水库领导班子整改方案(草案)

时间:2022-06-07 06:11:15

水库领导班子整改方案(草案)

一、指导思想

以马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表“重要思想为指导,以局党组保持共产党员先进性教育活动为契机,以标准为尺子,以查找自我剖析材料为依据,以措施得力、量力而行、分期分批实施、整改时限明确为原则,以让党员和水库职工监督为手段,以最终实现个人世界观、人生观、价值观得到改造,党性水平得到提高,以全心全意为党的水利事业奋斗终身,让广大干部职工实实在在地感受到教育活动带来的变化和进步为总目的,同时,对照新时期共产党员先进性标准和要求以及水库支部提出的“创新管理”、“创优服务”、“展示形象”的要求查找不足,为下一步工作上水平奠定基础,特制定整改措施:

二、总体要求

1、高度重视,务求实效。

领导班子成员高度重视、认真落实。充分调动广大干部职工的积极性,集思广益,献计献策,扎实推进水库的改革和发展。

2、立足本职,边整边改边提高。

班子成员要依据党性分析中的自我剖析和支部的评议意见,根据支部党员先进性的具体要求,制定个人整改方案,扎实有效地开展整改行动,切实提高党性修养,促进各项工作。

3、着眼长远,建章立制。

领导班子要针对存在的突出问题,建立健全加强党的基层组织的思想建设、组织建设和作风建设的工作机制和各项制度,努力探索始终保持党员先进性的长效机制。

三、整改措施

为了进一步加强水库领导班子建设,根据民主生活会总结出来的经验教训和征集到群众的意见,拟定以下整改措施:

第一,加强学习,提高素质。把政治理论和业务知识学习制度化,切实改变学习不经常、不系统、不深入、不专业的状况,在以后的工作中,注意学习方式,系统、全面地学习政治理论、党的路线、方针政策,不断适应时展的要求,积极探索水库管理工作、思想政治工作的新机制和新方法,加强业务知识学习,努力提高综合素质。随着形势的发展,水库的管理工作任务都将更为艰巨,对管理水平的要求也不断提高。因而必须加强业务知识的学习,首先从实践中学,向广大的群众学习,学习他们先进方法和思想,即使是点点滴滴,同时勤于从书上学,学习自己主管工作的专业知识,学习水库经营理论,业精于勤,才使人信服。其次向挫折和教训学,不断加以改进和提高,以致完善自我,丰富人生。要经常深入基层搞调研,增进工作的原则性、系统性、预见性和创造性;在实际生活中,熟练掌握和运用党的政治理论知识,面对纷繁复杂的社会环境,不受各种思潮的影响,抵御住权钱色的诱惑,更加坚定党的信念,宗旨观念,从而提高班子的凝聚力和战斗力。

本条整改措施由靳云海负责

第二、加强监督,廉洁从政。班子成员要严格按照“”的要求对照自己,做到廉洁自律,大公无私,要自觉接受党员和职工的监督,真正做到依法治库,民主治库;水库的重要事情,必须先征求职代会意见,经党支部或库委会集体通过才能执行;要严格公示制度;要深入到职工中去,虚心听取他们对水库工作和自己工作的意见,并且关心他们的生活学习工作,尽最大努力帮助他们解决实际困难,当好群众的公仆。

本条整改措施由凡修江负责

第三,大胆创新,锐意进取。善于总结工作的得与失,及时发现存在的问题和不足,不断提出改进工作的新办法、新思路,努力推进工作再上新水平。要敢于冲破传统观念和习惯势力的束缚,不因循守旧,不安于现状,大胆地投身到改革实践中去,不断总结和完善已有的经验,提出新思路、新方案,拿出新举措,开创新局面。要严格要求自己,克服松懈心理和懒散情绪,树立崭新的奋斗目标,始终保持旺盛的战斗力,积极肯干,吃苦耐劳,努力贡献自己的聪明才智。

本条整改措施由颜德春负责

第四,履行职责,务实作风。领导班子成员要进一步务实工作作风,认真履行职责,搞好自己的分管工作。工作要创新,要主动,要敢于负责。遇到矛盾不回避,碰到困难不推矮。还要互相协作,分工不分家。要经常深入到职工中去,了解情况,发现问题及时解决。每年结束,要对自己的工作进行认真的书面总结。

本条整改措施由许君山负责

第五,加强沟通,协力合作。领导班子成员要根据分工,切实履行自己的职责,同时心怀全局,着眼全局,积极参与集体对全局工作的领导。领导班子成员之间要做到分工不分心,互相信任、互相支持、互相谅解、互相帮助、共同进步、形成合力;“一把手”要带头执行民主集中制,维护民主集中制,摆正自己在领导班子中平等一员的位置,自觉摒弃“家长制”作风,讲党性、讲原则,从大局出发,主动团结同志,防止并解决好班子中的不团结问题,把领导班子建设成凝聚力、战斗力很强的领导集体。

本条整改措施由李新负责

四、整改时限

整改提高阶段的时间原则上为25天左右。2005年12月1日前结束。

五、组织领导

领导班子要切实负起责任,充分发挥作用,认真组织落实整改提高阶段的工作任务。支部书记要切实履行第一责任人的职责,投入足够的精力抓整改方案的制定,抓组织实施。领导班子成员要带头制定和落实整改措施,自觉接受群众监督,要求党员做到的,自己首先做好,为广大党员干部作出表率,要通过领导干部的带头整改,发挥表率作用,推动整改提高阶段工作的扎实开展。水库支部先进性教育领导小组及其办公室要加强领导和指导,严格审核党员的整改方案,加强对整改方案落实情况的督促检查,确保整改提高阶段工作取得实效。

六、督促检查

整改活动结束后,学校领导班子成员要交一份特殊“思想回报”,总结教育活动对自身先进性提高的效果;通过召开座谈会、问卷调查等形式,了解群众对水库领导班子开展整改活动、保持先进性的意见和建议,查找班子成员先进性教育活动中存在的不足和问题,采取“缺什么、补什么”的原则及时进行“补课”。在此基础上,对领导班子先进性教育活动的总体情况进行总结,形成总结报告,上报局先进性教育活动领导小组。

七、落实反馈

建立意见反馈机制,落实意见反馈的责任人和时间要求,做到“三落实”,即确保整改方案落实、整改时限落实、整改责任人落实,确保“党员受教育,组织增活力,职工得实惠,发展出成果”目标的实现。集中整改阶段工作结束后,领导班子要在水库范围内公布整改情况;向广大干部职工公布整改情况,整改阶段工作成效的大小,要让党员和群众参与评判;制定的整改措施,要向干部职工公开;整改措施的落实情况,要让干部职工知道,以反馈促发展,切实做好各项工作,给干部职工一个满意的答卷。

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