日语人事专员求职简历范文

吉日

三年以上工作经验|男|24岁（1992年6月24日）

居住地：广州

电　话：124******（手机）

E-mail：

最近工作[1年8个月]

公　司：XX公司

行　业：机械制造、机电设备、重工业

职　位：人事专员

最高学历

学　历：本科

专　业：应用日语

学　校：湖南外国语职业学院

自我评价

热情随和有亲和力，自信勤奋上进稳重自学能力强，具有进取精神和团队精神，有较强的动手能力。良好协调沟通能力，适应力强，反应快、积极、灵活，爱创新!提高自己，适应工作的需要。已经有近四年工作经验的我，能够承担各种工作上的压力，有独立的思维方式，办事效率高，希望能够找到一份自己能让自己有所收获的工作，实现企业与个人的双赢。

求职意向

到岗时间：一个月之内

工作性质：全职

希望行业：机械制造、机电设备、重工业

目标地点：广州

期望月薪：面议/月

目标职能：人事专员

工作经验

2013/7—至今：XX公司[1年8个月]

所属行业： 机械制造、机电设备、重工业

人事部 人事专员

1. 人员招聘，简历筛选，联系面试，入岗培训计划制定，员工试用、转正、转岗、升职手续办理

2. 入岗、在职培训，主要是对新入社员工进行企业文化及规章制度方面培训，外部培训机构联络与培训安排，培训有效性评估，年度培训计划做成与实施跟进。

3. 人事档案、劳动合同管理，劳动合同新签及续签跟进。

4. 考勤核查;薪资、年度奖金、平均工资等数据核算，工资报表、清单做成。

5. 社保月度缴费申报，增减员，劳动用工备案、公积金月度缴费申，增减员等事项办理。

6. HR部ISO审核对应，相关记录保存。

2012/6—2013/6：XX公司 [1年]

所属行业： 汽车、摩托车及零配件

人事部 人事经理

1. 人员招聘，简历筛选，联系面试，入岗培训计划制定，员工试用、转正、转岗、升职手续办理。

2. 薪资核定，结合市场及公司内部情况核定薪资。

3. 入岗、在职培训，主要是对新入社员工进行企业文化及规章制度方面培训及在岗职工为更加符合岗位要求的各类外部培训联络与安排，培训有效性评估

4. 绩效考核，结合绩效考核指标，核对部门绩效考核结果。

5. 人事档案、劳动合同管理，人员入社提交的各项资料整理归档、编号管理。

教育经历

2008/9—2012/6 湖南外国语职业学院应用日语本科

证书

2010/6 大学英语六级

2009/12 大学英语四级

语言能力

英语（良好）听说（良好），读写（良好）