创建工作计划范文

创建工作计划范文第1篇

一、创建范围

2016年全县9个乡镇，名单附后。

二、申报创建时间

根据全市村镇建设档案室创建计划目标，我县9个乡镇今年内要全部完成村镇档案室创建工作，并于10月份前申报创建验收时间。

三、申报认定程序

申报工作由属地城建档案管理机构组织实施，申报材料报市城建档案管理处，由市城建档案管理处推荐省住房城乡建设厅建设档案办公室进行认定，最后由省住房城乡建设厅发文并授牌。申报“省级特级”村镇建设档案室的认定，由省住房城乡建设厅档案办公室负责组织实施；申报“省一级”及以下级别的村镇建设档案室由省住房城乡建设厅委托市城建档案管理处组织实施。对于成功创成“省特级村镇档案室”和“省一级村镇档案室”的乡镇，市住建局将通过以奖代补形式给予一定资金奖励。

四、工作要求

（一）制定方案，推进创建工作。县住建局和新农办将督促各相关乡镇加强组织领导，成立创建领导小组，落实具体工作人员，确保创建村镇建设档案室各项工作尽快启动、迅速推进、如期完成。在计划安排上，要细化分解工作进度，精心编制工作计划，合理安排创建时序。各相关乡镇要明确一名创建村镇建设档案室联络员，负责定期上报创建进展情况。

（二）成立机构，加强资金争取。各相关乡镇要以创建村镇建设档案室目标管理工作为依托，扎实推进村镇建设档案管理工作，积极争取专项资金，要细化工作方案，落实专项资金，保障档案库房，购置相关设备，配备专职人员，确保创建工作扎实开展。

（三）加强业务指导，做好跟踪服务。县城建档案馆要认真做好创建的业务指导工作，加大对村镇建设档案室创建工作的跟踪服务，积极协助各相关乡镇解决创建过程中遇到的实际问题，进一步强化创建工作的整体推进。

创建工作计划范文第2篇

一、文明创建工作

（一）指导思想

创建全国文明城市工作，要认真贯彻落实上级的有关部署和要求，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，用构建和谐医院总揽文明创建工作全局。通过创建省级文明单位巩固和扩大共产党员先进性教育活动成果，推动各项工作迈上新台阶，全面提高我院三个文明建设水平。

（二）目标步骤

创建工作要做到机构健全，制度完善，任务明确，责任落实，措施有力，稳步推进，共同力争2012年成功创建全国文明城市。

今年的创建工作分三个阶段进行： 第二阶段：2012年5月至7月，逐项落实、全面创建阶段。对照省级文明单位的标准和要求，按照政府的统一部署和年度工作计划，逐项落实分解责任。 （三）主要任务

根据《长沙市争创全国文明城市工作方案》规定，各单位必须做到领导班子坚强有力，业务工作成绩显著，文明创建工作扎实，思想政治工作深入，科普与文体活动活跃，模范遵守党纪国法和各项规章制度，重视环境建设和环境保护。根据这些要求，结合我院实际，今年我们必须在全面创建的同时，突出工作重点，在以下方面加大创建力度：

1、努力加强自身建设

领导班子带头加强学习，实现政治理论学习的经常化、制度化、规范化。充分发扬民主，严格执行民主集中制。坚持和完善单位重大事项集体研究、民主科学决策的制度。按照一级管一级的原则，严格落实党风廉政建设责任制，认真遵守廉洁自律的各项规定。深化干部人事制度改革，培养一支积极向上，努力工作的干部队伍。积极开展“五好党支部”创建活动

2、稳步提高业务水平

提升医疗技术水平。按照“医疗技术更精深、医疗设备更优化、服务态度更优质”的总体要求，不断提升医疗水平，提高服务质量。

提升管理水平。强化科室内部管理，进一步完善对在职职工的绩效量化考核。，加强党性锻炼，切实改进医风。

提升服务水平。增强医疗临床职工为患者服务的意识。加强对其他辅助员工的教育、培训和管理。

3、扎实开展创建活动

要按照创建文明城市的评选要求，结合我院实际，制定切实可行的创建规划。

大力推进科室和个人文明形象建设，美化办公环境，培育团队精神，做好本职工作，规范言行举止，严格遵章守纪，夯实创建基础。

积极开展争当文明科室、文明医生、文明护士活动，有关部门要制定工作方案，加强日常考核，把这一活动引向深入，务求取得实效。

4、努力构建和谐医院

严格落实各项社会治安综合治理措施，健全值班巡逻制度，消除安全隐患，确保医院安全，杜绝重大治安案件和安全事故。严格落实卫生防疫制度，加强公共卫生监督管理，杜绝食物中毒事故。抓好计划生育工作，杜绝计划外生育。健全矛盾纠纷化解机制，做好突发事件应急处置预案。确保我院综合治理的优化。

5、开展学习文体活动

认真学习、贯彻xx提出的以“八荣八耻”为主要内容的社会主义荣辱观。加强对职工进行政治理论知识和业务技能学习，年内要安排一次办公自动化知识培训，组织电脑操作和普通话朗颂比赛。严格学习制度，形成全员学习，终身学习，勤于学习，乐于学习的良好风尚。

积极开展丰富多彩，健康有益，能吸引群众广泛参与的科普与文体活动。

7、办好联点共建实事

创建工作计划范文第3篇

一、指导思想

以党的十精神和科学发展观为指导，以服务大局、维护社会政治稳定为首任，以创建平安景区为抓手，按照“谁主管谁负责”和“谁经营谁负责”的原则，深入扎实地做好旅游景区治安安全、生产安全和防火安全工作，努力实现发案低、事故少、秩序好、社会稳定、游客满意的工作目标。

二、组织领导

成立县保护管理局“平安景区”创建工作领导小组。

组长：

副组长：

成员：

三、创建标准

“平安景区”单位要达到以下标准：

（一）组织领导有力。景区高度重视“平安景区”建设工作，成立机构，制定创建活动实施方案，明确创建目标，落实创建责任，定期安排部署创建工作。

（二）安保建设规范。按照有关规定建立社会管理综合治理的标准化管理体系；内部安全保卫组织或专职安全保卫机构健全，人员配备到位，责任落实；日常管理规范，作用充分发挥，工作人员无违法违纪现象。

（三）管理制度健全。建立旅游安全生产标准化管理制度，安全检查制度落实，各类文件档案资料齐全规范；建立了重点要害部位、安全值班和门卫、游客高峰期及特殊时段安全等制度，落实了应急处置措施；定期对重点要害部位及游客旅游区进行巡逻巡查，维护治安秩序，消防、交通等安全设施符合有关规定，消除安全隐患。

（四）预警机制完善。建立了景区处置突发公共安全事件和应急预案，预警应急机制到位，应急疏散设施符合安全要求。

（五）安全设施完备。景区各类安全基础设施齐全完好,安全标识、标志清楚醒目、符合标准,有适应景区安全需要的、符合国家标准的技防设施设备。

（六）内外秩序良好。景区及周边主要出入口治安秩序良好，游客安全感增强，满意度明显提高；旅游纪念品市场管理规范，交易公平公正，无违法违规经营摊点、经销假冒伪劣商品、围追兜售、强买强卖等现象；餐饮服务行业符合国家食品卫生标准，人员持证上岗。

（七）创建效果显著。景区内不发生重大治安案件、经济犯罪及重大刑事案件，一般治安案件得到及时查处；无旅游安全事故、火灾和突发性事件发生；不发生到县以上集体上访的。

四、工作步骤

第一阶段宣传发动（7月31日前）：景区认真组织学习县综治委的有关重要文件，熟悉了解创建的总目标，利用各种形式开展宣传活动，掀起人人关心、积极参与创建的浓厚氛围，启动县“平安景区”创建工作。

第二阶段全力创建（8月——10月）：景区对照综治工作要求和“平安景区”创建标准，结合各自实际，制定工作方案，精心组织安排，周密部署落实，全力推进，确保“平安景区”创建活动任务目标的实现。

第三阶段检查验收（11月）：由各景区对照“平安景区”创建标准进行自查自评。保护管理局“平安景区”创建工作领导小组将按照创建工作方案的要求，对景区创建情况进行督查、验收。

五、工作要求

1、景区要高度重视“平安景区”创建工作，把创建活动作为保稳定、保平安的政治任务，作为优化我县经济发展环境的一项重要措施，纳入议事日程和工作计划。

2、景区要广泛发动，狠抓落实。实行层层负责，下级对上级负责，明确具体的责任人和相关部门，解决创建工作中的实际困难和问题，促进创建工作扎实有效。

创建工作计划范文第4篇

一、建立健全机制，确保平安创建有效开展

（一）把开展平安创建活动作为“一把手工程”列入周重要议事日程，健全平安创建领导小组，做到分工明确，形成主要领导挂帅、分管领导主要抓、其他领导配合、事事有人承办、责任层层落实、签订平安创建目标责任书。（二）贯彻县委、县政府关于平安创建活动的决定。制定2018年度深化平安创建的实施意见，明确创建具体目标、工作任务、工作措施、建立长效机制。做到年度有计划、每季度有研究、有安排、半年有检查小结、内部平时有检查、年终有考核。（三）加强对管辖单位和各村开展平安创建工作的督促和检查，按照“属地管理”原则，每年召开1次全面的平安创建动员、总结、表彰大会；每季度召开1次治安形势分析通报会，每月召开1次治保负责人会议，研究和解决平安创建活动中的困难和问题，以确保平安创建按工作顺利推进。（四）按县委、县政府关于开展平安创建活动的意见，认真落实和筹措平安创建工作业务经费，专业专用，确保工作顺利开展。（五）把平安创建工作纳入年度目标管理、考核，对在平安创建活动中成绩突出的单位、个人进行表彰奖励。对平安创建工作不力，以致发生恶劣影响的重大刑事案件、治安灾害事故和重大的要进行严肃的处理和责任追求。

二、加强矛盾纠纷联动调处体系建设，维护社会稳定

（一）各单位、各村坚持“一把手”是维护稳定工作第一责任人，分管领导是直接责任人，全面负责维护稳定工作。健全和完善矛盾排查调处网络及建立健全有关力量参与的矛盾纠纷联动调处机制。（二）加大矛盾纠纷排查力度，成立矛盾纠纷排查联动调处组织机构，落实矛盾纠纷调解室，定期召开排查例会，及时发现存在的不稳定隐患，把问题化解在萌芽状态，最大限度消除不稳定因素，做到“小事不出（村）居民小组、大事不出镇”。民间纠纷化解率达到95%以上，民间纠纷转化为刑事案件减少。（三）进一步健全防范和妥善处置突发事件应急工作预案，及时依法妥善有效处置。辖区不发生重大社会影响的。（四）树立“主动维稳”意识，从源头上预防和减少各类矛盾纠纷和不稳定因素。坚持科学决策、依法办事。积极开展社会救助，建立对困难弱势群体长效帮扶机制，各项帮扶措施到位，各项帮扶措施到位，效果良好。认真贯彻新《条例》，完善工作机制，畅通渠道，做好接待，便群众上访为干部下访，对涉及本单位、本辖区的事件做到件件有回音，不发生越级上访和群体性上访事件。（五）坚持台帐制、挂牌督办制、矛盾纠纷排查调处“零报告”制、责任查究制等制度，对本镇的矛盾纠纷每半月进行1次集中排查调处并上报县综治办。（六）完善国家安全人民防线机构建设，落实国安工作措施。严密监视境外敌对势力的渗透和捣乱破坏活动，协助有关部门积极开展敌情调查，建立敌情台帐。（七）严厉打击和坚决取缔非法宗教活动及“”等组织，积极开展反警示宣传教育，对“”习练人员落实“四包一”措施。确保对”“骨干分子和联系者德帮教、监控责任落实。

三、加强整体联动防范体系建设，落实防范责任

（一）进一步完善以空盒子社会面流动犯罪、重点部位、镇内部、区域等为主的整体联动治安防范体系。落实科技防范，在重要要害部位、治安复杂场所落实保安守护和实施电子监控，在职工居民楼院推广技术防范措施，不断提高技防覆盖面。（二）切实做好出租房屋和暂住人口的治安管理服务工作。产权单位要按公安部门相关规定主动做好出租房屋和暂住人口的登记，做到底数清、情况明、有人管，并对其承担治安责任。（三）进一步强化基层基础治安防范工作。一是门卫或保安人员配备落实、充足、经费确有保障；二是对门卫或保安的管理规范落实；三是确保门卫或保安工作期间治安防范工作落实，有效阻止或防范可防性案件的发生。确保不发生刑事案件，治安案件得到及时查处。（四）健全治安防范网络。一是支持并积极参与社区治保会、社区治安巡逻队公国；二是积极组织本单位门卫或保安人员参加社会治安整体联动治安防范工程，在辖区派出所的统一指挥下，在指定的主要路段和交通要点担负治安阻击工作，有效阻止和遏制刑事案件。

四、加强“严打”整治工作体系建设，明显增强群众安全感

（一）健全治安形势分析评估预测、工作决策部署、快速反应、协作配合和经费保障等“严打”工作机制。增强“严打”实效，维护一方平安。年内辖区治安形势分析评估预测会议不少得4次。（二）建立健全对辖区内治安混乱地区和突出治安问题定期排查制度，解决好学校周边、大中型企业、游乐场所、集贸市场及城郊结合部的治安问题，落实整治措施，建立长效管理机制，增强整治效果，改变面貌率达100%。派出所干警要切实发挥好主力军作用。（三）严厉打击暴力犯罪、黑恶势力犯罪、有组织犯罪及“两抢一盗”等侵财性犯罪。依法严厉打击严重经济犯罪。加大“扫黄打非”力度，各单位、各村配合得力。（四）依据统计部门公众安全感测评，各单位、各村要加大宣传教育力度，力争群众对社会治安的满意率达90%以上。

五、加强社会管理体系建设，实现社会治安秩序良好

（一）加大社区管理和服务，将流动人口、社区矫正、“两劳”帮教及消防、安全等纳入管理服务范围。（二）加强爆炸物品、剧毒危险物品管理，加大网吧、娱乐场所、特种行业整治管理，加大禁毒工作力度。（三）加强消防管理，预防和减少火灾事故的发生。加强安全生产监管，杜绝重特大安全事故发生。做好大型活动的安全保卫工作。

六、加强社会治安综合治理组织体系建设

创建工作计划范文第5篇

根据县委县政府的统一安排和部署，结合我镇实际，以保护自然生态资源、加强生态环境建设、实现全镇经济、社会的可持续发展为重点，全面加强我镇的生态创建工作，特制订20__年度生态创建工作计划。

一、指导思想

我镇生态创建工作的指导思想是：以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，立足镇情，以全面保护自然生态环境为出发点，促使我镇的生态系统结构更加稳定，功能更加完善，产业布局趋于更加合理；提高自然资源利用率，环境自净能力和绿色植物的覆盖率，保持水土，增强防治自然灾害能力，发展生态旅游提高公共环境意识，促进全镇人口、资源、生态环境与经济社会的协调发展。

二、目标任务

我镇生态创建工作总体目标是搞好生态林业、生态农业、自然保护区和生态旅游等项目的建设；防止水土流失；保护生物的多样性；进行集镇环境综合治理。具体是：

1、生态林业建设：由镇林业站负责，各村配合实施。主要做好以下几方面工作：一是佛子岭水库近水面6个库区一线村以及青枫岭、百家山等村7.6万亩公益林进行封山育林保护，建立生态自然保护区；二是调整林业结构，增加经济林以及毛竹的造林比例，巩固舞旗河、王家河等村的毛竹基地，充分利用县委县政府的奖励扶持政策，重点抓好新辟及引鞭扩园3500亩，扩大我镇毛竹知名度，做到开发与保护并重；三是严格林地使用审批手续和竹木采伐许可证制度。严格镇、村干部把关，严格木材计划，杜绝乱砍滥伐的现象发生。对白莲崖水库淹没区农民的一些特殊心理，镇村干部采取法律的、教育的手段，有效制止毁林事件的发生，切实做到有计划采伐，确保水库建成后，淹没区内山青水绿，同时，严禁毁林烧炭；四是进一步加快“四旁”绿化进程。

2、生态农业建设，由镇农技站负责。认真贯彻落实《安徽省农业生态保护条例》，依靠科技，有效地保护农业生态环境。一是加快无公害农产品开发力度，重点发展优质稻米、药百合等；二是继续搞好金鸡山等村的有机茶基地建设；三是调整茶叶品种结构，重点推广适合制作“霍山黄芽”的当地品种，建立无性系良种扦插基地和低产茶园改造基地，以茶叶品种良种化、标准化为目标，提高茶叶档次，增强市场适应能力；四是提高农作物秸秆利用率，确保利用率在95%以上；五是搞好农业病虫害综合防治，防治率90%以上；六是加大农田基本建设，重点对各村的水库、山塘、堰坝等水利设施进行除险加固，扩大灌溉面积，提高旱涝保收系数；七是减少化肥农药使用量；八是提高农膜回收率。

3、生态旅游建设：由镇工贸办负责，一是配合白马尖风景区综合开发，实施四望山开发；二是搞好挂龙尖佛教圣地、六万寨旧址开发；三是汪家铺梯级电站开发；四是利用白莲崖水库建设的大好时机积极搞好库区旅游资源的综合开发。经济发展办要确定专人负责，确保每项工作抓出实效。

4、生物多样性保护：由镇林业站负责，公安、工商、森林公安等协助配合，重点做好以下工作：一是做好野生动、植物品种的保护和保护区规划；二是加大对全镇境内珍稀动、植物品种的保护，严厉打击猎杀、采集、食用、出售保护动、植物的不法行为；严禁出售树桩、山石盆景、桂花等等，杜绝破坏各类自然资源的现象发生。

5、水土流失治理及城镇环境综合治理：由镇村建设办负责。一是加大辉阳河、独天河、汪家铺等小流域治理力度；二是搞好集镇污水、垃圾处理工作，确保工业垃圾、污水处理率90%以上，城镇固体废物处理率达90%以上；三是加强城镇绿化、美化、净化工作，人均绿化地面积11m2以上；四是搞好集镇综合给排水系统建设，防止旱涝灾害；五是进一步完善集镇的各项综合功能；六是搞好集镇、街道综合整治。

6、生态工业建设：由镇工贸办负责。一是调整工业结构，加快企业重组和技术改造，提高企业的经济效益；二是控制新建项目的环境污染，发展科技含量高、无污染、低能耗、高附加值的生态、环保型工业；三是加强环境管理，推行清洁生产方式和tso14000国际标准化组织环保和质量认证工作。

三、具体措施

1、成立组织加强领导。成立由镇 党委书记任组长，镇长任第一副组长，相关领导为副组长，农业、林业、公安、工商等单位主要负责人为成员的镇生态工作领导组，专抓此项工作；并成立办公室，具体负责办公，搞好落实。

2、深入宣传，全面发动。充分利用会议、标语、广播、广告、印发宣传材料等多种形式，重点宣传搞好生态工作的重大意义及搞好生态工作的具体方法、步骤和要达到的目标，同时生态建设领导组要适时召开会议，随时调度，充分发挥相关职能部门的作用。

创建工作计划范文第6篇

一、指导思想

坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十精神为指导，践行社会主义核心价值观，深入开展“学雷锋”志愿者活动，紧紧围绕区委、区政府重大决策和工作部署，坚持“两手抓，两手都要硬”的方针，坚持全面创建、全员参与、常抓不懈的原则，不断提高干部职工的思想政治素质、理论业务素质和岗位技能水平，不断提升创新发展能力，不断提高行政效能和服务水平，进一步树立良好的机关形象，促进“三个文明建设”，推动单位各项工作又好又快发展。

二、创建目标

达到市级文明机关创建工作标准，进一步增强干部队伍素质，贯彻中央八项规定，改进工作作风、强化服务意识、提升办事效率，树立良好的机关形象，努力使本单位成为组织有力、工作扎实、作风务实、勤俭节约、廉洁自律、学风浓厚、文体丰富、民主公开、遵纪守法、文明办公、环境优美、优良服务、政绩突出的政府机关形象，争创市级文明机关。

三、主要措施

（一）强化组织领导，注重基础工作。领导班子重视文明机关创建，成立以局长为组长，为副组长，各科室负责人为成员的文明创建工作领导小组,按照文明机关创建的考评内容和指标，研究部署创建工作。同时开展学雷锋志愿活动，开展文明科室、文明家庭的创建活动。全体成员参与创建，职责明确，参与率达100%。

（二）深化思想教育，转变工作作风。坚决贯彻中央“八项规定、六项禁令”。切实转变工作作风，贯彻落实惩治和预防腐败体系，逐步建立廉政风险防控长效机制，开展廉政文化进机关、进社区活动，严格执行廉洁自律各项规定。开展机关民主评议活动，树立为民、务实、清廉的从政理念。加强社会公德、职业道德和家庭美德教育。开展“网络文明传播”、“文明餐桌”行动，积极参加结对共建、帮困扶贫，关爱他人志愿活动，热心支持社会公益事业，为对点社区文明创建做1-2件实事。

（三）加强民主法制，实行党务政务公开。加强民主法制教育，做好“六五”普法教育工作。坚持民主监督机制，开展干部职工廉洁自律年度民主评议监督。严格执行党纪政纪，严肃查处违法违纪案件。坚持依法行政，坚持党务、政务公开。重视综治维稳工作，加强社会治安综合管理措施落实，内部安全管理制度健全，安全措施到位。积极参与“平安社区”和“无毒社区”建设。

（四）培植服务意识，注重工作实绩。积极开展“争创文明机关”、参与“文明社区”建设等文明创建活动。积极落实区委、区政府重大决策和工作部署，保质保量地完成任务。根据区委、区府保障民生的工作要求，进一步做好机关党建工作，深入开展创先争优活动，党组织凝聚力、战斗力强。把服务作为第一职责、把精细作为第一要求、把满意服务作为第一目标，切实提高服务保障水平。

（五）增强文明意识，创造优美环境。完善和落实内部各项管理制度，做到文明办公、文明办事。积极创建无烟单位创建工作，抓好卫生制度的落实，内外环境清洁整齐。搞好绿化、美化，注重环境的整体和谐，为机关干部职工创造良好的工作环境。加强环境保护工作的宣传教育，积极参与生态建设和环境整治工作。开展节能环保工作，倡导低碳生活、绿色出行。

创建工作计划范文第7篇

1、督促完善基础设施建设，达到创建要求标准。一是对两馆、乡镇文广站和村综合文化服务中心面积不完善的加强督导和协调，使面积达到创建国家公共文化服务体系示范区的标准。二是协助乡镇文广站和村综合文化服务中心搞好室内室外展示，营造良好文化氛围。从文化站到村到社区，室内墙上、走廊要有展板，有开放项目，有展示群众文化活动和自己特色的照片，烘托浓厚的文化氛围。各室要挂有各项规章制度和管理办法，规范各室的管理。室有文化宣传栏，展示各自的文化特色及文化活动成果。

2、强化两级中心建设管理，达到规范要求标准。一是督促乡镇文化站在搞好自身文化站管理的同时，要加强对村文化服务中心的监督。二是协助各村配备专职文化管理员，加强对各文化站、村、社区的协调、指导、管理和监督，督促文化站长要与村，社区一起，要把制度建设好，设施看护好，资料归档保存好，书籍管理好，把卫生搞好。并保障各室独立开放，书屋有专人管理。

3、协助两馆完善制度，该上墙的上墙。对照创建国家公共文化服务体系示范区工作任务要求，对两馆建设中，未制定的制度协助制定，没上墙的制度要上墙，形成浓郁的文化氛围。

4、抓好典型，扶持典型。在普遍要求的基础上，突出重点。通过对13个乡镇文化站和235个村综合文化服务中心的踏查，对较好的文化站和村进行重点扶持，树立典型，对不好的文化站和村协助加强协助和督导，让其他文化站可以在模范典型带动下，更好的完善、发展自身。

5、完善创建工作资料，规范资料归档立卷。对标国家公共文化服务体系示范区35项任务标准，进一步整理好创建资料。对于不完善的要进行完善，缺少的要进行补齐。对于两馆、乡镇文化站和两级综合文化服务中心创建工作资料不合格的，进行一对一指导，完善创建资料，形成体系，归档立卷。

6、协调县委政府，做好参加创建单位配合工作。对标国家创建公共文化服务体系示范区工作任务，对于16个参加创建的县直部门，在工作有交叉、有缝隙的时候，主动进位、主动协调、主动担责，努力营造群策群力、齐心协力、凝心聚力的良好氛围。积极研究，形成合力，使示范区创建工作任务得到落实。

创建工作计划范文第8篇

一、创建工作的指导思想

二0__年文明单位创建工作的指导思想是：以党的十六大、十六届三中全会会议精神为指导，坚持以邓小平建设有中国特色社会主义理论和党的基本路线为指导，立足于建设社会主义现代企业制度，立足于培养和造就有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新型员工队伍；认真贯彻落实“全面构筑‘双领先’战略目标体系，在公司‘改革创新、只争朝夕、艰苦创业、团队合作’的企业精神下，通过开展一系列创建文明单位的载体活动，全面提高企业的整体素质和现代化管理水平，努力实现三个文明的全面丰收。

二、具体工作计划安排

（一）立足文明创建，继续完善基础工作，采取多种形式和措施提升企业形象。

今年是省级文明单位晋升申报年。我们要立足于文明创建，抓好基础工作，巩固以往成果，解剖存在的不足，采取多种措施，积极进行改进和完善，全力以赴，使创建工作出现新的进展，新的成效，争

取实现省级文明单位。

以文明服务示范点、青年文明号创建为新的起点，抓紧抓好营业厅的建设、营业队伍的建设，着力提高营业人员的业务素质和服务水平，改善服务的硬件设施和环境。

着力抓好《公民道德建设实施纲要》、《浙江省公民道德规范》的学习宣传，以道德规范员工的行为，提高员工的思想道德意识。

（二）广泛开展企业文化建设活动。

根据企业文化建设“落地生根”的要求，充分利用公司内部的有利条件，大张旗鼓地开展宣贯工作，提高员工的认识，提高对企业文化内涵的理解。

深化“责任心、主动性、团队合作精神”职业标准的贯彻实施。积极组织开展“创建学习型组织，争做知识型员工”活动，提高

员工素质。

深入开展“凝聚力工程”的建设活动。

（三）完善基础管理，强化执行力，加强团队建设，提高队伍整体素质。

大力开展ISO14000、TL9000学习和贯彻执行，持续改善公司的

基础业务流程，不断深化专业基础管理，优化企业环保管理，改善公司的基础管理质量。

针对业务发展、客户和内部服务、预算管理等方面的情况进行梳理，明确、优化流程，使之具有操作性强，办理流畅。

以KPI指标为体系，实行绩效管理，并落实到每个岗位和员工中。

加强团队建设，加强沟通交流，讲求整体利益，实现全局效应，

坚决制止和反对强调个人或部门利益最大化的行为，提高管理人员的服务能力和管理水平，实现团队的全面合作、高效运转。

（四）树立价值型市场经营观念，确保市场领先能力。

大力调整渠道结构，有效实施业务发展战略，通过建立预警、预报、预防制度，做到快速反应，实时应对；通过发挥全球通俱乐部的作用和影响，促进大客户对VIP的感知度，增强客户黏性；通过高档小区的精品覆盖、高层住宅的上层覆盖、新建园区的即时覆盖、重要集团的VIP覆盖和校园的大容量覆盖，宾馆酒店商务楼的电梯地下室覆盖等，打造卓越移动网络，使之实现增量和存量并重，速度和效益并重，发展和保留并重，社会效益和企业效益并重。

（五）党群组织齐心协力，推进公司的思想文化建设。

充分发挥党支部的战斗堡垒作用，深入开展思想教育工作，经常性地进行党风廉政建设和反腐败的教育，加强学习，增强素质，防微杜渐，警钟长鸣，防患于未然，提高党员干部的自身修养，牢固树立起思想道德和党纪国法两道防线。

充分发挥党员的先锋模范作用，增强党员的荣誉感、责任感，发挥带头作用。

充分发挥工会的桥梁和纽带作用，广泛开展技能比武、劳动竞赛、文化建设、文体等活动，维护员工利益、关心员工生活、提高劳动素质。

积极在共青团组织中开展互帮互学、赶学比帮超、创新革新等活

动，提高青年员工的技能和素质，发挥青年员工在公司的发展中起到突击队的作用。

继续在用工招聘、工程建设、物质采购等方面加强管理和监督，做到集体讨论决定，集体办理，并把相关事项通过一定的形式公之于众。

（六）继续加强社会公益事业和社区建设，社会效益成效显著。

充分做好___市政府电子政务短信平台建设。

充分利用3.15消费者权益日、

人大政协会议期间、5.17世界电信日等时机开展回报社会、接受社会监督的活动，谱好移动服务曲，唱响移动品牌歌。

完善丹霞社区的“移动信息化示范社区”建设，充分发挥效益。

开放实践平台和就业岗位。

（八）系统工程建设目标全面实现。

采取多种形式和途径，多种方式相结合，对员工进行分层次的培训教育，提高员工的服务技能和水平。

继续深化政治理论和法律法规等的学习，继续强化党风廉政建设，强化司务公开。

创建工作计划范文第9篇

一、指导思想

以“十七大精神”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照廉政建设与文化建设相结合的要求，以“敬廉崇洁、廉洁从教”教育为主题，，以多种文化活动形式为载体，以促进党员干部、教师廉洁从政、廉洁从教为重点，以营造“知荣明耻、重廉尚洁”的文化氛围和工作氛围为目的，让廉政文化渗入课堂、渗入师生、渗入生活。加强师德师风建设，办人民满意的教育。

二、创建目标

根据上级有关文件规定，我校将制定总体规划和具体计划，反腐倡廉教育纳入师德师风建设的各个环节，把“敬廉崇洁、廉洁从教”教育列入教师职业道德教育和学校文化建设的重要内容，优化校风、教风、学风，努力提升党风廉政建设水平，办好人民满意的教育。

努力达到“五好”:①制度建设好，成立以书记为组长，校长为副组长，德育主任、办公室主任、政治辅导员为组员的领导小组；领导小组负责创建的安排，整理学校依法治校、廉政文化建设的有关资料；将廉政文化建设纳入师德考核量化体系；②氛围营造好。学校利用宣传栏、电子屏幕、长廊、校园广播站，校园宣传牌，每周廉政提示，魏宏文烈士馆宣传教育教职工树立廉洁从教的思想；③教育渗透好。学校学校每学期制定廉政文化宣传教育工作计划，领导带头利用中心组学习，组织党员干部定期开展专题教育；安排廉政文化教育进入教职工政治学习；将廉政文化教育贯穿于民主生活会、“”、“党员教育日”、“廉政谈话”、“党风廉政教育月”等形式，形成长效机制；④活动开展好。制定计划积极开展廉政文化进校园活动，利用“业余团校”、“业余党校”、“烈士馆”、“致词比赛”、“唱红歌比赛”、“八荣八耻宣传教育”等丰富多彩的形式落实廉政文化宣传教育。⑤工作实效好。通过学校组织的各种形式的宣传教育活动，廉政文化教育广泛深入，校园廉政文化氛围浓厚，廉洁从教、廉洁从政各项规定得到有效落实；广大教职工将廉政文化与教育教学紧密结合，学校工作作风明显改进，党员干部起到了模范带头作用，年内无违纪现象发生。

三、实施步骤

(一）宣传发动阶段

利用学校校园网、宣传栏、电子屏幕、长廊、校园广播站，校园宣传牌，每周廉政提示，魏宏文烈士馆大力宣传创建活动的重要性和必要性，统一思想，提高认识，使全体教职工和学生能在学校党组织的统一领导下，自觉地参与到创建活动中来，为活动的顺利开展并取得实效奠定坚实的思想基础。

(二）组织实施阶段

全面实施计划，一是完成基本要求。认真落实“五好”廉政文化示范点创建标准中的“五好”要求。制定本学年廉政文化建设规划和实施方案，分类选择廉政辅助教育资料(领导干部、教师和学生），开辟廉政文化宣传阵地(学校专题宣传窗、电子屏幕、魏宏文烈士馆、班级黑板报廉政教育角），开展丰富多彩的廉政教育活动落实在工会、党总支、德育等工作计划中，建立完善廉政建设制度体系，修订学校各项廉政建设制度，如:学校党总支议事制度，校长办公会议制度，学校领导办事规程，校务公开制度，教工大会制度，廉政建设责任制度，教师廉洁从教有关制度(如:爱生公约、教师师德要求等），让制度规范办学行为。

二是结合学校实际，创新活动载体。

1、在党员领导干部中开展端正工作作风，创建和谐高效的领导班子队伍。思想作风上，要求党员和班子成员做到与时俱进，解放思想；工作作风上，要做到求真务实，勤勉高效；生活作风上，要做到艰苦奋斗，廉洁自律；廉政作风上，做到民主办校，依法治校；在学风上，狠抓学习，勤学好思，理论指导实际，加强调查研究，切实做到学以致用。

2、引导教师依法治教、廉洁从教的自觉性，提高社会对学校和教师的满意度。

3、在学生中继续开展“敬廉崇洁、廉洁从教”教育活动，通过读廉政书籍，讲廉政故事，出廉政简报，开主题班会和寻找身边的廉洁英雄等，教育学生“清廉正直光荣，腐败堕落为耻”；教育学生“节约光荣，浪费可耻”，引导学生从小讲廉洁，养成诚实、善良、正直的好品质。

4、小手牵大手，开展廉政文化进家庭活动，通过与父母同读廉政书，听爸妈讲廉政故事，评议我家的廉政陋习等活动，提高两代人的廉政素养，同时把廉政文化进家庭活动与学习型家庭、文明家庭评比结合起来。

(三）总结验收阶段

积极申报“五好”廉政文化示范点学校，按照“五好”廉政文化示范点创建标准于月日前写好总结，接受县纪委的考核验收。并要准备如下材料:1、申报时上报书面总结材料和《“五好”廉政文化示范点申报表》，2、学校廉政文化领导小组组织有关人员采取实地查看、调查了解、查阅资料、看现场和综合评比等方式，进行自查、自验和总结。

四、具体要求和措施

(一）加强领导，提高认识。高度重视“五好”廉政文化示范点的创建工作，把做好这项工作作为构建惩防体系、深化廉政文化建设的重要载体和有力抓手，并列入学校重要议事日程中，成为一项常规性工作抓实抓好。为抓好这项工作，特成立廉政文化进学校示范点创建工作领导小组。书记为组长，校长为副组长，德育主任、办公室主任、政治辅导员为组员，加强对示范点创建的领导，并落实专人负责，党员和班子成员教育由书记负责，教师层面由校长负责，学生层面由德育主任负责。

(二）结合实际，力创品牌。结合本校实际，努力挖掘整合各类教育资源，拓展思路，深挖内涵，提升层次，重点在师德建设、课堂教学、氛围创设、拓展渠道、创新载体、制度完善等结合点上下功夫，师德建设（抓满意工程）、课堂教学（抓教育渗透）、氛围创设（努力营造“敬廉崇洁、廉洁从教”的良好氛围），拓展渠道、创新载体、制度完善，积极探索并实践具有本校特色的廉政文化示范点建设的有效途径和方法，努力创校园廉政文化建设的特色和品牌。

创建工作计划范文第10篇

为确保我市2014年实现创建国家卫生城市目标，根据国家爱卫会2010年6月印发《国家卫生城市标准》和2010年12月印发《国家卫生城市考核命名和监督管理办法（2011版）》以及市、区创卫工作要求，结合本街道实际，现就东城街道提出如下创卫工作计划：

工作指导思想

以创建国家卫生城市为目标，以开展专项整治行动为内容，坚持统筹安排、集中整治、属地负责、标本兼治的原则，按照“政府组织、部门负责、群众参与、齐抓共管”的工作方针，健全管理机制，落实管理责任，强化薄弱环节，加大整治力度，提升村民、居民文明素质和行业卫生管理水平，完善城市基础设施和治理脏、乱、差现象，进一步改善城乡生产生活环境，树立对外良好形象，确保为2014年国家卫生城市检查验收作出贡献。

工作目标

到2013年年底，全街道创卫工作达到以下目标任务：

1、建立覆盖全街道的卫生工作体系及长效工作机制，全面落实卫生工作任务，实现卫生管理工作的经常化、规范化、科学化。

2、辖区范围内卫生整治工作符合创卫标准。

3、各类病媒生物密度控制在国家规定的范围内，病媒传播传染病得到有效控制。

4、做到城市居民常见卫生防病知识知晓率达到80%以上，中小学校健康教育课开课率达到100%，健康行为形成率达到70%以上。

实施步骤

创建工作从2012年11月中旬启动，实现2013年2月通过省级验收，确保2014年实现创建国家卫生城市目标。

（一）制定计划，宣传动员阶段（2012年11月）

制定《东城街道创建国家卫生城市整治计划》，召开动员大会，全面部署，广泛宣传动员，明确具体任务、整治进度、标准要求、责任部门和责任人员，掀起全民参与创卫整治热潮。街、居干部及相关单位要立即行动起来深入进行广泛宣传，及时更新板报和宣传栏内容，采取多种形式大张旗鼓的宣传“创卫”工作的目的和意义，引导广大居民积极参与到“创卫”工作中来，主动支持并自觉维护社区卫生。

（二）全面整治，逐项达标阶段（2012年12月-2013年2月）

全面开展环境卫生整治，集中力量整治社区背街小巷及城乡结合部卫生环境，消除垃圾死角和“六乱现象”。按照创卫要求整治公路、河道、居民区、公共区域卫生、农贸市场环境，完善卫生设施建设，清理整顿占道经营、夜市马路摊点现象，实现辖区环境卫生基本达标。

（三）督促整改，巩固提升，迎接省级验收阶段（2013年2月-2013年3月）

由街道牵头，组织各社区居委会、城市综合执法大队按照创卫标准进行全面自查及交叉检查，对检查出的情况进行分类，限时整改，实现全面达标。

（四）全面总结，继续保持，迎接国家验收阶段（2013年3月-2014年）

各社区应巩固成果，加强日常清扫保洁与管理，持续保持整治成果并保证整体环境干净，保持整洁常态化，随时迎接国家暗访组的暗访，以优异的成绩圆满完成创卫工作目标及任务。

工作措施

1、进一步提高认识，加强领导。为确保创建国家卫生城市的顺利开展，街道调整东城创建国家卫生城市领导小组，下设办公室；配备配强社区基层单位兼职爱国卫生工作人员；调整充实除四害、健康教育网络人员，并将创卫工作纳入街道工作目标管理考核。

2、开展健康教育活动。各社区、各单位紧密围绕群众健康需求和卫生防病工作重点开展多种形式的健康教育活动，每月至少举办一次居民健康教育活动，提高居民的自我保健能力。居民健康行为形成率≥70%。各社区居委会、各单位要有固定宣传栏，紧密结合卫生防病工作和广大群众普遍关心的卫生热点问题,每月出一期健康教育专刊。做到有宣传活动记录、有宣传内容、有底稿。对创建卫生城市活动进行正确的舆论引导。

3、加强市容环境卫生整治。认真执行国家有关市容环境卫生管理法规,社区市容环境卫生管理机构健全，职责明确，管理规范，落实环卫经费。市容环境卫生达到《城市容貌标准》要求。突出抓好城东路和福三线等城乡结合部环境卫生、巷道环境卫生、单位宿舍区的环境卫生，做到“垃圾日产日清，无堆积垃圾，加强巷道保洁清扫力度，根据巷道、地段、人流，合理配足保洁人员”，实行“门前三包”，无卫生死角，街巷路面普遍硬化，无残垣断壁、乱搭建、垃圾渣土暴露和违章饲养畜禽现象，居民楼房阳台屋顶无乱放和乱挂衣物等现象；不违法占道摆摊设点，不乱停乱放车辆，不乱张帖小广告、“牛皮癣”，娱乐场所不噪音扰民。

4、认真开展除四害活动。认真贯彻落实市政府印发的《市市区除四害管理暂行规定》，区、街道、社区有专（兼）职除四害工作人员，管理制度健全，措施落实。继续巩固城区“灭鼠、灭蟑、灭蚊先进城区”成果，精心组织开展灭鼠、灭蟑、灭蚊活动，有效控制老鼠、蟑螂、蚊虫密度。坚持以环境治理为主的综合防制方针，做到防制人员、经费落实。防制措施符合国家有关标准和规范要求，有效治理蚊虫孳生地。通过全民行动、齐抓共管，降低鼠、蟑、蚊、蝇密度。