独家原创:离退休人员属地管理制度

时间:2022-10-30 08:29:01

独家原创:离退休人员属地管理制度

为了贯彻落实党和国家有关离退休人员管理工作的方针、政策,结合我公司离退休人员实际情况,为规范和完善离退休人员的管理和服务工作,特制订如下属地管理制度:

一、本制度根据本公司退休人员,退休后会回原籍居住,或和子女居住情况而制订,以方便在职员工退休后的社保医保等问题,现特定退休人员属地管理制度,

二、公司建立建全离退休人员信息库。掌握离退休人员的基本情况是做好管理和服务工作的前提,要求对每一位离退休人员的基本情况、住宿、联系电话等信息编制造册,并输入电脑,把为离退休人员服务的工作落实到位;

三、在职人员若需回原籍或以子女居住地退休的,需提前一年向市级单位提出申请,并提供相关证明材料,证明本人户籍证明或子女户籍证明等其他相关证明材料。

四、回原籍退休或与女子居住后,参加当地县级公司组织关于退休人员的各项活动,不再回原单位参加活动。

五、退休后享受现居住地单位发放的生活补贴,不重复享受原工作单位发放的生活补贴。各医疗政策在当地公司享受,不在回原单位办理。

六、当地公司要配合总公司做好离退休人员的政治思想工作,从政治上关心和爱护离退休人员,特别是从外地公司转入退休人员。坚持每半年向老干部汇报情况一次,及时向老同志传达重要会议精神,使老同志了解党和国家的方针、政策以及学校的发展情况,离退休人员的政治思想工作落到实处;

七、坚持慰问制度。每逢元旦、春节及重要节日,要开展多种形式的慰问活动,定期上门了解离退休人员的实际情况,并请有关领导亲自出面,征求意见、虚心听取、认真研究、采取措施,改进工作。对病人及住院病人要及时慰问,表示组织关怀。离退休人员谢世时,要会同有关部门,妥善帮助处理后事,安抚家属。对转入退休人员同样对待。

八、当地公司要定期开展多种形式的体育活动。由当地公司与转入退休人员成立老年人体育协会,由体育协会组织开展多形式的、有益的文化、体育,娱乐活动。每年在校内由老人体协组织一次体育活动,并积极参加省和市组织的各种体育比赛活动。重阳节离退休人员聚餐庆祝,并组识文娱活动,富老人的精神文化生活,使离退休人员老有所乐;特别是转入退休人员。

九、及时解决离退休人员反映的有关问题,特别是转入退休人员反映的问题。无论以什么形式或途径反映的群众意见和建议,在能解决的范围内立即解决,需要向上反映的,也尽快与有关部门和领导进行沟通和协商,拿出解决计划。解决问题的结果,尽快向反映意见的离退休人员反馈。

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