司法局法律服务半年工作总结

（一）公共法律服务工作总结

1.强化律师、基层法律服务工作者执业监管。一是严格律师、基层法律服务工作者考核。规范律师与律师事务所、基层法律服务工作者与基层法律服务所年度考核程序，圆满完成2020年考核任务。目前我区共有11家律师事务所，包含2家个人律师所，9家合伙律师所。执业律师122名，其中专职102名，法援律师7名，兼职6名，新执业7名。基层法律服务所2家，22名基层法律服务工作者。二是开展法官与律师不正当交往专项整治活动。为深化“三个以案”警示教育，切实抓好《律师行业集中开展律师与法官不正当交往专项整治活动实施方案》的贯彻落实，我局深入对照检视查，认真查摆问题，认真开展了法官与律师不正当交往专项整治活动。我局于4月30日上午，召开律师与法官不正当交往专项整治活动布署会，全面落实《区律师行业集中开展律师与法官不正当交往专项整治活动实施方案》，深化“三个以案”警示教育，强化宣传发动，确保人人知晓、人人参与。5月7日-8日到辖区11家律师事务所督查律师与法官不正当交往专项整治活动开展情况。全面掌握律师事务所履行法定职责、实行自律管理的情况,了解全体律师的执业表现。分析各律所在自查自纠阶段存在的问题和不足，督促其立即整改。

2.开展法律服务“双随机、一公开”抽查工作。抽查律所和基层法律服务所在开展业务活动过程中遵守法律、法规、规章的情况；执业和内部管理制度的建立和实施情况；保持法定设立条件以及变更报批或者备案的情况；进行清算、申请注销的情况；开展法律服务工作者执业年度考核和上报年度执业总结的情况；受理举报和投诉情况；履行行政处罚和实行整改的情况；党建工作开展情况等。

3.发挥律师职能作用。一是助力企业复产复工。深入贯彻落实我区关于疫情防控期间企业复工复产有关工作的要求，充分发挥我区律师、基层法律服务工作者职能作用和专业优势，为疫情防控期间复工复产的企业提供专项法律服务和法治保障，依法依规打赢疫情防控阻击战，全力保障我区经济社会安全平稳运行。英锐律师事务所帮助蓝翔节能玻璃股份有限公司复产复工。二是积极参与公益活动。今年3月5日是全国第57个“学雷锋纪念日”，也是第21个“中国志愿者服务日”。根据《省司法厅关于学雷锋律师服务月活动的意见》要求，开展“学雷锋律师服务月”。于人流量较大的地方，设咨询台，通过发放普法读本、宪法修正案宣传资料、法律援助宣传手册，接受居民法律咨询等方式讲解民法总则、侵权责任法、婚姻家庭、拆迁补偿等相关法律法规，为来访群众答疑解惑，积极引导群众树立正确的法治观念，增强维权意识，进行法律援助102起，扩大了法律援助覆盖面，提升了法律援助质量。

4.助力企业依法进行生产经营。为强化企业核心竞争力，储备人才，创新技术，助力企业健康快速发展，英锐律师事务所选派律所合伙人、公司和金融业务部负责人吴益红律师进驻西商集团公司，就公司HR制度，规范人才招聘、用工、绩效、薪酬、培训、奖惩、竞业限制、离职等各个方面，从概念解读、典型案例、审理结果、律师点评、HR应对等多维度对所涉及的基本法律背景知识进行介绍、分析，做了专题法律培训讲座，提高了西商集团用工法律意识。

5.利用多种形式常态化开展公益性法律服务。中皋律师事务所参加交通音乐广播电台“一路顺风”栏目，进行交通安全普法宣传。同时，该所与区街道社区建立“社会治理法律服务共建”合作关系，签订《社会治理法律服务共建协议书》，在社区设立法律服务工作站，定期指派律师为居民提供免费法律咨询、开展普法宣传，并参与社区举办的公益活动，为社区提供更好的法律服务。

（二）公共法律服务工作计划

1.持续推进我区律师行业党建工作三年行动计划。实施律师事务所党组织“聚力”工程、党员律师“先锋”工程，建立健全与律师行业特点相适应的党建工作制度。2020年底实现党建工作对全区律师行业各领域工作、各方面人才全统领。

2.进一步规范律师和基层法律服务工作者的执业行为。完善律师诚信档案，将律师违规执业信息在区司法局网站公示。完善律师执业考核档案，将惩戒信息纳入档案予以管理。推动基层法律服务均衡发展，进一步加强对基层法律服务所的监督和管理，保障与规范其依法执业。

3.夯实工作基础，深化公共法律服务体系建设。全面认真贯彻《关于加快推进公共法律服务体系建设的意见》和市局部署要求，加强公共法律服务业务培训。推动建成政府主导、社会参与、普惠均等、持续高效的公共法律服务体系。进一步拓宽公共法律服务领域，增加服务受众，提高服务质量，实现普惠均等的目标。

4.提高工作实效，促进律师、基层法律服务工作优化发展。

完善律师管理、监督制度，促进律师服务优化发展。加强党对律师工作的全面领导。加大律师执业权利保障力度，完善律师执业行为监管机制。进一步落实律师重大事项请示报告制度。推进律师调解、刑事案件审判阶段律师辩护全覆盖和律师专业水平评定等三项改革全覆盖。

5.推进“法治体检”常态化、制度化。组建律师服务团队深入持续开展民营企业“法治体检”公益法律服务活动，帮助企业有效预防和化解法律风险。