街道服务建设工作总结

把街道机关同志的智慧、能力和激情发挥进去。班子成员要超前谋划、靠前指挥、一线督查。要一线使用干部、考验干部、提拔干部，进一步激发街道和村居党组织的活力。加强街道机关自身建设。使全镇上下形成有事大家干，有担大家挑的工作氛围。要重心下移，街居联动，加快村居干部转型提升

区委、区政府的正确领导下，年。街道深入学习实践科学发展观，认真贯彻落实党的十七届三中、四中全会精神，紧紧围绕“坚持因湖作为，打造安徽浦东，建设新区”战略目标，以贴近服务大建设，优化乡村管理统揽工作全局，以撤镇建街道和庆祝共和国成立六十周年为契机，以大建设、大发展、大民生、大稳定为主线，胜利抵御了金融危机的冲击，实现了经济平稳较快发展和社会各项事业的全面进步。

一、全力以赴服务新区大建设

截止11月30日，年新区启动区南部区域、河综合治理、发展区三期、大道下穿、大道和路工程等征地拆迁范围共涉及、、、等6个村居。拆迁房屋1011户，拆迁房屋面积25万平方米，征用土地6210亩，截污和河橡胶坝工程临时使用土地213亩，兑现发放各类青苗弥补费、拆迁弥补费和地面附属物补助费计1596万元。

迄今共征用土地30506亩，新区在街道大建设以来。拆迁面积153万平方米，拆迁7400户2万人。

保证大建设顺利推进。今年6月份，攻坚克难。街道与区直有关部门联合执法，拆迁了南京路周围的违法搭建，撤除违法搭建150多间。保证了世纪城建设项目的正常开展。7月下旬新区将建设地铁，临时市场将建地铁换乘中心，必需立即全部撤除，这个市场有200余摊位，生意兴旺。为防止在撤除市场过程中出现混乱，街道安排人员实行全天24小时值班，加大巡查力度和次数，随时准备处置突发事件，同时带头撤除了办公室，此带动下，绝大多数经营户不再观望，纷纷主动撤除经营棚，起运物品。8月11日上级联合行动顺利撤除了临时市场，按时向地铁建设单位交地。今年下半年扎扎实实做好老街的征地拆迁工作，想方设法做好住户的思想工作，目前，老街拆迁工作基本结束，保证大道下穿工程尽快贯通。

街道还做好了一期、二期，此外。国际会展中心等项目的施工。做好拆迁安排人口审核上报工作，今年经两榜公示，拆迁安排人口3618户、13599人，发放临时安排补助费和搬迁补助费4609.38万元。

二、扎扎实实抓好计划生育工作

街道总人口44334人，年9月末。育龄妇女13561人，

流出人口1445人，已婚育龄妇女9990人。年10月以来，出生人数611人，其中男婴319人、女婴292人，政策内出生601人，政策符合率为99.36%出生总性别比109.24其中一孩性别比为100二孩性别比为140

积极开展生殖健康服务。强化婚前服务、孕期服务、哺乳期服务的三随访服务工作。认真开展“三查一治”工作。街道计生办和市长征医院一起，落实“三为主”推进优质服务。深入到村居免费为育龄妇女开展查环、查孕、查病和治病工作，为5000余名妇女做了妇科检查，为4000余名育龄妇女做了B超检查，并对检查中发现的疾病及时给予治疗。实现了就近治病，及时治疗，有效的保证了身体健康。

综合治理”流动人口计划生育管理责任制，建立健全“齐抓共管。对境内的流动人口进行了全面摸底调查、造册，及时掌握流动人口计生情况，加强对流动人口的持验证管理，集中时间对流动人口进行清理，建立了流动人口信息平台，进入微机管理，建立流动人口信息演讲反馈制度。

及时兑现各项奖扶措施。核实奖励扶助对象95人，建立健全奖励和社会保证制度。对符合发放条件的家庭。发放奖励71040元，特别扶助对象9人，发放奖励12000元；另发放独保费188897元，其中放弃二孩指标59人，发放奖励118000元。对当年出生并落实结扎手术36户二女户发放奖励72000元，对计划生育困难户进行走访慰问，对家庭困难的生产、生活方面给予奖励帮扶。

三、不折不扣优化民生工程

街道不折不扣优化民生工程，今年。完成了民生工程目标任务，以大民生促进大稳定、大和谐。为保证建设能够有和谐稳定的环境，街道始终把优化民生作为安民之本、稳定之基。

年初以来，今年区政府下达街道共计二十项民生工程。街道高度重视，精心组织，狠抓落实，较好地完成了全年民生工作目标任务。具体工作如下：

造价80万元的门诊楼，新街村兴建了一栋700多平方米。添置了一批医疗设备，改善了南部圩区的医疗条件。修建了村村通”水泥路8.2公里，连接了2814渔场、卫王、、鲍岗等村居到新区的路网，兴建了至2814渔场跨河桥。落实农村低报350户共793人，全年共发放低保款60万元；已享受乡村低保225人，发放低保金93.78万元。开展白内障人员调查摸底351人，落实免费治疗白内障患者23人。完成残疾人鉴定487人次，其中二级以上308人，二级以下179人，落实重度残疾救助42人（农村每人每年360元，乡村每人每年600元）发放重度残疾人救助1.68万元。落实大病救助223人次，救助资金65.6万元。落实分居五保190人，2000元/人/年，生活供养均按时、按规范实行社会化打卡发放，全年总计兑现金额38万元，院五保209人，已纳入乡村低保，每人每月360元，按月发放。

目前已有280人享受到此项补助。儿童开展乙肝疫苗、卡介苗、脊灰疫苗、麻疹疫苗等常规疫苗的免费接种，对农村孕产妇住院分娩提供300元的定额补助。接种率达95%家园和南河村设立两个计免接种门诊，既方便了儿童家长，又提高了接种率。

做好甲型流感等重大污染病病人医疗救治和生活救助保证。

突出搞好幼儿园、中小学的预防甲流感宣传和病情演讲制度，抓好幼儿园、中小学和街道机关等重点人群的甲流防控。实施甲流疫苗接种工作。投入近6000元为幼儿园配备了9支红外额温仪，对结核病人实行专项管理，凡诊断为结核病，免收治疗药品费，属家庭困难户和在校学生的结核患者，治疗结束后，政府补助900元费用。

12月5日组织街道机关和村居干部17名在市一院义务献血。

并为居委会村干办结理赔付款1万元，为街道机关和20个村居60周岁以下161名干部办理了职工互助保金共1.5万元。解决了职工家庭困难。

完成1155人，不遗余力做好农民再就业。今年新增就业人数任务数1100人。今年4月，组织了第四届社区被征地农民大型招聘会，共有80家单位，提供了3000余个岗位，有5000多名被征地农民进场应聘，达成就业意向700多人。

完成90人，转移农村劳动力任务数80人。小额担保贷款任务数20万元，完成30万元，百帮新增工作人员155人。建立守业实训基地2个，带动就业52人。企业职工劳动合同签订率达98%以上。

通过对农民工加大技能培训力度，搞好农民工技能培训工程。为增强被征地农民的就业能力。使他掌握一定技能，以便更好地实现就业。街道今年开展了7期农民工技能培训，分别开展了电脑、物业管理、种植、养殖、家政等培训，共为761名农民进行了培训，完成了区下达任务的101.5%通过对被征地农民进行定向和市场需求性培训，使500余名被征地农民走上了就业岗位。

四、认认真真落实城镇居民基本医疗及养老保证工作

进一步完善城镇居民基本医疗保证制度，通过全面实施城镇居民医疗安全。今年街道共有17264人参加了城镇居民医疗安全，区下达我街道的医疗参保人数不少于12500人，完成了区下达任务的138%

街目前共有未参保集体企业退休人员39人，完善城镇未参保集体企业退休人员基本生活保证机制。其中23人于年12月补办了养老安全，由市按月实行养老金社会化发放，15人由区社保局按每月260元规范实行打卡发放，1人已经于今年5月达到退休年龄，已将其相关资料上报，待审批后，将按每月260元规范由区社保局按季度实行打卡发放。

街道共有失地农民19138人，完善被征地农民养老保证制度。新区大建设以来。其中16周岁以上符合参保人员15010人，依照市政府1号令要求，街道去年已完成首批9043名和今年第二批3967名被征地农民参保的申报工作。目前已有2759名到龄人员按每月260元规范享受养老保证金，今年的第二批被征地农民已通过市审核，待市指挥部将资金缴付后，龄人员即可领取养老保证金。

正在进行对区、市的申报。今年新征地的3000名被征地农民已完成街道审核。

五、精心组织第二批回迁安排房分配工作

发放临时安排补助费和搬迁补助费4609.38万元。本次在和园和家园安排人口经市审核通过1719户、7446人。今年经两榜公示拆迁安排人口3618户、13599人。

对新区年元月第一期回迁安排未抽中房屋的149户，12月5日上午。由街道组织率先为他分配了60㎡的安排房。

共要分配4092套，新区第二批回迁安排涉及8个村居。11月初，街道召开了回迁安排房分配动员大会，并开展了街道、村居业务骨干培训，坚持以公开、公平、公正为原则，要求统一规范、统一口径。街道成立了8个工作组，各工作组组长由党政领导担任，机关干部为成员。街道建设办紧锣密鼓地做好了前期各项准备工作。从11月中旬开始，街道和村居两级干部放弃双休日休息，起早贪黑深入村居开展回迁安排工作。工作组与群众核实安排人数、拆迁面积，结算附属物、房租费等款项，确定回迁面积，鉴订安置协议，确定回迁安排房屋套型。12月4日，安排协议签订和群众交款工作结束。

讨论通过了第二批回迁安排房屋分配方案成立了三个工作组，12月4日街道召开了党政联席会议。即庙卫工作组、工作组、工作组。然后工作组和村居干部向回迁安排户发放参与抽小顺序号《资格证》对房源不足的套型，根据房源缺额数按比例确定到村居。由各村居组织回迁安排户抽小顺序号时确定到户。12月10日起由各村居组织，按每种套型分组抽签确定回迁户的小顺序号。计划12月底，完成新区第二批回迁安排房分配工作。

六、压低站位。

也是服务新区建设的主要任务。街道抓住“新农民、新学生、新民工”三类群体和“新家园、新市场、新工地”三大区域，加强乡村管理是街道的崭新课题。实行“重点突破，分类推进、整体扭转”战略，把刚性约束加强管理和思想引导观念转变相结合，引导乡村管理步入规范化轨道。先后成立了家园、明珠、惠园及和园社居委，从街道机关选抽7名干部和局部村居干部具体负责社区管理，选聘了19位楼栋长，成立了7个党小组，推选11位党小组负责人，同时抽调4名街道机关干部和村居干部负责家园和两个临时市场管理工作。

依照下猛药、出重拳、严整治的工作原则，完全扭转家园脏、乱、差局面。连续开展集中整治。参照淮河路模式，制定了步行街管理规定》提升了步行街的外在形象和管理水平。联合安监、消防、城管、卫生、工商等部门对家园和两个市场进行定期检查，同时通过发放灭火器、签订平安责任书、开展平安警示宣传教育等措施，提高经营户平安意识。

提高了考核的科学性、规范性。规定村居是辖区内文明创建工作的主体，今年街道印发了村居文明创建工作考核方案》建立了文明创建长效管理机制和目标任务考核制度。细化、量化绩效考核。村居书记、主任是第一责任人，必需配备分管领导和保洁人员。街道每年拔付给村居专项资金，根据村居年度考核情况决定资金数额，年底评出村居文明创建工作前三名并予以奖励。每周开展2次创建巡查，每月通报各村居和家园等市场的市容考核情况。

整顿流动摊点，今年街道在新区组织多次集中行动。清除牛皮癣和漂浮物。

七、着力抓好农业项目开发

总投资10亿元，集科技示范、休闲观光、产业化经营、集约化生产为一体的安徽财政现代农业综合开发项目已全面启动。该项目占地1.5万亩。涉及到街牛角、横城、新街、保兴、鲍岗5个村及2814渔场南部地区。项目现已投入2500多万元，完成一期路、渠工程，二期工程正在进行。成立5个农民土地流转经营合作社，流转土地3500多亩。

这是街目前最大的一宗农业招商项目。计划三年内建成现代农业示范基地。街道在项目实施现场设立了服务办公室，6月15日与安徽园欣农业开发有限公司签订了2950亩蔬菜区的土地流转合同。协助企业解决在生产中遇到问题。

和安徽省农科院签订了505亩的土地流转合同。搞好农业项目开发，另外。关键要开展农民土地流转工作，牛角大圩新街、牛角、保兴、鲍岗、横城五个村成立了由各村户代表为成员的农民土地流转经营合作社。各村合作社充分发扬民主，广泛征求意见和多次召开成员讨论大会的基础上，依法合理地制定了各村流转土地的分配方案，严格地完善农民土地流转委托手续，公开公正地做好土地丈量、公示和租金发放等工作，获得了绝大多数农民的拥护。

八、促进社会各项事业全面进步

年固定资产投资任务111亿元本，街道经济社会平稳快速增长。截止11月30日。已完成投资118亿元；招商引资任务数40亿元，已完成41.52亿元；规模以上工业产值任务数7000万元，已完成6500万元；财政收入任务数4500万元，已完成7000万元。

合唱团成员们冒着高温酷暑，认真开展文化体育活动。年元月份街道老年书画协会开展义务写春联、送春联进小区活动。组织全体机关干部成立合唱团。积极参与练习，9月13日，合唱团参与合肥市在胜利广场举办的第五届合唱节包河区专场竞赛中，获得一等奖，并参加了合肥市第五届合唱节在合肥大剧院进行的落幕演出。9月22日，举办春风迎国庆60周年廉政书画展。10月中旬，组织代表队参与合肥市第二届农运会，获得全区总成绩第一名。

以维护社会稳定为目标，以积极化解各种不稳定因素和各种矛盾纠纷为关键，以强化预防措施为手段，牢固树立稳定第一的意识。确定村居书记为第一责任人，主任为直接责任人，要求各村居加大隐患的排查力度，针对拆迁安排过程中容易出现的问题要早发现、早处理。党政班子成员在工作日实行全员开门大接访，及时答复和解决群众问题，目前共接待和料理事项293件，事项按期办结率达100%以“平安”建设为载体，狠抓综治工作各项措施的落实。年初街道与20个村居负责人签订了综治责任状，形成横向到边，纵向到底的工作格局。实行严格的责任追究制度，加大防控力度，确保治安稳定，案件下降。扎实抓好维稳和社会治安综合治理工作,以解决群众突出问题为核心。

街道制定了救灾预案，积极开展救灾、救济工作。切实做好防大灾、救大灾的准备工作，街道财政抽出10万余元，对352户困难户给予救济。同时做好救灾款物的管理发放工作，健全了发放手续。

11月15日-17日，迅速反击开展防雪抗灾工作。合肥突降暴雪，面对这突如其来的雨雪冰冻天气，街道迅速启动雨雪灾害天气，应急预案，成立抗雪防灾工作领导组，下设办公室，具体指挥全街抗雪防灾工作，抓好全天24小时应急值班，由领导带班，严格值班制度。下发村居、街直单位应对雨雪天气紧急通知。组织90多名民兵和家园社区干部在新区除雪，督查各村居清除本辖区内主干道积雪，排查危旧民房、学校、厂房、仓库等危险建筑物，撤出人员。全力协助受灾单位群众恢复生产，维护正常生产生活秩序。

九、解放思想。大建设中锻造队伍

做好新区乡村管理，适应新区建设的新形势、新任务、新要求。完成区委、区政府赋予我服务大建设中的责任和使命，关键在人。街道以党建促发展，解放思想中抢抓机遇，对接融入中加快转型，加强基层组织建设和党员干部队伍建设，为大建设提供了坚强的组织保证。一是抓学习，解放思想，转型提升。认真开展第三批学习实践科学发展观活动，继续选派年轻，有培养前途的机关干部到新区建设一线中锻炼实践，强力实施村居干部素质提升工程；二是抓干部队伍，实践中解决问题。以实绩为导向，坚决把那些政治坚定、能力突出、作风过硬的干部推上重点工作一线。狠抓机关效能建设，提高为民办事效率，实施问题倒查制度，让干部在解决问题、克服苦难、完成任务的过程中经受考验，受到锻炼。三是抓制度建设，规范工作流程，制定了分工负责制、责任追究制、联席会议制、三榜公示制以及拆迁安排工作流程等。使决策操作有规可依、有章可循，以制度约束干部。特别是征地拆迁安排直接涉及到群众的切身利益，街道坚持阳光操作，决不允许干部在执行政策过程中、弄虚作假、。