创业经验材料范文

创业经验材料范文第1篇

该镇“返乡经济”的快速发展既有其偶然性，更有其必然性。从客观上分析，一是返乡创业具备本土基础。“家有三尺硬地”。外出能人根在家乡，具备深厚的创业根基。二是返乡创业拥有草根优势。外出能人天生具有草根性，适应环境能力强，回到家乡创业更是如鱼得水。三是返乡创业有现实好处。回到家乡创业，机制更灵活，服务更细致，当地党委、政府甚至可以动员全镇的力量为其服务。四是返乡创业可获得精神享受。外出能人返乡创业，可以受到当地党委、政府较高的礼遇，有一种“衣锦还乡”、“荣归故里”的感受，这是在外地创业所不可比拟的。

该镇“返乡经济”之所以能取得明显成效，与镇党委、政府的引导和扶持是密不可分的。主要体现在：

一是高位推动，引领能人返乡创业。能否促成能人大批返乡，当地党委、政府的引导作用尤其重要。该镇坚持把“返乡经济”作为壮大镇域经济的根本途径来抓，努力把在外能人资源优势转化为本地经济发展优势。成立以镇党委书记为组长、镇长为第一副组长的促返乡经济工作领导小组，确定目标，制定规划，并配备专职人员。通过上下联动，该镇党委、政府摸清了符合××发展的潜在返乡投资群体，在第一时间内掌握了在外能人的投资意向信息。为动员在外能人返乡创业，镇党委、政府每年在打工创业人员相对较多的地方，召开促进××经济发展知名人士座谈会，联络乡情，推介××投资环境和优惠政策。同时，充分利用在外创业务工者的亲情、友情、同学情等关系，通过情谊架设返乡创业桥梁。

其二，优化环境，服务能人返乡创业。外出能人对环境的要求相对外商而言，要求没那么苛刻。尽管如此，该镇党委、政府也是非常注重创造良好的发展环境。一是搭建平台。镇财政在较困难的情况下，挤出资金上千万元建设乡镇工业平台，20xx年收储工业用地300余亩，使工业基地面积达到800余亩;抓好基地道路改造，完善通水、通电、排水、排污等硬件设施，为“返乡经济”发展提供了较好的条件。二是优质服务。对落户基地的企业实行“保姆式”服务。对企业在发展过程遇到的困难和阻力，党政主要领导亲力亲为，扶持和关心企业发展，直至企业满意为止。

创业经验材料范文第2篇

该镇“返乡经济”的快速发展既有其偶然性，更有其必然性。从客观上分析，一是返乡创业具备本土基础。“家有三尺硬地”。外出能人根在家乡，具备深厚的创业根基。二是返乡创业拥有草根优势。外出能人天生具有草根性，适应环境能力强，回到家乡创业更是如鱼得水。三是返乡创业有现实好处。回到家乡创业，机制更灵活，服务更细致，当地党委、政府甚至可以动员全镇的力量为其服务。四是返乡创业可获得精神享受。外出能人返乡创业，可以受到当地党委、政府较高的礼遇，有一种“衣锦还乡”、“荣归故里”的感受，这是在外地创业所不可比拟的。

该镇“返乡经济”之所以能取得明显成效，与镇党委、政府的引导和扶持是密不可分的。主要体现在：

一是高位推动，引领能人返乡创业。能否促成能人大批返乡，当地党委、政府的引导作用尤其重要。该镇坚持把“返乡经济”作为壮大镇域经济的根本途径来抓，努力把在外能人资源优势转化为本地经济发展优势。成立以镇党委书记为组长、镇长为第一副组长的促返乡经济工作领导小组，确定目标，制定规划，并配备专职人员。通过上下联动，该镇党委、政府摸清了符合××发展的潜在返乡投资群体，在第一时间内掌握了在外能人的投资意向信息。为动员在外能人返乡创业，镇党委、政府每年在打工创业人员相对较多的地方，召开促进××经济发展知名人士座谈会，联络乡情，推介××投资环境和优惠政策。同时，充分利用在外创业务工者的亲情、友情、同学情等关系，通过情谊架设返乡创业桥梁。

其二，优化环境，服务能人返乡创业。外出能人对环境的要求相对外商而言，要求没那么苛刻。尽管如此，该镇党委、政府也是非常注重创造良好的发展环境。一是搭建平台。镇财政在较困难的情况下，挤出资金上千万元建设乡镇工业平台，2008年收储工业用地300余亩，使工业基地面积达到800余亩；抓好基地道路改造，完善通水、通电、排水、排污等硬件设施，为“返乡经济”发展提供了较好的条件。二是优质服务。对落户基地的企业实行“保姆式”服务。对企业在发展过程遇到的困难和阻力，党政主要领导亲力亲为，扶持和关心企业发展，直至企业满意为止。

其三，树立典型，激励能人返乡创业。对有突出贡献的返乡创业人士，镇党委、政府大张旗鼓地进行表彰，并推荐其担任区人大代表或政协委员。在党委、政府的引导激励下，落户企业创业积极性空前高涨，并带动了其他外出能人返乡创业。在江西省霏欧凰家具制造有限公司的带动下，长富食品、长盛木业等企业纷纷返乡创业。从“孔雀东南飞”到“大雁争相归”

创业经验材料范文第3篇

近年来，一些先期外出务工的农民，在务工、经商中开阔了眼界，更新了观念，锻炼了胆识，学到了技术，积累了资金，在亲情故土的感召下纷纷回家乡办厂经商，或从事农业规模经营和开发性生产。目前，该县外出务工人员先后有612人返乡创办企业468户，吸纳本地富余劳动力7000多人，年创总产值1.2亿元。

今年有所不同，由于受金融危机的影响，返乡农民工增多，但大部分为辅助型劳力，年龄偏大，技能偏少，资金短缺，家庭困难，返乡人员生活和精神压力较大。__县信用联社针对这种情况，采取多种措施，积极引导农民工返乡就业。

一是扩大授信范围，搞好延伸服务。__县信用联社紧紧抓住农民工返乡创业这个新的经济增长点，主动调整信贷结构，扩大授信范围，对中小企业、个体业主、工商大户、退伍军人、大中专学生、进城进镇商铺、摊点等进行授信，凡是符合条件的、愿意通过信用社贷款致富的客户均进行授信。

二是提高授信额度，搞好跟进服务。开年以来，该联社组织2个专题调查组，深入各乡镇了解农民工返乡情况，对返乡“能人”进行登记，对有创业意愿农民工的进行造册，通过县劳动就业局查找农民工返乡创业情况，采取跟进服务等措施，及时解决其资金需求；同时根据不同客户需求分别增加授信额度，公务员贷款授信从5万元提高到20万元，创业户可以通过公务员担保获取贷款；返乡创业业主贷款授信从3万元提高到10万元；对中小企业实施最高额抵押，使不同层面的客户都能享受贷款的支持。1月份，对新星塑业、吉祥养殖场、雪王食品柜厂、义军油脂公司、饼干厂等15家返乡创业户，发放1200万元贷款支持。

三是创新信贷产品，搞好差别服务。该联社为支持好、服务好三农和县域经济发展，在原有的金融产品基础上，重点开发了“企业联保贷款”、“住房按揭贷款”、“公务员消费贷款”、“便民致富贷款”、“公司＋农户”贷款、“111工程”贷款、“担保公司保证”贷款等新的便民贷款。“企业联保贷款”可以实行强强联保，强弱联保，但不得弱弱联保；“公务员消费贷款”除了公务员自身贷款外，还可以为他人担保；“111工程”贷款是一项鼓励农民工返乡搞好小规模养殖的贷款，即鼓励每户养1头牛、10只羊、100只鸡，信用社贷款在1－3万元。截至目前，全县有5个社启动了“111工程”贷款，帮助返乡农民在家也能致富。

__诚镇青年陈凯外出务工学会了电子机柜箱生产技术和管理经验，回到家乡投资创办了__县飞凯电子技术有限公司。该公司通过最高额抵押和企业联保等方式，及时从信用社获取信贷资金280万元，使其生产规模得到进一步扩大。目前该公司占地3000平方米，资产总额近1000万元，解决返乡民工60多人。__县屏山镇25岁的张见文利用在外务工积累的经验和资金，开办了__县峻林机械有限公司，信用社再度进行贷款支持，使该公司不断发展。目前该企业解决返乡人员70多人，年销售收入超过500万元。

四是配合惠民政策，搞好责任服务。为履行好社会责任，__县联社主动与当地政府配合，按照省联社和当地政府有关要求，制定了《__县信用联社支持返乡创业信贷服务方案》，计划年内投放5000万元返乡创业专项贷款，投放5000万元担保公司保证贷款，投放5000万元政府重点项目贷款，投放500万元政府贴息贷款，投放500万元生源地助学贷款。确保__县县域经济得到平稳发展。

创业经验材料范文第4篇

通过“回头看”，了解掌握《实施意见》和动员会贯彻落实情况，检验创业成效，总结交流经验，表彰宣传典型，完善创业政策，促进全县全民创业和非公有制经济更好更快发展。

二、工作步骤

本次活动的时间安排从2014年3月10日至4月15日，主要有以下工作步骤：

1、对照检查（3月13日至3月25日）。对照《实施意见》进行自查，并形成书面自查报告，于3月25日前市县全民创业领导小组办公室（以下简称市创业办）。自查报告应包括本单位贯彻落实《实施意见》、动员会精神情况，制定出台促进全民创业的主要政策措施，取得的成效，存在的问题，下一步创优创业环境的举措，本县本部门（系统）的创业典型及其主要事迹等。

2、督促检查（3月26日至31日）。县全民创业领导小组从成员单位抽调人员，组成若干个检查组，对活动对象采取抽查的方式进行检查，主要检查《实施意见》出台的各项政策落实情况，自查问题的整改情况。

3、总结提高（4月1日至15日）。本阶段重点抓好以下几项工作：

（1）总结全民创业经验。上报市创业办汇编“市促进全民创业经验交流材料”。

（2）完善全民创业政策。为市创业办制定“市全民创业行政审批指南”、“市促进全民创业政策汇编”提供材料。

（3）全民创业项目。为市创业办制订并“市全民创业项目指南”提供材料。

（4）评选全民创业先进。向市推荐三类先进：一是“十大创业之星”、二是“百名创业能手”三是“全民创业先进单位”。

三、工作要求

1、加强领导。相关各部门要高度重视此次“回头看”活动，主要领导要亲自部署，并明确一名分管领导具体抓，切实抓紧抓实，抓出明显成效。

2、精心组织。要按照市创业办部署“回头看”的各个环节，总结新经验，表彰真典型，推动全民创业迈上新台阶。相关部门要扎扎实实搞好对照检查，既客观总结促进全民创业的好经验、好典型，又实事求是发现问题、剖析原因，并按照改革创新的总体要求，提出促进全民创业的新举措。

创业经验材料范文第5篇

【关键词】 新创企业 融资需求 融资可获性

一、引言

资金是重要生产因素之一，企业能否持续不断地成长，主要取决于是否适当及有效地筹措与运用资金。一家企业（尤其是新创事业）若能以较低廉的融资成本取得资金，且又能较同业妥善地运用所得的资金，该企业势必具备较强的竞争力。从企业管理面而言，资金的可得性与融资决策影响企业资本结构。由于企业的资本结构是企业发展的核心问题之一，资本结构与融资决策之间的影响环环相扣，而企业资本结构的确定不但是企业资金的筹措问题，它还会对企业的股权结构、公司治理等产生重大的影响。

过去对融资影响因素多着重于企业特征影响银行信贷员的放款决策，进而影响企业主贷款的可得性，缺少从企业主的角度分析企业主特质是否会影响企业融资行为。由于企业新创时期尚未能累积具有参考价值的财务相关数据，而且企业主的特质在企业新创时期的影响程度尤其深远，因此本研究将从企业主特质影响融资行为的角度探讨新创企业融资决策。

二、问卷方法与回收

本研究关注的新创企业融资问题，研究所需数据，既有客观又有主观判断，但是这些数据无法透过数据库或是统计数据库取得，为了使研究更具有科学性与准确性，此研究采用访谈与发放问卷相结合，直接进行调查研究的方法，以求获得第一手材料和数据，使研究结果更为真实可信。为了提高调查研究的质量，本研究根据理论与文献回顾设计问卷内容，并观察与初步访谈了解市场实际状况与研究实证重点调整问卷内容。回收问卷中有45%问卷是由企业负责人填写；36%由高阶主管填写；19%由会计或其它相关人士填写。问卷填写人员对于公司状况非常的熟悉，问卷调查的信息来源是较为可靠的，且回收问卷的企业产业分布比例接近经济部统计的产业分布比例，可表示问卷发放达到有效分散。

三、以二元回归模型分析企业初期的贷款需求

本研究访谈银行、企业与创投审批经验与相关文献并对企业做初步的问卷调查，了解新创企业缺乏经审计的财务报表或是具有稳定、参考价值的财务数据。基于创业经济绩效正向有助于降低融资风险与讯息不透明问题，并且与企业发展稳定后的财务报表数字高度相关，因此本研究以前人对创业经济绩效有显着影响的因素为基础，进一步研究可量化的影响因素对于新创企业的融资需求的影响程度。前人对创业经济绩效有显着影响可量化的主要解释变量包括以下五类。

1、创业动机变量

创业家的创业历程往往必须承受许多孤独与艰辛的历程，在从事创业行动中，必须对投入的活动有高度兴趣与热情，才能渡过创业初期所缺乏实质奖赏、甚至屡次失败的打击。在此前提下，若创业家怀有强烈的内在动机，则让创业家在遭受挑战前提下，依然能与外部环境互动，同时持续坚持目前从事的创业行为。因此，惟有内在动机十分强烈的个体，才会乐于承担创业风险，从事创造力与创新行为，并且从活动中获得工作的乐趣、参与感与挑战性。在有关创业动机的影响因素研究中，Benjamin and Philip （1986）将创业动机的影响因素分为“推（push）”与“拉（pull）”两个构面。

本研究在探讨前述创业动机的相关文献后，在创业动机层面，主要依据Benjamin and Philip（1986）、Greenberger and Sexton （1988）、Ghosh and Kwan（1996）等人的意见，将创业动机的影响因素界定为拉式创业动机，亦即内在资源驱力的创业动机（如有专利权、掌握专业知能、想赚钱、想当老板而创业）；以及推式创业动机，亦即环境推力的创业动机（如失业）。

本研究认为拉式创业动机的创业环境属于企业家有相当程度的准备后主动创业，相关资源与资金来源已经经过考虑与评估，因此本研究预计拉式创业动机的企业比较不需要贷款。而推式创业动机的创业环境属于创业家在没有相当程度的准备下被动创业，资金可能比较不足。

2、创业导向

Covin and Miles（1999）、Lado and Wilson（1994）、Zahra，Nielsen and Bogner（1999）认为创业导向与绩效有正向的关系，而且创业导向是获得持久的竞争优势的一项关键性资源。Frese，Brantjes and Hoorn（2002）研究结果显示，创业导向与创业成功有关，而创业导向包含自主性、创新性、竞争积极性和承担风险。本研究认为当股权集中程度较高且经营者为大股东时，可解释为自主性较高的体现，企业贷款如同企业主的个人贷款，所以本研究预期股权集中程度较高的新创企业，倾向以自有资金为首要资金来源选择。

3、企业主相关经验

Case（1989）与Bhide（2000）等人的研究显示，创业家大多数的创业构思主要来自先前的工作经验。Shane（2003）指出企业经验（business experience）、功能别经验（functional experience）、以及产业经验（industry experience）有助于创业的机会辨识。Marvel and Lumpkin（2007）认为透过工作经验，创业家能够善用信息与技能，协助制定创业策略与取得资源。本研究认为相关产业经验比较丰富的企业主，对于机会的掌握与产业人脉有相对优势，对于实际获得贷款的机会比较高。

4、创业经验

创业经验可增加创业家的人力资本，以及减少辨识机会价值的不确定性。Politis（2005）指出创业经验对于下一个新创事业的成功扮演着关键性角色，更能够提高创业家对于新事物的处理能力，及克服辨识新创事业机会的障碍（Shepherd，Douglas and Shanley，2000）。本研究认为创业经验比较丰富的企业主，对于创业过程中所需资金的估计与处理能力已有经验，若有资金需求，获得贷款的机会预估会比较高。

5、负责人是否同时经营两家以上公司（机会的掌握与企业主经营策略）

本研究认为企业主如果同时经营两家以上的公司，可以解读为企业主计划拓展事业版图，在原有企业存在下，再创立新的企业相辅相成。企业主对于市场机会的掌握有相当的敏锐度，而且企业主对企业未来的蓝图规画有一定程度的构思，资金需求会比较大且获得贷款的机会比较高。

逻吉斯回归模式之依变数为二元变数时，表其结果只有有贷款需求（Y=1）或没有贷款需求（Y=0）两种结果，则对其Y建立一般线性回归模式如下所示：

Yj=？茁0+∑？茁i？鄢Xi+？着j （1）

其中代表第i项自变数之值。但是以一般线性回归模式预测二元依变数时，依变数的估计值可能会落在（0，1）之外，而与实际依变数情况不符。逻吉斯回归提出一转换函数称为Logit 函数，利用ln（p/1-p）转换予以线性化，主要模式可以（2）式或（3）式表示如下：

Z=ln =？茁0+？茁1X1+？茁2X2+？茁3X3+…？茁iXi=？茁X （2）

或P=■ （3）

p为有贷款需求的机率，有贷款需求的机率与没有贷款需求的机率相除得到优胜比p/1-p称为胜算（odds），而ln（p/1-p）称为胜算对数。换句话说，令X=[X1，X2…，Xi]，假设X属于有贷款需求功的发生机率是Logistic分配。

P（Y=1|X）=F（Z）=X属于有贷款需求的机率=■（4）

P（Y=1|X）=F（Z）=X属于没有贷款需求的机率=■（5）

Z为定义于[-∞～∞]的一个潜伏依变数，与Y值相关，令 ？茁=[？茁1，？茁2…，？茁t]。

Z=？茁X=[？茁1，？茁2…，？茁t]？鄢X （6）

Z值与事件发生率p为正向关系，经过Logistic函数转换后，可确保p值落于0与1之间。在应用逻吉斯回归时必须设定分割值（threshold value），当回归模型所获得的p值大于分割值（此检验分割值设为0.5）时，则将此资料判别为有贷款需求，相反地，若p值小于0.5分割值时，则判别为没有贷款需求。

Y=贷款需求。否=0，是=1

X1：股权状况。股权高度集中：X11股权中度集中：X12股权分散：X13

X2：第一次创业。否=0，是=1

X3：相关工作经验年数。否=0，是=1

X4：专心经营。同时经营两家以上的企业：X=0；专心经营：X=1。

上述分类表为Logistic回归模型的分类预测结果，此表与区别分析（Discriminant Analysis）的分类结果表类似。透过Logistic回归模型对观察值的因变量值进行估计检查有多少观察值能够以此模型正确估计。在回归输出观察值中，事件发生和不发生的观察结果与估计结果的交互表，以及在这两类中估计正确的百分比和整体的估计正确百分比，根据某一特定观察值所计算出的Logistic回归模式的机率来分类。此检测样本企业有100家公司，有31家（3+28）无贷款需求，有69家（1+68）有贷款需求。在100家公司中，有3家公司无贷款需求且方程中预测其无贷款需求，有68家公司有贷款需求且方程中预测其有贷款需求，因此预测正确率为71%。

由以上研究结果得知，股权集中程度、创业经验、相关产业经验与专心经营对于新创企业贷款需求有联合影响，其中“专心经营”在5%的显著水平下显著（B之估计值=-1.304，显著性=0.029

因为贷款获得受贷款需要的强烈影响，所以需要变量以下列方式被包括在参与方程之中：

ln[■]=X？茁p+？琢YN

其中，上标P和N分别表示获得和需要，？琢是参与概率方程中需要变量的系数。需要和获得变量实际上在决策者的经济决策过程中联合决定。

以多项式Logistic模型研究样本企业贷款的可获性，研究结果发现，所有的解释变量对于新创企业贷款可获性皆没有显著的影响也没有显著的联合影响。我们认为，因为台湾的银行目前风险评估审贷新创企业主要依据抵押品的价值或是依靠政府补助，并不是以企业主或是企业的特质或是评估新创企业未来的发展潜力核贷。以及台湾联合征信中心有建立完整的信用数据库，因此台湾的银行对于一般信用状况良好的个人还是有提供小额的信用贷款。基于以上统计结果，本研究认为：有融资需求的新创企业假如可以提供担保品或是申请到政府的保证，得到银行核贷的机率不低，但是由于银行风险控管等因素，银行核贷的融资额度让企业感到不足。

四、结论

有关企业贷款需求的影响因素研究结果发现，同时经营两家以上的企业比较有贷款需求，股权集中程度、相关工作经验、创业家为初次创业等因素与企业贷款需求皆无显著性关系。本研究认为，相对于单一创业的企业家，同时经营两家以上企业的创业家，对事业发展蓝图与策略更为清晰，也比较有机会处于事业起飞或是扩展的状态，所以这类企业的资金需求比较大。

关于新创企业融资影响因素本研究发现，现有文献中与创业财务绩效正相关的解释变量对新创企业融资可获性没有显著的影响。本研究参酌现有文献以“回答融资难是企业开办和经营的主要障碍的企业所占的百分比”和“需要抵押品的贷款所占的百分比”来衡量台湾新创企业资金的可获性，45%问卷样本企业认为企业在新创时期融资可获性不足。我们认为在现有的融资环境与法令制度等外部因素下，台湾的新创企业几乎不可能有股权融资与债权融资的筹资选择，而台湾的金融机构也只有本地银行对于有抵押品或有政府补助的新创企业提供部分融资服务。金融机构对于中小企业的放款集中在本地银行，而本地银行的不动产相关产品放款余额占总放款的比例的五成以上。本研究认为以上现象是造成台湾新创企业融资可获性不足的主要障碍，银行对企业信用风险评估模型往往侧重大企业而忽视小企业，注重财务指标而忽视非财务指标，注重企业有形资产而忽视无形资产，注重企业自身信息披露的规范性而忽视合作企业、交易过程、融资产品在缓解信息不对称方面的作用等。以上现象造成银行不容易评估新创企业的信用风险，基于风险趋避，新创企业自然成为信用配给下的弱势族群。

创业经验材料范文第6篇

千年秘方传承现代科技

安牙宝治牙疼效果显著

今天要为大家介绍的这个项目叫“安牙宝”,是由青岛欧美专利技术研究所组织多位专家、学者研制出来的一种治疗各种原因引起的牙疼的特效产品,“安牙宝”在产品工艺上,借鉴中国百年的传统医学秘方,采用海洋生物高科技萃取技术提炼的甲壳素以及牛黄、羧酸等多味名贵材料精制而成。其主要功效有两个:一是能有效治疗牙疼,尤其对久治不愈的顽固性牙疼,只需一个疗程,就可以让患者彻底告别牙痛之苦,二是对疏松活动的牙齿,也只需用一个疗程的药,即可在三到五个生理周期后,让活动的牙齿坚固、牢靠,全面恢复健康牙齿的功能。

产品功效已经得到了上万名消费者的实际检验,尤其值得一提的是,为了让广大小本创业者相信这个产品对治疗牙疼确实有效果,公司早在几年之前就推出了“安牙宝”三包服务承诺,授权所有的产品商、经销商、专卖店,一包疗效、二包质量、三包疼痛状况没好转就全额退款!对讲信誉的牙疼患者,凭身份证件,还可以先用药,牙不疼了再付款。敢于如此承诺产品质量的,安牙宝自然是非比寻常。

说完了产品功效,再说一下市场。牙疼本不是什么大病,但疼起来也真要人命。由于不正确的生活习惯、饮食习惯,再加上错误的刷牙方式,都会引起牙齿疼痛,尤其在现在这个社会,每个人活得都很累,为家庭,为孩子,为事业终日奔波,稍微上点火也会引起牙疼,试问问,我们身边的这些人,谁的牙没疼过?以前疼的时候大多吃两粒止疼片,疼痛是止住了,但并没有从根本上解决造成牙齿疼痛的病因,于是好了又犯,反复发作,而且由于用药不当,还会引起多种牙科疾病。因此,安牙宝这个产品和那些杀菌、消炎、抗感冒等产品一样,是每个家庭都必备的常用药,你说它有没有市场。

产品功效有了市场有了

创业者又该如何做市场

安牙宝创造性地推出了横纵结合的产品推广模式,纵向的就是自上而下发展商、经销商、分销商,该种模式非常适合目前正在从是医疗保健类产品的企业或个人采用,因为你已经拥有了销售渠道,再稍微打点广告,你就会很容易把这个产品推进各大商场、百货以及街边星罗棋布的大中小规模的社区药店。不收任何费,两三万块钱进货就能做一个市级。

另外一种模式就是横向开店模式。青岛欧美专利技术研究所推广的产品除了安牙宝之外,还有纯天然成分治疗各种鼻炎的,治疗各种皮肤疾病的,还有最受爱美女士欢迎的夏季减肥美容产品,公司在开店方面为所有产品起了一个统一的名号:海洋博士健康生活馆。将所有公司自主研发的健康产品纳入其中,以统一的店面门头、店内设计出现在消费者面前,公司卖的不只是几款产品,而是通过完善的终端店面服务,向人们传递健康的生活方式和健康生活理念。正所谓产品有价,而健康无价。

在4月23日本刊在济南举办的第三届创业周上,李总和他的营销团队也带着最新产品参展,尽管展台的面积不大,位置又不好,但还是无法阻挡创业者对这一项目的关注,在由本刊提供的意向客户登记本上,已经密密麻麻地记录了超过500人的意向信息。沈阳地区的商张辉在听说李总他们在济南参加展会,也赶过去帮忙。闲暇之余,张辉告诉记者,他做安牙宝等产品的快3年时间了,现在自己在沈阳市内沈河、和平、皇姑三个区开有三家分店,在沈阳南5马路全国非常有名的药品批发市场里还有一个100多平的存储仓库,专门负责批货发货。而三年前的小张是个什么样,你知道吗?记者告诉你,农民出身,在沈阳打拼多年,结婚好几年了没房子又没车,现在有房又有车,还开了属于自己的医药公司。同样是三年,有些人还在选,而有些人已经事业有成,差距就是这么产生的。

回归到文章首段说的那段话,没大本钱创业这是事实,没人能够改变,没创业经验也不可耻。而安牙宝以及它背靠的欧美专利技术研究所在保证你能够以几千元投入就可以干点事基础上,全方位地扶持你创业,传授你创业经验。你比如说自己想单独开店的,开在哪决定是有讲究的,安牙宝用上千家专卖店生意火爆的事实告诉你,开安牙宝产品专卖店或者全国统一名称的“海洋博士健康生活馆”就必须要开在社区或街道两边大中小药店的旁边,因为一般人牙疼了,首先想到的就是去药店买药,而你的店则直接可以借用药店带来的人气和消费资源,这叫借鸡下蛋。当然,在公司总部,诸如这样非常具有实战性的创业经验足足写满了两大本子,在公司李总看来,只有真心帮助每一个、专卖店赚钱,公司也才能获得长久的发展。

试用、试销本公司产品,意向读者可提前少量预约。

青岛欧美专利技术研究所

地址:266000青岛市北区威海路195号

电话:0532-83612169 85758160

创业经验材料范文第7篇

[关键词]老年人养老创业；创业机会；机会评价；重要指标序列；实证研究

[中图分类号]C924 [文献标识码]A [文章编号]1005-6432（2014）4-0066-02

针对近期热议的“养老不能靠政府”这一言论，有很多老年人会觉得晚年的生活会无所适从，政府推卸责任的态度让老年人的晚年再无保障可言，因此老年人养老创业也逐渐被重视起来。从而一系列问题也随之呈现，那么笔者就以针对老年人养老创业机会评价重要指标序列的实证作为切入点，对其进行深入的剖析探究，相关内容如下所述：

1 理论依据

成功的老年人企业家一定要拥有为新企业识别以及选择正确商机的能力。解释怎样发现与抓住创业机会是老年人养老创业管理研究的核心。

目前，理论界给出了一些有关机会识别以及开发的模型。那么在这些模型里，机会评价全部处在十分重要的位置。创业机会是利用将资源创造性的有机融合，与市场的需求所匹配且传递价值的可能性。因此老年人养老创业的机会是至关重要的。

一个全面的商业模型不但涵盖了详细的商业理念，同时也涵盖一个财务模型，主要用以去评估所创造的价值还有这些价值怎样在股东之间实施分配。伴随进一步的进程，财务模型的细致程度与精确程度慢慢的被增强，为未来编制现金流量表以及分析影响现金流的相关风险因素给出依据。因此，创业机会进入到了最为繁琐的体系，正式的现金流，活动的相关安排以及资源的需要都被纳入到模型之中。

机会识别以及开发过程与产品研发较为类似。但是产品研发过程的目的是构建新产品，而成功的机会开发过程的最终目的是构建新企业。

Timmons分析概括了一个评价创业机会的体系，当然这里有关类五十三项指标。在现实里有很多适合老年人养老创业者的特定机会，不过不一定和这个评价体系相匹配。不过此体系是现在涵盖评价指标较为完全的。研究的根本目的，就是把Timmons的评价体系运用到我国老年人养老创业，在此体系下给出适合我国老年人创业者实施非正式评价以及投资人在实施尽职前评估创业机会的核心指标序列。

2 老年人养老创业机会的相关概念

虽然老年人创业机会的鉴别与后续进程在一定程度上要依附于创业者的主观价值取向，机会实际上是一个客观条件。不过正如相关学者所承认的，机会的甄别不能够通过简单的非此即彼的概念进行评定，同样也不能站在片面的财务或是技术指标的角度进行筛选，因此给机会下一个简单概括性的定义并不容易。

在目前的研究中，一些学者针对老年人养老创业机会的概念主要是从机会的产出作为切入点进行为其进行定义，有些学者认为，机会也意味着一种通过资源整合、充实市场需求以达到市场价值的可能性的目的。另一些学者认为老年人创业机会实际上是一种亟待满足的市场需求，所以对于老年人创业者来说，达成此需求的商业活动是有利可图的。

还有一些人针对老年人创业机会的概念则是从机会的根本这一层面作为切入点。比如，Eckhardt与Shane将老年人创业机会的概念达成是一种情境，新产品/服务、原材料、市场组织方法可以以创新的办法去重新整合。Shane与Venkatararnen针对老年人创业机会进行了非常全面的总结，总结分析得出老年人养老创业机会实际上是新产品、新服务、新材料以及一种新的组织体系，可以被引入生产并且以超出成本的模式完成销售。他们指出老年人养老创业机会不同于常规的盈利机会，尤其是那些只是提升现有产品与服务、原材料以及组织体系运营效率的机会，所以一些专家认为，前者要有一定的技术或是组织构架的创新，而后者只是在目前的组织构架中实施相应的调整及整合。

3 研究措施

外国的机会评价指标框架基本只分为三项指标，但是多的可能超过数百项指标。不过这些指标是不是都可以拿到我国老年人养老创业中进行使用？对我国的老年人创业者来说，哪些评价指标是必要的？这些因素还是需要通过实证去证明。但是机会评价标准基本分为下述一些要素：

3.1 创业经历

一些分析证明，老年人养老创业者与管理者的特性有所不同。并且，相关专家分析认为，老年人养老创业者和管理者在信息处理的概念上有着明显的差异。因此认为，在机会评价标准的实际研究上，有创业经历的管理者的意见较之没有创业经历的管理者的意见要更有价值。

3.2 工作年限

一位著名研究人员在分析中证明，工作经验对老年人创业者正确的做出判断有非常大的影响，通过研究得出有超过十年的企业经验，才可以较为明确的识别出一些商业行为，且获得掌握商机的能力。所以，在机会评价标准的经验探究方面，企业工作年限大于十年的老年人创业者比工作年限小于十年的老年人创业者的意见更有价值。

3.3 管理经验

在实施机会识别以及评价的时候，老年人创业者的事前知识模式有着十分重要的价值。担任上层管理职务，就说明其能够掌握更多的决策经验以及资源驾驭能力。所以，相关学者认为，在机会评价标准的经验研究上，曾经担任企业上层管理职务的老年人创业者的建议较之担任中层管理职务的老年人创业者的建议更具有价值性。

4 结 论

一般来说，识别与选择创业机会是一个动态过程，机会评价活动渗透到过程的始末。现在，并没有一个硬性的机会评价指标。并且，老年人养老创业者对机会实施非常规评价时根本不需要根据一些系统的指标模式。

从相关研究的结果去分析，我国老年人养老创业者在实施机会评价时要最重视人的这一要素。可以从以下的几个方面去全面分析关于人的要素：老年人创业者在承担压力的状态下是不是会自行调整心态；行业与技术经验是不是可以在本行业中出类拔萃；个人的一些理念是不是与创业活动相匹配。顾客是不是可以接受此服务或者是产品，机会所创造的附加值有着非常重要的战略作用；是否会获得长期的税后利润，而税后利润率要大于十个百分点；固定投资与可变成本也是一个必要的因素。最重要的是机会本身绝对不要致命缺陷，上述种种对于老年人养老创业还是有一定难度的，但是若掌握要点，有针对性的去实施一定会收到理想的效果。

参考文献：

[1]姚茜，王维才，陈雪梅.大学生创业态度和创业倾向的关系及背景影响研究——以青海大学在校本科生为研究对象[C]//第六届（2011）中国管理学年会——技术与创新管理分会场论文集.2011：204-206.

[2]陈晓红，王傅强，王慧民.我国不同地区的创业特征比较研究[C]//第四届（2009）中国管理学年会——创业与中小企业管理分会场论文集.2010，12（22）：845-847.

[3]常冠群.中国促进青年创业和就业的对策研究[A].科学发展观与青少年和青少年工作研究报告——第五届中国青少年发展论坛暨中国青少年研究会优秀论文集（2009C].2010：418-419.

创业经验材料范文第8篇

关键词高职院校；创新创业；师资培训

引言

深化高等学校创新创业教育是国家实施创新驱动发展战略、促进经济提质增效升级的迫切需要，是推进高等教育综合改革、提高人才培养质量的重要举措。而高等职业院校具有实施创新创业教育的独特优势，很多高职院校都积累了多年的创新创业教育经验。各高职院校结合自身院校特色，依托各级地方政府、各地产业经济，开展各项特色鲜明的创业教育活动，并积极构建学生创业教育体系，以创业促进毕业生就业，全方位引领和帮扶学生自主创新创业。高职院校开展创新创业教育更为深刻的意义在于：培养具有创新意识和创业精神的年轻人。任何一个国家、民族，任何一所大学的教育不可能做到使人人都去创业，而我国经济转型升级的实质就是用现代科技改造传统产业，发展高新技术产业，提高经济发展中的高科技含量，这就需要每一个人都有创新的意识和敢于承担、敢于冒风险的创业精神。从这一角度来讲，意识和精神的培育应先于方法和理论的教学。

一、创新创业指导服务的意义

创新创业指导服务是帮助大学生了解国家有关创新创业方针政策，树立正确的创新创业观念，提供大学生创新创业平台，保障大学生勇于创新，成功创业的有效手段。创新创业指导服务涉及内容广泛，包括如何认识创新创业，如何确定创业方向，如何做好创业准备，在创新创业过程中需要掌握哪些技能技巧，需要哪些注意事项，国家目前的创新创业政策和规定等。因此，大学生创新创业需要系统性、科学性、政策性和实用性的指导服务。

二、创新创业师资培训方案设计

推动大学生创新创业教育的深入开展，全方位引领和帮扶学生自主创新创业，这其中的关键在于确保建立一支高素质创新创业教育的师资队伍，尤其是创新创业导师队伍的建立，更是重中之重。鉴于创新创业教育具有较强的实践性，对师资要求相对较高，既要求他们具备一定的理论知识，又要拥有一定的创业经验，但兼备这两种素质的师资目前高职院校还十分缺乏。目前大多数高职院校创新创业教育的师资难以满足教学需要，主要存在以下问题：一是创新创业教育教师数量稀缺，结构不合理；二是教师开展创新创业教育意识不足、理念不清；三是教师开展创新创业教育能力欠缺、教学方式方法单一；四是教师实施创新创业教育的针对性和时效性不强。为此，对从事创新创业教育工作的管理干部、创新创业教育课程教学任务的教师、创新创业教育实践指导的教师等人员进行创新创业普适性教育十分必要。以师资互训的方式，打开校际合作通道，推进高职院校创业指导师队伍建设，以“理论+实践+证书”的方式，帮助创新创业指导老师掌握最新的创新创业指导技术，提升创新创业指导专业性和敏锐度。下面将以笔者所在的浙江省为例，设计培训方案如下：（一）培训指导思想以《关于深化高等学校创新创业教育改革的实施意见》（〔2015〕36号）、浙江省人民政府办公厅文件《关于推进高等学校创新创业教育的实施意见》（浙政办发〔2016〕9号）和《浙江省教育厅办公室关于实施高校创业导师培育工程的通知》（浙教办学〔2016〕50号）精神为培训指导思想。（二）培训目标通过组织开展创业导师培训活动，为我省高校高质量普及创新创业教育，全面建立健全创新创业教育体系打好坚实的基础；加强高校就业创业指导师资队伍建设，满足相关学生日益增长的创业指导需求，推动高校创新创业教育的深入开展。（三）培训对象1.全省各级各类高校从事创业教育工作的管理干部；2.全省各级各类高校承担创业教育课程教学任务的教师；3.全省各级各类高校创业教育实践指导教师； 4.培训人数：每期40人。（四）培训内容与培训形式培训内容主要包括高校创新创业课程教学模式与方法、创业文化伦理、创新思维与创业、创业企业政策法规等。培训以体验式互动教学方式进行，结合沙盘演练、案例分析、工作坊、情景模拟、创业实训等培训手段，注重实践操作性环节，确保学员能够学以致用。具体教学计划及学时如下表1所示：（五）培训时间与培训地点1.培训时间: x年x月x日—x月x日（x月x日全天报到）；2.培训地点：浙江金融职业学院汇丰大厦。（六）培训考核方式学员完成相关培训课程共计40课时，学员对授课教师和培训管理服务进行评价；授课教师对学员培训考核材料进行评价，合格的学员获得培训证书。（七）培训课程介绍1.创新创业课程教学模式与方法探讨。以浙江金融职业学院为例，探讨创业课程的教学方法和模式。该学院以《创新创业指导》课程改革为依托，在创新创业教育课程设置的合理性、教学模式的科学性、教学内容的适当性、教学方法的灵活性、教学效果的保障性、师资队伍的专业化建设等方面进行了较大的改革。课程的教学特色主要体现在以学生团队的创业企业为载体组织实施各类教学活动，使学生在模拟实际创业的过程中学习。创业小组随着教学活动的开展而逐步由虚拟向实体转变，前期的课程教学以创业小组为单位进行实训，如设计企业的名称、企业经营计划、组织结构、产品服务、目标市场、分析经营环境等。最终这些项目的成果作为创业计划书内容主体，汇总成为一份完善的创业计划书。而课程更是建立了以创业计划书为主要形式的考试体系，以多元化和多样化的教学评价形式代替单一的卷面考试。一方面通过自主学习平台、实训等对学生的学习过程进行多种形式、分阶段的考核，另一方面以各创业小组模拟创业企业的实际绩效来评价。2.创业文化伦理。课程第一部分，提出市场经济环境下企业经营过程中的道德冲突与道德选择的命题；第二部分，从分析东西方文化对商业伦理形成的影响入手，研究各时期商业伦理的内容和特征；第三部分，介绍中国近代与当代最具代表性的晋商、徽商、粤商的发展历史与文化精神，进而全面解读中国商帮文化的特质；第四部分，阐述商业企业的营销伦理和管理伦理。3.创新思维与创业。主要包含以下三个部分。（1）创新思维与创业理念相结合。课程融创新、创业知识于一体，厘清创新创业教育发展的内在联系与规律，概括出具有普遍意义的成功创新创业经验，总结出切实可行的成功创新创业方法与步骤。 （2）案例引导与理论知识相结合。课程重点放在创新创业的思维拓展、技法应用、技能训练的内容上，均以开篇案例引导相关知识点，在增强学习兴趣的同时，有利于创新创业理论知识的理解与掌握，并为知识拓展和实践训练指引了方向。（3）素质拓展与技能提升相结合。课程突出创新创业的思维方法。重点放在创新创业的训练上，从应用的角度锻炼和提高解决创新创业活动中遇到的各种实际问题的能力。4.创业企业政策法规简介。创业相关政策法规介绍：包括新创企业注册和管理过程中涉及的相关法律法规、涉及新创企业及特定行业管理的相关条例和许可证制度；知识产权保护：包括专利、商标、著作权等的介绍；税法介绍；政府对新创企业的扶持政策：包括党和政府的长远发展规划与导向政策；支持和鼓励就业、再就业及福利企业的优惠政策；鼓励和支持退伍军人自谋职业的优惠政策；支持企业出口的优惠政策以及大学生创新创业的优惠政策等等。5.典型浙商创业案例分析。浙商是四维一体的复合式概念：既是自然人，也是法人；既是经济现象，也是文化现象；既在本土创业，更活跃在全国各地和世界各国；既有历史渊源，更在改革开放后崛起成为当代中国商帮群体。全国大多数城市都有“浙江村”或者“温州村”。全国500强企业中，浙江企业总是位居前列；每年的福布斯富豪榜上，浙商总有一席之地。据专业人士估算，目前有超过500万名浙商在全国各地和世界五大洲创造着财富。充满活力的“浙商”，已成为中国民营经济的一部鲜活教材。作为民间资本最活跃的群体、自我创业最频繁的人群、中国最创富的商帮，浙商的成功经验，白手起家的创业精神，最值得学习和研究。课程中将重点介绍浙商的发展历史；浙商文化的含义、渊源与特征；浙江各地的商帮以及当代典型浙商。6.创业企业升级与转型。邀请浙江金融职业学院校友中的知名企业家，通过授课，讲述亲身创业经历和故事，与学员分享加快企业转型升级的基本思路和企业转型升级的具体策略。7.互联网+创业。通过授课教师亲身创业经历和故事，与学员分享创业的心得，如何在“互联网+”的时代背景下找到创业的核心优势突破现状，并且少走弯路错路，创业经验丰富，方法实用。

三、创新创业师资培训的激励与考核

（一）强化激励1.设立创新创业奖。在高职院校教学部门的评优评奖中，设置“创新创业教育名师（团队）”奖项；在招生就业部门的评优评奖中，设置“就业创业先进个人”奖项，鼓励教师带领或指导学生创新创业。2.创新创业教育计入教学工作量。依据学校创新创业相关考核评价标准，根据主管创新创业职能部门认定，创新创业教育课时计入教师教学工作量，创新创业教育工作任务和业绩作为教师任期考核、岗位聘用的重要考察指标，纳入部门考核的重要内容。3.对创新创业指导教师给予科研支持。支持其院级科研项目的立项，鼓励并向上推荐承担部级、省部级各类科研项目；给予晋升支持，同等条件下，学院将在专业进修、外出考察、职称评聘等予以优先考虑。4.建立创新创业基金，主要用于：（1）竞赛支持。每年安排资金支持大学生科技创新活动，举办课外科技作品竞赛，对竞赛指导教师给予奖励。（2）经费支持。每位指导教师每年给予一定的创业基金，用于教创业项目评估、对接、运行等。（二）管理考核1.创新创业师资培养过程中实行师德教风“一票否决制”，凡有悖师德规范的，取消培养资格。2.各高职院校要根据创新创业工作整体规划，建立创新创业工作定期总结表彰制度。每年对创新创业团队与指导教师进行总结和表彰。对创新创业师资队伍建设成效显著的部门，加大经费投入力度。3.高职院校安排专人负责部门的“创新创业指导教师”与“创新创业实践团队”的日常管理工作，各部门每学年检查创新创业工作实施情况及组织考核，并上报学院备案。

结语

当前，各高职院校都将创新创业教育摆在学校整体工作的突出位置，很多高校都纷纷成立创新创业教育工作领导小组，统筹协调创新创业教育工作。而首当其冲的，应是组建一支从事创新创业教育的专兼职教师团队。一方面，高职院校应以专业带头人、青年骨干教师中的“双师”型教师为重点，培养既具有较强理论知识又具有实战经验的专职教师队伍，开展理论及实践研究，不断提高在专业教育中渗透创新创业教育理念的意识和能力；另一方面，高职院校应以专业群为基础，每个专业至少引进一名具有丰富行业实践经验的企业家担任创新创业课授课或指导教师，聘请具有创业经验的企业家、校友、志愿者作为兼职的创新创业指导教师，聘请具有丰富创新创业经验的社会各界人才作为创新创业的兼职教师。

参考文献

[1]姜进.创新创业指导[M].北京:高等教育出版社,2016.

[2]柳文杰.高职院校创新创业教育在育人体系中的作用探析[J].西部素质教育,2015,(11):47-47.

[3]周建松.努力建设中国最具魅力的高职院校——浙江金融职业学院三五八工程回顾与发展前瞻[J].浙江金融,2009,(1):59-60.

创业经验材料范文第9篇

缘起：高中就立志创业梦想

记者与尹立志约在河北师范大学西区的夏之恋冰吧内，走进这间小小的冰吧，记者立刻被温馨舒适的氛围所感染。冰吧的经营者、河北师大商学院05级大三学生尹立志在一旁热情地招呼着。记者想象不到，面前这个带有一点羞涩的敦实男孩，已经是一个有着三年创业经验的“老板”了。“我的老家在湖南农村，父亲在家务农，母亲在广州打工供我上大学。”尹立志说，与其他很多自主创业的大学生相比，他多了一样财富――“贫穷”。因为“贫穷”，他早在高中时期就产生了强烈的创业梦想，还是因为“贫穷”，创业的梦想始终督促着他努力学习，最终将梦想变为了现实。

初试：自主创业从“旧货”开始

2005年刚刚迈进大学校门的尹立志就琢磨要在大学阶段干一番事业。很快他联合同班同学创建了“志翔创业协会”，并开始第一次创业实践，“当时我们没什么经验，就想到在校园内开办一次旧货交易会，从同学们手中收集些旧的衣服、书本、运动器材等，再帮他们转卖这些旧货。”尹立志说，那次活动在校园中影响力很大，虽然没有赚到多少钱，但却给自己积累了不少经验。

有了成功的经验，尹立志又通过“志翔创业协会”组织了创业大赛，从参赛选手们的计划书中，他找到了很多创业灵感。于是他相继开办韩语培训班、兼职信息中心、建设淘宝屋等，在短短一年的时间内，尹立志尝试了各种不同的行业领域，但由于缺乏好的经营模式和创意，这些经营最终都停滞了下来。

发展：夏之恋冰吧成就创业梦想

几次实践创业的经验，让尹立志逐渐理性起来，他要找一个更好的项目，于是他在学校里发放了问卷，调查了学生的消费方式，最终确定了开办一个“冰吧”的项目。 “应该说‘夏之恋’冰吧是我真正意义上的创业。”尹立志说，开办冰吧之初，自己和搭档筹集了两万元资金，并将项目报到学校，得到领导支持后，他们向学校申请了一块空地。但由于资金不足，尹立志和搭档只能自己找来建筑材料，拌沙子、水泥、内部装修都要自己动手，用了两个多星期才把“冰吧”小屋建起来，接下来的选购原料、设备让尹立志费了很大心思：“通过那次经历，我才学会了货比三家，学会了如何洽谈生意。”

2006年5月，“夏之恋”冰吧正式开业，由于前期工作到位，冰吧一开业就得到认可，生意兴隆：“第一个月就盈利了2000元！”尹立志告诉记者，冰吧的最初盈利给了他很大鼓励，但创业之路毕竟是艰辛的，很快冰吧就出现了技术不成熟，冰品味道欠佳，资金周转不灵等问题：“那时，我们都没钱买原料，几个员工的工资都发不出来。”好在最困难的时候，“志翔创业协会”的同学们支持着他，大家团结一致共同闯过了难关。

心愿：创办连锁餐厅点燃激情梦想

如今夏之恋冰吧的经营已经进入平稳期，拥有着3个固定员工和4个小时工，每月都保持着稳定的营业额。谈起发展，尹立志充满信心，他告诉记者，最初自己的想法狭隘，仅把店铺定位于冰品店，今后他还会增加产品品种，把它发展成休闲吧。“还有一年我就毕业了，到时候我还会继续经营夏之恋冰吧，要把它做成一个连锁的休闲餐厅！”

尹立志说，他和几个同学已经开始琢磨下一个创业计划：“我们正在策划一个广告公司，主要业务是做电脑桌面广告。”尹立志说，计划已成熟，只是在资金上有些问题，相信不久这个公司就会问世。

创业经验材料范文第10篇

《创业学绝味》的另一名称为“20厘米的奇迹”。一根根短短的鸭脖，平均长度不足20厘米，却成了全国吃货们吃了还想吃的美味食品。

鸭脖是一种普通的不能再普通的食品，却成为创业的经典案例。自从2005年绝味鸭脖的创始人老戴在湖南长沙开了第一家店，到如今已在全国拥有5000家门店，而且依然保持着快速增长的趋势。绝味鸭脖采取了加盟连锁的商业模式，平均每天能卖掉100多万根鸭脖，年零售额达40多亿元，成为全国卤制熟食市场最大的霸主。能把一个美味的地方小吃发展成为今天的连锁加盟大品牌，把一份在常人眼里看来不起眼的小生意做遍全国，而且做得红红火火，绝味无疑是当今中国餐饮行业的商业奇迹。绝味鸭脖的团队是怎么做到的？这种成功是否可以复制？

绝味的成功再次证明：行业是新还是老不重要，技术是时髦还是传统也不重要，重要的是专注、细化、精化，是商业模式的创新！

创业需要梦想与激情，更需要理性与智慧

不重视逻辑思维是中国人的通病，而逻辑思维是创业者的武器，因为创业需要科学管理和社会学想象力。绝味鸭脖的创始人老戴一直秉持职业的理性的心态来创业，他曾做过许多尝试，通过一系列调研最终选定了鸭脖―鸭脖的创业门槛低，需要的启动资金少，更容易创业成功。

创业者只有坚持不懈地追求自己的梦想，才有可能使自己创立的品牌走向成功。

老戴以超强的执行力坚持把事情做到位，他去同行竞争者那里蹲点学习经验，不断创新和引进新技术。这一大胆举动的背后，有一套扎实的调研分析和决策方法论机制―老戴从一开始就很清楚自己在做什么，要将创业项目做成什么样子。“绝味鸭脖”在创立之初就有清晰的策略定位，早早就着手在采购和产品制作环节实行工业化，再配以高效的配送系统、特殊的门店加盟组合，在创造经营奇迹的同时也成为本土的商业经典。

创业项目要接地气，经营方法要高大上

“绝味鸭脖”不是该行业中的第一家，也不可能是最后一家，但它却在众多从业者中脱颖而出，自有它的特别之处。在长沙南口开第一家店时，老戴的目标就是要建立一个全国性的连锁企业，将鸭脖卖到全国各地。这种接地气的产品，其背后的经营方法是很讲究的。“绝对鸭脖”最值得学习的经营方法有以下三点：建立廉洁的原材料采购队伍、引进SAP系统、推行职业经理人制度。

1.建立廉洁的原材料采购队伍

在食品加工行业，原料的品质好是保证口味的关键，这是人人皆知的道理。如何打造一支廉洁的采购队伍是令不少企业管理者头疼的问题。绝味利用“三权分立”理念建立监督体系，并与采购人员签订《廉洁公约》，从制度和道德两个方面规范采购过程，从而保证产品的口味和质量。

2.引进SAP系统

绝味鸭脖投入6000万元巨资引进了国际顶尖的SAP-ERP 系统，降低了企业管理风险。SAR系统全面上线后，推动绝味从粗放式管理向精细化管理转变，为绝味培养了既熟悉业务又懂得信息技术的全面人才，奠定了企业信息化建设的基础。SAP系统使得绝味的业务流程更加规范，从原料的采购到门店的销售的每个环节都处于严密的管控之下。SAP系统成为绝味取得今日成就的重要因素之一。

AMT深度参与了绝味的管理流程，对各个管理模块进行全面诊断和分析，并制定了3～5年的管理和信息化提升的实施路线图，形成了具有绝味特色的信息化和管理变革“作战地图”。进行信息化规划为绝味打造了坚强的供应链后盾。

3.推行职业经理人制度

老戴强调职业经理人队伍的专业化，注重人才的培养和员工发展；他在公司里极力避免个人崇拜，积极听取大家的建议。在创立伊始，老戴便采用了职业经理人的管理制度，充分的放权使人才能够大展拳脚，从而有利于企业规模的迅速扩张。

搭上移动互联网，鸭脖也可以OTO

在移动互联网时代，企业要学会革自己的命。在竞争中企业要有自己的独特定位，针对既注重本土特色又注重主流和时尚的市场需求，绝味大胆创新，借助互联网工具推广自己的品牌。随着近两年电商的兴起，绝味也进行了OTO转型实践。绝味做的是时尚食品，在理念上也是一家“时尚”的企业，它始终走在商业发展趋势的潮流前沿。从互联网到智能手机，从接地气到追求时尚，绝味创新不断。

传统企业“上线”是未来企业发展的必然趋势。2014年绝味联手支付宝推出了“一分钱吃绝味”活动。该活动一经推出就引发了一波吃“绝味”的热潮，推出首日订单就多达10000笔。这次成功从长远来看打开了年轻的手机用户这扇门，预计其在未来带来的收益将非常可观。手机便捷支付给顾客带来更多的优惠、舒适和便捷的购物体验，也吸引了更多的潜在消费者。这样一个“时尚”的企业，借助互联网、微博、微信，推广自己的品牌，既是食品企业，也是IT企业。