园林绿化工程施工质量控制途径浅析

摘 要：园林绿化工程不仅能提高园林工程项目的经济效益、社会效益和环境效益,更能有效地改善城市面貌和城市环境，提高城市品位。本文首先分析了影响园林绿化工程施工质量的因素，其次，就如何有效加强园林绿化工程施工质量控制进行了深入的探讨，具有一定的参考价值。

关键词：园林绿化；施工；质量控制

1 影响园林绿化工程施工质量的因素

1.1 绿化施工队伍因素

近年来，随着园林绿化建设的快速发展，园林绿化施工队伍层出不穷，素质参差不齐，有的只是单纯的农民工，不能充分领会设计人员的设计意图，有的施工队伍甚至连施工的基本规范、基本程序、基本资料都不清楚，施工质量难以保证。再则，从施工现场方面看，施工队伍管理水平相对落后，施工组织计划性不强，施工进度慢，操作时不能严格按照规范要求进行，返工率高，管理成本高。

1.2 施工过程因素

园林绿化工程涉及面广，影响质量的因素较多，比如设计、材料、土壤、气候、水质、地形、操作方法、管理制度等，而且园林绿化项目位置固定，施工面积大，季节性强，施工过程中涉及门类多，在具体施工过程中，一些施工单位急功近利，忽视了很多细节问题，从而导致工程质量普遍不高。

1.3 后期养护因素

园林绿化工程养护管理工作在园林绿化工程工作中起着举足轻重的作用，它是一种持续性、长效性的工作，而由于目前我国大部分地区有关绿化养护的专业人员较少，养护队伍中大多数是非专业性人员，技术水平较低，在工作中，养护管理不到位，往往导致苗木成活率低、花木杂乱无章、病虫侵蚀现象严重、甚至导致苗木的死亡，不但大大损坏了绿化景致，还给施工单位带来了经济损失。

2 如何有效加强园林绿化工程施工质量控制

2.1 严格审查施工组织设计中的施工方案

2.1.1 尽量选择适宜的种植季节以提高苗木的成活率。园林绿化工程质量的好坏与苗木的成活率有很大关系，要尽量遵循苗木的生长规律，在苗木最适宜时间内栽植，从而更能确保苗木成活。为此建议业主尽量选择适宜的种植季节以提高苗木的成活率，提高工程质量。

2.1.2 全面控制园林绿化工程施工过程，重点控制工序质量综合性园林绿化工程项目都是由若干个分项、分部工程组成，每个分项、分部工程又都是通过一道道工序来完成，由此可见，要确保工程质量就必须重点控制工序质量。对每一道工序质量都必须严格检查，当上一道工序质量不合格时，决不允许进入下一道工序施工。在园林绿化土建中严格把好隐蔽工程的验收关，发现质量隐患及时以书面通知要求施工单位整改，如园路、亭、廊、花架、亲水平台等的基础。其次在外形效果方面，如园路曲线要优美、拐角弧度要自然；园路做好后用小锤轻击检查面层与基层的粘结度，要牢固无空鼓。

2.2 材料控制

2.2.1 土方控制。土方工程主要控制2个方面: 土壤质量和土方造型。土壤质量是影响植物种植成活率的重要因素。绿地进土前必须先查看土源, 可以依据有关园林栽植土质量标准对栽植土壤进行检测。土方造型要兼顾景观和排水要求, 景观是功能性要求, 排水是技术性要求, 应以地形排水为主, 做好地形整理工作, 满足设计文件标准和植物配置要求。

2.2.2 苗木。其操作的主要内容有:①根据设计文件要求, 选择生长健壮, 没有病虫害的适宜树种;②苗木长势良好, 形态符合造景需要, 能满足设计文件要求;③依据设计文件做好苗木规格的检查验收, 确保不合格的苗木不进场、不使用。

2.3 严格绿化施工队伍

就园林绿化管理部门而言，要对达到一定规模的绿化公司实行招标制，让有一定绿化施工资质、业绩的施工单位参加，实行优胜劣汰，让施工质量差、信誉不好的单位退出绿化施工行业；对绿化公司而言，要提高自身绿化队伍的素质。专业人员的素质和水平代表着工程公司的素质和水平，只有搞好人才管理，不断地对从业人员进行业务培训、技能深造等，更新知识，提高从业人员的理论水平和实际能力，建立起一支高素质的人才队伍，才能不断提高质量管理的水平，保证工程质量的顺利开展。

2.4 加强养护管理

注意维护保障工作保障维护的好坏是绿地质量和效果的长期保障。管护中存在的问题主要是忽视管理，有的是资金投人少，人员、机械设备、材料物资严重不足，管理不到位；有的是管理人员素质较差，不了解苗木的生长规律，造成病虫害严重等。要解决上述问题，首先应充分认识管理工作的重要性，只有保证植物生长健壮、绿地洁净美观才能给人们带来美的享受，才能发挥绿地的功能作用，所以加大管理力度，加强管理技术人员培训，提高管理水平成为当务之急。

3 结语

总之，加强园林绿化的和谐发展与可持续发展成为了一种趋势，这也对园林绿化施工质量提出了更高的要求，只有及时纠正施工中的不良因素，使园林绿化施工走向规范化、科学化，才能建造出高质量、高水平的园林作品，才能达到经济效益、社会效益、环境效益的完美融合。

参考文献

1 杨绍辉.论园林绿化工程项目管理措施[J].科技致富向导,2010（15）