路桥公司作风建设年第一阶段总结

时间:2022-08-28 12:33:37

路桥公司作风建设年第一阶段总结

路桥公司作风建设年第一阶段总结

**公司认真贯彻落实集团总公司“作风建设年”活动精神,按照全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风及生活作风建设要求,紧紧围绕今年的工作任务,力求在工作理念上取得新突破;二是以全面推进“作风建设年”活动为抓手,结合公司绩效考核建设,力求在行业创建上取得新突破;三是紧紧围绕20xx年工作目标,克难奋进,力求在工作业绩上取得新突破。现将第一阶段工作开展情况汇报如下:

一、加强领导,制定方案,扎实推进“作风建设年”活动。3月10日,公司召开班子会议,专题研究部署交通系统开展“作风建设年”活动工作,成立“作风建设年”活动领导小组,明确工作分工,加强对活动的组织领导。领导小组下设办公室,配备专门工作人员,负责组织日常工作的开展。建立联络员制度,确定信息员、宣传员,加强上下联络、沟通、协调和对外宣传工作。党政“一把手”作为“作风建设年”活动的第一责任人,亲自过问亲自抓,班子成员齐心协力共同抓,做到以身作则,示范表率。各项目、各部门各司其责,密切配合,形成全员参与、齐抓共管的良好活动氛围,确保作风建设年活动各项措施落实到位。同时,结合工作实际,在充分调研的基础上,制定实施方案,明确交公司作风建设年活动的指导思想、目标要求、重点内容、实施步骤、专项活动及工作要求,并进行了周密安排和部署,致力于实现思想更加统一、作风明显转变、领导率先垂范、落实真正到位、机制逐步健全、绩效不断提升的总体目标。

二、广泛宣传,深化学习,提高对“作风建设年”活动的认识为进一步营造开展作风建设年活动的良好氛围,公司积极采取多种举措,进行广泛宣传,组织干部职工进一步深化学习,第一阶段的各项工作内容开展得有声有色。

(一)召开动员大会,全面部署作风建设年活动。3月10日,公司召开会议,对作风建设年活动进行全面动员部署,认真学习领会市委、市局有关“作风建设年”活动文件精神,董事长栗丽海作了重要讲话,要求大家充分认识开展作风建设年活动的必要性,按照总体目标,着力解决思想状态、能力素质、队伍形象及工作机制等方面问题,深入开展 “作风建设年”活动。

(二)深化教育,营造浓厚的学习氛围。加强干部职工的政治理论教育,深化学习内容,重点学习了总书记在中纪委七次全会上的重要讲话,提高各级干部对加强作风建设重要性和必要性的认识。组织党员干部学习《加强领导干部作风建设学习读本》,引导干部职工进一步坚定理想信念。

(三)注重宣传,扩大作风建设年活动的影响面。我们积极利用上墙专栏、简报等多形式,加强舆论宣传,扩大作风建设年活动的影响面,使此项活动深入人心。活动开展以来,已向集团总公司上报相关信息简报2份。

下阶段工作安排:一是开展改进作风大讨论,组织开展“作风建设改什么”主题讨论活动。通过开展批评和自我批评,深刻剖析自身在思想作风、学风、工作作风和生活作风等几个方面存在的不足之处,找准作风建设落脚点,确保做到有的放矢,目标准确。二是开展“学先进、找差距、谋发展”主题活动,通过“我为公司发展怎样做贡献”为主题的大讨论,进一步明确工作总体目标,形成比、学、赶、帮、超的氛围,促进公司事业的又好又快发展。

上一篇:小学生端午节调查报告 下一篇:2016精美结婚祝福语大全