提高干部素质措施论文

摘要:党政领导干部队伍建设是关系我国社会主义发展的重大工程，在社会主义现代化建设的断时期，我们要认真贯彻“三个代表”重要思想，从政治修养、道德修养、作风修养、知识修养等方面去努力提高干部素质。

关键词:领导干部素质“三个代表”重要思想

我国社会主义现代化建设正处在承前启后、继往开来的重要历史时期。在新的历史条件下，加强干部队伍建设，全面提高党政领导干部素质和领导水平，是重要而紧迫的任务，具有深远的意义。各级领导干部是党的路线、方针、政策的贯彻者和执行者，只有不断加强干部队伍的自身修养，全面提高自身素质，才能担当起实践好“三个代表”重要思想的重任，才能适应我国社会主义现代化建设的需要。

一、不断加强政治修养.提高理论水平，坚定政治信念

政治素质是党政领导干部诸多素质中的一个重要方面，是领导干部素质的灵魂。领导干部政治素质的高低，不仅影响着他们的言行举止，也从根本上决定着我们党的执政水平和领导水平的高低，决定着党和国家的前途和命运以及我国社会主义事业的成败。邓小平同志曾经明确提出“到什么时候都得讲政治”。讲政治是保持共产党员的共产主义纯洁性、确立正确的世界观的根本保证。在《努力建设高素质的干部队伍》的讲话中所提出新时期干部五条基本素质要求中的第一条就是要有坚定的政治信念，即要有远大的共产主义理想，坚定正确的政治方向，坚定地走建设有中国特色社会主义道路，坚决贯彻执行党的路线方针和各项政策。就目前情况来讲，我们干部队伍大多数具有较高的政治素质和领导水平，他们能认真学习马列主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，以科学的立场、观点、方法来指导工作和实践。但是我们也应当看到，在实行改革开放、加人WTO、发展社会主义市场经济新的历史环境下，资本主义腐朽思想文化和封建主义残余的影响、国际共产主义运动遇到的严重挫折和社会主义建设的长期性和曲折性等使我们党还面临着形形的严峻考验。同时，在当今的和平环境中，领导干部尤其是青年领导干部的党内生活锻炼较少，政治上还不够成熟。以上种种原因，导致在一些领导干部中，产生了信念模糊问题，在政治方向或政治立场方面缺乏应有的敏锐性和洞察力，出现政治表面化、形式化、消极化，大场合讲政治，小场合不讲政治，旗帜不鲜明等诸多问题。这些情况虽然发生在少数人的身上，却值得我们引起高度重视。指出:“有了理论上的清醒和坚定，贯彻执行党的基本路线才能更加全面和自觉，才会有社会主义现代化事业的成功”。无论对党还是对党的领导干部来讲，理论上成熟是政治上成熟的基础，因此我们领导干部必须充分认识加强理论修养的重要性、紧迫性。系统学习、深刻领会和掌握好马克思主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，提高马列主义理论水平。在干部中进行深人持久的马克思主义世界观、人生观、价值观教育，使我们的干部队伍尽快在理论上进而在政治上成熟起来，正确认识社会主义时期的长期性、复杂性，真正牢固树立坚定的共产主义信念，党的路线、方针、政策。

二、不断加强道德修养，强化公仆意识，抵制腐朽思想

纵观人类社会发展史，凡取得成就者，首先是道德高尚，然后才是才识的出类拔萃。在当前东西方思想交汇的新形势下，道德修养比以往更为重要，我们的党政领导干部，只有认真实践“三个代表”重要思想成为人民群众的道德楷模，才有资格担当起组织领导部门的工作，才能带领广大人民群众投身社会主义现代化建设。因此，我们的领导干部要忠诚于党的事业，公道正派，淡薄名利，乐于奉献，廉洁拒腐，真正担当起社会主义现代化建设的领导重任。

同志指出:“领导干部要堂堂正正做人。这是领导干部的人格问题，只有堂堂正正做人，才能兢兢业业做事，也才能在实践中不断改造自身，锻炼自身，完善自身。”近些年来，随着改革开放的进一步深化、扩大和市场经济的发展，一些消极腐败的东西在新旧体制的交替过程中，在法制不健全的过程中滋生发展起来，少数领导干部由于政治信念动摇，思想道德放纵，过不了“权力”、“金钱”、“名誉”、“色情”这几关，走向腐化堕落，影响了党的形象和干群关系，在社会上造成了不良影响。因此必须加强领导干部的自我道德修养，使我们的干部成为实践《公民道德实施纲要》的楷模。领导干部应该“自重、自省、自警、自励”，把党性锻炼作为做人之基，为官为政之本，培养高尚的人格品质。再就是要充分发挥人民群众的监督作用，营造良好的社会环境，通过法律和道德规范来提高干部的道德修养，增强拒腐防变和抵御风险的能力，自觉抵制一切腐朽落后思想和生活方式的侵蚀，始终保持先进性。

三、不断加强作风修养，求真务实，扎根群众沃土

我们党在长期的革命和建设实践中，逐步形成了理论联系实际、密切联系群众、批评与自我批评三大优良作风，成为我们党区别于其他任何党的显著标志。同志指出:“我们党的最大政治优势是善于组织群众、宣传群众、联系群众，党执政后的最大危险是脱离群众。”我们应当看到，近些年来确实有一些地方和单位的党政领导干部，忽视自身的作风修养，脱离实际，脱离群众，“官本位”思想较为严重。他们不善于开展批评与自我批评，无原则性，一团和气，你不批评我，我不批评你。更有极少数人，完全放弃了批评和自我批评，自以为是，目无组织原则，独断专行，给国家和集体造成了不少损失，一定程度上损害了党和政府在人民群众中的形象，在社会上造成了很多不良影响。

在我国改革开放和社会主义现代化建设事业的进程中，尤其是我国加人gyro后，许多新情况、新问题的出现迫切需要我们领导干部进一步加强学习，进一步加强自身的作风建设，坚持实事求是的精神，一切从实际出发，研究新情况、新问题，真正按照“三个代表”的要求，从思想深处一切为了群众，一切依靠群众，时刻代表群众，全心全意为人民服务，立党为公，执政为民。只有这样，才能在工作中做到方向明确，得到群众支持，才能少走弯路，提高效益，少受损失，真正全心全意为人民服务。实践证明，只有我们的领导干部坚持党性原则，改进工作作风，注重调查研究，倾听群众呼声，努力为广大人民群众排忧解难，才能做到政令畅通，令行禁止，才能进一步加快建设有中国特色社会主义的进程，才能真正实践好“三个代表”重要思想。

四、不断加强知识修养，与时俱进，提高创新能力

“科学技术是第一生产力”。当今社会，随着科技的迅猛发展，我国社会主义现代化建设方方面面的发展都离不开科技的创新和进步，这对广大党政领导干部提出了更高的要求。革命化、年轻化、知识化、专业化已经成为建设党政领导干部队伍的基本要素。试想，在日新月异的现代社会中，如果干部缺乏雄厚的知识积累，怎么能够落实“三个代表”重要思想，展示其领导才能，适应社会主义现代化建设的需要呢?因此，党政领导干部不仅要掌握马列主义、思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想的基本理论观点和党的基本知识以保证政治方向的正确性，还必须全面掌握现代领导科学和管理科学方面的知识、与工作对口的必要的科学技术知识、人文知识、法律知识、WTO有关的国际知识、经济知识等。不仅注重向书本学习，还要注重向他人学习，向实践学习，取人之长补己之短。要勇于实践，善于总结，不断完善自己使自己的业务管理能力，与时俱进。这样才能不断适应时展的要求，不断提高自身的领导和创新能力。

五、各级党政部门要创造一个良好的外部环境，培养造就一支强有力的领导干部队伍

重视领导干部素质的提高，是保证社会主义现代化建设事业兴旺发达的固本之举。各级党政部门要努力营造一个良好的外部环境，来培养造就高素质的领导干部队伍，要严格贯彻执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，选好人，用好人，推进干部队伍革命化、年轻化、知识化、专业化建设，加强对干部的培训教育工作。用科学的理论武装干部，科学知识充实干部，用党的优良传统教育干部，培养造就一支高举马列主义、思想、邓小平理论伟大旗帜，坚定地走有中国特色社会主义道路，全心全意为人民服务，德才兼备，适应经济全球化和现代化建设需要，认真实践“三个代表”重要思想的干部队伍。保证使我们的党政领导干部真正成为社会主义现代化建设的中坚，实践好总书记“三个代表”伟大思想，真正做到“坚持拥护中国共产党的领导，忠于宪法、忠于政府、忠于人民;依法行政、严守纪律、保守秘密;敬岗爱业、清正廉洁，务实创新;团结协作，勤奋学习，诚实守信;全心全意为人民服务，为祖国的繁荣富强而努力奋斗”.团结带领广大人民群众，为实现党在新时期的各项任务和共产主义的远大目标而奋斗。:

总而言之，全面提高干部素质，是有中国特色社会主义事业建设和实践的紧迫需要，是保持党的先进性、切实贯彻落实“三个代表”重要思想的根本保证。广大党政领导干部要在贯彻执行党的路线方针政策时，必须坚持以“三个代表”重要思想为衡量标准，符合就毫不动摇地坚持，不符就实事求是地纠正，时刻保证政治上的坚定性和作风上的纯洁性。领导干部在工作中要做到三个坚定不移:一是坚定不移地坚持中国共产党的领导和党的宗旨;二是坚定不移地牢固树立建设有中国特色社会主义的理想和信念;三是坚定不移地树立马克思主义的科学世界观、人生观、价值观。把正确的人生追求和干好实际工作结合起来，在实践中忠实履行“三个代表”重要思想。