咨询师的个人事项对心理咨询的影响

【摘 要】在心理咨询过程中，咨询师不可避免地会把自己的个人情感和事项带入到咨询关系中，如果咨询师缺乏对这些个人事项的觉察，势必会影响到咨询效果。文章从咨询师的个人特征，个人需要以及尚未解决的个人冲突这三个方面说明咨询师的个人事项对心理咨询的影响，强调咨询师对个人事项的觉察的重要性。

【关键词】咨询师；个人事项；心理咨询

心理咨询是咨询师与当事人产生互动的人际交流过程，咨询师不可避免的会把自己的个人情感和事项带入咨询关系中，这样会导致咨询师过去的经历，价值观和信念对与当事人的互动的影响（Blanck & Blanck， 1979）。咨询师没有意识到的潜在的个人事项会随着与当事人的互动而被激活，从而使咨询师产生焦虑和冲突，影响到与当事人的互动，影响到咨询关系，最终影响到心理咨询的效果。因此，咨询师对个人事项的觉察和处理对于心理咨询的有效进行很重要。本文拟对咨询师的个人事项与其心理咨询行为之间的关系作进一步的澄清和说明，主要涉及咨询师的个人特征、个人需要以及尚未解决的个人冲突三个方面。

一、有效咨询师的个人特征

新手咨询师最关心的问题之一是有效的咨询师具备哪些个人特征，自己是否具备这些特征，如果尚未具备的话，能否通过训练具备这些特征。有很多研究者对有效咨询师的个人特征进行了研究。

1973年，Jerome Frank从同事或督导的评价，当事人的反馈和成功的咨询效果这三个方面，总结了关于好的咨询师的人格特质。从同事的观点来看，有能力的咨询师一般是一个好人，聪明，创新，真实，精力充沛，对他人温暖，有责任心以及完好的判断力。Orlinsky 和Howard（1986）认为，在三分之二的研究案例中，当事人的治疗效果与咨询师的自信，幸福感和心理调节正相关。

对有效咨询师的个人特征的研究还有很多，这里不一一列举。这些研究为我们了解有效咨询师的个人特征提供了机会，我十分赞成Corey的观点，努力成为一个更好的咨询师的愿望是最关键的品质，在此基础上咨询师就会不断地提高。

二、咨询师的个人需要

咨询师是一个活生生的人，有着和常人一样的各种需要，这些个人需要无疑会被不自觉地带入咨询的过程中，如果咨询师对自己的个人需要不能很好地觉察就很有可能阻碍心理咨询的进行以及当事人的成长。

Corey（1996）总结出咨询师的九个典型需要：（1）产生影响的需要；（2）回馈的需要；（3）照顾别人的需要；（4）自我帮助的需要；（5）被人需要的需要；（6）金钱上的需要；（7）名誉和地位的需要；（8）提供答案的需要；（9）控制的需要。

有这些需要没有什么不对，它们也不一定出现于咨询过程中。但是，当咨询师没有觉察到这些需要时，可能会在咨询过程中，不自觉地牺牲当事人的需要来满足自己的需要，这样就不能做到把当事人的需要放在自己的需要之前，这样势必会对咨询关系和咨询效果产生影响。因此，咨询师不妨常常问自己：“我个人能从咨询中得到什么？”，不断地反思自己，从而能够认清自己的需要，进一步接纳那些需要，了解那些需要是如何影响与他人的互动的。

三、尚未解决的个人冲突

咨询师和所有普通人一样在成长的过程中，会有各种各样的经历，有创伤痛苦。在咨询中，当与当事人一起重新经历相似的情境时，这些没有觉察到的个人未解决的冲突就不可避免地会对咨询产生影响。Corey认为这并不意味着咨询师在开始为他人提供咨询之前必须解决他们自己所有的个人问题，重要的是咨询师要能够并且应该意识到他们自己的偏见是什么，他们在哪些方面常持否定态度，哪些是他们自己生活中感到特别难应对的事情，尤其是那些对咨询有影响的因素（Corey，1998）。也就是说，咨询师首先要对自己可能影响到咨询的个人问题有很好的觉察，通过接受个人咨询和督导可以促进这种觉察，然后在觉察的基础上去勇敢面对自己的个人问题，正视这些问题，了解这些问题可能会怎样影响到自己提供咨询的方式，从而更好地在咨询中帮助当事人。

综上所述，虽然心理咨询师不可避免地会把个人事项，包括个人特征，个人需要，尚未解决的个人冲突等带入到心理咨询中，但是只要咨询师能够很好地觉察到这些个人事项，勇敢地面对个人事项，清楚它们会如何起作用，这样就能够减轻个人事项对咨询的不良影响。

参考文献

[1] 江光荣（2005）：心理咨询的理论与实务.北京，高等教育出版社.

[2] Beutler，L.E.Machado， P.P.P.and Neufeldt，S.A.（1994）.“Therapist variable”，in A.E. Bergin and S.L.Garfield. Handbook of Psychotherapy and Behaviour Change，4th ，New York： Wiley.

[3] Blanck，G.，&Blanck，R.（1979）.Ego psychology. Psychoanalytic developmental psychology. New York：Columbia University Press.

[4] Frank，J.D. （1973） .Persuasion and Healing， New York： Schocken.

[5] Cerald Corey.咨商与心理治疗的理论与实务[M].李茂兴译.台北：杨智文化事业股份有限公司，1996.

[6] Gerald Corey.心理咨询与治疗的理论及实践（第7版）[M].石林译.北京：中国轻工业出版社，2004.

作者简介：姚祖军（1970- ），男，硕士，湖北水利水电职业技术学院，研究方向：市场经济学与大学生思想政治教育。