2021年上半年工作总结范文

2021年上半年工作总结范文第1篇

上半年工作总结

一、有序开展党建工作

镇党委坚持党建引领，坚持抓基层、打基层、抓弱项、出亮点，围绕高质量党建推动高质量发展，牢固树立党建引领各项工作理念，将党建贯穿融入各项工作。

（一）大力推进党史学习教育

将党史学习教育作为党的政治生活中的一件大事，按照中央和省、市、县委决策要求，迅速动员部署、组建领导机构、积极开展学习、创新特色活动、营造热烈氛围，确保党史学习教育高标准高质量开展，“学党史、悟思想、办实事、开新局”取得了扎实成效。

（二）圆满完成镇党委换届

严格按照省、市、县委相关要求，紧紧围绕实现“绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象”的总目标，始终坚持把加强党的领导、规范换届程序和严肃换届纪律贯穿始终，共选出新一届乡镇党委委员8名、新一届乡镇纪委委员5名，为全面推进乡村振兴、开启建设社会主义现代化新征程提供了坚实的组织保障和人才支撑。

二、扎实开展重点工作

（一）迅速完成疫苗接种任务

疫苗接种工作期间，为确保圆满完成上级下达的疫苗接种任务，镇疫情防控指挥部多次组织各相关部门召开疫苗接种协调会，成立工作小组，积极发动各部门按照“管行业、管防疫”的原则，深入动员全镇机关事业单位、重点企业、农贸市场、餐饮单位等开展疫苗接种工作，确保全镇人民群众做到应种尽种。

（二）继续拓展脱贫攻坚成果

全面贯彻落实各级部署和工作会议精神，把巩固脱贫攻坚成果成效放在首位，把防止返贫贯穿始终，紧盯群众所需所想所盼，严格落实”四个不摘”要求，在健全防止返贫监测和帮扶机制、扶贫项目资金资产管理监督、落实农村社会保障和救助制度等方面接续用力，全力解决好群众住房、教育、医疗、养老、就业等问题，加快谋划和培育农村产业发展，实现农民群众持续稳定致富。产业扶贫：2021年第一季度镇统筹光伏公益岗的工资共13.35万元，已经发放。金融扶贫：截至2021年6月份全镇累计新增29户脱贫户贷款，涉及贷款资金142.17万元。项目扶贫：2021年上半年，我镇共申报了二批特色产业到村项目，共计10个特色产业到村项目，财政扶持资金1400万元。

1、多岗位鼓励脱贫户务工。2021年我镇脱贫劳动力已外出务工人数373人，占去年同期外出就业人员的100.5%。弱劳力、半劳力镇村级都设置了光伏公益岗、护林员、人社公益岗，实现了就地就近就业，确保想就业就能就业、一就业就能增收。

2、多投入加快扶贫资金项目建设。今年第一季度项目库中申报的产业类资金比都占50%以上，目前三个扶贫产业类项目已进行了招投标，都已开工建设，并进行了公示公告，项目开工率达到了100%。

3、多标准规范贫困户档案整理。在县档案局的指导下，我镇结合本单位扶贫档案工作实际，对精准扶贫文件材料归档范围和档案保管期限进行梳理、规范。目前，将2014-2020年精准扶贫档案按年度，以综合管理类、精准识别类、精准脱贫类、精准施策类以及扶贫项目类，以“件”为单位，保管期限以“永久、30年、10年”整理归档，目前正在进行扫描、录入。

（三）着力实施河治理工程

我镇属典型的圩畈区，易旱易涝，防汛抗旱压力大。为此，我镇提前谋划，成立组织，做好责任段划分和人员安排。备足防汛器材，镇村两级分别组建应急抢险共377人。组织各村街对境内圩堤涵闸隐患排查，积极修复险工险段6处，在建工程2个。修订编制《镇河防汛抢险应急预案》，对境内20座启闭机和7个村9座排涝泵站进行再次全面检修，完成2.6公里的低沟支渠清淤整治，完成全镇6座机电提水站检修，完善建设全镇12个抗旱深井，以备抗旱应急之需。

（四）稳步推进乡村治理

2021年我镇被县委列为整乡镇推进镇，依托红光村试点经验，按“党建+三治”模式，以运转有效的机制，切实可行的措施，推进乡村治理试点示范创建工作。优化干部队伍结构，激励人才回乡；推深做实“四联四帮”工程；加强村办企业管理运营；加强治安综合治理，做好矛盾化解；推进“垃圾分类、三色管理”；大力弘扬文明新风，开展文明行为评比。将文化旅游有机结合，建成红光村史馆、农耕文化长廊和科技园区观光栈道。努力发展稻虾综养、优质水稻、休闲餐饮等特色产业，有效提升村集体经济收入。

（五）切实提升科技园区建设

园区自成立以来大力开发丘区循环高效农业，打造现代农业技术辐射源和农业先进生产要素集聚地，着力构建完整的现代农业产业经营体系，农业科技创新创业显著，主导产业发展迅猛，为做优、做强地区特色蔬菜、有机稻米、农产品加工等主导产业，产生很好的区域带动效益。

三、全面加强人居环境整治

稳固实施改厕整村推进工程，全镇卫生厕所覆盖率达95%。大力争创省级卫生镇。自2016年以来，我镇连续5年获得全县城乡环卫一体化评比第一。今年5月在全县范围内率先试行农村生活垃圾治理转移服务，目前已正常开展。以“三大革命”专项整治为抓手，推进垃圾分类工作，重视农村清洁工程，农村人居环境明显得到改善、农民生活品质全面提升。扎实推进生态环境保护，着力解决环境突出问题，持续推进秸秆禁烧和综合利用。健全“河长制”工作机制，全面实施水污染防治行动计划，强化农药污染防治。落实“林长制”工作要求，深入实施生态修复工程。全面落实节能减排要求，推动生态文明建设全面发展。

四、继续狠抓安全生产

全面落实一岗双责工作责任制，坚决执行管行业管安全的工作规定，成立安全工作领导小组，主要领导负总责,与班子成员签订安全生产目标责任书。重点落实好校园安全、食品安全、生产生活安全,村、每个相关部门和单位明确安全员，周排查月上报，重大节假日重点排查的安全排查防范制度，确保无安全事故，上半年共组织安全知识宣传培训3次，安全生产集中排查4次。

五、全面发展社会事业各项工作

卫生健康工作：加强医疗卫生服务体系建设，新建石河和曙光村卫生室，提高医疗卫生服务水平和能力，持续开展健康促进与健康教育工作，全面提升人民群众健康素养水平。人社工作：城乡居民医保集中参保人数为24727人。截至今年6月中旬，我镇城乡居民养老保险参保缴费人数为9829人，协助县重点用工企业招工177人，人均缴费水平547.82元，领取待遇人员为5003人。国土工作：完成690个图斑的耕地非农化、非粮化核查上报及枣林村大堰130亩集体土地征地和32户房屋拆迁572万拆迁款发放工作。民政工作：截止2121年上半年，共有享受城乡低保户数868户，人数1341人。清退不符合低保13人，新增9户24人。救助大病人数16人，金额3.7万元。“救急难”共救助56人次，救助金额7.82万元。对龙舒、红光、石河等村级公墓扩建，兴建墓穴290座。社会治安综合治理工作：巩固扫黑除恶成果，建立常态化机制。加强平安村镇创建，继续推进农村防控体系建设，提升矛盾化解能力，提高广大群众的安全感和满意度。退役军人工作：截止目前，全镇共有享受优抚待遇的285人。发放各项抚恤、优待慰问资金133万元，其中定期补助金119万元、春节慰问金3万元、重点优抚对象医疗报销6万元、临时救助6万元。科教文卫工作：4月份开展了2021年度安徽省文化民生工程“送戏进万村”演出活动,共完成演出12场次，累计观众达3100余人，积极支持民族宗教、工会、共青团、妇联等群众团体工作，全镇各项社会事业繁荣发展。

在肯定成绩的同时，我们也能清醒地看到前进中的困难和挑战。一些公共服务设施建设与大家的期待还有差距；人居环境整治工作中群众的认同感、支持度还有待进一步提升；乡村振兴产业支撑不足，村级集体经济发展路子不宽；政府主动服务意识和服务水平有待进一步提高，我们一定要高度重视，采取更加有效措施认真加以解决。

下半年工作安排

（一）巩固脱贫攻坚成果，推进乡村振兴战略

1、巩固拓展脱贫成果。坚持“四个不摘、四个不减”，保持现有帮扶政策、资金支持、帮扶力量总体稳定。继续加强边缘易致贫户、脱贫不稳定户的监测帮扶。切实加强扶贫项目管理。加大技能培训力度，有序组织劳务输出。加强公益岗位管理，继续开发保洁、保绿、护林、护路等公益性岗位，促进脱贫人口就近就业。聚焦特殊群体，做好兜底保障。

2、加快工农业产业发展。深入开展“四送一服”专项行动，认真落实惠企政策，持续优化营商环境，继续加大招商引资力度。支持玉龙羽绒企业扩建，积极争取土地指标，帮助扩产增容。继续加大粮食、蔬菜、稻田养虾等特色产业培育发展力度。实施品牌发展战略，大力发展无公害农产品、绿色食品、有机食品。巩固农村集体资产产权制度改革成果，加快培育新型经营主体，引导农民合作社、家庭农场、专业大户开展适度规模经营，培育壮大龙头企业，加快农业产业化步伐。大力发展休闲农业和乡村旅游，促进农村一二三产业融合发展。

3、加快项目建设。加快农业科技园区中央大道建设，与叶黄路对接，形成环形道路，做好景观带绿化、美化、亮化。着力打造集观光休闲、采摘体验、农业示范、科普教育于一体的研学基地，形成产、学、研系列田园旅游综合体。科学编制村庄建设规划，大力推动村庄基础设施建设。加大项目投入，壮大村级集体经济。继续实施道路、水利、电力等扶贫项目，不断提高建设水平。加快杭埠河治理和圩埂加固工程，巩固“四好农村路”建设成果，深入实施“路长制”。统筹推进5G网络覆盖、农村电商、网络扶智、信息服务、网络公益五大工程向纵深发展，真正改善群众生产生活条件。

4、加快乡村综合治理。做好村两委换届选举工作，配齐配强村两委班子，提升村干部学历教育水平，建立村后备干部库，大力推进“引才回乡”工程。进一步完善“一约四会”制度，坚持村级重大事项“四议两公开”。常态化开展扫黑除恶专项斗争，强化法律宣传和法治培训，加强治安巡逻，做好矛盾纠纷排查化解。加强文化阵地建设，开展文明新风评选活动。红光村作为乡村治理试点示范村，确保在2023年上半年通过验收。通过示范带动，促使全镇社会环境更加稳定，移风易俗深入推进，乡村产业全面发展，乡村治理能力不断提升。

（二）深化人居环境整治，建设生态宜居小镇

1、积极推进镇村改造提升。坚持“规划先行，重点突出，分步实施，注重特色”的总体思路，科学安排集镇和中心村庄布点，加大对违章建筑、违法用地等专项整治力度，补齐农村基础设施短板，着力改善农村村容村貌。

2、全力开展人居环境整治。以“三大革命”专项整治为抓手，推进垃圾分类工作，持续加强人居环境整治。按照上级美丽乡村中心村和重点示范村建设要求，结合我镇实际，本着分类推进、量力而行的原则，整合各类资金，对镇内人居环境进行扩面提标，确定一个环境示范村和一个美好乡村中心村，以此示范带动农村清洁工程，确保农村人居环境明显得到改善、农民生活品质全面提升。

3、扎实推进生态环境保护。着力解决环境突出问题，持续推进秸秆禁烧和综合利用。健全“河长制”工作机制，全面实施水污染防治行动计划，强化农药污染防治。落实“林长制”工作要求，深入实施生态修复工程。全面落实节能减排要求，推动生态文明建设全面发展。

（三）统筹社会事业发展，促进社会和谐稳定

培育和践行社会主义核心价值观，广泛开展各类精神文明创建活动，深入开展全民健身活动。继续推进义务教育均衡化发展，全力支持职业教育，落实“县管校聘”工作。全面做好卫健工作，加大健康教育阵地建设，持续做好卫生健康各项政策落实，加快乡村卫生服务一体化建设步伐，巩固提高医疗卫生服务水平和能力。积极落实各项就业政策，加大重点群体就业创业工作力度。深入推进全民参保计划，完善社会救助、社会福利、优抚安置等制度，健全农村留守妇女儿童和老年人关爱服务体系，大力发展残疾人事业。完善村级财务管理，做好村级财务审计工作。深化平安创建，扎实做好工作，建立健全社会治安综合治理和防控体系，常态化开展扫黑除恶斗争，确保人民群众安居乐业，社会安定有序。严格落实安全生产责任制，提高应急管理和防灾减灾救灾能力，坚决遏制重特大事故发生，保障人民生命财产安全。大力支持工会、共青团、妇联、关工委、老龄委、广播电视、档案、气象、科技、科协，商会、地方志等工作。

（四）强化政府自身建设，全力提升服务水平

恪守人民政府为人民服务的根本宗旨，加快转观念、提站位，转职能、提效能，转作风、提本领，努力建设人民满意的服务型政府。

1、坚定政治意识。坚持以新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。全面贯彻落实党中央、省、市、县和镇党委决策部署，确保政令畅通、令行禁止。持续巩固深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，大力弘扬抗疫精神，切实增强斗争精神，强化使命担当。

2、依法全面履职。加快建设法治政府，启动实施“八五”普法。落实行政执法责任制，严格规范、公正、文明执法。严格执行“三重一大”决策程序，全面推进政务公开，按照法定权限和程序行使权力，依法接受人大法律监督和工作监督，自觉接受政协民主监督，主动接受社会和舆论监督，认真做好议案、建议、提案办理工作。

3、切实转变作风。坚持实字当头、干字当先，提高抓落实的能力和水平。争做学习型干部、倡导研究型工作，不断提升政府工作的精细化水平。坚持问题导向、目标导向、结果导向，完善绩效考核机制，强化跟踪问效，努力营造勇于担当、奋发有为、干事创业的浓厚氛围。

2021年上半年工作总结范文第2篇

一是设置发热门诊、定点医疗机构。抽调医护人员54名组成病毒感染的肺炎3个医疗救治梯队。设留观室床位数10个、双桥院区疑似病例留观室10个、隔离病房总床位40个、重症隔离救治床位数2个。紧急调配40多种常用药物，确保防护用品供应，紧急申请两台呼吸机及1台ECMO。6家二级医院设立发热门诊，乡镇卫生院设立21处发热诊室，对发热病人及时预检分诊。二是充实医疗救治预备队伍。从二级以上医院集中抽调呼吸专业、重症医学、感染（内科）、检验科室医护人员285名，组建病毒感染的肺炎医疗救治预备队伍。组建第四——第七医疗梯队，并在市卫健委备案。三是扎实做好核酸检测，全面落实应检尽检工作。

（二）积极推进医疗机构建设。

（三）大力引进招聘专业技术人才。

（四）全面落实健康扶贫惠民政策。公立医疗机构作为健康扶贫定点医疗机构，开设了贫困人口就医绿色通道；落实住院“先诊疗后付费”、医疗机构减免、“一站式”结算、门诊“两免两减半”政策，并实现了电子自动识别，建档立卡贫困人口持本人二代身份证看病就医，就可以享受到健康扶贫政策。

（五）全面做好妇幼保健工作。一是开展两癌筛查工作。二是免费婚前医学检查。三是产前筛查工作。四是开展免费孕前优生健康检查工作。五是新生儿疾病筛查工作。

（六）稳步推进家庭医生签约服务工作。按照上级有关文件要求，对各基层医疗机构家庭医生服务团队进行了重新组建，全县共组建家庭医生签约服务团队219个，其中包括2个妇幼团队，团队总人数1639人，建立了家庭医生团队人员信息库。研究制定了残疾人家庭医生签约个性化服务包，全面推进残疾人签约工作。全力做好贫困人口签约服务工作，实现贫困人口签约全覆盖。

（七）完成搭建全民健康信息平台。平台搭建现在已完成县医院、中医院、县妇幼、县疾控4家城区公立医院，及21家乡镇卫生院和5家乡镇分院四大业务系统应用；完成全县公共卫生系统，公共卫生即时结算、家庭医生签约系统；完成263家卫生室三合一系统应用，全民健康平台网络覆盖率100%。电子健康卡逐步取代各医院的实体卡。患者可持电子健康卡在全省任意一家医院就医。

（八）发挥中医药特色优势和作用。在肺炎疫情防控工作中及早主动介入，切实做好中医药方剂配送工作。针对不同目标人群，统一熬制和配送中医药预防方剂对外来留观人员、发热门诊一线医务人员及留验站人员等病毒的中药熬制预防任务，共完成6068人次、29687剂的方剂配送任务。依托县中医医院对辖区内乡镇卫生院和社区卫生服务中心国医堂、中医馆人员的全覆盖培训。根据全省第三批“西医学习中医”培训工作的有关要求，全面启动第三批“西学中”培训工作，共有255人参加。组织中医药人员参加全省举办的中医五运六气指导临床应用线上培训班。组织开展了名老中医、名中医药专家和基层名中医评审工作。

（九）大力推动医养健康产业发展。目前，已建成、在建或储备健康养老项目12个，健康食品项目3个，健康旅游项目2个，生物医药项目2个，医疗器械生产项目1个。健康旅游项目中的水浒好汉城项目已入选省新旧动能项目库，其三期部分项目入选全国项目库。全县正在运营的医养结合机构共5处，分别为养老公寓、诚信医养中心、老年公寓、医养院、老年公寓。其中县养老公寓、诚信医养中心两家医养结合机构均为市级医养结合示范单位。

（十）认真做好家庭发展和计生奖扶政策落实工作。

（十一）全面落实老年人高龄补贴政策。

2021年上半年工作总结范文第3篇

2021年上半年工作总结：

一、党建工作

2021年上半年新成立2个独立党支部（律师事务所党支部、律师事务所党支部），现共有7个独立党支部，1个联合党支部，党员律师35名。

二、扩大律师队伍建设

2021年上半年新增一家律师事务所（律师事务所）。目前，我区共有13家律师事务所，包含2家个人律师所，11家合伙律师所。执业律师135名，其中专职123名，法援律师6名，兼职6名.

三、严格律师、基层法律服务工作者考核

2021年对我区13家律师事务所和2家基层法律服务所均进行年检考核，考核结果均合格；对134名执业律师和21名法律服务工作者均进行年检考核，考核结果均称职。其中有一名执业律师未参加考核。

四、推进掌上公共法律服务平台建设

于4月13日印发《关于进一步做好掌上公共法律服务平台官方微信公众号宣传推广的通知》文件，掌上公共法律服务平台已在我区上线并运转，按照市局要求于9月底完成4万推广数。截止6月17日，我区已完成推广数34359人次，占比86%，粉丝数48840人次，已超额完成。

五、推进“法治体检”常态化、制度化

1.组建律师服务团队深入持续开展民营企业“法治体检”公益法律服务活动，帮助企业有效预防和化解法律风险。由区司法局带队，深入国药控股有限公司、服装有限公司，开展法律体检，解决企业法律难题。

2.出台了《关于成立全区法治体检工作领导组的通知》《市区司法局关于印发<关于开展企业法治体检专项活动的实施方案>的通知》《关于组建全区企业法治体检法律服务团专家库的通知》

六、律师行业突出问题专项治理

（一）教育学习阶段

1.3月16日分别至英锐律师事务所、律师事务所、区皋城基层法律服务所指导督查律师行业突出问题专项治理工作。

2.3月19日召开全区律师行业突出问题专项治理工作推进会。

3.3月27日组织律师参加政法队伍教育整顿集中整治轮训班。

3.4月12日组织律师参加政法教育整顿查纠整改环节动员部署会。

4.4月14日下午，对随机抽取的辖区内3家律师事务所开展律师行业突出问题专项治理和律师党建工作督导工作。

（二）自查核查阶段

1.广泛开展谈心谈话。司法局党组成员同律师事务所主任、党支部书记谈心谈话；律师事务所负责人、律所党组织负责人、合伙人与本所律师谈话。

2.律师与司法人员不正当交往。经排查，法院、检察院离任人员在律师事务所从业的有两名（陈文义、徐海波）；近亲属在法院、检察院工作的律师有五名（王文剑、刘军、秦安康、沈炳芳、方成卓）；

七、开展2020年度律所与基层法律服务所“双随机、一公开”抽查工作。

抽查律所和基层法律服务所在开展业务活动过程中遵守法律、法规、规章的情况；执业和内部管理制度的建立和实施情况；保持法定设立条件以及变更报批或者备案的情况；进行清算、申请注销的情况；开展法律服务工作者执业年度考核和上报年度执业总结的情况；受理举报和投诉情况；履行行政处罚和实行整改的情况；党建工作开展情况等。

八、积极参与公益活动

1.根据《省司法厅关于学雷锋律师服务月活动的意见》要求，开展“学雷锋律师服务月”。于人流量较大的地方，设咨询台，通过发放普法读本、宪法修正案宣传资料、法律援助宣传手册，接受居民法律咨询等方式讲解民法典和拆迁补偿等相关法律法规，为来访群众答疑解惑，积极引导群众树立正确的法治观念，增强维权意识，进行法律援助，扩大了法律援助覆盖面，提升了法律援助质量。

2.疫情期间，由区司法局牵头，辖区内各律师事务所积极响应号召，成立律师行业疫情防护志愿服务队。由党员律师带头，充分发动广大律师深入基层一线协助开展疫情防控工作，并发挥专业优势，积极开展普法宣传和法律服务，展现了“我为群众办实事”的良好精神风貌，为依法做好疫情防控工作贡献智慧和力量。自市主城区开展核酸检测工作以来开始，律师行业志愿服务者共100余人次协助医务人员参与一线核酸检测，协助集中采集核酸检测登记6000余份，协助进入封闭楼栋单元挨家挨户累计采集963户2068人次标本，获得了社区居民的赞赏。

2021下半年主要工作计划：

一、持续推进我区律师行业党建引领发展“四大工程”。

建立健全与律师行业特点相适应的党建工作制度，实现党建工作对全区律师行业各领域工作、各方面人才全统领。

二、进一步规范律师和基层法律服务工作者的执业行为。

完善律师诚信档案，将律师违规执业信息在区司法局网站公示。完善律师执业考核档案，将惩戒信息纳入档案予以管理。推动基层法律服务均衡发展，进一步加强对基层法律服务所的监督和管理，保障与规范其依法执业。

三、提高工作实效，促进律师、基层法律服务工作优化发展。

2021年上半年工作总结范文第4篇

一、落实意识形态工作责任制

一是高度重视。我局党组会高度重视意识形态工作，明确领导班子对意识形态工作负主体责任，党组书记是第一责任人，其他班子成员根据工作分工，按照“一岗双责”要求，主抓意识形态工作。认真落实“六个纳入”，不断压实意识形态工作责任。二是风险点防控。先后召开3次会议专题研究意识形态工作，加强对突发事件敏感舆情的主动应对，规范舆情处置流程。梳理中心窗口、舆情风险点，制定风险点防控分解表，每月反馈舆情情况。三是理论学习。制定2021年度理论学习计划，扎实开展学习活动。目前，已开展理论学习活动3次，重点学习新时代中国特色社会主义思想和系列讲话精神，学习在十三届全国人大三次会议精神，做到既要及时了解大政方针，真正在思想上行动上与党中央保持高度一致，确保各项工作稳步推进。

二、落实宣传教育舆情处置

一是加强新闻宣传。新闻宣传工作是抓好意识形态工作的重要手段，建立微信联络员、网络阅评员队伍。制定信息报送制度，及时掌握各进驻窗口、单位的工作动态。今年上半年向县委宣传部报送信息共4条，中心微信公众号共工作动态36条，确保舆论正确导向。二是严格公共宣传载体管理。规范公共宣传载体审核流程，中心大厅LED和上墙广告审批流程，实行三审三校，确保宣传内容的政治性、准确性、适用性。三是宣传标语口号。为深入贯彻落实《中共县委宣传部关于规范悬挂标语横幅的通知》要求部署，我局围绕集中整治内容，认真对照排查，组织工作人员对单位内部、工作群设置等过时过旧及“低级红”“高级黑”等内容的宣传标语进行梳理，按照“属地管理”原则，针对辖区内张贴悬挂制作的各类临时性和永久性宣传标语进行全面清理整治，除贯彻落实中央省州县决策部署、脱贫攻坚、扫黑除恶和民族团结创建内容外，其他标语原则上不再保留，对办公楼内悬挂粘贴的横幅、宣传标语等软体广告进行集中筛查，同时，重点针对“一室多牌”“满门有牌”“满墙是牌”的问题进行拉网式排查。经自查，共排查出标语2幅、海报6张，其中发现重复的标语1幅，现已进行了拆除整改。

三、存在的问题

（一）意识形态工作责任制有待进一步落实。个别进驻窗口工作部门的风险防控意识不够，解决突发事件的能力欠缺。

（二）舆论宣传工作有待进一步加强。阵地意识不强，信息、新闻采用数量不多，宣传力度还需进一步加大。

四、下一步工作计划

（一）提高风险防范意识。加强党员干部意识形态工作的教育培训，把意识形态工作纳入学习重要内容，强化意识形态风险防范政治意识、底线意识。提高意识形态风险防范能力，及时掌握舆情动态，定期分析研判，排查意识形态领域存在的风险点，制定防范措施，及时化解风险因素。

2021年上半年工作总结范文第5篇

一、工作总结

（一）“便民服务三办制”实现服务零距离。一是常态开展书记集中办，让群众舒心。镇便民服务中心增设村级便民集中服务窗口，逢1、4、7赶场日，除场镇社区和场镇周边村外，其它各村（社区）支部书记于早上9时至12时在便民服务中心集中办公，开展政策宣传、资料审核、接件盖章等业务，实现镇村两级事项一站式服务。二是试点推行便民办，让群众放心。设立大垭社区、白阳坝村2个村级便民代办示范点，辐射临近村8个，覆盖群众近万人。逢赶场日、法定假日，受理和解决毗邻群众问题。同时，各村、社区设立“党员明星代办队”，重点针对出行困难、留守老弱等群众，主动上门服务，对接、认领需求事项、承诺代办时限，让困难群众足不出户，做到“服务到位、关怀到家”。今年以来，全镇2个“代办示范点”“党员明星代办队”服务群众630余人次，代办事项370余件。三是探索实施片区托管办，让群众省心。针对跨村群众，创新制定“村级就近办、镇级顺向办、特事开放办”的“托管办理套餐”。全面梳理村级服务事项托管清单20余项，较远村民可委托就近村支“两委”代为办理。办理镇级业务时，群众可沿途选择其他村办理前置事项，如遇特殊情况，群众可在与户籍村沟通对接后，向任一村支“两委”委托办理。截止目前，“托管套餐”已服务群众71名，涉及业务145项。

（二）“一体化政务平台”打造办事新模式。一是深入推进“一网通办”能力提升。规范运行一体化政务平台，优化办事服务流程，推进线上线下同标准运行，一体化平台依法规范公开办案。践行“平台之外无审批”，全镇网上申办和在线办件数据大幅提升。截至目前，全镇共计录入8749件，已全部办结，无一例超期件，群众评价率稳步提升。二是及时认领目录清单。针对系统中实时的便民服务事项目录清单，及时认领并按照相关指标要求完善实施清单。加强一体化政务服务平台上事项管理，确保在服务流程、材料精简等基础配置到位精准。目前所有办理事项均为“通过”状态，政务服务事项率达100%。

（三）“重点型项目建设”攻坚释放新活力。结合区六届六次党代会谋划的发展目标，践行“一切项目推动都是为了群众更有品质的生活”理念，聚焦整合人力、物力、财力，形成重点项目建设推进的强大合力。截止目前，场镇供水管网提升工程已完成主管道改造工程；S305、S202线属于我镇辖区的拆迁工作已经全面完成，为全区竣工投用S305、S202进一步奠定坚实基础；配合区文旅局进行乌梅山景区旅游资源开发建设，乌梅山成功创建国家AAAA级景区。目前我镇正在全力配合筹备第三届文化和旅游发展大会，为全区展示地方形象、打造乌梅特色名片、促进招商引资提供智慧。

二、存在的问题

今年以来，我镇“放管服”改革优化营商环境工作取得了一定的成效，但结合大局客观审视，我镇在深化“放管服”改革优化营商环境工作方面仍然存在一定的不足，主要体现在：（一）“一网通办”办件覆盖率不高，群众主动评价数有待继续提升；（二）受地理区位、自然资源等因素影响，招商引资吸引力不强。

三、下一步打算

2021年上半年工作总结范文第6篇

上半年工作总结

一、统筹推进依法行政工作。

及时调整依法行政工作领导组，确保了全区依法行政工作的连续性。严格落实法治政府建设情况年度报告制度，代区政府起草了《市区人民政府2020年度法治政府建设情况的报告》，报送市政府、区委和区人大，并及时通过政府门户网站向社会公开。以考核为抓手持续推进依法行政建设，对全区各部门、乡镇街进行2020年度考核，评选出先进乡镇街3个，先进区直单位5个，先进个人10名。

二、坚持规范行政执法。

一是切实推进行政裁决工作。部署开展全区裁决事项梳理，严格对照省政府、市政府文件精神，梳理了我区2个部门2项行政裁决事项，印发《区行政裁决事项基本清单（第二批）》，并在政府门户网站公开。二是严格行政执法报告制度。根据《省行政执法公示办法》规定，建立行政执法统计年报制度，按时向区政府和市司法局报送上年度行政执法总体情况。同时，认真开展全区行政执法“三项制度”落实、执法体制改革等方面的调研。三是积极开展案卷评查。采取部门自查和集中评查方式，对全区执法机构2020年度办结的189份行政处罚案卷、225份行政许可案卷进行了评查，重点检查了市场监管、生态环境、文化和旅游、交通运输、农业农村、应急管理领域的执法案卷。四是加强行政执法人员管理。严格执行行政执法人员持证上岗、资格管理和培训考核制度，加强法制监督平台运用和管理，做好省行政执法综合管理监督平台的启用工作。上半年，年审执法证件975本，办理行政执法证件27本，完成了2021年全区通用法律考试的报考工作。五是全面推行证明事项告知承诺制。结合去年证明事项告知承诺制推广成效，制定《市区人民政府办公室关于贯彻落实<省全面推行证明事项告知承诺制实施方案>的通知》，联合区数管局转发关于证明事项告知承诺书相关要求，对细化方案、动态调整清单、制定格式文本和工作流程、制度建设、督查考核等方面作了具体要求。

下半年工作计划

2021年上半年工作总结范文第7篇

上半年工作总结

一、统筹推进依法行政工作。及时调整依法行政工作领导组，确保了全区依法行政工作的连续性。严格落实法治政府建设情况年度报告制度，代区政府起草了《市区人民政府2020年度法治政府建设情况的报告》，报送市政府、区委和区人大，并及时通过政府门户网站向社会公开。以考核为抓手持续推进依法行政建设，对全区各部门、乡镇街进行2020年度考核，评选出先进乡镇街3个，先进区直单位5个，先进个人10名。

二、坚持规范行政执法。一是切实推进行政裁决工作。部署开展全区裁决事项梳理，严格对照省政府、市政府文件精神，梳理了我区2个部门2项行政裁决事项，印发《区行政裁决事项基本清单（第二批）》，并在政府门户网站公开。二是严格行政执法报告制度。根据《省行政执法公示办法》规定，建立行政执法统计年报制度，按时向区政府和市司法局报送上年度行政执法总体情况。同时，认真开展全区行政执法“三项制度”落实、执法体制改革等方面的调研。三是积极开展案卷评查。采取部门自查和集中评查方式，对全区执法机构2020年度办结的189份行政处罚案卷、225份行政许可案卷进行了评查，重点检查了市场监管、生态环境、文化和旅游、交通运输、农业农村、应急管理领域的执法案卷。四是加强行政执法人员管理。严格执行行政执法人员持证上岗、资格管理和培训考核制度，加强法制监督平台运用和管理，做好省行政执法综合管理监督平台的启用工作。上半年，年审执法证件975本，办理行政执法证件27本，完成了2021年全区通用法律考试的报考工作。五是全面推行证明事项告知承诺制。结合去年证明事项告知承诺制推广成效，制定《市区人民政府办公室关于贯彻落实<省全面推行证明事项告知承诺制实施方案>的通知》，联合区数管局转发关于证明事项告知承诺书相关要求，对细化方案、动态调整清单、制定格式文本和工作流程、制度建设、督查考核等方面作了具体要求。

下半年工作计划

2021年上半年工作总结范文第8篇

上半年工作总结

一、聚力思想建设，强化执法人员担当

大队党支部始终把党建工作摆在突出位置,以规范支部建设、强化大队组织建设为目标，围绕学习活动，积极组织召开专题会议，研究制定党建工作要点，确定干部理论学习、教育培训等实施方案内容，全面部署党的建设各项重点工作。

（一）强化组织建设，党建工作全面加强。一是建强班子队伍。强化支部书记抓党建的责任，切实履行“一岗双责”，支委分工明确、各司其职。二是加强阵地建设。在三楼单独开辟党员活动阵地，设置支部宣传栏、组织架构、职责分工、各项制度以及党员的权利义务等内容上墙，宣传效果明显。三是制定学习计划。根据大队实际，先后制定年度工作计划、党员活动日安排表、党小组学习安排表。四是落实“”制度，按时召开党员大会及支部会议，认真讨论党建及大队各项工作，保障支部工作正常开展。

（二）加强政治学习，队伍素质不断提高。以教育为载体，支部制订了党员学习计划，观看《榜样》、《从百年沧桑到大国崛起》等爱国主义教育片，开展警示教育2次，主题党日活动6次，组织全体党员干部赴县革命传统教育基地故居开展“重温党的历史传承红色基因”主题党日活动，进一步加强党纪党规、理想信念和宗旨教育，坚持从正面引导，不断提高党员干部思想素质和为民意识。

（三）加强纪律建设，行业形象全面提升。以干部作风整顿为契机，严格落实机关纪律制度。全面贯彻中国共产党第中央纪律检查委员会第五次全体会议精神，组织党员干部认真学习贯彻中央八项规定、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党重大请示报告条例》等，通过观看警示教育片《苦果》，传达学习《中共纪委关于收受红包礼金的通报》《纪委关于违反中央八项规定典型问题的通报》等开展警示教育3次。督促党员干部从严贯彻落实中央八项规定，严格执行财经纪律、工作纪律、生活纪律和干部人事纪律。上半年，大队无行政复议案件，无被群众投诉事件，无重大违法违纪事件，树立了良好的行业形象。

二、突出试点工作，规范卫监机构建设

（一）领导高度重视。自被省卫健委确定为全省卫生健康监督机构规范化建设试点单位以来，大队领导高度重视该项工作，积极主动向县委、县政府、卫健局请示汇报，与县财政局、机关事务管理局就办公场地使用、执法车辆配备等重大补短事项进行沟通协调，营造了县委县政府高度重视、部门间通力协作的浓厚工作氛围。

（二）责任落实到位。制定了《开展县级卫生健康监督机构规范化建设试点工作实施方案》《卫生健康监督机构规范化建设自查自评细则》等文件，细化分解规范化建设各项任务，形成清单化工作推进表，责任落实到分管领导、具体责任人，并将自查自评结果与目标考核挂钩，确保试点建设有力有序有效推进。

（三）阵地建设完备。大队在原办公用房的基础上进行改建，根据试点建设要求，高质量、规范化设置约谈室（陈述申辩室、询问调查室）、合议室、培训室（警示教育室）、档案室、罚没物品暂存室、应急物资存放室、党建活动室、智慧卫监指挥中心和快速检测检验中心等功能用房12间，统一设置标识标牌、制度流程上墙，并按要求配齐设施设备。目前，各功能用房全部投入使用，执法手段和力度明显增强。

（四）业务技能提升。从“提素质、强队伍、促能力”入手，着力打造高素质的执法队伍，大队依托日常工作任务，充分利用“智慧卫监”、“国家培训平台”等平台，以及省市组织的各级各类培训，积极开展监督员网络培训和业务培训，目前大队卫生监督员已全部完成卫生监督网培训系统所要求的培训学时。同时拓宽监管视角，大队已顺利接入医疗“三监管”平台以及室内游泳场所、生活饮用水、餐饮具集中消毒单位在线监管系统，全天候、无死角进行监管。在各领域广泛使用现场快速检测和执法记录仪，基本实现执法全过程记录，执法过程全程可追溯。

（五）文化氛围增强。我县是“两德”故乡，以剪纸、篆刻、书法为主体的“三乡文化”享誉海内外，是国家命名的“中国民间艺术之乡”。大队秉持“色调统一、突出特色”的原则，深入发掘“两德”文化精髓、“三乡”文化内涵，将卫监文化与“两德”文化、“三乡”文化以及传统儒家文化深度融合，打造以“法”“德”“廉”为主题、以蓝白红为主色调、具有浓厚特色的主体文化墙。

三、开展传染病防治监督，抓好疫情常态化工作

半年以来，为进一步做好肺炎疫情常态化防控工作，大队共开展春节疫情防控、春季传染病防控、疫苗接种点、诊所疫情防控等专项执法检查，督促被监管单位严格落实疫情防控常态化工作。督促医疗机构严格落实发热门诊（哨点诊室）管理、预检分诊落实、健康码查验、就诊流程管理、院感防控、医疗废物管理、重点人员应检尽检等工作；督促车站、宾馆、美容美发等公共场所落实室内通风换气、场所消杀、进入人员佩戴口罩和出示健康码等防控措施；督促学校落实晨午检、学生因病缺勤追踪、复课查验等工作，严把进门关；督促集中式供水单位高度重视疫情防控期间的生活饮用水卫生安全保障工作，做好水源地卫生安全巡查、消毒剂和净水剂投加记录等工作。大队共出动125人次，对214家次医疗机构、96家次公共场所、8家次集中式供水单位、116家次中小学校及托幼机构开展疫情防控常态化监管，下达监督意见书418份，查处违法案件2件。有力增强了各单位疫情防控的责任意识和管理意识。

四、严格监督检查，确保立行立改

（一）专项监督检查。按照大队年初工作计划，上半年共开展学校教室内部设置、学校卫生、公共场所通风卫生、饮用水卫生安全、医疗废物处置、院感防控、放射诊疗等7个专项检查，共出动185人次，对328家次医疗机构、213家次公共场所、125所次学校、8家次生活饮用水单位完成监督检查，下达卫生监督意见书547份，查处违法案件4件。

（二）投诉举报。进一步完善“办公室接收-分管领导签阅-执法股室受理”的投诉举报处理模式，落实投诉举报处理制度，及时受理、处置、回复群众举报投诉。共受理电话举报、上级交办、12345市民热线等举报投诉案件9件，回复率100%，满意率100%。

（三）卫生协管工作。召开协管员报告信息系统上线运行工作培训会，对64家乡镇卫生院的卫计监督协管员就如何通过微信小程序报告日常巡查信息相关操作开展培训，确保每位协管员都能熟练操作使用，同时指导对辖区内学校、供水单位、村卫生室、诊所、非法行医、非法采供血等开展巡查、信息收集、信息报告等工作。上半年协管工作有序推进，绝大多数单位都比较重视，能按照协管巡查规范要求认真开展协管服务工作，取得较好成绩。

（四）内部稽查工作。开展卫生监督专项稽查3次，开展案卷评查6次，评查一般程序的行政处罚案卷7卷，开展风纪稽查5次,被稽查对象100余人次，签发稽查意见书6份。开展全体监督员法律法规培训5次。未发生行政执法过错案件，未发生因行政处罚所引起的行政诉讼和行政复议。

（五）活动保障工作。在元旦、春节、“两会”、中高考等重要节日活动期间，及时制订重大活动、相关节日卫生监督工作实施方案，开展节前生活饮用水卫生、公共场所、“两会”卫生安全保障、中高考卫生安全保障等专项检查，共出动76人次，对93家次公共场所、6所次学校、7家次生活饮用水单位等开展监督检查，下达卫生监督意见书102份，及时排除卫生安全隐患。

（六）政务主动公开。充分运用日报、卫生监督网、政府门户网、微信朋友圈等媒体，及时报道大队监督执法工作动态，共编发卫生监督工作简报2期共10篇，图片信息12篇，上传政府门户网信息40条，被卫生监督网录用16篇，日报报道1次、新闻网报道2次，公示行政处罚案件信息1次。

（七）宣教广泛开展。为进一步做好法律法规知识的宣传教育工作，大队结合“3.24”世界结核病防治日、第33个爱国卫生月、职业病防治宣传周、饮用水安全宣传周等活动，广泛宣传《基本医疗卫生和健康促进法》《传染病防治法》《职业病防治法》《执业医师法》等法律法规以及打击非法行医相关知识，发放宣传资料600余份，进一步增强广大人民群众法治意识。

五、保持高压态势，强化案件办理质量

大队以查处大案要案为重点，目前共立案15件，已结案11件，罚没金额合计81129元。

存在的主要问题

一、工作任务繁重

我县医疗机构、公共场所、学校、供水单位接近3000家，各级各类信息录入平台繁多，但大队人手严重不足，根本达不到相关规定的监督频次和信息的同步录入要求。

二、执法人手不够

我队作为参公管理副科级单位，行政职务晋升不易，在工作上难有发言权，开展工作中提出的意见常常不被监督单位重视，许多年轻同志不愿到这个单位工作，在单位工作的也不安心，加上行政执法队伍编制的锁定，人员“只出不进”导致空编率较高，人员少，单位编制一直招不满。

三、执法能力欠缺

卫生健康领域涉及的法律法规众多，基层执法人员素质参差不齐，而且大多数专业不对口或缺乏卫生监督专业知识，相关专业知识培训次数较少，严重影响了监督执法工作的高效开展。

下半年工作打算

下半年，我队将继续加大监督执法力度，强化履职尽责，全力做好以下工作：

一、继续抓好基层党建工作。

以学习教育为契机，始终坚持“围绕中心抓党建、抓好党建促业务”的理念，不断加强大队支部规范化建设，有效增强党组织的凝聚力和战斗力，为推进卫生计生监督事业提供坚强政治保障。

二、按时按质完成规范化建设试点工作。

结合省卫健委关于卫生健康监督机构规范化建设的相关要求，科学制定方案，分解工作任务，责任落实到人，确保在验收前全面完成全省“监督机构规范化建设”试点工作任务，确保评审验收高位次过关。

三、开展国家“双随机”抽检工作。

将按照国、省、市要求，参照2021年“双随机、一公开”抽检计划，认真开展所抽单位抽检工作，依法查处违法行为，及时上报抽检结果。并对2020年度实施行政处罚的单位开展“回头看”，务求整改到位，保障广大群众健康权益。

四、持续抓好疫情常态化防控。

坚持疫情防控与日常监督紧密结合，做到疫情防控常态化，将定点医院和特殊机构作为重点检查对象，将预检分诊、探视制度落实等作为检点，并根据实际情况动态调整工作重点。

五、加大违法行为查处力度。

2021年上半年工作总结范文第9篇

一、上半年工作完成情况

（一）完善组织体系，增强服务载体

我社紧紧围绕区域经济发展大局战略部署，在实施全区两项改革“后半篇”文章中，按照《加强基层供销社建设工作方案》要求，认真实施民生工程，深入开展实地调研，现已完成基层社建设前期选址布点工作，为后期改造提升奠定坚实基础。

（二）贯彻上级指示，精心谋划部署

“十四五”时期是我国“两个一百年”奋斗目标的历史交汇期，也是全面开启社会主义现代化强国建设新征程的重要机遇期。我社严格按照区委、区政府要求，紧紧围绕“乡村建设行动”“深化农村改革”“实现巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接”等方面，完成“十四五”时期供销工作前瞻性谋划和战略性部署，助力实现新一轮高质量快发展。

（三）做好农资保供，保障春耕生产

为确保疫情防控不误农时，有效保障春耕农业生产，我社认真组织化肥、农药、农膜等主要农用物资的调运和储备，确保春耕备耕农资供应充足、质量可靠。截至目前，我社共组织开展配送服务130余车次，配送发放各种化肥、农药、农膜等物资2800余吨。在组织物资配送的同时，我社还利用宣传车大力宣传疫情防控知识和春耕技术指导，为防疫期间农业生产服务，全年农业丰产做出积极贡献。

（四）抓实抓紧抓细，强化疫情防控

为全面落实疫情防控供销责任，我社于年初制定了应对疫情防控工作方案和应急预案，并根据区应对疫情应急指挥部安排，按照满足3个月满负荷运转需要做好疫情物资储备工作。此外，我社积极响应党委政府的号召，稳妥有序地推进区社干部职工疫苗接种工作并大力宣传疫苗对维护群众健康的积极作用、接种禁忌症等事项，为构筑全区免疫防线作出应有贡献。

（五）发挥供销优势，助推脱贫攻坚

一是做好精准扶贫。继续抓好螺溪街道办凉亭桥村脱贫攻坚巩固提升工作，积极开展“元旦春节送温暖”、“送化肥助春耕”等活动，让群众得到实惠。二是开展消费扶贫。号召全体帮扶干部积极参与消费扶贫、奉献爱心，争做消费扶贫的代言人，首先是帮扶干部身体力行，不断向身边的亲朋好友分享消费扶贫信息资源，宣传推介贫困地区农副产品，其次区社工会按照有关规定组织开展“以购代捐”活动，同等条件下优先采购贫困地区产品，截至目前，购买农副产品1.2万余元，帮助贫困人口脱贫增收。

（六）转变工作作风，推动工作落实

1.狠抓安全生产和维稳工作。严格树立“红线意识”和“底线思维”，落实安全生产主体责任和“一岗双责”，与下属公司签订了安全生产责任书，落实安全生产责任制，并组织相关股室在系统内进行自查14次，整改隐患7处，规范线路6处，全系统未发生任何安全事故。积极解决企业改制遗留问题4起，对重点和基层反映的问题，及时予以处理和答复。

2.全面加强党的各项建设。一是组织干部职工扎实开展好党史学习教育，通过开展党史集中学习、组织实地参观、聆听党史讲座、撰写心得体会等活动，促使全区供销系统党员干部进一步坚定理想信念、增强宗旨意识、加强党性修养、弘扬优良作风；二是加强党风廉政建设和反腐败工作，召开专题会议研究部署2021年度党风廉政建设工作，制定了党风廉政建设和反腐败工作任务清单，细化责任，有力地促进了我社党风廉政建设和反腐败工作的深入开展；三是加强对基层党组织的管理，认真完善党员台账，严格落实主题党日活动、“”制度。

二、工作推进中存在的问题

（一）联手服务意识弱

实施全区两项改革“后半篇”文章需要相关部门、乡镇的大力配合，但实际工作中与相关部门、乡镇联手服务意识弱，力度不够，工作成效不显著。

（二）基层社建设资金缺口大

基层供销社建设时间紧、任务重，需要大量的人力物力，专项资金辅助不够，造成部分为农服务项目规模偏小、档次偏低。

三、2021年下半年工作思路

坚持以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的五中全会、省委十一届八次全会、市委六届十三次全会和区委六届十四次全会精神，紧紧围绕区委区政府经济发展战略决策部署，从“三农”工作大局出发，牢记为农服务宗旨，以持续深化综合改革为动力，着力健全完善供销组织体系、为农服务体系和现代流通网络体系，全面提高综合实力和为农服务能力，使供销合作社真正成为农业社会化服务的骨干力量、农村现代流通的主导力量、农民专业合作的带动力量，不断开创供销合作事业新局面，为全力推进“三个新高地”建设贡献供销力量。

四、工作预期目标

（一）实现经营服务总额增长9%、利润增长8%以上。

（二）2021年，建设新型示范基层社9个、改建村级基层社3个，星级农村综合服务社2个。

（三）农民职业技术培训16人。

五、工作要点及举措

（一）全省两项改革“后半篇”文章主要任务

1.强化农业社会化服务能力

围绕乡村振兴战略，根据区情社情，紧密结合农业现代化和美丽乡村建设，立足农村综合服务体系建设大局，推进基层供销社经营服务网点延伸下沉，在全面摸底的情况下，择优选择社会经营户，接受区供销社业务指导，力争在2021年底在人口规模较大的建制村培育建成星级农村综合服务社2个。为村民提供农资和日用品供应、再生资源回收、代收代办、农业技术指导等多样化服务，解决服务三农“最后一公里”问题

2.完善基层组织体系建设

（1）提升乡镇供销社发展。根据村镇调整和乡村发展规划，重新梳理基层社的辐射面积，对经营实力较弱的涉改乡镇供销社，通过社企带动、项目支撑和资产联合开发等方式实施改造提升，采取“基层供销社+村级集体经济组织+农民专业合作社”的“三社融合”发展模式，力争在2021年新建基层社示范社9个，实现“三社”组织融合、经营融合和服务融合，把惠农供销社办成真正为农服务的综合平台。

（2）创新村级供销社建设。以党建带社建，促进村社一体化发展，推行“村‘两委’+供销合作社”的“村社共建”模式，各乡镇（街道）要将基层供销社作为涉农政策和项目的实施主体，承担公益和政府购买服务，收益作为村级供销社和村级集体经济收入，力争在2021年涉改村组建村级供销社3个。

3.营造良好的发展氛围

积极协调各乡镇党委政府贯彻落实“要围绕加快推进农业农村现代化、巩固党在农村执政基础，继续办好供销合作社”的批示精神，切实强化对供销社深化改革、培育壮大、组织发展支持力度。已建立供销社的乡镇，要以乡镇行政区划调整改革为契机，向乡镇供销合作社注入闲置场地、房屋等资产及必要的资金，增强服务能力，合力打造乡镇党委政府抓得住、用得上的乡镇区域性为农经营服务平台，并通过入股村级供销合作社运营服务平台等方式，组织指导推进村级供销合作社运营服务平台建设发展工作；暂未建立乡镇供销合作社的乡镇党委政府，要创造条件组建合作经济组织性质的新型乡镇供销社合作社。

4.聚力培育基层供销社队伍

进一步强化开放办社、人才兴社的理念，鼓励致富能力强、发展带动能力强的农村能人、村“两委”干部担任或者兼任基层供销社负责人，创造条件吸引一批高校毕业生和农业科技人员进入基层社、综合服务社、农民专业合作社干事创业，激发基层组织活力。坚持“终身学习”的理念，倡导敬业、实干、团结、高效的工作作风，营造干净干事、干成事的工作氛围，完善中层干部工作绩效考核制度，充分发挥中层干部的骨干作用。

5.强化党建引领

（1）加强政治建设。持续在深学笃信笃行上下功夫，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。不断加强党组织建设，创新工作思路，切实发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。加强党员的理想信念教育，提高党性修养和思想政治水平，不断增强宗旨意识和使命意识。坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，加强对党员特别是领导干部的监督管理，严格落实党风廉政建设责任制。

（2）加强作风建设。着力推进学习型组织建设，提升队伍的学习力、执行力、服务力、防腐力、创新力和凝聚力。开展机关文明规范化股室创建活动，提升工作效率和质量，弘扬锐意创新、勇于争先、求真务实、高效服务、团结协作、艰苦创业的作风。领导干部要深入基层调查研究，积极开展大走访活动，及时发现工作中的新情况、新问题，及时提出推进发展的新对策、新举措。切实增强服务意识，不断加大服务力度，千方百计为基层和企业发展解难题、办实事。

（3）加强队伍建设。落实新时代党的组织路线，突出政治标准，建立健全具有供销合作社特色的干部任用机制，培养造就政治强、业务精、结构优、作风好的干部队伍。着力建立一支爱供销、懂经营、会管理、勇创新的企业家队伍。大力弘扬供销合作社文化，为新时代供销合作事业发展凝聚强大力量。

6.服务乡村振兴战略

实施乡村振兴战略是决胜全面建成小康社会，加快农业现代化建设的重要任务，区供销社要根据区委区政府关于乡村振兴的安排部署，在脱贫攻坚巩固提升工作基础上，充分发挥供销合作社产业主体众多的优势。推进适度规模经营，促进农业农村现代化。围绕壮大乡村集体经济，加快建设更加健全的基层组织体系。围绕美丽乡村建设，打造乡村绿色生态服务体系。继续利用“扶贫”“好充食”等集体商标，积极发展农村电子商务，拓展产业服务功能，持续做好消费扶贫和产业扶贫工作，助推脱贫攻坚成果与乡村振兴有效衔接。

7.做好疫情防控和安全稳定工作

2021年上半年工作总结范文第10篇

一、主要数据完成情况

2020年全年预计完成情况：生产总值（GDP）目标完成同比增长4%左右；农、林、牧渔业总产值同比增长9.5%；规模以上工业增加值同比增长6%左右；全社会固定资产投资完成同比增长9%左右，其中工业投资同比增长20%左右；1-11月规上服务业营业收入同比增长11%左右;限上消费品零售总额同比增长3%左右，农村居民人均可支配收入与城镇居民人均可支配收入同比增长均6%左右；建筑业总产值目标同比增长8%左右。

二、统计业务核心、亮点工作开展情况

（一）大型普查工作序时完成。一是圆满完成脱贫攻坚普查工作，同时在省脱贫成效专项调查中，区派驻上栗县工作组扎实细致落实好脱贫普查各项要求，圆满完成了对上栗县脱贫成效专项调查工作任务。二是做好了经济普查数据汇总工作，在市经普办的统一布置和确定的表样中，对我区的经济普查数据进行了分专业整理、汇总、及上报工作。三是圆满完成了人口普查的试点、摸底、短表与长表的登记及比对复查工作。

（二）高质量发展考评争先进位。积极对接省、市统计部门,强优势补短板求突破勇争先，以位列第三的好成绩荣获2019年度全省高质量发展一类县区先进县区。今年也首次以全区第三的名次获得全区“五年新跨越”2019-2020年度优秀单位，同时被市统计局推荐为全省先进单位。

（三）四上”企业入统成效卓著。今年，我区月度成功申报11家（其中工业6家、商贸3家、房地产2家）；年度申报已上报32家（其中工业10家，商贸13家，服务业7家，房地产2家）；规下工业企业已收集上报28家，商贸个体收集申报15家。

（四）统计基础建设不断夯实。镇街委、园区全部成立了统计站，并全部做到人员到位、职责明确、制度可依、台帐完整。年初开设了全区统计业务知识培训班，每周一对局机关干部、各镇街委统计员、区直相关部门的业务人员进行业务培训，提-高了统计员的业务工作能力。利用年报会对企业统计人员进行培训，提高企业统计员对报表指标的理解能力和联网直报填报能力，提升了基层报表报送质量。

（五）统计法制环境不断净化。多次召开会议再次学习了《意见》《办法》《规定》。通过开展执法检查、“统计法治宣传日”、“统计开放日”等活动和“双随机一公开”、聘请法律顾问等措施，进一步净化了统计环境，维护了统计信誉。

三、中心工作完成情况

（一）党建工作强基固本

1.加强中心组理论学习。年初制定了《2020年局党组理论学习中心组学习重点内容安排》，全年集中开展了12次党组理论学习中心组学习。

2.积极参与志愿服务活动。始终坚持正确的思想导向，以“三化”建设为抓手，引导党员干部主动服务基层、奉献社会，积极参与社区疫情防控、开展“大手牵小手”志愿服务活动；配合参与全国文明城市创建工作，助推牛角坪社区创建已成常态化；开展抗疫捐款捐款活动等。

3.关心关爱党员干部。通过主题党日活动、谈心谈话等形式，了解掌握党员工作及生活方面的情况，针对遇到问题的党员，及时进行心理疏导，并采取有效措施解决问题。

（二）全面有效推进党风廉政建设工作

一是组织学习《八项规定》《廉政准则》等各项廉政法规,进一步转变工作作风,提高工作效率,增强了工作主动性,全局干部想干事干好事的工作热情高涨。二是为认真贯彻落实区委推进廉洁建设的工作部署,进一步压实全面从严治党责任,及时召开“廉洁”建设专题工作部署会,成立领导小组全力推进,立足实际完善好每一项任务的具体工作措施,确保将亷洁建设工作落到实处。三是切实做好精准扶贫工作。按照“两走进、两送到、两帮助”工作要求走访慰问石板村帮扶贫困户,使这些困难群众体会到党和人民政府的温暖的同时,也真正把“脱贫攻坚结对帮扶”工作落到了实处。

（三）完成了区委、区政府交办的中心工作及综治、妇女监测、创建、节能、文明等工作。

四、存在的问题

（一）统计专业方面

（1）固定资产投资明年下半年增长压力大，因今年9月、10月市局把市本级萍莲高速项目分别摊了6.4、5.1亿给我区，固定资产投资因受往年数据调整不均衡的影响，上半年完成占全年比重达87%左右，意味着每年上半年增长压力非常大，下半年再背负萍莲高速基数，明年很难确保增长。

（2）商贸增长滞后,我区限上消费品零售总额总量过大，平台优质企业个数少，基数过大，报数困难。涉及到GDP考核指标的批发业、零售业增长乏力，特别是住宿业和餐饮业，我区在库仅7家限上住宿企业（其中一家已停业），10家限上餐饮业（其中一家已停业）。

（3）房地产销售面积持续下降，今年以来我区无大型楼盘销售，现有房地产项目已基本售罄，该行业近两年均将处于持续大幅下降的趋势。

（二）统计基础建设方面

下属事业单位市区城乡经济调查队虽有名称但没有建制，随着机构改革，市队任务下放，无法接收统计调查业务。

五、2021年工作打算

（一）提早谋划，打好基础。早着手、早谋划储备好优势企业和项目，抓好明年的固投工作和各专业“四上”企业月度申报工作，为全区经济注入新鲜血液。

（二）加强调度，积极协调。加强与相关专业部门的联系，确保各项经济指标能争先进位。同时，与上级统计部门加强沟通联系，积极对接专业和高质量考评考核工作。

（三）序时推进，善始善终。继续做好人口普查数据整理工作，认真做好人口普查、脱贫攻坚普查各项收尾工作，抓好普查数据公布工作。

（四）深化改革，主动对接，全力做好月度劳动力调查、农民工调查等工作。随着深化统计体制改革和机构改革，自2021年开始，市调查队将两项收支调查、劳动力调查、农民工调查、畜牧业、粮食等专项调查全部下放至县区，积极推动区调查队的成立，主动对接安排专人承接学习业务。