身廉政建设，树立良好的领导形象

税务机关是国家的行政执法部门，税务人员的一言一行，一举一动不仅代表税务机关的形象，而且影响到党和政府的形象，只有每个税务人员都树立了个人的良好形象，才会有税务机关的良好形象，才能维护好党和政府的形象。我结合更多范文请到自身工作实际，将这种形象做出如下总结，并依照执行：一是献身者形象，即税收事业的光荣性和艰巨性，鼓励、鞭策着我为它献出毕生的精力。对于一个立志献身于税收事业的人来说，廉洁奉公是对自己的最基本的要求。只在以税收事业为己任，无私献身于税收事业的人，才能自觉地抵制腐败和不正之风，克已奉公，为税清廉。二是执法者形象，即税务工作人员代表国家执行税法，在纳税人和人民群众眼中，税务人员的一言一行、一举一动都代表着国家和政府的形象，因此，秉公执法、廉洁奉公是税务人员应具备的品质，也是每一个税务工作者应具有的执法形象。三是服务者形象，即税务工作人员处于国家与纳税人之间，其执法过程必然同时也是一个服务的过程。

因此，基于以上几点，我严格要求自己正人先正己，只有这样，才能真正做到廉洁自律，才能够做到坚持原则，秉公执法，尽职尽责，勤政为民，"人民勤务员"的形象才能够在人民群众心目中真正地建立起来。

（三）坚持党性原则，严于律己，率先垂范

一年来，我在工作中始终坚持以身作则，带头执行规章制度，自觉抵制不正之风，做到了秉公执法，尽职尽责，克己奉公，廉洁从政，取得了领导的主动权，有效地推动了各项工作。具体做到了"四勤"，即勤学习、勤思考、勤调查、勤动手。对今天可完成的任务，决不推到明天干，对事关工作大局的事，决不倚老卖老，并注重搞好班子成员间的团结，摆正自己的位子，主动的协助一把手工作，使班子形成了较强的凝聚力、向心力和战斗力，保证了以税收为中心等各项工作任务的圆满完成。

（四）工作任务完成情况

1、办公室工作

一年来，作为分管办公室的负责任，我经常教育办公室人员要转变思想观念，树立服务意识，做好服务、保障和协调工作，当好领导的参谋助手。在抓好教育的同时，我具体参与了办公室工作目标的制定，组织起草和完善机关的各项工作制度，建立了严密的考核管理办法，保证了机关的正常运转和各项工作任务的圆满完成。此外，我们围绕税收中心工作编发《××国税信息》68期，被区局采用1期，被市局采用17期，被旗委采用20期；被市级新闻媒体采用8期，被省级新闻媒体采用1期。信息工作圆满完成了市局目标考核任务，被旗委评为全旗中区直信息工作第一名。档案工作继续保持了自治区特级荣誉，11月份，我局获得了市级"档案工作先进单位"称号。

2、精神文明建设

在抓好精神文明建设工作中，我们做到了"三统一、四到位、五落实"。即一是统一思想，统一规范，统一行动；二是组织到位，领导到位，规划要位，措施到位；三是责任落实，制度落实，决策落实，机制落实和分法步骤落实。为保证各项措施和制度真正发挥其实际意义，我们首先是健全组织，加强领导，党组把精神文明创建工作列入重要议事日程，列入各级干部任期目标责任制之中，纳入目标管理体系，实行"一岗双责"。这样，精神文明创建工作做到了有领导机构和创建责任制，有近期和中长期的创建目标和规划，有切实可行的创建办法和措施，有良好的精神文明建设工作队伍和一定的经费投入，从而保证了全局精神文明建设工作的深入开展。

为了保证全旗国税系统精神文明创建活动的有效开展，我还从实际出发，继续修整符合本局实际的创建活动管理办法，建立了创建工作责任制，制定了检查考核制度，建立健全监督制度机制和创建激励机制，积极抓好"文明办税，优质服务、内强素质、外树形象"活动，大力开展"比、学、赶、帮、超"等活动，从而保证了精神文明创建工作的顺利进行。

经过全局上下的不懈努力，我们实现了预期的目标和任务，9月份，旗局机关取得了自治区级"文明单位"称号；12月，××所建成了自治区级"青年文明号"单位。××税务分局、××税务分局保持了自治区级"青年文明号"荣誉，办税服务厅取得市级"文明单位"称号，全局基层征收单位均建成市级"青年文明号"。

3、综合治理工作

在抓综合治理工作中，全局做到了无"黄、赌、毒"现象，无重大责任事故，无计划外生育，还被旗政府评上了"先进单位"。此外，我们大力开展"四五"普法教育，做到人人学法、懂法、守法、护法。建立以预防为主的管理制度，并严格管理，狠抓落实，均有效保证了综治工作的顺利进行。

二、存在的问题与今后打算，

（一）存在的问题

1、税收调研工作开展得不够彻底，自己没有撰写出有价值的税收调研报告。

2、理论与实践结合更多范文请到的还不够好，对政治、经济和税收活动中出现的一些新情况，新问题，有的尚不能在实践基础上加以完美结合更多范文请到，从而制约了自己理论水平的进一步提高。

3、有时自身要求还不够严格，有吃请和浪费现象。今后我决心发扬成绩，克服不足，进一步加强理论学习，用马列主义、思想、邓小平理论和三个代表重要思想武装头脑，与时具进、开拓创新，使自己分管的工作在原有的基础上更上一层。

（二）下一步工作努力方向

1、信息工作再上新台阶。具体实现三个目标，即一是在全旗国税系统建立一支高效快捷的信息网络，做到局有专职信息员，各科室、管理局和基层所有兼职信息员，保证信息及时反馈，上下通畅；二是建立健全一套完备的信息工作制度（责任制度、考核制度、奖惩制度），保证信息工作顺利开展；三是信息工作要上层次、上水平，保证信息的数量和质量要超过上年，要进入全市国税系统前三名。

2、公文处理进一步走向规范化、制度化、自动化，逐步实现无纸化办公。各部门发文要严把文字关、程序关、质量关，严格按行文规则办事，确保发出的文件无差错。

3、强化机关的制度建设，努力实现规范化管理，要进一步完善机关的规章制度，使各项工作有章可循，有序开展，逐步实现规范化、科学化管理，保证机关各项工件的正常运行。

村妇联主任述职报告范文第5篇

关键词：“两个规划”；妇女儿童；权益保障

实行男女平等是国家的基本国策。保障妇女儿童权益，促进妇幼事业发展，对国家的发展和文明进步有重要意义。基层妇幼权益保障措施的完善与否，政策落实是否到位，直接关系到整个社会妇幼事业的发展。2011年以来，淄博市博山区按照省、市颁发的《妇女发展“十二五”规划》、《儿童发展“十二五”规划》的要求，结合本区实际，制定、颁发并实施了《博山妇女发展“十二五”规划》和《博山儿童发展“十二五”规划》（以下简称“两个规划”）。

为保证“两个规划”目标的顺利实现，博山区委、区政府在加快社会经济发展的同时，各行业和职能部门制定了切实可行的措施，不断加大对妇女儿童事业发展的支持力度。在落实“两个规划”的过程中，全社会对妇幼事业发展的重视程度明显提高，但也存在一些亟待解决的问题。

一、“两个规划”的实施情况

“两个规划”自颁布之日起，在博山区委、区政府等各级领导的大力支持下，得到了顺利落实和践行，主要体现在：

（一）完善工作机制

“两个规划”实施过程中，不断强化政府行为，坚持做到“硬件建设三保证，制度建设三完善”。“三保证”包括：一保证机构健全。自妇儿工委成立以来，始终由区委副书记担任主任。二保证人员编制。区妇儿工委办公室单独设立，与区妇联合署办公，定为正科级单位，定编2人。三保证工作经费。区政府在财政十分紧张的情况下每年拿出2万元支持妇儿工委工作，确保了“两个规划”的顺利实施。

“三完善”是指：一完善例会制度。定期召开妇儿工作会议、“两个规划”实施阶段性情况调度会及为解决妇儿发展重点难点的专项工作会。二完善汇报制度。区妇儿工委定期向区妇联汇报工作开展情况和妇儿工作现状、存在问题及需要采取的措施，并及时与妇儿工委各成员单位互通信息。三完善走访制度。定期下基层，走访慰问贫困家庭，帮助解决实际困难。

（二）加大宣传力度

构筑多层面、全方位的宣传平台。通过各类媒体、巾帼志愿者向社会和妇女儿童宣传，提高她们的自我发展和自我保护意识；通过培训提高妇幼工作者做好工作的主动性和自觉性；把每年的三月、六月作为“两个规划”宣传月，通过举办以“两个规划”为主要内容的知识竞赛、演讲比赛等多种活动，全面、立体地宣传“男女平等”、“儿童优先”的理念，优化社会氛围、促进妇幼发展。

（三）加强责任落实

为把责任落实到位，妇儿工委将目标任务量化分解，制成表格，下发到各职能部门。各成员单位各负其责，密切配合，形成合力，进一步加大规划的实施力度。组织人事部门大胆培养选拔任用女干部，通过“一推双考”、科级干部竞岗、下派挂职、轮岗交流、建立后备干部人才库等形式，促进女干部的参政议政。组织部等还定期组织女干部培训学习，提高她们的政治素质和参政议政能力，使很多德才兼备的女干部脱颖而出。定期指导督促企业落实男女同工同酬和男女平等的就业政策，定期检查女职工特殊劳动保护规定和禁止雇用童工等法规、政策的执行情况；开展职业培训，提高女工的业务技能水平。卫生部门积极健全网络，提高妇幼保健的覆盖率。法律部门通过各项法律服务，提高妇女的法律意识，维护妇儿合法权益。

（四）强化管理

一是坚持目标责任管理。与各成员单位签订目标责任书，本着条块结合、分工负责、一级抓一级、层层抓落实的原则，制定并完善了成员单位工作职责，实施“两个规划”目标责任分解书。二是实现妇儿工委工作制度化。健全完善了述职报告、例会、监测评估等各项工作制度；每年召开妇儿工委成员会议，总结部署工作，各成员单位进行书面述职；坚持开展年度监测统计和阶段性监测评估工作。这些措施促进了妇儿工作的规范化、科学化，提升了妇幼工作者的工作水平。

二、“两个规划”目标的实现情况

2013年6月统计监测资料显示，“两个规划”所确定的妇女发展的七大领域[1]5-24（健康、教育、经济、参政、社会保障、法律、环境）和儿童发展五大领域[2]31-48（健康、教育、福利、法律、环境）区级可量化的36项重点监测指标中，除个别指标外，基本都已达标。

（一）妇女儿童事业发展的实力不断增强

随着国民生产总值、城镇居民和农民人均收入的逐年上升，医疗、卫生、教育、城镇建设等各项社会事业投入也逐年增加。教育投入由2010年的2.25亿元提高到2012年的4.6亿元，增长104.44%；人口与计划生育事务经费投入由2010年的1860万元提高到2572万元，增长了38.28%。[3]2经济的持续快速发展和人民生活水平的提高，妇女儿童发展经费投入的大幅增加，为“两个规划”的实施提供了有力的物质保证，为推动妇女儿童事业的发展奠定了坚实的经济基础。

（二）妇女参政议政有了新进展

“两个规划”实施以来，区妇联把推进妇女参政议政作为一项重要内容，越来越多的女性走上了领导和管理岗位，通过开展一系列女性人才培训，妇女参与决策和管理的能力显著增强，女性参政的比例不断扩大。截至目前，全区省、市人大代表49人，其中女性4人；区人大代表215人，女性51人。省、市政协委员28人，女性8人；区政协委员248人，女性62人。区党委、政府领导班子都配备了女干部；镇（街道）党委、政府领导班子女干部配备率分别达到了80%和40%，女干部为正职的比例均为10%；区党委、政府工作部门有一半以上的领导班子配备了女干部，分别达62.5和50%；村委会换届后，女性村委的配备率达到了100%。

（三）妇女教育、培训、就业、劳动保护与社会保障取得新成效

随着教育事业的发展和职业教育的增强，博山区妇女受教育程度显著提高，成人识字率为97.8%，青壮年达99.9%。全区各职能部门联合，继续实施“阳光工程”和“就业再就业工程”，依托就业培训中心，整合资源，建立巾帼创业和“博山大姐”培训中心，开展家政、母婴护理、餐饮服务等多样化专业技能培训，拓宽妇女就业领域，提高她们的就业素质和竞争力。社会保障取得新成效，全区城镇企业职工养老保险覆盖率达100%，农村达到55.15%。劳动、妇联、工会等部门经常到各用工单位检查督导女职工劳动保护规定等法规的落实情况，发现违规立即查处。

（四）妇幼卫生保健事业长足发展

加大妇儿保健工作力度和三级预防保健网络建设，妇幼卫生经费从2010年的847.5万元提高至2012年的1127万元。积极开展优生咨询服务，加强产时保健服务，城乡孕产妇住院分娩率达到100%，孕产妇死亡率为0，城乡孕产妇系统管理率达99%以上。重点开展育龄妇女、儿童健康普查工作，妇女常见病定期筛查率达82.71%，7岁和3岁以下儿童保健覆盖率分别达98.89%和98.93%，全区儿童5类常规疫苗接种率达99%以上。

（五）儿童教育水平稳步提高

九年义务教育普及巩固率达99.8%，基本杜绝了女童失学、辍学；女性高中阶段毛入学率达98.2%。不断加强学前教育、家庭教育和特殊教育，适龄女童学前三年毛入园率达96%，适龄残疾儿童入学率达100%。举办家庭教育大讲堂，构建起学校、家庭、社区一体化的家庭教育网络。

（六）妇女儿童的社会维权体系日臻完善

人大、政协、妇联、法院、公安等多部门联动，加大对新《婚姻法》等各项法律法规的宣传力度，完善法律援助网络，推进妇儿工作的法制化进程。区妇联设立妇女儿童法律援助中心，在各镇办设立“妇女维权站”；与公安局联合设立家庭暴力报警点，实行挂牌服务；与法院联合成立妇女儿童维权法庭；在法医鉴定中心成立家庭暴力法医鉴定中心；将维权工作纳入部门年度考核目标，三年来共受理各类维权案件320多起，处理316起，有效处理率达98%。

三、现实中存在的问题

尽管妇女儿童的权益得到了很大程度的保护，但必须看到，现实生活中，侵害妇女儿童合法权益的现象时有发生，仍存在诸多需要进一步解决的问题。主要有：

（一）女性参与公共事务的自由仍受制约

近年来，越来越多的女性走上了领导和管理岗位。但与男性相比仍有较大差距，男强女弱现象明显。特别在各级领导岗位男性明显多于女性，女干部、女人大代表数量偏低，且越往高层数量越少。女性副职多，正职少，基层女干部来源不足，女性公务员比例较低，参与选举活动的妇女占有选举权的妇女总数的比例较男性低。目前，博山区省、市人大代表和政协委员中女性比例尚不足1%和3%。区人大代表和政协委员中女性占比也仅为23.72%和25%。区及各镇（街道）党委、政府领导班子女干部配备率虽有大幅度提高，但女性为正职的比例却仅为10%。另外，男性对社会事务提建议的积极性明显高于女性，热衷于家庭事务的“贤妻良母”型女性占多数。

（二）男女不平等现象依旧存在，妇女整体素质有待提高

主要表现在三个方面。一、财产权利。长期以来，受男尊女卑思想影响，妇女在财产的占有、使用、支配、继承等方面都处于劣势，尤其在农村，许多妇女由于出嫁、离婚、再婚等造成财产的流失。财产权的不平等也导致了男女经济地位的不平等。同时，全区贫困人口中女性所占比例较大。二、人身权利。家庭暴力，拐卖妇女儿童，溺、弃、残害女婴，歧视女婴和不孕妇女，强迫、引诱妇女等严重侵害妇女儿童人身权利的行为在观念和行动上都没有得到有效的禁止。尤其配偶间的家庭暴力，主要受害者仍是妇女。三、受教育权利。受传统观念的影响，仍有不少人坚持“女孩多读书无用”的观点。农村允许生一胎男孩的生育政策，在很大程度上导致了性别比的失调，继而造成男女接受教育的不平等。

（三）妇女就业形势依然严峻

劳动法执法力度的加强、社会保障体系的逐步建立和完善、再就业工程的实施，使妇女的劳动权利得到基本保障。但在经济发展和产业结构调整中，妇女遭受性别歧视，就业形式不容乐观，这就变相剥夺了妇女的劳动权利。博山区是老工业区，下岗女职工人数多，再就业难。近几年情况虽有好转，但由于年龄大、文化技术水平低等缺陷，加上自身竞争上的劣势，全区城镇登记的女性失业人员数量仍占全部失业人员的50%。

（四）儿童生存发展环境有待进一步改善

改善儿童生存保护和发展条件，促进儿童健康成长，是一项长期的战略性任务。受经济社会发展水平等因素影响，儿童发展仍面临诸多新问题和新挑战。如城乡之间儿童生存保护和发展的差距较大，侵害儿童权益的违法犯罪行为时有发生，不良网吧、音像、书刊等给少年儿童的健康成长造成负面影响。

四、对策和建议

妇儿权益的保护，关系到广大妇女儿童的切身利益，也关系到社会的文明进步和社会主义和谐社会的最终建立。对此，拟提出以下对策建议：

（一）完善工作机制，强化政府行为，加强舆论引导

构筑多层面、全方位的宣传平台，充分利用各种媒体、巾帼志愿者，坚持面向社会、面向各级领导干部、面向广大妇女儿童宣传马克思主义妇女观，宣传“男女平等”的基本国策和“儿童优先”的原则[4]178，宣传“两个规划”的意义、内容、目标、任务，宣传有关保护妇儿权益的法律法规，教育引导妇女树立自尊、自信、自立、自强的精神，提高她们的自我发展和自我保护意识，以及与社会发展相协调的素质与能力。通过培训提高妇幼工作者做好工作的主动性和自觉性，在全社会营造尊重妇女、保护儿童的良好氛围。

（二）拓宽妇女参政渠道，切实提高妇女参政、议政能力

着力培养广大基层妇女的参政意识，鼓励她们从关心社区、单位、乡村的公共事务开始，逐步提高参与国家和社会事务的积极性、主动性，提高她们的政治素质和参政议政能力。进一步深化和完善干部人事制度改革，为优秀女干部脱颖而出创造条件，定期组织女干部培训学习，通过下派挂职、轮岗交流、建立后备干部人才库等形式，提高女干部的综合素质，推进女干部的参政议政。切实做好党政正职、重要岗位女干部和年轻女干部的选拔工作。

（三）立足加快全区经济发展，实施女性创业就业工程

认真贯彻落实党中央、国务院的有关方针政策，严格执行《就业促进法》。搞好培训与就业的结合，努力拓宽再就业渠道。依法监督和规范企业用工行为，防止职工下岗和再就业中的性别歧视。落实社会保障制度，扩大保障范围，增加受益人群，缩小因企业性质不同而造成的两性在享受社会保障水平上的差距。拓宽城市社区服务工作，积极开拓适合妇女特点的工作岗位和领域，转变女职工再就业的择业观，提高她们重新投入社会的积极性，积极落实小额贷款等优惠政策，发挥妇联的优势，鼓励广大女职工自立、自强，靠自身努力实现再就业。

（四）加大对妇女儿童权益侵害的救助力度

在理念机制创新方面，坚持以人为本，为妇女儿童提供有效的帮助；坚持“司法援助”和“生活援助”的互助互补，为妇女儿童提供有效的保障。妇联、法院、公安等多部门联动，推进妇儿工作的法制化进程。妇联系统通过培训、知识竞赛等多种形式，认真落实《妇女权益保障法》、新《婚姻法》，提高广大妇女学法、用法、守法的意识和依法维护自身权益的能力。建立健全制度，开展法律咨询服务，定期对“两个规划”及涉及妇女儿童的法律、法规的贯彻落实情况进行调查，及时发现、解决实施中的重点、难点问题[5]6，把矛盾化解在萌芽状态。

[参考文献]

[1]淄博市妇女儿童工作委员会办公室.淄博市妇女发展“十二五”规划[R].2011.

[2]淄博市妇女儿童工作委员会办公室.淄博市儿童发展“十二五”规划[R].2011.

[3]博山区妇女儿童工作委员会办公室.博山区实施《妇女发展“十二五”规划》《儿童发展“十二五”规划》2012年度监测评估报告[R].2013.

[4]王静敏，张爱敏.保护农村妇女合法权益的探索和思考[A].山东省妇女联合会编.贯彻男女平等基本国策优秀征文选编[C].2013.

[5]青岛市妇女儿童工作委员会办公室.保护妇女儿童权益与基本公共服务均等化研究[A].山东省妇女联合会编.贯彻男女平等基本国策优秀征文选编[C].2013.

村妇联主任述职报告范文第6篇

首先，我代表××区政府和区政府妇儿工委对××*妇儿工委各位领导来××区检查指导妇女儿童工作表示热烈的欢迎，同时对××*、市妇儿工委及办公室对我区妇儿工委工作的重视、支持和厚爱表示衷心的感谢！

多年来，××区委、政府始终十分重视妇女儿童工作，坚持把妇女儿童工作作为促进经济社会全面发展，加速构建和谐社会的战略任务来抓。特别是《两纲》颁布后，我们以深入贯彻实施《两纲》为主线，积极贯彻男女平等基本国策和儿童优先原则，认真落实以人为本的科学发展观，充分发挥政府在妇女儿童工作中的主导作用，不断加大工作力度，强化工作措施，有力推进了我区妇女儿童事业的健康发展。下面，就我区几年来实施妇女儿童发展规划有关情况作以简要汇报。

一、实施《两纲》情况

几年来，在××*、市政府妇儿工委的亲切关怀和积极指导下，在区委、区政府的高度重视和正确领导下，经过全区妇儿工委成员单位扎实有效的工作，《两纲》在我区得到了稳步健康推进，取得了较好的阶段性成果。

（一）妇女参政、议政有了新进展。《两纲》实施以来，我们把推进妇女参政议政作为一项主要内容，通过开展一系列女性人才培训工作，大大提高了我区妇女参政、议政的意识和能力，参与决策及管理的比例不断扩大。全区女党员××××人，占党员总数的××.*%；全区现有女干部××××人，占干部总数的××.*%，人大女代表××名，占代表总数的××.*%，政协女委员××名，占委员总数的××.*%；区级四大班子中，有*位副区级以上女性领导干部，各乡镇（街）、各部门党政班子中，大多数配备了*名以上的女干部，总数已达××人；在教育、科技、文化、卫生等领域也涌现出许多女性拔尖人才，有越来越多的女性走上了领导岗位，促进了两性和谐发展的社会进程。

（二）妇女儿童的社会维权体系日益完善。几年来，我区认真执行国家法律法规和有关保障妇女儿童权益的地方性法规，建立了相应的工作机制和社会监督机制，严厉打击了侵害妇女儿童权益的违法犯罪活动。社会普法教育日趋深入，法律宣传力度不断加大，广大妇女儿童的法律意识和自我保护意识不断增强。法律援助网络不断完善，建立了法院妇女维护席、法律咨询热线，设立了妇女儿童法律援助服务中心，逐步构建起了妇女儿童咨询投诉、司法保护、社会救助维权网络，有效地维护了妇女儿童的合法权益，推进了我区妇女儿童工作法制化进程。

（三）适龄儿童受教育整体水平稳步提高。全区小学适龄儿童净入学率达到××.*%，初中学生毛入学率达到××*.*%，中小学适龄儿童入学率、巩固率、分别达到了××.*%和××.××%。积极优化教育发展环境，改善办学条件。五年来，先后投资*.*亿元，完成了××*所中小学以及青少年活动中心等校舍新建和改扩建工程。认真落实了义务教育阶段“两免一补”政策，为我区义务教育阶段学生解决了上学难问题。同时，积极开展了扶贫助学及与贫困校对接活动，通过多方协调，投资××××.*万元、总面积××××*平方米的希望初中已经开工建设；全方位关心、关注聋哑儿童，积极捐款资助聋哑残疾儿童，并且免除了聋哑学校在校学生全部费用。在此基础上，在全区深入开展了扶持薄弱学校、扶助贫困学生对接活动，动员我区各单位（部门）对接扶持××所薄弱学校，落实扶持资金××多万元。

（四）妇幼卫生保健事业长足发展。加大了妇女、儿童保健工作力度，加强了区乡村三级预防保健网络建设，全面完成了全区村卫生室达标建设；同时加大投入，对全区乡镇（街）卫生院妇产科进行全面改造，全区孕产妇死亡率降到××.××/××万以下，农村孕产妇住院分娩率达到了××.××%以上。在此基础上，全区对农村贫困孕产妇实行了贫困补助，补助人数达到了××××*多人，补助资金达到××万元。同时，重点开展了育龄妇女、儿童健康普查工作，孕产妇和儿童保健覆盖率分别达到××%和××%。全区儿童计划免疫覆盖率达到××%以上，常规疫苗接种率达××%以上；免费为农村育龄妇女提供了生殖健康检查，普查率达到了××%。另外，加强了性病、爱滋病防治工作，广大妇女对性病、爱滋病知识知晓率城区达到了××%，农村达到了××%。

（五）妇女就业工作取得新成效。依托lpac等项目支持,加大政府补贴力度，通过建立妇女培训基地，全面进行科技、家政、面点、厨师等专业技能培训，为广大妇女就业、再就业创造了大量机会。××××年，全区××*人实现公益性岗位，其中女性××*人，下岗再就业××××人，其中女职工就业××××人，占就业总数的××%，输出女劳务人员××××*人，占输出总数的××%，妇女科学技术普及率达××%。

（六）妇女儿童社会保障救助工作成果明显。全区机关事业单位中共有××××名妇女享受了医疗保险，失业保险参保人数累计达到××××*人，其中女性参保人数为××××*人。特殊群体的妇女儿童得到了更多关注和保护，城区享受最低生活保障和享受定期及临时救助的妇女儿童人数大幅上升，并逐年提高。

（七）妇女儿童生存和发展的环境进一步改观。全面实施改水工程，全区累计改水受益人口达××.××万人，农村改水受益率达到××%；农村卫生厕所普及率达到××.*%；农村自来水普及率达××.××%，妇女儿童文化、体育、科技活动蓬勃开展，清理整顿了中小学周边的网吧、摊点，为青少年健康成长营造了良好氛围。

二、实施《两纲》工作的主要做法

总结原州区几年来《两纲》实施工作的基本做法，主要有以下几个方面：

（一）强化政府行为，完善工作机制。在实施《两纲》工作中，我们不断强化政府行为，坚持做到“硬件建设三保证、制度建设四完善、机制建设五纳入”。“硬件建设三保证”：一是保证机构健全。自××××年成立妇儿工委以来，始终由主管妇联的副区长担任主任，××××年《两纲》颁布以后，为加强力量，我们专设编制，专设人员，并结合工作实际，多次调整妇儿工委成员，扩大工作范围，区妇儿工委成员单位由最初的××个增加到××个，并在每个成员单位都配备了办公室主任，具体负责本单位的妇女儿童工作，增加了工作的延续性和实效性。二是保证人员编制。在保证妇儿工委办公室人员配齐配强的基础上，我们在各成员单位加强了联络员队伍建设，目前，各成员单位的联络员××%以上都是各单位和部门的骨干或中层干部。三是保证经费。区政府在财政十分紧张的情况下拿出适当资金支持妇儿工委工作，保证了《两纲》的顺利实施。“制度建设四完善”：一是完善例会制度，定期召开妇女儿童工作会议；定期召开实施《两纲》阶段性情况调度会；定期召开解决妇女儿童发展重点难点专项工作会议。二是完善汇报制度。定期向区委常委会递交书面报告，就妇女儿童工作现状、存在问题及需要采取的措施做专题汇报。三是完善联络制度，在各成员单位成立了领导小组，明确了主管领导和联络员。四是完善走访制度。定期下到基层，走访慰问贫困学生和家庭，帮助解决实际困难。“机制建设五纳入”：一是纳入经济和社会发展总体规划。二是纳入精神文明建设总体规划。三是纳入政府工作重要议程。四是纳入政府工作报告。五是纳入政府和相关部门的职责范围。现在全区的妇儿工作已初步形成了政府主管、妇儿工委牵头、成员单位分工负责的上下贯通、条块结合、齐抓共管的社会化工作格局和尽职尽责为妇女儿童服务，实实在在为妇女儿童做事的工作机制，保证了妇女儿童工作的每一个环节都有专人抓，专人负责，推动了《两纲》的全面实施。

（二）加大宣传力度，营造良好社会氛围。高度重视宣传舆论工作，通过宣传媒体、网络、召开各类会议、开展活动等形式、构筑多层面的宣传平台，全方位开展宣传。通过召开各类会议向各级党政领导干部进行宣传，借助“少生快富”工程实施，使男女平等的基本国策和“儿童优先、母亲安全”的进步观念成为各级领导干部的共识，使性别意识逐步进入决策层；通过媒体网络向社会和妇女儿童宣传，提高妇女儿童自我发展和自我保护的意识；通过培训学习向妇女儿童工作者进行宣传，提高做好工作的主动性和自觉性；通过开设“男女平等基本国策”讲座，举行报告会、知识竞赛、悬挂墙体条幅，制作宣传板报、图片漫画，发放宣传单宣传手册、开辟妇幼保健专栏和教育专栏等多种形式，大张旗鼓地宣传“男女平等”、“儿童优先”和妇女儿童规划，促进全社会形成共识。通过全方位、立体式的宣传，男女平等、儿童优先的社会主流意识不断强化，利于妇女儿童发展的社会氛围得到进一步优化。

（三）重视依法维权，提供法律保障。积极协调公检法司等相关部门建立了“一站、两庭、三队伍、四中心”。“一站”即与公安部门联合设立妇女维权站；“两庭”即与法院联合建立妇女权益合议庭、维权巡回法庭；“三队伍”即维权联络员队伍、维权陪审员队伍、女法官维权顾问团；“四中心”即在司法局设立法律援助中心，在民政局设立社区求助中心，在公安局设立了“××*”家庭暴力报警中心，在公检法联合建立家庭暴力鉴定中心。与此同时，各乡镇（街）派出所也成立了家庭暴力投诉站，形成了区乡两级维权网络，从而为妇女儿童维权工作提供了有力保障。

（四）注重调查研究，突破重点难点。近两年我们不断加大调研工作力度，各有关部门都结合工作实际开展了各类调研，在关于妇女儿童权益、妇女受教育和健康等方面形成了有价值的调研报告。特别是在重点问题调查研究上，区级领导都亲自参与，各级、各类、各方面调查研究活动的开展，为全面了解并解决阶段性、区域性妇女儿童发展中的新情况、新问题，为政府决策提供了详实的依据，为更好地开展妇女儿童工作注入了源头活水。

（五）强化管理，提升工作水平。在《两纲》实施工作中，我们不断强化管理，通过强化管理促进工作的规范化、科学化。一是坚持目标责任管理，本着条块结合、分工负责、一级抓一级、层层抓落实的原则，制定并完善了成员单位工作职责、实施《两纲》目标责任分解书，二是实现了妇儿工委办公室工作制度化。健全完善了述职报告、例会、监测评估、奖励表彰等各项工作制度，并执行良好。每年召开妇儿工委扩大会议，总结部署工作，各成员单位进行大会和书面述职。坚持开展年度监测统计和阶段性监测评估工作，定期开展总结表彰活动。这些都为迅速提升妇女儿童工作水平打下了基础。

（六）加强监测评估，保证工作质量。在开展此项工作中我们重点抓了五个方面：建立监测评估机构，明确各部门的职责，做到有人管、有人揽；制定监测评估指标体系，真实、准确、及时地收集规划实施情况和有关统计数据；开展系统培训，组织学习考察，提高监测评估工作的质量；为建立数据库做了大量的基础准备工作，对妇女儿童发展监测统计数据进行充分利用，深层开发，透彻分析。通过卓有成效的工作，有力地促进了《两纲》实施重点难点问题的解决，加快了妇女儿童事业的发展步伐。

三、实施妇女儿童发展规划存在的问题

我区妇女儿童事业在区委、区政府的高度重视下，在各部门和社会各界的共同努力下，取得了一些成绩，有了一些发展。但从组织的要求，人民的期望看，还存在一些不容忽视和亟待解决的问题：一是妇女受教育水平、平均受教育年限低于男性。二是农村中学生辍学现象依然存在，个别地方还比较严重，女孩辍学比例高于男孩。三是城乡、区域发展不平衡，影响妇女儿童与经济社会协调发展。突出反映在妇女儿童的教育、卫生医疗保健、生存环境和质量及妇女参与政治、经济的能力等方面。四是农村妇幼卫生保健机构、乡镇卫生院产科建设的资源短缺、人才匮乏、设备陈旧，资金投入不足。五是婚前医学检查率有待进一步提高，新生儿出生缺陷率较高，出生人口素质受到影响。六是妇女就业率还低于男性，有的行业还存在性别歧视。

四、今后实施《两纲》的打算

根据我区妇女儿童发展状况，按照上级妇儿工委的要求，今后一个时期我们将重点抓好以下几项工作：

（一）着眼提升妇女儿童的生产生活生存能力，实施素质提高工程。充分利用各种社会资源，采取多种教育、培训形式，进一步提高妇女儿童受教育程度及终身受教育水平，提高妇女的整体素质，使妇女获得更多平等发展的机会。巩固“普初”，完成“普九”，切实做好儿童义务教育工作。加大对农村妇女的实用生产技术培训，提高科技应用能力。通过提高妇女的科学文化素质、思想道德素质，造就自尊、自信、自立、自强的新时代女性。

（二）立足加快全区经济发展，实施创业就业工程。紧紧围绕全区经济发展这一主题，把推进妇女创业和就业摆在重要的位置，突出抓好。引导广大妇女转变观念，增强创业意识，挖掘创业潜能，投身创业实践。充分发挥女企业家的示范和带动作用，形成鼓励妇女创业的良好社会氛围。综合运用行政的、法律的、经济的、教育的手段，大力促进妇女创业就业。积极研究制定促进妇女就业的政策和规章，从源头上维护妇女劳动就业权益。努力转变性别观念，抵制用工中的性别歧视行为。加强妇女职业技能培训，提高妇女就业能力和职业转换能力。

（三）围绕提高妇女儿童身体素质，实施保健康复工程。成立妇女儿童健康服务中心，分批次组织全区怀孕妇女进行孕期检查，为贫困孕妇提供免费检查，建立孕产妇危险因素筛查、运转和急救的“绿色通道”，降低孕产妇死亡率，提高孕产妇住院分娩率，为母婴健康提供良好服务。做好妇女儿童健康常规检查工作，组织发动全区妇女进行定期的生殖及健康检查，对贫困妇女儿童进行免费检查。做好全区儿童身体健康检查工作，特别是要对全区幼儿园进行不定期的儿童营养状况检查，使营养不良患病率有所控制、有所降低，巩固儿童计划免疫覆盖率。

（四）结合改变妇女儿童生存状况，实施扶贫救助工程。把开发式扶贫、救助式扶贫与推进妇女儿童工作结合起来，采取定点帮扶、对口支援等有效措施，帮助他们脱离困境。加大扶贫救助工作力度，在全区开展“阳光工程”，不让任何一个孩子因贫困造成失学、辍学；组织发动各单位和各部门对贫困妇女儿童进行一对一的包保，落实包保责任，注重扶贫实效，努力缓解贫困妇女儿童的困难程度，减少贫困妇女儿童数量。

（五）着力促进妇女儿童权益的最大化，实施维权保障工程。加大对《妇女儿童权益保障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》等法律法规的宣传，在全区实施妇女儿童维权行动计划。建立妇女儿童维权席，加强对有关妇女儿童法律执行情况的监督检查；继续组织司法顾问团进村、进社区，宣传普法；创新妇女儿童发展的长效工作机制，重点研究和完善女职工生育保险、妇女参政议政和就业再就业、企业女职工劳动保护等方面的政策法规；健全妇女儿童社会维权网络，不断加大依法行政和执法监督的力度，使妇女儿童合法权益在法律、政策的支撑下，得到全面保护。

村妇联主任述职报告范文第7篇

首先，我代表××区政府和区政府妇儿工委对××*妇儿工委各位领导来××区检查指导妇女儿童工作表示热烈的欢迎，同时对××*、市妇儿工委及办公室对我区妇儿工委工作的重视、支持和厚爱表示衷心的感谢！

多年来，××区委、政府始终十分重视妇女儿童工作，坚持把妇女儿童工作作为促进经济社会全面发展，加速构建和谐社会的战略任务来抓。特别是《两纲》颁布后，我们以深入贯彻实施《两纲》为主线，积极贯彻男女平等基本国策和儿童优先原则，认真落实以人为本的科学发展观，充分发挥政府在妇女儿童工作中的主导作用，不断加大工作力度，强化工作措施，有力推进了我区妇女儿童事业的健康发展。下面，就我区几年来实施妇女儿童发展规划有关情况作以简要汇报。

一、实施《两纲》情况

几年来，在××*、市政府妇儿工委的亲切关怀和积极指导下，在区委、区政府的高度重视和正确领导下，经过全区妇儿工委成员单位扎实有效的工作，《两纲》在我区得到了稳步健康推进，取得了较好的阶段性成果。

（一）妇女参政、议政有了新进展。《两纲》实施以来，我们把推进妇女参政议政作为一项主要内容，通过开展一系列女性人才培训工作，大大提高了我区妇女参政、议政的意识和能力，参与决策及管理的比例不断扩大。全区女党员××××人，占党员总数的××.*%；全区现有女干部××××人，占干部总数的××.*%，人大女代表××名，占代表总数的××.*%，政协女委员××名，占委员总数的××.*%；区级四大班子中，有*位副区级以上女性领导干部，各乡镇（街）、各部门党政班子中，大多数配备了*名以上的女干部，总数已达××人；在教育、科技、文化、卫生等领域也涌现出许多女性拔尖人才，有越来越多的女性走上了领导岗位，促进了两性和谐发展的社会进程。

（二）妇女儿童的社会维权体系日益完善。几年来，我区认真执行国家法律法规和有关保障妇女儿童权益的地方性法规，建立了相应的工作机制和社会监督机制，严厉打击了侵害妇女儿童权益的违法犯罪活动。社会普法教育日趋深入，法律宣传力度不断加大，广大妇女儿童的法律意识和自我保护意识不断增强。法律援助网络不断完善，建立了法院妇女维护席、法律咨询热线，设立了妇女儿童法律援助服务中心，逐步构建起了妇女儿童咨询投诉、司法保护、社会救助维权网络，有效地维护了妇女儿童的合法权益，推进了我区妇女儿童工作法制化进程。

（三）适龄儿童受教育整体水平稳步提高。全区小学适龄儿童净入学率达到××.*%，初中学生毛入学率达到××*.*%，中小学适龄儿童入学率、巩固率、分别达到了××.*%和××.××%。积极优化教育发展环境，改善办学条件。五年来，先后投资*.*亿元，完成了××*所中小学以及青少年活动中心等校舍新建和改扩建工程。认真落实了义务教育阶段“两免一补”政策，为我区义务教育阶段学生解决了上学难问题。同时，积极开展了扶贫助学及与贫困校对接活动，通过多方协调，投资××××.*万元、总面积××××*平方米的希望初中已经开工建设；全方位关心、关注聋哑儿童，积极捐款资助聋哑残疾儿童，并且免除了聋哑学校在校学生全部费用。在此基础上，在全区深入开展了扶持薄弱学校、扶助贫困学生对接活动，动员我区各单位（部门）对接扶持××所薄弱学校，落实扶持资金××多万元。

（四）妇幼卫生保健事业长足发展。加大了妇女、儿童保健工作力度，加强了区乡村三级预防保健网络建设，全面完成了全区村卫生室达标建设；同时加大投入，对全区乡镇（街）卫生院妇产科进行全面改造，全区孕产妇死亡率降到××.××/××万以下，农村孕产妇住院分娩率达到了××.××%以上。在此基础上，全区对农村贫困孕产妇实行了贫困补助，补助人数达到了××××*多人，补助资金达到××万元。同时，重点开展了育龄妇女、儿童健康普查工作，孕产妇和儿童保健覆盖率分别达到××%和××%。全区儿童计划免疫覆盖率达到××%以上，常规疫苗接种率达××%以上；免费为农村育龄妇女提供了生殖健康检查，普查率达到了××%。另外，加强了性病、爱滋病防治工作，广大妇女对性病、爱滋病知识知晓率城区达到了××%，农村达到了××%。

（五）妇女就业工作取得新成效。依托lpac等项目支持,加大政府补贴力度，通过建立妇女培训基地，全面进行科技、家政、面点、厨师等专业技能培训，为广大妇女就业、再就业创造了大量机会。××××年，全区××*人实现公益性岗位，其中女性××*人，下岗再就业××××人，其中女职工就业××××人，占就业总数的××%，输出女劳务人员××××*人，占输出总数的××%，妇女科学技术普及率达××%。

（六）妇女儿童社会保障救助工作成果明显。全区机关事业单位中共有××××名妇女享受了医疗保险，失业保险参保人数累计达到××××*人，其中女性参保人数为××××*人。特殊群体的妇女儿童得到了更多关注和保护，城区享受最低生活保障和享受定期及临时救助的妇女儿童人数大幅上升，并逐年提高。

（七）妇女儿童生存和发展的环境进一步改观。全面实施改水工程，全区累计改水受益人口达××.××万人，农村改水受益率达到××%；农村卫生厕所普及率达到××.*%；农村自来水普及率达××.××%，妇女儿童文化、体育、科技活动蓬勃开展，清理整顿了中小学周边的网吧、摊点，为青少年健康成长营造了良好氛围。

二、实施《两纲》工作的主要做法

总结原州区几年来《两纲》实施工作的基本做法，主要有以下几个方面：

（一）强化政府行为，完善工作机制。在实施《两纲》工作中，我们不断强化政府行为，坚持做到“硬件建设三保证、制度建设四完善、机制建设五纳入”。“硬件建设三保证”：一是保证机构健全。自××××年成立妇儿工委以来，始终由主管妇联的副区长担任主任，××××年《两纲》颁布以后，为加强力量，我们专设编制，专设人员，并结合工作实际，多次调整妇儿工委成员，扩大工作范围，区妇儿工委成员单位由最初的××个增加到××个，并在每个成员单位都配备了办公室主任，具体负责本单位的妇女儿童工作，增加了工作的延续性和实效性。二是保证人员编制。在保证妇儿工委办公室人员配齐配强的基础上，我们在各成员单位加强了联络员队伍建设，目前，各成员单位的联络员××%以上都是各单位和部门的骨干或中层干部。三是保证经费。区政府在财政十分紧张的情况下拿出适当资金支持妇儿工委工作，保证了《两纲》的顺利实施。“制度建设四完善”：一是完善例会制度，定期召开妇女儿童工作会议；定期召开实施《两纲》阶段性情况调度会；定期召开解决妇女儿童发展重点难点专项工作会议。二是完善汇报制度。定期向区委常委会递交书面报告，就妇女儿童工作现状、存在问题及需要采取的措施做专题汇报。三是完善联络制度，在各成员单位成立了领导小组，明确了主管领导和联络员。四是完善走访制度。定期下到基层，走访慰问贫困学生和家庭，帮助解决实际困难。“机制建设五纳入”：一是纳入经济和社会发展总体规划。二是纳入精神文明建设总体规划。三是纳入政府工作重要议程。四是纳入政府工作报告。五是纳入政府和相关部门的职责范围。现在全区的妇儿工作已初步形成了政府主管、妇儿工委牵头、成员单位分工负责的上下贯通、条块结合、齐抓共管的社会化工作格局和尽职尽责为妇女儿童服务，实实在在为妇女儿童做事的工作机制，保证了妇女儿童工作的每一个环节都有专人抓，专人负责，推动了《两纲》的全面实施。

（二）加大宣传力度，营造良好社会氛围。高度重视宣传舆论工作，通过宣传媒体、网络、召开各类会议、开展活动等形式、构筑多层面的宣传平台，全方位开展宣传。通过召开各类会议向各级党政领导干部进行宣传，借助“少生快富”工程实施，使男女平等的基本国策和“儿童优先、母亲安全”的进步观念成为各级领导干部的共识，使性别意识逐步进入决策层；通过媒体网络向社会和妇女儿童宣传，提高妇女儿童自我发展和自我保护的意识；通过培训学习向妇女儿童工作者进行宣传，提高做好工作的主动性和自觉性；通过开设“男女平等基本国策”讲座，举行报告会、知识竞赛、悬挂墙体条幅，制作宣传板报、图片漫画，发放宣传单宣传手册、开辟妇幼保健专栏和教育专栏等多种形式，大张旗鼓地宣传“男女平等”、“儿童优先”和妇女儿童规划，促进全社会形成共识。通过全方位、立体式的宣传，男女平等、儿童优先的社会主流意识不断强化，利于妇女儿童发展的社会氛围得到进一步优化。

（三）重视依法维权，提供法律保障。积极协调公检法司等相关部门建立了“一站、两庭、三队伍、四中心”。“一站”即与公安部门联合设立妇女维权站；“两庭”即与法院联合建立妇女权益合议庭、维权巡回法庭；“三队伍”即维权联络员队伍、维权陪审员队伍、女法官维权顾问团；“四中心”即在司法局设立法律援助中心，在民政局设立社区求助中心，在公安局设立了“××*”家庭暴力报警中心，在公检法联合建立家庭暴力鉴定中心。与此同时，各乡镇（街）派出所也成立了家庭暴力投诉站，形成了区乡两级维权网络，从而为妇女儿童维权工作提供了有力保障。

（四）注重调查研究，突破重点难点。近两年我们不断加大调研工作力度，各有关部门都结合工作实际开展了各类调研，在关于妇女儿童权益、妇女受教育和健康等方面形成了有价值的调研报告。特别是在重点问题调查研究上，区级领导都亲自参与，各级、各类、各方面调查研究活动的开展，为全面了解并解决阶段性、区域性妇女儿童发展中的新情况、新问题，为政府决策提供了详实的依据，为更好地开展妇女儿童工作注入了源头活水。

（五）强化管理，提升工作水平。在《两纲》实施工作中，我们不断强化管理，通过强化管理促进工作的规范化、科学化。一是坚持目标责任管理，本着条块结合、分工负责、一级抓一级、层层抓落实的原则，制定并完善了成员单位工作职责、实施《两纲》目标责任分解书，二是实现了妇儿工委办公室工作制度化。健全完善了述职报告、例会、监测评估、奖励表彰等各项工作制度，并执行良好。每年召开妇儿工委扩大会议，总结部署工作，各成员单位进行大会和书面述职。坚持开展年度监测统计和阶段性监测评估工作，定期开展总结表彰活动。这些都为迅速提升妇女儿童工作水平打下了基础。

（六）加强监测评估，保证工作质量。在开展此项工作中我们重点抓了五个方面：建立监测评估机构，明确各部门的职责，做到有人管、有人揽；制定监测评估指标体系，真实、准确、及时地收集规划实施情况和有关统计数据；开展系统培训，组织学习考察，提高监测评估工作的质量；为建立数据库做了大量的基础准备工作，对妇女儿童发展监测统计数据进行充分利用，深层开发，透彻分析。通过卓有成效的工作，有力地促进了《两纲》实施重点难点问题的解决，加快了妇女儿童事业的发展步伐。

三、实施妇女儿童发展规划存在的问题

我区妇女儿童事业在区委、区政府的高度重视下，在各部门和社会各界的共同努力下，取得了一些成绩，有了一些发展。但从组织的要求，人民的期望看，还存在一些不容忽视和亟待解决的问题：一是妇女受教育水平、平均受教育年限低于男性。二是农村中学生辍学现象依然存在，个别地方还比较严重，女孩辍学比例高于男孩。三是城乡、区域发展不平衡，影响妇女儿童与经济社会协调发展。突出反映在妇女儿童的教育、卫生医疗保健、生存环境和质量及妇女参与政治、经济的能力等方面。四是农村妇幼卫生保健机构、乡镇卫生院产科建设的资源短缺、人才匮乏、设备陈旧，资金投入不足。五是婚前医学检查率有待进一步提高，新生儿出生缺陷率较高，出生人口素质受到影响。六是妇女就业率还低于男性，有的行业还存在性别歧视。

四、今后实施《两纲》的打算

根据我区妇女儿童发展状况，按照上级妇儿工委的要求，今后一个时期我们将重点抓好以下几项工作：

（一）着眼提升妇女儿童的生产生活生存能力，实施素质提高工程。充分利用各种社会资源，采取多种教育、培训形式，进一步提高妇女儿童受教育程度及终身受教育水平，提高妇女的整体素质，使妇女获得更多平等发展的机会。巩固“普初”，完成“普九”，切实做好儿童义务教育工作。加大对农村妇女的实用生产技术培训，提高科技应用能力。通过提高妇女的科学文化素质、思想道德素质，造就自尊、自信、自立、自强的新时代女性。

（二）立足加快全区经济发展，实施创业就业工程。紧紧围绕全区经济发展这一主题，把推进妇女创业和就业摆在重要的位置，突出抓好。引导广大妇女转变观念，增强创业意识，挖掘创业潜能，投身创业实践。充分发挥女企业家的示范和带动作用，形成鼓励妇女创业的良好社会氛围。综合运用行政的、法律的、经济的、教育的手段，大力促进妇女创业就业。积极研究制定促进妇女就业的政策和规章，从源头上维护妇女劳动就业权益。努力转变性别观念，抵制用工中的性别歧视行为。加强妇女职业技能培训，提高妇女就业能力和职业转换能力。

（三）围绕提高妇女儿童身体素质，实施保健康复工程。成立妇女儿童健康服务中心，分批次组织全区怀孕妇女进行孕期检查，为贫困孕妇提供免费检查，建立孕产妇危险因素筛查、运转和急救的“绿色通道”，降低孕产妇死亡率，提高孕产妇住院分娩率，为母婴健康提供良好服务。做好妇女儿童健康常规检查工作，组织发动全区妇女进行定期的生殖及健康检查，对贫困妇女儿童进行免费检查。做好全区儿童身体健康检查工作，特别是要对全区幼儿园进行不定期的儿童营养状况检查，使营养不良患病率有所控制、有所降低，巩固儿童计划免疫覆盖率。

（四）结合改变妇女儿童生存状况，实施扶贫救助工程。把开发式扶贫、救助式扶贫与推进妇女儿童工作结合起来，采取定点帮扶、对口支援等有效措施，帮助他们脱离困境。加大扶贫救助工作力度，在全区开展“阳光工程”，不让任何一个孩子因贫困造成失学、辍学；组织发动各单位和各部门对贫困妇女儿童进行一对一的包保，落实包保责任，注重扶贫实效，努力缓解贫困妇女儿童的困难程度，减少贫困妇女儿童数量。

（五）着力促进妇女儿童权益的最大化，实施维权保障工程。加大对《妇女儿童权益保障法》、《未成年人保护法》、《婚姻法》等法律法规的宣传，在全区实施妇女儿童维权行动计划。建立妇女儿童维权席，加强对有关妇女儿童法律执行情况的监督检查；继续组织司法顾问团进村、进社区，宣传普法；创新妇女儿童发展的长效工作机制，重点研究和完善女职工生育保险、妇女参政议政和就业再就业、企业女职工劳动保护等方面的政策法规；健全妇女儿童社会维权网络，不断加大依法行政和执法监督的力度，使妇女儿童合法权益在法律、政策的支撑下，得到全面保护。