卫生院工作计划

时间:2022-06-21 03:20:48

卫生院工作计划

卫生院工作计划

__年,我院在上级主管部门和镇党委政府的领导下,继续坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,认真贯彻党的十精神,按照上级主管部门目标管理责任书的要求,认真搞好医疗服务、公共卫生十一大项目工作,结合我院工作实际,现制订工作计划如下:

一、指导思想

以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实“科学发展观”,以保障辖区人民群众身体健康为目标,继续围绕医药卫生体制改革一条主线,建立完善医疗服务、医疗保障、公共卫生三大体系,积极落实人才培养、医院管理、行风建设、党风廉政建设保障措施,开拓创新,奋力赶超,推进我院卫生事业又快又好发展,保障辖区广大人民群众的身体健康。

二、工作要求

继续深入实践和贯彻“科学发展观”,进一步解放思想、转变观念、规范管理,搞好服务;积极推进管理机制创新、管理方法创新和科技创新、服务创新,继续深化医药卫生体制改革;加强政治理论学习,继续抓好党风廉政建设,坚决反对医疗、药品购销活动中的商业贿赂,持续开展“三好一满意”活动,不断加强医德医风和行业作风建设,坚持“全心全意为人民服务的宗旨”,坚持“救死扶伤”的人道主义精神,切实搞好以病人为中心的优质、规范化服务。加强业务培训,提高医疗服务水平;开展十一项公共卫生服务项目工作;加强公共卫生“三网”建设,做好疾病预防控制工作,做好重点传染病的防治工作,稳步发展妇幼保健工作,积极实施“降消”项目;抓住时机加快卫生院发展建设,团结全院职工,奋发努力,力争全面完成和超额完成目标任务,进而推动医院不断发展,促进和谐社会建设。

三、工作目标

(一)、业务方面:抓好继续医学教育培训工作。加大对现有在职医务人员的培训力度,提高医技人员素质,建立健全卫生技术人员继续医学教育制度,特别是要做好业务骨干的培养;为辖区居民提供便捷的医疗卫生服务;以强化医疗卫生服务管理工作为切入点,不断修订制定完善各岗位制度,建立长效监管机制。

(二)、疾控方面:

1.继续完善公共卫生服务体系,加强卫生应急能力建设。进一步完善各项应急预案,健全卫生应急管理机制。加强应急队伍建设,提高应急处理能力。做好应急物资储备,确保依法规范、科学有序、快速有效地处置突发公共卫生事件。加强公共卫生体系建设,落实责任追究制度。

2.加强重点疾病的防治工作。严格执行疫情监测、报告制度,传染病漏报率控制0%;主动加强预警预测工作,认真落实预检分诊制度,加强肠道门诊建设,防范手足口病、H7N9禽流感等传染病,做好流感等呼吸道传染病暴发疫情的调查及处置工作。实现早发现、早报告、早处置。实施防治艾滋病攻坚工程,继续广泛开展防治艾滋病知识宣传,加强对性病、艾滋病疫情的监测报告,落实“四免一关怀”政策,实施高危人群行为干预。

3.扎实推进免疫规划工作。加强冷链管理,认真落实告知制度,保证接种安全有效。加强流动儿童管理,做好入托、入学儿童预防接种证查验和查漏补种工作,保证免疫规划基础免疫疫苗的接种率保持在95%以上,安全按种率100%;乙肝及时接种率100%,全程接种率95%,补种率95%。继续实施强化免疫,防止麻疹暴发流行,维持无脊灰状态。继续坚持每月例会制度,加强对预防接种人员的培训和考核。加强预防接种信息系统的管理,保证数据录入准确、上传及时。

(三)、妇幼保健方面:要继续做好妇幼卫生与保健工作。认真贯彻落实《母婴保健法》,加强妇幼重大公共卫生项目和为民办实事“一免两补”项目的管理。加强领导,建立健全组织机构。制定和完善各项目的方案和工作计划。加大项目的宣传力度。加强妇幼业务人员培训,稳定妇幼队伍。确保项目各项指标的完成。叶酸补服率达70%以上,增补叶酸知晓率达75%以上,叶酸服用依从率达40%以上。

(四)、新农合方面:抓好新型农村合作医疗体系建设。稳步提高参合率;全面落实政府对新农合人均补助费用,收费合格率100%;推行新农合门诊统筹;推进信息化报销制度的建设;强化监管;进一步完善资金监管措施,落实报销公示制度,提高工作透明度;加强新农合队伍建设,强化责任,提高工作效率和服务水平。

(五)、基本公共卫生服务方面:促进基本公共卫生服务逐步均等化。稳步开展建立居民健康 档案、教育健康、免疫规划、慢性病管理、传染病防治等十一类公共卫生服务项目。及时按质完成上级下达的任务。

(六)、行政工作方面:按时完成上级下达的各种工作任务,按时上报各种材料。

(七)、医疗质量方面:加强医疗质量管理,以《执业医师法》、《医疗机构管理条例》、《医疗事故处理条例》为重点,加强医务人员的法制教育,增强医疗安全责任意识。健全医疗、护理、功能检查、放射、化验等各个科室、各个诊疗环节的质量管理制度,制定切实可行的质量目标,实现诊疗工作的规范化。坚持安全第一、质量优先的原则,严格落实各项操作规程,规范医疗行为,杜绝医疗责任事故。加强基本理论、基本知识、基本技能训练,不断提高医务人员的业务技能和整体素质,加强监督,定期开展医疗质量检查,病历处方书写合格率达98%以上,依法依纪落实奖惩,保障医疗安全,创造和谐的医疗环境和医患关系。

(九)、党风廉政方面:加强班子团结,打造一个团结务实、廉洁勤政、奉献的领导班子,坚持党的民主集中制原则,重大问题集体讨论,集体决策,大事讲民主,小事讲风格。加强协调有关方面的关系,为医院工作和发展营造最佳的外部环境。

四、重点要做好的工作

(一)、政治思想和行业作风、精神文明建设方面

1、坚持发展和创新精神,不断深化服务理念

进一步解放思想,更新观念,一心一意谋发展、集中精力抓服务。首先要继续抓好领导班子的思想建设,进一步强化服务意识、民主管理意识、勤政廉洁意识,坚持以德、以法治院,不断拓展加快卫生院发展的新思路;二是要继续抓好卫生院管理人员的思想、作风建设,积极做到在管理理念、经营理念、服务理念上不断创新。三是进一步加大科室建设和人才培养力度;四是进一步强化职工的法制观念和服务意识,切实抓好行风建设,不断营造出奋发创新、规范服务的氛围。

2、继续搞好行业作风建设

继续深入开展医德医风教育和行业作风建设,不断强化法制观念和监察审计机制,反对和抵制商业贿赂,进一步规范和完善行风建设的制度措施。 进一步树立诚信意识和人性化服务理念,坚持搞好院务公开、科务公开,不断完善科学化、民主化、规范化的卫生院管理,切实搞好以病人为中心的优质服务。积极推行以德治医和人性化关怀,以精心的诊疗、礼貌、温馨、周到的服务,不断满足广大患者的医疗服务需求。要进一步完善卫生院各项服务程序、各个服务环节的服务措施,力求实现环境优美、程序便捷、服务高品质。

3、依法行医,继续强化医疗质量,进一步加强医疗管理

继续认真贯彻执行《医疗事故处理条例》、《执业医师法》、《护士管理办法》等各项法规,按照“医院管理年”的要求,以医疗质量管理为核心,以严格各项医疗制度、措施、规程为重点,抓好以病例质量控制、基础医疗质量和医疗操作规程为主要内容的医疗服务管理。进一步严格医师责任制、病历质量监控责任制,加强科室的质量监控和卫生院感染的管理、监控,要不断提高各级医技人员的质量责任意识和质量管理意识,加强检查考核,严格落实责任,以确保医疗质量、医疗技术水平不断提高。认真落实医患沟通制度,通过组织医务人员培训、学习医患沟通的法律论据、医患沟通技巧、规范医患沟通行为的措施等,提高医患沟通的有效性,降低因医患沟通不良所导致的医疗纠纷的发生率。

落实核心管理制度,加强医疗质量管理。医疗护理质量是医院管理的永恒主题。是病人安全的保证,是卫生院发展生存的基础。继续深入开展“医院管理年”活动,以落实医疗质量核心管理制度为重点,细化医疗质量痕迹管理;加强核心制度落实情况的督查力度;加强“三基三严”培训及《执业医师法》、《护士法》、《医疗事故处理条例》等医疗专业法律法规的学习,提高医务人员的法制意识和自我保护意识;以卫生部《病历书写规范》为依据,提高医院的病历书写质量;加强药事委员会管理,严格把好药品关,保证药品安全,落实医院合理用药管理制度及抗菌药物分级管理制度。

4、继续抓好卫生院精神文明建设

卫生院文化,是卫生院干部、职工精神面貌的反映,是卫生院内涵建设的体现,是卫生院良好运行状态的客观表现。继续强化诚信、人文关怀的理念,倡导奉献、敬业、遵纪、守法的精神,营造互助互爱、讲文明讲礼貌的氛围,激励创新、奋发的精神,从而不断提高全院职工的专业技术素养和规范化服务的思想素质,增强凝聚力和向心力。

继续加强学习,通过学习,充实知识,增长才干,提升临床思想能力,熟练掌握实际操作技能,提高职工政治素质和业务素质及人之素质和沟通能力,加强法律法规学习,开展院内、科室内业务学习,加强教育学分管理,强调基础知识、基本理论、基本技能的学习和训练,促进卫生院业务学习的开展,提高卫生院整体业务素质,确保卫生院健康稳定发展。

(二)、业务工作方面

1、疾病控制工作。完成上级下达的各种任务指标,按时收集、上报各种资料和数字;按时进行疫苗冷链运转;乙肝疫苗及时接种率提高到100%;安全注射不发生接种差错;做好学校传染病的防控和宣传工作;全镇无重大突发公共卫生事件发生。

2、妇幼保健工作。完成下达的各项指标任务,收集、整理、按时上报各种资料和数字;孕产妇死亡控制为零;

3、医疗业务工作。完成核定的门诊人次和住院人次;病历处方书写合格率达95%以上;完成下达的业务收入指标;无医疗纠纷和医疗事故发生。

4、新农合工作。按规定比例和范围进行减免;控制处方平均值在50元以下;开展药品网上统一竞限价采购工作。

5、基本公共卫生服务工作,完成下达的建档任务,完成老年人、慢性病、重性精神疾病的管理工作,下乡指导、开展工作履盖各村委会交通沿线,完成高血压、高血糖病人筛查和建档及管理。

6、人才培养和业务培训工作。按时派人参加上级组织的各种培训进修活动;

7、其它工作。加强对村卫生室、村医的管理和考核;协调好上下级和相关部门和关系,配合开展好工作;做好相关工作资料、痕迹的收集整理;搞好医院内部的环境卫生。落实好区卫生局临时下达的各种任务工作。

(三)、提高业务技术水平及人才培养方面

科技兴院必须加快人才培养,坚持采取“走出去、请进来”的方法进行。按上级主管部门的培训计划,每年选送积极进取,事业心强,有培养前途的人员到上级医院进修学习。实施继续医学教育计划,选送关键岗位人员参加短期学习班和参加学术交流活动。组织部份职工到优秀系统单位参观学习考察,使他们开阔眼界,解放思想,更新 观念,更好的为卫生院建设做贡献。坚持认真开展全院性的业务学习活动,不断提高职工的业务素质,每周组织一次全院性业务学习。继续坚持每年一次的业务技术人员及在职职工的履职考核工作。

(四)、财务管理方面

加强收费管理,严格执行收费标准,把好收费关,在临床科室的积极配合下,进一步完善和规范“一日清单制”,让病人明明白白消费。建立健全卫生院内部价格管理和约束机制,进一步规范我院的医疗服务收费价格管理工作;提高医疗服务收费透明度,完善价格公示制、费用清单制等制度;主动接受社会和患者对医疗费用的监督,及时处理医疗收费投诉;营造依法行医、合理收费的良好环境。

(五)、综治和安全管理方面

继续运用多种形式,加强卫生院法制建设和职工思想教育,特别是要抓好普法的学习教育活动。切实搞好治安、消防的综合治理,努力确保治安消防和医疗服务的“两个安全”。不断强化医院应对医疗、公共卫生、治安消防等突发事件的应急处置能力,确保医院稳定发展。

上一篇:弹药检修员建国60周你那征文:搪瓷杯里的往事 下一篇:广电系统祝贺新中国建国60周年华诞征文:广播...